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View job here <h1>  Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Frielinghauser Str. 5, 59071 Hamm, Deutschland  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   25.09.24  </li> </ul> <h2>  Dein Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker/in für Betriebstechnik oder vergleichbar  </li>  <li>   Gute Kenntnisse im Bereich Mess-/Regeltechnik, Antriebs-/Umrichtertechnik  </li>  <li>   Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich Simatic S7 und Ex-Schutz  </li>  <li>   Berufserfahrung in einem Chemie-Betrieb sind von Vorteil  </li>  <li>   Erbringen von Rufbereitschaft  </li> </ul> <h2>  Deine Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Reparatur, Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen der chemischen Industrie  </li>  <li>   Bestellung und Lagerhaltung von Ersatzteilen  </li>  <li>   Engagierte Mitarbeit in einer teamorientierten Organisation  </li> </ul> <h2>  Unser Angebot </h2> <ul>  <li>   Interessante berufliche Perspektive  </li>  <li>   Leistungsgerechte Bezahlung nach Chemietarif  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Tarifliche Zusatzleistungen  </li>  <li>   Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheitsmanagement  </li> </ul> <h2>  Starttermin </h2> <p>  schnellstmöglich </p> <h2>  Bewerbungsfrist </h2> <p>  Die Bewerbungsfrist endet am 15.11.2024 </p> <p>  Weitere Jobs ansehen </p> <p>  Diesen Job teilen </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik

<p>Initiative&nbsp;zahlt sich bei Arvato Supply Chain Solutions aus, denn wir möchten dich (m/w/x)&nbsp;kennenlernen, auch wenn du gerade keine passende Position am Standort&nbsp;Hamm&nbsp;für dich gefunden hast.</p>
<p>Dein Weg zum Ziel
</p><ul>
<li>Gib uns konkrete Aufgabengebiete an, in denen du gerne bei uns tätig sein möchtest</li>
<li>Teile uns deinen gewünschten Arbeitsort mit, gerne auch mehrere - du brauchst dich also nicht auf mehrere Initiativausschreibungen gleichzeitig zu bewerben</li>
</ul>
<p>Was dich auszeichnet
</p><ul>
<li>Mit deinem Know-how bringst du Prozesse mit Leidenschaft und Kreativität voran</li>
<li>Verantwortugsbewusstsein, Eigenständigkeit und Hands-on-Mentalität - das ist deine Arbeitsweise</li>
<li>Auch als Quereinsteiger:in bietest du uns wertvolle Berufserfahrung</li>
</ul>

Initiativausschreibung Hamm (m/w/x)

<p>Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD – mehr als 28.000 Mitarbeitende an weltweit über 1.000 Standorten in rund 50 Ländern.</p>
<p>Die TÜV SÜD Advimo GmbH ist eine der führenden Consulting- &amp; Dienstleistungspartner für professionelle Immobilieninvestoren, -bestandshalter, -nutzer, und -betreiber. Sie verfügt über unabhängige Kompetenz bei allen technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Aufgaben entlang des Lebenszyklus von Immobilien. Dazu gehören unter anderem die unabhängige Beratung zur Digitalisierung von Prozessen, Nachhaltigkeit &amp; Energieeffizienz, Smart Buildings, Facility Management, Liftbetriebsmanagement sowie Property Management Leistungen.</p>
<p><strong>AUFGABEN</strong></p>
<ul>
<li>Erfassung und Verwaltung von Gebäudedokumentationen, Dienstleisterverträgen sowie der technischen Gebäudeausstattung</li>
<li>Prüfung von technischen und infrastrukturellen Bewirtschaftungskonzepten, Leistungsverzeichnissen sowie Angebotsspiegeln</li>
<li>Steuerung, Überwachung und Koordination von externen Dienstleistern, Fachplanern und Architekten</li>
<li>Überwachung und Dokumentation des Ist-Zustands von Gebäuden und Schäden sowie Veranlassung fachgerechter Mangelbeseitigungen</li>
<li>Sicherstellung der Betreiberpflichten, insbesondere durch Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zum Gebäudebetrieb und Veranlassung der erforderlichen Wartungen sowie Sachkunde- und Sachverständigenprüfungen</li>
<li>Erstellung und Nachhaltung von Budgets für technische Gebäudemaßnahmen (CAPEX) und Reportings, Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen sowie Gewährleistungsverfolgung</li>
</ul>
<p><strong>QUALIFIKATIONEN</strong></p>
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäude- oder Betriebstechnik bzw. Studium im Bereich Ingenieurwesen, Architektur, technisches Gebäudemanagement oder technisches Property Management</li>
<li>Berufserfahrung in der technischen Objektbetreuung/-bewirtschaftung mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien oder in einer vergleichbaren Tätigkeit, z. B. in einem Architekturbüro, bei einem Facility Management Dienstleister oder als Property Manager*in</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich der Gebäudetechnik sowie Erfahrungen mit Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen</li>
<li>Analytische Kompetenz bei gleichzeitiger Hands-on-Mentalität</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie ein sicheres Auftreten und Freude an der Arbeit im Team</li>
</ul>
<p>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p><strong>BENEFITS</strong></p>
<ul>
<li>attraktives Gehalt</li>
<li>
<p>attraktive Urlaubsregelung</p>
</li>
<li>
<p>Flexible Arbeitszeit</p>
</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>
<p>Mitarbeiterevents</p>
</li>
</ul>
<p><strong>BESCHÄFTIGUNGSART</strong></p>
<p>Vollzeit&nbsp;/&nbsp;Unbefristet</p>
<p><strong>ARBEITSMODELL</strong></p>
<p>TÜV SÜD Standort</p>
<p><strong>STANDORT</strong></p>
<p>Düsseldorf</p>
<p><strong>LAND</strong></p>
<p>Deutschland</p>
<p><strong>EINSATZBEREICH</strong></p>
<p>Strategische &amp; kaufmännische Funktionen</p>
<p><strong>EINSTIEGSLEVEL</strong></p>
<p>Berufserfahrene</p>
<p><strong>GESELLSCHAFT</strong></p>
<p>TÜV SÜD Advimo GmbH</p>
<p><strong>ORGANISATIONSEINHEIT</strong></p>
<p>ADV-APM-NORD</p>
<p><strong>KENNZIFFER</strong></p>
<p>140271</p>
<p><strong>Kontakt</strong></p>
<p>TÜV SÜD Recruiting</p>
<p><a href="tel:089 5791-2619" target="_blank">089 5791-2619</a></p>
<p><strong>TÜV SÜD: WIR LEBEN VIELFALT</strong></p>
<p>Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.</p>
<p>Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten.</p>
<p>Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie&nbsp;<a href="https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/diversity-bei-tuev-sued" target="_blank">hier</a>, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.</p>

Technische*r Property Manager*in

maerkische-bank.de/bewerbung<h2> Teil einer Erfolgsgeschichte <br> sein - bei und mit uns!</h2><h3> Morgen kann kommen.</h3><h4> Wir machen den Weg frei.</h4><p> Wir sind eine seit 125 Jahren regional aktive Genossenschaftsbank mit rd. 250 Mitarbeitenden. Mehr zu uns gibt es hier:</p><p> maerkische-bank.de/gutzuwissen</p><p> Verstärken Sie unseren Fachbereich Private Banking für die Standorte KC Iserlohn oder KC Menden als:</p><h1> Private Banking Betreuer (m/w/d)</h1><h5> Ihr Aufgabenbereich:</h5><ul> <li>  Erster Ansprechpartner für unser gehobenes Privatkundensegment </li> <li>  Beratungs- und Betreuungsleistungen auf den Geschäftsfeldern Investment- und Finanzlösungen und Dienstleistungen analog des Private Banking Leistungsangebotes </li> <li>  Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen sowie die Akquisition neuer Geschäftsverbindungen </li></ul><h5> Das bringen Sie mit:</h5><ul> <li>  Vertriebsstarke Persönlichkeit </li> <li>  Mehrjährige Erfahrungen in der Vermögensberatung </li> <li>  Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist </li></ul><h5> Was wir Ihnen bieten:</h5><ul> <li>  Attraktives Tarifgehalt + 13. Gehalt + Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von mtl. € 40,- </li> <li>  Gleitzeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage + Bankfeiertage wie Heiligabend und Silvester </li> <li>  Sonderurlaub für Eltern zur Ferienüberbrückung durch Blockfreizeit (1, 2 oder 4 Wochen) </li> <li>  Sonderkonditionen für bankeigene Produkte </li> <li>  Umfangreiches Gesundheitsmanagement: Psychologische Beratung, Grippeschutzimpfung, Wandernachmittage, Nutzung von angebotenen Untersuchungen z.B. Augen, Schilddrüse, … </li> <li>  Weitere Benefits z.B. für Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, u.a. </li></ul><p> Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:</p><p> Herrn Dennis Müller • Fachbereich Personalmanagement <br> Herrn Georg Danzebrink • Fachbereich Private Banking <br> Bahnhofstraße 21 • 58095 Hagen • <a href="mailto:d.mueller@maerkische-bank.de" target="_blank">d.mueller@maerkische-bank.de</a></p><p> Bewerbungen bitte über:</p><p> maerkische-bank.de/bewerbung</p>

Private Banking Betreuer (m/w/d)

<ul> 
 <li>Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben</li> 
 <li>Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Fahrrad-Leasing „JobRad“</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> 
 <li>Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Durchführung von Sanitär- und Heizungsarbeiten im Bereich der Wohnungsmodenisierung</li> 
 <li>Erneuern von Bädern, Gäste-WC und Küchenanschlüssen</li> 
 <li>Roh- und Feininstallation</li> 
 <li>Einbau oder Austausch von Heizkörpern</li> 
 <li>Durchführen von Gas- und Abgasmessungen</li> 
 <li>In Vertretung des Teamleiters auch Führung der gewerkeübergreifenden Mitarbeitenden auf den Baustellen, Übernahme der Stundenkontrolle, Durchführung von Baustellen-Begehungen / -Abnahmen und Kontrolle der Einzelgewerke nach Qualität und Zeitvorgaben</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SHK</li> 
 <li>Führerschein Klasse B</li> 
 <li>Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisation sowie hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft</li> 
 <li>Teamfähigkeit</li> 
</ul>

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. <br> <br> <h1>  Mitarbeiter m/w/d Verkaufsteam Weihnachtssaison in Dortmund </h1> Standort: Dortmund <br> Setze Deine Erfahrungen und Talente ab Oktober 2024 bis Ende 2024 in unserem Store in Dortmund (Indupark) ein. <br> Optionen: Teilzeit, 20-25 Stunden pro Woche. <br> <h3>  DAS SIND DEINE AUFGABEN </h3> <ul>  <li>   Kunden helfen, beraten und dadurch begeistern  </li>  <li>   Ware einräumen und attraktiv präsentieren  </li>  <li>   Kassieren und Retouren durchführen  </li>  <li>   Bestellungen und Kundenanfragen bearbeiten  </li> </ul> <h3>  DAS BRINGST DU MIT </h3> <ul>  <li>   Freude am Verkauf von Spielwaren und Babyartikeln  </li>  <li>   Offenheit und eine positive Arbeitseinstellung  </li>  <li>   Zuverlässigkeit und Engagement  </li>  <li>   Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten  </li> </ul> <p>  Erfahrungen im Verkauf und/oder im Kassenbereich sind wünschenswert, aber keine notwendige Voraussetzung. </p> <h3>  DAS BIETEN WIR DIR </h3> <ul>  <li>   Spannende Aufgaben und ein abwechslungsreiches Umfeld  </li>  <li>   Eine gute Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Transparente Dienstplanung und minutengenaue Arbeitszeiterfassung  </li>  <li>   13,40 Euro Stundenlohn, Mitarbeiterrabatt und Vergünstigungen  </li> </ul> <h2>  LET‘S PLAY! </h2> <p>  Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen.  <br>  Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. </p> <p>  Deine Ansprechpartnerin </p> <p>  Daniela Gerasch-Witzel  <br>  Stel. Marktleitung  <br>  +49 151 20541469 </p> <p>  Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG  <br>  Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter  <br>  <a href="http://www.smythstoys.com/de/karriere" target="_blank">www.smythstoys.com/de/karriere</a> </p>

Mitarbeiter (m/w/d) Verkaufsteam Weihnachtssaison

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. <br> <br> <h1>  Mitarbeiter m/w/d Verkauf / Warenverräumung / Online-Bestellungen in Dortmund </h1> Standort: Dortmund <br> Setze Deine Erfahrungen und Talente ab sofort bis Ende des Jahres in unserem Store in Dortmund (Indupark) ein. <br> Projektzeitraum: Ab sofort bis Mitte Dezember 2024 <br> Optionen: Vollzeit, Teilzeit, Student oder Minijob <br> <h3>  DAS SIND DEINE AUFGABEN </h3> <ul>  <li>   Regale auffüllen, Waren präsentieren und Preise auszeichnen  </li>  <li>   Zusammenstellen und verpacken der bestellten Ware  </li>  <li>   Sicherstellen eines gepflegten Arbeits- u. Lagerbereichs  </li>  <li>   Kunden helfen und Serviceleistungen anbieten  </li> </ul> <h3>  DAS BRINGST DU MIT </h3> <ul>  <li>   Interesse an Spielwaren und Babyartikeln  </li>  <li>   Positive Arbeitseinstellung und Du packst gerne mit an  </li>  <li>   Sorgfältige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit  </li>  <li>   Flexibilität im Rahmen unserer Schichtzeiten  </li> </ul> <p>  Berufserfahrungen sind wünschenswert, aber keine notwendige Voraussetzung. </p> <h3>  DAS BIETEN WIR DIR </h3> <ul>  <li>   Spannende Aufgaben und ein abwechslungsreiches Umfeld  </li>  <li>   Eine gute Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Transparente Dienstplanung und minutengenaue Arbeitszeiterfassung  </li>  <li>   13,40 Euro Stundenlohn, Mitarbeiterrabatt und Vergünstigungen  </li> </ul> <h2>  LET‘S PLAY! </h2> <p>  Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen.  <br>  Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. </p> <p>  Deine Ansprechpartnerin </p> <p>  Daniela Gerasch-Witzel  <br>  Stel. Marktleitung  <br>  +49 151 20541469 </p> <p>  Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG  <br>  Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter  <br>  <a href="http://www.smythstoys.com/de/karriere" target="_blank">www.smythstoys.com/de/karriere</a> </p>

Mitarbeiter (m/w/d) Verkauf / Warenverräumung / Online-Bestellungen

<h1> Geschäftsführer/in - CFO (m/w/d)</h1><p> Die Dortmunder Gesellschaft für Wohnen mbH (DOGEWO21) wurde 1918 gegründet und ist heute das größte Wohnungsunternehmen Dortmunds. Sie bietet mehr als 40.000 Menschen ein bezahlbares, attraktives Zuhause. Entlang des Leitspruchs „Hier bleib ich!“ bedient sie vielfältige Lebenssituationen und breite Bevölkerungsschichten. Rund 140 Mitarbeitende engagieren sich für lebendige Nachbarschaften, in denen die ca. 16.000 Wohnungen des Unternehmens angesiedelt sind. DOGEWO21 vereint ökologisches Bewusstsein, soziale Verantwortung und wirtschaftlichen Erfolg. Damit leistet man auch einen entscheidenden Beitrag zur Infrastruktur des Technologiestandorts Dortmund. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir zu Mitte 2025 eine engagierte, prozessstarke Führungspersönlichkeit.</p><h2> Geschäftsführer:in - CFO</h2><p> Aufgabenschwerpunkte. Gemeinsam mit dem:der Sprecher:in der Geschäftsführung - COO tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Gesellschaft und deren Entwicklung. Sie sind für die Zentralfunktionen Betriebswirtschaft inkl. Finanz- und Rechnungswesen, Mieten und Betriebskosten sowie IT und Organisation zuständig. Weiterhin verantworten Sie Personal, interne Dienste und die Unternehmenssteuerung. In diesem Sinne haben Sie die Arbeitgeberattraktivität ebenso im Blick wie Klimaziele und Ihre soziale Verantwortung. Mit den Unternehmen im Stadtkonzern wie Dritten kooperieren Sie partnerschaftlich. Ihr Team führen Sie motivierend und arbeiten mit dem Betriebsrat auf Augenhöhe zusammen. Nicht zuletzt repräsentieren Sie DOGEWO21 auch in der Öffentlichkeit und Politik, pflegen Netzwerke und verstehen sich als Teil eines schlagkräftigen Teams in der Geschäftsführung.</p><p> Qualifikationen. Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Zudem haben Sie mehrjährige Führungserfahrung in kaufmännischen Zentralfunktionen gesammelt, idealerweise in der Immobilienwirtschaft, und beherrschen die Instrumente der betriebswirtschaftlichen Steuerung sicher. Mit Finanzierung, Controlling und Rechnungswesen sind Sie daher ebenso vertraut wie mit Fragestellungen der Prozessoptimierung und Digitalisierung. Darüber hinaus kennen Sie die Besonderheiten kommunaler Strukturen. Sie denken und handeln unternehmerisch, verfügen über sehr gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und zeichnen sich durch hohe Zahlenaffinität, einen strukturierten Arbeitsstil sowie Entscheidungsstärke aus. Den Herausforderungen der Wohnungs- wirtschaft begegnen Sie begeisterungsfähig wie souverän und können sich in hohem Maße mit dem kommunalen Umfeld identifizieren. Ein teamorientierter Führungsstil, Verbindlichkeit und Integrität runden Ihr Profil ab.</p><p> Ansprechpartner:in <br> Maria Panten <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 93 <br> <a href="mailto:maria.panten@ifp-online.de" target="_blank">maria.panten@ifp-online.de</a></p><p> Frederic Stein <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 38</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem stabilen wie zukunftsorientierten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.309-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

Geschäftsführer/in - CFO (m/w/d)

<p> Die Dortmunder Gesellschaft für Wohnen mbH (DOGEWO21) wurde 1918 gegründet und ist heute das größte Wohnungsunternehmen Dortmunds. Sie bietet mehr als 40.000 Menschen ein bezahlbares, attraktives Zuhause. Entlang des Leitspruchs „Hier bleib ich!“ bedient sie vielfältige Lebenssituationen und breite Bevölkerungsschichten. Rund 140 Mitarbeitende engagieren sich für lebendige Nachbarschaften, in denen die ca. 16.000 Wohnungen des Unternehmens angesiedelt sind. DOGEWO21 vereint ökologisches Bewusstsein, soziale Verantwortung und wirtschaftlichen Erfolg. Damit leistet man auch einen entscheidenden Beitrag zur Infrastruktur des Technologiestandorts Dortmund. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir zu Mitte 2025 eine engagierte, kontaktstarke Führungspersönlichkeit.</p><h1> Sprecher:in der Geschäftsführung - COO</h1><p> Aufgabenschwerpunkte. Sie tragen die strategische Gesamtverantwortung für die Gesellschaft und deren Entwicklung. Sie sind insbesondere für das operative Geschäft inkl. kaufmännischem wie technischem Bestandsmanagement, Neubau, Modernisierung und Quartiers-/Stadtentwicklung zuständig. Dabei tragen Sie für das Erreichen der Klimaziele ebenso Sorge wie für ein aktives Quartiers- und Sozialmanagement. Auch das Portfolio steuern Sie strategisch unter ESG-Gesichtspunkten und kooperieren partnerschaftlich mit den Unternehmen im Stadtkonzern wie Dritten. Ihr Team führen Sie motivierend und arbeiten mit dem Betriebsrat auf Augenhöhe. Nicht zuletzt haben Sie auch die Unternehmenskommunikation in Ihren Ressorts. Sie repräsentieren DOGEWO21 in der Öffentlichkeit und Politik, pflegen ein lebendiges Netzwerk, engagieren sich in der Verbandsarbeit und verstehen sich als Teil eines schlagkräftigen Teams in der Geschäftsführung.</p><p> Qualifikationen. Sie verfügen über ein technisches oder wirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Zudem haben Sie mehrjährige Führungserfahrung in operativen Bereichen der Immobilienwirtschaft gesammelt, sind mit strategischer Unternehmenssteuerung, dem Bestandsmanagement und technischen Fragestellungen vertraut. Darüber hinaus kennen Sie die Besonderheiten kommunaler Strukturen. Sie denken und handeln unternehmerisch, verfügen über sehr gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und zeichnen sich durch Gestaltungskraft, Zukunftsorientierung und Kreativität aus. Den Herausforderungen der Wohnungswirtschaft begegnen Sie vorausschauend, begeisterungsfähig und entscheidungsstark. Mit dem kommunalen Umfeld können Sie sich in hohem Maße identifizieren. Ein teamorientierter Führungsstil, Verbindlichkeit und Souveränität runden Ihr Profil ab.</p><p> Ansprechpartner:in <br> Maria Panten <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 93 <br> <a href="mailto:maria.panten@ifp-online.de" target="_blank">maria.panten@ifp-online.de</a></p><p> Frederic Stein <br> +49 (0) 221 / 20 50 61 38</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem stabilen wie zukunftsorientierten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.308-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

Sprecher:in der Geschäftsführung - COO (m/w/d)

<h3> „Läuft!“ ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge.</h3><p> Die Dortmunder Eisenbahn GmbH (DE) ist der Spezialist für maßgeschneiderte Transportlösungen auf der Schiene zwischen Rhein und Ruhr. Das Unternehmen bietet von Rangiertätigkeiten über den Transport bis hin zur Konzeption und Abwicklung der gesamten Werksbahnlogistik ein vielfältiges Leistungsspektrum. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört die Dortmunder Eisenbahn zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der Dortmunder Eisenbahn gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.</p><p> Halten Sie den Laden mit am Laufen als</p><h1> Personalsachbearbeiter (d/m/w) in Teilzeit</h1><p> Kennziffer: 934_200</p><p> Beginn: ab sofort | Ort: Dortmund | Anstellung: unbefristet, in Teilzeit (20Std./ Woche)</p><h4> Ihr Aufgabengebiet:</h4><ul> <li>  Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen, operativen und administrativen Aufgabenstellungen im Personalbereich, insbesondere in den Bereichen Personalgewinnung, Personalbetreuung und Personalentwicklung </li> <li>  Mitwirkung im betrieblichen Gesundheitsmanagement einschließlich Betreuung und Begleitung von BEM-Verfahren </li> <li>  Beratung und Betreuung unserer Beschäftigten in personalbezogenen Fragestellungen </li> <li>  Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern und Behörden </li> <li>  Stamm- und Bewegungsdatenpflege im Zeitwirtschafts- und Personalbetreuungsprogramm </li> <li>  Erstellen von regelmäßigen Auswertungen und Statistiken </li></ul><h4> Was Sie bei uns voranbringt:</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Fach- oder Zusatzausbildung im Bereich Personal (z.B. Personalfachkaufmann/ -frau) </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Personalbereich </li> <li>  Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht </li> <li>  Erfahrungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement von Vorteil </li> <li>  Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Word und Excel; SAP HCM-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Kundenorientiertes und freundliches Auftreten sowie hohe Vertrauenswürdigkeit </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h4> Was die Arbeit bei uns ausmacht:</h4><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen </li> <li>  Eine attraktive leistungsgerechte Bezahlung nach IG Metall-Haustarifvertrag </li> <li>  Kollegiales und eingespieltes Team, welches Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung garantiert </li> <li>  Ergonomisch eingerichtete Büros mit höhenverstellbarem Schreibtisch </li> <li>  Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur </li> <li>  Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy) </li></ul><h4> Sie haben keine Lust sich zu verstellen und arbeiten gern Hand in Hand?</h4><p> Dann sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagefähigen Unterlagen über unser Online-Formular unter Angabe der Kennziffer sowie Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Captrain. Zieh mit! <br> (*d/m/w)</p>

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