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<h3>Medical Sales Representative (w/m/d) – CNS (Dortmund)</h3>

<p><strong>ÜBER UNS</strong></p>
<p>Neuraxpharm ist Europas führender Anbieter von Arzneimit­teln für Erkrankungen des zentralen Nervensystems (ZNS) und hat sich auf die Behandlung des zentralen Nervensystems (ZNS), einschließ­lich psychia­trischer und neurolo­gischer Erkrankungen, spezia­lisiert. Das Unternehmen verfügt über ein einzigartiges Verständnis des ZNS-Marktes, das es in 35 Jahren aufgebaut hat.</p>
<p>Neuraxpharm ist ständig auf der Suche nach neuen Produkten und Lösungen für bisher ungelöste Patienten­bedürfnisse und erweitert sein Portfolio durch seine Pipeline und durch Akquisitionen.</p>
<p>Das Unternehmen beschäftigt ca. 1.000 Mitarbeiter/innen und entwickelt und vertreibt ZNS-Produkte über eine direkte Präsenz in mehr als 20 Ländern in Europa, zwei in Lateinamerika und weltweit über Partner in mehr als 40 Ländern. Neuraxpharm wird von Fonds unter­stützt, die von Permira beraten werden.</p>
<p>Neuraxpharm stellt viele seiner pharmazeu­tischen Produkte bei Neuraxpharm Pharmaceu­ticals (früher Labora­tories Lesvi) in Spanien her.</p>

<p><strong>WIR STELLEN EIN!</strong></p>
<p><strong>Medical Sales Representative (w/m/d) – CNS (Dortmund)</strong></p>
<p><strong>Neuraxpharm</strong> sucht Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter, die etwas bewegen möchten und die Lebensqualität von Menschen, die an Erkrankungen im Zusammen­hang mit dem zentralen Nerven­system leiden, verbessern wollen. Wir suchen Menschen, die sich engagieren und Großes bewirken wollen.</p>
<p><em>Teil dieses Teams zu sein, bedeutet nicht, dass Sie nur für ein Unternehmen arbeiten, sondern für eine Sache!</em></p>
<h3>Ihre wichtigsten Verantwortungs­bereiche:</h3>
<ul>
<li>Betreuung der Ärzte, Kliniken und Apotheken innerhalb Ihrer Ziel­gruppe durch regelmäßige Besuche</li>
<li>Produktspezi­fische Omni-Channel Betreuung der defi­nierten Ziel­gruppen im Gebiet, unter Berücksich­tigung des Portfolios und der Kundenbe­dürfnisse</li>
<li>Umsetzung der Vertriebs- und Marketings­trategien im Gebiet</li>
<li>Selektion und Priori­sierung der verschie­denen Kundengruppen (nieder­gelassene Ärzte/ Fachärzte/ Klinikärzte sowie Apotheken)</li>
<li>Selbstständiges Gebiets­management und eigen­stän­dige Analyse der rele­vanten Kunden-/ Marktdaten</li>
<li>Repräsentation des Unternehmens bei Kongressen und Fachtagungen</li>
<li>Eigenverant­wortliche Planung und Umset­zung aller defi­nierten geschäfts­relevanten Aktivi­täten gemäß den Anfor­derungen des Gebietes und der Kunden (wie Organi­sation regionaler ärztlicher Fortbil­dungs­veran­staltungen – Präsenz und Online)</li>
</ul>
<h3>Sie bringen mit:</h3>
<ul>
<li>Studium der Naturwissen­schaften (Biologie; Pharmazie; Chemie usw.) PTA; MTA oder geprüfter Pharma­referent</li>
<li>Gute Kenntnisse im Fachgebiet Neurologie insbe­sondere Morbus Parkinson</li>
<li>Profunde Erfahrungen in der Betreuung von Facharzt­praxen und Kliniken</li>
<li>Auszeichnung durch klare verkäu­ferische Ambitionen und hervorragende verkäuferische Fähigkeiten</li>
<li>Hohe soziale Kompetenz, eine ausge­prägte Teamfähigkeit</li>
<li>Verantwortungs­bewusstes, eigenver­antwort­liches und integres Handeln setzen wir voraus</li>
<li>Problemlösungs­orientierung, Flexibi­lität und die Fähigkeit, in einer sich schnell verän­dernden Umgebung mit dynamischen Zielen zu arbeiten</li>
<li>Digitale IT-Kompetenz</li>
<li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englisch­kennt­nisse</li>
<li>Freude am Reisen</li>
</ul>
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<ul>
<li>Individuelle beruf­liche Entwicklung in einem führenden euro­päischen Pharma­unternehmen mit einer ehrgeizigen internationalen Wachstums­strategie.</li>
<li>Attraktive Vergütung gemäß der Erfahrung und den Fähigkeiten, die Sie mitbringen.</li>
<li>Ein inspirierendes Führungs­team, das die Leistung steigert.</li>
<li>Eine integrative Kultur, die die Vielfalt in den Teams fördert und Sie jeden Tag mit einem <strong>leiden­schaft­lichen, dynamischen, ergebnis­orien­tierten und kompetenten Team</strong> motiviert!</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
</ul>
<h3>Kontakt</h3>
Sie möchten mehr erfahren?
Erfahren Sie, was die Unternehmens­kultur bei Neuraxpharm auszeichnet und was die Arbeit bei uns so besonders macht: <a href="http://www.neuraxpharm.com" target="_blank">www.neuraxpharm.com</a>
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, ist das Ihre Chance
WIR ZÄHLEN AUF SIE! SIE KÖNNEN AUF UNS ZÄHLEN!
Bei Neuraxpharm sorgen wir für ein integra­tives, vielfäl­tiges, sicheres und respektvolles Arbeits­umfeld für alle Mitarbei­tenden des Unternehmens. Da uns unsere Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter ebenso am Herzen liegen wie unsere Patienten, sind wir bestrebt, ein gesundes, integra­tives und chancen­gleiches Arbeitsumfeld zu gewährleisten, das es unseren Mitarbei­tenden ermöglicht, ihr berufliches Potenzial zu entfalten und gleichzeitig ihre individuelle und kollektive Zufriedenheit sicherzustellen.
Wir verfolgen eine Politik der Vielfalt und Integration, um eine Unternehmens­kultur zu gewähr­leisten, die auf den Prinzipien der Vielfalt, Gleichbe­rechtigung und Integra­tion basiert. Unsere Politik entspricht den europäischen Rechtsvor­schriften und umfasst die notwendigen Standards, Prozesse und Maßnahmen, die im Falle von Diskrimi­nierung oder Beläs­tigung einer Mitarbei­terin oder eines Mitar­beiters des Unternehmens zu ergreifen sind.
Wir begrüßen und fördern verschie­dene Kulturen, Geschlechts­identitäten, Senioritäten, Alters­gruppen und Denkweisen am Arbeits­platz, um unterschied­liche Perspektiven, Arbeits­weisen und Erfahrungen in unser Unternehmen zu bringen.
neuraxpharm Arzneimittel GmbH Elisabeth-Selbert-Straße, 23 40764 Langenfeld
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Medical Sales Representative (w/m/d) – CNS

<h1> Bauingenieur/in (w/m/d) Fachrichtung Tragwerksplanung / Stahlbau</h1><h2> Familienunternehmen im Sauerland mit flachen Hierarchien, Qualitätsprodukten und hoch motiviertem Team.</h2><p> Die Gebrüder Schulte GmbH &amp; Co. KG ist ein erfolgreiches, mittelständisches und wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 100jähriger Tradition und zählt zu den Marktführern in der Branche. Das Unternehmen ist Anbieter innovativer Produkte und Lösungen für die Intralogistik, die für Großunternehmen und mittelständische Unternehmen nahezu aller Industrien und für den Handel erarbeitet und produziert werden. Die Produktion erfolgt auch heute noch ausschließlich in Deutschland.</p><p> SCHULTE wird fortschrittlich geführt und zeichnet sich durch eine wertorientierte Unternehmenskultur aus und wurde zum TOP Arbeitgeber und zur TOP Company 2024 prämiert.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Entwicklung maßgeschneiderter Kundenlösungen unter Berücksichtigung der gängigen Normen und Richtlinien in Abstimmung mit den Vertriebskollegen </li> <li>  Erstellen projektspezifischer statischer Berechnungen für anspruchsvolle Tragwerke vom (Regal-)Leichtbau aus dünnwandigen, kaltgeformten Stahlprofilen bis hin zum regulären Stahlbau </li> <li>  Eng verzahnte Zusammenarbeit mit dem Bereich Produktentwicklung und Unterstützung bei Machbarkeitsstudien, Versuchsplanungen und -durchführungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Bauingenieurstudium, bevorzugt mit Schwerpunkt im konstruktiven Ingenieurbau </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Kenntnisse in der Berechnung von dünnwandigen Stahlprofilen wünschenswert </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit gängiger Berechnungssoftware (vorzugsweise DLUBAL) und MS-Office Produkten setzen wir voraus </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine langfristige Perspektive in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Intensive Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet (Onboarding) </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li>  Hohe Kollegialität </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Betriebsverpflegung, kostenloses Wasser, betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad und Mitarbeiterangebote </li> <li>  30 Urlaubstage (+ Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen) </li> <li>  Ein familienfreundliches Unternehmen in einer sehr lebenswerten Region Deutschlands </li></ul><h2> Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!</h2><p> Für Rückfragen zu dieser Stellenausschreibung stehen wir Ihnen gerne unter folgenden Kontaktmöglichkeiten zur Verfügung:</p><p> ?? WhatsApp: 0151 17628042</p><p> ?? Telefon: 02933 836 152</p><p> ?? E-Mail: <a href="mailto:a.stahlhoff@schulte-lagertechnik.de" target="_blank">a.stahlhoff@schulte-lagertechnik.de</a></p><p> ?? Kontaktformular (s. unten)</p>

Bauingenieur/in (w/m/d) Fachrichtung Tragwerksplanung / Stahlbau

<h1> Mitarbeiter/-in Technischer Vertrieb (m/w/d)</h1><h2> Familienunternehmen im Sauerland mit flachen Hierarchien, Qualitätsprodukten und hoch motiviertem Team.</h2><p> Die Gebrüder Schulte GmbH &amp; Co. KG ist ein erfolgreiches, mittelständisches und wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 100jähriger Tradition und zählt zu den Marktführern in der Branche. Das Unternehmen ist Anbieter innovativer Produkte und Lösungen für die Intralogistik, die für Großunternehmen und mittelständische Unternehmen nahezu aller Industrien und für den Handel erarbeitet und produziert werden. Die Produktion erfolgt auch heute noch ausschließlich in Deutschland.</p><p> SCHULTE wird fortschrittlich geführt und zeichnet sich durch eine wertorientierte Unternehmenskultur aus und wurde zum TOP Arbeitgeber und zur TOP Company 2024 prämiert.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen auf dem Gebiet der Regal- und Lagertechnik </li> <li>  Kalkulation und Ausarbeitung von technischen Angeboten </li> <li>  Kundenbetreuung in allen organisatorischen und auftragsbezogenen Fragestellungen </li> <li>  Projektmanagement bis zur finalen Realisierung der Objekte </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Techniker/-in bzw. technisch versierter Kaufmann/frau oder Studium (Dipl.-Ingenieur/Bachelor of Engineering) </li> <li>  Erste Erfahrung im (technischen) Vertrieb oder der Projektabwicklung </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  CAD-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Spaß am Kontakt mit Kunden und Teamfähigkeit </li> <li>  Verhandlungsgeschick </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Eine langfristige Perspektive in einem innovativen und erfolgreichen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien </li> <li>  Intensive Einarbeitung in dein neues Aufgabengebiet (Onboarding) </li> <li>  Interne Schulungen </li> <li>  Hohe Kollegialität </li> <li>  Betriebsverpflegung, kostenloses Wasser, betriebliche Gesundheitsförderung, Bike Leasing und Mitarbeiterangebote </li> <li>  30 Urlaubstage (+ Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen) </li> <li>  Ein familienfreundliches Unternehmen in einer sehr lebenswerten Region Deutschlands </li></ul><h2> Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!</h2><p> Für Rückfragen zu dieser Stellenausschreibung steht dir Anna Stahlhoff-Hallermann unter folgenden Kontaktmöglichkeiten zur Verfügung:</p><p> ?? WhatsApp: 0151 17628042</p><p> ?? Telefon: 02933 836 152</p><p> ?? E-Mail: <a href="mailto:a.stahlhoff@schulte-lagertechnik.de" target="_blank">a.stahlhoff@schulte-lagertechnik.de</a></p><p> ?? Post: Gebrüder Schulte GmbH &amp; Co. KG, Zum Dümpel 22, 59846 Sundern</p>

Mitarbeiter/-in Technischer Vertrieb (m/w/d)

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Sachbearbeiter:in im Bereich Patienten- und Bewohnermanagement (m/w/d)</h1><p> Hemer | Teilzeit | Unbefristet | zum 01.03.2025</p><p> Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. <br> <br> Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält. <br> <br> Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <br> <br> Für unsere Klinik in Hemer suchen wir zum 01.03.2025 eine:n Sachbearbeiter:in im Bereich Patienten- und Bewohnermanagement.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Ansprechpartner:in für die täglich anfallenden Kontakte mit Patient:innen, Behörden sowie Kostenträgern </li> <li>  Beantwortung nicht kostenrelevanter Anfragen und Anforderungen </li> <li>  ganzheitliche Fallbearbeitung von Krankenhausbehandlungsfällen im regionalen Netz der LWL-Klinik Hemer, Hans Prinzhorn Klinik, und der LWL-Klinik Dortmund im Kompetenzteam Krankenhaus </li> <li>  Prüfung und vollständige Sicherung im VIM-Rechnungsworkflow aller PBM-bezogenen Eingangsrechnungen der LWL-Einrichtungen im Regionalen Netz </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, Sozialversicherungsfachangestellte:r oder eine vergleichbare dreijährige Berufsausbildung (kaufmännisch/Verwaltung) mit Bezug auf die o.g. Aufgabenfelder </li> <li>  eine fachlich und menschlich überzeugende, zielstrebige und teamfähige Persönlichkeit </li> <li>  Verantwortungsfreude, Eigeninitiative, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  professioneller Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (MS Office, Krankenhausinformationssystem (KIS), Nexus-Medicare, SAP-ERP) </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p> <ul>  <li>   ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis  </li>  <li>   eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD/VKA  </li>  <li>   ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens  </li>  <li>   soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung  </li>  <li>   eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung  </li>  <li>   Möglichkeit zur Entgeltumwandlung  </li>  <li>   Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen  </li>  <li>   Dienstrad  </li>  <li>   zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements  </li>  <li>   attraktive Corporate Benefits  </li> </ul> <br> Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Umfang von 19,25 Stunden wöchentlich. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2025. <br> <br> Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.<p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL-Klinik Hemer <br> Frönsberger Str. 71 <br> 58675 Hemer <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Anna Hellmich <br> 02372 861-8193</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Herr Andreas Schuldt <br> stellv. Teamleitung Patienten- und Bewohnermanagement <br> 02372 861-9170</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

Sachbearbeiter:in im Bereich Patienten- und Bewohnermanagement (m/w/d)

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Bauzeichner:in/Bautechniker:in (m/w/d)</h1><p> Hemer | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. <br> <br> Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält. <br> <br> Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <br> <br> Für unsere Klinik in Hemer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Bauzeichner:in bzw. Bautechniker:in.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Sie unterstützen das Bau- und Projektteam, sowie die technische Leitung bei Umbau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen. Dieses umfasst die Standorte Hemer, Plettenberg und Iserlohn </li> <li>  Sie erarbeiten Planungsgrundlagen und erstellen Vorentwürfe-, Entwurfs- und Ausführungspläne in CAD im Bereich Architektur/Innenarchitektur und/oder technischer Ausrüstung </li> <li>  Sie sind bei der Mengenermittlung im Rahmen von Kostenberechnung und Leistungsverzeichnissen sowie bei Abrechnungen unterstützend tätig </li> <li>  administrative Unterstützung bei der Abwicklung vieler spannender Projekte </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  abgeschlossenes Ausbildung als Bauzeichner:in oder Bautechniker:in </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Krankenhausbereich </li> <li>  Interesse an Klimaschutzthemen </li> <li>  sicherer Umgang mit fachspezifischer Software (AutoCAD/BricsCAD) und MS-Office Programmen </li> <li>  Fähigkeit zu strukturiertem, ergebnisorientiertem und termingerechtem Arbeiten </li> <li>  gutes technisches Verständnis </li> <li>  zielgruppenorientierte Kommunikation </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p> <ul>  <li>   ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis  </li>  <li>   eine Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation nach TVöD/VKA  </li>  <li>   ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens  </li>  <li>   eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung  </li>  <li>   Möglichkeit zur Entgeltumwandlung  </li>  <li>   Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen  </li>  <li>   Dienstrad  </li>  <li>   zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements  </li>  <li>   attraktive Corporate Benefits  </li> </ul> <br> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Umfang von 38,50 Stunden wöchentlich. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.01.2025. <br> <br> Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise online über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.<p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL-Klinik Hemer <br> Frönsberger Str. 71 <br> 58675 Hemer <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Anna Hellmich <br> 02372 861-8193</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Herr Stefan Nothnagel <br> Technischer Leiter <br> 02372 861-8721</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

Bauzeichner:in / Bautechniker:in (m/w/d)

<p> Um unser Wachstum weiter zu unterstützen, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> HR-Referent / HR-Generalist (m/w/d)</h1><p> Arbeitsort: Brilon I mind. 32 Stunden/ Woche I HR</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Mitwirkung bei Aktivitäten im Personalmarketing und Recruiting (z.B. Betreuung Social-Media, Active Sourcing) </li> <li>  Mitwirkung bei der Digitalisierung gruppenweiter HR-Prozesse sowie bei der Abbildung von HR-Prozessen und Formularen </li> <li>  Ausarbeitung und Umsetzung von Konzepten im Bereich des Compensation &amp; Benefits Portfolios </li> <li>  Betreuung, Weiterentwicklung sowie Digitalisierung gruppenweiter HR-Richtlinien </li> <li>  Betreuung des Programms zur Betrieblichen Altersversorgung </li> <li>  Aufbau und Koordination personalrelevanter Kennzahlen und Reportings </li> <li>  Unterstützung des HR-Teams bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Personalwesens (Personalbetreuung/ Lohn- und Gehaltsbuchhaltung/ Internationales HR-Netzwerk, HR Director) sowie weiteren internen Fachbereichen </li></ul><h2> IHR GEWINN</h2><ul> <li>  Umfangreiche Benefits und attraktive Zusatzangebote (Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten, Bike Leasing, Gesundheitsvorsorge, etc. ) </li> <li>  Eine innovative, international tätige Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur </li> <li>  Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung </li></ul><h2> IHRE STÄRKEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar </li> <li>  Erste Erfahrung in generalistischen HR-Tätigkeiten in einem produzierenden Unternehmen ist wünschenswert </li> <li>  Erfahrungen in der Arbeit mit einem HCM-System sowie der Zusammenarbeit mit Payroll/Zeitwirtschaft sind von Vorteil </li> <li>  Professioneller und routinierter Umgang mit Microsoft 365 </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift </li> <li>  Freundliches und professionelles Auftreten mit einem serviceorientiertem Mindset und Spaß an diversen Themen der Personalarbeit in einem dynamischem Umfeld </li> <li>  Hohe Motivation für die Optimierung von Prozessen </li> <li>  Einsatzbereitschaft gepaart mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie Flexibilität </li></ul><p> Der CENTROTEC-Konzern ist eine in Deutschland ansässige und international vertretene Unternehmensgruppe mit zehn Produktionsstätten sowie weiteren Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern in mehr als 30 Ländern. Annähernd 1.600 Beschäftigte bringen sich an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien erfolgreich ein. Ein Kernthema des Konzerns ist die Entwicklung und Herstellung von Industrieprodukten für eine nachhaltige Gebäudetechnik. Darüber hinaus sind Tochtergesellschaften im Geschäftsfeld der Hochleistungskunststoffe aktiv oder bieten erfolgreich zukunftsweisende Technologien in der Medizintechnik und in Life Sciences an. Zudem verfügt die CENTROTEC über ein umfangreiches Immobilienportfolio und tätigt Investitionen am Kapitalmarkt. Mit unseren ausgereiften Produkten und Systemlösungen tragen wir dazu bei, den Energieverbrauch in Gebäuden kontinuierlich zu reduzieren, den CO2-Ausstoß zu senken und den Lebenskomfort zu erhöhen.</p><p> ? <a href="mailto:career@centrotec.com" target="_blank">career@centrotec.com</a></p><p> Am Patbergschen Dorn 9 | 59929 Brilon | Personalabteilung | <a href="http://www.centrotec.com" target="_blank">www.centrotec.com</a></p>

HR-Referent / HR-Generalist (m/w/d)

<p> Seit dem Jahr 1900 bietet die HEICO-Gruppe zuverlässige und qualitativ hochwertige Lösungen im Bereich der Befestigungs- und Umformtechnik an. Mit seinen über 430 Mitarbeitern stellt das Unternehmen ein breites Portfolio an Produkten her, welche unter anderem durch unsere weltweiten Unternehmensstandorte vertrieben werden. Unser globaler Kundenservice und die unternehmenseigenen Prüfeinrichtungen bieten unseren Kunden ein Höchstmaß an technischer Beratung sowie individuellen Testmöglichkeiten.</p><h1> Produktionscontrolling und Kostenrechnung <p>  (m/w/d) </p></h1><p> Standort Ense-Höingen</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen Mitarbeiter für Produktionscontrolling und Kostenrechnung in der Abteilung AOC (Arbeitsorganisation und Produktionscontrolling).</p><p> Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit, bei der Sie sowohl eng mit dem Controlling, Rechnungswesen und der Geschäftsleitung zusammenarbeiten.</p><p> Sie sind ein Teamplayer mit kaufmännischer Ausbildung, und/oder entsprechender Fachhochschulausbildung, einem ausgeprägtem Verständnis für technische Prozesse und bringen idealerweise noch ERP-Grundkenntnisse mit?</p><p> Dann bewerben Sie sich bei uns!</p><h2> Aufgabenschwerpunkt:</h2><ul> <li>  Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten </li> <li>  ERP/BDE Datenanalyse und Pflege </li> <li>  Auslastungskontrolle der Produktionsbereiche </li> <li>  Ermittlung von Stunden- und Zuschlagssätzen als Kalkulationsbasis </li> <li>  Bearbeitung der Kostenarten- und Kostenstellenrechnung </li> <li>  Kostenträgerrechnung abas-ERP / Fertigungskostenverbuchung abas-ERP </li> <li>  Mitarbeit bei dem Aufbau der Materialkostenverbuchung in abas-ERP </li> <li>  Mitarbeit bei Planungs- und Reporting-Prozessen </li> <li>  Durchführung von Rentabilitätsrechnungen </li></ul><h2> Fachliche und persönliche Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Fachhochschulausbildung. </li> <li>  Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich idealerweise Rechnungswesen </li> <li>  Ausgeprägtes Verständnis für technische Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li>  ERP-Grundkenntnisse </li> <li>  Eigenständige, präzise und effiziente Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Traditionsreiches, leistungsstarkes Familienunternehmen </li> <li>  Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Bike-Leasing etc. </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail im PDF-Format (max. 5 MB).</p><p> Sie haben noch Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung.</p><h3> HEICO Befestigungstechnik GmbH</h3><p> z. Hd. Herrn Keggenhoff <br> Oesterweg 21 <br> D-59469 Ense-Höingen</p><p> Tel.: +49 (0) 29 38/ 805-0 <br> Fax: +49 (0) 29 38/ 805-198</p><p> <a href="mailto:markus.keggenhoff@heico-group.com" target="_blank">markus.keggenhoff@heico-group.com</a> <br> <a href="http://www.heico-group.com" target="_blank">www.heico-group.com</a></p><p> WWW.HEICO-GROUP.COM</p>

Produktionscontrolling und Kostenrechnung (m/w/d)

<p> Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. <br> <br> Bewerben Sie sich für unseren Regionalbereich Nord am Standort Arnsberg als <br></p><h1> Bauingenieur/in / Umweltingenieur/in im Team Genehmigung &amp; Konformität (m/w/d)</h1><p> und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2> <ul>  <li>   Sicherstellung der Rechtskonformität für den Betrieb der Kläranlagen, Niederschlags- wasserbehandlungsanlagen, Kanalnetze und Klärschlammdeponien im Regionalbereich Nord  </li>  <li>   Abstimmung mit den Behörden in Bezug auf Erlaubnis- und Genehmigungsanträge sowie deren Erstellung  </li>  <li>   Begleitung der Kläranlagenüberwachung nach § 93 LWG  </li>  <li>   Kommunikation mit den Behörden bei Betriebsstörungen  </li>  <li>   Erstellung und Aktualisierung von z.B. AwSV-Dokumentationen, Explosionsschutz-dokumenten, Dienst- und Betriebsanweisungen  </li>  <li>   Koordinierung von Bauwerksprüfungen und Mitwirkung bei der Erstellung von Bauwerksbüchern nach DIN 1076  </li>  <li>   Erstellung von SüwVO Abw Berichten  </li>  <li>   Erstellung und Anpassung von Durchleitungs- und Wartungsverträgen mit den Kommunen  </li>  <li>   Nachverfolgung von Fristen und Nebenbestimmungen sowie Initiierung und Begleitung von Maßnahmen zu deren Einhaltung  </li> </ul><h2> Ihr Profil:</h2> <ul>  <li>   Ein abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Umweltwissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss  </li> </ul> <ul>  <li>   Die Fähigkeit zur zielorientierten, strukturierten und gewissenhaften Aufgabenerfüllung  </li> </ul> <ul>  <li>   Kenntnisse über geltende Rechtsvorschriften der Siedlungswasserwirtschaft sind wünschenswert  </li> </ul> <ul>  <li>   Bereitschaft zur Fortbildung  </li> </ul> <ul>  <li>   Sicheres Auftreten, ein hohes Maß an Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen  </li> </ul> <ul>  <li>   Führerschein der Klasse B  </li> </ul> <ul>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau)  </li> </ul><h2> Ein Umfeld, das begeistert!</h2> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber  </li> </ul> <ul>  <li>   Betriebliche Altersversorgung  </li> </ul> <ul>  <li>   Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem  </li> </ul> <ul>  <li>   39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten  </li> </ul> <ul>  <li>   Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf  </li> </ul> <ul>  <li>   Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops)  </li> </ul> <br> Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. <br> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2> Sind Sie interessiert ?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de" target="_blank">www.ruhrverband.de</a> bis zum 12.01.2025. <br> <br> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Strube als Vertreterin der Fachabteilung telefonisch unter 02931/551150 zur Verfügung.</p>

Bauingenieur*in / Umweltingenieur*in im Team Genehmigung & Konformität (m/w/d)

<h1> Kältetechniker (m/w/d)</h1><h2> Niederlassungsleiter (m/w/d) <br> Standort Hannover</h2><p> <br> Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen. Dann sind Sie bei uns richtig. Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand. <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Führung eines Teams von ca. 5 Mitarbeitern </li> <li>  Weiterentwicklung und Unterstützung des Teams bei der Auftragsabwicklung inkl. Logistik </li> <li>  Kalkulation von Angeboten </li> <li>  Technische Auslegung von Anlagenkomponenten </li> <li>  Telefonische Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Weiterentwicklung des Standorts </li></ul><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Kälteanlagenbauermeister, Techniker oder ein abgeschlossenes Studium mit kälte- und klimatechnischen Schwerpunkt oder vergleichbarer Ausbildung </li> <li>  Unternehmerisches und vertriebliches Denken </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung und erste Führungserfahrung wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse in der Kälte- und Klimabranche oder im Großhandel von Vorteil </li> <li>  Sicheres und gepflegtes Auftreten </li> <li>  Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte, selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Sie verfügen über eine Ausgeprägte „Hands-on“ Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative </li></ul><h2> <br> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Familiäres Miteinander </li> <li>  Spannende Herausforderungen </li> <li>  Branchen- und Kundenvielfalt </li> <li>  Job-Rad-Möglichkeit </li> <li>  Wasser- und Kaffeeflatrate </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Firmenvergünstigungen </li></ul><p> Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf</p><p> Robert Schiessl GmbH <br> Herr Sebastian Schöler</p><p> Kolpingring 14 <br> 82041 Oberhaching</p><p> Tel. +49 175 - 57 83 584</p><p> <a href="http://www.schiessl-kaelte.de" target="_blank">www.schiessl-kaelte.de</a></p>

Kältetechniker (m/w/d)

<ul><li>Überwachen und Steuern der&nbsp;Anlagen&nbsp;und Roboter-/Laserfertigung für unseren Produktionsbereich KERDI-LINE</li><li>Übernehmen von Verantwortung für den Produktionsprozess sowie&nbsp;Sicherstellen der Qualität der gefertigten Endprodukte</li><li>Selbstständiges Rüsten und Bedienen unserer Maschinen- und Anlagen&nbsp;</li><li>Unterstützen bei Montage- und Verpackungstätigkeiten</li><li>Einhalten&nbsp;von Sicherheitsvorschriften</li></ul>

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