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<p> Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln (SkF) ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten. 570 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 250 Ehrenamtlerinnen und Ehrenamtler unterstützen Frauen, Familien, Kinder und Jugendliche in Krisen und Notlagen.</p><p> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für die Inobhutnahmestelle "Reichenspergerhaus" und die Nachtaufnahme "N8" eine</p><h1> Pädagogische Leitung (m/w/d)</h1><p> 75 % Beschäftigungsumfang</p> <h4>  Diese Aufgaben warten auf Sie: </h4> <ul>  <li>   Leitung der pädagogischen Arbeit in der Inobhutnahmestelle "Reichenspergerhaus" und der Nachtaufnahme "N8"  </li>  <li>   Konzeptionelle Weiterentwicklung der Angebote und die weitere Umsetzung des systemisch-traumasensiblen Konzeptes  </li>  <li>   Sicherstellung fachlicher Standards und Qualitätssicherung der Fallverläufe  </li>  <li>   Personalführung mit Dienst- und Fachaufsicht  </li>  <li>   Weiterentwicklung des Personals und der pädagogischen Teams  </li>  <li>   Dienstplangestaltung  </li>  <li>   Mitwirkung bei der Wirtschaftsplanung und Budgetumsetzung  </li>  <li>   enge Kooperation mit der Einrichtungsleitung sowie den pädagogischen Leitungen der stationären Jugendhilfe im SkF e.V. Köln  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Auftraggebern  </li> </ul> <h4>  Damit begeistern Sie uns: </h4> <ul>  <li>   abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation zur pädagogischen Fachkraft  </li>  <li>   Zusatzqualifikation im Bereich systemischer Beratung und/oder Traumapädagogik erwünscht bzw. von Vorteil  </li>  <li>   Berufs- und Leitungserfahrung in der stationären Jugendhilfe  </li>  <li>   Freude an einem wertschätzenden, ermutigenden Umgang mit den Mitarbeiter:innen und Angebotsnutzer:innen  </li>  <li>   Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Lust auf neue Herausforderungen  </li>  <li>   Einsatzbereitschaft und Krisenfestigkeit in einem herausfordernden Feld der Jugendhilfe  </li>  <li>   Flexibilität, Kreativität und die Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten  </li>  <li>   Übereinstimmung mit den sozialen und gesellschaftlichen Zielen des SkF e.V. Köln  </li> </ul>   <h4>   Unser Angebot an Sie:  </h4>  <ul>   <li>    ein unbefristetes Dienstverhältnis   </li>   <li>    eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum   </li>   <li>    qualifizierte Einarbeitung und Begleitung   </li>   <li>    motivierte, kompetente und engagierte Teams mit hoher Kollegialität und Einsatzbereitschaft   </li>   <li>    attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) einschließlich einer Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und SuE-Zulage gemäß Anlage 33   </li>   <li>    weitgehend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge   </li>   <li>    30 Tage Urlaub und zwei Regenerationstage   </li>   <li>    Supervision sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung   </li>   <li>    vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club   </li>   <li>    Möglichkeit zum Fahrradleasing   </li>   <li>    unser zeitWERT-Konto - das Lebensarbeitszeitkonto für eine flexible Gestaltung Ihrer Lebensphasen   </li>  </ul>  Bei Fragen steht Ihnen Dina Hollmann, Einrichtungsleitung stationäre Jugendhilfe, Haus Marie Le Hanne Reichensperger, unter Tel.: 0221 12 69 5 - 3047 gerne zur Verfügung.  <br>  <br>  <p>   Haben wir Ihr Interesse geweckt?  </p>  <br>  Und haben Sie Lust, gemeinsam mit uns unsere Ziele und Werte umzusetzen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres vielfältigen Teams.  <br> zur Onlinebewerbung<p> Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln</p><p> Mauritiussteinweg 77-79 <br> 50676 Köln <br> <a href="http://www.skf-koeln.de" target="_blank">www.skf-koeln.de</a></p>

Pädagogische Leitung (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Ausbilder für internen Werksunterricht (m/w/d)</h1><p> Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.</p><p> Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office.</p><p> Innerhalb unseres Bereiches Personal und Organisation besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Kaufmännischer Ausbilder für internen Werksunterricht (m/w/d) . Schwerpunkt der Tätigkeit ist die Durchführung des internen Werksunterrichts für die kaufmännischen Auszubildenden.</p><p> Aufgaben</p><ul> <li>  Methodisch und didaktisches Vorbereiten und Durchführen des betriebsinternen Werksunterrichts und der Prüfungsvorbereitung in den Fächern Betriebswirtschaftslehre, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Makroökonomie, Wirtschaftsmathematik sowie externes und internes Rechnungswesen </li> <li>  Koordinieren und fachliches Leiten der kaufmännischen Ausbildung und der dualen Studierenden </li> <li>  Planen und Umsetzen von Ausbildungsmaßnahmen sowie die kooperative Zusammenarbeit mit der IHK </li> <li>  Identifizieren von Zielgruppen und Durchführen der Recruiting-Prozesse mit entsprechender Eignungsfeststellung und Auswahl geeigneter Bewerbenden für Ausbildung bzw. duales Studium </li> <li>  Abstimmen und Steuern von Ausbildungs- und Einsatzplänen und Sicherstellen der Umsetzung in den Fachbereichen </li> <li>  Entwickeln und Implementieren von innovativen Ausbildungskonzepten sowie Auswahl und Einsatz von modernen sowie motivationsfördernden Lernmitteln und Medien </li> <li>  Fungieren als Ansprechperson für die Kooperation mit Dritten und externen Kunden für die Drittausbildung </li> <li>  Planen, Konzeptionieren und Moderieren von Ausbildungsmaßnahmen wie interne und externe Messen, Schul- und Fachhochschulveranstaltungen, etc. </li> <li>  Einsatz in IHK-Gremien und Ausschüssen </li> <li>  Fungieren als Ansprechperson für Führungskräfte und Ausbildungsbeauftragte in Fragen der kaufmännischen Ausbildung </li></ul><p> Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Pädagogik, Lehramt, Psychologie oder vergleichbar </li> <li>  Vorhandener Ausbilderschein nach AEVO (Ausbilder-Eignungsverordnung) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabenfeld </li> <li>  Sehr gute fachliche, persönliche und methodische Kompetenzen sowie pädagogische und didaktische Fähigkeiten </li> <li>  Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse zwecks Vermittlung von Lerninhalten </li> <li>  Handlungsorientiertes Lehren/Lernen </li> <li>  Sehr gute und empathische Gesprächsführung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse der Schulungssoftware sowie gute MS Office Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse der Ausbildungsordnung, Vorschriften und relevanter Gesetze (BMBF, BBIG, JArbSchG, UVV, BetrVG, etc.) </li></ul><p> Darum RheinEnergie</p><p> Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 10 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 58.000 – 76.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).</p><p> Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits, wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7% des jeweiligen Bruttojahresgehalts.</p><p> Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildungunterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.</p><p> Kontakt</p><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Auf Deine Bewerbung freut sich Frau Golnaz Quirmbach die Dir unter der Rufnummer 0221 178-2847 gerne zur Verfügung steht.</p><p> Weitere Details findest Du hier: Darum RheinEnergie</p>

Kaufmännischer Ausbilder für internen Werksunterricht (m/w/d)

<p> Die Deutsche Kinderkrebsstiftung sucht einen</p><h1> Referenten für Psychosoziale Themen / Nachsorge (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Aufbau spätere Leitung des Fachbereiches innerhalb der  <br>  Deutschen Kinderkrebsstiftung </li> <li>  Beratung und Vernetzung von Akteuren im Bereich psychosozialer  <br>  Themen und Nachsorge </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien und Institutionen </li> <li>  Organisation und Durchführung von Schulungen und Workshops </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Ein Arbeitsverhältnis mit mindestens 30-Wochenstunden in einer  <br>  zukunftssicheren Organisation </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Zuschuss zum Job- oder DeutschlandTicket </li> <li>  Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem freundlichen, engagierten  <br>  und motivierten Team </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit, Psychologie oder einem verwandten  <br>  Bereich / vergleichbaren Fachgebiet. </li> <li>  Mehrjährige praktische Erfahrung in der psychosozialen Beratung und Betreuung. </li> <li>  Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Nachsorgeprogrammen. </li> <li>  Hohe Empathie und Kommunikationsstärke. </li> <li>  Teamfähigkeit und Flexibilität, um sich an unterschiedliche Situationen und Anforderungen anzupassen. </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrem Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin senden Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kinderkrebsstiftung.de" target="_blank">bewerbung@kinderkrebsstiftung.de</a> oder nutzen das Bewerbungstool auf unserer Website. Bei Fragen steht Ihnen Martin Spranck unter 0228 / 6884614 gerne zur Verfügung.</p><h3> Deutsche Kinderkrebsstiftung</h3><p> Adenauerallee 134 · 53113 Bonn · <a href="http://www.kinderkrebsstiftung.de" target="_blank">www.kinderkrebsstiftung.de</a></p><p> Die Deutsche Kinderkrebsstiftung fördert und finanziert kliniknahe und patientenorientierte Forschungsprojekte, unterstützt betroffene Kinder und Jugendliche sowie deren Familien mit kompetenter Beratung und Information sowie finanzieller Hilfe in Notlagen und betreibt auf Sylt und in Heidelberg Rehabilitations- bzw. Freizeiteinrichtungen.</p><p> Bitte beachten Sie, dass bei Nutzung des E-Mail-Weges zur Übertragung der Bewerbung keine Endezu-Ende-Verschlüsselung erfolgt. Unsere Datenschutzinformationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.kinderkrebsstiftung.de/datenschutz/datenschutzerklaerung-bewerber/" target="_blank">www.kinderkrebsstiftung.de/datenschutz/datenschutzerklaerung-bewerber/</a> .</p>

Referent für Psychosoziale Themen / Nachsorge (m/w/d)

<h1> Ergänzungskraft, Kinderpfleger/in oder Sozialassistent/in (m/w/d) Teilzeit</h1><h2> Die DRK Ortsverein Siegburg Kindertagesstätten gGmbH sucht</h2><h2> zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Ergänzungskraft, Kinderpfleger/in oder Sozialassistent/in</h2><h2> in Teilzeit für die Kita Wirbelwind</h2><p> In der Einrichtung werden 41 Kinder ab 2 Jahren in zwei Gruppen betreut.</p><p> Die pädagogische Zielsetzung orientiert sich an den 7 Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes. Das Konzept verbindet die anerkannten Methoden des situationsorientierten Ansatzes und der teiloffenen Arbeit. Darüber hinaus hat jede unserer 4 DRK Kitas zusätzlich individuelle Schwerpunkte. Alle wichtigen Informationen hierzu - was das Besondere ihrer Arbeit ausmacht und was sie verbindet - erhalten Sie auf dieser Seite:</p> <a href="http://drk-siegburg.de/unsere-kitas.html" target="_blank">http://drk-siegburg.de/unsere-kitas.html</a><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  eine, wie oben genannte entsprechende Berufs- ausbildung </li> <li>  Kenntnisse in den Bereichen Beobachtung, Dokumentation und Umsetzung des Bildungsplans </li> <li>  aktuelles pädagogisches Fachwissen </li> <li>  soziale Kompetenzen im Umgang mit Kindern </li> <li>  zuverlässiges, selbständiges und kreatives Arbeiten </li> <li>  Engagement und Zuverlässigkeit </li> <li>  Umsetzung und Mitarbeit des pädagogischen Konzepts </li> <li>  Bereitschaft zu vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Träger, Leitung und Eltern </li> <li>  Motivation, Begeisterungsfähigkeit und Liebe zum Beruf </li> <li>  …dass Sie, genau wie wir, großen Wert auf Teamwork und ein gutes Betriebsklima legen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  ein aufgeschlossenes und engagiertes Team </li> <li>  partnerschaftliches und professionelles Arbeiten im Team </li> <li>  Die Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Handeln innerhalb unserer Konzeption </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gestaltungsspielraum für pädagogische Ideen </li> <li>  Orientierung an den Leitsätzen des DRK </li> <li>  Vielseitige pädagogische Arbeit mit Kindern von 2 Jahren bis zur Einschulung </li> <li>  Konditionen nach Tarif TVÖD SuE </li> <li>  30 Tage Urlaub und 2 Erholungstage </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  zusätzliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebsausflug </li> <li>  2 Konzeptionstage </li> <li>  DRK Mitarbeitervorteile bei unseren Partnerunternehmen, z.B. Mobilfunkanbieter, Reisen, Elektronik u.v.m. </li></ul><h3> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:</h3><p> DRK Ortsverein Siegburg Kindertagesstätten gGmbH, z. H. Frau Ledschbor, <br> Wilhelmstr. 124, 53721 Siegburg oder <a href="mailto:info@kitas-siegburg.de" target="_blank">info@kitas-siegburg.de</a></p>

Ergänzungskraft, Kinderpfleger/in oder Sozialassistent/in (m/w/d) Teilzeit

<p> Gemeinsam. Weiter. Bilden. Das ist unsere Mission an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management. Mit der einzigartigen Kombination aus anwendungsorientierter Forschung, praxisbezogener Lehre und wissenschaftlichen Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 80 Hochschulmitarbeitenden, 16 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. <br> Gemeinsam bringen wir die Finanzbildung voran; machen Sie mit!</p><p> In der Abteilung Management- und Spezialistenqualfizierung ist ab sofort die Position</p><h1> Koordination (m/w/d) Zertifizierungsprogramme</h1><p> in Teilzeit (70 % der Regelarbeitszeit nach TVöD Bund = 27,3 Stunden) zu besetzen.</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer staatlich anerkannten Hochschule im Herzen von Bonn mit schlanken Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, </li> <li>  gleitende Arbeitszeiten und flexibles mobiles Arbeiten </li> <li>  eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV-L, </li> <li>  eine ergänzende Altersversorgung (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen, </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, </li> <li>  ein Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil, </li> <li>  Fortbildungen und Projekte zur individuellen beruflichen Weiterentwicklung, </li> <li>  viele attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und </li> <li>  einen Zuschuss zum gesunden Essen im Betriebsrestaurant sowie kostenlose Getränke. </li></ul><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Ansprechperson für die Qualifizierungs- und Zertifizierungsprogramme der Hochschule (u.a. Financial Planner (HFM) sowie künftige Angebote), </li> <li>  Allgemeine Beratung und Erteilen von Auskünften an Interessierte, Teilnehmende, Absolventeninnen und Absolventen zu den Qualifizierungs-und Zertifizierungsprogrammen, </li> <li>  Organisatorische und administrative Planung, Vorbereitung und Begleitung der Zertifizierungsprogramme und -prüfungen, </li> <li>  Unterstützung bei der administrativen Planung und Organisation von Prüfungs- und Präsenzveranstaltungen, </li> <li>  Bearbeitung von Anträgen, Verträgen und Daten von Teilnehmenden, </li> <li>  Unterstützung bei der Planung und Durchführung des Reakkreditierungsprozesses im Rahmen des Qualifizierungsprogramms Financial Planner (HFM), </li> <li>  sonstige allgemeine Verwaltungsaufgaben. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Sie passen zu uns, wenn Sie gerne im Team arbeiten und folgende Kenntnisse und Eigenschaften mitbringen:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung, </li> <li>  Berufserfahrung an Hochschulen oder vergleichbaren wissenschaftlichen Einrichtungen wünschenswert, </li> <li>  Erfahrung in der Kredit- und Finanzwirtschaft wünschenswert, </li> <li>  ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, </li> <li>  sicheres, freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten, </li> <li>  selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, </li> <li>  sehr guter Umgang mit den MS-Office-Programmen. </li></ul><p> Es besteht die Möglichkeit befristet bis zum 31. Dezember 2027 die Arbeitszeit auf 90 % (35,1 Stunden) zu erhöhen. Die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an den TV-L. Bei fachlichen Rückfragen zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen Frau Fiedler unter <a href="mailto:nina.fiedler@s-hochschule.de" target="_blank">nina.fiedler@s-hochschule.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen in einer Datei an: <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>.</p><p> Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Hinweise zum Datenschutz: <br> Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung Ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter:   <a href="https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html</a> </p><p> Bonn, 28. November 2024</p>

Koordination (m/w/d) Zertifizierungsprogramme Teilzeit

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In der Augenklinik des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit mit bis zu 50% zu besetzen:</p><h1> Wissenschaftliche Hilfskraft (m/w/d)</h1><p> Die Laufzeit des Projekts beträgt 1,5 Jahre (3 Semester) mit Option auf Verlängerung (abhängig vom Projektstand und der Evaluation der Studierenden).</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Wir suchen jemanden zur Mitarbeit in dem Projekt zum digital-gestütztem interdisziplinären Lehren &amp; Lernen auf dem Gebiet der Augenheilkunde/Ophthalmopathologie</p><p> Dabei geht es um die Erstellung eines interaktiven und interdisziplinären Online-Seminars, bei dem anhand von klinischen Fällen und dem korrespondierenden histologischen Befund das diagnostische und therapeutische Vorgehen diskutiert wird. Verschiedene medizindidaktische Mittel, darunter Peer-Teaching und Inverted Classroom, werden angewandt. Das Seminar wird in das Blockpraktikum integriert und umfasst 5 verschiedene, am NKLM orientierte Themenbereiche (Lider, Hornhaut, Tumore, Glaukom, Netzhaut).</p><p> Die WHK unterstützt das Projekt maßgeblich durch lehrdidaktische Aufarbeitung der Materialien. Dies umfasst die Erstellung einer vorbereitenden Lehrsequenz für die Studierenden. Weitere Aufgaben umfassen die Vorbereitung der Online-Seminare zum Live-Mikroskopieren und im Speziellen das Zusammentragen und Anordnen des klinischen Bildmaterials inkl. der histologischen Schnitte sowie die aktive Mitbetreuung des Zoom-Seminars. Die Lernerfolgskontrolle als interaktives Quiz und die Evaluation wird ebenfalls von der WHK miterstellt und ausgewertet.</p><h2> Ihr Profil:</h2><p> WHK aus dem schulpädagogischen Bereich mit MINT-Schwerpunkt (z.B. Master-Studierende Lehramt Sekundarstufe II, Biologie)</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Clever zur Arbeit: Großkundenticket des öffentlichen Nahverkehrs VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellter Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 25.12.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-14011 an:</p> Augenklinik <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen.augenklinik@ukbonn.de" target="_blank">bewerbungen.augenklinik@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p>

Wissenschaftliche Hilfskraft (m/w/d) Augenklinik

<p> Die Deutsche Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie e.V. (DGSF) verbindet Menschen und Institutionen, die systemisch arbeiten. Sie ist ein berufsübergreifender Fachverband für Systemische Therapie, Beratung, Supervision, Mediation, Coaching und Organisationsentwicklung mit über 10.000 Mitgliedern.</p><p> Die DGSF e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Fachreferent*in (m/w/d)</h1><p> für den Fachbereich Gesundheit und Psychotherapie für zunächst zwei Jahre in Teilzeit (25 - 32 Stunden pro Woche). Eine Verlängerung der Stelle über die Befristung hinaus ist bei erfolgreichem Verlauf der Tätigkeit möglich und erwünscht. Auch eine Aufstockung der Stelle ist möglich.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen</h2><ul> <li>  Konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs Gesundheit und Psychotherapie </li> <li>  Unterstützung des Vorstands bei der Wahrnehmung strategischer und operativer Aufgaben </li> <li>  Planung, Koordination und Management von Fachbereichsprojekten </li> <li>  Recherchen, Analysen und Aufbereitung von Entwicklungen, Diskursen und Veröffentlichungen für eine zielgerichtete Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Entwickeln und Erstellen von Content wie z. B. Expertisen, fach-, sozial- und gesundheitspolitische Stellungnahmen </li> <li>  Koordination sowie inhaltliche Vor- und Nachbereitung verbandsinterner Fachbereichskonferenzen und weiterer Veranstaltungsformen </li> <li>  Vertretung und Vernetzung des Verbandes in internen und externen Fachgremien sowie bereichsübergreifende interne Zusammenarbeit </li> <li>  Kooperation mit anderen nationalen und internationalen Fach- und Berufsverbänden bzw. fachgebietsrelevanten Organisationen in unterschiedlichen Kontexten </li></ul><h2> Sie verfügen idealerweise über</h2><ul> <li>  einen Hochschulabschluss im Bereich Psychologie, Medizin sowie Sozial- und Geisteswissenschaften oder eines verwandten Bereiches </li> <li>  Berufserfahrung im Gesundheitsbereich </li> <li>  eine abgeschlossene systemische Aus-/Weiterbildung </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der Verbands-, Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Verbundenheit mit den Zielen der DGSF </li> <li>  Freude an Teamarbeit sowie enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand, verbandlichen Organen und Gremien </li> <li>  Reflexions-, Kommunikationskompetenzen, verbunden mit einer selbständigen, verbindlichen und zeitlich flexibler Arbeitsweise </li> <li>  eine macht- und diskriminierungskritische Haltung </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem lebendigen Fachverband </li> <li>  ein vertrauensvolles Umfeld mit der Möglichkeit zur Gestaltung und zur eigenständigen Arbeit </li> <li>  einen attraktiven Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Kölner Hauptbahnhof </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und attraktive Homeoffice-Regelungen </li> <li>  persönliche Unterstützung und Möglichkeiten zur Weiterbildung </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an den TVöD (Entgeltgruppe 13) und tariflichen Urlaub von 30 Tagen </li></ul><p> Für Rückfragen steht Ihnen Marcel Thelen (Geschäftsführung) unter <a href="mailto:thelen@dgsf.org" target="_blank">thelen@dgsf.org</a> oder 0221 168860-11 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie diese bitte per E-Mail bis zum 12.01.2025 an <a href="mailto:bewerbung@dgsf.org" target="_blank">bewerbung@dgsf.org</a>.</p><h3> Kontakt</h3><p> Marcel Thelen <br> E-Mail: <a href="mailto:thelen@dgsf.org" target="_blank">thelen@dgsf.org</a> <br> Tel.: 0221 168860-11</p><h3> Standort</h3><p> Köln</p><p> Deutsche Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie e. V. (DGSF) <br> Jakordenstr. 23 <br> 50668 Köln <br> Nordrhein-Westfalen Deutschland <br> <a href="http://www.dgsf.org" target="_blank">www.dgsf.org</a></p>

Fachreferent*in (m/w/d) Teilzeit

<p> Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Köln in Vollzeit oder Teilzeit Dich als</p><h1> Erzieher</h1><br><h3> (m/w/d)</h3><h3> Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3><p> Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.</p><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen </li> <li>  Zusätzlich leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes </li> <li>  Einen unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam </li> <li>  Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club </li> <li>  Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption </li> <li>  Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise </li> <li>  Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern </li> <li>  Als verlässliche Ansprechperson (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z.B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. soziale Arbeit </li> <li>  Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li> <li>  Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt </li></ul><h3> Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><p> Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. <br></p><p> Jonas Fricke <br> Tel. 0151 54424497 <br> <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a></p>

Erzieher (m/w/d)

<p> Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. Die Brabenderklinik liegt auf dem Gelände des Geriatrischen Zentrums Zülpich und verfügt über 62 Betten. Das Leistungsspektrum von der Diagnostik bis hin zur Therapie und weiterführender Beratung ist vielfältig. Je nach Krankheitsbild und individueller Situation stehen verschiedene Möglichkeiten zur Verfügung.</p><p> Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als Diplom-Sportlehrer (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit.</p><p> Hier erfahren Sie mehr über die   Brabenderklinik  .</p><h1> Diplom-Sportlehrer (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Ihr Arbeitsalltag gestaltet sich in einem Zeitrahmen zwischen 8 und 17 Uhr</p><ul> <li>  medizinische Trainingstherapie </li> <li>  ggf. Gruppen- oder Einzeltherapie </li> <li>  Erstellen von Therapieplänen </li> <li>  Therapie überwachen und durchführen </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><p> Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:</p><ul> <li>  eine Vergütung gemäß TVöD </li> <li>  eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende </li> <li>  attraktiver Weihnachtsbonus </li> <li>  Dienstrad </li> <li>  Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm </li> <li>  gute Work-Life-Balance </li> <li>  Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Sportlehrer (m/w/d) oder Sportpädagoge (m/w/d) </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><p> Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</p><p> attraktiver <br> Weihnachtsbonus</p><p> exklusive Shopping <br> Rabatte</p><p> Fortbildungsmöglichkeiten</p><p> Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. <br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden!</p><h3> Kontakt</h3><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Ihre Fragen beantwortet Ihnen Alexandra Tilgner <br> gerne unter: 02252/304 611</p><h3> Standort</h3><p> Zülpich</p><p> Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH <br> St.-Elisabeth-Str. 2-6 <br> 53894 Mechernich <br> <a href="http://www.kkhm.de" target="_blank">www.kkhm.de</a></p>

Diplom-Sportlehrer (m/w/d)

<h1> Gruppenleitung für die OGS diverser Grundschulstandorte</h1><h2> Gruppenleitungen für die OGS diverser Grundschulstandorte in Bergisch Gladbach gesucht!</h2><h2> Teilzeit 25 Std./Woche, zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2><p> Die ev-angel-isch gGmbH ist freie Trägerin der Jugendhilfe und organisiert als Kooperationspartnerin das Ganztagsangebot an mehreren Standorten in Bergisch Gladbach. Dazu gehören:</p><p> Die OGS der Gemeinschaftsgrundschule Katterbach und der Städt. GGS Concordiaschule in Schildgen, sowie die OGS der Ev. Grundschule Bensberg und der Kath. Grundschule In der Auen in Refrath.</p><p> Wir erweitern an allen Standorten unsere Teams und suchen Gruppenleitungen mit abgeschlossener pädagogischer Grundausbildung und mit einer Einsatzzeit von 25 Wochenstunden.</p><h3> Das erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Begleitung der Schüler:innen durch den Alltag der Ganztagsschule im vorwiegend offenen Raumkonzept </li> <li>  Gestaltung eines kindgerechten Tagesablaufes mit Durchführung des pädagogischen Mittagstisches, Begleitung bei den Übungszeiten/Lernzeiten und Gestaltung eines sinnvollen Freizeitangebotes mit an den Interessen der Kinder auszurichtenden AGs </li> <li>  Zusammenarbeit mit allen an Schule Beteiligten </li> <li>  Aktive Mitwirkung bei Konzeptentwicklung und Qualitätssicherung </li> <li>  Übernahme von stärkenorientierten Querschnittsaufgaben im Team </li> <li>  Aktive Elternarbeit </li> <li>  Dokumentation und kindbezogene Fallbesprechungen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und einem engagierten Team </li> <li>  Einbindung in die Strukturen der Trägerin mit regelmäßigen Austauschtreffen und einer familiären Betriebskultur </li> <li>  Angemessene und der jeweiligen Qualifikation entsprechende Bezahlung nach BAT/KF </li> <li>  Weiterentwicklung und Perspektiven durch z.B. gezielte Fortbildung </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Erzieher:innenqualifikation oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Grundschulkindern </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@ev-angel-isch.de" target="_blank">bewerbung@ev-angel-isch.de</a></p><p> ev-angel-isch gGmbH <br> Venloer Straße 1055, 50829 Köln</p><p> Mehr Infos zum Unternehmen unter: <a href="http://www.ev-angel-isch.de" target="_blank">www.ev-angel-isch.de</a></p>

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