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<h1> Spezialist Vertriebsunterstützung pAV/bAV</h1><h2> m/w/d</h2><p> als Referent in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie vertiefen sich gerne kundenorientiert in die komplexen Themen der betrieblichen und privaten Altersvorsorge (bAV, pAV)? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine verantwortungsvolle Aufgabe.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Erste Anlaufstelle für alle Fragen rund um die betriebliche und private Altersvorsorge <br><ul> <li>  Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Produktvermarktungskonzepten im Rahmen der Produktentwicklung, inklusive Budgetverwaltung und Erfolgsmessung </li> <li>  Aktive Unterstützung des Vertriebs durch regelmäßige Kommunikation und Absatzförderung in allen Vertriebskanälen </li> <li>  Erstellung und Überwachung der Gesamtplanung für Aktionen im Bereich Lebensversicherung </li> <li>  Fachliche Begleitung und Koordination von verkaufsfördernden Unterlagen und Tools </li> <li>  Schnittstelle zwischen Ressort, Vertrieb, globaler Marketingfunktion sowie Presse- und Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Fachkompetenz im Versicherungsmarketing mit aktuellen Kenntnissen zu bAV und pAV <br><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder Versicherungswirtschaft </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in Marketing und Vertriebsunterstützung in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Lebensversicherungen, Produkt- und Tarifwissen sowie Marktumfeld </li> <li>  Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Erfahrung in Projektarbeit und -leitung </li> <li>  Hohe Serviceorientierung, Kreativität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können <br><p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><p> Kennziffer: ERGO01118</p><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Michael Hepe <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0211 477-1539 <br> <a href="mailto:Michael.Hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.Hepe@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Spezialist Vertriebsunterstützung pAV / bAV (m/w/d)

<p> Wollen Sie sich für die Absicherung von Gesundheit in einer globalisierten Welt einsetzen und mithelfen, den Gesundheitsschutz von Menschen bei Arbeit, Reisen, Wohnsitz oder ärztlichen Behandlungen im Ausland sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn als Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung – Ausland (DVKA) sorgen wir bei diesen Fragestellungen für den notwendigen Rahmen. Als internationales Bindeglied zwischen den Sozialversicherungssystemen erbringen wir umfassende Serviceleistungen im Rahmen der EU- und Abkommensregelungen mit über 50 Staaten.</p><p> Deshalb sind wir Teil des GKV-Spitzenverbandes und verstehen uns als Dienstleister und zuverlässiger Partner von Krankenkassen, deren Versicherten und Verbänden, anderen Sozialversicherungsträgern sowie international agierenden Institutionen.</p><p> Für die Unterabteilung Versicherungsdienste International suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/einen</p><h1> 1092/2024 - Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Ausnahmevereinbarungen</h1><p> zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn.</p><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Sie prüfen Anträge und eingehende Vereinbarungsvorschläge bezüglich des anzuwendenden Sozialversicherungsrechts bei internationalen Mitarbeitereinsätzen. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die abschließende Bearbeitung von Anträgen auf Ausnahmevereinbarung für Beschäftigte, die besonders langjährig in einem anderen Staat eingesetzt werden sollen, sowie für Personengruppen, die besonderen Bestimmungen unterliegen. </li> <li>  Sie beantworten allgemeine Fragen zum anzuwendenden Sozialversicherungsrecht per Telefon oder E-Mail und geben Sachstandsauskünfte zu Anträgen auf Ausnahmevereinbarung. </li> <li>  Sie wirken bei der Weiterentwicklung von Bearbeitungsstandards und –verfahren mit. </li></ul><br><h2> Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen. </li> <li>  Sie verfügen über Grundkenntnisse des über- und zwischenstaatlichen sowie des deutschen Sozialversicherungsrechts. </li> <li>  Sie haben Erfahrungen im Versicherungs- und Beitragsrecht der deutschen Sozialversicherung. </li> <li>  Sie besitzen Kommunikationsstärke in Wort und Schrift in deutscher und englischer oder mindestens einer anderen Amtssprache der Europäischen Union. </li> <li>  Sie sind souverän im Umgang mit MS-Office-Produkten (insbesondere Word und Outlook). </li> <li>  Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab. </li></ul><br><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn, </li> <li>  eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit einer sicheren Perspektive, </li> <li>  eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, </li> <li>  eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern und eine attraktive betriebliche Altersversorgung sowie die Möglichkeit, ein Zeitwertkonto zu nutzen, </li> <li>  einen Zuschuss zum Jobticket des Verkehrsverbundes Rhein-Sieg, </li> <li>  individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, </li> <li>  sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote. </li></ul><p> Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.</p><p> Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><br><h2> Haben Sie Fragen?</h2><p> Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:</p><p> · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Gammisch, Telefon 0228 9530-742</p><p> · bei Fragen zur Stelle: Herr Schmidt, Telefon 0228 9530-445</p><br><h2> Haben Sie Interesse?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins.</p><p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 25.11.2024 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1092/2024 über unser Online Formular auf der Homepage.</p><p> Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personen-bezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.</p><br>

1092/2024 - Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Ausnahmevereinbarungen

<h1> Sustainability Projectleader m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie möchten Ihr Wissen einbringen, um die Nachhaltigkeitsstrategie unter Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen weiter auszubauen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Konzernweite Nachhaltigkeitsstrategie und ESG-Management <br><ul> <li>  Entwicklung und Etablierung einer Konzern-übergreifenden Nachhaltigkeitsstrategie unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z.B. CSRD) </li> <li>  Konzeption und Implementierung von Richtlinien sowie Steuerungskennzahlen zur Messung der Nachhaltigkeit im Konzern (z.B. Umweltmanagement) </li> <li>  Erarbeitung und Präsentation von ESG-Themen für die Vorstandsebene und Entscheidungsgremien </li> <li>  Aufbau und Pflege eines internationalen konzernweiten ESG-Netzwerks und Stakeholder-Management </li> <li>  Entwicklung und Etablierung von internationalen gruppenweiten Corporate Responsibility Maßnahmen </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Experte für Nachhaltigkeit und Projektmanagement <br><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Assekuranz, Finanzdienstleistung oder Unternehmensberatung, sowie im Projektmanagement oder der Projektleitung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse zu Nachhaltigkeit </li> <li>  Ausgeprägte strategisch und analytische Denk- / Arbeitsweise mit konzeptioneller Kreativität, Eigeninitiative, Teamgeist und exzellente Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft sowie interkulturelle soziale Kompetenz </li> <li>  Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen<p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p> Kennziffer: ERGO01220</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Jutta Knobloch <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Manager <br> <br> Tel 0211 477-4471 <br> <a href="mailto:Jutta.Knobloch@ergo.de" target="_blank">Jutta.Knobloch@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Sustainability Projectleader (m/w/d)

<h1> Aktuar Pricing (m/w/d)</h1><h2> Aktuar Pricing Deutschland m/w/d</h2><p> in der Schaden- und Unfallversicherung - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Wie wirken sich steigende Klimarisiken auf die Versicherungsprämien aus? Welchen Einfluss hat die Adresse auf die Häufigkeit von Einbrüchen? Diese und weitere spannende Fragestellungen wollen Sie kreativ und mit den passenden Algorithmen lösen? Dann haben wir am Standort Düsseldorf genau die richtige Aufgabe für Sie!</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Einsetzen Ihres fundierten mathematischen Wissens in versicherungstechnischen Problemstellungen<ul> <li>  Entwicklung kreativer und innovativer Lösungsstrategien für aktuarielle Fragestellungen in den Bereichen Motor-, Sach- und Haftpflichtversicherung für Privat- und Firmenkunden </li> <li>  Optimierung und gezielte Anwendung von Methoden zur Prämienkalkulation und Risikomodellierung unter Einbeziehung von Machine Learning Ansätzen </li> <li>  Erschließung neuer Datenpotentiale und Digitalisierungsmöglichkeiten </li> <li>  Wesentliche Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Lieferung relevanter statistischer Analysen, aussagekräftiger Simulationen und nachhaltiger Empfehlungen </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Kreativer Analyst mit kritischem Blick auf vermeintliche Wahrheiten<ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Mathematik, Physik, Statistik oder Data Science </li> <li>  Idealerweise (begonnene) Ausbildung zum Aktuar bei der Deutschen Aktuarvereinigung (DAV) </li> <li>  Erste Erfahrungen in state-of-the-art Pricing und Data Mining Tools wie Emblem, Radar, Python, R oder SAS </li> <li>  Klare und verständliche Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft für eigene Themen sowie Teamfähigkeit gepaart mit einer hands-on-Mentalität </li> <li>  Strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Fähigkeit zu kreativen Lösungsansätzen </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum<p> Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld und einem hochmotivierten Team. Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben gestalten Ihren Arbeitstag.</p><p> Wachsen sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p> <br> ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Zusätzlich zu einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial-und Gesundheitsservices. Unser Standort Düsseldorf in zentraler Innenstadtlage bietet Ihnen eine gute Infrastruktur und kurze Wege. Wir freuen uns auf Sie. <br> <br> </p><p>  Kennziffer: ERGO00311 </p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Alexander Lübke <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0211 4774102 <br> <a href="mailto:Alexander.Luebke@ergo.de" target="_blank">Alexander.Luebke@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Aktuar Pricing (m/w/d)

<p>Aktuar Pricing Deutschland  m/w/d</p>
<p>in der Schaden- und Unfallversicherung - in Vollzeit oder Teilzeit<br />
Wie wirken sich steigende Klimarisiken auf die Versicherungsprämien aus? Welchen Einfluss hat die Adresse auf die Häufigkeit von Einbrüchen? Diese und weitere spannende Fragestellungen wollen Sie kreativ und mit den passenden Algorithmen lösen? Dann haben wir am Standort Düsseldorf genau die richtige Aufgabe für Sie!</p>
<p>Ihre zentrale Rolle:</p>
<p>Einsetzen Ihres fundierten mathematischen Wissens in versicherungstechnischen Problemstellungen<br />
Entwicklung kreativer und innovativer Lösungsstrategien für aktuarielle Fragestellungen in den Bereichen Motor-, Sach- und Haftpflichtversicherung für Privat- und Firmenkunden<br />
Optimierung und gezielte Anwendung von Methoden zur Prämienkalkulation und Risikomodellierung unter Einbeziehung von Machine Learning Ansätzen<br />
Erschließung neuer Datenpotentiale und Digitalisierungsmöglichkeiten<br />
Wesentliche Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Lieferung relevanter statistischer Analysen, aussagekräftiger Simulationen und nachhaltiger Empfehlungen</p>
<p>Ihr Profil:</p>
<p>Kreativer Analyst mit kritischem Blick auf vermeintliche Wahrheiten<br />
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Mathematik, Physik, Statistik oder Data Science<br />
Idealerweise (begonnene) Ausbildung zum Aktuar bei der Deutschen Aktuarvereinigung (DAV)<br />
Erste Erfahrungen in state-of-the-art Pricing und Data Mining Tools wie Emblem, Radar, Python, R oder SAS<br />
Klare und verständliche Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft für eigene Themen sowie Teamfähigkeit gepaart mit einer hands-on-Mentalität<br />
Strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Fähigkeit zu kreativen Lösungsansätzen<br />
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p>
<p>Unser Angebot:</p>
<p>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum<br />
Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld und einem hochmotivierten Team. Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben gestalten Ihren Arbeitstag.<br />
Wachsen sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.<br />
ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Zusätzlich zu einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial-und Gesundheitsservices. Unser Standort Düsseldorf in zentraler Innenstadtlage bietet Ihnen eine gute Infrastruktur und kurze Wege. Wir freuen uns auf Sie.<br />
Kennziffer: ERGO00311</p>
<p>Ihre Benefits:</p>
<p>Über uns:</p>
<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p>
<p>Ready to grow?</p>
<p>Bewerben Sie sich gleich  online .</p>
<p>ERGO. Grow together.<br />
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br />
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<p>Erfahren Sie hier , wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.<br />
 Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p>
<p><a href="http://www.ergo.com/karriere">www.ergo.com/karriere</a></p>
<p>Kontakt:</p>
<p>Alexander Lübke<br />
HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br />
Talent Acquisition Managerin<br />
Tel  0211 4774102<br />
<a href="mailto:Alexander.Luebke@ergo.de">Alexander.Luebke@ergo.de</a></p>
<p>Bewerbungsfrist:</p>
<p>Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<br />
Das sagen unsere Mitarbeiter:</p>


Aktuar Pricing Deutschland (m/w/d)

<p>Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service in Bonn</p>
<p>Teilzeit (30,4 Stunden), ab dem 01.01.2025 in Bonn, befristet bis zum 31.12.2026</p>
<p>Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wie sieht die Altersvorsorge aus, wenn alle 100 Jahre alt werden? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen - für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen - an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst.<br />
Aufgaben</p>
<p>Unterstützung unseres Vertriebs bei administrativen Aufgaben wie z. B. Systemeingaben und Vollständigkeitsprüfungen</p>
<p>Durchführung von Werbemaßnahmen und Etatverwaltung<br />
Erstellung von Statistiken und Aktenverwaltung<br />
Unterstützung bei der Rekrutierung von Versicherungsvermittler:innen / Kundendienstbüros<br />
Vor- und Nachbereitung von Schulungen<br />
Postbearbeitung und Abtragsdienst inkl. kleiner Botengänge sowie diverser administrative Tätigkeiten</p>
<p>Profil</p>
<p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung<br />
Fähigkeit zur Priorisierung und Koordination von zeitgleich verschiedenen anfallenden Tätigkeiten<br />
Ausgeprägte Kundenorientierung<br />
Team- und Kooperationsbereitschaft<br />
Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit</p>
<p>Unsere Benefits</p>
<p>Flexibles Arbeiten:  Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, Sie passen Ihre Arbeitszeit Ihren Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringen Sie Ihr Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens - gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs.</p>
<p>Familienfreundliches Arbeiten:  Wir legen Wert auf eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Seit 2007 zeichnet uns das audit berufundfamilie als familienfreundliche Arbeitgeberin aus.</p>
<p>Ergebnisorientierte Vergütung:  Neben Ihren zwölf Monatsgehältern erhalten Sie jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, nehmen Sie an einer leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung teil, mit der Chance, mehr als ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten. Auch Ihre langjährige Treue zum Unternehmen macht sich bezahlt: Sie erhalten eine Jubiläumszahlung, gestaffelt nach Ihrer Betriebszugehörigkeit.</p>
<p>Lebenslanges Lernen:  Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit Sie stets auf dem Laufenden sind, fördern wir Ihre beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen - intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufsspezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten - z. B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr.</p>
<p>Gesundes Arbeiten:  Halten Sie sich fit und gesund. Wir unterstützen Sie durch diverse Sportangebote und einen Zuschuss für Ihre Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Außerdem ist die HUK-COBURG Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen für Sie da. Denn wir wollen, dass unsere Mitarbeiter:innen fit für die Zukunft sind. Damit Sie mit einem guten Gefühl an morgen denken, richten wir für alle unbefristet beschäftigten Mitarbeitenden eine betrieblich und steuerlich geförderte Direktversicherung bei der HUK-COBURG-Lebensversicherung ein. Mit integrierter Berufsunfähigkeitsrente und - je nach Familienstand - einer Hinterbliebenenrente.  </p>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p>
<p>Dann bewerben Sie sich jetzt!<br />
HIER BEWERBEN<br />
Bei Fragen hilft gerne<br />
Marc Lüer, Telefon:  +49 9561 96-13235 ,  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de">karriere@huk-coburg.de</a></p>
<p>HUK-COBURG VVaG <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008418/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008418/logo…</a></p>
<p>2025-01-20T21:59:59.999Z PART_TIME<br />
EUR<br />
YEAR null</p>
<p>2024-11-06<br />
Bonn 53111</p>
<p>50.7419457 7.0950367</p>


Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service in Bonn

<p>Bereit für eine zukunftsstarke Perspektive?<br />
 Die können wir versichern!      </p>
<p>Wertschätzung. Sicherheit. Wachstum.<br />
 Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern als einer der Marktführer in Bayern &amp; der Pfalz.       </p>
<p>Was Dich erwartet:<br />
 Wie wäre es, wenn Du in Zukunft â¦<br />
nicht bei Null mit Kaltakquise beginnst, sondern einen bestehenden langjährigen Kundenstamm mit unseren Spezialisten betreust?<br />
Deine Kunden digital oder vor Ort berätst und beides gut vereinbaren kannst?<br />
 eine außergewöhnliche Karriere in Deinem regionalen Umfeld im Angestelltenverhältnis startest?</p>
<p>durch eine verkürzte professionelle Ausbildung und individuelle Karrierewege sehr schnell Deinen eigenen Erfolg steuern kannst?</p>
<p>Klingt gut? Dann bist Du willkommen in unserem Team als  </p>
<p>       Angestellter Kundenberater oder<br />
 Agenturbeauftragter (m/w/d) für Versicherungen in Deiner Nähe â auch im Quereinstieg!      </p>
<p>         Bayern &amp; Pfalz        </p>
<p>         Individuelle Arbeitszeiten        </p>
<p>        Das bringst Du mit:<br />
Du brauchst keine versicherungsspezifischen Kenntnisse, aber eine abgeschlossene Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium ist ein Plus<br />
Kommunikationsstärke und Spaß: mit einer Portion Selbstvertrauen gehst Du gerne auf Menschen zu<br />
Vertriebliches Gespür für Kundenbedarfe und Serviceorientierung: Deine Erfahrungen helfen Dir dabei<br />
Flexibilität: Du bist gerne vor Ort und digital im Einsatz. Du lebst und schätzt flexible Arbeitszeiten</p>
<p>        Das bieten wir:<br />
Kein Versicherungshintergrund? Kein Problem! Wir machen Dich fit und bieten Dir eine vergütete Ausbildung zum Versicherungsfachmann/ -frau â und zwar in nur 7 Monaten<br />
Zukunftssicherer Arbeitsplatz: ein herausragendes Image und ausgezeichnete Produkte - neben einer attraktiven Vergütung<br />
Persönliches Spezialisten Netzwerk zu Vertriebsaktivitäten und strategischer Ausrichtung - auch für Social Media<br />
Individuelle Weiterentwicklung: zahlreiche Angebote unserer Sales Academy warten auf Dich</p>
<p>        Interesse? Erfolg beginnt mit der Wahl des richtigen Partners.<br />
Jetzt bewerben!</p>
<p>Ihre Ansprechpartner:<br />
Christine Lengdorfer-Gaffron<br />
 Managerin Recruiting Bayern Nord &amp; Pfalz<br />
 0160 96618062<br />
<a href="mailto:christine.lengdorfer-gaffron@vkb.de">christine.lengdorfer-gaffron@vkb.de</a><br />
Roland Pihale<br />
 Manager Recruiting Bayern Mitte &amp; Pfalz<br />
 0173 3630342<br />
<a href="mailto:roland.pihale@vkb.de">roland.pihale@vkb.de</a><br />
Michael Hirth<br />
 Manager Recruiting Bayern Süd &amp; Pfalz<br />
 0173 6365700<br />
<a href="mailto:michael.hirth@vkb.de">michael.hirth@vkb.de</a></p>
<p>Mehr Informationen  über uns:        <a href="https://www.vkb.de/content/ueber-uns/karriere/agenturvertrieb/">https://www.vkb.de/content/ueber-uns/karriere/agenturvertrieb/</a></p>
<p>       Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft â wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Dich weiter und geben Dir den Rückhalt, den Du für Dein außerordentliches Engagement verdienst.</p>


Kundenberater oder Agenturbeauftragter (m/w/d) für Versicherungen & Vorsorge

<p>Bereit für eine zukunftsstarke Perspektive?<br />
 Die können wir versichern!      </p>
<p>Wertschätzung. Sicherheit. Wachstum.<br />
 Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern als einer der Marktführer in Bayern &amp; der Pfalz.      </p>
<p>       Wie wäre es, wenn Sie in Zukunft â¦<br />
als selbstständiger Unternehmer die Verantwortung für einen bestehenden langjährigen Kundenbestand in einer unserer Agenturen übernehmen und ausbauen?<br />
als Inhaber einer renommierten Versicherungsagentur neue Impulse für die zukünftige strategische Positionierung setzen?<br />
Ihr eigenes Agenturteam führen &amp; entwickeln, sowie mit unseren erfahrenen Spezialisten zusammenarbeiten und gemeinsam Erfolge feiern?</p>
<p>Klingt gut? Dann sind Sie willkommen in unserem Team als</p>
<p>       Agenturinhaber / Generalagent (m/w/d) für<br />
 Versicherungen &amp; Vorsorge in Ihrer Nähe      </p>
<p>         Bayern &amp; Pfalz        </p>
<p>         Vollzeit        </p>
<p>        Das bringen Sie mit:<br />
Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche: persönlich erzielte Erfolge bzgl. Aufgaben und Arbeitsabläufen in einer Versicherungsagentur<br />
Zielorientiertes Handeln als starker Partner in Ihrer Region: zur Sicherung und zum Ausbau Ihres Kundenstammes für den langfristigen Erfolg Ihrer Agentur<br />
Unternehmerische Denkweise und Gespür für Kundenservice- und Mitarbeiterorientierung: zur Wahrnehmung der individuellen Bedürfnisse<br />
Innovatives Mindset und digitale Affinität: zur Anwendung neuer Vertriebs- und Beratungstechnologien</p>
<p>        Das bieten wir:<br />
Ein herausragendes Image und ausgezeichnete Produkte neben einer attraktiven Vergütung inklusive starker Altersvorsorge<br />
Individuelle Weiterentwicklung: zahlreiche Angebote unserer Sales Academy mit betriebswirtschaftlichen und Führungskompetenz- Seminaren<br />
Persönliches Spezialisten-Netzwerk und Ansprechpartner zu Vertriebsaktivitäten und strategischer Ausrichtung<br />
Raum zum (Mit)Gestalten für Kundenberatungs- &amp; Vertriebsprozesse der Zukunft: Zusammenarbeit mit unserem Strategieteam der Versicherungskammer Bayern</p>
<p>        Interesse? Erfolg beginnt mit der Wahl des richtigen Partners.<br />
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<p>Ihre Ansprechpartner:<br />
Christine Lengdorfer-Gaffron<br />
 Managerin Recruiting Bayern Nord &amp; Pfalz<br />
 0160 96618062<br />
<a href="mailto:christine.lengdorfer-gaffron@vkb.de">christine.lengdorfer-gaffron@vkb.de</a><br />
Roland Pihale<br />
 Manager Recruiting Bayern Mitte &amp; Pfalz<br />
 0173 3630342<br />
<a href="mailto:roland.pihale@vkb.de">roland.pihale@vkb.de</a><br />
Michael Hirth<br />
 Manager Recruiting Bayern Süd &amp; Pfalz<br />
 0173 6365700<br />
<a href="mailto:michael.hirth@vkb.de">michael.hirth@vkb.de</a></p>
<p>Mehr Informationen  über uns:        <a href="https://www.vkb.de/content/ueber-uns/karriere/agenturvertrieb/">https://www.vkb.de/content/ueber-uns/karriere/agenturvertrieb/</a></p>
<p>       Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft â wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.</p>


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