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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: <h2>• Fachinformatiker/in (m/w/d)</h2> Ausführliche Informationen zu den Stellenanzeigen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.gescher.de" target="_blank">www.gescher.de</a> Bewerbungen sind bis zum 18.05.2025 möglich.

Fachinformatiker/in (m/w/d)

Sie haben jetzt die Chance durch Ihre Mitarbeit die Kitalandschaft der Kirchengemeinde St. Martin in Nottuln zu bereichern. Wir bieten Ihnen zum 01.08.2025 eine Stelle als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Familienzentrum St. Gerburgis in Nottuln.&nbsp;Es handelt sich hierbei um eine 6-Gruppen-Einrichtung. Der Beschäftigungsumfang beträgt 39,0 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Ihre Arbeitsleistung erfährt bei uns durch eine tarifgerechte Bezahlung nach KAVO (vergleichbar TVÖD/SuE) und zahlreichen Formen der Zusatzvergütung eine hohe Wertschätzung.&nbsp;<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Begleitung und Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren</li><li>Strukturierung des Alltags sowie individuelle Förderung in Einzel- und Gruppensettings</li><li>Erstellung von Entwicklungsberichten sowie Dokumentation des Betreuungsverlaufs</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Betreuungskonzepts</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Kommunikationsfreude, Empathie im Umgang mit Kindern</li><li>Enthusiasmus für die Arbeit mit Kindern und Erwachsenen</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit im pädagogischen Handeln und in der Elternarbeit</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine interessante Tätigkeit in einem anspruchsvollen Arbeitsbereich</li><li>Eine wertschätzende Zusammenarbeit und die kollegiale Beratung und Unterstützung in einem engagierten Team</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen / auch für Auszubildende</li><li>Weihnachtszuwendung</li><li>Jubiläumszuwendung</li><li>Job-Rad</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiung bei familiären Anlässen (z.B. Kommunion, Hochzeit)</li><li>Lebensarbeitszeitmodell</li><li>Erstlingsausstattung in Höhe von bis zu 358 € zur Geburt Ihres Kindes</li></ul>Haben wir ihr Interesse geweckt?Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen; auch Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten sind erwünscht, senden Sie bitte bis zum 11.05.2025 schriftlich oder als Mail an folgende Adresse:&nbsp;Familienzentrum St. Gerburgis&nbsp;Frau Christine Hullerum Wittgeistkamp 6&nbsp;48301 Nottuln&nbsp;<a href="mailto:kita.stgerburgis-nottuln@bistum-muenster.de" target="_blank">kita.stgerburgis-nottuln@bistum-muenster.de</a>

Familienzentrum St. Gerburgis

 Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Sie haben jetzt die Chance durch Ihre Mitarbeit die Kitalandschaft der Kirchengemeinde St. Martin in Nottuln zu bereichern. Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Familienzentrum St. Marien in Nottuln-Darup.&nbsp;Es handelt sich hierbei um eine 6-Gruppen Einrichtung. Der Beschäftigungsumfang beträgt 39,0 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Ihre Arbeitsleistung erfährt bei uns durch eine tarifgerechte Bezahlung nach KAVO (vergleichbar TVÖD/SuE) und zahlreichen Formen der Zusatzvergütung eine hohe Wertschätzung.&nbsp;<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Begleitung und Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren</li><li>Strukturierung des Alltags sowie individuelle Förderung in Einzel- und Gruppensettings</li><li>Erstellung von Entwicklungsberichten sowie Dokumentation des Betreuungsverlaufs</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Betreuungskonzepts</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Kommunikationsfreude, Empathie im Umgang mit Kindern</li><li>Enthusiasmus für die Arbeit mit Kindern und Erwachsenen</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit im pädagogischen Handeln und in der Elternarbeit</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine interessante Tätigkeit in einem anspruchsvollen Arbeitsbereich</li><li>Eine wertschätzende Zusammenarbeit und die kollegiale Beratung und Unterstützung in einem engagierten Team</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen / auch für Auszubildende</li><li>Weihnachtszuwendung</li><li>Jubiläumszuwendung</li><li>Job-Rad</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiung bei familiären Anlässen (z.B. Kommunion, Hochzeit)</li><li>Lebensarbeitszeitmodell</li><li>Erstlingsausstattung in Höhe von bis zu 358 € zur Geburt Ihres Kindes</li></ul>Haben wir ihr Interesse geweckt?&nbsp;Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen; auch Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten sind erwünscht, senden Sie bitte bis zum 11.05.2025 schriftlich oder als Mail an folgende Adresse:&nbsp;Familienzentrum St. Marien Frau Beate Bunge Am Hagenbach 10 48301 Nottuln&nbsp;<a href="mailto:kita.stmarien-darup@bistum-muenster.de" target="_blank">kita.stmarien-darup@bistum-muenster.de</a>

Kath. Kirchengemeinde St. Martin

Zentralrendantur der katholischen Kirchengemeinden im Dekanat Coesfeld und Dülmen

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Du möchtest Familien in schwierigen Lebenssituationen unterstützen und junge Menschen auf ihrem Weg in ein eigenverantwortliches Leben begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als wachsendes Unternehmen in der Kinder- und Jugendhilfe begleiten wir Kinder, Jugendliche und Familien auf ihrem individuellen Weg und schaffen mit viel Engagement und Herz Perspektiven für die Zukunft.Für unsere Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH) und optional die Mobile Betreuung (MOB) suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d), die flexibel und lösungsorientiert arbeitet und sich mit Empathie für die Belange von Familien und Jugendlichen einsetzt.Deine Aufgaben bei uns:In der Sozialpädagogischen Familienhilfe (SPFH):<ul><li>Unterstützung von Familien in ihrem häuslichen Umfeld bei der Bewältigung von Erziehungsaufgaben und Alltagsproblemen.</li><li>Förderung der Eltern in ihrer Erziehungskompetenz und Stärkung der familiären Ressourcen.</li><li>Hilfe zur Selbsthilfe durch Anleitung und Beratung in lebenspraktischen Bereichen wie Haushaltsführung, Gesundheitsversorgung und Freizeitgestaltung.</li><li>Unterstützung bei der Bewältigung von Krisensituationen sowie Begleitung zu Ämtern und Institutionen.</li><li>Entwicklung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen in enger Zusammenarbeit mit den Familien und Jugendämtern.</li><li>Dokumentation der Betreuungsprozesse und regelmäßiger Austausch mit dem Jugendamt und anderen Fachstellen.</li></ul>Optional in der Mobilen Betreuung (MOB):<ul><li>Unterstützung junger Menschen auf ihrem Weg in die Verselbstständigung durch Begleitung im Alltag.</li><li>Förderung der Selbstständigkeit in den Bereichen Haushaltsführung, Schul- oder Ausbildungsintegration und sozialer Vernetzung.</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung persönlicher Perspektiven und individueller Zukunftsstrategien.</li><li>Arbeit mit Jugendlichen mit besonderen Unterstützungsbedarfen, z. B. bei psychischen Belastungen oder Migrationshintergrund.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Sozialdiensten, Schulen und Arbeitgebern zur nachhaltigen Integration der Jugendlichen.</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Idealerweise Erfahrung in der ambulanten Familienhilfe oder der Arbeit mit Jugendlichen in der Verselbstständigung.</li><li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der Arbeit mit Menschen in herausfordernden Lebenslagen.</li><li>Eigenständiges Arbeiten, Flexibilität und die Fähigkeit, sich auf verschiedene Familien- und Lebenssituationen einzustellen.</li><li>Bereitschaft zur aufsuchenden Arbeit und zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten (auch gelegentlich abends oder am Wochenende).</li><li>Führerschein der Klasse B, einen eigenen PKW&nbsp;und die Bereitschaft, im mobilen Einsatz tätig zu sein.</li><li>Idealerweise die Bereitschaft, dich in Vollzeit (40h/Woche) bei uns einzubringen.</li></ul>Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum.</li><li>Ein herzliches und unterstützendes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.</li><li>Regelmäßige Supervision, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche Begleitung durch unsere erfahrenen Leitungskräfte.</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE, und zusätzlichen Sozialleistungen.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Privatleben vereinbaren lassen.</li><li>Raum für deine Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul>Wir freuen uns auf dich! Wenn du dich hier wiederfindest und Lust hast, mit uns Familien und junge Menschen zu stärken, dann bewirb dich jetzt!Sende uns deine Bewerbung an unsere Teamleitung: <a href="mailto:l.hoevelbrinks@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">l.hoevelbrinks@aufwind-jugendhilfe.de</a>Gemeinsam schaffen wir Aufwind – für Familien, Jugendliche und für dich!

Aufwind Holding GmbH

Aufwind Jugendhilfe

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH) und Mobile Betreuung (MOB) im Münsterland 

Wir suchen zum 1. August 2025 einen Auszubildenden zum <h2>Maurer (m/w/d)</h2> Nieland-Bau GmbH &amp; Co. KG BauunternehmungDaimlerstr. 1348712 GescherTel. 0 25 42 / 78 90<a href="mailto:info@nieland-bau.de" target="_blank">info@nieland-bau.de</a>

Auszubildenden zum Maurer (m/w/d)

Wir suchen Sie! Bei der Stadt Selm ist zurzeit folgende Stelle zu besetzen: <h2>Informatiker/in / Fachinformatiker</h2> (m/w/d) Vollzeit, EG 10 TVöD Ein nachhaltiges Gesundheitsmanagement, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Dienstradleasing und kostenlose Mitarbeiterparkplätze runden die positive Arbeitsumgebung bei der Stadt Selm ab. Die vollständigen Ausschreibungen finden Sie auf unserer Internetseite <a href="https://www.selm.de" target="_blank">https://www.selm.de</a>

Informatiker/in / Fachinformatiker (m/w/d)

Die Zentralrendantur Coesfeld / Dülmen ist als Einrichtung der kath. Kirchengemeinden im Dekanat Coesfeld / Dülmen zuständig für die Verwaltungsaufgaben der elf angeschlossenen Kirchengemeinden. Wir bieten zum 01.08.2025 einen <h2>Ausbildungsplatz zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Bereich Verwaltungsaufgaben und Organisation</h2> an. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der ausführlichen Stellenausschreibung auf unserer Internetseite <a href="http://www.zr-coesfeld-duelmen.de" target="_blank">www.zr-coesfeld-duelmen.de</a>

Ausbildungsplatz zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

S t e l l e n a u s s c h r e i b u n g&nbsp;Für die städtischen Kindertagesstätten in Sythen und Holtwick und das Familienzentrum Conzeallee suchen wir regelmäßig für urlaubs- und krankheitsbedingte Vertretungsfälle engagierte Erzieher/-innen (m/w/d).Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen des TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst).&nbsp;Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in (m/w/d). Erfahrungen in der Kleinkinderbetreuung wären wünschenswert.&nbsp;Wenn Sie interessiert sind, reichen Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über das Formular „Online-Bewerbung“ ein.&nbsp;Soweit Sie sich lieber persönlich oder telefonisch mit uns in Verbindung setzen möchten, steht Ihnen Herr Rensinghoff (Tel.: 933-127, Zimmer 1.56 im Verwaltungsgebäude Muttergottesstiege, Rochfordstr. 1) vom Fachbereich Interne Dienste gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung.

Haltern am See

Erzieher/-in

HSE Referent (m/w/d) Die SARPI Deutschland GmbH gehört zur SARP Industries-VEOLIA-Gruppe, dem größten Entsorger für gefährliche Abfälle in Europa. Als Marktführer in der umweltgerechten Entsorgung und im Recycling von Sonderabfällen setzen wir auf innovative Technologien und nachhaltige Lösungen, um die Umwelt zu schützen. Für unser weiteres Wachstum an unserem Standort in Marl, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n HSE REFERENT (MWD) MARL Deine Aufgaben Du organisierst und setzt das Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Gesundheitskonzept nach Vorgabe gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften um Du gestaltest mit, entwickelst und implementierst unternehmensinterne Handlungsanweisungen, Programme und Projekte zum Arbeits- und Gesundheitsschutz weiter Du führst Gefährdungsbeurteilungen durch, unterstützt bei den daraus resultierenden Maßnahmen zur Vermeidung Du analysierst Arbeitsunfälle und erarbeitest geeignete Maßnahmen zur Vermeidung Du unterstützt und berätst Führungskräfte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz für die Förderung einer starken Sicherheitskultur Du erstellst und führst Unterweisungen und Schulungen durch und kümmerst dich um das Reporting Du führst Managementprozesse in Bezug auf Arbeitsschutz, Umweltschutz und Energiemanagement ein, überwachst und optimierst diese Du bereitest sowohl interne als auch externe Audits vor und nach und führst diese durch Du erarbeitest Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie Notfall- und Pandemiepläne Dein Profil Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung zum Meister oder Techniker, alternativ einen Hochschulabschluss (Sicherheitsingenieur, Umweltmanagement oder vergleichbar) Du besitzt eine Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit Du bringst idealerweise Erfahrung im Bereich der Entsorgungswirtschaft der Chemischen Industrie mit Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich des HSE-Management und in der Durchführung von Audits Du kennst die gesetzlichen Vorschriften und hast Erfahrungen im Umwelt-/ Energie- und Abfallmanagement Du zeichnest dich durch sehr gute Kommunikationsfähigkeit, konzeptionelle Denkweise und Moderationskompetenz aus Du bist teamfähig und arbeitest strukturiert und pragmatisch Unser Angebot Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren und nachhaltigen Branche Ein attraktives Gehalt, das deine Leistung wertschätzt Eine gründliche Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Chance, in internationalen Teams zu arbeiten und deine Karriere in einem global agierenden Unternehmen voranzutreiben Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du deine Ideen und Initiative einbringen kannst Ein offenes, teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem internationalen Team, das auf gegenseitige Unterstützung und langfristigen Erfolg setzt Moderne Ausstattung und Arbeitsmittel, die dir effizientes Arbeiten ermöglichen Ein Paket mit attraktiven Zusatzleistungen, darunter: Betriebliche Altersvorsorge für deine finanzielle Zukunft E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität Firmenfitness mit EGYM-Wellpass für deine Gesundheit Und viele weitere Vorteile Interesse? Wenn du in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat, und dabei deine Karriere in einer Wachstumsbranche vorantreiben willst, dann bist du bei SARPI genau richtig! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams, das die Zukunft aktiv mitgestaltet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen, inklusive deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, an: SARPI Deutschland GmbH Paul-Baumann-Str. 1 | 45772 Marl E-Mai: <a href="mailto:de.bewerbung-sarpi@veolia.com" target="_blank">de.bewerbung-sarpi@veolia.com</a> Ihr Ansprechpartner: Lena Kruschinski, Tel.: +49 (0) 160 7898189 SARPI Deutschland GmbH Paul-Baumann-Str. 1 45772 Marl

HSE Referent (m/w/d)

Kaufmännischer Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Produktbereich Arbeitsschutz Ihr Aufgabengebiet Verlässliche Annahme, Bearbeitung sowie Abwicklung von Aufträgen Angebotserstellung und -nachbearbeitung Kompetente Beratung und umfassende Betreuung unserer Kunden am Telefon Überwachung von Lieferterminen Bearbeitung von Rückstandslisten Unterstützung der Kundenmanager Schnittstellenfunktion zwischen Vertriebsaußendienst, Kunde und Einkauf Das bringen Sie mit Kaufmännische Ausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau oder eine gleichwertige Ausbildung Erfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil Kundenorientierte, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise sowie Serviceorientierung Bereitschaft, Produktkenntnisse im Arbeitsschutz aufzubauen Gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am telefonischen Kundenkontakt Kenntnisse im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Schloemer als Arbeitgeber Seit 2020 gehört Schloemer zur internationalen Haberkorn Gruppe. Haberkorn zählt mit mehr als 2.200 Mitarbeitern und über 30 Standorten in Österreich, Deutschland, Osteuropa und der Schweiz zu den führenden technischen Händlern Europas. Als Servicehändler versorgt Schloemer mehr als 5.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Energie, Automotive und dem Dienstleistungssektor mit 100.000 starken Markenprodukten und individuellen Dienstleistungen aus den Bereichen Arbeitsschutz, Schlauchtechnik und Förderbänder. Das Zusammenspiel aus über 200 qualifizierten Mitarbeitern, einem hochmodernen Logistikzentrum und elektronischen Beschaffungslösungen sorgt für beschleunigte und zugleich sichere Prozesse beim Kunden. Unsere Kunden senken durch den Schloemer-Service Arbeits- und Betriebsausfälle sowie interne Prozesskosten im Einkauf. Mit über 120 Jahren Innovationserfahrung wächst Schloemer stetig weiter – für mehr Sicherheit. Innovatives Unternehmen mit Tradition Interessantes Aufgabengebiet Langfristige Perspektive Gesundheitsmaßnahmen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten Weihnachts- und Kinderweihnachtsgeld JobRad Stetig wachsendes Unternehmen Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zusatz-Krankenversicherung Vermögenswirksame Leistungen Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Anschreiben, Lebenslauf und den letzten Arbeitszeugnissen. Zusätzliche Weiterbildungsbescheinigungen oder andere Zertifikate können Sie gerne beifügen. Ihre Ansprechpartnerin Klaudia Kulla Personalwesen Tel.: +49 2361 5805 496 Rückruf Schloemer GmbH Zum Wetterschacht 14-18 | 45659 Recklinghausen <a href="http://www.schloemer24.de" target="_blank">www.schloemer24.de</a>

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