field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h1> Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Tax Manager (m/w/d)</h1><h3> Ein Unternehmen, das zu Ihnen passt.</h3><p> Engagiert, dynamisch und kompetent, das sind wir, die GLOBAL GRUPPE. Mit europaweit mehr als 1000 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der größten inhabergeführten Versicherungsmakler des deutschen Mittelstandes. Die Mitglieder der GLOBAL GRUPPE stehen Unternehmen verschiedener Wirtschaftsbereiche sowie Privatkunden engagiert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen. <br> <br> Zur Verstärkung unseres engagierten Teams der Global Service in Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als – Steuerfachangestellter/ Steuerfachwirt/ Tax Manager (m/w/d) <br> <br></p><h3> Eine Aufgabe, die Sie herausfordert.</h3><br><ul> <li>  Erste Ansprechpartner bei steuerlichen Fragestellungen, sowie für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer </li> <li>  Entwicklung von Steuerstrategien und -richtlinien (bspw. Betreuung steuerlicher Organschaften) </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung der Steuergesetze und – regularien </li> <li>  Vorbereitung &amp; Abgabe von Steuerunterlagen (bspw. Umsatzsteuer-Voranmeldung) in Zusammenarbeit mit unseren Steuerberatern </li> <li>  Projektverantwortung zu steuerlichen Projekten (bspw. Umstrukturierung) </li> <li>  Unterstützung im Rahmen der Jahres- &amp; Konzernabschlusserstellung </li></ul><h3> Ein Profil, das zu uns passt.</h3><br><ul> <li>  Ausbildung im Steuerwesen, Finanzbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in einer einer Steuerkanzlei oder bei einem Wirtschaftsprüfer </li> <li>  Erfahrung mit DATEV von Vorteil </li> <li>  Teamgeist sowie eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><h3> Die Chance, die wir Ihnen bieten.</h3> <br> BE FLEXIBLE &amp; CONNECTED <ul>  <li>   30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, Home-Office-Zugang  </li>  <li>   Mobiles Arbeiten auch im europäischen Ausland ("Workation"  </li>  <li>   Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit  </li> </ul> BE SUCCESSFUL <ul>  <li>   Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive  </li>  <li>   Strukturierte Einarbeitung  </li>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz in freundlicher, kollegialer Arbeitsatmosphäre mit kurzen sowie schnellen Entscheidungswegen  </li> </ul> BE FIT &amp; MODERN <ul>  <li>   Umfangreiches Angebot an Mitarbeiterbenefits: Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Job-Ticket, Job-Rad uvm.  </li>  <li>   Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, After-Work, etc.)  </li> </ul><h5> Konnten wir Sie für diese Aufgabe begeistern?</h5><p> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bewerben Sie sich direkt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit und werden Sie Teil des GLOBAL Teams. <br></p><p> <br> Laura Lopes Stanisci <br> HR-Manager Talent Acquisition <br> <br></p><br>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Tax Manager (m/w/d)

<p> Kommen Sie in unser Team der Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1> Wissenschaftliche Mitarbeit im Referat Expositionsmonitoring und Wirkungsbeziehungen</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. <br> Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. <br> Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Im Rahmen der Wissenschaftlichen Mitarbeit sind Sie verantwortlich für das Projektmanagement beim Aufbau, der Auswertung und der Neukonzeption von Komponenten in unserer Expositionsdatenbank MEGA als auch der GESTIS-Stoffdatenbank. <br> Zu Ihren weiteren Tätigkeiten zählen:</p><ul> <li>  Projektmanagement und Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Auswertung epidemiologischer Studien und Metaanalysen </li> <li>  Erstellung von Analysen und Expertisen zur Beratung der Unfallversicherungsträger </li> <li>  Fachübergreifende Mitwirkung in Projektgruppen zu arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren </li> <li>  Mitwirkung in Gremien sowie Veröffentlichung von Publikationen und Vorträgen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in der Fachrichtung Medizin, Natur- oder Gesundheitswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Vorhandene Erfahrungen im selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten sowie im Umgang mit Datenbanken, Studien und Analysen </li> <li>  Gute Erfahrungen im Projektmanagement, auch fachübergreifend </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zu, ggf. auch mehrtägigen, Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p> Dr. Frank Bochmann | 030 13001 - 3120</p><h3> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer IFA - 24 - 15:</h3><p> Annette Pakusa und Jenny Adamski | 030 - 13001 - 1730/1733</p><br><br><br><br><h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> ab sofort<h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 22.10.2024</p><h3> Standort</h3><p> Sankt Augustin</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit<h3>  Gehalt </h3> bis EG 14 BG-AT <br>   (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)  <br>   weitere Informationen finden Sie hier  <br><h3>  Befristung </h3> Befristet für 3 Jahre <br> <br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV</p><p> Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung</p><p> An die Zukunft denken <br> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Wissenschaftliche Mitarbeit im Referat Expositionsmonitoring und Wirkungsbeziehungen Vollzeit / Teilzeit

<h1> Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Darüber hinaus ist Troisdorf aufgrund derNachbarschaft zu den Städten Köln und Bonn sowie zu den Naherholungsgebieten im Rhein-Sieg-Kreis sehr verkehrsgünstig gelegen undbietet herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert.</p><p> Die Stadt Troisdorf ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen derBeschäftigten gerne entgegenkommt.</p><p> Das Amt für Feuerschutz und Rettungsdienst sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d) <br> A 11 LBesG</h2><p> Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich. Die Stelle ist im Tagesdienst eingerichtet.</p><p> Das Sachgebiet ist eine Organisationseinheit der Abteilung „Zentrale Verwaltung der Kinder- und Jugendhilfe“ und beschäftigt sich mit dem Führen von Amtsvormundschaften, der Umsetzung der Vormundschaftsreform in Zusammenarbeit mit einem freien Träger, Beistandschaften sowie der Leistungssachbearbeitung und Heranziehung nach dem Unterhaltsvorschussgesetz.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Tätigkeit in der Brandschutzdienststelle, u. a:  <ul>   <li>    Erstellen von Stellungnahmen im bauaufsichtlichen Genehmigungsverfahren   </li>   <li>    Fachberatung zu Bauvorhaben und anderen Belangen des Vorbeugenden Brandschutzes   </li>   <li>    Wahrnehmen von Ortsterminen, z. B.Brandverhütungsschauen, Teilnahme an Bauabnahmen und „WiederkehrendenPrüfungen“ der Bauaufsicht   </li>   <li>    Sonderaufgaben, Mitarbeit in Projekten   </li>  </ul> </li> <li>  Einsatzführungsdienst </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Beamter der Laufbahngruppe 2.1 des feuerwehrtechnischen Dienstes </li> <li>  erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Zugführer*in (B IV) </li> <li>  erfolgreiche Teilnahme am Modul VB des IdF NRW oder vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft dieses kurzfristig zu erwerben </li> <li>  umfangreiche Kenntnisse im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes, insbesondere im baulichen-, anlagentechnischen- und abwehrenden Brandschutz sind von Vorteil </li> <li>  umfangreiche Kenntnisse über die anzuwenden Rechtsgrundlagen bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen </li> <li>  uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (G26.3 und gute körperliche Fitness) </li> <li>  Erfahrung im Einsatzführungsdienst mind. auf Zugführerebene und die Bereitschaft zur Teilnahme am Einsatzführungsdienst (B-Dienst) auch außerhalb der regulären Arbeitszeit z.B. abends, an Wochenenden oder an Feiertagen </li> <li>  selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  überdurchschnittlichen Leistungsbereitschaft, großes Engagement für den Aufgabenbereich, eine ausgeprägte Sozialkompetenz, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Entscheidungsfreude </li> <li>  Führerschein (mindestens B) </li></ul><p> Die Stadt Troisdorf bietet entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - eine Familienangelegenheit“ zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsangebote, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement.</p><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetztes bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Lars Gödel, Leiter des Amtes für Feuerschutz und Rettungsdienst, Telefon 02241/9631-37, <a href="mailto:GoedelL@troisdorf.de" target="_blank">GoedelL@troisdorf.de</a>.</p><h2> Sind Sie interessiert?</h2><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 10.10.2024 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein.</p><p> Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p>  Ab sofort als </p> <h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf für den Schwerpunkt Energiemanagement </h1> <p>  in Vollzeit (40 Wochenstunden)  <br>  Standort Sankt Augustin bei Bonn  <br> </p> Wollten Sie schonmal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam. Oder haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend? <br> <br> Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn funktionierende Systeme und ein gut gepflegtes Umfeld sind für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen. <br> <br> Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben, aber auch in der Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu Ihrer Kundschaft stärken können. <br> <br> Auf diesen Gebieten macht unseren 300 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. <br> Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board? <br> <br> Ab sofort suchen wir einen Mitarbeitenden (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden) für unseren Einkauf mit dem Schwerpunkt Energiemanagement / Gas- und Stromeinkauf in unserer Zentrale in Sankt Augustin.<p> Was sind meine Aufgaben?</p><ul> <li>  Für den Strom- und Gaseinkauf übernehmen Sie die Verantwortung und stehen unserer Kundschaft hinsichtlich des Energiemanagements beratend zur Seite. </li> <li>  Im Rahmen Ihrer Aufgaben bereiten Sie die Ausschreibungen im Bereich Gas- und Stromeinkauf vor und führen die Verhandlungen mit den Energieträgern. </li> <li>  Zudem prüfen Sie die bestehenden Energieverträge, überwachen Fristen und kümmern sich um rechtzeitige Vertragserneuerungen. </li> <li>  Sie werten Lastgangdaten aus und leiten daraus fundierte Prognosen für Energieverbräuche ab. </li> <li>  Das Steuern und Koordinieren der externen Dienstleister runden Ihre Aufgaben ab. </li></ul><p> Was bringe ich mit?</p><ul> <li>  Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit und haben erste Berufserfahrung rund ums Energiemanagement (z.B. durch eine Tätigkeit bei einem Energieversorger). </li> <li>  Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung sind für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie sind zahlenaffin und arbeiten gerne mit großen Excel-Tabellen. </li> <li>  Im operativen Tagesgeschäft überzeugen Sie sowohl mit Ihrer lösungsorientierten und organisationsstarken Persönlichkeit als auch mit Ihren ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten. </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung </li> <li>  Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen </li> <li>  Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen </li> <li>  Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten </li> <li>  Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge </li></ul><p> Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt:</p><p> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-109409" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-109409</a></p><p> <br> PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH</p><p> Einsteinstraße 11 <br> 53757 St. Augustin</p><p> <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf für den Schwerpunkt Energiemanagement

<h2> WIR STELLEN EIN</h2><h1> Technischer Redakteur (m/w/d) <br> Abteilung Dokumentation</h1><h3> AM STANDORT BERGISCH GLADBACH</h3><h3> SUTCO® RECYCLINGTECHNIK GMBH</h3><p> Internationaler Turn-Key Anlagenbauer von Sortier- und Aufbereitungstechnologien für die Recyclingwirtschaft. Unsere Expertise liegt in der Entwicklung innovativer Anlagenlösungen zur effizienten Sortierung und Aufbereitung von Abfallströmen. Wir haben für jeden die richtige Antwort, denn Nachhaltigkeit und Circular Economy liegen in unserer DNA.</p><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe </li> <li>  Interessante Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li>  Duz-Kultur im Unternehmen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Moderne technische Arbeitsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze mit Homeoffice Möglichkeit </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Attraktives und faires Vergütungssystem </li> <li>  Zusätzliches Angebot zur Altersversorgung </li></ul><p> Bewirb Dich jetzt unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem <br> frühestmöglichen Einstellungstermin.</p><p> <a href="mailto:BEWERBUNG@SUTCO.DE" target="_blank">BEWERBUNG@SUTCO.DE</a></p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Selbstständige Erstellung und Aktualisierung der projektspezifischen Dokumentationen für unsere Anlagen und Maschinen </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung und Dokumentation von Risikobeurteilungen, insbesondere für Förderbänder </li> <li>  Erstellung von Produktbeschreibungen für Förderbänder in textlicher und grafischer Ausgestaltung in XML-basiertem Redaktionssystem (COSIMA) </li> <li>  Koordinierung von Übersetzungen </li> <li>  Erstellung von Ersatz- und Verschleißteillisten </li> <li>  Kommunikation mit Kunden und Lieferanten </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung mit einer zusätzlichen Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) </li> <li>  Gerne Zusatzqualifikation zum Technischen Redakteur (m/w/d) </li> <li>  Erste Berufserfahrungen von Vorteil, aber nicht Voraussetzung </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><p> Sutco® RecyclingTechnik GmbH Paffrather Straße 102-116 51465 Bergisch Gladbach <a href="http://www.sutco.com" target="_blank">www.sutco.com</a></p>

Technischer Redakteur (m/w/d) Abteilung Dokumentation

<h1> Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service in Köln</h1><h2> Teilzeit für 35 Stunden, ab dem 01.01.2025 in Köln, befristet bis zum 31.12.2026</h2><p> Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wie sieht die Altersvorsorge aus, wenn alle 100 Jahre alt werden? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen – für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen – an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst.</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung unseres Vertriebs bei administrativen Aufgaben wie z.B. Systemeingaben und Vollständigkeitsprüfungen </li> <li>  Durchführung von Werbemaßnahmen und Etatverwaltung </li> <li>  Erstellung von Statistiken und Aktenverwaltung </li> <li>  Unterstützung bei der Rekrutierung von Versicherungsvermittler:innen / Kundendienstbüros </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Schulungen </li> <li>  Postbearbeitung und Abtragsdienst inkl. kleiner Botengänge sowie diverse administrative Tätigkeiten </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung </li> <li>  Fähigkeit zur Priorisierung und Koordination von zeitgleich verschiedenen anfallenden Tätigkeiten </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li>  Team- und Kooperationsbereitschaft </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, Sie passen Ihre Arbeitszeit Ihren Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringen Sie Ihr Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens – gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. </li> <li>  Familienfreundliches Arbeiten: Wir legen Wert auf eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Seit 2007 zeichnet uns das audit berufundfamilie als familienfreundliche Arbeitgeberin aus. </li> <li>  Ergebnisorientierte Vergütung: Neben Ihren zwölf Monatsgehältern erhalten Sie jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, nehmen Sie an einer leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung teil, mit der Chance, mehr als ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten. Auch Ihre langjährige Treue zum Unternehmen macht sich bezahlt: Sie erhalten eine Jubiläumszahlung, gestaffelt nach Ihrer Betriebszugehörigkeit. </li> <li>  Lebenslanges Lernen: Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit Sie stets auf dem Laufenden sind, fördern wir Ihre beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen – intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufsspezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten – z.B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr. </li> <li>  Gesundes Arbeiten: Halten Sie sich fit und gesund. Wir unterstützen Sie durch diverse Sportangebote und einen Zuschuss für Ihre Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Außerdem ist die HUK-COBURG Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen für Sie da. Denn wir wollen, dass unsere Mitarbeiter:innen fit für die Zukunft sind. Damit Sie mit einem guten Gefühl an morgen denken, richten wir für alle unbefristet beschäftigten Mitarbeitenden eine betrieblich und steuerlich geförderte Direktversicherung bei der HUK-COBURG-Lebensversicherung ein. Mit integrierter Berufsunfähigkeitsrente und – je nach Familienstand – einer Hinterbliebenenrente. </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne <br> Marc Lüer, Telefon: +49 9561 96-13235, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p>

Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service in Köln

<p> Ab sofort als</p><h1> Kundenmanager (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit (40 Wochenstunden) <br> Standort Sankt Augustin bei Bonn <br> <br></p><p> Wollten Sie schonmal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam. Oder haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?</p><p> Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn ein gut gepflegtes Umfeld ist für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.</p><p> Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und in der Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu Ihrer Kundschaft stärken können.</p><p> Unser Kundenmanagement stellt sicher, dass die Sparkassen umfassend betreut werden, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit stets im Mittelpunkt steht und dass das Vertrauen in unsere Dienstleistungen kontinuierlich wächst.</p><p> Auf diesen Gebieten macht unseren 300 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?</p><p> Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?</p><p> Was sind meine Aufgaben?</p><ul> <li>  Sie sorgen für eine Intensivierung unserer Kundschaftsbeziehungen zu Sparkassen durch ein engagiertes Beziehungsmanagement. Hierzu gehört sowohl das eigenständige Einleiten von Besuchen unserer Kundschaft als auch die Teilnahme an internen und externen Kundenveranstaltungen. </li> <li>  Als Ansprechperson stehen Sie unserer Kundschaft durch eine umfassende und professionelle Betreuung zur Seite. </li> <li>  Im Rahmen Ihrer Aufgaben erstellen Sie Preismodelle, Angebote und (Rahmen-) Verträge und unterstützen bei der Planung, Steuerung und Kontrolle von Ertrags- und Umsatzzielen. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen. </li></ul><p> Was bringe ich mit?</p><ul> <li>  Sie bringen ein abgeschlossenes Studium oder eine adäquate Ausbildung mit fundiertem kaufmännischem Hintergrund mit und haben erste Praxiserfahrung aus einer vergleichbaren Position (z.B. im Vertrieb, Back-Office oder der Kundenbetreuung). </li> <li>  Sie haben Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kundinnen und Kunden. Hierbei sind ein sympathisches Auftreten mit einem hohen Maß an Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Durchsetzungsvermögen für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Im operativen Tagegeschäft überzeugen Sie durch ein strukturiertes, selbständiges und zielorientiertes Herangehen an Aufgaben und Projekte, sowie durch eine hohe Zahlenaffinität. </li> <li>  Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen rundet Ihr Profil ab (PKW-Führerschein ist vorhanden). </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung. </li> <li>  Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen. </li> <li>  Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen. </li> <li>  Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten. </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle. </li> <li>  Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge. </li></ul><p> Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt: <br> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-92752" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-92752</a></p><p> <br> PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH</p><p> Einsteinstraße 11 <br> 53757 St. Augustin</p><p> <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a></p>

Kundenmanager (m/w/d)

<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> What do YOU care for? <br> <br> Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt in Vollzeit für unsere Residenz Ambiente Bonn als</p><h1> stellvertretende Pflegedirektion</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Pflegedirektion bei der Organisation und Leitung des Pflegebereichs </li> <li>  Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben </li> <li>  Mitarbeit bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung </li> <li>  Überwachung und Optimierung der Pflegeprozesse und -standards  <br> </li> <li>  Vertretung der Pflegedirektion in deren Abwesenheit  <br> </li> <li>  Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter  <br> </li> <li>  Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen  <br> </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium </li> <li>  idealerweise Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege  <br> </li> <li>  Begabung in der Personaleinsatzplanung </li> <li>  Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation  <br> </li> <li>  Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamgeist  <br> </li></ul><h2> IHRE BENEFITS: <br></h2><ul> <li>  mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li>  Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li>  enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik </li> <li>  Laptop &amp; iPhone zur privaten Nutzung  <br> </li> <li>  E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul><p> ... all das und viel mehr! <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Residenz Ambiente Bonn <br> Kollegienweg 43 · 53121 Bonn · Telefon +49 228 52008 0 <br> <a href="mailto:bewerbung@residenz-ambiente.de" target="_blank">bewerbung@residenz-ambiente.de</a> <br> <a href="http://www.residenz-ambiente.de" target="_blank">www.residenz-ambiente.de</a></p>

Stellvertretende Pflegedirektion (m/w/d)

<h1> Assistenz der Bereichsleitung (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Wesseling (bei Köln) in befristeter Anstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.600 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Unsere Servicebereiche sind für die strategische Ausrichtung und Steuerung aller Geschäftseinheiten verantwortlich. Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><p> Es handelt sich hierbei um eine Elternzeitvertretung und daher ist die offene Stelle auf mindestens 2 Jahre befristet.</p><ul> <li>  Unterstützung der Bereichsleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li>  Koordination von Terminen, Organisation von Besprechungen </li> <li>  Erledigung interner und externer Korrespondenz in Deutsch und idealerweise auch in Englisch </li> <li>  Verantwortliche Erledigung der Büroorganisation </li> <li>  Organisation von Veranstaltungen und Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>  Pflege von Vertriebs-, Kunden- und Auftragsdaten </li> <li>  Monatliche Kosten- und Stundenverfolgung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum/zur Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar </li> <li>  Berufserfahrung als Assistent/in mit vergleichbaren Aufgaben wünschenswert </li> <li>  Gute MS Office-Kenntnisse und Interesse an digitalen Arbeitsprozessen und Systemen, Erfahrung in der Anwendung von ERP-Systemen wünschenswert </li> <li>  Sie bringen eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung mit und treten souverän und bodenständig auf </li> <li>  Zudem sind Sie ein Teamplayer mit Kommunikations- und Organisationsgeschick, Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – von kleineren Installationen bis zu langjährig geplanten Stillstandsprojekten ist alles dabei </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gesundheitstage</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Kostenlose Getränke</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

Assistenz der Bereichsleitung (m/w/d)

<p> Wir gestalten EnergieZukunft</p><p> – und innovative Branchensoftware</p><p> Werde Teil der Energie-Zukunft – bei der Rhein-Sieg Netz GmbH, der Verteilnetzbetreiberin aus Siegburg, zuständig für die Rhein-Sieg Region! Wir sind ein Tochterunternehmen der rhenag Rheinische Energie AG, dem traditionsreichen Energieversorger mit Sitz in Köln. Dein Talent ist bei uns gefragt! Wirke mit an der lebenswichtigen Aufgabe, tausende Menschen sicher mit Strom, Gas und Wasser zu versorgen. Eine starke Region braucht starke Energienetze – und starke Netze brauchen starke Typen wie dich!</p><h1> Meister / Techniker Elektrotechnik Stromnetze (m/w/d)</h1><p> Vollzeit | Unbefristet | 53721 Siegburg</p><h2> Das erwartet dich</h2><ul> <li>  Verantworten der Arbeiten im Bereich der Nieder- und Mittelspannung an Trafostationen, Freileitungen und Kabelanlagen und im Bereich der Straßenbeleuchtung. </li> <li>  Koordination und Durchführung von geplanten Baumaßnahmen. </li> <li>  Durchführung von Schalthandlungen im Stromnetz (Nieder- und Mittelspannung). </li> <li>  Übernahme der Rufbereitschaft im Wechsel mit den Kolleginnen und Kollegen. </li></ul><h2> Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbarer elektrotechnischer Abschluss. </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in relevanten Bereichen, idealerweise im Stromverteilnetz. </li> <li>  Bereitschaft, die fachliche Verantwortung für einen eigenen Arbeitsbereich zu übernehmen. </li> <li>  Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Berücksichtigung gesetzlicher / sicherheitsrelevanter Vorschriften. </li> <li>  Ein Wohnort im Versorgungsgebiet wäre für die Tätigkeit optimal. </li></ul><h2> Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.</h2><ul> <li>  Vertrauensarbeitszeit  <br>  Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. </li> <li>  Mobiles Arbeiten  <br>  Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. </li> <li>  Urlaub  <br>  Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten  <br>  Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. </li> <li>  Zuschüsse  <br>  Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Mitarbeiterrabatte  <br>  Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. </li> <li>  Fitnessangebote  <br>  Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. </li> <li>  Familienangebote  <br>  Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. </li></ul><h2> Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!</h2><p> Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. <br> So erreichst du uns: 0221-93731-105.</p><h3> Rhein-Sieg Netz GmbH</h3><p> Personalmanagement <br> Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln <br> <a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de" target="_blank">bewerbungen@rhenag.de</a></p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Alles über uns findest du hier: <a href="http://www.rhein-sieg-netz.de/karriere" target="_blank">www.rhein-sieg-netz.de/karriere</a></p>

213 Administration und Sekretariat Jobs in 53721 Siegburg, Deutschland