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Als Tochterfirma der Protection One steht die Pro Control als Notruf- und Serviceleitstelle für effektivste Sicherheitsdienstleistungen - mit modernster Überwachungstechnik in der 24h-Fernüberwachung mit Live-Täteransprache. Straftäter zu stoppen und dem Schutzbedürfnis unserer Kunden rund um die Uhr gerecht zu werden, das ist unser Auftrag. Aus dieser gemeinsamen Überzeugung hat sich ein starker Zusammenhalt entwickelt. <br> Unsere Arbeitsatmosphäre basiert auf Teamgeist, Leistungsbereitschaft und dem klaren Ziel, die Welt ein Stück sicherer zu machen. <br> <br> Gehen Sie mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: "Top Company 2022 und 2023 kununu", "TOP Arbeitgeber im Mittelstand", „Beste Arbeitgeber NRW“, „Beste Arbeitgeber Deutschlands“ sowie als „Ausgezeichneter Arbeitgeber“ vom TÜV Rheinland ausgezeichnet! <br> <br> Werden auch Sie ein Teil unseres 24/7-Teams, als: <br> <h2>  <h1>   Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Notrufzentrale - auch als Quereinsteiger  </h1>  <br>  für unseren Standort in Meerbusch - Büderich </h2> <br> <p>  Ihre Aufgaben </p> <ul>  <li>   Sie führen Ansprachen bei Alarmereignissen durch und bearbeiten diese nach Vorgabe.  </li>  <li>   Durch Ihren Einsatz helfen Sie dabei, unsere Kunden vor Einbruch, Diebstahl, Brand und Vandalismus zu schützen.  </li>  <li>   Hinzu kommen telefonische und schriftliche Bearbeitungen von Kundenanfragen sowie die telefonische Bearbeitung von internen Anfragen.  </li> </ul> <p>  Das bringen Sie mit: </p> <ul>  <li>   Sie haben Lust auf etwas ganz Neues und sind Quereinsteiger (m/w/d)? Dann sind Sie bei uns herzlich willkommen!  </li>  <li>   Sie bringen die Bereitschaft zum Arbeiten im 3-Schicht-System (Früh-, Spät-, Nachtschicht) sowie an Wochenenden und an Feiertagen mit.  </li>  <li>   Ihnen ist ein kommunikativer Umgang und ausgeprägter Servicegedanke gegenüber Kunden und Kollegen wichtig.  </li>  <li>   Sie sind zuverlässig, teamfähig und auch Verantwortungsbewusstsein zählt zu Ihren Stärken.  </li>  <li>   Darüber hinaus sind Sie sicher im Umgang mit dem PC sowie den MS-Office-Programmen.  </li>  <li>   Für eine Einstellung in der Notrufzentrale muss zwingend ein Führungszeugnis und eine Schufa ohne negative Eintragungen vorhanden sein! Ohne diese können wir Sie nicht einstellen!  </li> </ul>   Das bieten wir Ihnen  <br>  <ul>   <li>    Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einer modernen Notruf- und Serviceleitstelle.   </li>   <li>    Einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre im Team.   </li>   <li>    30 Tage Urlaub.   </li>   <li>    Eine sehr gut und fundierte Einarbeitung.   </li>   <li>    Interne Schulungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit der Ausbildung zur Notruf- und Serviceleitstellen-Fachkraft.   </li>   <li>    Betriebliches Gesundheitsmanagement.   </li>   <li>    Wasser, Kaffee, Tee zur freien Verfügung.   </li>   <li>    Firmenfitnesssport für die ganze Familie.   </li>   <li>    Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.   </li>   <li>    Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.   </li>  </ul>  <p>  Interesse geweckt? </p> <p>  Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins.  <br>  <br>  Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie. </p>

Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Notrufzentrale - auch als Quereinsteiger

<p> Die Mutigen und die Schüchternen, <br> die Lauten und die Leisen, <br> die Neugierigen und die Vorsichtigen. <br> Diese Vielfältigkeit bereichert unseren Kita Alltag!</p><p> Sie beobachten und unterstützen die Kinder liebevoll in ihrer Entwicklung, dabei haben Sie einen Blick für ihre Ideen und Kompetenzen. Sie lassen sich nicht aus der Ruhe bringen, auch wenn es mal hoch hergeht. Partizipation und eine inklusive Haltung sind für Sie selbstverständlich. Sie respektieren die Individualität der Kinder, ihr Recht auf Selbstbestimmung und Teilhabe. Die Kinder sind die eigentlichen Akteure ihres Bildungsprozesses. Eltern sind für Sie wichtige Partner in der Erziehung. Gemeinsam mit Ihrem aufgeschlossenen Team bereiten Sie so den Kindern einen wertvollen Start in die Zukunft.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kitas St. Franziskus und St. Anna in Krefeld sowie für das FZ St. Irmgardis in Viersen-Süchteln</p><h1> Erzieher/in / Heilerziehungspfleger/in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in / Heilpädagogen/innen als pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><h3> (unbefristet) Teilzeit-/ Vollzeit</h3><p> Die gemeinnützige Trägergesellschaft Horizonte, betreibt 28 katholische Kitas im Raum Krefeld und Kempen / Viersen mit rund 440 Mitarbeitenden. Sowohl die pädagogische Arbeit als auch die individuellen Konzeptionen werden im Sinne der Partizipation gelebt und weiterentwickelt. Die Kinder werden nach ihren individuellen Stärken und Bedürfnissen gefördert und gefordert.</p><h2> Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul> <li>  einen Abschluss mit staatlicher Anerkennung, z.B als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Heilpädagogen/innen, Studium der Kindheitspädagogik oder sozialen Arbeit oder vergleichbare Abschlüsse mit mindestens sechsmonatiger Praxiserfahrung in einer Kindertageseinrichtung </li> <li>  hohe fachliche und soziale Kompetenz </li> <li>  einen wertschätzenden, liebevollen und individuellen Umgang mit unseren Kindern </li> <li>  Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  kreative Impulse für die pädagogische Arbeit, um die Kompetenzen der Kinder in allen Lebensbereichen zu unterstützen </li> <li>  Identifikation mit den christlichen Wertvorstellungen der katholischen Kirche </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen an:</h2><ul> <li>  Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team </li> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisenfesten Arbeitgeber, mit vielen Entwicklungschancen </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub plus 2 Regenerationstage </li> <li>  Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) – (angelehnt an TVöD)  <br>  Beispiel: Entgeltgruppe S 8a mit einschlägiger Berufserfahrung von mindestens vier Jahren (Stufe 3) = Euro 3.755,83 brutto plus 130,- Euro monatlich SuE-Zulage </li> <li>  regelmäßige Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  zusätzliche betriebliche Altersversorgung (KZVK) und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Weihnachtszuwendung und zusätzliches Leistungsentgelt </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Sport, Mode, Mobilfunk, Reisen und vieles mehr </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wenn Sie sich gerade wiedererkannt haben, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:</p><p> Frau Heike Szondi (Personalreferentin) <br> Telefon 02162 81555 - 13 <br> <a href="mailto:personalreferentin.horizonte@bistum-aachen.de" target="_blank">personalreferentin.horizonte@bistum-aachen.de</a></p><p> Kita St. Franziskus <br> 47799 Krefeld <br> Goethestraße 94</p><p> Kita St. Anna <br> 47803 Krefeld <br> An der Annakirche 17</p><p> FZ St. Irmgardis <br> 41749 Viersen <br> Ostring 29</p><p> Aus Verwaltungs- und Kostengründen senden wir Bewerbungsunterlagen nicht zurück. Daher empfehlen wir Ihnen, Ihre Bewerbung per E-Mail einzureichen. Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.</p>

Erzieher/in / Heilerziehungspfleger/in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in / Heilpädagogen/in als pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Herne und Bottrop</p><br><h1> Fahrdienstleiter (gn)</h1><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Sicherstellung der vorschriftsmäßigen Durchführung des Eisenbahnbetriebes auf öffentlicher und nichtöffentlicher Eisenbahninfrastruktur </li> <li>  Planung, Durchführung, Koordination und Überwachung des Eisenbahnbetriebes im Bereich der Eisenbahninfrastruktur </li> <li>  Bildung und Auflösen von Zügen </li> <li>  Zentrale Steuerung aller Verkehre sowie Monitoring/Laufverfolgung des Verkehrs </li> <li>  Koordination der am Transport beteiligten Dienstleister (EVU, EIU) </li> <li>  Selbständige Bearbeitung von Störmeldungen </li> <li>  Disposition der durchzuführenden Transporte auf öffentlichen und nicht öffentlichen Eisenbahnnetzen </li> <li>  Bedienung von Spurplan- sowie elektronischen Stellwerken </li> <li>  Bedienung von Dispositions- und Wagenbuchungssoftware </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fahrdienstleiter (gn), Eisenbahner im Betriebsdienst (gn) </li> <li>  Berufserfahrung im Eisenbahnbetriebsdienst wünschenswert </li> <li>  Erfahrung in der Bedienung von Stellwerken mit Spurplantechnik (DrS2) wünschenswert </li> <li>  Betriebsdiensttauglichkeit gemäß VDV-Schrift 714 </li> <li>  Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten </li> <li>  Hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie Pflicht- und Sicherheitsbewusstsein </li> <li>  EDV-Kenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>  Kfz.-Führerschein Klasse B wünschenswert </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Ein kollegiales, dynamisches und teamorientiertes Umfeld </li> <li>  Möglichkeit zu fachspezifischen Weiterbildungen </li> <li>  Zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen einer Pensionskasse </li> <li>  Job Rad Leasing </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Angabe Ihrer Vergütungsvorstellung und frühestmöglichen Einstiegstermins bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:Personal@whe.de" target="_blank">Personal@whe.de</a></p><p> Über uns:</p><p> Die Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) ist ein Eisenbahnverkehrs- und Eisenbahninfrastrukturunternehmen im Herzen des Ruhrgebiets mit internationalen Kunden. Mit insgesamt rd. 150 Mitarbeitern im Unternehmensverbund bietet die WHE ein umfangreiches Portfolio an Logistikdienstleistungen. In ihrer über 100-jährigen Geschichte hat sich die WHE vom Experten für Kohle und Koks zum kompetenten Logistikdienstleister entwickelt, der integrierte Lösungen für Massen- und Konsumgüterströme bereithält. Mit den Unternehmenstöchtern Container Terminal Herne GmbH (CTH) und dem Eisenbahn Technik Zentrum Herne (ETZ) baut die WHE ihre Stellung im Ruhrgebiet als schlagkräftiger Dienstleister für den Kombinierten Verkehr aus.</p><p> Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH • Personalabteilung • Am Westhafen 27 • 44653 Herne</p>

Fahrdienstleiter (gn)

<p> Vom Bau der ersten stahlverstärkten Brücke im Jahr 1903 bis zum Einbau von Sensoren an Zugstrecken heute, unterstützt DYWIDAG die Entwicklung von Infrastruktur. Unsere Systeme befinden sich in der Golden Gate Bridge, dem Neubau der Leverkusener Rheinbrücke oder auch in Windkraftanlagen.</p><p> Wir suchen derzeit mehrere Mitarbeiter (m/w/d) als Monteur für Vorspanntechnik mit räumlichem Schwerpunkt im Süden Deutschlands.</p><p> Die Einsatzleitung befindet sich wahlweise an unserem Standort in Königsbrunn (Augsburg) oder in Langenfeld (bei Köln), je nach Ihrem fachlichen Einsatzgebiet.</p><p> Sie sind Bauarbeiter, Handwerker (z.B. Gerüstbauer, Maurer, Polier, Dachdecker, Baufacharbeiter) oder verfügen einfach über eine handwerkliche Begabung und haben Freude daran, an wichtigen Bauwerken der Infrastruktur sowie im Hoch- und Ingenieurbau mitzuarbeiten.</p><h1> Bauarbeiter / Handwerker / Quereinsteiger als Monteur Spanntechnik (m/w/d) <br> in Süddeutschland</h1><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul> <li>  Zu Beginn Ihrer Tätigkeit erhalten Sie eine ausführliche Einarbeitung und werden zum Experten für den Einbau unserer Vorspannsysteme </li> <li>  Sie arbeiten werktags auf wechselnden Baustellen, überwiegend in der südlichen Hälfte Deutschlands, am Wochenende sind Sie in der Regel zu Hause. </li> <li>  Ihre Aufgabe besteht aus dem Einbau unserer Vorspannsysteme in Brücken, Hochbau, Windkraftanlagen und anderen Bauwerken </li> <li>  Auch der Korrosionsschutz unserer Systeme liegt in Ihrer Verantwortung </li> <li>  Auf der Baustelle sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und Geschäftspartner und stehen in enger Abstimmung mit unseren Bauleitern </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  Ausbildung z.B. als Maurer, Schlosser, Industriemechaniker, Bauarbeiter, Zimmermann, Tischler, Gerüstbauer, Dachdecker, vergleichbare Qualifikation oder Quereinsteiger mit handwerklicher Begabung </li> <li>  Höhentauglichkeit und Schwindelfreiheit sind von Vorteil </li> <li>  Hohe Lernbereitschaft und Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Gültiger PKW-Führerschein, wenn möglich mit Erfahrung in der Mitführung eines Anhängers und ausgeprägte Bereitschaft zur Reisetätigkeit (Außendienst bzw. Montage) </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, zusätzliche Sprachkenntnisse im Polnischen und / oder Englischen sind nützlich </li></ul><h2> Auf diese Leistungen können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den Bau-Tarifvertrag mit regelmäßigen Tariferhöhungen und tariflichen Sonderzahlungen </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksamen Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  30 Urlaubstage in Vollzeit und Überstundenregelung </li> <li>  Fundierte Einarbeitung durch einen Mentor </li> <li>  Vollständig vergütete Reisezeiten </li> <li>  Mitspracherecht bei der Form der Unterbringung während der Einsätze (Ferienwohnung, Hotel etc.) </li> <li>  Firmenfahrzeug zu Dienstzwecken </li> <li>  Individuelle, passgenaue Weiterbildungen </li> <li>  Die Perspektive, mittelfristig eine Teamleitung zu übernehmen. </li> <li>  Gruppenunfallversicherung, die auch bei Unfällen im Privatleben haftet. </li> <li>  Fahrradleasing-Programm </li></ul><p> Werden Sie Teil unseres wachsenden Teams und arbeiten Sie jeden Tag daran, unsere kritische Infrastruktur sicherer und besser zu machen.</p><p> Eine umfassende Bewerbung ist zunächst nicht erforderlich. Ergreifen Sie die Möglichkeit und beantworten Sie kurz die wenigen Fragen in unserem Online-Portal. Es wird sich anschließend zeitnah ein Ansprechpartner bei Ihnen melden und Ihnen mehr über die offene Position erzählen.</p><p> Sie möchten DYWIDAG mitgestalten? Ergreifen Sie die Möglichkeit und bewerben Sie sich über unser <br> Online-Portal.</p><p> Unser Personalleiter, Herr Thorsten Sens, freut sich auf Ihre Bewerbung.</p>

Bauarbeiter / Handwerker / Quereinsteiger als Monteur Spanntechnik (m/w/d)

<p> Die Bergische Universität Wuppertal ist eine moderne, dynamische und forschungsorientierte Campusuniversität mit interdisziplinär ausgerichteten Profillinien in Forschung und Lehre. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in den Bereichen Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.</p><p> In der Fakultät für Mathematik und Naturwissenschaften, <br> in der Arbeitsgruppe Stochastik,</p><p> ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zu 3 Jahren, <br></p><p> eine Stelle als</p><h1> Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in <br> (Post-Doc)</h1><p> mit 100 % der tariflichen Arbeitszeit(Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)</p><p> zu besetzen.</p><p> Stellenwert: E 13 TV-L</p><p> Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Universitätsstudium (Master oder vergleichbar) und abgeschlossene Promotion in Mathematik oder theoretischer Physik mit Fachrichtung Stochastische Analysis </li> <li>  Gute Kenntnisse der stochastischen Analysis in unendlich dimensionalen Räumen und Funktionalanalysis, sowie partielle stochastische Differentialgleichungen </li> <li>  Grundkenntnisse aus der Physik wären von Vorteil </li> <li>  Teamfähigkeit, Erfahrung in Drittmitteleinwerbungen </li></ul><p> Aufgaben und Anforderungen:</p><ul> <li>  Mitarbeit in Forschung und Lehre (maximal im Umfang von 4 LVS) im Bereich Stochastik, insbesondere Zusammenarbeit in der Forschung im Bereich der stochastischen (partiellen) Differentialgleichungen mit Anwendungen in der Flüssigkeitsdynamik oder Filtertheorie oder interagierende Teilchensysteme oder McKean-Vlasov Gleichungen </li> <li>  Engagierte Beteiligung an der Einwerbung von Drittmitteln </li></ul><p> Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung der wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung besetzt werden kann . <br> Die Laufzeit des Arbeitsvertrages wird der angestrebten wissenschaftlichen Qualifizierung angemessen gestaltet.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit ggf. der Option auf anteiliges Homeoffice, ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima sowie weitere Vorzüge wie beispielsweise die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL), Teilnahme am Hochschulsport und abwechslungsreiche Versorgung in den Campusmensen. Wir nehmen uns Zeit für Ihr Ankommen und Ihre Einarbeitung und unterstützen Sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Hochschulangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.</p><p> Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen Frau Prof. Dr. Barbara Rüdiger-Mastandrea (<a href="mailto:ruediger@uni-wuppertal.de" target="_blank">ruediger@uni-wuppertal.de</a>).</p><p> Kennziffer: 24232</p><p> Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des erfolgreichen Studienabschlusses sowie der Promotion, Arbeitszeugnissen, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung als PDF-Datei) sind grundsätzlich nur möglich über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal: <a href="https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de" target="_blank">https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</a>. Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!</p><p> Ansprechpartnerin für das Anschreiben ist Frau Prof. Dr. Barbara Rüdiger-Mastandrea.</p><p> Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts und von Menschen mit Schwerbehinderung sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p><p> Bewerbungsfrist: 10.10.2024</p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Post-Doc)

<h1> Bürokaufmann/ -frau als Projektmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Anti Financial Crime</h1><p> DIS AG! Mit über 50 Jahren Erfahrung sind wir ein etablierter Partner in der Personalvermittlung und begleiten Sie gerne auf Ihrem Karriereweg! Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und wollen in einem etablierten Unternehmen durchstarten? Sie zeichnen sich durch eine analytische Denkweise und Kommunikationsstärke aus? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als Bürokaufmann/ -frau als Projektmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Anti Financial Crime. Wir sind für einen unserer Kunden, ein renommiertes Wirtschaftsprüfungsunternehmen, ab sofort auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern.</p><h2> Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul> <li>  Durchführung und Controlling von Anti-Financial Crime Projekten </li> <li>  Bekämpfung der weltweiten Finanzkriminalität </li> <li>  Unterstützung bei der Analyse und Umsetzung von gesetzlichen Pflichten und Anforderungen </li> <li>  Dokumentation der Tätigkeiten und Ergebnisse mit betriebsinterner Software und MS-Office-Produkten </li> <li>  Gewährleistung eines reibungslosen Ablauf </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Geeignet für den Berufseinstieg </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen </li> <li>  Motivierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeit </li></ul><h2> Perspektiven</h2><ul> <li>  Möglichkeit 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren </li> <li>  Renommiertes Unternehmen </li> <li>  Große Chance auf Übernahme </li> <li>  Schnelle Aufstiegschancen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Höhenverstellbare Tische und Stühle </li></ul><p> Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!</p><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Frau Franziska Hindemitt <br> <a href="mailto:Franziska.Hindemitt@dis-ag.com" target="_blank">Franziska.Hindemitt@dis-ag.com</a> <br> <br> DIS AG <br> Office &amp; Management <br> Girardetstraße 1 <br> 45131 Essen <br> <br> Telefon +49 341 1406835 <br> <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <br></p><p> Impressum</p>

Bürokaufmann/ -frau als Projektmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Anti Financial Crime

<h1> Office Assistant (m/w/d)</h1><p> CoCoNet ist marktführender Anbieter für sichere, hochleistungsfähige und international einsetzbare Software für Digital Banking. Unsere Kunden sind große Banken, international agierende Konzerne und Service Provider. Unsere innovativen Lösungen basieren auf modernsten Methoden und Technologien.</p><h3> Deine Benefits - Wir haben eine Menge zu bieten</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  bis zu drei Tage Home-Office pro Woche möglich </li> <li>  Verschiedene Firmen- und Teamevents </li> <li>  Getränke und Obst zum Auftanken </li> <li>  Organisierte Weiterbildungen </li> <li>  Corporate Benefits, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Arbeiten aus dem Ausland möglich </li></ul><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine(n) Office Assistant (m/w/d) in Vollzeit am Standort in Düsseldorf.</p><h2> Deine Aufgaben - Das wartet fachlich auf Dich</h2><ul> <li>  Koordinierung von Terminen für die Geschäftsführung und weitere Mitarbeiter </li> <li>  Bearbeitung von Reisebuchungen für verschiedene Mitarbeitergruppen </li> <li>  Bearbeitung der Reisekosten </li> <li>  Bearbeitung von Production Papers </li> <li>  Empfang von diversen Besuchern </li> <li>  Zentrale Annahme von Telefonaten und Koordinierung der Anrufe an die entsprechenden Personen </li> <li>  Unterstützung in organisatorischen und administrativen Themen wie Schriftverkehr, Datenpflege und Büroorganisation </li></ul><h2> Dein Profil - Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Berufserfahrung in einer Assistenztätigkeit </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Gute Selbstorganisation und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office Werkzeugen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) </li> <li>  sehr gutes mündliches sowie schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und eine sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zu Früh- und Spätdienst - unser Büro ist von Mo-Fr von 08:00 bis 18:00 Uhr zu besetzen. </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Wir freuen uns über die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal. Bitte gib alle benötigten Daten in unser Onlineportal ein, lade Deine Bewerbungsunterlagen hoch und sende Deine Bewerbung ab. Bitte teile uns auch Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühesten Eintrittstermin mit.</p><h2> Hast Du Fragen?</h2><p> Tara Engelmann (Personalreferentin) <br> Telefon +49 (0) 211/249 02-0 <br> <a href="mailto:professionals@coconet.de" target="_blank">professionals@coconet.de</a> <br></p>

Office Assistant (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter Costumer Service (m/w/d)</h1><h2> Mitarbeiter Costumer Service (m/w/d) - teilweise remote in Düsseldorf</h2><p> Hast du Spaß daran, Kunden (m/w/d) am Telefon und per E-Mail zu beraten? Möchtest du Teil eines familiären Teams werden? Dann bewirb dich jetzt bei uns als Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service ! Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Cash Management im Westen von Düsseldorf, suchen wir motivierte Mitarbeiter (m/w/d), die auch in stressigen Situationen ihren freundlichen Ton bewahren.</p><h2> Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul> <li>  Professionelle Kundenberatung via Telefon oder E-Mail </li> <li>  Beantworten von Kundenanfragen </li> <li>  Beschwerdemanagement </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung </li> <li>  Erste Erfahrungen im Costumer Service Bereich </li> <li>  Lust auf telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt </li> <li>  Hohes Maß an Serviceorientierung </li> <li>  Grundkenntnisse in Excel </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) </li> <li>  Einwandfreies Führungszeugnis und keine Schufa Einträge </li></ul><h2> Perspektiven</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li>  3 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung garantiert </li> <li>  Bezuschussung des Job-Tickets </li> <li>  Individuelle Einarbeitung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li></ul><p> Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!</p><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Frau Franziska Hoffmann <br> <a href="mailto:Franziska.Hoffmann@dis-ag.com" target="_blank">Franziska.Hoffmann@dis-ag.com</a> <br> <br> DIS AG <br> Office &amp; Management <br> Johannstraße 1 <br> 40476 Düsseldorf <br> <br> Telefon +49 341 1406836 <br> <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <br></p><p> Impressum</p>

Mitarbeiter Costumer Service (m/w/d)

<h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><p> Die Behinderten- Heimstätte Solingen e.V. ist eine Selbsthilfeorganisation für Menschen mit geistigen und komplexen Mehrfachbehinderungen sowie Träger von unterschiedlichen Wohnangeboten in Trägerschaft des Landschaftsverbandes Rheinland. Aufgabe und Zweck des Vereins sind die Wahrung und Durchsetzung aller Rechte von Menschen mit Behinderung bei ihrem Streben nach Integration, Eigenständigkeit und Selbstbestimmung.</p><p> Wir suchen zum 01.01.2025 oder früher eine</p><h2> Verwaltungsleitung m/w/d Beschäftigungsumfang: Vollzeit</h2><p> Die Stelle der Verwaltungsleitung ist als Abteilungsleitungsstelle eingebunden in die Organisationsstruktur des BHS e.V. Dem geschäftsführenden Vorstand berichten Sie direkt. In kooperativer Führung arbeiten Sie eng mit den Ihnen unterstellten pädagogischen Leitungen ambulantes Wohnen und der besonderen Wohnform zusammen.</p><p> Sie verantworten die kompletten wirtschaftlichen, organisatorischen, baulichen und personellen Themengebiete und erarbeiten Vorschläge, sodass Beschlüsse gefasst und die Aufgaben sachgerecht und rechtsverbindlich erledigt und umgesetzt werden können.</p><h2> Ihre Aufgaben …</h2><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die Bereiche Verwaltung/ Rechnungslegung, Versicherungswesen und Personalmanagement sowie die fachliche Verantwortung für die Verwaltungsabläufe </li> <li>  Steuerung der Baumaßnahmen und des Immobilienmanagements </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Entgeltverhandlungen mit Kostenträgern </li> <li>  Kontinuierliche Pflege und Optimierung eines aussagefähigen Controllings </li> <li>  Führen der unterstellten Mitarbeitenden und deren Personalplanung, -auswahl und - entwicklung </li> <li>  Ansprechpartner für die Mitarbeitervertretung </li></ul><h2> Wichtig ist …</h2><ul> <li>  Ihr Interesse am Wohl von Menschen mit einer Behinderung </li> <li>  Führungserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Aufgeschlossenheit und Engagement für neue Entwicklungen im Bereich der Behindertenhilfe </li> <li>  Fachliche Kenntnisse im Bereich der aktuellen Systemumstellung BTHG sind wünschenswert </li></ul><h2> Ihr Profil …</h2><ul> <li>  Sie sind fachlich qualifiziert durch ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Sozialwirtschaft bzw. vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Sie haben Erfahrung in den Bereichen Arbeitsrecht, Sozialrecht, Personalabrechnung sowie Projekt- und Changemanagement </li> <li>  Sie sind mit dem öffentlichen Tarif-, Zuwendungs-, Haushalts- bzw. Vergaberecht vertraut und bringen Kenntnisse des betrieblichen Finanz- und Rechnungswesens sowie Controlling mit. </li> <li>  Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Konflikt- und Konsensfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen ...</h2><ul> <li>  eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit zur Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen bei selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten. </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Vergütung in Anlehnung Tarifvertrag Öffentlicher Dienst </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@bhs-solingen.de" target="_blank">bewerbung@bhs-solingen.de</a> oder per Post an: Behinderten-Heimstätte Solingen e.V. – <br> Frau I. de la Motte-Leithäuser - Merscheider Str. 106 / 42699 Solingen.</p>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<h1> Nachhaltigkeitsmanager (all gender) - Schwerpunkt Klima und Ökobilanzierung</h1><h2> Maritim Hotelgesellschaft mbH</h2><p> Bad Salzuflen, Bonn, Düsseldorf, Hannover</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Dein Start im Rampenlicht</h3><p> Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.</p><p> Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim</p><h4> Nachhaltigkeitsmanager (all gender) - Schwerpunkt Klima und Ökobilanzierung</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> Remote work</p><p> Firmenhandy</p><p> Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</p><p> Karriereentwicklung</p><p> Jobticket</p><p> Firmenlaptop</p><p> Corporate Benefits</p><p> Maritim Academy</p><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Maritim Hotels sucht einen engagierten Nachhaltigkeitsmanager (all gender) mit den Schwerpunkten Klima sowie Ökobilanzierung , der unsere Nachhaltigkeitsziele aktiv vorantreibt und unsere Hotels zu Vorreitern in der Branche macht.</p><ul> <li>  Ökobilanzen: Eigenständige Erstellung und Weiterentwicklung von Corporate Carbon Footprints (CCF), Corporate Water Footprints (CWF), Product Carbon Footprints (PCF) und Product Water Footprints (PWF) für alle Maritim Hotels. </li> <li>  Klimastrategie: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Klimastrategie, inklusive konkreter Ziele und Maßnahmen zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks. </li> <li>  ESG-Management: Ausarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Umwelt, Soziales und Governance (ESG), um eine nachhaltige Unternehmenskultur zu fördern. </li> <li>  Zertifizierungen: Durchführung und Begleitung von branchenübergreifenden und branchenspezifischen Zertifizierungsprozessen. </li> <li>  Berichterstattung: Unterstützung bei der Erstellung der jährlichen CSRD-Berichterstattung und Beantwortung von Nachhaltigkeitsanfragen. </li> <li>  Weiterentwicklung: Eigenständige Weiterbildung im Bereich Nachhaltigkeit und Beobachtung aktueller Trends und gesetzlicher Rahmenbedingungen. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Nachhaltigkeit, Umweltwissenschaften, Naturwissenschaften, Technik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang. </li> <li>  Erfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Nachhaltigkeitsbranche, idealerweise mit Fokus auf Ökobilanzen und Klimamanagement. </li> <li>  Kompetenzen: Ausgeprägte Kenntnisse in Ökobilanzen, Projektmanagement, Mathematik und Excel. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Persönlichkeit: Du bist analytisch, kommunikationsstark, teamfähig und besitzen eine hohe Eigeninitiative. </li> <li>  Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (mindestens 4-8 Tage im Monat) in die Maritim Hauptverwaltung nach Bad Salzuflen. </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotelgesellschaft mbH <br> Herforder Straße 2 <br> 32105 Bad Salzuflen</p><p> Ansprechpartner: <br> Herr Henning Jünke <br> Position: <br> Director of Sustainability <br> Telefon: <br> +49 5222 953-217</p>

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