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<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) in der Abteilung Medizin in Vollzeit (teilzeitgeeignet)</h1><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li> Eine befristete Stelle zunächst bis zum 31.07.2027 in Vollzeit (teilzeitgeeignet) </li> <li> Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L sowie die sonstigen Leistungen des öffentlichen Dienstes wie eine Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Eine anwendungsbezogene, umfassende Einarbeitung </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Sachbearbeitung im Rahmen der Abteilung Medizin (Unterstützung der Abteilung in verschiedenen Arbeitsgruppen sowie einer Landesstrukturbegutachtung, Koordination von Aufgaben und Personen) </li> <li> Datenerfassung, -aufbereitung und -analyse sowie Einordnung der Daten zur Universitätsmedizin in Deutschland insgesamt sowie zur Vorbereitung der Standortbegutachtung </li> <li> Mitarbeit bei der Konzeption und Planung von Veranstaltungen (Fachgespräche, Konferenz u.a.) </li> <li> Zusammenstellung, Plausibilisierung und statistische Auswertung von Daten </li> <li> Konzeption und Weiterentwicklung einer Strukturierung für das Datenmanagement </li> <li> Erstellen von Protokollen und Texten für die Sitzungen von AGs oder Ausschuss </li> <li> Konzeption von Online-Umfragen zu komplexen Themenstellungen, Entwurf von Fragebögen und Auswertung der Umfrageergebnisse </li> <li> Recherche und Auswertung von nationalen und internationalen Studien zu Themen der Hochschul- und Wissenschaftspolitik </li> <li> Textliche und visuelle Aufarbeitung von Informationen und Materialien, Erstellen von Tabellen und Übersichten für Print- und Onlineveröffentlichungen </li> <li> Digitale Umsetzung von Prozessabläufen und Programmierung von Word-Vorlagen </li> <li> Redaktion deutsch- und englischsprachiger Texte </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Hochschulstudium </li> <li> Langjährige Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld </li> <li> Sehr gute Anwendungskenntnisse vor allem in Microsoft Office </li> <li> Solide Kenntnisse der Statistik und der Datenvisualisierung </li> <li> Recherchefähigkeiten und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Bereitschaft, sich kontinuierlich mit neuen digitalen Instrumenten auseinanderzusetzen </li> <li> Gutes Zeitmanagement, Flexibilität und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen (Darstellung des schulischen und beruflichen Werdegangs, Schulabschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Nachweise der beruflichen Qualifikation) bis zum 09.02.2025 über das Online-Bewerbungsformular. Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 19.02.2025 statt. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Bei Fragen zum Stellenprofil stehen Ihnen Frau Dr. Schwörer (0221/3776-266) oder Frau Dr. Fürwitt-Born (0221/3776-271) telefonisch zur Verfügung. Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen die Personalreferentin, Frau Nowak (0221/3776-214). Die Geschäftsstelle des Wissenschaftsrats fördert die Gleichstellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Post Share Teilen

Sachbearbeitung (m/w/d) in der Abteilung Medizin in Vollzeit / Teilzeit

<h1> Referent (m/w/d) Pflege</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Als Expert:in für Zulassungsverfahren und Vergütungsverhandlungen nach SGB V und XI gestalten Sie maßgeblich die Zusammenarbeit mit Leistungserbringern. </li> <li> Mit Ihrem analytischen Scharfsinn erstellen Sie aussagekräftige Versorgungs- und Ausgabenanalysen, die als Basis für wegweisende Entscheidungen dienen. </li> <li> In spannenden Schieds- und Gerichtsverfahren vertreten Sie unsere Interessen souverän und tragen zur Weiterentwicklung des Gesundheitssystems bei. </li> <li> Sie bauen ein starkes Netzwerk auf, indem Sie sich eng mit Kassen, Verbänden und Behörden abstimmen und so die Interessen aller Beteiligten berücksichtigen. </li> <li> Mit Ihrer Expertise treiben Sie Innovationen voran und verbessern kontinuierlich die Qualität und Effizienz der Gesundheitsversorgung. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften oder eine fundierte Berufsausbildung im Gesundheitswesen mit Schwerpunkt Kranken- und Pflegeversicherung. </li> <li> Ihre Erfahrungen in der Organisation, Finanzierung und Vergütung von Pflegeleistungen (SGB V und SGB XI) sind für diese Position von großem Wert. </li> <li> Komplexe Daten und Zusammenhänge analysieren und strukturieren Sie mühelos mit Hilfe Ihrer ausgezeichneten Microsoft-Office-Kenntnisse. </li> <li> Mit Ihrer selbstständigen Arbeitsweise und Ihrem Organisationstalent meistern Sie auch anspruchsvolle Aufgaben souverän. </li> <li> Als kommunikationsstarker Teamplayer überzeugen Sie sowohl im direkten Gespräch als auch in schriftlichen Ausarbeitungen und tragen zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei. </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li> Marktgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Altersvorsorge · Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Attraktive Arbeitszeitregelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstundenabbau in Form von Freizeit </li> <li> Balance zwischen Berufs- und Privatleben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeitszeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familienfreundliche Rahmenbedingungen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitungspläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfteprogramme · E-Learning-Angebote </li> <li> Attraktives Arbeitsumfeld Moderne Büros · Verkehrsgünstige City-Lage · Gute ÖPNV-Anbindung </li> <li> Gesundheitsförderung Bezuschussung von Präventionskursen · Gesundheitsseminare · Firmen- und Teamläufe · Firmenfitness </li> <li> Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz-Versicherung · Corporate Benefits </li></ul><h2> Haben Sie Interesse?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 07.02.2025.<h2> Sprechen Sie uns an:</h2> Daniela Mruck Referatsleiterin Pflege Tel.: 0231 91771-16 Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Königswall 44 44137 Dortmund <a href="http://www.vdek.com" target="_blank">www.vdek.com</a>

Referent (m/w/d) Pflege

<h3> WER WIR SIND</h3> Wir bei Greator inspirieren täglich tausende Menschen mit unseren Coachingausbildungen und Events, hin zu einem erfüllten und erfolgreichen Leben. Wir bieten dir nicht nur einen Job an, sondern laden dich dazu ein, Teil einer starken Unternehmenskultur mit rund 90 tollen Kollegen im Herzen Kölns zu werden. Du bist ein 'Positive Monster', hinterfragst den Status quo und übernimmst gerne Verantwortung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wachse gemeinsam mit uns, denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Setting oder Closing!<h1> Mitarbeiter im telefonischen Vertrieb / Telesales (Setter/Closer) (m/w/d)</h1><h2> Festanstellung, Vollzeit · Köln</h2><h3> WAS DU BEI UNS BEWEGST</h3><ul> <li> Qualifizierung von Kontakten: Du bist erste Ansprechperson und bewertest in kurzen, zielgerichteten Telefonaten professionell, ob und wie Interessierte zu unseren Produkten und Dienstleistungen passen. </li> <li> Kommunikation &amp; Durchsetzungsvermögen: Mit deinem Fokus auf Effizienz und klaren Ergebnissen führst du täglich über 150 Bruttocalls. Deine Energie und Disziplin sorgen dafür, dass jeder Kontakt einen klaren Mehrwert liefert und der Vertrieb kontinuierlich vorangetrieben wird. </li> <li> Effizientes Salesmanagement: Du planst Deine Erstgespräche effektiv in deinen Tagesablauf und sorgst für eine optimale Übergabe von qualifizierten Leads. </li> <li> Neukundengewinnung mit Wirkung: Mit souveränem Einsatz des Closing-Prinzips erreichst Du Umsatzziele und baust langfristige Kundenbeziehungen auf </li> <li> Passgenaue Lösungen: Du verwandelst Kundenbedürfnisse in individuelle Angebote und Lösungen </li></ul><h3> WAS DU MITBRINGST</h3><ul> <li> Klare Entscheidungsfreude: Du kannst in kurzer Zeit priorisieren und triffst Entscheidungen, die den Vertriebsprozess voranbringen. </li> <li> Analytische Denkweise: Mit einem Auge fürs Detail stellst du sicher, dass alle wichtigen Informationen präzise erfasst und ausgewertet werden. </li> <li> Effizienz im Gespräch: Du bist schlagfertig, kannst Gespräche zielgerichtet steuern und überzeugst mit einer klaren, strukturierten Argumentation. </li> <li> Ergebnisorientierte Arbeitsweise: Dein Fokus liegt auf der Qualität der Leads und der Optimierung von Prozessen, die das Vertriebsteam unterstützen. </li> <li> Erfahrung im Vertrieb: Du hast bereits Berufserfahrung als Setter oder Closer gesammelt und bist erfahren im B2C-Bereich. </li></ul><h3> WAS WIR DIR BIETEN</h3><ul> <li> Attraktives Gehaltspaket mit erfolgsabhängigen Provisionen </li> <li> Starke Teamkultur: After Work, Teamevents und die tollsten Kollegen </li> <li> Flexibilität: Hybrides Arbeiten (2 Tage Homeoffice / Woche) und 30 Tage “Workation” </li> <li> Kostenlose Mitgliedschaften: Urban Sports Club und Babbel </li> <li> Coaching inklusive: Kostenfreie Teilnahme an Coaching-Ausbildungen und -Sessions </li> <li> Jährliche Team-Week in einer wunderschönen Urlaubsregion </li> <li> Modernes Loft Office im Szeneviertel Köln </li> <li> Wellbeing: Lunch, Snacks und Drinks im Büro </li> <li> Steile Lernkurve #grow: Aktive Mitgestaltung von Erfolg und persönlichem Wachstum sowie die Möglichkeit, Dich als Setter zum Closer weiterzuentwickeln </li></ul> #united – Greator schafft eine Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und erfolgreich ist. Gerne begrüßen wir dich in unserem Team. Alexandra und Caroline freuen sich auf deine Bewerbung! Greator GmbH • Brüsseler Str. 89-93 • 50672 Köln

Mitarbeiter im telefonischen Vertrieb / Telesales (Setter / Closer) (m/w/d)

<h2> Bei uns dreht sich alles rund um die Getränkeabfüllung in Dosen!</h2><h2> Lust auf erfrischende Perspektiven? Komm zu uns!</h2> Bei der DICO Drinks GmbH leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größenordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entscheidungsprozessen sind für uns keine leere Verpackung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf!<h3> Werde Teil unserer erfrischenden Unternehmenskultur als</h3><h1> Produktionsleiter auf Schicht (m/w/d)</h1><h2> Zu deinen Aufgaben gehört:</h2><ul> <li> Als Schichtleiter (m/w/d) verantwortest Du die Produktionsabläufe in Deinem Bereich und arbeitest dabei eng mit anderen Abteilungen zusammen. </li> <li> Du stellst die Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in Deinem Team sicher und führst alle Schichtmitarbeiter für vier Produktionslinien. </li> <li> Du bist verantwortlich für die Anlagenverfügbarkeit, die optimale Produktionsleistung und das Reporting, insbesondere im Bereich des Verlustmanagements. </li> <li> Du gewährleistest eine effiziente und termingerechte Produktion. </li> <li> Du überwachst den Personaleinsatz sowie die Einhaltung der Produktqualität, und setzt Qualitäts-, Mengen- sowie Produktionsziele und Kennzahlen um. </li> <li> Du bereitest die Produktionskennzahlen der letzten 24 Stunden für das Frühbesprechungsmeeting vor und teilst die daraus abgeleiteten Verbesserungsmaßnahmen. </li> <li> Du stellst die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Hygienestandards sicher. </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Industriemeisterin oder Technikerin oder gleichwertige Ausbildung. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem Produktionsunternehmen. </li> <li> Nachweisbare Führungserfahrung von mindestens 5 Jahren. </li> <li> Gute Kenntnisse in MS-Office und Warenwirtschaftssystemen. </li> <li> Analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise. </li> <li> Grundlagenwissen in Lean-Management-Methoden und Shopfloor-Management. </li> <li> Souveräner, ergebnisorientierter und durchsetzungsfähiger Führungsstil, angepasst an die jeweilige Situation. </li> <li> Du bist Treiber und Motivator in abteilungsübergreifenden Veränderungs- und Verbesserungsprozessen mit Projektverantwortung. </li> <li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist. </li> <li> Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit im 3/4-Schicht-Betrieb. </li></ul><h2> Deine Vorteile:</h2><ul> <li> 13 Bruttomonatsentgelte </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Corporate benefits </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kostenfreie Getränke </li> <li> Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h2> Hört sich gut an?</h2> Du hast noch Fragen? Sabine Kemper Stellvertretende Personalleitung / Personalreferentin Tel: +49 2433 98180 DICO Drinks GmbH | Porschestrasse 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany

Produktionsleiter auf Schicht (m/w/d)

Verstärken Sie unser Team in Ratingen als<h1> Technischer Einkäufer (m/w/d)</h1> Ihre Aufgaben<ul> <li> Verantworten der Versorgung unserer Fertigung mit industriellen Vorprodukten aus verschiedenen Warengruppen und disponieren diese in enger Abstimmung mit Vertrieb und Fertigung </li> <li> Sichern der mittelfristigen Verfügbarkeit der Vorprodukte durch vorausschauende Vereinbarungen mit und enge Beziehungen zu unseren Lieferanten und deren Entwicklung </li> <li> Bestellabwicklung und Terminverfolgung für definierte Warengruppen </li> <li> Verhandeln von Lieferantenvereinbarungen (Rahmenverträge, etc.) </li> <li> Beobachten und Analysieren von Beschaffungsmärkten </li> <li> Weiterentwicklung der Beschaffungsprozesse </li> <li> Erstellen von Preis- und Kostenstrukturanalysen </li></ul> Ihre Qualifikation<ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung gepaart mit einer Affinität für technische Anhänge. </li> <li> Flexibler Teamplayer mit schneller Auffassungsgabe, technischem Verständnis und gutem Kommunikationsvermögen </li> <li> Erste Berufserfahrung im Bereich Einkauf von Vorprodukten im B2B-Umfeld, Verhandlungsgeschick im internationalen Bereich </li> <li> Erfahrungen mit der Anwendung ERP LN (Baan) der Firma Infor von Vorteil </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen </li> <li> Hervorragende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse setzen wir voraus </li></ul> Unser Angebot<ul> <li> Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option – auch aus dem Ausland </li> <li> 28 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzliche freie Feiertage </li> <li> Erfolgsbeteiligungsprämie sowie Sonderzahlungen für besondere Anlässe </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen und diverse Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul> Bühler Technologies GmbH / Harkortstraße 29 / DE - 40880 Ratingen T +49(0)2102/4989-0 / F +49(0)2102/4989-20 / buehler-technologies.com Wir sind … Bühler Technologies GmbH – DER Spezialist für Komponenten &amp; Systeme in der Prozessgasanalyse und in Lösungen für Fluidcontrol. Als mittelständisches Unternehmen agieren wir international mit konstantem, nachhaltigem Wachstum. Innovative Ideen unserer Mitarbeiter und hochwertige Produkte sind Basis unseres Erfolgs. Anspruchsvolle Kunden aus allen Industriebereichen vertrauen darauf. Haben Sie Fragen? Frau Arbesa Shaljani beantwortet sie gern unter Tel. 02102 -49 89 - 762. Ihre Bewerbung ... sollte aussagekräftig sein und Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Ihren Gehaltsvorstellungen enthalten. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <a href="mailto:bewerbung@buehler-technologies.com" target="_blank">bewerbung@buehler-technologies.com</a>

Technischer Einkäufer (m/w/d)

<h1> Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA oder OTA (m/w/d) für den Hybrid-OP Kinderkardiologie</h1> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für den OP-Bereich Kardiochirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:<h2> Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)</h2> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht den OP-Bereich Kardiochirurgie aus?<ul> <li> Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team </li> <li> Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12 h-Diensten möglich </li> <li> Umzug in das neue Herzzentrum </li> <li> Komplexe und innovative Operationen </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li> Instrumentation sowie Saalassistenz bei kardiochirurgischen Operationen </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Operationen </li> <li> Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten </li> <li> Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien </li> <li> Teilnahme an Bereitschaftsdiensten </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder Operationstechnische*r Assistent*in (m/w/d) bzw. vergleichbare 3-jährige Berufsabschlüsse </li> <li> Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2> Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.<ul> <li> Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstage nach TV-E </li> <li> Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li> <li> Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li> Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li> Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung </li> <li> Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren </li> <li> Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li> Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.<h2> Kontakt:</h2> Zögere nicht und sende Deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16073. Mach den nächsten Karriereschritt und entwickle Dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Deinen Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671 Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folge uns auf Instagram:

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA oder OTA (m/w/d) für den Hybrid-OP Kinderkardiologie

RWE Renewables Europe &amp; Australia GmbH To start as soon as possible, full time, permanent RWE is leading the way to a clean energy world. With its investment and growth strategy Growing Green, RWE is contributing significantly to the success of the energy transition and the decarbonisation of the energy system. Around 20,000 employees work for the company in almost 30 countries worldwide. RWE is already one of the leading companies in the field of renewable energy. RWE is investing billions of euros in expanding its generation portfolio, in particular in offshore and onshore wind, solar energy and batteries. It is perfectly complemented by its global energy trading. RWE is decarbonising its business in line with the 1.5-degree reduction pathway and will phase out coal by 2030. RWE will be net-zero by 2040. Fully in line with the company's purpose - Our energy for a sustainable life. Your Tasks 
<ul>
<li>Provide a clear view on renewables energy markets trends based on economic, regulatory, technology and supply chain information to enable informed strategy and business decisions</li>
<li>Monitor competitor developments, analyze competitive benchmarks, technologies, and market developments for all business areas and assess their long-term impact</li>
<li>Lead and facilitate strategic processes in cooperation with RWE's operational and functional business units</li>
<li>Become the responsible strategy contact for single RWE Renewables' business areas to create and steer the strategy, evaluate opportunities and shape development plans</li>
<li>Evaluate strategic consistency of RWE Renewables' business and project opportunities</li>
<li>Develop sound understanding of our setup and capabilities by fostering excellent working relationships with key stakeholders</li>
<li>Run, manage and support strategic projects and initiatives across technologies and geographies</li>
</ul>
Your Profile 
<ul>
<li>Excellent business, engineering, or natural science degree, preferably post-graduate degree/MBA</li>
<li>Several years (3-5 years) of proven professional experience and in-depth expertise in the renewables energy business either through a position in the operational business or comprehensive consultancy work</li>
<li>Strong analytical and conceptual mind with the ability to simultaneously consider a multitude of different variables and to draw meaningful conclusions from their synthesis</li>
<li>Ability to summarize complex topics and extract decision options</li>
<li>Excellent project and stakeholder management skills</li>
<li>Creative and open-minded individual with an ability to link theoretical scenarios with actual feasibility for the company</li>
<li>Strong personal credibility, high level of social competence and balanced personality, strong team orientation</li>
<li>Fluent in written and spoken English</li>
</ul>
Your Benefits 
<ul>
<li>An international environment where your expertise counts</li>
<li>Take this opportunity to contribute to our growing green strategy</li>
<li>A modern working environment with flexible working hours</li>
<li>We offer a great learning platform for growth and development</li>
</ul>
From here you can benefit from many other advantages. Curious? Then click here! Apply with just a few clicks: ad code 89080, application period: 03/02/2025 . Any questions? Contact HR: Christina Gomes, <a href="mailto:christina.gomes@rwe.com" target="_blank">christina.gomes@rwe.com</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters In the segments of onshore wind and solar, RWE Renewables Europe &amp; Australia is among the largest electricity producers in Europe and has become a key player in the field of renewables. With its comprehensive "Growing Green" investment and growth strategy, RWE is expanding green generation capacity - to more than 65 gigawatts by 2030. To this end, RWE is investing €55 billion between 2024 and 2030. RWE Renewables Europe &amp; Australia is focusing on its core markets in Europe and Australia. The team with 1,800 colleagues across 11 countries has come a long way already. With the project pipeline well filled in all technologies, battery storage, onshore wind power and solar energy, you'll have the freedom to act with conviction and courage as we pivot to new technologies - and continuously improve, together. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Senior Strategy Manager (m/f/d)

In Duisburg oder München suchen wir dich in Teilzeit unbefristet zum 01.03.2025 als Werkstudent Team Projects und Support (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel and die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "world's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du erstellst auf Basis vordefinierter KPI die nötigen Dashboards und aussagekräftigen Berichte.</li>
<li>Du hältst die bereichsweiten Initiativen zu Automatisierungen und Robotisierungen nach und unterstützt bei der Implementierung dieser.</li>
<li>Du stellst die Aktualität der Sanktions- und PeP-sowie Block-Listen in unseren Tools sicher.</li>
<li>Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung bereichsweiter Projekte.</li>
<li>Du übernimmst in Rücksprache mit dem Vorgesetzten Sonderaufgaben.</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium bevorzugt, aber offen für außergewöhnliche Studiengänge für den Job</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit MS Office</li>
<li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Verantwortungsvolles und eigenverantwortliches Handeln</li>
<li>Sorgfältiges und genaues Arbeiten</li>
<li>Kreativität für die Erstellung von Inhalten</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Dein Studium im Fokus- flexible Einteilung deiner Arbeitszeiten</li>
<li>60% mobiles Arbeiten möglich </li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot</li>
<li>Gute Übernahmechancen mit (inter-)nationalen Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Vanessa Ziolkowski - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> . Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Werkstudent Team Projects und Support (all genders)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du unterstützt uns zunächst befristet für ein Jahr&nbsp;</li>
<li>Du bist für die Ausgestaltung, Durchführung und Auswertung der TOGGO Tour mitverantwortlich und unterstützt bei der Produktionsabwicklung und Designabstimmung aller baulichen Elemente in enger Absprache mit unserer Event- sowie Kreativagentur</li>
<li>Du bist für die Reisebuchungen und Dispo-Erstellungen für unsere Künstler:innen und Moderator:innen zuständig</li>
<li>Du unterstützt das Eventteam bei der Entwicklung von geeigneten Partnerkooperationen</li>
<li>Du entwickelst die Fan-Produktrange für unseren Merchandising Verkauf weiter</li>
<li>Du konstruierst Ansätze und Themen für die crossmediale und digitale Weiterverbreitung der Tour&nbsp;</li>
<li>Du planst auch weitere Events und bist teilweise eigenverantwortlich vor Ort im Einsatz</li>
<li>Du unterstützt bei der Erstellung von Schulungsunterlagen, Moderator:innenbriefings und Konzepten</li>
<li>Du kontrollierst die Ein- und Ausgänge unserer Warenbestände und Requisiten</li>
</ul>
Dein Profil
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<li>Du hast dein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Eventmanagement erfolgreich absolviert und verfügst über erste Erfahrungen im Eventumfeld</li>
<li>Du hast Gespür und eine Begeisterung für Kinderthemen, bist nah an unserer Zielgruppe und kennst die brandaktuellen Trends der Zielgruppe</li>
<li>Du bist schnittstellenaffin, sehr kommunikationsstark und behälst zu jeder Zeit den Überblick</li>
<li>Dich zeichnen (neben deiner strukturierten Arbeitsweise und deinem hohen Maß an Organisationsgeschick) Zuverlässigkeit, ein sehr gutes Zeitmanagement, eine pragmatische Herangehensweise sowie eine absolute Umsetzungs- und Lösungsorientierung aus&nbsp;</li>
<li>Durch die saisonalen Ausprägungen bist du flexibel in der Ausgestaltung deiner Arbeitzeit und während der TOGGO Tour auch zu Einsätzen am Wochenende bereit&nbsp;</li>
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Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Du startest im Bereich TOGGO Marketing, in dem wir mit ca. 20 super lieben Kolleg:innen daran arbeiten, Marketingstrategien und -kampagnen zu entwickeln. Dabei wirst du Teil des 4-köpfigen Brand LIVE Teams, in dem wir uns hauptsächlich um die Organisation und Durchführung der TOGGO Tour kümmern. Ziel ist es, die Marke TOGGO erlebbar und anfassbar zu machen und damit unvergessliche Momente für Kinder und deren Familien zu schaffen. Wir genießen es, die Wochenenden vor Ort zu sein und als Teil der Crew hinter die Kulissen zu gucken. &nbsp;
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg. Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 7.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp; Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp; Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen. &nbsp;
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Unternehmen: SUPER RTL Fernsehen GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 276949

Junior Eventmanager (w/m/d)

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle 
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<li>Du unterstützt bei der Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS für konsolidierte Tochtergesellschaften.</li>
<li>Du hilfst bei der Erstellung, Analyse und Kommentierung von externen Abschlussdaten mit.</li>
<li>Du unterstützt bei der Beurteilung von Bewertungs- und Bilanzierungsanfragen.</li>
<li>Du bereitest Entscheidungsvorlagen vor.</li>
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Dein Profil 
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<li>Du studierst Wirtschafts- oder Betriebswissenschaft</li>
<li>Du hast den Studienschwerpunkt auf Finanzen / Accounting gelegt und dabei mindestens einen guten Notendurchschnitt.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit allen gängigen MS-Office Produkten.</li>
<li>Du hast eine hohe Affinität zu Zahlen, Daten, Fakten und verfügst über eine hohe Eigenmotivation.</li>
<li>Deine Lernbereitschaft ist genauso hoch wie deine Zielstrebigkeit und deine Fähigkeit komplexe Aufgabenstellungen zu bearbeiten.</li>
<li>Du beherrschst Deutsch fließend und verfügst über gute Englischkenntnisse.</li>
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Plus kein Muss 
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<li>Du hast schon erste Erfahrungen mit SAP gesammelt.</li>
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RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
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<li>Arbeiten in einem motivierten Team in Verbindungen mit allen Vorzügen eines internationalen Großkonzerns und genügend Freiraum für deine persönliche Entwicklung.</li>
<li>Umsetzung deines theoretischen Wissens in die Praxis im Rahmen eines breiten und interessanten Aufgabengebiets.</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung im Büro und Remote (Hybrid Working) passend zu deinem Studium.</li>
<li>Vielfältige Teilnahmemöglichkeiten an Betriebssportgruppen sowie Firmenevents.</li>
<li>Vielfältige (technische) Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.</li>
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Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89066, Bewerbungsfrist: 19.02.2025 Fragen? Kontakt HR: Tanja Stricker, +49 201 5179-6151, Kontakt Fachbereich: Kevin Lukat, +49 201 5179-2436 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

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