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<h1> Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</h1><h2> für die Dialyse</h2><p> Keine Ahnung, aber Interesse an Dialyse?</p><p> Genau deshalb möchten wir dich in die Welt der Dialyse einführen.</p><p> Bei uns geht es nicht nur um Maschinen – es geht um die Menschen, die dahinterstehen. Und genau deshalb möchten wir dir die Welt der Dialyse näherbringen! Mit deiner Leidenschaft, deinem Engagement und unserer strukturierten Einarbeitung wirst du schnell zum Experten in der Dialyse.</p><h3> Warum bist du für uns wichtig?</h3><ul> <li>  Mit deiner Fachkompetenz gewährleistest du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer DialysepatientInnen in allen Phasen der Dialysebehandlung </li> <li>  Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert </li> <li>  Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Veränderungen, Compliance, Ernährung etc. </li></ul><h3> Warum zu uns?</h3><ul> <li>  Weil wir dir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team bieten, in dem jeder zählt! </li> <li>  Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet </li> <li>  Du arbeitest gerne in einem modernen Umfeld mit neuester Technik und möchtest Zugang zu zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern. </li></ul><h3> Wer bist du?</h3><ul> <li>  Wir suchen Teamkollegen mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt </li> <li>  Jede Pflegefachkraft (m/w/d) ist willkommen! Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger (m/w/d) etc. </li> <li>  Wenn du Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist und keine Vorkenntnisse hast, bist du ebenfalls bei uns willkommen. Wir sorgen dafür, dass du das nötige Fachwissen erhältst! </li></ul><h3> Wer sind wir?</h3><p> Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.</p><p> Täglich kümmern sich mehr als 2000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.</p><p> Nephrocare Grevenbroich GmbH <br> Medizinisches Versorgungszentrum <br> Von-Werth-Straße 5 <br> 41515 Grevenbroich</p><p> Dein Beruf mal anders!</p><p> Erlebe in unseren Dialysen ein patientenorientiertes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld mit einer spannenden Kombination aus Medizin, Technik und Pflege.</p><p> Beschäftigungsart <br> Voll- oder Teilzeit <br> Unbefristet</p><p> Bei Fragen kontaktiere uns gerne! <br> Gabriele Fassbender <br> T 02181-7829</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button.</p><p> <a href="http://www.nephrocare-grevenbroich.de" target="_blank">www.nephrocare-grevenbroich.de</a></p><p> Kennziffer: R0114646</p>

Pflegefachkraft oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

<h1> Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d)</h1><h4> Bist Du unsere nächste <br> Generation von Talenten?</h4><h2> Du könntest unsere neue Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d) sein!</h2><p> SIG ist ein führender Anbieter von nachhaltigen, innovativen und flexiblen Verpackungslösungen. Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammen, um Lebensmittel auf sichere, nachhaltige und bezahlbare Weise zu den Verbrauchern in aller Welt zu bringen. Wir sind der einzige Systemanbieter, der Standbeutel, Kartonpackungen und Bag-in-Box abdeckt. Dank unserer vielseitigen Technologie und unserer Fähigkeit zur Produktinnovation sind wir in der Lage, unseren Kunden, den Verbrauchern und der Welt innovative Lösungen anzubieten. Nachhaltigkeit leitet uns, Technologie befähigt uns, aber es sind die Leidenschaft und der Antrieb unserer Mitarbeitenden, die uns wirklich in die Lage versetzen, immer bessere Lösungen zu entwickeln.</p><p> SIG wurde 1853 gegründet, hat seinen Hauptsitz in Neuhausen, Schweiz, und ist an der Schweizer Börse SIX Swiss Exchange notiert.</p><p> Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d) an unserem Standort Linnich (NRW) in Vollzeit.</p><h3> Hauptaufgaben:</h3><ul> <li>  Baugruppen und Aufbaumontage aller Füllmaschinentypen, Applikatoren und des sonstigen Füllmaschinenequipments nach Zeichnungen, Montageinformationen, Arbeitsplänen und Einstellprotokollen </li> <li>  Durchführung und Dokumentation der Werkerselbstprüfung nach Vorgaben aus den vorhandenen Unterlagen </li> <li>  Unterstützung und Einarbeitung in den Prozess der Endmontage von Serien-Füllmaschinenequipment (Maschine, CAM, Applikator) nach vorgegebenen Unterlagen und Dokumentationen </li> <li>  Bedienung und Abnahme unserer Abfüllanlagen, Durchführung von Funktionsprüfungen </li></ul><h3> Du bringst diese Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit:</h3><ul> <li>  Mindestens 3-jährige technische Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Computerkenntnisse idealerweise in SAP, CAD (3-D Zeichnungsviewer), ggf. MS Office </li> <li>  Kenntnisse in der Pneumatikmontage </li> <li>  Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache </li> <li>  Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Sehr gutes Verständnis von technischen Unterlagen (z. B. von Zeichnungslesen, Stücklisten, Pneumatikplänen, Qualitätsdokumente) </li> <li>  Hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit </li> <li>  Logisch-analytisches Denken </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Mitarbeit in einem renommierten und internationalen Unternehmen </li> <li>  Umfangreiche Einarbeitung, sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten im SIG Trainings-Center attraktives Vergütungspaket u. a. mit betrieblicher Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Urlaub- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Zahlung von Fahrtgeld </li> <li>  Tarifregelungen mit 35-Stunden-Arbeitswoche, Freinahme von Mehrarbeit </li> <li>  30 Tage bezahlter Jahresurlaub </li> <li>  Unternehmenseigene Kantine </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Du-Kultur </li></ul><h3> Warum SIG?</h3><p> Bei SIG zu arbeiten bedeutet, einen direkten Beitrag zu einem der weltweit führenden Systemanbieter von Kartonverpackungen und Füllmaschinen für Lebensmittel und Getränke zu leisten. Nachhaltigkeit ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Geschäfts, und Du wirst eine wertvolle Ergänzung bei der Entwicklung der nachhaltigsten Verpackungslösung auf dem Markt sein. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unser Wachstum. Du wirst Teil eines Teams von Träumern und Machern, die innovative Produkte und Lösungen entwickeln und dabei mit Kollegen aus aller Welt zusammenarbeiten. Ein Team von Menschen, die so unterschiedlich sind wie die Märkte, in denen wir arbeiten. Alle qualifizierten Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, ohne Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter, sexueller Orientierung, Identität oder anderen gesetzlich verbotenen Faktoren.</p><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online.</p><p> Bei inhaltlichen Fragen zur Bewerbung steht Dir gerne unser Recruiting Team zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.sig.biz" target="_blank">www.sig.biz</a></p><h3> Kontakt</h3><p> SIG Recruiting Team <br> Phone: +49 (2642) 79 1442</p><h4> Believe in more</h4>

Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d)

<p> Genug vom Schichtdienst? Genug davon ständig einspringen zu müssen? Trotzdem ist die Pflege für Sie nicht nur ein Job? DANN SIND SIE BEI UNS RICHTIG!</p><p> Haben Sie Freude daran, Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung fachlich zu begleiten und gemeinsam mit ihnen das bestmögliche Umfeld für ihren Arbeitsalltag zu schaffen? Dann werden Sie Teil unseres Unternehmens.</p><p> Die REHA-Betriebe Erftland gGmbH ist eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit geistiger Behinderung im Rhein-Erft-Kreis mit über 900 Arbeitsplätzen. Wir sind in verschiedenen Produktions- und Leistungsbereichen tätig und ermöglichen unseren Werkstattbeschäftigten so die Teilhabe am Arbeitsleben.</p><p> Für unsere WfbM in Bergheim und Brühl suchen wir für verschiedene Abteilungen im Bereich des Zusatzpersonals in Teil- und Vollzeit</p><h1> Pflegefachkräfte (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Betreuung, Förderung und Pflege der Menschen mit einer geistigen Behinderung </li> <li>  fachliche Anleitung und Unterstützung der Werkstattbeschäftigten bei ihren Arbeitsaufgaben </li> <li>  Durchführung der pflegerischen Aufgaben </li> <li>  aktivierende Unterstützung der Werkstattbeschäftigten bei allgemeinen lebenspraktischen Aufgabenstellungen und der sozialen Interaktionen </li> <li>  Unterstützung der Gruppenleitung bei der Erstellung und Umsetzung individueller Förderpläne sowie bei der Dokumentation in den Förder- und Entwicklungsplänen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Einfühlungsvermögen sowie Kompetenz im Umgang mit Menschen mit Behinderung </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  konzeptionelles Denken und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Organisationsvermögen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet </li> <li>  eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Vergütung nach TVöD-SuE (regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen) </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzversorgung (RZVK) </li> <li>  20 - 39 Stunden pro Woche bei einer Fünftagewoche </li> <li>  Anspruch auf 30 Tage Urlaub </li> <li>  zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Rabatte im Rahmen des Corporate Benefits-Programms </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums, der gewünschten Wochenarbeitszeit und der Angabe der Betriebsstätte mit der Stellenbezeichnung ZP an die Personalabteilung der</p><p> REHA-Betriebe Erftland gGmbH <br> Postfach 1340, 50103 Bergheim <br> oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@reha-betriebe.de" target="_blank">bewerbung@reha-betriebe.de</a></p><p> Weitere Informationen: <br> <a href="http://www.reha-betriebe.de/stellenmarkt" target="_blank">www.reha-betriebe.de/stellenmarkt</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h4> Jeder Mensch ist einzigartig.</h4><h4> Wir fördern individuell und personenzentriert.</h4><h3> Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.</h3><p> Unterstützen Sie uns zum 01.03.2025 als</p><h1> Teamleiter (m/w/d) für Wiedereingliederung von Menschen mit Behinderung</h1><h2> für unseren Standort in Düren (W1) (Vollzeit)</h2><h3> Zu Ihren Kernaufgaben gehören</h3><ul> <li>  Die fachliche und disziplinarische Leitung unseres vierköpfigen RurJob-Teams </li> <li>  Aufbau eines regionalen Netzwerkes </li> <li>  Verantwortung für die Einhaltung der Vorgaben des Leistungsträgers und der Unternehmensführung. </li> <li>  Entwicklung, Begleitung und Durchführung individueller Qualifizierungs- und Förderangebote sowie Teilhabemöglichkeiten für Beschäftigte </li> <li>  Akquise von Kooperationsbetrieben auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt </li> <li>  Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Nachversorgung von Arbeitsversuchen, Praktika und erfolgreichen Vermittlungen von Beschäftigten auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt </li> <li>  Beratung und Begleitung von Menschen mit Behinderung an ihrem externen Arbeitsplatz </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen. </li> <li>  Alternativ abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich. </li> <li>  Bereitschaft, falls erforderlich, die Weiterbildung gFAB (Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung) zu absolvieren. </li> <li>  Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Krankheitsbildern </li> <li>  Ein gutes Netzwerk in der Region Düren </li> <li>  Weiterbildung als Jobcoach sind von Vorteil </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen gerne</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit </li> <li>  Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst </li> <li>  keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK) </li> <li>  30 Tage Urlaub + 24.12., 31.12. und Rosenmontag frei </li> <li>  Job-Rad-Leasing </li> <li>  Betriebskantine </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze </li> <li>  Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub) </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 19. Januar 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer TL-RurJob-01 an: <a href="mailto:bewerbung@rurtalwerkstaetten.de" target="_blank">bewerbung@rurtalwerkstaetten.de</a></p><p> Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Informationen über uns: <a href="http://www.rurtalwerkstaetten.de" target="_blank">www.rurtalwerkstaetten.de</a></p><h3> Über uns</h3><p> Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen.</p><p> 250</p><p> Qualifizierte Betreuungskräfte</p><p> 900+</p><p> Menschen mit Behinderung</p><p> 8</p><p> Betriebsstätten</p><h4> Teilhabe heißt für uns Entwicklung.</h4><h4> Wir entfalten Ihre Potentiale!</h4><p> Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH</p><p> Veldener-Str. 7-9 | 52349 Düren | rurtalwerkstaetten.de | Datenschutz</p>

Teamleiter (m/w/d) für Wiedereingliederung von Menschen mit Behinderung

<p> Haben Sie Freude daran, Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung zu begleiten und ihnen die Hilfestellung für ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben sowie der Teilhabe in der Gesellschaft zu geben? Dann werden Sie Teil unseres Unternehmens.</p><p> Die REHA-Betriebe Erftland gGmbH bietet Menschen mit Behinderung eine auf ihre Fähigkeiten und Bedürfnisse angepasste individuelle Förderung an. Die Besonderheiten und Einzigartigkeiten des Personenkreises werden in den einzelnen Fachbereichen berücksichtigt. Eine soziale und berufliche Teilhabe kann so verwirklicht werden.</p><p> Die Wohnstätte in Bergheim-Niederaußem bietet 36 Menschen mit geistiger Behinderung und einem besonderen Betreuungs- und Grundbedarf ein Zuhause.</p><p> Für unsere Wohnstätte für Menschen mit geistiger Behinderung suchen wir</p><h1> Betreuungs- und Pflegefachkräfte Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Erzieher (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Förderung der Fähigkeiten der alltäglichen Lebensführung hin zu einem eigenständigen Leben </li> <li>  Unterstützung und Förderung der Menschen mit Unterstützungsbedarf bei der Teilhabe an der Gesellschaft </li> <li>  Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten </li> <li>  Erarbeitung und Umsetzung individueller Hilfepläne </li> <li>  interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachärzten, Werkstätten, Therapeuten </li> <li>  Verantwortung für und Übernahme von organisatorischen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeiten in der Wohngruppe </li> <li>  Begleitung der Bewohner bei der Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie bei Freizeitgestaltungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Erzieher </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Team- und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Flexibilität sowie Bereitschaft zum Schichtdienst </li> <li>  PKW-Führerschein </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Vergütung nach TVöD (SuE) zzgl. Schichtzulagen (regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen) </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzversorgung (RZVK) </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle auf Basis einer 39-Stunden-Woche (50%, 75%, 100%) </li> <li>  Urlaubsanspruch gemäß TVöD </li> <li>  Rabatte im Rahmen des Corporate Benefits-Programms </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums,   der gewünschten Wochenarbeitszeit  und mit Angabe der Stellenbezeichnung "SB-P" an die Personalabteilung der</p><p> REHA-Betriebe Erftland gGmbH <br> Postfach 1340, 50103 Bergheim <br> oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@reha-betriebe.de" target="_blank">bewerbung@reha-betriebe.de</a></p><p> Weitere Informationen: <br> <a href="http://www.reha-betriebe.de/stellenmarkt" target="_blank">www.reha-betriebe.de/stellenmarkt</a></p>

Betreuungs- und Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Erzieher (m/w/d)

<h1> Verkaufsberater (w/m/d) für unsere Shops <br> Vollzeit (40 Stunden/Woche- zunächst befristet für 1 Jahr)</h1><p> Wir sind der regionale Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleister für den Raum Aachen-Düren-Heinsberg. Privat- und Geschäftskunden sowie die Wohnungswirtschaft finden bei uns zukunftssichere Lösungen, die wir über unser eigenes, leistungsstarkes Glasfasernetz realisieren. Zu unserem Produktangebot gehören neben klassischen Telefonie-, Internet- Mobilfunk- und TV-Diensten auch professionelle IT- und Rechenzentrumsleistungen für Unternehmen. Mit stetig wachsender Infrastruktur treiben wir die Digitalisierung in der Region innerhalb und außerhalb der Ballungszentren voran. <br> Wir tragen Aachen im Herzen. Das sagen wir nicht nur, das leben wir. Als verlässlicher Partner von Vereinen, Einrichtungen und Institutionen in der Region ist die NetAachen nicht mehr wegzudenken. <br> NetAachen – verbindet mehr. <br> <br> Deine Kommunikationsstärke hat schon deine Lehrer „vom Hocker“ gerissen? Deine Mitmenschen schätzen deine offene und freundliche Art, wodurch es dir leichtfällt, andere für alles und jedes zu begeistern? Du berätst geduldig zu unseren Produkten und kümmerst dich gewissenhaft um die Anliegen deiner Kundschaft? Es macht dir Spaß, dein technisches Verständnis einzubringen und du bist stets an neuen Herausforderungen interessiert?</p><h2> Dann bring dein Talent unbedingt bei uns ein!</h2><h2> Das wartet auf dich:</h2><ul> <li>  Eine Anstellung in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Ein herausforderndes, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in dem du mit den neusten technischen Telekommunikationslösungen arbeitest </li> <li>  Ein attraktives Festgehalt, Provisionsmodell sowie Benefits: Jobrad, Vorsorgeuntersuchungen, Betriebliche Altersvorsorge, Präventionskurse, Gesundheitstelefon, Gesundheitsmesse </li> <li>  Intensive Einarbeitung inkl. Vertriebsschulungen und die Möglichkeit, deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen in unserer NetACademy weiterzuentwickeln </li> <li>  Ein sympathisches und hilfsbereites Team, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht </li> <li>  Ein professionelles Feelgood-Management </li></ul><h2> Das machst du bei uns:</h2><ul> <li>  Verkauf von Festnetz, Mobilfunk- und Internet Produkten </li> <li>  Beratung unserer Interessenten und Kunden </li> <li>  Auftragsverwaltung </li> <li>  Administrative Tätigkeiten </li> <li>  Bestandsverwaltung und Materialwirtschaft </li> <li>  Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Shop </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Du hast eine Ausbildung oder erste Erfahrungen im Verkauf, Einzelhandel oder in der Promotion – Quereinsteigende sind ebenfalls herzlich willkommen </li> <li>  Affinität zum Vertrieb sowie zur aktiven Kundenberatung </li> <li>  Gute Kenntnisse der MS Office-Programme </li> <li>  Idealerweise Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (inkl. Gehaltswunsch und Eintrittstermin) an: <br> NetAachen GmbH, Personalmanagement, Jessica Engels <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@netaachen.com" target="_blank">karriere@netaachen.com</a></p><p> Mache Karriere beim größten Telekommunikationsanbieter und IT-Dienstleister für den Raum Aachen-Düren-Heinsberg.</p>

Verkaufsberater (w/m/d) für unsere Shops Vollzeit (40 Stunden/Woche- zunächst befristet für 1 Jahr)

<p> Wir sind die Sindra. Wir liefern schnell und zuverlässig. Unsere Aufgabe sind perfekte Lösungen für unsere Produktionswerke. Unsere Schwerpunkte liegen sind Dienstleistungen rund um die Verwaltung, Infrastruktur und Logistik am Standort Übach-Palenberg. Wir betreiben dort eines der der größten Tiefkühl-Hochregallager Europas.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Personalreferent (m/w/d)</h1> Vertragsart: Befristet Zu besetzen ab 01.03.2025 bis 31.08.2026 - Arbeitszeit: 38h/Woche - Ort: Übach-Palenberg - Job-ID: 16311<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten. </li> <li>  Vertragsmanagement sowie Prozessüberwachung (z. B. Probezeiten, Teilzeit, Befristung). </li> <li>  Begleitung des Prozesses Mutterschutz und Elternzeit, insbesondere Gespräche. </li> <li>  Begrüßung neuer Mitarbeiter und Sicherstellung eines reibungslosen Onboardings. </li> <li>  Bearbeitung der Zeiterfassung und Pflege der Personalakten sowie des SAP Organisationsmanagements. </li> <li>  Unterstützung der Führungskräfte im Einstellungs-Prozess und Zusammenarbeit mit dem Recruiting. </li> <li>  Erstellung und Pflege von Statistiken einschließlich KPI-Reporting sowie Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung. </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und -verwaltung. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Vertragsmanagement, Prozessüberwachung und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. </li> <li>  Sicherer Umgang mit SAP HCM und MS Office. Fähigkeit zur Erstellung und Pflege von Statistiken und KPI-Reporting. </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und externen Partnern. </li> <li>  Ein hohes Maß an Serviceorientierung und Einfühlungsvermögen. </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur </li> <li>  familienfreundliche Bedingungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für deine Ideen </li> <li>  attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  eine teamorientierte Arbeitsumgebung, die offen für neue Impulse ist </li> <li>  vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Sindra Logistik &amp; Services GmbH &amp; Co. KG.</p>

Personalreferent (m/w/d)

<p> BEWERBUNGSFRIST 07.01.2025 <br> über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a></p><h1> Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Wirtschaftliche Jugendhilfe" (m/w/d)</h1><p> Amt für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Vollzeit <br> (39 bzw. 41 h/ Woche)</p><p> unbefristet</p><p> EG 9c TVöD</p><p> A 10 LBesG</p><p> ab sofort</p><p> Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet</p><p> Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten.</p><p> Ihre Vorteile bei uns</p><ul> <li>  geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li>  die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li>  vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li>  Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li>  eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Abwicklung der finanziellen Hilfen nach dem SGB VIII </li> <li>  Heranziehung der Eltern zu den Kosten der Jugendhilfe </li> <li>  Realisierung von zweckgleichen Leistungen </li> <li>  Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen und Abgrenzung zu anderen Sozialleistungsträgern </li> <li>  ständige Überprüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit </li> <li>  Mitwirkung in verwaltungsgerichtlichen Streitigkeiten </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Sozialen Dienste und den Trägern der Jugendhilfe </li></ul><p> Ihr Profil</p><p> Zugangsvoraussetzungen</p><p> Abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. abgeschlossener Verwaltungslehrgang II</p><p> Anforderungsprofil</p><ul> <li>  sehr gutes Rechtsverständnis </li> <li>  gute Auffassungsgabe und Fähigkeit zum analytischen Denken </li> <li>  hohe soziale Kompetenz sowie die Bereitschaft zum teamorientierten Arbeiten </li> <li>  Initiative und Selbständigkeit </li> <li>  Fähigkeit, sachgerechte und eindeutige Entscheidungen zu treffen </li> <li>  Verhandlungs- und Organisationsgeschick </li></ul><p> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.</p><p> Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.</p><p> Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.</p><p> Kontakt</p><p> Leitung des Amtes für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Frau Marita Schmitz | Fon 0 24 21.22-10 51 002| <a href="mailto:amt51@kreis-dueren.de" target="_blank">amt51@kreis-dueren.de</a></p><p> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben <br> Frau Tanja Kerin | Fon 0 24 21.22-10 11 113 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a></p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Wirtschaftliche Jugendhilfe" (m/w/d)

<p> BEWERBUNGSFRIST 07.01.2025</p><p> über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a></p><h1> Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Unterhaltsvorschusskasse" (m/w/d)</h1><p> Amt für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Teilzeit <br> (19,5 bzw. 20,5 h/ Woche)</p><p> unbefristet</p><p> EG 9a TVöD VKA</p><p> A 8 LBesG NRW</p><p> ab sofort</p><p> Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet</p><p> Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten.</p><p> Ihre Vorteile bei uns</p><ul> <li>  geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li>  die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li>  vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li>  Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li>  eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  abschließende Bearbeitung von Anträgen auf Bewilligung von Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz </li> <li>  Realisierung von übergegangenen Unterhaltsansprüchen gegen den barunterhaltspflichtigen Elternteil </li> <li>  Realisierung zu Unrecht bezogener Unterhaltsvorschussleistungen </li></ul><p> Ihr Profil</p><p> Zugangsvoraussetzungen</p><ul> <li>  Beamtinnen und Beamte mit abgeschlossener Qualifikation für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Tarifbeschäftigte mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Verwaltungslehrgang I </li></ul><p> Nachrangig können sich auch Interessierte bewerben, die:</p><ul> <li>  über eine dreijährige Berufsausbildung in einem verwaltungsnahen oder kaufmännischen Bereich verfügen und </li> <li>  bereits mindestens über eine Dauer von zwei Jahren einer dem zukünftigen Aufgabenbereich nahen Tätigkeit nachgegangen sind und </li> <li>  die bereit sind, den Basislehrgang zum Verwaltungslehrgang I beim Studieninstitut für kommunale Verwaltung Aachen zu absolvieren. </li></ul><p> Anforderungsprofil</p><ul> <li>  einsatzfreudige Mitarbeiterin/ einsatzfreudiger Mitarbeiter mit Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Flexibilität </li> <li>  sicheres Auftreten </li> <li>  soziale Kompetenz, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  ausgeprägte Auffassungsgabe </li></ul><p> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.</p><p> Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.</p><p> Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.</p><p> Kontakt</p><p> Leitung des Amtes für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Frau Marita Schmitz | Fon 0 24 21.22-10 51 002| <a href="mailto:amt51@kreis-dueren.de" target="_blank">amt51@kreis-dueren.de</a></p><p> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben <br> Frau Tanja Kerin | Fon 0 24 21.22-10 11 113 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a></p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Unterhaltsvorschusskasse" (m/w/d)

<h3> Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Quality Engineer Pipework? (m/w/d)??</h1><h3> ??(PA-Nr.: 54/24)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards und Qualitätskontrollsystemen sowie Überwachung und Analyse ?der Qualitätsleistung </li> <li>  Identifikation und Bewertung von Kunden bzw. Projektspezifische Anforderungen im Bereich des Rohrleitungs- und ?Stahlbaus </li> <li>  Inspektion und Prüfung von Komponenten, Ausrüstung, Prozessen und Produkten zur Sicherstellung von ?Qualitätsspezifikationen </li> <li>  Strukturierter Problemlösungsprozess (8D Methode)? </li> <li>  Endabnahme von Baugruppen aus der Eigenfertigung sowie bei Lieferanten </li> <li>  Mitwirkung an Untersuchungen, internen und externen Audits und Inspektionen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder Techniker, wünschenswert ist eine ?Weiterbildung zum Auditor (m/w/d)? </li> <li>  Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Umgang mit Lieferanten und Kunden ? </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse des ISO Standards 9001 und Erfahrung im Qualitätswesen, idealerweise vertiefte Kenntnisse der ?Regelwerke im Rohrleitungs- oder Anlagenbau ? </li> <li>  Kenntnisse im ASME Code (BPV und B31.3) sind von Vorteil? </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikation, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Eltern-Kind-Büro </li> <li>  Firmenlaptop </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Hunde geduldet </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mobile Arbeit </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang  <br>  <br> </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Nadja Pelzer <br> HR Officer <br> Tel.: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd.Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

48 Administration und Sekretariat Jobs in 52428 Jülich, Deutschland