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Für den Bereich "Assetmanagement" suchen wir Ingenieur Asset Management (m/w/d) Regionetz GmbH Standort Weisweiler 01.05.2025 Vollzeit (38 Stunden/Woche) unbefristet Ihr Beitrag Unsere Ingenieur*innen im Bereich Asset Management Hydraulik entwickeln unter Berücksichtigung der aktuellen klimatischen und gesellschaftlichen Herausforderungen die Gas-, Wasser- und Fernwärmenetze zukunftsorientiert weiter. Hierbei gehören folgende Tätigkeiten zu Ihrem Kerngeschäft: Entwicklung von effizienten und nachhaltigen Asset-Strategien für die Erweiterung und Erneuerung der Netze Mitarbeit an der Wirtschaftsplanung durch Priorisierung, Erstellung und Beauftragung von Baumaßnahmen Durchführung und Pflege der benötigten hydraulischen Netzberechnung, Asset-Simulation sowie der Eingangsdaten und Rechenmodelle. Durchführung von Netzoptimierungen und Zielnetzplanungen Austausch und Abstimmung mit den regionalen Kommunen Das bringen Sie mit Sie verfügen über einen Studienabschluss im Ingenieurwesen mit Schwerpunkt auf Energie- oder Wassernetze oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise haben Sie in Ingenieurbüros oder der Netzwirtschaft Ihren kaufmännischen und technischen Sachverstand unter Beweis stellen können. Sie arbeiten gerne eigeninitiativ, möchten an innovativen Konzepten mitwirken und nutzen hierbei Ihre Kreativität. Bestenfalls verfügen Sie über gute IT-Kenntnisse im Umgang mit Simulationstools (z.B. ROKA, Vesta sowie GIS). Sie sind bereit, das Versorgungsgebiet mit unseren Poolfahrzeugen zu erkunden und besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B. Deshalb Regionetz Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Aus- und Weiterbildung an unserer internen Regionetz-Akademie Betriebliche Altersvorsorge für einen sorgenfreien Ruhestand Tolle Entwicklungsmöglichkeiten dank Förderung und Weiterbildung Sie haben Interesse? Wir engagieren uns für ein ehrliches, offenes und respektvolles Miteinander. Dies ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Weltanschauung oder Behinderung. Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei mir. Sina Laschet <a href="mailto:karriere.personalwirtschaft@ewv.de" target="_blank">karriere.personalwirtschaft@ewv.de</a>

Ingenieur Asset Management (m/w/d)

Mit Leidenschaft und großer Sorgfalt erzeugen wir Premium Eis zu jeder Jahreszeit. Auf Produktionsanlagen mit hohem Automatisierungsgrad kümmern wir uns um die Zubereitung, Portionierung und Verpackung unserer Eisvariationen. Neben Klassikern wie Vanille- und Schokoladeneis stellen wir vielfältige weitere Geschmacksrichtungen ebenso wie veganes Eis her. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte.   Wir suchen:   Logistic Analyst (w/m/d)   Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: 01.04.2025 - Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche - Ort: Übach-Palenberg - Job-ID: 16522   DAS MACHST DU      Optimierung der Stammdatenverwaltung, Lagerhaltung sowie Lager- und Warenbewegungen im Bereich Supply Chain Managements      Korrektur fehlerhaft erfasster Prozessaufträge sowie Neuerstellung bei fehlerhafter Übertragung ins System      Berechnung und Auswertung verschiedener Kennzahlen für den Bereich Supply Chain Management      First-Level-Support bei Fragen zu Buchungen und Bestandsführungen im täglichen Geschäftsbetrieb      Überprüfung der Auftragsabschlüsse in SAP ERP sowie bei Bedarf die Durchführung von Korrekturbuchungen     DAS LIEFERST DU      abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann, IT- Systemkaufmann alternativ eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufserfahrung      hohes Verständnis für Logistikprozesse sowie Buchungszusammenhänge      erweiterte Kenntnisse mit SAP ERP und SAP EWM      vertiefte Fachkenntnisse zur Durchführen von Analysen mit Excel      Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise     DAS LIEFERN WIR      einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld      individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur      geregelte Arbeitszeiten      attraktive Vergütung über Tarif und Sozialleistungen      umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote      30 Urlaubstage      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Bon Gelati Übach Palenberg GmbH &amp; Co. KG.

Logistic Analyst (w/m/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann wechseln Sie jetzt die Position und gewinnen neue Perspektiven bei Drekopf. Die Drekopf-Gruppe ist eines der erfolgreichsten Entsorgungsunternehmen am linken Niederrhein. Zur Verstärkung unseres Teams in Erkelenz suchen wir ab sofort: Mitarbeiter für die Disposition (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: Telefonische Auftragsannahme Erfassung und Abwicklung von Kundenaufträgen Disposition unserer Fahrzeugflotte Kontrolle von Leistungsnachweisen Erstellen von Einsatzplänen Erstellung der Begleitdokumentationen, Statistiken und Auswertungen Durchführung von allgemeinen Verwaltungstätigkeiten, wie beispielsweise Pflegen von Listen und Dokumentationen Beratung unserer Kunden in Fragen Abfallentsorgung Ansprechpartner für unsere Fahrer Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Speditionsbereich Vorzugsweise Erfahrungen in der Disposition Wir bieten Ihnen: Zukunftsorientierter und krisensicherer Arbeitsplatz sorgfältige Einarbeitung ein attraktives Gehalt Gratifikationen Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmeneigener Parkplatz bzw. Parkmöglichkeiten in der Nähe Wertschätzendes Umfeld mit familiärem Teamklima Regelmäßige Fortbildungs- und Schulungsmaßnahmen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung bevorzugt per Mail an: Drekopf Recyclingzentrum Erkelenz GmbH z. Hd. Frau Katrin Gottschalk Ferdinand-Clasen-Str. 35 41812 Erkelenz E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen-erkelenz@drekopf.de" target="_blank">bewerbungen-erkelenz@drekopf.de</a>

Mitarbeiter für die Disposition (m/w/d)

Projektmanager (m/w/d) Bauwesen Festanstellung, Vollzeit · überregional, Aachen, Köln Wir entwickeln Gebäude, die Wissen vermehren – für eine hoffnungsvolle Zukunft. Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Projektmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektmanager (m/w/d) Bauwesen für unsere Standorte Köln und Aachen. Entwickeln Sie mit uns einzigartige und kreative Lösungen - Ihre Aufgaben Erreichen des maximalen Projekterfolgs durch fachliche, wirtschaftliche und terminliche Steuerung der Projektabläufe Führung von interdisziplinären internen und externen Planungsteams Projektmanagement von der Machbarkeitsstudie, über die Entwurfs- und Ausführungsplanung bis hin zur Realisierung in allen Leistungsphasen der HOAI für anspruchsvolle Generalplanungsprojekte eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung und Koordination innerhalb der Generalplanungsprojekte Kontaktpflege zu Bauherren und Behörden sowie Berichtserstattung direkt an die Geschäftsführung Bringen Sie Ihre Talente in spannende Projekte ein - Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurswesen oder einen vergleichbaren Berufsabschluss und bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit Sie haben Erfahrung in den unterschiedlichen und vor allem den frühen Leistungsphasen der HOAI im Bereich Life-Sciences- und Hightechindustrie Sie zeichnet ein sicherer Umgang mit den honorar- und vertragsrechtlichen Rechtsvorschriften sowie ein versierter Umgang mit den MS-Office Programmen aus Sie haben Freude an der innovativen Lösungsfindung, sind kommunikativ und verfügen über ein analytisches und vernetztes Denken Sie bringen Kooperationsbereitschaft und Einfühlungsvermögen sowie hohe Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit Werden Sie Teil der Carpus-Kultur - Ihre Benefits Starke Werte, starkes Team Unsere Kultur lebt vom Austausch und der Beteiligung unserer Mitarbeiter:innen und ist geprägt von Vielfalt, Partizipation und Wertschätzung. Raum für individuelle Entfaltung Ob fachliche Weiterbildung oder persönliche Entwicklung - unsere eigene Akademie „uniko“ bietet fachspezifische und branchenübergreifende Lern- und Weiterbildungsangebote in Form von Workshops, Seminaren oder Gruppen- und Einzel- Coachings. Zukunft gemeinsam gestalten Wir nehmen unsere unternehmerische Verantwortung ernst. Unsere eigene Marke „C+P WeCare“ bündelt unsere Aktionen, lokalen Hilfsprojekte und unser Engagement für eine hoffnungsvolle Zukunft. Mobilität Mit nachhaltigen Mobilitätsentscheidungen leisten wir unseren Beitrag zum Klimaschutz, indem wir umweltfreundlich reisen, Dienstreisen reduzieren, den Fuhrpark auf emissionsfreie E-Fahrzeuge umgestellt haben und allen Mitarber:innen ein individuelles Jobrad-Leasing anbieten. Work &amp; Life Passen bei uns prima zusammen – dank Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit mobilen Arbeitens. Gesundheit Ist unbezahlbar. Wir bieten regelmäßige Check-Ups, Gesundheitscoachings und zahlreiche Teamsportaktivitäten. Über uns Die Carpus+Partner AG ist ein international tätiges Beratungs- und Planungsunternehmen mit 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in ganz Deutschland. Als Berater, Experten und Generalplaner für komplexe Bauprojekte mit Schwerpunkt Unternehmensimmobilien lösen wir alle Aufgaben von der ersten Idee bis zur Wertschöpfung der Immobilie. Wir sind Partner der Life-Sciences- und Hightech-Industrie. Zu unseren Kunden zählen mittelständische und global operierende Pharma- und Biotech-Unternehmen, Unternehmen der forschenden Industrie sowie Hochschul- und Forschungsinstitute. Neugierig geworden? Webseite Xing LinkedIn Facebook Instagram Twitter Kontaktdaten Dennis Darwiche HR Manager Mail: <a href="mailto:karriere@carpus.de" target="_blank">karriere@carpus.de</a>

Projektmanager (m/w/d) Bauwesen

Der Aachener Golf-Club 1927 gehört zu den traditionsreichsten Golfanlagen Deutschlands und liegt inmitten des malerischen Dreiländerecks D/NL/B, nahe dem Stadtzentrum Aachens. Unser Club vereint Tradition mit zukunftsorientierter Entwicklung und bietet Mitgliedern sowie Gästen erstklassigen Service an sieben Tagen in der Woche. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte und verantwortungsbewusste Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Mitarbeiter/in Sekretariat – Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Mitglieder- und Gästebetreuung: Empfang, Greenfee-Verkauf und allgemeiner Service Turniermanagement: Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Turnieren Allgemeine Sekretariatsaufgaben: Kassenabwicklung, Datenbankpflege (PC Caddie) Kommunikation: Ansprechpartner/in für Mitglieder, Gäste und Firmen Unterstützung des Clubmanagements in administrativen und organisatorischen Aufgaben Wir bieten: Arbeitszeitmodelle nach Wunsch: Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit Sorgfältige Einarbeitung für einen reibungslosen Einstieg Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung Attraktives Arbeitsumfeld in einem motivierten und freundlichen Team Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Golf-Mitgliedschaft (bei Interesse) Ihr Profil: Freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten im Umgang mit Gästen und Mitgliedern Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke in Wort und Schrift Idealerweise Erfahrung im Golfbereich oder eine kaufmännische Ausbildung, Hotelfachausbildung bzw. Erfahrung in der Dienstleistungsbranche Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office (Word, Excel, Outlook) Vorkenntnisse in der Golfsoftware PC Caddie von Vorteil Flexibilität bei golfbetriebsbedingten Arbeitszeiten (Wochenenden, Feiertage) Gepflegtes, sportliches Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Eintrittsdatum) per E-Mail an: <a href="mailto:roeckerath@aachener-golfclub.de" target="_blank">roeckerath@aachener-golfclub.de</a> Kontakt Herr Oliver Röckerath <a href="mailto:roeckerath@aachener-golfclub.de" target="_blank">roeckerath@aachener-golfclub.de</a> Standort Aachen Aachener Golf Club 1927 e.V Schurzelter Str. 300 52074 Aachen <a href="http://www.aachener-golfclub.de" target="_blank">www.aachener-golfclub.de</a>

Mitarbeiter/in Sekretariat - Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) Möchtest du zu einem tollen Team gehören? Voraussetzung: Du hast mindestens den Hauptschulabschluss 10A. Das erwartet dich: » eine sehr gute Ausbildungsvergütung Oder du schnupperst einfach mal rein und schaust, was unsere AZUBIS so machen. Bewirb dich jetzt für einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann (m/w/d)! Mommartzstraße 15 52525 Heinsberg-Dremmen Telefon: 02452 961-0 <a href="mailto:info@marienkloster-dremmen.de" target="_blank">info@marienkloster-dremmen.de</a> <a href="http://www.marienkloster-dremmen.de" target="_blank">www.marienkloster-dremmen.de</a>

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Entgeltgruppe EG 5 TV-L. Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (dies entspricht derzeit 39,83 Stunden/Woche). Bitte gleichen Sie vor Übersendung Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegbenen Möglichkeiten ab. Informationen finden Sie hier: <a href="https://www.finanzverwaltung.nrw.de/dienststellen/landesamt-fur-besoldung-und-versorgung-nrw/entgelttabellen-fuer-tarifbeschaeftigte" target="_blank">https://www.finanzverwaltung.nrw.de/dienststellen/landesamt-fur-besoldu…</a>.
Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color.
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten. <ul>
<li>Bedienung und Einstellung technischer Anlagen der Haustechnik (z.B. Klima- und Lüftungsanlagen)</li>
<li>Verwaltung des digitalen und analogen Schließsystems, einschließlich Nutzer*innenverwaltung am Standort</li>
<li>Koordination der Arbeiten von Fremdfirmen (z.B. Wartungsarbeiten), Meldung von technischen Mängeln an Servicestellen, Ansprechperson für Gebäudemanagementthemen etc.</li>
<li>Allgemeine Arbeiten in der Hausverwaltung, wie z.B. die Durchführung kleinerer Reparaturarbeiten, Kehrdienste, Annahme von Waren, Verteilen von Verbrauchsmaterialien, Kleinmöbeltransporte, ergänzende Grünpflege und ggf. Unterstützung des Winterdienstes</li>
<li>Unterstützung der Veranstaltungstechnik für Veranstaltungen durch Vor- und Nachbereitung von Aufführungs- und Konzertaufbauten sowie alle anfallenden Arbeiten für die Vorbereitung der Unterrichtsräume (Stühle, Notenpulte, etc.), oder auch Organisation von Instrumententransporten</li>
<li>Die Bereitschaft, bei Bedarf einige Male im Jahr auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zu arbeiten, wird erwartet (z.B. abweichende Tagesdienste, Spät- und Wochenenddienste bei Veranstaltungen; Zuschläge gemäß den Regelungen des TV-L)</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen handwerklichen Beruf</li>
<li>Berufserfahrung in einem Bauhandwerksberuf, idealerweise verbunden mit ersten Erfahrungen in der Haustechnik im Gebäudemanagement</li>
<li>Handwerkliches Geschick, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit (z.B. Heben, Tragen und Arbeiten auf Leitern)</li>
<li>Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit, freundliches Auftreten und eine selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Ausbildung oder nachgewiesene berufliche Erfahrung im Veranstaltungsbereich von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket</li>
<li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse</li>
<li>Die Bereitschaft, sich mit Instrumenten und deren Besonderheiten bei Auf-/Abbau und Transport auseinanderzusetzen, wird erwartet</li>
</ul>

Haustechniker*in (m/w/d) im Gebäudemanagement

Medizintechniker / Servicetechniker (m/w/d) Wir leben Medizintechnik-Bewirtschaftung! Für unsere Standorte Köln, Aachen und für die Region Saarland suchen wir Medizintechniker / Servicetechniker (m/w/d) HIERFÜR SUCHEN WIR SIE! Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird. Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich. IHRE AUFGABEN: Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. MPBetreibV, StrSchG) Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen DAS BRINGEN SIE MIT: Eine abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich Mechatronik, Elektronik, Medizintechnik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte oder Vergleichbares Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office) Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben wünschenswert, Berufseinsteiger sind genauso willkommen IHRE BENEFITS: Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits In Abhängigkeit von den jeweiligen Aufgaben kann ein Dienstwagen bereitgestellt werden HERMED Technische Beratungs GmbH Personalabteilung, Frau Claudia Becker Marnheimer Straße 63 A 67292 Kirchheimbolanden Telefon: +49 6352 4016-55 E-Mail: <a href="mailto:claudia.becker@hermed.de" target="_blank">claudia.becker@hermed.de</a> Internet: <a href="http://www.hermed.de" target="_blank">www.hermed.de</a>

Medizintechniker / Servicetechniker (m/w/d)

Wir liefern spannenden   Ausbildungsplatz.   Starte durch ab August 2025:   Fachlagerist (w/m/d)   Bewird dich jetzt online bei der   Bon Gelati Haaren GmbH   Diese und weitere Jobs unter:   jobs.schwarz-produktion.com

Ausbildung Fachlagerist (w/m/d)

Maschineneinrichter/ Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Hauptaufgaben Maschinen (z. B. konventionell oder CNC-gesteuerte Zerspanungsmaschinen) nach Plan rüsten und Messeinrichtungen einstellen. Werkzeugwechsel durchführen Material bereitstellen, Werkzeuge vorbereiten. Schnittwerte und Werkzeuge nach Tabellen, Zeichnung bzw. Einstellplan einstellen. Bearbeitungsabläufe (z. B. durch Veränderung der Werkzeugfolgen, der Programmschritte, der Werkstückspannungen) optimieren Maschinenablauf überwachen und ggf. unterbrechen. Einstelldaten bzw. Einspannung korrigieren Sicherstellung der vorgeschriebenen Stückzahlen sowie die Einhaltung der Qualitätsvorgaben. Unterstützung bei der Durchführung oder eigenständige Übernahme von Nullserien und Einfahrartikeln nach vorher abgesprochenem Umfang Teile auf Maßhaltigkeit, Beschaffenheit und Vollständigkeit prüfen, ggf. Prüfdichte zusammen mit Qualitätssicherung verändern. Nacharbeit und Ausschuss dokumentieren Fehlerschwerpunkte im Prozessablauf analysieren, Abhilfemaßnahmen abstimmen und deren Entwicklung verfolgen Bei Ablaufstörungen Ursachen analysieren, Störung beheben bzw. Behebung veranlassen Störungsbeschreibungen an Instandhaltung weitergeben sowie Maßnahmen zur Prozessoptimierung anregen Ihr Profil Erfolgreiche Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker. Auch ähnliche Ausbildungen sind bei uns herzlich willkommen. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung (vorzugsweise im Bereich Aluminiumverarbeitung) Erfahrung im Umgang mit CNC-gesteuerten Maschinen (Siemens 840d, Fanuc 31i, Bosch MTX) Hohes Engagement, Teamfähigkeit und die Identifikation mit der Aufgabe und dem Unternehmen sind uns sehr wichtig Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb), Mehrarbeit und in Einzelfällen notwendige Wochenendarbeit Unsere Benefits Hochmoderner Maschinenpark mit CNC-Sondermaschinen und Robotertechnik, explizit auf unsere Produkte ausgelegt Eine klimatisierte Fertigungshalle mit Luftumwälzung für gute Luft während der Arbeit Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit unterschiedlichen Maschinen, Steuerungen und Fertigungstechnologien bei Auftragsgrößen von wenigen Stück bis hin zu über 100.000 Stück Ein motiviertes und leistungsstarkes Produktionsteam, das sich gegenseitig unterstützt Ein familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 37 Wochenstunden im 3-Schicht-Betrieb und 30 Tage Urlaub im Jahr Partizipation am Unternehmenserfolg Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste Betriebliches Gesundheitsmanagement Obst- und Gemüsetage Mitarbeiterjahresgespräche Job Rad Social Media <a href="https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ" target="_blank">https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ</a> <a href="https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH" target="_blank">https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH</a> <a href="https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg" target="_blank">https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg</a> <a href="https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de</a> <a href="https://www.instagram.com/_dr.hahn_/" target="_blank">https://www.instagram.com/_dr.hahn_/</a> Sie möchten Teil des Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie! Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen Ansprechpartner: Julia Nießen

23 Administration und Sekretariat Jobs in Übach, 52531 Übach-Palenberg, Deutschland