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WIR SUCHEN DICH! <h2>KFZ-Mechatroniker (m/w/d)</h2> Schraub an Deiner Karriere im Autohaus Jehrke Seit unserer Gründung im Jahr 1963 hat sich unser Autohaus stetig weiterentwickelt und ist auch heute noch eine erstklassige Wahl. Dank modernster Technologie und kontinuierlicher Weiterbildung sind unsere Techniker immer auf dem neuesten Stand. Diese Leistungsfähigkeit wird durch viele Auszeichnungen bestätigt. Heute haben wir mehr als 20 Mitarbeiter, die unseren Kunden zur Seite stehen. Unser kleiner familiärer Betrieb legt großen Wert auf persönlichen Service und Kundenzufriedenheit. Lust, mit Know-how und Herzblut Teil unseres Teams zu werden? Das bieten wir dir:- Mitarbeiterrabatte- 30 Tage Urlaub- verantwortungsvolle Tätigkeiten- kompetente Kollegen- moderne Arbeitsplätze- professionelles Arbeitsumfeld- geförderte Weiterbildungen- vielfältige Karrieremöglichkeiten- betriebliche Krankenversicherung- Jobrad Das erwarten wir:- abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker:in- Berufserfahrung bevorzugt in der VW/Audi-Welt- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise- Teamfähigkeit- Zuverlässigkeit Autohaus JehrkeBambergstr. 11659192 BergkamenTel. 0 23 07/9 62 63-0 Jetzt bewerben!Online-Bewerbung: <a href="mailto:info@jehrke.de" target="_blank">info@jehrke.de</a>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Die Stadt Werne sucht zum 01. April 2025 eine/einen <h2>• Leiter/in (m/w/d) für die Volkshochschule Werne</h2> unbefristet in Vollzeit. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.werne.de" target="_blank">www.werne.de</a>

Leiter/in (m/w/d) für die Volkshochschule

<h2>Reinigungskraft (w/m/d)</h2> Wir suchen für ab sofort eine Reinigungskraft auf Minijob-Basis zur Reinigung unserer Sozial-, Büro- und Kunden-Räume der W&amp;S LKW-Waschanlagen GmbH. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen in einem persönlichen Gespräch gerne zur Verfügung. Bewerben können Sie sich per E-Mail unter: <a href="mailto:info@waschenundservice.de" target="_blank">info@waschenundservice.de</a>

Reinigungskraft (w/m/d)

Textilreinigung sucht: <h2>Mitarbeiter (m/w/d) mit Kassenerfahrung</h2> in TZ oder auf Minijobbasis für unsere Filiale in Witten. Jetzt anrufen: 01 57 / 72 39 99 72 textilpflege.ruhrSchlachthofstr. 2158455 Witten

Mitarbeiter (m/w/d) mit Kassenerfahrung

<h2>Mitarbeiter (m/w/d)</h2> auf Mini- und Midijobbasis für die Zustellung der Ruhr Nachrichten in Iserlohn-Hennen gesucht. Interesse? Dann melden Sie sich! Tel.: 0231 9059 5650 oder unter: jobs.lensinglogistik.de

Lensing Logistik GmbH & Co. KG

Mitarbeiter (m/w/d) für die Zustellung

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 80 - Markt und Integration - eine bis zum 31.12.2025 befristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Richtlinien und Vordrucke Markt und Integration (m/w/d)</h1><h2>(EG 11 TVöD)</h2>in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 11 Stunden zu besetzen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind für die Nachverfolgung aller Änderungen von Rechtsgrundlagen und Weisungen zuständig, um das Vordruckwesens des Jobcenters Kreis Recklinghausen stets rechtssicher und aktuell zu halten</li><li>Sie sorgen für die Umsetzung der erarbeiteten Richtlinien in das Vordruckwesen</li><li>Sie stellen die Gerichtsfestigkeit der Bescheide sicher</li><li>Sie bieten Hilfestellungen für die Sachbearbeitungen bei der Benutzung von Vordrucken</li><li>Sie pflegen das Intranet des Jobcenters Kreis Recklinghausen</li><li>Sie sorgen für die Übernahme und Prüfung von Änderungen der fachlichen Hinweise der Bundesagentur, die Erfassung der Änderungen in Vordrucken, Merkblättern in das Intranet und in die Fachanwendung Open PROSOZ</li><li>Sie verfolgen unmittelbar die aktuelle Rechtsprechung und Fachliteratur</li><li>Sie entwickeln Grundsätze, Richtlinien und Anweisungen für eine einheitliche Rechtsanwendung bei der Ausübung der Aufgaben des Jobcenters Kreis Recklinghausen und der Bezirksstellen der zehn kreisangehörigen Städte sowie des Fachbereiches J</li><li>Sie bearbeiten Einzelanfragen zu rechtlichen Problemen</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in)</li></ul>oder<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtungen Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Soziales nachweisen können.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Nottenkämper,Tel.: 02361/ 53 2133,E-Mail: <a href="mailto:M.Nottenkaemper@kreis-re.de" target="_blank">M.Nottenkaemper@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Taschner,Tel.: 02361/ 3067 - 301,E-Mail: <a href="mailto:Carsten.Taschner@vestische-arbeit.de" target="_blank">Carsten.Taschner@vestische-arbeit.de</a>Bewerbungsfrist:04.12.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung Richtlinien und Vordrucke Markt und Integration (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 613.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Straßenverkehr eine unbefristete Stelle als<h1>Mitarbeiter*in Telefonzentrale (m/w/d)</h1><h2>(EG 6 TVöD)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Als sechsgrößte Zulassungsstelle in Deutschland „kümmern“ wir uns mit derzeit fast 60 Mitarbeiter*innen um einen Fahrzeugbestand von über 460.000 angemeldeten Fahrzeugen im Vestischen Kreis.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Es wird die möglichst abschließende und verlässliche Beantwortung aller telefonischen Anfragen rund um das Aufgabengebiet „KfZ-Zulassung“ und ggf. „Überwachung der Halterpflichten“ erwartet.</li><li>Sie vergeben telefonisch Termine.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/ zur Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirt*in (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>eine Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement – Fachrichtung Kommunalverwaltung nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung für den Büro- oder Verwaltungsdienst, z. B. als Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder als Rechtsanwalts- oder Notariatsfachangestellte nachweisen können.</li></ul>Bewerben Sie sich gerne auch, wenn Sie sich aktuell im Verwaltungslehrgang I befinden und diesen bis Ende Februar 2025 abschließen.Unsere Erwartungen:<ul><li>Sie sind bereit, sich in die für die Zulassung relevanten umfassenden Rechtsvorschriften aktiv einzuarbeiten.</li><li>Sie sind flexibel und bereit, sich im Rahmen der eingeschränkten gleitenden Arbeitszeit, die sich nach den zurzeit geltenden Öffnungszeiten richtet, den dienstlichen Erfordernissen anzupassen.</li><li>Sie haben Freude an der täglichen Arbeit im Bürgerkontakt.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Straßenverkehrsamt in Marl</li></ul>Die Arbeitszeiten orientieren sich an den Öffnungszeiten der Kfz-Zulassungsstelle. Eine generelle Beschäftigung nur an bestimmten Wochentagen oder zu bestimmten Tageszeiten ist aufgrund der besonderen Organisation auch für Teilzeitbeschäftigte nicht möglich. Im Hin-blick auf jahreszeitliche Schwankungen im Zulassungsbereich ist darüber hinaus eine zeitliche Flexibilität dahingehend erforderlich, dass bei Bedarf zu bestimmten Zeiten auch ein Einsatz von Teilzeitkräften im Umfang bis zu einer Vollzeitbeschäftigung erfolgen kann. Die über den Stellenanteil hinaus geleisteten Stunden werden im Rahmen eines Jahresarbeitszeitmodells zu anderen Zeiten abgebaut.Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Fiehe,Tel.: 02361/ 53 4080, E-Mail: <a href="mailto:m.fiehe@kreis-re.de" target="_blank">m.fiehe@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Kleffmann,Tel. 02361/ 53 7125E-Mail: <a href="mailto:o.kleffmann@kreis-re.de" target="_blank">o.kleffmann@kreis-re.de</a>Herr Wäsche,Tel.: 02361/ 53 7045,E-Mail: <a href="mailto:m.waesche@kreis-re.de" target="_blank">m.waesche@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:11.12.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Mitarbeiter*in Telefonzentrale  (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Umwelt - Ressort Untere Wasserbehörde - ein*n<h1>Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Bereiche Wasserentnahmen, Lagerung und Umgang mit wassergefährdenden Stoffen</h1><h2>Die Eingruppierung erfolgt bis zu EG 10 TVöD</h2>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Die Aufgaben der Sachbearbeitung umfassen vorsorgenden Gewässerschutz, insbesondere Grundwasserschutz und die Umsetzung der Verordnung über Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen (AwSV) von Heizölverbraucheranlagen in-, und außerhalb von Wasserschutzgebieten. Oberflächennahe Geothermie.Konkret umfasst das Aufgabenspektrum u.a.<ul><li>wasserrechtliche Erlaubnisse für Wärmepumpen, Entnahmen von Grund-, und Oberflächenwasser in Gewerbebetrieben und privaten Haushalten und deren Überwachung</li><li>Überwachung von laufenden und abgelaufenen Wasserrechten</li><li>Feststellung von Missständen innerhalb der Überwachung oder nach Meldung durch Dritte</li><li>Feststellen des Zustands und der Tauglichkeit von Behältern und erforderlicher Sicherheitseinrichtungen</li><li>Anlagenüberwachung vor Ort</li><li>Stellungnahmen und zu Maßnahmen Dritter.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Gesucht wird eine engagierte und tatkräftige Persönlichkeit, die über ein ziel- und ergebnisorientiertes Handeln, Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Organisationvermögen verfügt. Darüber hinaus werden folgende Fähigkeiten und Qualifikationen für eine erfolgreiche Teilnahme im Bewerbungsverfahren vorausgesetzt:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung technischer Umweltschutz, Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Wasserwirtschaft/ Wasserbau oder eines Studienganges mit gleichwertigen Inhalten und Kenntnissen</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Abwassertechnik/Entsorgungstechnik auf der Ebene einesr staatl. Geprüften Technikersin oder Meisters*in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder praktische Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenbereiche</li></ul>sowie<ul><li>fundierte Fachkenntnisse sowie umfangreiche Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und Richtlinien</li><li>Engagement, eigenverantwortliches und vorausschauendes Arbeiten</li><li>eine überzeugende Verhandlungs- und Gesprächsführung, sicheres und fachkompetentes Auftreten</li><li>die Fähigkeit und Bereitschaft zur Kooperation und Teamarbeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der abwechselnd zu leistenden Rufbereitschaft</li></ul>Da die Stelle Mobilität erfordert, ist der Führerschein der Klasse B erforderlich sowie die Bereitschaft, den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostenrecht zu nutzen.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten und eingespielten Team</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Die Stellenausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Prang, Ressort Personalangelegenheiten,Tel. 02361/53 3102 <a href="mailto:s.prang@kreis-re.de" target="_blank">s.prang@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Fleckes, Teamleitung GrundwasserTel.: 02361/53 6023; <a href="mailto:m.fleckes@kreis-re.de" target="_blank">m.fleckes@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:10.12.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Bereiche Wasserentnahmen, Lagerung und Umgang mit wassergefährdenden Stoffen

<h2>Freelancer / Freier Mitarbeiter im regionalen Sportjournalismus (m/w/d)</h2>Firma:&nbsp;rumble GmbH &amp; Co. KG Die rumble GmbH &amp; Co.&nbsp;KG&nbsp;ist ein gemeinsames Tochterunternehmen von&nbsp;Lensing Media, Medienhaus Bauer, rubens und temmingmedia. Wir sind wesentlicher Bestandteil der vier Mutterhäuser. Wir bündeln unsere digitalen Kompetenzen aus Marketing, Sales, Product Development, Data und Tech und transformieren so unsere Mutterhäuser. Vor uns liegt eine spannende, von Wachstum geprägte Reise, die wir gemeinsam durchleben und deren Erfolge wir auch feiern werden. Dabei denken und arbeiten wir so agil wie ein Start-up und vertrauen gleichzeitig auf die Sicherheit, Infrastruktur und Stärken unserer vier großen Mutter-Medienhäuser. Im Unternehmensverbund erscheinen elf Zeitungstitel mit digitalen Nachrichtenportalen. Die Redaktionsteams arbeiten digital first und die Kolleginnen und Kollegen an dem von dir bevorzugten Standort wartet nur darauf, dass du mit ihnen gemeinsam die Zukunft des digitalen Lokaljournalismus rockst.&nbsp;<h2>Dein neuer Job bei uns</h2><ul><li>In Absprache mit dem Redaktionsteam berichtest du über aktuelle Ereignisse, spannende Projekte und Entwicklungen im regionalen und lokalen Sport an dem von dir bevorzugten Standort.&nbsp;&nbsp;</li><li>Deine Themen bereitest du in Text, Bild und Bewegtbild für die Ausspielung auf unseren digitalen Nachrichtenportalen sowie die Veröffentlichung in der gedruckten Zeitung auf.&nbsp;</li><li>Mit kreativen Ideen bringst du dich aktiv in die Themenplanung des Redaktionsteams ein.&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil auf einen Blick</h2><ul><li>Du bringst erste journalistische Erfahrungen mit und hast vielleicht sogar schon redaktionell gearbeitet.&nbsp;&nbsp;</li><li>Die deutsche Rechtschreibung und Grammatik beherrschst du fehlerfrei.&nbsp;</li><li>Du bist nah dran am sportlichen Geschehen in deiner Stadt und hast auch für Sport in unteren Ligen eine Leidenschaft.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Interesse an qualitativ hochwertigem Lokaljournalismus.&nbsp;</li><li>Du bist offen für neue Formate und hast Spaß an digitaler Berichterstattung.&nbsp;</li><li>Du hast Lust, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.&nbsp;</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Deine Freiheit: Als freiberuflicher Mitarbeiter bist du nicht fest in die redaktionellen Abläufe eingebunden. Themen und Einsätze kannst du nach deinen Vorstellungen anbieten.&nbsp;</li><li>Dein Sprungbrett: Aus einer freien Mitarbeit kann sich mehr entwickeln, zum Beispiel ein journalistisches Volontariat.&nbsp;</li><li>Deine Entwicklung: Als freier Mitarbeiter bekommst du Unterstützung bei der Vorbereitung deiner Berichterstattung und Feedback zu deinen Beiträgen.&nbsp;</li></ul>Carolina MeinertEditorial People Management / Chefredaktion

Rumble GmbH & Co. KG

Freelancer / Freier Mitarbeiter im regionalen Sportjournalismus (m/w/d)

Physiotherapeut (m/w/d)Du bist Physiotherapeut/-in? Dann suchen wir dich! In Voll- oder TeilzeitIn unserer Praxis stehen die Menschen im Mittelpunkt und wir sind ein kleines, sympathisches und familiäres Team.<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Befunderstellung und Therapie von Patienten</li><li>Individuelle Behandlungspläne/ Übungsprogramme gestalten</li><li>Korrespondenz mit verordnenden Ärzten</li><li>Patientenbetreuung und Motivation</li><li>Kommunikation und Austausch mit Kollegen bei interdisziplinären Aufgaben</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Physiotherapeuten</li><li>Zusatzqualifikation MLD und / oder MT wünschenswert, aber keine Bedingung - oder die Bereitschaft diese zu machen</li><li>Berufseinsteiger sind willkommen</li><li>Freundliches Auftreten und soziale Kompetenz</li><li>Spaß an der Therapie und im Umgang mit unseren Patienten</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>30 Minuten-Taktung</li><li>gutes Gehalt</li><li>flexible Arbeitszeitplanung</li><li>6 Wochen Urlaub im Jahr (entspricht 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage Woche)</li><li>5 Fortbildungstage + Zuschuss und ggf. Übernahme der Fortbildungskosten</li><li>abwechslungsreiche Therapie (orthopädisch, chirurgisch, neurologisch, Hausbesuche)</li><li>„Ein Patient - Ein Therapeut Prinzip“</li><li>kostenfreier Parkplatz&nbsp;</li><li>Weihnachtsfeier, kleines Sommerfest, ein ‚Dönerstag‘</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann melde dich gerne!Physioteam Tiemann · Sebastian Tiemann · Menglinghauser Straße 334 · 44227 Dortmund E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:info@physiotam-tiemann.de" target="_blank">info@physiotam-tiemann.de</a> · Tel: 0231 | 33028612 · Webseite: <a href="https://physioteam-tiemann.de/" target="_blank">https://physioteam-tiemann.de</a>

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