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<p> Zur Verstärkung unserer Abteilung Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für 2 Jahre und in Teilzeit mit 25 Stunden, als</p><h2> <h1>  Volljurist (w/m/d) </h1> <br> in Münster</h2><p> 130 Beschäftigte für mehr als 60.000 Mitglieder seit mehr als 60 Jahren. Das ist die Ärzteversorgung Westfalen-Lippe in Zahlen. Dahinter steht jedoch wesentlich mehr: Als berufsständisches Versorgungswerk der Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe sehen wir unseren Auftrag darin, unseren Mitgliedern und deren Familienangehörigen finanzielle Sicherheit zu gewährleisten, sei es bei der Altersrente, der Hinterbliebenen- oder bei der Berufsunfähigkeitsversorgung. Dafür setzen wir auf ein Team aus unterschiedlichsten Expertinnen und Experten, die ihr Können jeden Tag tatkräftig einsetzen.</p><p> Wenn Sie sich für uns als Arbeitgeber entscheiden, sorgen wir auch für Sie. Dabei setzen wir auf eine Mischung aus finanziellen, sozialen und persönlichen Zusatzleistungen.</p><p> Überzeugen Sie sich von uns!</p><h2> Hier sind Ihre Fähigkeiten gefragt</h2><p> Sie unterstützen bei der Prüfung von Rechtsfragen in allen juristischen Belangen, schwerpunktmäßig zu den folgenden Themenbereichen:</p><ul> <li>  Bei unseren verwaltungsrechtlichen Angelegenheiten mit dem Schwerpunkt auf Berufsunfähigkeitsverfahren analysieren Sie die rechtlichen Aspekte und begleiten die gerichtlichen Verfahren. Zudem unterstützen Sie bei der Bearbeitung von familienrechtlichen Versorgungsausgleichsverfahren. </li> <li>  Im Aufgabengebiet des Vertragsmanagements begleiten Sie den Prozess von der Vertragsprüfung bis hin zur –gestaltung. </li> <li>  Beim Datenschutz bringen Sie Ihr Wissen ein und unterstützen bei der Prüfung und Sicherstellung der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben. </li> <li>  Außerdem tragen Sie dazu bei, die internen Governance- und Compliance-Strukturen zu überprüfen und weiterzuentwickeln und stellen sicher, dass rechtliche und regulatorische Anforderungen eingehalten werden. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Sie haben mindestens ein „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und besitzen erste relevante Berufserfahrung, idealerweise im verwaltungsrechtlichen Bereich. </li> <li>  Außerdem sind Sie offen, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten und verfügen über eine hohe IT- Affinität. </li> <li>  Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Abgerundet wird Ihr Profil durch eine strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick. </li></ul><h2> Unser Angebot für Sie</h2><ul> <li>  Profitieren Sie von einem krisensicheren, unbefristeten und vielseitigen Arbeitsplatz am Stadthafen von Münster mit einem attraktiven Gehaltspaket nach Tarifvertrag (TV-L) sowie einer betrieblichen Altersversorgung. </li> <li>  Es erwartet Sie außerdem eine offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen in einem bodenständigen und zugleich modernen Verwaltungsbetrieb. </li> <li>  Mit flexiblen Arbeitszeiten inklusive Zeiterfassung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. </li> <li>  Darüber hinaus können Sie sich auf viele weitere Zusatzleistungen freuen, wie z.B. Weiterbildungsangebote, Jobrad, Essensgeldzuschuss und betriebliches Gesundheitsmanagement. </li></ul><h2> Überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</h2><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Eintrittstermins – bis zum 31.01.2025 idealerweise als eine PDF per E-Mail. <br> Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Leiter der Rechtsabteilung, Herrn Hinske.</p><p> Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!</p><p> Ärzteversorgung Westfalen-Lippe <br> Einrichtung der Ärztekammer Westfalen-Lippe <br> - Körperschaft des öffentlichen Rechts -</p><p> Herrn Thorsten Hinske | Abteilungsleiter Recht <br> Am Mittelhafen 30 | 48155 Münster <br> Telefon: 0251 - 5204 - 115 <br> <a href="mailto:jobs@aevwl.de" target="_blank">jobs@aevwl.de</a> | <a href="http://www.aevwl.de" target="_blank">www.aevwl.de</a></p><p> Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Volljurist (w/m/d)

<p> LANDSCHAFTSVERBAND <br> WESTFALEN-LIPPE</p><h2> Das GUTE tun</h2><h2> ...für die Menschen <br> in Westfalen-Lippe.</h2><p> Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – <br> für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft?</p><p> Dann passen Sie zu uns! <br> Wir vom LWL freuen uns auf Sie!</p><h3> Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als</h3><h1> Volljurist:in (w/m/d) für die Leitung der Gruppe "Mitgliedschaften und Recht"</h1><h3> A13/A14 LBesG NRW bzw. EG 13 TVöD VKA</h3><p> für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe in der kvw-Zusatzversorgung. Wir bieten eine unbefristete Teilzeitstelle (bis 25 Stunden/Woche) an.</p><p> Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn.-Nr. 7264 bis zum 06.01.2025.</p><h4> DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN</h4><p> Befähigung zum Richteramt (erstes und zweites juristisches Staatsexamen jeweils mindestens mit der Note "befriedigend")</p><p> sowie</p><p> Bereitschaft zur Teilnahme an einem Auswahlverfahren (Assessment-Center) und erfolgreiches Bestehen dieses Auswahlverfahrens</p><p> Berufserfahrung in der Personalführung</p><p> gutes Organisationsvermögen und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</p><p> hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit und Flexibilität</p><p> schnelle Auffassungsgabe und strategisches Denken</p><p> Freude an Kommunikation und Teamarbeit</p><p> Reisebereitschaft</p><p> Erfahrung im Versicherungswesen oder in der betrieblichen Altersversorgung sind wünschenswert</p><p> Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025 <br> Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. <br> Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!</p><p> LWL-Haupt- und Personalabteilung, Pia Schroer <br> 0251 591- 7494</p><p> Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe, Daniel Uhlenbrock <br> 0251 591- 6765</p><p> Bewerbungen von Frauen und schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Weitere Infos: <br> <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <br> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a></p><p> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt   mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.</p><h4> IHRE AUFGABEN</h4><ul> <li>  gemeinsame Leitung der Gruppe mit 4 Mitarbeitenden sowie Abwesenheitsvertretung der Referatsleitung </li> <li>  Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten zu den Mitgliedschaften und zum Satzungsrecht inkl. der Allgemeine Versicherungsbedingungen </li> <li>  Bearbeitung komplexer Mitgliedschaftsverhältnisse </li> <li>  Betreuung und Beratung der Mitglieder </li> <li>  Mitgliedercontrolling </li> <li>  Begleitung von Klageverfahren </li> <li>  Gremienarbeit, insbesondere Erstellung von Vorlagen </li> <li>  Bearbeitung von rechtlichen Grundsatzangelegenheiten insbesondere im Zusatzversorgungsrecht sowie in angrenzenden Rechtgebieten </li> <li>  Mitarbeit in bundesweiten Fachgruppen </li></ul><h4> WIR BIETEN</h4><ul> <li>  eine Besoldung/Vergütung nach aktuell A 13/ A 14 LBesG NRW bzw. EG 13 TVöD VKA </li> <li>  eine individuelle Leistungsprämie </li> <li>  einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter </li> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem LWL als Arbeitgeber </li> <li>  eine vielseitige Tätigkeit bei einem sozial ausgerichteten Dienstleister, der wirtschaftlich, verlässlich und partnerschaftlich im Sinne seiner Kunden in Westfalen-Lippe handelt </li> <li>  ein gutes, kollegiales Betriebsklima </li> <li>  eine gründliche Einarbeitung </li> <li>  einen ansprechenden Büroarbeitsplatz ausgestattet auf dem neusten Stand der Technik </li> <li>  attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten eines großen Arbeitgebers </li> <li>  flexible Arbeitszeiten, z. B. Arbeitsbeginn von 6:30 bis 8:30 Uhr </li> <li>  vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. Telearbeit und Homeoffice, Betreuungsmöglichkeit für U 3-jährige in der LWL-eigenen Kita, Nutzung eines Eltern-Kind-Büros, etc. </li> <li>  einen mit Rad, Auto, Bus und Bahn gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Münster (Jobticket möglich) </li></ul><p> Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025 <br> Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. <br> Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!</p><p> LWL-Haupt- und Personalabteilung, Pia Schroer <br> 0251 591- 7494</p><p> Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe, Daniel Uhlenbrock <br> 0251 591- 6765</p><p> Bewerbungen von Frauen und schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Weitere Infos: <br> <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <br> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a></p><p> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt   mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.</p>

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