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<p> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf</p><h1> Vertriebsmitarbeiter/Sales Manager für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d)</h1><p> Düsseldorf, Leverkusen, Wuppertal, Aachen, Bonn</p><p> Feste Anstellung</p><p> Vollzeit</p><p> Werde Teil unseres Sales-Teams - werde ein Wegbereiter!</p><p> Wir sind rund 14.800 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED" stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen.</p><p> KÖTTER Security ist innerhalb der KÖTTER Unternehmensgruppe der Spezialist für personelle und technische Sicherheitslösungen. Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands bieten wir unseren Kunden aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung maximalen Schutz.</p><p> Du wirst viel in deinem Vertriebsgebiet unterwegs sein. Für die notwendigen Tätigkeiten im Büro stehen die Niederlassungen an den Standorten Düsseldorf, Aachen und Bonn zur Verfügung.</p><p> Bereit, deinen Weg zu gestalten?</p><h2> Hier erlebst du echten Zusammenhalt:</h2><ul> <li>  Sei der erste Ansprechpartner, führe Vertriebs- und Folgegespräche und repräsentiere das Unternehmen in Netzwerken </li> <li>  Begleite potenzielle Kunden von Erstkontakt über Verkaufsgespräche bis zum Vertragsabschluss </li> <li>  Agiere als wichtige Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unseren Niederlassungen </li> <li>  Entwickle Preisstrategien und trage aktiv zur Erstellung von Angeboten und Präsentationen bei </li> <li>  Verwalte und pflege Kundeninformationen im CRM-Tool </li> <li>  Du überzeugst in deiner Region anspruchsvolle Neukunden von unserer Dienstleistung und hilfst uns dabei, dein Gebiet noch sicherer zu machen </li></ul><h2> Damit wirst du ein Teil von KÖTTER Security:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise von hochwertigen Sicherheitsdienstleistungen </li> <li>  Besitze ein hohes Maß an Eigenständigkeit und betrachte Zielstrebigkeit und Engagement als selbstverständlich </li> <li>  Zeige Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit </li> <li>  Zeichne dich durch herausragende Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten aus </li></ul><h2> KÖTTER steht für Vielfalt. Freue dich auf:</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag mit professioneller und individueller Einarbeitung </li> <li>  Neutraler Dienstwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte </li> <li>  Wettbewerbsfähiges Grundgehalt ergänzt durch ein leistungsabhängiges Bonussystem, in dem sich dein vertrieblicher Erfolg widerspiegelt </li> <li>  Bei uns findest du echte Wertschätzung und ein fantastisches Arbeitsklima in einem dynamischen Team. Spaß an und bei der Arbeit sind bei uns nicht nur Phrasen, sondern gelebte Führungskultur. </li> <li>  Zugang zu maßgeschneiderten Workshops und Schulungen zur Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten </li> <li>  Erlebe schlanke Entscheidungsprozesse und ein dynamisches Arbeitsumfeld </li> <li>  Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen an, daher besteht die Möglichkeit auch mobil zu arbeiten </li> <li>  Profitiere von weiteren Vorteilen wie JobRad und exklusiven Rabatten via Corporate Benefits </li></ul><h2> KÖTTER UNITED ist Dein Team?</h2><p> Dann schicke uns deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 12/80-VTM, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a></p><p> Du hast Fragen?</p><p> Herr Hanakam aus unserem Recruiting-Team in Essen freut sich auf deinen Anruf unter: 0201 2788-375.</p><p> Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland findest du auf <a href="http://www.jobs.koetter.de" target="_blank">www.jobs.koetter.de</a></p><p> KÖTTER Rekrutierungscenter <br> Wilhelm-Beckmann-Straße 7 <br> 45307 Essen <br> Tel.: 0201 2788-375 <br> <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a></p><p> Datenschutzerklärung: <a href="https://www.koetter.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.koetter.de/datenschutz/</a></p><p> Wir bitten Personal- und Marketingberater von Anfragen Abstand zu nehmen.</p><h2>  Standort </h2> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf <br> Opitzstraße 12 <br> 40470 Düsseldorf <br> <br>

Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d)

<p> Mit unseren Produkten schaffen wir einzigartige Erlebnisse. Von Motorrad über Marine bis hin zu ATV &amp; Co. lassen wir die Herzen unserer Kunden höherschlagen. Ganz nach unserer KANDO-Philosophie, die ein Gefühl tiefer Zufriedenheit und höchster Begeisterung beschreibt, wenn man auf etwas von außergewöhnlichem Wert trifft. Werde Teil eines internationalen Teams – und gestalte unsere gemeinsame Zukunft maßgeblich mit.</p><p> Bewirb Dich für unsere Deutschlandzentrale mit dem Standort Neuss als:</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Parts &amp; Accessories <br></h1><h2> Aufgabenbereiche und Verantwortlichkeiten</h2><ul> <li>  Schnittstelle zwischen den Yamaha-Handelspartnern und der Ersatzteil- und Zubehör-Verkaufsabteilung für die Produktgruppen PTW, Marine, ATV, E-Bike und Power-Produkte </li> <li>  Ansprechpartner (m/w/d) für die Ersatzteil- und Zubehörabteilungen in der europäischen Konzernzentrale in Amsterdam und den internen Abteilungen </li> <li>  Händleranalysen und Aufbereitung der Daten für die P&amp;A Area Manager </li> <li>  Unterstützung der Yamaha-Handelspartner bei Fragen zu Produkten, Teilenummern und Lieferterminen </li> <li>  Händlerreklamationen im Bereich Zubehör sowie Garantiefälle und Qualitätsmängel </li> <li>  Sendungsverfolgung in Abstimmung mit unserem Transportdienstleister </li> <li>  Erstellung von Händler-Rundschreiben, bspw. Produkt-/Preisinformationen </li> <li>  Unterstützung der Marketingabteilung, bspw. bei Werbeaktionen </li> <li>  Durchführung der jährlichen Inventur für Teile und Zubehör </li> <li>  Teilnahme an Messen, Tagungen und Events </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als kaufmännischer Allrounder (m/w/d), gerne mit Background bei einem Zweiradhersteller oder im Fahrzeughandel </li> <li>  Gutes technisches Verständnis </li> <li>  Erfahrung und sicherer Umgang mit modernen ERP-Systemen, SAP-Kenntnisse von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Excelkenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Eigenständigkeit </li> <li>  Freude am Austausch mit internen und externen Schnittstellen (inkl. Yamaha-Europazentrale) </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><p> Wir suchen eine empathische Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Teamfähigkeit. Du triffst Entscheidungen souverän, kannst Menschen begeistern, mitnehmen und motivieren. Mit einer positiven Can-do-Einstellung, gepaart mit einer Hands-on-Mentalität und echtem Machergeist, gestaltest Du aktiv Prozesse und bringst Projekte erfolgreich voran.</p><h2> Das kannst Du erwarten</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ein motivierendes und internationales Arbeitsumfeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und eine Home-Office-Regelung </li> <li>  Benefits: u. a. Urban Sports, Bike Leasing, Corporate Benefits </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Unterlagen einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@yamaha-motor.de" target="_blank">bewerbung@yamaha-motor.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p><p> Yamaha Motor Europe N.V., <br> Niederlassung Deutschland, <br> Geschäftsbereich Motorisierte Produkte</p><p> Postfach 210653 D-41432 Neuss <br> <a href="http://www.yamaha-motor.de" target="_blank">www.yamaha-motor.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Parts & Accessories

<h2> Nächster Halt: RATH Gruppe</h2><p> Sie haben neue berufliche Ziele vor Augen? Dann kommen Sie ins Team der RATH Gruppe. Als familiengeführtes, internationales Verkehrsunternehmen mit Stammsitz in Düren bieten wir eine breite Palette an Dienstleistungen (Güter- und Schienenpersonennahverkehr, Infrastrukturmanagement, Werkstattbetrieb und IT-Lösungen) rund um den europäischen Eisenbahn- und Busverkehr. In unseren Unternehmen Rurtalbahn, Rurtalbus, RTB CARGO, VIAS und VISCOM setzen unsere 1.500 Kollegen jährlich 500 Mio. Euro um.</p><p> Wir bringen Menschen und alles, was ihnen lieb und teuer ist, schnell und sicher zum Ziel. Zug um Zug – und gern europaweit.</p><p> Unser Team in Düren oder Frankfurt-Griesheim ist zum Einstieg bereit! Finden Sie Ihren Platz in Vollzeit (nach Absprache auch Teilzeit möglich) als</p><h1> Kaufmännischer Referent (m/w/d)</h1><h3> Hier öffnen sich Türen und Perspektiven:</h3><ul> <li>  Sie bearbeiten und überwachen den Eingangsrechnungslauf im elektronischen System ELO </li> <li>  Durch Ihre kaufmännische Expertise bilden Sie eine Schnittstelle zu den Abteilungen Buchhaltung &amp; Controlling und unterstützen bei der Strukturierung abteilungsübergreifender kaufmännischer Prozesse </li> <li>  Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die Fachbereiche in kaufmännischen Fragen </li> <li>  Außerdem entwickeln Sie betriebswirtschaftliche Steuerungselemente weiter und betreuen kaufmännische Projekte in Zusammenarbeit mit den Gruppenunternehmen </li> <li>  Perspektivisch unterstützen Sie die kaufmännische Geschäftsbereichsleitung in konzeptionellen, strategischen und operativen Aufgaben und betreuen dabei eigenständig eine Region des SPNV </li></ul><h3> Ihr Ticket ins Team:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann, Steuerfachangestellter, o.Ä. </li> <li>  Erste Berufserfahrung in einem kaufmännischen Bereich und hohe Affinität zu Zahlen </li> <li>  Freude an selbständiger Arbeit und Eigenverantwortung </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li> <li>  Und persönlich? Erwarten wir Sie als teamfähigen Mitarbeiter, der kommunikativ, strukturiert, flexibel und belastbar ist </li></ul><h3> 1.Klasse – Ihre Vorteile als Teil der RATH Gruppe:</h3><ul> <li>  Einen vielseitigen Job mit hohem Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Mitarbeit in einem motivierten Team und in einem angenehmen, familiären Arbeitsklima </li> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Jobticket und Jobrad </li> <li>  Beteiligung an Sport- und Freizeitverträgen </li> <li>  Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei über 800-Top Marken </li></ul><h3> Der nächste Zug ist Ihrer!</h3><p> Senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben (mit Angaben zu Verfügbarkeit und Gehaltswunsch), Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an <a href="mailto:karriereportal@rath-gruppe.eu" target="_blank">karriereportal@rath-gruppe.eu</a></p><p> R.A.T.H. GmbH <br> Personalabteilung</p><p> Kölner Landstraße 271 <br> 52351 Düren</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Kaufmännischer Referent (m/w/d)

<h2> Weltweit tätig und doch vor Ort - Das Unternehmen</h2><p> Die Rentokil Initial GmbH &amp; Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- &amp; Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 57.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten.</p><p> Für unsere Niederlassung in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) Customer Care - in Vollzeit.</p><h1> Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Customer Care - in Vollzeit</h1><h2> Vielseitig und eigenverantwortlich - Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Zentrale Ansprechperson für Kunden/innen, Kollegen/innen und die Zentrale </li> <li>  Laufende Auftragsbestandspflege durch Erfassen von Neuverträgen, Erweiterungen, Jobs, Kündigungen, Minderungen, Preisanpassungen </li> <li>  Kundendatenmanagement </li> <li>  Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen, Stornos und Gutschriften </li> <li>  Führen des termingerechten und korrekten Berichtswesens </li> <li>  Erledigung der internen und externen Korrespondenz </li> <li>  Administrative und organisatorische Tätigkeiten </li> <li>  Vertretungsaufgaben innerhalb des Teams </li></ul><h2> Proaktiv und kommunikationsstark - Dein Profil</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  Du hast erste Berufserfahrung in ähnlicher Funktion oder Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln </li> <li>  Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich </li> <li>  Du bist kundenorientiert und zuverlässig </li> <li>  Du bist mit gängigen MS-Office und/oder Google-Anwendungen vertraut </li> <li>  Du bist teamfähig - verbunden mit Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Spannend und reizvoll - Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine intensive Einarbeitung </li> <li>  29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung </li> <li>  Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen </li> <li>  Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass </li> <li>  Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter </li> <li>  Regelmäßige Entwicklungsgespräche </li> <li>  Trainings und Entwicklungsmaßnahmen, berufliche Fort- und Weiterbildung (auch Sprachkurse) </li> <li>  Zuschuss zur Bildschirmbrille </li> <li>  Inhouse Rentenberatung für rentennahe Jahrgänge </li> <li>  Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Hygienedienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen </li></ul><h3> JETZT BEWERBEN!</h3><p> Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!.</p><p> APPLY</p>

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Customer Care - in Vollzeit

<h1> Förderung der ländlichen Entwicklung</h1><h2> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> für das Dezernat 33 “Ländliche Entwicklung, Bodenordnung“ <br> am Standort Mönchengladbach <br> eine Person (m/w/d) als Sachbearbeitung <br> für die Förderung der integrierten ländlichen Entwicklung <br> (Entgeltgruppe 10/11 TV-L)</h2><h2> WIR ALS ARBEITGEBER</h2><p> Mit einer Fläche von 5.300 km² und etwa 5,2 Millionen Einwohnern ist der Regierungsbezirk Düs-seldorf der dichtest besiedelte und einwohnerstärkste Bezirk in Deutschland. In diesem besonderen Umfeld nimmt die Bezirksregierung Düsseldorf seit über 200 Jahren als staatliche Mittelbehörde und allgemeine Vertretung der Landesregierung im Bezirk Aufgaben fast aller Landesministerien wahr.</p><p> Ihr Einsatz ist im Dezernat 33 „Ländliche Entwicklung, Bodenordnung“ der Bezirksregierung Düs-seldorf am Standort Mönchengladbach.</p><p> Die Arbeitsschwerpunkte liegen in der Betreuung von Förderprogrammen zur Verbesserung der Lebensverhältnisse der Menschen in kleinen Städten und Dörfern. Dazu gehören Maßnahmen der Integrierten Ländlichen Entwicklung (LEADER, Modernisierung ländlicher Infrastruktur) zur Umset-zung des Strategieplans der gemeinsamen Agrarpolitik (GAP) der EU für Deutschland, der Dorf-entwicklung und der Strukturentwicklung des ländlichen Raums.</p><p> Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf und das Dezernat 33 finden Sie unter <a href="http://www.brd.nrw.de" target="_blank">www.brd.nrw.de</a>.</p><h2> IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN</h2><ul> <li>  Beratung und Betreuung der LEADER-Regionen im Regierungsbezirk bei der Umsetzung der jeweiligen Entwicklungskonzepte </li> <li>  Beratung und Begleitung öffentlicher und privater Antragsteller zu Fördermaßnahmen aus den Bereichen Dorfentwicklung und Strukturentwicklung des ländlichen Raums </li> <li>  Bearbeitung der gestellten Förderanträge </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><h3> Das sollten Sie mitbringen</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH) / Bachelor mit Bezug zur Regionalentwicklung und -planung und wünschenswerte Berufserfahrung in der Bearbeitung von Förderanträgen mit Kenntnissen im Zuwendungsrecht des Landes NW </li></ul><ul> <li>  oder  <ul>   <li>    Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) der allgemeinen inneren Verwaltung oder für vergleichbare Laufbahnen (Diplom-Verwaltungswirt/in oder Verwaltungsbetriebswirt/in bzw. entsprechender Bachelor-Ab-schluss mit anerkannter Laufbahnbefähigung) oder   </li>   <li>    erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH) / Bachelor in einem rechts-, oder verwaltungs-wissenschaftlichen Studiengang mit Schwerpunkt Öffentliche Verwaltung/ Public Manage-ment, z. B. Abschluss Bachelor of Laws, Diplom-Jurist, Volljurist oder vergleichbare Ab-schlüsse oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit verwaltungswissenschaftli-chem Schwerpunkt, z.B. Diplom-Wirtschaftsjurist oder vergleichbare Studiengänge oder   </li>   <li>    Verwaltungslehrgang II (vormals Angestelltenlehrgang II)   </li>  </ul> </li></ul><p> Dabei sind vertiefte Kenntnisse im Haushalts-, Zuwendungs- und Vergaberecht und Berufser-fahrung bei der Anwendung der einschlägigen Rechtsnormen wünschenswert, weiterhin ist Berufserfahrung in der Regionalentwicklung und –planung wünschenswert</p><ul> <li>  gute Kenntnisse und sichere Anwendung der gängigen Bürosoftware (MS-Office Produkte) </li> <li>  Führerscheinklasse B (früher 3) </li> <li>  Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen </li> <li>  Bereitschaft ein Dienstkraftfahrzeug zu führen </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><ul> <li>  ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven </li> <li>  eine moderne, ergonomische Ausstattung der Büro-Arbeitsplätze </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. eine großzügige Gleitzeitre-gelung und unterschiedliche Modelle zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  umfangreiches, breitgefächertes Weiterbildungsangebot zur Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen </li> <li>  vielfältige Angebote und Veranstaltungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-managements </li> <li>  betriebliche Zusatzversorgung </li></ul><h2> KONDITIONEN</h2><p> Die Stelle ist in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppie-rung und Stufenzuordnung im Rahmen der Vergütung erfolgt, je nach Vorliegen der fachlichen Vo-raussetzungen und (einschlägiger) Berufserfahrung, in Entgeltgruppe 10 bis 11 des Tarifvertrags der Länder (TV-L). Sofern die Voraussetzungen für die Übertragung höherwertiger Aufgaben noch nicht erfüllt werden, erfolgt eine Eingruppierung unter Berücksichtigung der bisher erlangten individuellen fachlichen Qualifikation und beruflichen Erfahrung.</p><p> Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter <a href="http://www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuege-tabellen" target="_blank">www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuege-tabellen</a>.</p><p> Bei Vorliegen der Laufbahnbefähigung für die LG 2.1 sowie der persönlichen beamtenrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis bzw. Amt bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesO NRW möglich.</p><h2> DAS IST UNS WICHTIG</h2><p> Die Bezirksregierung Düsseldorf tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Re-ligion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.</p><p> Wir haben deshalb die</p><p> <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p> Wir wollen alle Fachkräfte (m/w/d) gleichermaßen ansprechen und ermutigen sich zu bewerben.</p><p> Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wei-sen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p><p> Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2> SIND SIE NEUGIERIG GEWORDEN?</h2><p> Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte per E-Mail bis zum 31.01.2025 unter Angabe des Betreffs „Dez.33-ILE-Förderung“ und Beachtung der u. a. Hinweise an die E-Mail-Adresse:</p><p> <a href="mailto:bewerbungen@brd.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@brd.nrw.de</a></p><h2> SIE WOLLEN MEHR ERFAHREN? Dann rufen Sie uns doch einfach an:</h2><p> Auskünfte zu dem Arbeitsbereich erhalten Sie bei Herrn Tönnißen unter 0211/475-3300.</p><p> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Bleckmann Tel. 0211/ 475-2721.</p><h2> Werden Sie Teil dieser spannenden Behörde!</h2><h2> DATENSCHUTZ</h2><p> Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass die für das Auswahlver-fahren erforderlichen personenbezogenen Daten durch die Bezirksregierung Düsseldorf gespeichert und verarbeitet werden. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Ver-fahrens werden Ihre Daten unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen gelöscht. Sie können Ihr Einverständnis jederzeit widerrufen. In diesem Falle kann Ihre Bewerbung nicht mehr im weiteren Auswahlverfahren berücksichtigt werden. Weitere datenschutzrechtliche Informationen können Sie unserer Internetseite entnehmen.</p><p> Dort finden Sie auch die Anforderungen und Möglichkeiten für den Versand einer verschlüsselten E-Mail.</p> Hinweise:<ul> <li>  im Betreff Ihrer E-Mail ist ausschließlich die Ausschreibungsbezeichnung „Dez.33-ILE-Förde-rung“ anzugeben; </li> <li>  das Anschreiben und sämtliche Anlagen sind im pdf-Format beizufügen; </li> <li>  es können     nur    Bewerbungen mit vollständigen Nachweisen (Lebenslauf, fliegerischer Lebens-lauf, Zeugnisse, Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse, Studienunterlagen, Beurteilungen, rele-vante Fortbildungsmaßnahmen, Lizenzen usw.) berücksichtigt werden; </li> <li>  Ihre Bewerbung sollte eine Telefonnummer enthalten, unter der Sie auch kurzfristig zu erreichen sind. </li></ul>

Förderung der ländlichen Entwicklung

<p> BEWERBUNGSFRIST 29.01.2025 <br> über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a></p><h1> Schulsozialarbeiter/-in am Berufskolleg Kaufmännische Schulen (m/w/d)</h1><p> Amt für Schule und Bildung</p><p> Teilzeit <br> (23,0 h /Woche)</p><p> unbefristet</p><p> Entgeltgruppe <br> S 12</p><p> TVöD-SuE</p><p> ab sofort</p><p> Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet</p><p> Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten.</p><p> Ihre Vorteile bei uns</p><ul> <li>  geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li>  die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li>  vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li>  Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li>  eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Stabilisierung und Unterstützung der Schüler/-innen für einen erfolgreichen Schulbesuch </li> <li>  Erarbeitung von Schlüsselqualifikationen mit den Schüler/-innen </li> <li>  Vernetzung und Koordination berufsorientierter und sozialer Hilfesysteme </li> <li>  Kontaktherstellung und -pflege zu Betrieben </li> <li>  Praktikumsvermittlung und Betreuung </li> <li>  Bewerbungstraining </li> <li>  Individuelle Einzelberatung zur Berufs- und/oder Schullaufbahn </li> <li>  Mitarbeit im multiprofessionellen Team </li> <li>  Teilnahme an Teambesprechungen </li></ul><p> Ihr Profil</p><p> Zugangsvoraussetzungen</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtungen Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li></ul><p> Bei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB); weitere Informationen unter <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a></p><p> Anforderungsprofil:</p><ul> <li>  hohe Beratungs- und Kommunikationskompetenz </li> <li>  hohes Maß an Empathie </li> <li>  Bereitschaft zur Vernetzung innerhalb und außerhalb der Schule </li> <li>  hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen </li> <li>  Engagement und Arbeitsorganisation </li> <li>  Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Bereitschaft zur eigenen Kompetenzsteigerung durch Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW bei Bedarf für dienstliche Fahrten einzusetzen </li></ul><p> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.</p><p> Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.</p><p> Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.</p><p> Kontakt</p><p> Leiterin des Amtes für Schule und Bildung <br> Frau Lucia Breuer | Fon 0 24 21.22-10 40 001 | <a href="mailto:amt40@kreis-dueren.de" target="_blank">amt40@kreis-dueren.de</a></p><p> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben <br> Herr Maximilian Quade | Fon 0 24 21.22-10 11 114 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a></p>

Schulsozialarbeiter/-in am Berufskolleg Kaufmännische Schulen (m/w/d)

<h1> Immobilienmakler (m/w/d)</h1><p> Mit einer Bilanzsumme von rund 5,0 Milliarden Euro, neun stationären und einem digitalen Beratungscenter sowie vielen weiteren SB-Standorten und rund 630 Mitarbeiter:innen ist die Sparkasse Düren Marktführer in der Region Düren. <br></p><p> Die -Immobilien GmbH ist eine 100 %ige Tochter der Sparkasse Düren und ist Marktführer bei der Vermittlung wohnwirtschaftlich genutzter Immobilien im Kreis Düren. <br></p><p> Zur Ergänzung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienmakler (m/w/d) in Festanstellung für unser Büro in Düren.</p><h2> Immobilienmakler (m/w/d) mit attraktivem Festgehalt und ungedeckelter Provision</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verkauf von Immobilien (Wohnen, Grundstücke) in der Region Düren </li> <li>  Beschaffung, Aufbereitung und Präsentation von Vermarktungsunterlagen </li> <li>  Zusammenstellung vermarktungsrelevanter Objektinformationen </li> <li>  Aufbereitung und Aktualisierung von Marktdaten </li> <li>  Nachhaltige und professionelle Kontaktpflege zu Kunden (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) unsere Muttergesellschaft, der Sparkasse Düren </li> <li>  Beratung von Kunden (m/w/d) und Eigentümern (m/w/d) vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss </li> <li>  Sie bewerten Immobilien und erstellen auf dieser Basis Marketingkonzepte und Exposés </li> <li>  Begeistern Sie Ihre Kunden durch die Präsentation der Immobilien mit modernstem Equipment </li> <li>  Bei allen Ihren vertrieblichen Aktivitäten unterstützt Sie unsere Unternehmenszentrale effektiv – sei es mit digitaler Maklersoftware oder vertrieblichem Know-How </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Sie verfügen über</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder artverwandt notwendig </li> <li>  Mindestens zweijährige Berufserfahrung als Immobilienberater/Immobilienmakler (m/w/d) erforderlich </li> <li>  Interesse am eigenständigen Aufbau von Kundenbeziehungen </li> <li>  Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und leidenschaftsvolle Kundenorientierung </li> <li>  Gute Kenntnisse des lokalen/regionalen Immobilienmarktes wünschenswert </li> <li>  Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Ausdauer und Zielstrebigkeit </li> <li>  Gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern (m/w/d) </li> <li>  Flexibilität und Freude am Umgang mit modernen, digitalen Transaktionstools </li> <li>  Zielorientiertes Handeln und hohe Eigenmotivation </li> <li>  KFZ-Führerschein Klasse B notwendig </li> <li>  Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  unbefristeten Arbeitsvertrag im Angestelltenverhältnis </li> <li>  Attraktives Festgehalt + Provisionen </li> <li>  Leads (durch unsere Sparkasse und Verbundpartner) </li> <li>  Zentrales Büro und kostenloser Parkplatz </li> <li>  Keine Selbstbeteiligung für Marketing usw. </li> <li>  Frei gestaltbare Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für Homeoffice </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Zugang zu der kostengünstigen Kantine </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Moderne Kommunikationstechnik, Diensthandy und Laptop </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Zuschuss zu einem Fitnessstudio und JobRad-Leasing </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per E-Mail (bitte nur im pdf-Format) - an</p><p> <a href="mailto:birthe.jensen@skdn.de" target="_blank">birthe.jensen@skdn.de</a> <br> -Immobilien GmbH, Geschäftsleitung Frau Birthe Jensen <br> c/o Sparkasse Düren, Postfach 10 24 63, 52349 Düren</p><p> Gerne informieren wir Sie vorab. <br> Sie erreichen die Geschäftsführerin, Birthe Jensen, per E-Mail: <a href="mailto:birthe.jensen@skdn.de" target="_blank">birthe.jensen@skdn.de</a></p>

Immobilienmakler (m/w/d)

<h1> Assistenz (m/w/d) Abteilungsleiter Technik</h1><p> Hürth Vollzeit unbefristet</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützen der Abteilungsleitung bei allen im Fachbereich anfallenden Aufgaben </li> <li>  Verwalten und Überwachen von Projekten inklusive Budgetkontrollen innerhalb der Abteilung Technik </li> <li>  Leiten von und Assistieren bei internen sowie externen Projekten </li> <li>  Steuern, Dokumentieren und Kontrollieren des Projekterfolges als auch des Berichtswesens und der begleitenden Kommunikation </li> <li>  Kommunizieren der Projektergebnisse und internes Projektmarketing </li> <li>  Auswerten, Koordinieren und Organisieren von internen und externen Meetings und Workshops inklusive Vor- und Nachbereitung </li> <li>  Erstellen von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Statusberichten </li> <li>  Zusammentragen von Kennzahlen aus Bestandsdaten sowie Erstellen einer aussagekräftigen Auswertung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium beispielsweise als Bachelor of Arts und mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Sie arbeiten gern im Team und sind kommunikationsstark </li> <li>  Sie verstehen es, Informationen bei den Fachbereichen einzufordern und nachzuhalten und besitzen die nötige Eigeninitiative, um sich in technische Themengebiete einzuarbeiten </li> <li>  Ihr Profil runden sehr gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office) ab </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei uns</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildungsangebote auch mit digitalen Schulungen </li> <li>  Ihre Gesundheit und Altersvorsorge liegen uns am Herzen </li> <li>  Eine Vielzahl attraktiver Angebote </li></ul><h2> Dieser Bereich freut sich auf Sie</h2><p> Der verbrauchsgerechte Umgang mit Energie ist seit Jahrzehnten die Grundidee unseres Unternehmens. Unsere innovativen Messgeräte sorgen als Basis für die Verbrauchsabrechnungen für ein gesteigertes Energiebewusstsein und somit für Energieeinsparungen im Gebäudesektor. Gestalten Sie mit uns die Zukunft, bringen Sie Ihr technisches Know-how ein und arbeiten Sie aktiv mit an der Erstellung effektiver Produktstrategien. Wir leben den Teamgedanken und treiben gemeinsam die Entwicklung neuer Produkte, innovativer Messgeräte und Tools für die Prozessunterstützung voran. Tragen Sie mit uns zum Gelingen der Energiewende bei!</p><p> <br> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch übermitteln Sie bitte über das Bewerbungsportal an unsere Personalabteilung, z.H. Herr Marcel Hoffmann. <br> <br></p><p> Marcel Hoffmann <br> HR Business Partner <br> 0223350-1543</p><p> BRUNATA-METRONA GmbH <br> Max-Planck-Straße 2 | 50354 Hürth | Deutschland <br> <a href="http://www.brunata-huerth.de" target="_blank">http://www.brunata-huerth.de</a></p>

Assistenz (m/w/d) Abteilungsleiter Technik

<p> Wir, eine seit 1932 bauausführende, mittelständische und inhabergeführte Gesellschaft, suchen Sie, eine(n)</p><h1> Kaufmännische*n <br> Mitarbeiter*in <br> für Büromanagement (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Assistenz bei Verwaltungsaufgaben im Bereich der Angebotsbearbeitung </li> <li>  Unterstützung bei allgemeinen administrativen Aufgaben </li> <li>  Assistenz bei Pflege u. Verwaltung technischer Büroeinrichtung und Social Media Präsenzen </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine Backoffice-Tätigkeit im Team mit mindestens 30 Wochenstunden an 5 Arbeitstagen je Woche gem. Vereinbarung </li> <li>  einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung </li> <li>  umfassende Möglichkeiten zur bedarfsorientierten Fort- und Weiterbildung. </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter:</p><p> PHILIPP KUTSCH GmbH <br> Industriestr. 12 · 52457 Aldenhoven <br> oder Kontaktaufnahme über Tel.: +49 24 64 58 56 33 <br> (Sekretariat Geschäftsleitung) oder per E-Mail: <br> <a href="mailto:heister@philippkutsch.de" target="_blank">heister@philippkutsch.de</a> - <a href="http://www.philippkutsch.de" target="_blank">www.philippkutsch.de</a></p>

Kaufmännische*r Mitarbeiter*in für Büromanagement

<h1> Teamleiter (m/w/d) freiberuflich im Außendienst/ Freelancer</h1><h2> TEAMLEITER (m/w/d)</h2><h2> freiberuflich im Außendienst/Freelancer für die Regionen Viersen, Mönchengladbach, Solingen, Wuppertal und Düsseldorf gesucht.</h2><h3> # ABOUTYOU</h3><ul> <li>  Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und zielorientiert </li> <li>  Sie haben die Motivation, Projekte und Ziele voranzutreiben  <br>  und umzusetzen </li> <li>  Sie können Menschen mit Ihren Visionen begeistern </li> <li>  Sie sind Einsteiger oder Branchenprofi im Verkauf </li></ul><h3> # YOURWORK</h3><ul> <li>  Sie begeistern Neu- und Bestandskunden von unseren innovativen Produkten und bauen unseren Kundenstamm sowie regionale Netzwerke weiter auf und aus </li> <li>  Realisierung der Umsatz- und Vertriebsziele </li> <li>  Aufbau eines Sales Teams und dessen Weiterentwicklung </li></ul><h3> # ABOUTUS</h3><ul> <li>  freie Zeiteinteilung </li> <li>  gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Work-Life-Balance) </li> <li>  wohnortnaher Einsatz </li> <li>  attraktives Vergütungsmodell </li></ul><p> Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt die PHS group Vereinen und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Business Netzwerke.</p><h3> # TAKEYOURCHANCE</h3><p> Senden Sie uns hierzu Ihre <br> Kurzbewerbung an <a href="mailto:karriere@p-h-s.eu" target="_blank">karriere@p-h-s.eu</a></p><p> PHS group <br> Herrn Emanuele Capilli und Frau Aliki Ioannou <br> Hermann-Staudinger-Straße 4 <br> 76829 Landau <br> Tel. 06341 6818-286 <br> <a href="http://www.p-h-s.eu" target="_blank">www.p-h-s.eu</a></p>

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