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<p> Für unsere Standorte Hamburg, Berlin, Köln, Bremen und Frankfurt am Main suchen wir zur Betreuung von Gewerbeobjekten und Mietwohnungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Kaufmännischen Property Manager (m/w/d)</h1><p> Die FONTENAY Management GmbH (<a href="http://www.fontenay.de" target="_blank">www.fontenay.de</a>) wurde 1977 gegründet und ist innerhalb der Unternehmensgruppe GARBE für das Property Management +plus zuständig. <br> <br> Mit über 40 Jahren Erfahrung in diesem Bereich behauptet sich die FONTENAY Management GmbH erfolgreich auf dem deutschen und europäischen Markt und kümmert sich engagiert um Büro- und Gewerbeimmobilien, Wohnanlagen sowie Zinshäuser. <br> <br> Unsere Kunden sind bundesweit agierende institutionelle Anleger, Versorgungswerke und Fondsgesellschaften genauso wie Wohnungseigentümergemeinschaften. Innerhalb einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien übernehmen Sie, unterstützt durch eine moderne IT-Infrastruktur, eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe, die Sie selbstständig mit Ihren Fähigkeiten und Fachkenntnissen umsetzen <br> können.</p><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Eigenständige Korrespondenz mit Auftraggebern, Mietern und Behörden </li> <li>  Erstellung von Mietverträgen und die Verwaltung von Mietkautionen </li> <li>  Eingabe und Pflege aller Stammdaten </li> <li>  Ertrags- und Kostenoptimierungsmaßnahmen </li> <li>  Kontierung und Buchung der Geschäftsvorfälle in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung </li> <li>  Durchführung von Mieterhöhungen und des Mahn- und Klagewesens </li> <li>  Erstellung von Monats- und Jahresabrechnungen auf Objektebene, Reportings an die Eigentümer, Nebenkostenabrechnungen, Budget- und Wirtschaftsplänen </li> <li>  Teamwork mit den technischen Property Managern für die Überwachung und Planung von Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Für Hamburg und Köln: Optionale WEG-Verwaltung </li></ul><h3> Ihr persönliches Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-kauffrau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit immobilienspezifischer Weiterbildung </li> <li>  Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gutes Zahlenverständnis, gute Kenntnisse der Buchhaltungsvorschriften </li> <li>  Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen sowie sichere Umgangsformen </li> <li>  Umfangreiche Kenntnisse im Mietrecht </li> <li>  Organisationsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li>  Starke Motivation und Kundenorientierung </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Wünschenswert: iX-Haus Kenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit der Flexibilität für Homeoffice </li> <li>  Ein engagiertes Team, das Sie bei Ihrer abwechslungsreichen Tätigkeit voll unterstützt </li> <li>  Attraktive Vergütungsstruktur mit guten Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge sowie dem Deutschlandticket </li> <li>  Regelmäßig stattfindende Sport- und Firmenevents </li> <li>  Zusätzliche Benefits (Sportprogramm EGYM Wellpass, kostenlose Getränke, frisches Obst etc.) </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:</h3><p> Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@fontenay.de" target="_blank">bewerbung@fontenay.de</a></p><p> persönlich/vertraulich:</p><p> Claudio Schmidt <br> Versmannstraße 2 | 20457 Hamburg</p>

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

<h1> Hausdamenassistent / Housekeeping Assistant (all gender)</h1><h2> Maritim Hotel Königswinter</h2><p> Königswinter</p><p> befristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Dein Start im Rampenlicht</h3><p> Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.</p><p> Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim</p><h4> Hausdamenassistent / Housekeeping Assistant (all gender)</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> bis zu 100% Weihnachtsgeld</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</p><p> Parkplatz</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket</p><p> Maritim Academy</p><p> Mitarbeiter &amp; Azubi Events</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Gewährleistung des reibungslosen Ablauf im Housekeeping inkl. Wäscheversorgung bei Bedarf Unterstützung der Zimmermädchen und Übernahme von Reinigungsarbeiten </li> <li>  Zimmer-, Pool- und Basischeck </li> <li>  Einteilung und Einarbeitung von Zimmermädchen und Auszubildenden </li> <li>  Überwachung der ordnungsgemäßen Ausstattung der VIP Zimmer </li> <li>  Gäste- und Bügelservice </li> <li>  Fundsachenverwaltung und -Überwachung </li> <li>  Überwachung und Gewährleistung einer hervorragenden Servicequalität </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Einstellung ab sofort oder nach Vereinbarung </li> <li>  4-Tage-Woche möglich </li> <li>  Kenntnisse EDV </li> <li>  Fremdsprachenkenntnisse </li> <li>  Gepflegtes Erscheinungsbild </li> <li>  Zuverlässigkeit </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotel Königswinter <br> Rheinallee 3 <br> 53639 Königswinter</p><p> Ansprechpartner: <br> Frau Nadine Dams <br> Position: <br> Stellvertretende Personalleiterin <br> Telefon: <br> +49 222 370 7803</p>

Hausdamenassistent / Housekeeping Assistant (all gender)

<h2> Entscheiden Sie sich für Ihren beruflichen Erfolg bei SARSTEDT</h2><p> Sarstedt, einer der weltweit führenden Anbieter von Labor- und Medizintechnik, entwickelt, produziert und vertreibt Geräte und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft.</p><p> Für unseren Bereich Vertriebsinnendienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (m/w/d)</p><h1> Auftragsplaner Vertrieb / Internationale Auftragsdisposition</h1><h3> Zu den Hauptaufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Steuerung der Dispositionsprozesse und Schnittstellen zwischen Vertrieb und Produktion/ Beschaffung </li> <li>  Monitoring und Rückstandsbearbeitung </li> <li>  Koordination des vertrieblichen Forecast-Prozesses </li> <li>  Definition bereichsbezogener KPI und Analysen </li> <li>  Standardisierung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit fachlicher Weiterqualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Hands-On Mentalität kombiniert mit schneller Auffassungsgabe </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungskraft </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen, international aufgestellten Familienunternehmen mit einer breiten Produktpalette in dem zukunftsorientierten Markt der Medizintechnik </li> <li>  Unsere flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander zu verbinden </li> <li>  Ob im Büro oder unterwegs - Sie erhalten von uns eine moderne IT Ausstattung </li> <li>  Wir machen Sie mobil. Mit dem Jobrad können Sie sich Ihr gewünschtes Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen </li> <li>  Bleiben Sie gesund! Wir unterstützen Sie mit einer Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Auch nach Ihrem Berufsleben ist uns eine gute Altersvorsorge für Sie wichtig. Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen für Ihren Ruhestand privat vorzusorgen </li> <li>  In unserem Betriebsrestaurant erwarten Sie täglich wechselnde Menüs sowie eine Auswahl an vielen frischen Produkten </li> <li>  Werden Sie Teil unseres Teams, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen </li></ul><h3> Sind Sie interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Auftragsplaner Vertrieb / Internationale Auftragsdisposition (m/w/d)

<p> Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.</p><p> Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz eine</p><h1> Abteilungsleitung (w, m, d) für die Untere Bauaufsicht und Untere Denkmalbehörde</h1><p> Das Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz ist dem Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung unterstellt und beinhaltet die Aufgabenbereiche Baurecht, Bauberatung und Betrieblichen Umweltschutz.</p><p> Dazu gehören die Untere Umweltbehörde (einschließlich der Unteren Wasserbehörde, der Abfallwirtschaftsbehörde, der Unteren Bodenschutzbehörde und der Unteren Immissionsschutzbehörde) sowie die Untere Bauaufsicht und die Untere Denkmalbehörde.</p><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Personalführung und -leitung sowie die verantwortliche Organisation und Koordination aller Aufgaben in der Abteilung „Untere Bauaufsicht und Untere Denkmalbehörde“ </li> <li>  Verantwortlichkeit für die Führung und Steuerung des Bereiches insbesondere durch Entwicklung der EDV Fachanwendungen Gekos Bau und Gekos Online </li> <li>  Mitwirkung bei der Bauleitplanung </li> <li>  Vertretung des Fachbereichs bei Gerichtsverfahren </li> <li>  Sicherstellung der Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des Datenschutzes in der Abteilung/im Sachgebiet/in der Arbeitsgruppe </li> <li>  Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu führen sowie eigenständiges Handeln dieser zu fördern </li></ul><h2> Ihre fachlichen Kompetenzen</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Uni.) des Studienfachs Raumplanung, Städtebau o.ä. </li> <li>  als Beamtin bzw. Beamter die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung zweites Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.2) / Abschluss als Bauassessorin bzw. Bauassessor </li> <li>  und eine anschließende mindestens 3-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation </li> <li>  sowie eine mindestens 2-jährige Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung in einer vergleichbaren leitenden Position nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation </li></ul><h2> Ihre persönlichen Kompetenzen</h2><ul> <li>  Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen und zu motivieren </li> <li>  Flexibilität und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten </li> <li>  hohes Maß an persönlicher und sozialer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungsvermögen im Umgang mit verschiedenen internen und externen Beteiligten </li> <li>  Fähigkeit, die vielfältigen Aufgabenbereiche und Interessenschwerpunkte im Interesse der wirtschaftlichen Entwicklung der Stadt Duisburg in Einklang zu bringen </li></ul><h2> Details</h2><ul> <li>  Einstellungszeitpunkt: ab sofort </li> <li>  Stellenwert: A 15 LBesG NRW / EG 15TVöD </li> <li>  über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden </li> <li>  Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. </li> <li>  Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li> <li>  Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  einen krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten </li> <li>  tarifrechtliche Sonderzahlungen </li> <li>  eine qualifizierte Personalentwicklung </li> <li>  eine moderne Arbeitsplatzausstattung </li> <li>  vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein innovatives Gesundheitsmanagement </li> <li>  attraktive Mobilitätsangebote </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><h2>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h2> Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite <a href="http://www.duisburg.de/karriere" target="_blank">www.duisburg.de/karriere</a> unter Angabe der Kennziffer 63-2/2891(480) bis zum 26.11.2024. <br> <br> Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (<a href="http://www.duisburg.de/frauenbuero" target="_blank">www.duisburg.de/frauenbuero</a>) besonders berücksichtigt. <br> <p>  Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. </p> <p>  Sie haben keine Möglichkeit, Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. </p> <h2>  Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? </h2> <p>  Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041 gerne zur Verfügung. </p> <h2>  Sie haben noch fachliche Fragen? </h2> <p>  Dann wenden Sie sich bitte an Muhammed Arslan, Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung, Telefon 0203/283-8986. </p>

Abteilungsleitung (w/m/d) für die Untere Bauaufsicht und Untere Denkmalbehörde

<p> Mit positiver Energie</p><p> Ihre Zukunft bei der STAWAG</p><p> Wir sind mehr als Versorger. Mit kompetentem Service und innovativen Produkten, die sich an den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden orientieren, sind wir Partner und Problemlöser. Die STAWAG - Stadt und Städteregionswerke Aachen AG, ist ein Rundumversorger für Strom, Gas, Wärme, Wasser und Vieles mehr. Wir wachsen stetig und suchen neue Kolleg:innen, denen eine nachhaltige Zukunft ebenso am Herzen liegt, wie uns.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als</p><h2> <h1>  Betriebsingenieur:in Wärmeanlagen (m/w/d) </h1> <br> Vollzeit 38,0 Std./Woche || ab sofort || Stellennr. 240008/AH</h2><h2> Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h2> Arbeit mit Sinn und Sicherheit: Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive sowie der Möglichkeit, die Energiewende mitzugestalten Familie und Beruf: Ein familienfreundliches Umfeld mit Angeboten, wie einem Betriebskindergarten, Sabbatical und regelmäßigen Veranstaltungen für die ganze Familie Leistung, die sich lohnt: Eine attraktive tarifliche Vergütung und 13 Gehälter sowie vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Flexibilität &amp; Freiraum: Flexible Arbeitszeiten bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden, mobilem Arbeiten und einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen Entwickeln Sie sich mit uns: Fachliche sowie überfachliche Fort- und Weiterbildung (intern wie extern) Weitere Benefits: Eine Fitness Center-Zulage, Bike-Leasing und Betriebssport (auch für Familienmitglieder), kostenlose Parkplätze auf dem Betriebsgelände, ein Jobticket, Vergünstigungen über Corporate Benefits, Energiepreisvergünstigungen sowie eine Kantine<h2> Das ist Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  die Optimierung unserer Wärmeanlagen, einschl. Heizwerke, Blockheizkraftwerke, Tauscherstation und Netze </li> <li>  die Planung von kleineren Umbauten unter Berücksichtigung von technischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten </li> <li>  die Implementierung und konsequente Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen </li> <li>  die Übernahme der Betreiberverantwortung für die unternehmenseigenen Heizwerke unter Berücksichtigung der gesetzlichen Grundlagen und STAWAG-internen Regelungen </li> <li>  die Bewertung und Anpassung von Brandschutzkonzepten und Arbeitssicherheitsthemen </li> <li>  Ansprechperson für Stakeholder, wie Gutachter:innen oder Genehmigungsbehörden </li> <li>  perspektivisch Erfüllung der technischen Führungskraft FW 100 </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  ein abgeschlossenes Ingenieurstudium mit geeignetem Schwerpunkt (z.B. Versorgungs-, Umwelt-, Elektrotechnik oder Maschinenbau) </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb genehmigungsbedürftiger Anlagen (idealerweise nach BImSchV) </li> <li>  Sie sind engagiert, besitzen Einsatzwillen und sind interessiert an einer flexiblen, selbständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise </li> <li>  das analytische sowie das unternehmerische Denken sind Ihre Stärke und Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Sorgfalt und Genauigkeit </li> <li>  Ihre Teamfähigkeit in Verbindung mit einer hohen Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus </li></ul><h2> Wir möchten Sie kennenlernen!</h2><p> Bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal. || E.V.A. mbH • Lombardenstraße 12-22 • 52070 Aachen</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: Antje Wilhelm</p><p> Tel. 0241 181-4246, E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@eva-aachen.de" target="_blank">bewerbung@eva-aachen.de</a></p>

Betriebsingenieur:in Wärmeanlagen (m/w/d)

<h1>  Mitarbeiter MaKo-Clearing und Energiedaten Management (m/w/d) </h1> <p>  Sind Sie auf der Suche nach einem spannenden Einstieg in die Energiewirtschaft? </p> <p>  Wenn Sie kaufmännisch fit sind, ein Faible für präzise Datenarbeit mitbringen und Teil eines dynamischen Teams im Energiemarkt werden möchten, dann wartet bei uns die perfekte Herausforderung auf Sie! Werden Sie Teil unseres Teams im MaKo-Clearing und Energiedaten Management – zunächst für zwei spannende Jahre mit jeder Menge Entwicklungspotenzial. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben und ein zukunftsorientiertes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln können. </p> <p>  Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich jetzt – gestalten Sie mit uns die Energiezukunft! </p> <p>  Freuen Sie sich auf Folgendes </p> <ul>  <li>   Faires und attraktives Gesamtpaket: Zunächst auf 2 Jahre befristete Einstellung, eine Vergütung nach TV-V, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.  </li>  <li>   (Frei-)Zeit: Nach der Arbeit ist vor dem wohlverdienten Feierabend. Bei uns erwarten Sie geregelte Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche – auch Heiligabend &amp; Silvester sind arbeitsfrei.  </li>  <li>   Team(work): Mitarbeitende und Bewerbende schätzen die kollegiale Atmosphäre und teamorientierte Zusammenarbeit bei uns. Das bietet ein motivierendes Umfeld, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.  </li>  <li>   Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden- &amp; Familientickets, vergünstigtes Deutschlandticket, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes.  </li>  <li>   Karriere-Boost: Stillstand ist Rückschritt. Durch gezielte Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir in Ihre Zukunft investieren. Bei uns können Sie sich einbringen und aktiv mitgestalten.  </li> </ul> <p>  Hier bringen Sie sich ein </p> <ul>  <li>   Clearing Energiemarktkommunikation: Sie analysieren und klären Differenzen in den REMADVs, um sicherzustellen, dass alle Abrechnungen korrekt sind.  </li>  <li>   Bearbeitung von Clearingfällen: Sie identifizieren, bearbeiten und lösen Clearingfälle rund um die abgelehnten Netznutzungsrechnungen  </li>  <li>   Korrektur von Netznutzungsabrechnungen: Im Zuge der Bearbeitung von Clearingfällen korrigieren sie ggf. die Netznutzungsrechnungen  </li>  <li>   Verarbeitung von Stamm- und Bewegungsdaten im SAP-ISU: Sie sind verantwortlich für die Pflege und Aktualisierung von relevanten Daten im SAP-ISU-System, um einen reibungslosen Datenmanagementprozess zu garantieren.  </li> </ul> <p>  Damit überzeugen Sie uns </p> <ul>  <li>   Abschluss: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.  </li>  <li>   Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Energiewirtschaft mit.  </li>  <li>   Fachkenntnisse: Kenntnisse der GPKE (Geschäftsprozesse zur Kundenbelieferung mit Elektrizität) und Geli-Gas (Geschäftsprozesse Lieferantenwechsel Gas) sind wünschenswert.  </li>  <li>   IT-Kenntnisse: Sie haben Erfahrung mit SAP, insbesondere SAP/IS-U, was von Vorteil ist. Zudem besitzen Sie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und Word.  </li> </ul> Gestalten Sie mit uns die Versorgung von morgen! <br> <p>  <br>  Wir, die Bonn-Netz GmbH, sind der Netzbetreiber der Stadtwerke Bonn für Strom, Gas, Wasser und Fernwärme. Hier finden Sie einen Job mit Sinn, denn wir arbeiten täglich an intelligenten und nachhaltigen Lösungen, um die Energie- und Wärmewende für die Region voranzutreiben. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln. </p> <p>  Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 24/13/48 über unser Online-Formular oder per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbungen@swb-karriere.de" target="_blank">bewerbungen@swb-karriere.de</a>. </p> <p>  Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht. </p>

Mitarbeiter MaKo-Clearing und Energiedaten Management (m/w/d)

<p> Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. <br> <br> Bewerben Sie sich für unseren Regionalbereich Nord am Standort Arnsberg-Neheim als <br></p><h1> Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)</h1><p> und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2> <ul>  <li>   Wartung und Instandhaltung von Maschinentechnik (z. B. Pumpen, Antriebe, Schieber)  </li>  <li>   Probennahme und Laborarbeiten  </li>  <li>   Durchführung kleinerer Instandsetzungsarbeiten an abwassertechnischen Anlagen  </li>  <li>   Betreuung und Reinigung von Mess- und Regeltechnik  </li>  <li>   Reinigung und Funktionsprüfung von Bauwerken im Kanalnetz  </li>  <li>   Datenerfassung und Dokumentation  </li>  <li>   Dokumentation und Beschaffung von Ersatzteilen über SAP  </li>  <li>   Bereitschaft zur Übernahme von fachfremden Aufgaben  </li>  <li>   Bereitschaft zur Fortbildung  </li>  <li>   Teilnahme am Bereitschafts-/Wochenenddienst  </li> </ul> <br><h2> Sie bieten uns:</h2> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik oder in einem vergleichbaren Beruf  </li> </ul> <ul>  <li>   Begeisterung für die Abwasserbehandlung und den Gewässerschutz  </li> </ul> <ul>  <li>   Erfahrung im Kläranlagenbetrieb ist wünschenswert  </li> </ul> <ul>  <li>   Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten  </li> </ul> <ul>  <li>   SAP-Kenntnisse sind von Vorteil  </li> </ul> <ul>  <li>   Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Führerschein der Klasse B  </li> </ul><h2> Ein Umfeld, das begeistert!</h2> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber  </li> </ul> <ul>  <li>   Betriebliche Altersversorgung  </li> </ul> <ul>  <li>   Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem  </li> </ul> <ul>  <li>   39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten  </li> </ul> <ul>  <li>   Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf  </li> </ul> <ul>  <li>   Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops)  </li> </ul> <br> Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. <br> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2> Sind Sie interessiert ?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de" target="_blank">www.ruhrverband.de</a> bis zum 15.11.2024. <br> <br> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Strube als Vertreterin der Fachabteilung telefonisch unter 02931/551150 zur Verfügung.</p>

Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)

<p> Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. <br> <br> Bewerben Sie sich für unsere Abteilung Flussgebietsmanagement an der Möhnetalsperre als <br></p><h1> Forstwirt/in (m/w/d) im Revier Nord</h1><p> und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2> <ul>  <li>   Durchführen aller im Revier anfallenden forstlichen Betriebsarbeiten wie z. B. Holzernte, Bestandsbegründung, Kultur- und Jungbestandspflege  </li>  <li>   Durchführung von Verkehrssicherungsmaßnahmen  </li>  <li>   Mitarbeit im Jagdbetrieb z.B. Hochsitzbau, Pflege der Wildwiesen u.ä.  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Gewässerunterhaltung  </li> </ul><h2> Sie bieten uns:</h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt/in  </li> </ul> <ul>  <li>   Mehrjährige praktische Berufserfahrung wünschenswert  </li> </ul> <ul>  <li>   Erfahrung im Führen von Forstmaschinen (ggf. Holzrückearbeiten) und landwirtschaftlichen Schleppern wünschenswert  </li> </ul> <ul>  <li>   Hohes handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Hohes Maß an Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Bereitschaft zu Fortbildung  </li> </ul> <ul>  <li>   Sicherere Kenntnisse mit MS-Office Produkten  </li> </ul> <ul>  <li>   Führerschein Klasse B (Klasse 3 alt), BE wünschenswert  </li> </ul> <ul>  <li>   Sprachkenntnisse Deutsch C1  </li> </ul><h2> Ein Umfeld, das begeistert!</h2> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber  </li> </ul> <ul>  <li>   Betriebliche Altersversorgung  </li> </ul> <ul>  <li>   Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem  </li> </ul> <ul>  <li>   39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten  </li> </ul> <ul>  <li>   Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf  </li> </ul> <ul>  <li>   Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops)  </li> </ul> <br> Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. <br> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2> Sind Sie interessiert ?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de" target="_blank">www.ruhrverband.de</a> bis zum 15.11.2024. <br> <br> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Dr. Teschlade als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 0201/178-2330 zur Verfügung.</p>

1.034 Administration und Sekretariat Vollzeit Jobs