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<h1> Kita-Leitung / Erzieher*in für Bewegungs-Kita (m/w/d)</h1> ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist. Komm zur AWO Nordhessen, wo Du innovative pädagogische Konzepte mitgestalten und umsetzen kannst. In unseren Kitas sind Kinder aller Nationen, Kulturen und Religionen willkommen. Als überkonfessioneller Träger vermitteln wir Toleranz, Solidarität, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Jede Kita hat dabei einen eigenen besonderen Schwerpunkt – hier ist Deine Chance! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n staatl. anerkannte*n Erzieher*in in Funktion der Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zur Verstärkung unserer Kita Lossespatzen in Helsa. „Bewegung“ ist der rote Faden des Tagesablaufs der Kita „Lossespatzen“. Wir arbeiten teiloffen und angelehnt an die pädagogischen Ansätze von Pikler und Hengstenberg. Eine zusätzliche besondere pädagogische Ausrichtung bietet unsere Waldgruppe. Diese Gruppe befindet sich an einem gesonderten Standort auf einem Auengrundstück unweit der Kita. Das „Schatzsuche“-Elternprogramm und andere zusätzliche Angebote für Eltern unterstützen die Familien in ihrem „Erziehungsalltag“. Zudem sind wir Teil des hessischen Landesprogramms „Sprach-Kita“ und wenden unterstützend Gebärdensprache an, die das Team mit den Kindern gemeinsam erlernt. Deine Aufgaben bei uns<ul> <li> Führungsverantwortung und Personalmanagement: Du begegnest unseren Mitarbeiter*innen auf Augenhöhe und bist dabei u.a. verantwortlich für das Bewerbermanagement, Mitarbeitergespräche, die Erstellung von Zeugnissen sowie die Kommunikation in der Kita. </li> <li> Du bist Ansprechpartner*in: Deine Tür ist offen für die Anliegen der Mitarbeiter*innen. Zudem repräsentierst Du unsere Kita nach außen und unterstützt bei der Öffentlichkeitsarbeit (z.B. beim Erstellen von Social Media-Beiträgen). </li> <li> Zusammenarbeit innerhalb der AWO: Du nimmst an Leitungsrunden mit anderen Einrichtungsleiter*innen teil und bist im stetigen Austausch mit der Abteilung Kinder- und Jugendhilfe in der AWO-Geschäftsstelle. </li> <li> Administrative Aufgaben: Du erledigst die Bedarfsplanung, Aufnahme- und Abmeldeverfahren sowie die Bereitstellung von relevanten Informationen (z.B. KiFöG, Mitarbeiterlisten, Belegungsstatistik). </li> <li> Den Kita-Alltag managen: Du verantwortest die Planung, Organisation und Durchführung des Tagesablaufes sowie besonderer (Outdoor-)Aktivitäten. </li> <li> Weiterentwicklung und Umsetzung pädagogischer Konzepte: Du bringst Deine Erfahrungen in die Planung, Umsetzung und Vertiefung der pädagogischen Schwerpunkte ein und steuerst gezielt die Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität der Kita. </li></ul> Deine Vorteile bei uns<ul> <li> Unterstützung bei der AWO: Die Geschäftsstelle in Kassel, v.a. die Abteilung Kinder- und Jugendhilfe, sowie eine interne Fachberatung unterstützen Dich bestmöglich bei Deinem Einstieg und Deinen Leitungsaufgaben. </li> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung : Zum Grundgehalt kommen die Leitungs-Funktionszulage , Urlaubsgeld, eine jährliche Zuwendung und umfangreiche Sozialleistungen hinzu. Hierzu beraten wir Dich gerne! </li> <li> Ausreichend Zeit und Freiheit in der pädagogischen Arbeit: Du bekommst die Möglichkeit Dich und Deine Ideen zur Weiterentwicklung der Einrichtung einzubringen. </li> <li> Ob „Kita-Management“ oder „Führungs- und Leitungskompetenzen“ : Wir fördern Deine berufliche Entwicklung mit zahlreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die Deinen Interessen entsprechen. </li> <li> Wertschätzung, Toleranz und mehr Miteinander : Wir sind stolz auf unser vielseitiges und dynamisches Team. Zusammenhalt, Wertschätzung und eine offene Gesprächskultur machen den Team Spirit aus. Bei der AWO kannst Du so sein, wie Du bist! </li> <li> Die AWO Nordhessen trägt bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende: Ob für Deine berufliche Entwicklung und bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir bieten Dir die Vorteile eines erfolgreichen sozialen Unternehmens. </li></ul> Dein Profil für uns<ul> <li> Du bist staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in oder hast eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li> Du besitzt erste Leitungserfahrungen und bist bereit den nächsten Schritt zu gehen und mehr Verantwortung zu übernehmen. </li> <li> Du hast Erfahrung mit dem hessischen KiföG, Integrationsanträgen sowie dem Erstellen von Belegungsstatistiken. </li> <li> Du findest Projektarbeiten mit Kindern spannend und Dir ist die Bedeutung von Elternarbeit bewusst. </li> <li> Du kommunizierst wertschätzend und förderst gezielt eine positive Teamkultur und Arbeitsatmosphäre. </li> <li> Du identifizierst Dich mit den Werten der AWO: Wir treten für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz ein. Wir machen keine Unterschiede in Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion. Wir fördern die Vielfalt und Einzigartigkeit, die jeder Mensch mitbringt. </li></ul> Du möchtest mehr über Deine Chancen bei der AWO erfahren? Bewirb Dich noch heute mit unserem Online-Formular! Wir melden uns darauf zeitnah bei Dir für ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen. Bewerbungsfrist ist 15.12.2024. Du hast Fragen? Wende Dich direkt an die Abteilungsleitung der Kinder- und Jugendhilfe Frau Nancy Schmidt unter 0561/5077-220. Wir freuen uns Dich kennenzulernen! AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH Kinder- und Jugendhilfe z.Hd. Frau Schmidt Wilhelmshöher Allee 32a 34117 Kassel <a href="http://www.karriere.awo-nordhessen.de" target="_blank">www.karriere.awo-nordhessen.de</a> Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung . Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.

Kita-Leitung / Erzieher*in für Bewegungs-Kita (m/w/d)

Die Stadt Grebenstein sucht<h1> eine Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d)</h1> Die ausführlichen Stellenausschreibungen finden Sie unter <a href="https://www.grebenstein.de/jobs/index.php" target="_blank">https://www.grebenstein.de/jobs/index.php</a>. Für Fragen stehen Ihnen Frau Peckmann oder Frau Sutor unter 05674 70526 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d)

ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist. Kommen Sie zur AWO Nordhessen, wo Sie Verantwortung bekommen, Pflege gestalten und dabei die Anerkennung erhalten, die Sie verdienen! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Ihre Chance!<h1> Einrichtungsleitung für erfolgreiche und etablierte Pflegeeinrichtung (m/w/d) </h1> Wir suchen zum 15.1.2025 (oder nach individueller Absprache) eine*n Einrichtungsleiter*in (m/w/d) in Vollzeit als Altersnachfolge für das AWO-Altenzentrum Melsungen. Stellenbeschreibung Die Position ist geprägt durch eine Führungsaufgabe mit hoher Eigenverantwortlichkeit. Dabei werden Sie in Ihrem Handeln durch die Geschäftsführung und insbesondere durch die Abteilung Altenhilfe unterstützt, welcher Sie gleichzeitig unterstellt sind. Als leitende Angestellte agieren Sie weitestgehend autark, besprechen sich aber insbesondere in Bezug auf die ökonomische Lage regelmäßig bilateral mit der Geschäftsführung. Weitere Unterstützung erfahren Sie durch die folgenden Bereiche, die in der Geschäftsstelle angesiedelt sind: Controlling, Qualitätsmanagement, Einkauf, FiBu, Personalwesen sowie -gewinnung, Marketing, IT sowie der Abteilung Bau. Neben einem regelmäßigen Austausch mit der Geschäftsführung partizipieren Sie von einem engen Austausch mit den weiteren Einrichtungsleitungen der Region. Hier findet quartalsweise ein persönlicher Austausch statt, aus dem sich eine transparente und sehr vertrauensvolle Zusammenarbeit ergibt. Die Position enthält umfangreiche Sozialleistungen und eine leistungsorientierte Vergütung mit einem Erfolgsbonus. Sie profitieren von einem starken Träger mit festen Werten. Ihre Aufgaben<ul> <li> · Sie haben die Gesamtverantwortung für die Bewirtschaftung der Einrichtung, d.h. für die Aufbau- und Ablauforganisation, die sachgerechte Personalbesetzung und die Beachtung der Umfeldbedingungen entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen und den Vorgaben des Verbandes. </li> <li> · Sie stellen eine geordnete und kundenorientierte Bewohneraufnahme sicher und führen den Erstkontakt mit neuen Bewohnern und deren Angehörigen durch. </li> <li> · Sie tragen die Gesamtverantwortung für den ordnungsgemäßen, wirtschaftlichen und rationellen Einsatz der finanziellen und personellen Mittel im Rahmen des vorgegebenen Budgets und Wirtschaftsplans. </li> <li> · Sie sorgen für die Einhaltung der für den Betrieb relevanten gesetzlichen und sonstigen Bestimmungen sowie für eine konstruktive Zusammenarbeit mit den zuständigen Behörden und Institutionen. </li> <li> · Eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Dienstleistung ist ebenfalls wünschenswert. </li></ul> Ihr Profil<ul> <li> · Ihre Qualifikation beinhaltet ein abgeschlossenes Studium (z.B. Pflegewissenschaft oder Sozialwesen) und eine mindestens zweijährige Leitungserfahrung im Bereich Altenpflege. </li> <li> · Idealerweise haben Sie auch die Zusatzqualifikation der Einrichtungsleitung. </li> <li> · Wir wünschen uns eine Persönlichkeit mit Vorbildcharakter für das Team sowie Gespür für die Belange pflegebedürftiger Menschen. </li> <li> · Durch Ihren kooperativen und motivierenden Führungsstil setzen Sie mit Ideenreichtum und Kreativität neue Konzepte um und haben Freude daran, sich selbst weiterzuentwickeln. </li> <li> · Sie identifizieren sich mit den Werten der AWO: Wir treten für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz ein. Wir machen keine Unterschiede in Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion. Wir fördern die Vielfalt und Einzigartigkeit, die jeder Mensch mitbringt. </li></ul> Die Einrichtung Das AWO-Altenzentrum Dr. Horst-Schmidt-Haus verfügt über 94 Einzel- und 25 Doppelzimmer, die aufgrund der hohen Nachfrage sehr begehrt sind. Alle Zimmer bieten einen eigenen Balkon sowie ein Badezimmer mit Dusche und WC. In jedem Wohnbereich stehen geschmackvoll und hochwertig eingerichtete Gemeinschaftsräume zur Verfügung, die für vielfältige Aktivitäten genutzt werden können, wie beispielsweise Kinoabende oder Wellnesstage. Auf jeder Etage gibt es ein liebevoll gestaltetes Wohlfühlbad. Die Einrichtung bietet zudem eine idyllisch eingebettete Grünanlage. Es werden vollstationäre Pflege sowie ein Bereich nach dem Konzept der betreuten Hausgemeinschaften angeboten. Ergänzend dazu gibt es einen integrierten Tagespflegebereich. Das AWO-Altenzentrum zeichnet sich durch eine sehr gute Personalsituation aus. Ein eingespieltes, interkulturelles Team, das seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeitet, sorgt für eine professionelle und herzliche Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner. Der Standort Melsungen ist eine gemütliche Fachwerkstadt im Schwalm-Eder-Kreis mit einer reichen Geschichte und einer lebendigen Gemeinde. Rund 25 km südlich von Kassel ist Melsungen über die Autobahn A7 sowie über drei Bundesstraßen oder mit dem Zug leicht zu erreichen. Unser AWO-Altenzentrum Dr. Horst-Schmidt-Haus befindet sich in zentraler Lage, gut angebunden an den ÖPNV – in ca. 20 Minuten sind Sie mit der Regiobahn in Kassel. Die Einrichtung ist in das AWO-Netzwerk Schwalm-Eder-Kreis eingebunden, wo die AWO Nordhessen insgesamt fünf Pflegeeinrichtungen und eine eigene Pflegeschule in dem Netzwerk betreibt. Die AWO Nordhessen Die AWO in Nordhessen ist eine für die Region bedeutsame Organisation als wirtschaftlich erfolgreicher Dienstleister und als gesellschaftlich verankerter Mitgliederverband. Die Grundwerte Freiheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität verkörpern unsere Geschichte und unser sozialethisches Fundament. Unsere soziale Arbeit und unser sozialpolitisches Engagement gestalten und verbessern die Region Nordhessen. Wir sind ein unabhängiger und eigenständiger Wohlfahrts- und Mitgliederverband: Mit ehrenamtlichem Engagement und professionellen Dienstleistungen setzt sich die Arbeiterwohlfahrt für eine sozial gerechte Gesellschaft ein. Der Bezirksverband der Arbeiterwohlfahrt in Nordhessen zählt zu den sechs führenden Verbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Im Bereich der Altenhilfe betreibt die AWO Nordhessen über 30 stationäre und mobile Pflegeeinrichtungen sowie fünf eigene Pflegeschulen und ein eigenes Institut für Fort- und Weiterbildung (IFW Kassel). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie vorzugsweise unser Onlineformular für die Übersendung Ihrer persönlichen Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 30.11.2024 , oder senden Sie diese alternativ an folgende Adresse: AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH - Personalabteilung - Wilhelmshöher Allee 32a 34117 Kassel

Einrichtungsleitung für erfolgreiche und etablierte Pflegeeinrichtung (m/w/d)

You’re an important part of our future. Hopefully, we're also a part of yours! At B.Braun, we protect and improve the health of people worldwide. This is also our vision for marketing. Because you understand target groups and surprise them with great ideas, we want to work with you to foster long-term customer relationships. With diverse impulses, flexible working time models and international opportunities, we ensure your and our progress and jointly develop health care further. That's Sharing Expertise.<h1> Medical Trainer (w/m/d) for Medical Devices &amp; Applications</h1> Reference Code DE TF5024-90734 Are you a medical professional with a passion for improving the lives of patients, looking for a new challenge in the industry? Are you inspired by the process of teaching and learning, with a desire to apply these skills in an international context? If so, we invite you to explore this exciting job opportunity. We are one of the world’s leading medical technology companies. As a true partner, we develop smart solutions and set standards to improve health care. We are looking for a qualified and dynamic individual to join our team of Global Training &amp; Education and deliver high-quality training sessions to our customers and partners around the world.<h3> Duties and responsibilities</h3><ul> <li> Conduct training sessions on our medical devices and related therapeutic / clinical content for different audiences, such as employees, business partners and customers – in topics related to hemodialysis, acute dialysis and/or apheresis </li> <li> Provide after-sales support to our customers ensuring their satisfaction and loyalty </li> <li> Deliver training via various methods: instructor-led training, blended / hybrid learning, virtual classrooms </li> <li> Provide content support for the design and implementation of innovative digital training methods (e.g., mixed reality, 3D simulation) </li> <li> Collaborate with product management, R&amp;D and other departments, to share insights and suggestions from the field </li> <li> Participate in congresses, symposia and workshops as a speaker and contact person for product and therapy-related topics </li> <li> Ensure that you stay up to date on emerging trends, clinical practices and technologies in the field of extracorporeal blood treatments </li></ul><h3> Professional competencies</h3><ul> <li> A medical degree with a specialization in internal medicine, preferably in nephrology </li> <li> Ideally, several years of clinical experience </li> <li> Comprehensive understanding of relevant processes in the healthcare field and hospital sector </li> <li> Ideally, practical experience in conducting training courses; at least, aptitude and enjoyment in imparting knowledge in analog and online teaching-learning settings </li> <li> Fluent in written and spoken English; knowledge of German also advantageous </li> <li> Very good knowledge of common MS Office tools </li></ul><h3> Personal competencies</h3><ul> <li> Excellent communication and presentation skills, both verbal and written </li> <li> Strong customer orientation and interpersonal skills, with the ability to build rapport and trust with diverse audiences and stakeholders </li> <li> Effective teamwork capabilities, with an independent, well-structured and goal-oriented way of working </li> <li> Willingness and readiness to travel and work in different settings and environments </li> <li> Passion for motivating others as well as enthusiasm for learning and sharing your knowledge and skills </li></ul><h3> What we offer</h3> Become part of a corporate culture that actively promotes constructive exchanges between colleagues, customers and partners. Work with us to improve people's lives in the long term. We can offer you interesting, varied tasks and excellent opportunities for advancement, as well as an attractive salary with extensive benefits, all within a dynamic family-owned company.<h3> Benefits</h3><ul> <li> The position offers the opportunity to travel to different regions and countries, engaging with our customers based on their different training needs. Our flexible working models allow you to focus entirely on your role as a trainer while still occasionally working as a physician. </li></ul> Contact: B.Braun Melsungen AG | Tobias Franke | +49 5661 71-5253

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