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Regionalverband Ruhr - Wir gestalten die Region. 
Der RVR ist Eigentümer von Grundstücken in einer Gesamtgröße von über 18.000 ha in der Metropole Ruhr. Damit ist der RVR einer der größten Grundstückseigentümer der Region. Bei den Flächen handelt es sich um forst- und landwirtschaftliche Flächen, Grün- und Naherholungsflächen, Schutzgebiete, Radwegetrassen, Haldenlandschaften, Gewässerflächen und andere Freiräume. Die Sicherung und Qualifizierung von Freiraum gehört seit über 100 Jahren zu einer der gesetzlichen Kernaufgaben des RVR. Zu den Liegenschaften gehört zudem ein vielschichtiges Immobilienportfolio mit Dienstgebäuden, Besucherzentren, Forst- und Betriebshöfen, Standorte der Umweltbildung und Spezialimmobilien. Mit unseren Liegenschaften gestalten wir die Grüne Infrastruktur, realisieren Maßnahmen für den Klimaschutz und die Klimafolgeanpassung, für die Mobilitäts- und Energiewende und zur Freiraumsicherung und Freiraumentwicklung. 
Das Team Vermessung und Liegenschaftsinformation mit derzeit ca. 11 Mitarbeitenden übernimmt hierbei die Aufgabe der Erstellung von Grundlagenvermessungen für den Erwerb oder die Veräußerung von Grundstücksflächen sowie die Erhebung von Geodaten für das Liegenschaftsinformationssystem. Das Team führt für die Bewirtschaftung der RVR eigenen Liegenschaften, die Grenzanzeigen in der Örtlichkeit durch und erstellt Aufmaße Vor- und nachgelagert zu Baumaßnahmen. Das Erstellen von Planungsgrundlagen für die unterschiedlichen Projekte und Maßnahmen des RVR gehören ebenfalls zu den Aufgaben des Teams. Ein besonderer Schwerpunkt bildet die Vermessung und Auswertung für das Bauwerksmonitoring der über 180 Ingenieurbauwerke des RVR. Bestandserfassung, Dokumentation und Flächenmonitoring werden mit Hilfe modernster Technik (Tachymeter, GPS, UAV und 3D Scanner) in der Örtlichkeit durchgeführt. Des Weiteren werden durch unser Team alle Grundstücksbezogenen Daten der RVR-Liegenschaften im Liegenschaftsinformationssystem geführt und gepflegt. 
Weitere Informationen zum Referat »Liegenschaften und Hochbau« finden Sie hier Regionalverband Ruhr Organisationsstruktur - Bereich Umwelt (rvr.ruhr) . Informationen zu beruflichen Aspekten sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr">www.karriere.rvr.ruhr</a> abrufbar.
Wir, der Regionalverband Ruhr suchen für das Team »Hochbau und Ingenieurbauwerke« im Referat »Liegenschaften und Hochbau« einen 
Vermessungsingenieur (m/w/d)
Referenznummer: 1896/24 
Vertragsbeginn: Nächstmöglicher Zeitpunkt 
Vertragsdauer: unbefristet 
Arbeitszeit: Vollzeit (39,0 Wochenstunden) 
Eingruppierung: Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA) 
Dienstort: Essen
Aufgabengebiet:
Ausführen/Auswerten von komplexen topographischen bautechnischen Vermessungen von Ingenieurbauwerken (Bestandserfassung) 
Grenzanzeigen für die verbandseigenen Grundstücke 
Ausführen/Auswerten von Setzungsmessungen nach Lage und Höhe für das Bauwerksmonitoring 
Aufbereiten der Messergebnisse zur weiteren Verarbeitung 
Mitwirkung bei der Ausbildung von Vermessungstechniker*innen
Unsere Erwartungen an Ihre Person:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) der Fachrichtung Vermessung 
Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten 
Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft 
EDV-Kenntnisse in MS-Office werden vorausgesetzt 
Softwarekenntnisse in Geomapper rmData, Kavida, Panda, Jag3d, Leica Infinity (wünschenswert); Weiterbildungsmöglichkeiten können in Anspruch genommen werden 
Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz und Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen innerhalb des Verbandsgebietes (Führerscheinnachweis bitte mit den Bewerbungsunterlagen einreichen); Dienstwagen stehen zur Verfügung
Wir bieten Ihnen:
Sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle der Metropole Ruhr 
Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst 
Chancengleiches und tolerantes Miteinander 
Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit möglich 
Gute Rahmenbedingungszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Teilzeitmöglichkeiten, betriebliche Kleinkindbetreuung 
Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit 
Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen 
Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Mitarbeiterparkplätze zur Anmietung, jobrad-Leasing, Lademöglichkeiten E-Mobilität, Nutzung des Dienstwagenpools 
30 Tage Jahresurlaub 
Vielfältige Angebote zur Erhaltung der Gesundheit 
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Kantine
Neugierig geworden?
Rechtliche Hinweise: 
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist. 
Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. 
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. 
Die Bewerbungsfrist endet am: 24.11.2024
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser online Bewerberportal über den nachfolgenden Link:
Hier bewerben! 
Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können. 
Kontakt: 
Fachliche Informationen: Herr Lutter, Tel.: 0201/2069-511 , E-Mail: <a href="mailto:lutter@rvr.ruhr">lutter@rvr.ruhr</a> 
Informationen zum Auswahlverfahren: Frau Soldatke, Tel.: 0201/2069-375 , E-Mail: <a href="mailto:soldatke@rvr.ruhr">soldatke@rvr.ruhr</a>
Regionalverband Ruhr | Kronprinzenstraße 35 | D-45128 Essen | <a href="https://www.rvr.ruhr/">https://www.rvr.ruhr/</a>
Regionalverband Ruhr <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008781/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008781/logo…</a>
2024-12-10T21:59:59.999Z FULL_TIME 
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2024-10-11 
Essen 45128 Kronprinzenstraße 35
51.4471357 7.0209724

Vermessungsingenieur (m/w/d)

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.000 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. 
Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: 
Volljuristin/ Volljurist für den Bereich Beschaffung und Koordination und das Justiziariat (w/m/d)
Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund 
Dienstsitze: Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hannover 
Referenzcode: Z7-P1454-20/24-e
Aufgaben
Ihre künftigen Aufgaben sind in dem Referat Z 4 angesiedelt, das die Bereiche Beschaffung, Vertrags- und Lizenzmanagement, Berichtswesen, strategische Beschaffung sowie Justiziariat verantwortet. Sie erhalten hierbei Abschnittsverantwortung für den Arbeitsbereich Beschaffung und Beschaffungskoordination mit ca. 30 Beschäftigten. Wir freuen uns hierbei auch auf Ihren Input und sind offen für neue Ideen. Als Volljurist/-in suchen wir Sie, um den Arbeitsbereich mit folgenden Aufgabenschwerpunkten weiter voranzutreiben: 
Sie unterstützen die Referatsleitung und koordinieren die referatsinterne Zusammenarbeit. 
Dabei kümmern Sie sich um die Personaleinsatzplanung und Personalführung und übernehmen Managementfunktionen, wie z.B. Qualitätsmanagement, Controlling und Budgetüberwachung. 
Sie verantworten mit Vorgesetztenfunktion den Arbeitsbereich Beschaffung und Koordination. 
Sie fungieren gegenüber den Fachbereichen als zentrale Ansprechperson zu Fragen der Koordination, Planung, Priorisierung und Durchführung von Beschaffungsaufträgen. 
Darüber hinaus entwickeln Sie den Beschaffungsprozess kontinuierlich fort und nutzen hierbei auch die Möglichkeiten zur Automatisierung von Arbeitsabläufen. 
Als Vertretung des Justiziariats bearbeiten und beantworten Sie teils auch komplexere rechtliche Fragestellungen.
Anforderungen
Ihre erforderlichen Qualifikationen 
Sie verfügen über ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Hochschulstudium mit mindestens befriedigendem Ergebnis in beiden juristischen Staatsexamina oder mind. 7,0 Punkte im zweiten juristischen Staatsexamen oder mind. 14,0 Punkte in beiden juristischen Staatsexamina. 
Und sofern Sie Beamtin/Beamter sind, befinden Sie sich in der Laufbahn des höheren Dienstes in der BesGr. A 13h/A 14 BBesO.
Weiterhin bringen Sie fachlich mit: 
Umfassende Kenntnisse zu den vergaberechtlich einschlägigen Gesetzen und Verordnungen auf Bundesebene 
Gute Kenntnisse über EVB-IT Vertragsarten 
Gute Kenntnisse des IT- und Urheberrechts
Das zeichnet Sie persönlich aus: 
Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung. 
Sie verfügen über Belastbarkeit und Stressresistenz. 
Sie handeln adressaten- und dienstleistungsorientiert. 
Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus. 
Sie verfügen über Führungs- und Genderkompetenz sowie über ein Bewusstsein für die Belange von schwerbehinderten Menschen. Der Umgang mit dem Thema Diversität ist für Sie selbstverständlich.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre Bereitschaft zu regelmäßigen und teils mehrtätigen Dienstreisen.
Wir bieten
Gute Gründe, die für uns sprechen
Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).
Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 13h/A 14 BBesO bewertet.
Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 EUR/ 192 EUR. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen .
Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).
Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.
Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen. 
Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. 
Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.
Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung. 
Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.
Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.
Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden? 
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für die Stelle als Volljuristin/ Volljurist (w/m/d) (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung) bis zum 31.10.2024 über unser Online-Bewerbungssystem. Sie können hierzu den Button »Jetzt bewerben!« in unserem Bewerbungsportal nutzen. Dieser erscheint nach Öffnen des folgenden Links:
<a href="https://bpaq.de/ITZ-Z7-P1454-20/24-e">https://bpaq.de/ITZ-Z7-P1454-20/24-e</a> 
Das digitale Auswahlgespräch findet voraussichtlich in KW 49 statt.
Haben Sie noch Fragen? 
Bei fachlichen Fragen zu dieser Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Rüdiger Weidlich (Tel. 0228/99680-7700; E-Mail-Adresse: <a href="mailto:ruediger.weidlich@itzbund.de">ruediger.weidlich@itzbund.de</a> ).
Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an Frau Peter (Tel. 022899/680-6766).
Oder Sie kontaktieren uns per E-Mail: 
<a href="mailto:Bewerbung@itzbund.de">Bewerbung@itzbund.de</a> .
Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter <a href="http://www.digital-fuer-deutschland.de">http://www.digital-fuer-deutschland.de</a> sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unter <a href="http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund">http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund</a>
JETZT BEWERBEN! 
Was uns noch wichtig ist 
Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.

12 Angestellte, Beamte auf Bundesebene Jobs in Deutschland