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<p> Wir sind ein international ausgerichtetes Forschungsinstitut der Max-Planck-Gesellschaft, in dem rund 180 Mitarbeiter*innen aus aller Welt gemeinsam daran arbeiten und forschen, grundlegende Fragen zum Thema Stoffwechselregulation zu beantworten.</p><p> Für unser Verwaltungsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter*in (m/w/d) Einkauf / Rechnungswesen </h1> <br> in Vollzeit (39 Stunden / Woche), unbefristet</h2><h3> Ihre Tätigkeiten bei uns …</h3><ul> <li>  selbstständiges Bestellmanagement einschließlich Prüfung von Bedarfsanforderungen aller wissenschaftlichen Arbeitsgruppen und Serviceabteilungen des Instituts und Bearbeitung aller Bestellungen mit E-Procurement im SAP R/3 </li> <li>  Prüfung und Buchung aller Wareneingänge / Lieferantenrechnungen </li> <li>  Unterstützung der Finanzbuchhaltung, z. B. bei Buchung von Geschäftsvorfällen, Kassenführung </li> <li>  Durchführung von Preisvergleichen, Verhandlung mit Lieferanten </li> <li>  Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von öffentlichen Vergabeverfahren </li></ul><h3> Sie bringen mit …</h3><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idealerweise Industriekauffrau*mann [m/w/d]) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  anwendungsbereite Kenntnisse im Bereich Einkauf / Rechnungswesen </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit SAP R/3 </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in v. g. Bereichen wünschenswert </li> <li>  sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  eine sehr sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit sowie ein freundliches Auftreten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen …</h3><ul> <li>  eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre und in einem angenehmen Team </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur (teilweise) mobilen Arbeit </li> <li>  Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach TVöD Bund </li> <li>  Möglichkeiten zum ständigen Fachaustausch und zu fachlichen Weiterbildungen </li> <li>  alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, VBL) </li> <li>  Familienservice und Kindergartenkontingente </li> <li>  vergünstigtes und bezuschusstes Jobticket (VRS) oder Deutschlandticket als Jobticket </li></ul><p> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. <br> Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds.</p><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Informationen zu unserem Institut finden Sie auch im Internet unter <a href="https://www.sf.mpg.de" target="_blank">https://www.sf.mpg.de</a>.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.11.2024 unter folgendem Link.</p>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Einkauf / Rechnungswesen

<p> Get more out of your plant.</p><p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort KÖLN einen</p><h1> Teamleiter Mechanische Konstruktion (m/w/d/x)</h1><p> Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachform verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.</p><p> Die Humboldt Wedag GmbH, ein Unternehmen der KHD-Gruppe, ist einer der weltweit führenden, internationalen Anbieter von Ausrüstung und Dienstleistungen für Zementproduzenten. KHD baut auf über 170 Jahre Erfahrung und Tradition und zählt als Fertiger von effizienten, nachhaltigen und umweltschonenden Produkten zu den treibenden Kräften der Branche. Insbesondere Verfahrenstechnik und Projektdurchführung gehören zu den Kernkompetenzen der Gruppe</p><h3> Was Sie bei uns verantworten</h3><ul> <li>  Koordination eines Abwicklungs- / Planungsteams, bestehend aus internen und externen Mitarbeitern sowie Disposition der Aufgaben und personellen Kapazitäten im Team </li> <li>  Koordination der Abwicklung von Gewerken mit externen als auch internen Partnern hinsichtlich Termine, Fertigungsmöglichkeiten und Kosten </li> <li>  Mitwirkung bei Konstruktionstätigkeiten </li> <li>  Verantwortliche Prüfung und Freigabe von (Bau-)Zeichnungen auf Übereinstimmung mit den Aufstellungsplänen (u.a. Kollisionsprüfung, norm- und schweißgerechte Ausführung) </li> <li>  Berechnungen von Festigkeiten bzw. Tragwerken, Dimensionierung, thermische und mechanische Beanspruchung berechnen, Materialauswahl </li> <li>  Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung der Risikobeurteilung und CE-Kennzeichnung </li> <li>  Planung und Ausführung von Versuchs- und Untersuchungsprogramme im Rahmen von Kunden- und Entwicklungsprojekten im Labor- bis hin zum halbtechnischen Maßstab </li> <li>  Feedback von den Baustellen einholen und die Erfahrungen in die Konstruktion oder Überarbeitung von Maschinen und Dokumenten einfließen lassen </li> <li>  Konzipierung und Durchführung von internen Schulungen </li> <li>  Unterstützung für Vertrieb, Produktmanagement, Engineering Support in allen Projekt- und Abwicklungsphasen </li></ul><h3> Was Sie auszeichnet</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau mit Schwerpunkt Konstruktion oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in den beschriebenen Tätigkeitsbereichen </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Anlagen- und Schwermaschinenbau oder in der Steinen- und Erdenindustrie </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Ausgeprägte technische Affinität und eine Hands-On-Mentalität </li> <li>  Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Ausgeprägte Kooperationsfähigkeit und Teamgeist </li> <li>  Bereitschaft zu internationalen Reisen (bis zu 20%) </li> <li>  Teamfähigkeit und die Fähigkeit, diverse Interessen im Team zu vereinen </li></ul><h3> Was Sie erwarten können</h3><p> Arbeitszeit: Möglichkeit, die Arbeitszeiten flexibel den persönlichen Bedürfnissen anzupassen</p><p> Home-Office-Option: Gelegenheit, bis zu zwei Tagen von zu Hause aus zu arbeiten, um Flexibilität und Work-Life-Balance zu fördern</p><p> Deutschlandticket: Unterstützung bei den Reisekosten für Mitarbeiter, die öffentliche Verkehrsmittel nutzen</p><p> Tarifgebunden: Anwendung des Metalltarifs, der branchenübliche Vergütungs- und Arbeitsbedingungen festlegt</p><p> Sonderzahlungen: Zusätzliche Vergütungen gemäß den tariflichen Bestimmungen</p><p> Hierarchien: Eine Unternehmensstruktur, die eine offene Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse ermöglicht</p><p> Onboarding: Strukturierte Einarbeitungsprogramme, um neuen Mitarbeitern den Einstieg zu erleichtern</p><p> Räumlichkeiten: Angenehme Arbeitsumgebung in modernen und hellen Büros</p><p> Mitarbeiterparkplätze: Kostenfreie Parkmöglichkeiten für Mitarbeiter am Arbeitsplatz</p><p> Arbeitskleidung: Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung für Mitarbeiter, wenn erforderlich</p><p> Entwicklung: Unterstützung und Förderung der beruflichen Entwicklung durch Weiterbildungsmaßnahmen, Schulungen und Seminare</p><p> Fitness: Unterstützung bei den Kosten für sportliche Aktivitäten durch Urban Sports Club</p><p> Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft</p><p> Mitarbeiterevents: Regelmäßig organisierte Firmenfeiern und Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists und der Unternehmenskultur</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Position auf die Sie sich bewerben möchten, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Bewerberportal.</p><p> Bitte sehen Sie von einer gedruckten Bewerbung ab und helfen auch Sie den Nachhaltigkeitsgedanken unserer Gesellschaft zu stärken!</p><p> Wir freuen uns über Ihre elektronische Bewerbung, werden jedoch postalische Einsendungen unberücksichtigt lassen.</p><p> KHD Humboldt Wedag <br> Von-der-Wettern-Str. 4a | 51149 Cologne, Germany</p>

Teamleiter Mechanische Konstruktion (m/w/d/x)

<h1> Experte Produktmanagement Private Krankenversicherung m/w/d</h1><p> mit Schwerpunkt Produkt- &amp; Prozesskoordination - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie begeistern sich für die Produktentwicklung, für Produkt- und Prozesskoordination? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Köln eine abwechslungsreiche Aufgabe an</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Projektkoordination, Produktentwicklung und Datenanalyse<ul> <li>  Verantworten der Produktentwicklung, der regelmäßigen Pflege, Schließung von Produkten inkl. der dazugehörigen IT- und Prozess-Koordination unter Berücksichtigung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsentwicklungen </li> <li>  Erstellen von Underwriting-Guidelines in der Privaten Krankenversicherung und Gruppenversicherung </li> <li>  Leiten von und mitwirken in Projekten (auch bereichsübergreifend) sowie übernehmen von Tätigkeiten, die neu in das Aufgabengebiet der Organisationseinheit integriert werden und Übernahme von Sonderaufgaben </li> <li>  Ansprechpartner des Gruppenleiters in Produktfragen und Teilnahme an Vertriebsveranstaltungen </li> <li>  Mitwirkung in und Koordination von strategischen Themen in der Einheit und im Bereich </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Ein guter Mix aus Teamplayer und Expertise<ul> <li>  Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, mathematisches oder vergleichbar ausgerichtetes Universitätsstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft oder in einem renommierten Beratungsunternehmen </li> <li>  Inhaltliche und fachliche Kenntnisse der Krankenversicherung und des Geschäftsmodells der Krankenversicherung, Besonderheiten der Kalkulation/Versicherungstechnik sowie der rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen </li> <li>  Kenntnisse über Prozess-Abläufe in Versicherungsunternehmen sowie Abschlussstrecken auf modernen technischen Standards, gute DV-Kenntnisse und Bereitschaft, sich auch mit komplexen DV-technischen Arbeitsabläufen und Themen auseinanderzusetzen </li> <li>  Projekterfahrung sowie Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen und Konzepte </li> <li>  Hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit, Reisebereitschaft, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum<p> Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p> ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Mit einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial-und Gesundheitsservices.</p><p> <br> Kennziffer: ERGO00848</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Kim Mühlhäußer <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0911 148 2303 <br> <a href="mailto:kim.muehlhaeusser@ergo.de" target="_blank">kim.muehlhaeusser@ergo.de</a> <br> <br></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Experte Produktmanagement Private Krankenversicherung m/w/d

<p> Für unseren rechtsrheinischen Standort in Köln-Poll und Porz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Hausmeister (m/w/d)</h1><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Krisensichere, langfristige Dauer-Vertrauensstellung </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Dienstwagen </li></ul><h2> Wir suchen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk – gerne Sanitär oder Elektro. </li> <li>  Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Interesse an verschiedenen Gewerken </li> <li>  Gutes Gefühl für Zeitmanagement, Arbeits- und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Offene freundliche Persönlichkeiten, gute Umgangsformen </li> <li>  Führerscheine Klasse B </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Betreuung und Pflege des Gewerbeparks </li> <li>  Erster Ansprechpartner für die Mieter </li> <li>  Kontrolle und Dokumentation des Gebäudezustandes </li> <li>  Kontrolle der haustechnischen Anlagen </li> <li>  Beaufsichtigung und Kontrolle von Wartungs-, Reparatur- und Sanierungsfirmen </li> <li>  Kleinreparaturen </li> <li>  Reinigung der Außenanlagen </li></ul><p> Wir bitten um Zusendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen, Lichtbild, Gehaltsvorstellungen und Anfangsdatum – gerne per Email an: <a href="mailto:b.cremer@lig.de" target="_blank">b.cremer@lig.de</a></p><h2> Kontakt</h2><p> Frau Cremer <br> <a href="mailto:b.cremer@lig.de" target="_blank">b.cremer@lig.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Köln</p><p> Lammerting Immobilien GmbH <br> Josef-Lammerting-Allee 25 <br> 50933 Köln <br> <a href="http://www.lig.de" target="_blank">www.lig.de</a></p>

Hausmeister (m/w/d)

<h1> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h1><h3> Über uns:</h3><p> Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (<a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Seniorinnen und Senioren sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen.</p><p> Für das Seniorenzentrum in Köln-Buchforst mit 56 stationären Pflegeheimplätzen suchen wir Sie in Vollzeit ab sofort und unbefristet in der Tätigkeit als</p><h2> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h2><h4> Was Sie bei uns bewegen können:</h4><ul> <li>  Übernahme von Leitungsaufgaben, Dienstplangestaltung und Personalführung </li> <li>  Sicherstellung von Pflege und Betreuung der Bewohner*innen </li> <li>  Personaleinsatzplanung und Arbeitsablaufgestaltung, fachgerechte Pflegeplanung und - Dokumentation sowie Datenpflege der Angehörigen </li> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes </li> <li>  Umsetzung der Grundsätze und Maßstäbe zur Qualitätssicherung </li> <li>  Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung </li></ul><h4> Was uns überzeugt:</h4><ul> <li>  Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition sind wünschenswert </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen in EDV - gestützter Dokumentation </li> <li>  Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft </li> <li>  Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen </li></ul><h4> Was wir Ihnen bieten können:</h4><ul> <li>  Guter Teamzusammenhalt im familiären Ambiente </li> <li>  Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung </li> <li>  Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen gem. TVöD </li> <li>  Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit im Standort Riehl </li> <li>  Corporate Benefits - Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern </li></ul><p> Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.</p><p> Haben Sie noch Fragen? <br> Rufen Sie gerne Frau Maryam Ben Haddouch unter der Telefonnummer 02218899717 an.</p><p> Unsere Vakanz spricht Sie an? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@sbk.online" target="_blank">jobs@sbk.online</a>. Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden.</p><p> Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (<a href="http://www.talention.com" target="_blank">www.talention.com</a>) verarbeitet.</p><h5> Kontakt</h5><p> Frau Maryam Ben Haddouch <br> Einrichtungsleitung Buchforst</p><p> T: 0221/8899717 <br> Sozial-Betriebe-Köln <br> Boltensternstraße 16 <br> 50735 Köln</p><p> Im Moment ist kein passender Job dabei? <br> Dann   hier direkt  für unser Talent Network registrieren.</p>

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

<h1> Immobilienkaufmann im Team Mietenmanagement (m/w/d)</h1><p> In unserem Team Mieten- und Stammdatenmanagement haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als Immobilienkaufmann (Sachbearbeiter) (m/w/d) zu besetzen. <br> <br> Eintrittstermin: ab sofort <br> Arbeitszeit: Vollzeit mit 37 Wochenstunden / Teilzeit mit 20 Wochenstunden <br> Abteilung: Bestandssteuerung <br> Vertrag: Vollzeitvertrag befristet im Rahmen einer Vertretung für 12 Monate / Teilzeitvertrag unbefristet</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Mietanpassungen durchführen: Sie berechnen und erstellen Mietanpassungen für freifinanzierten Wohnraum gemäß den gesetzlichen Bestimmungen und überwachen Fristen sowie Mietobergrenzen. Im öffentlich geförderten Wohnraum schreiben Sie die Wirtschaftlichkeitsberechnung fort und führen entsprechende Mietanpassungen gemäß den gesetzlichen Vorgaben durch. </li> <li>  Bestands- sowie Neubaudaten aufbereiten: Neben der regelmäßigen Pflege von Stammdaten tragen Sie für neue Objekte relevante Daten zusammen und erstellen die entsprechenden Erstvermietungsnotizen. </li> <li>  Wirtschaftlichkeit überprüfen: Sie wirken an der Ermittlung von Sollmieten und Planzahlen für den Wirtschaftsplan mit. </li> <li>  Korrespondenzen abwickeln: Sie erstellen und bearbeiten den Schriftverkehr im Zusammenhang mit Mietanpassungen und Modernisierungen, einschließlich der Bearbeitung von Zustimmungsklagen. </li> <li>  Kaufmännische Begleitung von Modernisierungsmaßnahmen: Sie arbeiten am Modernisierungsprozess von der Ankündigung bis zur finalen Mieterhöhung nach Abschluss der Maßnahmen mit. </li> <li>  Analysen bewerten: Weitere Auswertungen und Analysen innerhalb Ihres Aufgabenbereiches erledigen Sie mit der gleichen Sorgfalt wie alle anderen Tätigkeiten als Immobilienkaufmann im Team Mietenmanagement (m/w/d). </li></ul><h3> Unsere Benefits:</h3><ul> <li>  Familie und Beruf | Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer Kindernotfallbetreuung und dem Angebot an bis zu 3 ausgewählten Wochentagen mobil zu arbeiten unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bekommen. </li> <li>  Unternehmenskultur | Offen, divers – und gerne per Du. Nahbarkeit und ein wertschätzendes Miteinander gehören ebenso zur GAG wie unser jährliches Sommerfest oder unsere unvergesslichen Karnevalsfeiern. </li> <li>  Personalentwicklung | Sie wollen sich stetig weiterentwickeln? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit und unterstützen Sie individuell und bedarfsgerecht. </li> <li>  Gesundheit und Fitness | Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Vom Gesundheitstag bis hin zum wöchentlichen Fitnesskurs bieten wir Ihnen jede Menge Möglichkeiten, fit zu bleiben. </li> <li>  Stiftung für die Mitarbeitenden | Wir halten zusammen in allen Lebenssituationen: Sei es eine Finanzspritze zur Geburt Ihres Nachwuchses, die Unterstützung in Notfällen oder einfach nur der Zuschuss beim Zahnersatz. </li> <li>  Da geht noch mehr | Arbeiten bei der GAG zahlt sich in jedem Fall aus. Denn wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld und bezuschussen die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über sehr gute Kenntnisse im öffentlich geförderten bzw. freifinanzierten Mietrecht. </li> <li>  Für Ihre abwechslungsreichen Tätigkeiten als Immobilienkaufmann im Team Mietenmanagement (m/w/d) kennen Sie sich nicht nur mit der Abwicklung von Modernisierungsvorgängen aus, sondern können auch sicher mit Zahlen umgehen. </li> <li>  Zu Ihren größten Stärken gehören Eigenverantwortung, Genauigkeit und Zuverlässigkeit. </li> <li>  Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent und überzeugen mit überdurchschnittlicher Einsatz- und Leistungsbereitschaft. </li> <li>  Idealerweise sind Sie im Umgang mit SAP (insbesondere in der Mietenberechnung und Stammdatenpflege) ebenso sicher wie in der Anwendung von MS-Office Produkten. </li></ul><h3> Die GAG – Quartiersspezialistin für die Menschen in Köln</h3><p> Mit 45.000 Wohnungen, drei Millionen Quadratmetern Wohn- und Nutzfläche für 100.000 Menschen sowie mehr als 600 Mitarbeitenden in rund 40 unterschiedlichen Aufgabenbereichen sind wir Kölns größte Vermieterin.</p><h3> Aber wir sind mehr als das. Viel mehr.</h3><p> Ökologische und ökonomische Nachhaltigkeit gehen bei der GAG Hand in Hand mit unserer sozialen Verantwortung für die Stadt und ihre Menschen. Das gilt für die Weiterentwicklung innovativer Maßnahmen und Prozesse genauso wie für die Realisierung neuer Wohnprojekte. Mit starken Teams, die sich gegenseitig unterstützen, bieten wir den Menschen in Köln nicht nur bezahlbaren Wohnraum, sondern gestalten auch das Miteinander in unserer Herzensstadt.</p><p> Clemens Lüders <br> Referent Personalbetreuung &amp; -marketing <br> Tel.: 0221/2011-7132 <br> gag-karriere.de</p>

Immobilienkaufmann im Team Mietenmanagement (m/w/d)

<h1> Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Intensivstation der Medizinischen Klinik I</h1><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizin und Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p><h2> Für die Intensivstation der Medizinischen Klinik I <br> suchen wir zum 01.01.2025 in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit eine*n <br> Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung unbefristet</h2><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung der Stationsleitung in allen Aufgaben rund um die Stationsorganisation, Dienstplangestaltung, Mitarbeiterentwicklung und Vertretung in deren Abwesenheit </li> <li>  Aktives Mitwirken an der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von evidenzbasierten Konzepten in der Intensivpflege </li> <li>  Mitarbeiterführung und Schaffung von Rahmenbedingungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden </li> <li>  Zusammenarbeit in einem interprofessionellen und interdisziplinären Team </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder gleichwertig anerkannte Qualifikation (Bezirksregierung) </li> <li>  Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie </li> <li>  Ein Studium im Bereich Pflegewissenschaft, Pflegemanagement o. ä., den Stationsleitungskurs bzw. die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben </li> <li>  Eine ausgeprägte interkulturelle und genderspezifische Kompetenz </li> <li>  Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung des Herzzentrums </li></ul><h2> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2><p> Sie haben Fragen zur Bewerbung oder der ausgeschriebenen Stelle? Pflegebereichsleiterin Ruth Hemkes hilft Ihnen unter 0151 44048497 gerne weiter.</p><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Ausschreibungs-Nr. ST-13024 bis zum 30.11.2024 vorzugsweise per E-Mail an:</p><p> Universitätsklinikum Bonn <br> Pflegedirektor Alexander Pröbstl <br> Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a></p><h2> Das erwartet Sie als Mitarbeiter*in bei uns</h2><ul> <li>  Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. bis zu 5 Entlastungstage nach TV-E </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer, Jobsharing-Modelle </li> <li>  Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung </li> <li>  Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a></p><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>

Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Intensivstation der Medizinischen Klinik I

<h1> Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Intensivstation der Medizinischen Klinik II</h1><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizin und Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p><h2> Für die Intensivstation der medizinischen Klinik II <br> suchen wir zum 01.07.2025 in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit eine*n Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung unbefristet</h2><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung der Stationsleitung in allen Aufgaben rund um die Stationsorganisation, Dienstplangestaltung, Mitarbeiterentwicklung und Vertretung in deren Abwesenheit </li> <li>  Aktives Mitwirken an der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von evidenzbasierten Konzepten in der Intensivpflege </li> <li>  Mitarbeiterführung und Schaffung von Rahmenbedingungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden </li> <li>  Zusammenarbeit in einem interprofessionellen und interdisziplinären Team </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder gleichwertig anerkannte Qualifikation (Bezirksregierung) </li> <li>  Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie </li> <li>  Ein Studium im Bereich Pflegewissenschaft, Pflegemanagement o. ä., den Stationsleitungskurs bzw. die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben </li> <li>  Eine ausgeprägte interkulturelle und genderspezifische Kompetenz </li> <li>  Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung des Herzzentrums </li></ul><h2> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2><p> Sie haben Fragen zur Bewerbung oder der ausgeschriebenen Stelle? Pflegebereichsleiterin Ruth Hemkes hilft Ihnen unter 0151 44048497 gerne weiter.</p><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Ausschreibungs-Nr. ST-13025 bis zum 31.05.2025 vorzugsweise per E-Mail an</p><p> Universitätsklinikum Bonn <br> Pflegedirektor Alexander Pröbstl <br> Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a></p><h2> Das erwartet Sie als Mitarbeiter*in bei uns</h2><ul> <li>  Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. bis zu 5 Entlastungstage nach TV-E </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle </li> <li>  Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung </li> <li>  Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a></p><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>

Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Intensivstation der Medizinischen Klinik II

<p> Das Johanneshaus in Trägerschaft der Johannesbund gGmbH ist einer der führenden Leistungsanbieter der Wohnungslosenhilfe in Köln. Wir leisten niederschwellige Hilfen für Männer, die zeitweise auf der Straße gelebt haben und besondere soziale Schwierigkeiten sowie psychische und physische Erkrankungen aufweisen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Pflegefachkraft (w/m/d)</h1><p> in Teilzeit (25 – 30 Std./Woche) oder Vollzeit als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich September 2026</p><h3> Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Pflegerische Versorgung unserer Bewohner </li> <li>  Bereitstellung und Vergabe von verordneten Medikamenten </li> <li>  Koordination von Arztbesuchen und Kooperation mit ambulanten Pflegediensten </li> <li>  Alltagsbegleitung in gesundheitlichen Fragen </li> <li>  Krisenintervention </li> <li>  Sterbebegleitung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder als Altenpfleger*in </li> <li>  Bereitschaft zur Mitarbeit im multiprofessionellen Team </li> <li>  Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Flexibilität und Professionalität im Umgang mit psychisch Erkrankten /Suchterkrankten </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit (z.Zt. keine Spät- und Wochenenddienste) </li> <li>  Eine leistungsorientierte Vergütung nach den AVR brutto ab 3300 EUR </li> <li>  Eine betriebliche Altersversorgung (KZVK) </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  Jobticket (Deutschlandticket) mit Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 30,- EUR </li></ul><p> Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.</p><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</p><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Neumann unter der Rufnummer 0221/931 221-86 sowie mobil unter 0151/16216737 gerne zur Verfügung. <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an die Einrichtungsleitung unter <a href="mailto:m.scholz@johannesbund.de" target="_blank">m.scholz@johannesbund.de</a> oder <br> <br> Johannesbund gGmbH <br> Johanneshaus Köln <br> z. Hd. Frau Scholz <br> Annostraße 11 <br> 50678 Köln</p><p> Internet: <a href="http://www.johannesbund.de" target="_blank">www.johannesbund.de</a></p>

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