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<h2> Bringen Sie mehr Glanz in Ihre Karriere</h2><p> Willkommen in der Schöne Gruppe: Wir sind die Spezialisten rund um Lackierungen von Nutzfahrzeugen in Deutschland – mit langer Tradition. 1955 aus einem Familienbetrieb heraus gewachsen, sind wir heute mit 90 erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 20.000 m² modernster Hallenfläche für unsere Kunden da und lackieren 1.500 Nutzfahrzeuge im Jahr.</p><p> Warum wir so erfolgreich sind? Weil bei uns jeden Arbeitsschritt hochkompetente Spezialistinnen und Spezialisten übernehmen, die sich jeden Tag aufs Neue und perfekt aufeinander abgestimmt für höchste Qualität ins Zeug legen. Das klingt nach deinem beruflichen Wunschumfeld? Dann schreibe unsere Erfolgsgeschichte weiter und verstärke unser sympathisches Team in Everswinkel bei Münster in Westfalen als</p><h1> MitarbeiterIn im Lager (m/w/d)</h1><h2> Dein Verantwortungsbereich</h2><p> In deiner Rolle als LagermitarbeiterIn trägst du maßgeblich zur Sicherstellung der betrieblichen Abläufe bei. Hierzu zählen:</p><ul> <li>  Organisation des Lagers inkl. Optimierung des Lagerflusses </li> <li>  Einkauf und Bereitstellung von Werkzeugen, Arbeitsmaterialien und Hilfsmitteln sowie deren Ausgabe an die Mitarbeiter </li> <li>  Prüfung von Wareneingängen sowie deren fachgerechte Einlagerung </li> <li>  Durchführung der Inventur </li> <li>  Überwachung der Prüftermine unseres Fuhrparks </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Idealerweise hast du bereits Erfahrungen als LagermitarbeiterIn </li> <li>  Kenntnisse im Nutzfahrzeugbereich von Vorteil </li> <li>  Führerschein Klasse B, Flurförderschein (Stapler-Schein) von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Word und Excel </li> <li>  Freude an der Arbeit in einem internationalen Team </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse, Motivation und Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen </li></ul><p> Du erfüllst nicht alle Anforderungen? <br> In der Schöne Gruppe setzen wir uns dafür ein, dass wir ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld schaffen. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich – auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht.</p><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Interessantes Aufgabengebiet in Vollzeit (40-Std./Woche) mit langfristiger Perspektive als Teil der Unternehmensgruppe </li> <li>  Attraktive Bezahlung sowie Urlaubsgeld </li> <li>  Erfolgsabhängige Sondergratifikation sowie Jubiläumszahlung und Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  50,- Einkaufskarte („Tankgutschein“) und Möglichkeit zu freiwilliger Zahlung einer „Kinderzulage“ </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusatzqualifikation, z. B. „Stapler-Schein“, Weiterbildung zum Sicherheitsbeauftragten </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze </li></ul><h2> Sie wollen etwas bewegen?</h2><p> Dann nutze jetzt deine Chance! Wir freuen uns auf deine Bewerbung an <a href="mailto:v.gaedtke@schoene-lack.de" target="_blank">v.gaedtke@schoene-lack.de</a>. Deine Ansprechpartnerin Frau Nietiet beantwortet vorab unter 02582 / 676-25 gerne deine Fragen. Wir sind gespannt, von dir zu hören!</p><p>  Schöne GmbH  <br>  Lackiertechnik  <br>  Boschweg 7  <br>  48351 Everswinkel </p> <a href="http://www.schoene-lack.de" target="_blank">www.schoene-lack.de</a>

MitarbeiterIn im Lager (m/w/d)

<h1> Sustainability Consultant Environmental Management m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie wollen mit Ihrem Wissen zur Weiterentwicklung des Umweltreportings von ERGO und damit der Umsetzung unserer Klimaziele beitragen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann werden Sie Teil des Teams als Umweltmanager bei ERGO Sustainability am Standort Düsseldorf.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Ihre Erfahrung aus dem Umweltmanagement in die Praxis einbringen <br><ul> <li>  Erstellung und Qualitätssicherung des Carbon Footprint der ERGO Group in enger Zusammenarbeit mit Konzernmutter Munich Re </li> <li>  Steuerung des Umweltreportings, Beratung und Onboarding der berichtenden internationalen Gruppengesellschaften </li> <li>  Mitarbeit in konzernweiten Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Umweltkennzahlen und der zugehörigen Prozesse und Datenqualität </li> <li>  Monitoring relevanter rechtlicher und regulatorischer Vorgaben, insbesondere zum CSRD-Reporting </li> <li>  Mitwirkung bei der internen und externen Umweltberichterstattung, Ratings und Umfragen </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Strategischer und technischer Umweltmanager <br><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder ähnliches </li> <li>  Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Umweltmanagement </li> <li>  Kenntnisse im Datenmanagement sowie hohe Zahlenaffinität </li> <li>  Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten, konzeptionelle Stärke, Kreativität sowie Eigeninitiative, Teamgeist und sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Bringen Sie Ihr Know-how für eine bessere Zukunft ein <br><p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p> Kennziffer: ERGO01252</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Jutta Knobloch <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0211 477 4471 <br>  <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a> <br></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Sustainability Consultant Environmental Management (m/w/d)

<h1> Einrichtungsleitung (m/w/d)</h1><h4> Kurzinformationen</h4><p> Einsatzort: Sinzig</p><p> Befristung: Feste Anstellung</p><p> Art der Anstellung: Vollzeit</p><p> Bereich: Verwaltung und Organisation</p><p> Einstieg: Führungskräfte</p><p> Stellen-ID: 50877303</p><h5>  Jetzt bewerben </h5> Zum Formular<h4> Ihr Kontakt</h4><p> René Birx</p><p> Siegburger Straße 197 <br> 50679 Köln</p><h2> Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für das Johanniter-Stift Sinzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder später</h2><p> Sinzig Vollzeit Stellen-ID: 50877303</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><p> Außertarifliche Vergütung zzgl. einer leistungsorientierten Prämie</p><p> 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</p><p> Möglichkeit der Entgeltumwandlung</p><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement</p><p> Mitarbeitendenvorteilsprogramm</p><p> Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit</p><p> Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Fort- und Weiterbildungen</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Anerkennung von Vordienstzeiten</p><p> Strukturierte Einarbeitung</p><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Steuerung einer modernen vollstationären Pflegeeinrichtung mit betreuten Wohnungen und einer Tagespflege </li> <li>  Ziel-und bewohnerorientierte, wirtschaftliche Betriebsleitung und Budgetverantwortung </li> <li>  Kooperative und wertschätzende Personalführung und -entwicklung </li> <li>  Organisatorische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Hauses im Verbund der Johanniter </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Menschliche und fachliche Qualifizierung zur Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung </li> <li>  Berufserfahrung als Leitungskraft im Gesundheitswesen </li> <li>  Einen personenorientierten, wertschöpfenden Führungsstil </li> <li>  Sie sind teamfähig und arbeiten mit hoher Bereitschaft zur Eigenverantwortung </li> <li>  Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche wäre wünschenswert. </li></ul><h2> Das sollten Sie noch wissen</h2><p> Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns im Regionalzentrum:</p><p> René Birx, Niederlassungsleitung <br> Johanniter Seniorenhäuser GmbH <br> Niederlassung Regionalzentrum West <br> Siegburger Straße 197 <br> 50679 Köln</p><p> Tel. 0221 299913-806</p><h2> Wer wir sind</h2><p> Das Regionalzentrum West mit Sitz in Köln betreut 30 Einrichtungen der Johanniter Seniorenhäuser in Nordrhein-Westfalen.</p><p> Bundesweit betreiben wir, die Johanniter Seniorenhäuser GmbH, mit rund 7.000 Mitarbeitenden mehr als 90 stationäre Altenpflegeeinrichtungen. Dort möchten wir pflegebedürftigen Menschen einen besonders schönen und liebenswerten Ort für ein Leben in herzlicher und inspirierender Gemeinschaft bieten – mit so viel Unterstützung wie nötig und so selbstbestimmt wie möglich. Als eine der größten Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege gliedert sich die Gesellschaft in eine zentrale Geschäftsstelle in Berlin und die vier Regionen Nord, Süd, West und Ost. So sind wir deutschlandweit vor Ort gut aufgestellt.</p><p> Das Regionalzentrum West mit Sitz in Köln betreut 30 Einrichtungen der Johanniter Seniorenhäuser in Nordrhein-Westfalen. Zehn der Häuser liegen in Köln und näherer Umgebung, die weiteren Einrichtungen verteilen sich über das gesamte Bundesland von Münster bis nach Meckenheim. Zum Zentrum gehören neben den stationären Pflegeeinrichtungen auch mehrere Tagespflegen, Hausgemeinschaften für Demenz und Betreute Wohnungen.</p><h3>  Jetzt bewerben </h3> Zum Formular ?<p> Datenschutz</p><p> Impressum</p>

Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h3> Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Technischen Mitarbeiter MSR-Technik? (m/w/d)</h1><h3> ??(PA-Nr.: 52/24)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Betreuung und Überwachung des ordnungsgemäßen Betriebs von technischen Anlagen wie Lüftungsanlagen und ?Gebäudeautomation sowie die zentrale Kälteversorgung, Klima- und Kleinklimaanlagen, Heizungs- und ?Fernwärmesysteme und Druckluftversorgung </li> <li>  Steuerung, Bedienung, Regelung sowie die Überwachung von dem Gebäudeleitsystem und HLK Anlagen </li> <li>  Projektierung, Beschaffung, Inbetriebnahme und Instandhaltung von technischen Anlagen und Systemen </li> <li>  Regelmäßige Durchführung von Wartungen und Instandhaltungen </li> <li>  Unterstützung bei der Planung und Ausschreibung von Neukäufen,- umbauten und Modernisierung ? </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung als Elektroniker oder Elektriker in der Fachrichtung Betriebstechnik oder ?ähnliche Qualifikationen im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik, Energietechnik und Gebäudetechnik ?oder Automatisierungs- und Systemtechnik </li> <li>  Mehrjährige praktische Berufserfahrung in einem relevanten Bereich </li> <li>  Ergebnisorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS-Office Tools sowie Kenntnisse in SAP und Siemens Desigo CC </li> <li>  Rufbereitschaft außerhalb der Betriebszeiten, an Feiertagen und Wochenenden </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li> <li>  Weihnachtsgeld </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Nadja Pelzer <br> HR Officer <br> Tel.: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd.Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Technischer Mitarbeiter MSR-Technik (m/w/d)

<p> Seit über 110 Jahren steht der Name DORNIEDEN in der Baubranche für die zuverlässige Entwicklung von Ein- und Mehrfamilienhäusern mit stilvoller, ideenreicher Architektur. Mit unseren beiden Marken DORNIEDEN Generalbau und VISTA Reihenhaus realisieren wir bundesweit die ganze Bandbreite des Wohnens. Wir planen jedes einzelne unserer nachhaltigen Wohnquartiere ganzheitlich und mit viel Herzblut. So steigern wir die Lebensqualität der Menschen und leisten einen wichtigen Beitrag zum klimafreundlichen Wohnen. Das bestmögliche Ergebnis zählt – und der Erfolg hat viele Namen und Gesichter. Bei der DORNIEDEN Gruppe sind wir stolz auf die Vielfalt unserer rund 120 Mitarbeitenden, das Engagement jedes Einzelnen und die Leidenschaft, mit der unsere Teams jedes Projekt angehen.</p><p> Wir suchen Dich für unser Team am Standort Monheim am Rhein als:</p><h1> Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) im Bereich Immobilienvertrieb</h1><h2> Dein Verantwortungsbereich:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Vertriebsleitung, des internen Vertriebsteams und der externen Geschäftspartner im operativen Tagesgeschäft </li> <li>  Beantwortung von Interessentenanfragen per E-Mail, Telefon oder über Immobilienportale </li> <li>  Koordination der Beratungs- bzw. Besichtigungstermine </li> <li>  Selbststände Abwicklung des Schriftverkehrs mit Interessenten, Erwerbern und Geschäftspartnern </li> <li>  Erfassung und Auswertung von Interessenten- und Erwerberdaten </li> <li>  Zusammenstellen der Verkaufsunterlagen </li> <li>  Dokumentation der Besprechungsergebnisse </li> <li>  Erstellung von Präsentationen, Reports und Statistiken </li> <li>  Teilnahme an außerbetrieblichen Verkaufsveranstaltungen (Immobilienausstellungen/?Messen) </li> <li>  Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Werbeveranstaltungen und Erwerberfesten </li> <li>  Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li>  Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und dem MS-Office Paket </li> <li>  Kommunikationsgeschick und Organisationstalent </li> <li>  Zuverlässigkeit, Diskretion, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Deine Deutschkenntnisse können sich hören und sehen lassen, egal ob im Gespräch oder in der E-Mail-Kommunikation </li> <li>  Ein professionelles und charmantes Auftreten runden Dein Profil ab </li></ul><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Ein motiviertes Team in einem innovativen Unternehmen </li> <li>  Anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung </li> <li>  Eine systematische Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kurze Entscheidungswege in einem positiven und offenen Betriebsklima </li> <li>  Team- &amp; Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge, attraktive Rabattprogramme, JobRad-Leasing, kostenlose Getränke und 30 Tage Urlaub </li></ul><p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p> Bitte bewirb Dich vorzugsweise über folgenden Link:</p><p> Für Fragen steht Dir unser Personalleiter Sebastian Duve gerne telefonisch unter 02161 - 93094-374 oder per Mail an <a href="mailto:s.duve@dornieden-gruppe.com" target="_blank">s.duve@dornieden-gruppe.com</a> zur Verfügung.</p><h3> Kontakt</h3><p> Sebastian Duve <br> 02161 - 93094-374 <br> <a href="mailto:s.duve@dornieden-gruppe.com" target="_blank">s.duve@dornieden-gruppe.com</a></p><h3> Standort</h3><p> Monheim am Rhein</p><p> DORNIEDEN Gruppe GmbH &amp; Co. KG <br> Karstraße 70 <br> 41068 Mönchengladbach <br> <a href="http://www.dornieden-gruppe.com" target="_blank">www.dornieden-gruppe.com</a></p>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) im Bereich Immobilienvertrieb

<p> Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.</p><p> Die Hochschule Osnabrück bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> TANDEM-PROFESSUR ROBOTIK, DATA SCIENCE AND AI, DIGITALISIERTE WERTSCHÖPFUNGSPROZESSE</h1><p> Kennziffer ZS 39-2024</p><p> Die Tandem-Professur ist in der Talentakademie „Smart Factory &amp; Products“ verortet. Diese gehört zu dem durch das BMBF geförderte „Career Lab Hochschule Osnabrück“ (CarLa) und dient als akademische Qualifizierungsplattform auf dem Karriereweg zur Professur an einer Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW). Durch die Einbindung von Kooperationspartner*innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft – sowohl aus der Region als auch international – wird die Akademie ein Ort des lebendigen fachlichen Austausches, innovativer Forschung, des Wissenstransfers und der gemeinsamen Nachwuchsförderung und Talententwicklung.</p><p> Um die notwendige Praxiserfahrung für eine HAW-Professur zu unterstützen, bietet die Hochschule Osnabrück eine auf die Projektlaufzeit (31.03.2027) befristete und mindestens zweijährige Tandem-Professur, in der zu gleichen Teilen eine Anstellung an der Hochschule Osnabrück sowie bei einem Praxispartner erfolgt. Durch die Tandem-Professur erhalten Sie die Chance, die Berufungskriterien für eine Hochschule für Angewandte Wissenschaften zumindest anteilig zu erfüllen sowie Forschung und Lehre in der Praxis an der forschungsstärksten Fachhochschule Niedersachsens zu erfahren. Sowohl in der Hochschule als auch beim Praxispartner erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben und neue Herausforderungen, die auf das Profil der Tandem-Professur zugeschnitten sind.</p><p> Für die hier ausgeschriebene Tandem-Professur gibt es zwei Optionen. Sie können sich auf eines von zwei Profilen bewerben. Bitte nehmen Sie bei Ihrer Bewerbung Bezug auf Profil A oder Profil B und begründen Sie kurz Ihre Wahl.</p><p> Profil A – Tandem-Professur zusammen mit einem Praxispartner Ihrer Wahl:</p><ul> <li>  Verantwortungsvolle Aufgaben bei einem Praxispartner, den Sie selbst mit einbringen, in einem oder mehreren der Talentakademie-Bereiche  <ul>   <li>    Sie grenzen Ihr Arbeitsgebiet selbständig ein   </li>   <li>    Sie schlagen einen Praxispartner vor   </li>  </ul> </li> <li>  Lehre und Forschung an der Hochschule Osnabrück  <ul>   <li>    Aufbau und Weiterentwicklung der Talentakademie und angeschlossener Labore, insbesondere dem Labor Digitalisierte Wertschöpfungsprozesse   </li>   <li>    Übernahme von Lehrmodulen zu beispielsweise Robotik, Data Science and AI und Digitalisierte Wertschöpfungsprozesse entsprechend passend zu Ihrem gewählten Arbeitsgebiet   </li>  </ul> </li></ul><p> Profil B – Tandem-Professur zusammen mit der KRONE Group:</p><ul> <li>  Werden Sie Teil des Digitalisierungsteams der KRONE Group, gestalten Sie mit der KRONE Group deren zunehmend innovative, datengetriebene Produktion und bringen Sie Ihr Know-how in einem flexiblen Anwendungsgebiet entsprechend Ihrer Interessen und Stärken ein. Verantwortungsvolle Aufgaben mit der Gelegenheit zu besonderen Leistungen innerhalb der KRONE Gruppe:  <ul>   <li>    Broker   </li>   <li>    Inbetriebnahme und Anbindung von Logistik- und Produktionssystemen   </li>   <li>    Aufbau der Soft- und Hardwarearchitektur   </li>   <li>    Konzeptionierung von Dashboards   </li>   <li>    Anbindung an ERP-Systeme   </li>   <li>    Implementierung von Funksystemen   </li>   <li>    IT-Security   </li>  </ul> </li> <li>  Lehre und Forschung an der Hochschule Osnabrück  <ul>   <li>    Forschungstätigkeit im Labor Digitalisierte Wertschöpfungsprozesse, insbesondere für die Themenbereiche Edge-Computing, 5 G Campusnetz, Digitale Zwillinge und Nachhaltigkeit   </li>   <li>    Lehre in einem oder mehreren Modulen wie beispielsweise Embedded Systems, Automatisierungstechnik und Informatik im Maschinenbau   </li>  </ul> </li></ul><p> Ergänzend erwarten wir in beiden Profilen:</p><ul> <li>  Mitwirkung in der Selbstverwaltung beispielsweise in der Re-Akkreditierung von Studiengängen </li> <li>  Aufbereitung von Forschungsergebnissen, auch in Form von wissenschaftlichen Artikeln, Berichten und Präsentationen vornehmlich in englischer Sprache und Mitwirken bei der Erstellung von Drittmittelanträgen </li> <li>  Mitwirkung in und Mitgestaltung der Talentakademie „Smart Factory &amp; Products“ </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  Unterstützung bei der Abstimmung der Tandemstelle mit Ihrem Praxispartner (Profil A) bzw. Vermittlung zwischen Ihnen und dem Praxispartner „Krone Group“ (Profil B) </li> <li>  Individuelle Förderung und Begleitung durch Mentor*innen und ein Qualifikationsmonitoring </li> <li>  Ein motiviertes Forschungsumfeld, Austausch und Vernetzung mit Forschenden und Unternehmen, eine moderne Laborlandschaft </li> <li>  Hochschuldidaktische und überfachliche Qualifikationsangebote </li></ul><p> Sie bringen mit:</p><ul> <li>  Forschungserfahrung passend zur fachlichen Ausrichtung der Talentakademie „Smart Factory &amp; Products“ mit Erfahrungen in einem oder mehreren der Talentakademie-Bereiche:  <ul>   <li>    Digitalisierte Wertschöpfungsprozesse   </li>   <li>    Data Science and AI   </li>   <li>    Mobile Robots   </li>  </ul> </li> <li>  abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbaren Disziplinen </li> <li>  abgeschlossene Promotion mit überdurchschnittlicher Benotung </li> <li>  Berufserfahrung in einem fachlich angrenzenden Feld ist wünschenswert </li> <li>  Interesse an Forschung und Lehre an einer Hochschule für Angewandte Wissenschaften </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit bei einem Praxispartner </li> <li>  vortragssichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift in deutscher und englischer Sprache </li></ul><p> Für Fragen und unverbindliche Informationen steht Ihnen Prof. Dr.-Ing. Steffen Greiser und Team gerne zur Verfügung: <a href="mailto:talentakademie.smartfactory@hs-osnabrueck.de" target="_blank">talentakademie.smartfactory@hs-osnabrueck.de</a>.</p><p> Allgemeine Informationen zur Tandem-Professur finden Sie auf der folgenden Website: <br> <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/wir/jobs-und-karriere/karriereziel-haw-professur/mein-weg-in-die-haw-professur/ab-in-die-berufspraxis/" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/wir/jobs-und-karriere/karriereziel-haw-pro…</a>.</p><p> Weitere Informationen zum Osnabrücker Karriereweg zur Professur an einer HAW sowie weitere Ansprechpersonen u. a. zu internationalen Bewerbungen finden Sie auf der Website unter: <br> <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/wir/jobs-und-karriere/karriereziel-haw-professur/" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/wir/jobs-und-karriere/karriereziel-haw-pro…</a>.</p><p> Die Beschäftigung an der Hochschule Osnabrück erfolgt mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit und ist als Qualifizierungsstelle nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG in Abhängigkeit von evtl. anzurechnenden Vorzeiten auf die Projektlaufzeit (31.03.2027) befristet. Der spätestmögliche Stellenbeginn an der Hochschule Osnabrück ist der 01.04.2025. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Arbeitsort ist Lingen.</p><p> Die Anstellung beim Praxispartner erfolgt ebenfalls mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit.</p><p> Die Hochschule behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz in Lingen oder online durchzuführen. Die Gespräche finden voraussichtlich in der 3. – 4. Kalenderwoche 2025 statt.</p><p> Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!</p><h3> Auch das dürfte Sie interessieren:</h3><p> Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <br> <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote</a></p><p> Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF-Format – werden bis zum 31.12.2024 unter Angabe der Kennziffer ZS 39-2024 erbeten an:</p><p> Präsident der Hochschule Osnabrück <br> Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <br> <a href="mailto:berufungen@hs-osnabrueck.de" target="_blank">berufungen@hs-osnabrueck.de</a> <br> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a></p>

Tandem-Professur Robotik, Data Science and AI, Digitalisierte Wertschöpfungsprozesse (m/w/d)

<h1> Sustainability Projectleader m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie möchten Ihr Wissen einbringen, um die Nachhaltigkeitsstrategie unter Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen weiter auszubauen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Konzernweite Nachhaltigkeitsstrategie und ESG-Management <br><ul> <li>  Entwicklung und Etablierung einer Konzern-übergreifenden Nachhaltigkeitsstrategie unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z.B. CSRD) </li> <li>  Konzeption und Implementierung von Richtlinien sowie Steuerungskennzahlen zur Messung der Nachhaltigkeit im Konzern (z.B. Umweltmanagement) </li> <li>  Erarbeitung und Präsentation von ESG-Themen für die Vorstandsebene und Entscheidungsgremien </li> <li>  Aufbau und Pflege eines internationalen konzernweiten ESG-Netzwerks und Stakeholder-Management </li> <li>  Entwicklung und Etablierung von internationalen gruppenweiten Corporate Responsibility Maßnahmen </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Experte für Nachhaltigkeit und Projektmanagement <br><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Assekuranz, Finanzdienstleistung oder Unternehmensberatung, sowie im Projektmanagement oder der Projektleitung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse zu Nachhaltigkeit </li> <li>  Ausgeprägte strategisch und analytische Denk- / Arbeitsweise mit konzeptioneller Kreativität, Eigeninitiative, Teamgeist und exzellente Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft sowie interkulturelle soziale Kompetenz </li> <li>  Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen<p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p> Kennziffer: ERGO01220</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Jutta Knobloch <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Manager <br> <br> Tel 0211 477-4471 <br> <a href="mailto:Jutta.Knobloch@ergo.de" target="_blank">Jutta.Knobloch@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Sustainability Projectleader (m/w/d)

<h3> Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Elektromeister/-in/Elektrotechniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik ?(m/w/d) ?</h1><h3> ??(PA-Nr.: 51/24)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Unterstützung bei der Sicherstellung der Energieversorgung des Standortes </li> <li>  Änderungen an Gebäudeinstallationen inklusive Umbauten von elektrischen Anlagen ? </li> <li>  Verkabelungen von Netzwerk-, Brandmeldeanlagen und Alarm-Rufanlagen </li> <li>  Betreuung des operativen Energiemanagements nach ISO50001? </li> <li>  Auswertung von Energieverbräuchen und Lastgängen sowie die Durchführung von Leistungsmessungen </li> <li>  Projektierung, Beschaffung, Inbetriebnahme und Instandhaltung von technischen Anlagen und Systemen </li> <li>  Sicherstellung der Durchführung von regelmäßigen Wartungen und Instandhaltungen sowie Reparaturen und ?Beseitigung von Störungen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik mit Weiterbildung zum ?Elektromeister oder Elektrotechniker ? </li> <li>  Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Energie- und Gebäudetechnik ? </li> <li>  Ergebnisorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit ? </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS-Office Tools sowie Kenntnisse in SAP und E-Plan </li> <li>  Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert </li> <li>  Rufbereitschaft außerhalb der Betriebszeiten, an Feiertagen und Wochenenden </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li> <li>  Weihnachtsgeld </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Nadja Pelzer <br> HR Officer <br> Tel.: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd.Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Elektromeister/-in / Elektrotechniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

<p> Winkelmann MSR Technology GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Ahlen, ist Teil des Geschäftsbereichs Flowforming, dessen Kernkompetenz in der Entwicklung und der Herstellung von drückgewalzten einbaufertigen Komponenten und Baugruppen liegt. Vom Mittelpunkt der Erde bis in die Weiten des Weltraums leisten unsere Komponenten und Bauteile in den Industriezweigen Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt, Öl und Gas sowie Wehrtechnik ihren ganz individuellen Beitrag. Für den erfolgreichen und langlebigen Weg unserer Produkte leisten ca. 125 Mitarbeiter:innen jeden Tag aufs Neue Überirdisches und erwirtschaften damit einen Umsatz von ca. 29 Mio. Euro.</p><p> Weitere Informationen über das, was uns antreibt, finden Sie auf der Floworming-Website: <a href="http://www.winkelmann-flowforming.com" target="_blank">www.winkelmann-flowforming.com</a></p><p> Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <br> </p><h1>  Account Manager (m/w/d) </h1><p> Das sind Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Sales &amp; Business Development: Systematischer Auf- und Ausbau unseres Kundennetzwerks sowie Akquisition von Neukunden auf nationaler und internationaler Ebene </li> <li>  Technical Sales Consulting: Kaufmännische und umfangreiche technische Kundenberatung im Rahmen von Anfragen sowie Erstellung von Angeboten </li> <li>  Commercial Excellence: Vorbereitung und Führung von Verhandlungen im gesamten Produktlebenszyklus zur Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit über die Laufzeit </li> <li>  Market Development &amp; Monitoring: Ständige Marktbeobachtung zur Identifizierung neuer Produkte und Geschäftsmöglichkeiten sowie Präsentation von Produkten auf Messen weltweit </li> <li>  Contract Negotiations: Koordination und Führung von Vertragsverhandlungen mit Großkunden weltweit </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches Studium, gerne Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung </li> <li>  Gutes kaufmännisches Verständnis in Verbindung mit Erfahrung in kommerziellen Verhandlungen erforderlich </li> <li>  Eine mehrjährige Berufserfahrung ist erforderlich, gerne aus dem Bereich Automotive, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Konzernkunden </li> <li>  Erfahrung in der Leitung von technischen Projekten wünschenswert </li> <li>  Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch </li> <li>  Hohe interkulturelle Kompetenz, gerne auch auf Basis eines längeren Auslandsaufenthaltes </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und Freude an der Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen im In- und Ausland </li></ul><p> Winkelmann MSR Technology GmbH &amp; Co. KG als Ihr zukünftiger Arbeitgeber:</p><p> Willkommen in unserem modernen Familienunternehmen. Als Teil der weltweit operierenden Winkelmann Unternehmensgruppe erwarten Sie nicht nur alle Vorteile, die ein großes tarifgebundenes Unternehmen bietet, wie ein attraktives Gehalt, altersvorsorgewirksame Leistungen, 30 Urlaubstage sowie eine intensive Einarbeitung und viele weitere Pluspunkte (wie u.a. Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform), sondern auch die Vorzüge unserer kleineren spezialisierteren Organisation, wie eine persönliche Atmosphäre und einen direkten Einfluss auf die Unternehmensentwicklung. Und natürlich das Wichtigste: Eine hochinteressante Aufgabe in einem motivierten Team, die uns alle gemeinsam jeden Tag aufs Neue begeistert.</p><p> Benötigen Sie weitere Informationen?</p><p> Weitere Informationen über das, was uns antreibt, finden Sie hier: <a href="http://www.winkelmann-flowforming.com" target="_blank">www.winkelmann-flowforming.com</a></p><p> Winkelmann MSR Technology GmbH: <br> Gersteinstraße 15 <br> 59227 Ahlen</p>

Account Manager (m/w/d)

<h1> Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst im Bereich Schutz und Sicherheit (VZ)</h1><h2> Willkommen im Team des Vertrauens!</h2><p> Wir, der WWS, sind ein etablierter Komplettanbieter für Sicherheitsdienstleistungen mit einer erfolgreichen Geschichte, die bis ins Jahr 1932 zurückreicht. Unser Fokus liegt auf der Unterstützung großer und mittelständischer Unternehmen in der Industrie und im Handel. Als Partner für professionelle Sicherungsdienste entwickeln wir maßgeschneiderte Sicherheitskonzepte, setzen auf modernste Technik und profitieren von unserem erfahrenen und kompetenten Team.</p><h2> Deine Mission</h2><p> Als Vertriebsmitarbeiter bist Du verantwortlich für eine gezielte Neukundenakquise und der Betreuung unserer Bestandskunden.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du bist für die Akquise von Neukunden sowie den Ausbau der Geschäftsbeziehungen von definierten Bestandskunden zuständig </li> <li>  Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kontakte und eine ganzheitliche vertriebliche Betreuung </li> <li>  Du verhandelst und schließt Verträge mit Entscheidungsträgern </li> <li>  Du handelst eigenverantwortlich unter Einhaltung vorgegebener Parameter </li> <li>  Du bist verantwortlich für den gesamten Sales Prozess – von der Angebotserstellung und Nachverfolgung bis zur Übergabe des Auftrags an die Einsatzleitung </li> <li>  Du dokumentierst Deine Aktivitäten in unserem Sales System </li></ul><h2> Deine Qualifikation:</h2><ul> <li>  Du hast einschlägige Berufserfahrungen im Vertrieb von Dienstleistungen, bevorzugt in den Bereichen Schutz und Sicherheit oder Gebäudeservice </li> <li>  Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufm. Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  MS-Office-Kenntnisse sind für Dich selbstverständlich </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Du willst erfolgreich sein und bringst ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Selbstvertrauen und eine hohe Selbstmotivation mit </li> <li>  Du bist absolut kundenorientiert und brennst für den Kundenkontakt </li> <li>  Ehrlichkeit und Freundlichkeit zeichnen Dich aus </li></ul><h2> Benefits:</h2><p> ??</p><p> Du bekommst neben deinem Festgehalt eine leistungsabhängige Provision, mit der Du die Höhe Deines Gehaltes selbst in der Hand hast</p><p> ??</p><p> Wir arbeiten Dich umfassend in Deine Aufgaben ein und Du übernimmst sukzessive Verantwortung</p><p> ??</p><p> Du triffst auf mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</p><p> ??</p><p> Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)</p><p> ??</p><p> Diensthandy und Laptop</p><p> ??</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> ??</p><p> Weiterbildungsmöglichkeiten</p><h2> Wenn Du Teil unseres engagierten Teams werden möchtest und mit uns die Sicherheitsbranche vorantreiben willst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</h2><p> Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.</p><p> Deine aussagekräftige Bewerbung sendest Du bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@wws-security.de" target="_blank">bewerbungen@wws-security.de</a></p><p> Westfälischer Wachschutz GmbH &amp; Co. KG | Recruiting | Herzogswall 30 | 45657 Recklinghausen</p><p> Tel.: 02361 904 22- 61</p>

1.232 Administration und Sekretariat Jobs