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<h1> Senior Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Marl oder Moers in unbefristeter Festanstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde ein Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen im Bereich der Basic- und Detail-Planung </li> <li>  Planung, Projektierung und Änderung von elektrotechnischen Anlagen im Anlagenbau </li> <li>  Planung von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen </li> <li>  Bearbeitung von R&amp;I-Fließbildern, Erstellung und Pflege von Dokumentationen mittels CAD-/CAE-Systemen </li> <li>  Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgängen (Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Herstellerunterlagen) </li> <li>  Erstellung von Leistungsverzeichnissen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder die Ausbildung als Techniker*in oder Meister*in Elektrotechnik mit relevanter Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Projektierung in den Branchen Chemie, Petrochemie oder Raffinerie </li> <li>  Erfahrungen mit den einschlägigen Normen, Regelwerken und Vorschriften sowie Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange </li> <li>  Teamwork, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten überzeugen uns! </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Betriebsarzt</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Weiterbildungen</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

Senior Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)

<h1> Innovationsarchitekt: Ingenieur (m/w/d) für moderne elektrische Systemkonzepte im Maschinenbau</h1><p> CAPERA Bielefeld, Personalberatung, sucht für einen Kunden mit Sitz im Kreis Minden-Lübbecke. Modernste Technologie im Werkzeugmaschinenbau für die holzverarbeitende Industrie begeistert internationale sowie nationale Kunden in Industrie und Handwerk. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie Hardwarekonzepte für komplexe Maschinen. Seien Sie Treiber im Team und dynamischer Mitdenker in der Entwicklung.</p><h2> Ihre Aufgaben: <br> <br></h2><ul> <li>  Planen und entwickeln Sie Hardwarekonzepte für unsere Hightech-Werkzeugmaschinen – von der ersten Idee bis zum fertigen System. </li> <li>  Bauteile auswählen, Sie wissen, was passt: Spezifikation der passenden Komponenten und Auswahl der Produkte in Zusammenarbeit mit dem Einkauf. </li> <li>  Sie denken in smarten Systemen: Gemeinsam mit Ihren Kollegen der mechanischen Konstruktion führen Sie Wertanalysen durch, optimieren die Konstruktionen sowie Leistung, Effizienz und Ressourceneinsatz. </li> <li>  Am Puls der Zeit: Sie arbeiten in Entwicklungsprojekten mit renommierten Hochschulen und Instituten und setzen frische Ideen in Systemkonzepte um. </li> <li>  Konstruktionsunterlagen erstellen gehört dazu: Sie erstellen die technischen Zeichnungen und Dokumentationen, die Maschinen zum Leben erwecken. </li></ul><h2> Ihr Profil: <br> <br></h2><ul> <li>  Diplom, Master oder Bachelor: Sie haben Elektrotechnik, Mechatronik, Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen studiert. Besonders gut passt es, wenn Sie zuvor eine praktische Ausbildung als Energieanlagenelektroniker abgeschlossen oder als Werkstudent praktische Erfahrung gesammelt haben. </li> <li>  Diese Erfahrungen machen Sie zum Innovationsarchitekten: Projektmanagementerfahrung, ideal im Maschinenbau, Planung und Entwicklung von Hardwarekonzepten, Umgang mit EPLAN Electric P8 oder einer vergleichbaren CAE-Anwendung, Auswahl und Integration von Elektrokomponenten wie elektrischen Antrieben oder Frequenzumrichtern sowie relevantes Normenwissen. </li> <li>  Weil Technik nicht alles ist – Ihre persönlichen Stärken: Lösungsorientiertes, teamübergreifendes Handeln, Innovationsfreude, analytisches Denken, Engagement sowie eine transparente und direkte Kommunikation. </li></ul><h2> Das Angebot: <br> <br></h2><ul> <li>  Geld: Je nach Vorerfahrung und abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation. </li> <li>  Ankommen und bleiben: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Monate Probezeit, 30 Tage Urlaub, 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten. </li> <li>  Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches und eigenständiges Handeln und Entscheiden. </li></ul><h2> Kontakt: <br> <br></h2><ul> <li>  Kennziffer: AF137-STA </li> <li>  CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld - Personalberatung, Andrea Förster, <a href="http://www.capera.de" target="_blank">www.capera.de</a> </li> <li>  Tel.: 0521 430 601 91 oder 0151 46448384, auch abends oder am Wochenende </li></ul><p> Jetzt per E-Mail unter <a href="mailto:a.foerster@capera.de" target="_blank">a.foerster@capera.de</a> oder über das Online-Formular auf unserer Website bewerben</p><p> Andrea Förster <br> 0521 430 601 91</p><p> Hamburg • Bremen • Berlin • Bielefeld • Hannover • Braunschweig <br> Göttingen • Kassel • Düsseldorf • Karlsruhe • Stuttgart • Baden-Baden</p>

Innovationsarchitekt: Ingenieur (m/w/d) für moderne elektrische Systemkonzepte im Maschinenbau

<h2> Wir, die TEDi GmbH &amp; Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als</h2><h1> Bauzeichner / Technischer Zeichner (m/w/d) <br></h1><p> Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Sie und Ihre Begeisterung für den Handel. <br> <br> Sie haben Freude an der Mitarbeit in einem dynamischen Handelsunternehmen und ein ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen? Dann haben wir das Richtige für Sie! Für unsere Europazentrale mit Sitz in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauzeichner / Technischen Zeichner (m/w/d). Bewerben Sie sich noch heute online über unser Portal. Wir freuen uns auf Sie!</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie erstellen CAD-Zeichnungen nach Aufmaß und berücksichtigen dabei Bauzeichnungen, Beleuchtungspläne sowie Flucht- und Rettungspläne </li> <li>  Darauf basierend planen Sie den Filialaufbau und berechnen Flächen, beispielsweise für den benötigten Bodenbelag </li> <li>  Sie erstellen Aufträge für Lieferanten und sorgen so für eine optimale Ausstattung, z. B. mit Ladenbaumaterial oder der Beleuchtung </li> <li>  Mit Objektbetreuern (m/w/d), Lieferanten und Handwerksfirmen stehen Sie im engen Austausch – telefonisch, per E-Mail und per Post </li></ul><h3> Das überzeugt uns</h3><ul> <li>  Die Ausbildung als Bauzeichner (m/w/d) oder Technischer Zeichner (m/w/d) haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder eine gleichwertige Qualifikation erlangt </li> <li>  Sie konnten sich bereits in ein CAD-Programm einarbeiten, idealerweise in Vectorworks </li> <li>  Allein oder im Team – Ihre Arbeitsweise ist immer sorgfältig </li> <li>  Sie sind kommunikativ und begegnen allen Gesprächspartnern (m/w/d) auf Augenhöhe – im direkten Gespräch, am Telefon und schriftlich </li></ul><h3> Das spricht für uns</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung </li> <li>  Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten </li> <li>  Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeiter (m/w/d) mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Betriebsrestaurant, Großtagespflegestelle sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort </li></ul><h3> Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Wir suchen für diese Stelle Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (40 h) am Standort unserer Europazentrale in Dortmund. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p>

TEDi GmbH & Co. KG

Bauzeichner / Technischer Zeichner (m/w/d)

<p> Die SARPI Deutschland GmbH ist eine 100%ige Tochter der französischen SARP Industries-VEOLIA, Frankreichs größtem Entsorger für gefährliche Abfälle. Unser Unternehmen bietet Dienstleistungen rund um das Recycling und die Entsorgung von Sonderabfällen an. Unsere Haupttätigkeit besteht aus dem Einsammeln von gefährlichen Abfällen und deren umweltgerechter Behandlung in eigenen Anlagen. Für unser weiteres Wachstum an unserem Standort in Marl, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n</p><h1> EMR PROJEKTINGENIEUR (MWD) MARL</h1><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Planung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Investitionsprojekten im Bereich der Elektro-, Mess-, Regel- und Automatisierungstechnik </li> <li>  EMR-technischer Support (Fachbauleitung) für fachübergreifende Projekte und für die Betriebsbetreuung </li> <li>  Planung und Programmierung von Prozessleitsystemen sowie von elektrischen Systemen für Neuanlagenprojekte und Anlagenänderungen </li> <li>  Elektrotechnische Bewertung der funktionalen Sicherheit von Maschinen und verfahrenstechnischen Anlagen </li> <li>  Unterstützung bei Prozessoptimierungen und der Einführung neuer Technologien </li> <li>  Teilverantwortung als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) </li> <li>  Weiterentwicklung der Anlagen und Verfahren im Verantwortungsbereich entsprechend der Strategie sowie den Unternehmenszielen </li> <li>  Unterstützung bei der Technischen Betreuung des Prozessleitsystems Siemens PCS7 &amp; WINCC, des CMMS COMOS sowie der sicherheitsgerichteten Automatisierungstechnik (HIMA) </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektro-, Mess- und Regeltechnik und/oder Automatisierungstechnik oder vergleichbares Studium </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektierung, dem Bau oder der Instandhaltung von Prozessanlagen (Chemie- oder Verbrennungsanlagen) </li> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und technischen Regelwerke </li> <li>  Einschlägige Erfahrungen mit den Prozessleitsystemen Siemens PCS 7 &amp; WINCC inkl. der fehlersicheren Steuerung innerhalb des PCS7, dem TIA-Portal sowie in den Bereichen HIMA und COMOS </li> <li>  Betriebswirtschaftliche, EDV- (Google Tools), Chemie- und Verfahrenstechnische Grundlagenkenntnisse </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Problemorientiertes, kreatives / praktisches Denken und Handeln </li> <li>  Hohe Fach-, Sozial-, Personalführungs- und Entscheidungskompetenz </li> <li>  Hohes Sicherheits- und Kostenbewusstsein sowie lösungs-, praxis- und umsetzungsorientiertes Arbeiten </li> <li>  Durchsetzungsvermögen, Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Eigenmotivation und eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Attraktives Gehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezuschusste Altersvorsorge, Langzeitkonto </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme, Fahrradleasing, bezuschusste Betriebsverpflegung </li> <li>  Eine zukunftsorientierte Branche, die langfristig auf Nachhaltigkeit setzt </li> <li>  Förderung beruflicher Weiterbildungen, großes Weiterbildungsangebot, interne internationale Jobbörse </li> <li>  Eine offene, teamorientierte Atmosphäre in einem internationalen Team, Freiraum zum Gestalten </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Wenn du in einem innovativen Umfeld arbeiten möchtest, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat, und du dabei deine Karriere in einer Wachstumsbranche vorantreiben willst, dann bist du bei SARPI genau richtig!</p><p> Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams, das die Zukunft aktiv mitgestaltet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen, inklusive deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, an:</p><p> <br> SARPI Deutschland GmbH <br> Paul-Baumann-Str. 1 | 45772 Marl <br> E-Mai: <a href="mailto:de.bewerbung-sarpi@veolia.com" target="_blank">de.bewerbung-sarpi@veolia.com</a> <br> Ihr Ansprechpartner: Lena Kruschinski, Tel.: +49 (0) 160 7898189</p><p> SARPI Deutschland GmbH <br> Paul-Baumann-Str. 1 <br> 45772 Marl</p>

EMR Projektingenieur (m/w/d)

<h2> WIR SUCHEN DICH!</h2><h3> WER WIR SIND</h3><p> Die Bürener CP Tech GmbH ist seit Juni 2017 ein Teil der Nedschroef-Gruppe und fokussiert sich auf innovative Eigenprodukte, Engineering-Dienstleistungen, Hochleistungskomponenten und Komplettlösungen für die Branchen Automobil, Motorsport und Luftfahrt. Im Vordergrund der Unternehmensstrategie stehen die Entwicklung neuer Fahrzeug- und Mobilitätskonzepte, geprägt durch globale Trends wie E-Mobilität, Leichtbau, Vernetzung, Nachhaltigkeit und autonomes Fahren.</p><h4> EFFIZIENZ. TRANSPARENZ. VERANTWORTUNG.</h4><p> Im Einklang mit unseren Leitlinien stehen wir für unsere unternehmerische Verantwortung. In einem hochflexiblen Arbeitsumfeld sind Effizienz und Transparenz untereinander der Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg. Wenn Du Dich in unserer Unternehmensphilosophie wiederfindest und Lust hast, Teil eines motivierten, engagierten Teams zu sein, dann bewirb Dich als:</p><h1> Teamlead HR Development &amp; Culture (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) erfahrene(n) Teamlead (m/w/d) mit dem Schwerpunkt HR Development &amp; Culture, um die über 270 Menschen in unserem Unternehmen weiterzuentwickeln, unsere Arbeitskultur aktiv zu gestalten und unsere HR Strategie und Leadership Projekte voranzutreiben, auch auf internationaler Ebene.</p><h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li>  Du verantwortest die Umsetzung bestehender und neuer Prozesse in der Personal- und Organisationsentwicklung. Dazu gehören das Onboarding, das Trainingsmanagement, die Talentförderung, Mitarbeitendengespräche, Zielvereinbarungssysteme, Mitarbeitendenumfragen und das Offboarding. </li> <li>  Du bist Treiber strategisch wichtiger Aktivitäten im Bereich Leadership und begleitest mit Leidenschaft &amp; Herzblut die Entwicklung unserer Führungskräfte. Hierbei arbeitest Du mit der Geschäftsleitung und den Führungskräften zusammen. </li> <li>  Du bringst eine neue Arbeitgebermarke für uns auf den Weg und initiierst im Rahmen des Employer Brandings attraktive Personalmarketingmaßnahmen. Hierbei unterstützt du im Recruiting – sowohl durch professionelle Gesprächsführung als auch durch Schaffung einer positiv erlebten Candidate Journey. </li> <li>  Du führst in Abstimmung mit der Holding bzw. dem Headquarter neue HR-Tools und Technologien ein, begleitest Schulungen und bringst deine Change-Management Fähigkeiten ein. </li> <li>  Du nimmst an Management Meetings teil, leitest personalrelevante Maßnahmen bei laufenden geschäftlichen Projekten ab und entwickelst Konzepte zur Unterstützung der Business Strategie. </li> <li>  Du bist enger Sparringspartner des People &amp; Culture Teams am Standort Büren und arbeitest eng mit der Teamleitung für die operative Personalbetreuung zusammen. Dein eigenes Team besteht zu Beginn aus 1-2 Mitarbeitenden/Werkstudierende (m/w/d). </li></ul><h4> Dein Profil:</h4><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, Organisationsentwicklung o.ä. </li> <li>  Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement und Projektmanagement – idealerweise auch im Mittelstand. </li> <li>  Du kannst Deine Erfahrungen und Erfolge bei der Einführung und Begleitung verschiedener HR-Instrumente einbringen. </li> <li>  Für die Position brauchen wir Deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz. </li> <li>  Deine Fähigkeiten im strategischen Denken sind genauso stark wie Deine anpackende Persönlichkeit, die gern Ideen in die Tat umsetzt. </li> <li>  Veränderungen und Innovation treibst Du am liebsten mit digitalen HR-Tools und Systemen voran. </li></ul><h4> WIR bieten:</h4><ul> <li>  Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit offenen Kommunikationsstrukturen. </li> <li>  Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. </li> <li>  Mitarbeit in einem engagierten und kreativen Team mit dem „gewissen Spirit“. </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Bitte sende uns Deine Unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen online an: <br> <a href="mailto:bewerbung@cp-tech.com" target="_blank">bewerbung@cp-tech.com</a></p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Du hast noch weitere Fragen zu Deiner Karriere bei CP Tech? Schau gerne auch auf unserer Homepage vorbei unter: <a href="http://www.cp-tech.com/karriere" target="_blank">www.cp-tech.com/karriere</a> oder ruf uns einfach an!</p><p> CP Tech GmbH <br> Dornierstraße 7 - 33142 Büren (Nähe Paderborn) <br> Telefon: 02955 4849-500</p>

Teamlead HR Development & Culture (m/w/d)

<p>Wir leisten Widerstand  und suchen Verstärkung</p>
<p>GINO AG </p>
<p>Elektrotechnische Fabrik<br />
Personalabteilung<br />
Friedrich-Wöhler-Straße 65<br />
53117 Bonn</p>
<p>Die GINO AG Elektrotechnische Fabrik ist ein weltweit führender Hersteller für Industrie- und Verkehrstechnikanwendungen. Als klassischer Nischenproduzent mit Fertigungsstätten in Deutschland (Bonn und Eisenach) und China (Shanghai) sowie Repräsentanzen in über 15 Ländern. Weltweit bedient GINO namhafte Kunden mit elektrischen Widerständen im Leistungsbereich von 50 Watt bis 360 Megawatt.</p>
<p>Für unsere Niederlassung in Bonn suchen wir ab sofort einen</p>
<p>CAD-Konstrukteur (Elektrotechnik) (m/w/d)</p>
<p>Ihre Aufgaben<br />
Auslegung von Nieder- und Mittelspannungsanlagen<br />
Unterstützung des technischen Vertriebs in der Angebotsphase<br />
Projektierung von elektrischen Anlagen und Geräten in den Bereichen Energietechnik, Antriebstechnik und Sonderanlagenbau<br />
Auswahl von Komponenten<br />
Erstellen von Schaltplänen<br />
Mechanische Konstruktion von Schaltschränken<br />
Programmierung der Steuerung von EATON EASY, XC-Serie und SIEMENS LOGO / S7-Serie<br />
Mitarbeit bei der Erstellung von Kundendokumentation</p>
<p>Ihr Profil<br />
Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Mechatronik), oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker<br />
Berufserfahrene und Einsteiger sind gleichermaßen willkommen<br />
Kenntnisse in der Dimensionierung und Planung von Schaltanlagen<br />
Erfahrung im Bereich Elektrokonstruktion E-CAD-System<br />
Kenntnisse der einschlägigen Regeln und Normen für die elektrische Ausrüstung von Maschinen und Anlagen<br />
Kenntnisse und Erfahrung in der Programmierung von Speicherprogrammierbaren Steuerungen<br />
Gelegentliche Reisebereitschaft zur Durchführung von Service-Einsätzen im In- und Ausland<br />
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p>
<p>Was wir bieten<br />
Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit<br />
Arbeiten mit modernster Soft- und Hardware<br />
Eng vernetzte, standortübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Arbeitsumfeld<br />
Weiterbildungsmöglichkeiten<br />
Leistungen wie 30 Urlaubstage, Firmen Gutscheinkarte, Gleitzeit und noch vieles mehr, dass wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen möchten</p>
<p>Möchten Sie Teil unseres Teams werden?  Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellung.</p>
<p>Jetzt bewerben<br />
Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.</p>


CAD-Konstrukteur (Elektrotechnik) (m/w/d)

<h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte die Mitarbeitererfahrung aktiv mit!</h2><p> Du möchtest eigenverantwortlich im Bereich Recruiting und Personalentwicklung arbeiten, gleichzeitig Teil eines engagierten und kreativen Teams sein? Dann suchen wir genau Dich für die bei uns neu eingeführte Vollzeit-Stelle!</p><p> Als Experte/Expertin für Recruiting &amp; Employee Experience Region Dortmund (m/w/d) bist Du die zentrale Anlaufstelle für alles rund um die Mitarbeitergewinnung und -entwicklung in Deiner Region.</p><p> Du arbeitest eng mit unseren Bezirks- und Teamleitungen vor Ort zusammen, bist regelmäßig unterwegs und direkt in den Filialen präsent. Gleichzeitig bist Du fest in die Abteilung Recruiting &amp; Personalentwicklung eingebunden.</p><p> In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung und Deinem Team koordinierst Du Maßnahmen, berichtest regelmäßig und bringst Deine Erfahrungen aus der Praxis in die strategische Weiterentwicklung ein.</p><h1> Experte/Expertin für Recruiting &amp; Employee Experience Region Dortmund (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Ganzheitliches Recruiting für Nicht-Führungspositionen: Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Prozess – von der Stellenausschreibung über die Organisation und Durchführung von Interviews bis hin zum Vertragsabschluss. Zusätzlich koordinierst Du in Abstimmung Probe- und Schnuppertage.  <br> </li> <li>  Positive Onboarding-Erlebnisse gestalten: Du sorgst dafür, dass neue Mitarbeitende sich von Anfang an willkommen fühlen, und stehst ihnen während ihrer Einarbeitung als erste Ansprechperson in Deiner Region zur Seite.  <br> </li> <li>  Lokale Recruiting-Initiativen vorantreiben: Ob durch die Zusammenarbeit mit Schulen oder die Teilnahme an Jobmessen – Du bringst kreative Ideen ein, um regionale Talente zu begeistern und das Unternehmen sichtbar zu machen.  <br> </li> <li>  Talente fördern und Zukunft mitgestalten: Du unterstützt perspektivisch dabei, Potenziale in den Filialteams zu erkennen und individuelle Entwicklungsmaßnahmen voranzutreiben. Zudem wirkst Du aktiv an Projekten mit, die unser Recruiting und die Mitarbeiterbindung auf das nächste Level bringen.  <br> </li> <li>  Koordination und Zusammenarbeit: Regelmäßige Abstimmung mit der Abteilung Recruiting &amp; Personalentwicklung und den Bezirksleitern, Organisation von Meetings und Teambuilding-Maßnahmen sowie Erstellung und Weitergabe von Berichten zur Personalentwicklung. </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Du bist der richtige Mensch für diese Aufgabe – mit Leidenschaft für Recruiting und Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung in den Bereichen Recruiting, Mitarbeiterbetreuung oder Personalentwicklung </li> <li>  Social Media Affinität ist von Vorteil </li> <li>  Der sichere Umgang mit den gängigen Office-Programmen ist für Dich selbstverständlich </li> <li>  Du bist bereit, Dich in neue Abläufe und Programme einzuarbeiten </li> <li>  Du überzeugst durch hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationstalent </li> <li>  Trotz dezentraler Arbeit bist Du teamfähig, kreativ, engagiert und schaust gerne über den Tellerrand hinaus </li> <li>  Du bist offen für innovative Ansätze und möchtest das Recruiting und die Personalentwicklung aktiv mitgestalten </li> <li>  Du hast einen Führerschein und bringst Reisebereitschaft innerhalb deiner Region mit </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Gestaltungsspielraum: Viel Freiraum für eigene Ideen in einem engagierten und wertschätzenden Team </li> <li>  Mobilität: Einen Dienstwagen, den Du auch privat nutzen kannst </li> <li>  Work-Life-Balance: 24 Tage Urlaub und die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten </li> <li>  Attraktive Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und nach abgeschlossener Probezeit erhältst Du eine Edenred-Card </li></ul><p> Online-Bewerbung E-Mail-Bewerbung WhatsApp Bewerbung</p><h2> Kontakt</h2><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Anne Schiller.</p><p> Bitte nutze für Deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst Du uns mit nur wenigen Klicks Deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.</p><p> CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße 43-47, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a></p><p> *Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.</p>

Experte / Expertin für Recruiting / Employee Experience (m/w/d)

<h1> FinOps Manager (m/w/d)</h1><h2> Das sind wir</h2><p> SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern.</p><p> Als FinOps-Manager (m/w/d) unterstützt du uns dabei, die Nutzung unserer Cloud-Ressourcen zu optimieren und Kosteneffizienz sicherzustellen. Mit deinem Know-how entwickelst du Lösungen, die Transparenz schaffen und nachhaltige Einsparungen ermöglichen – mit besonderem Fokus auf die Google Cloud Plattform.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Entwicklung und Implementierung von Prozessen und Tools zur Steuerung der Cloud Kosten basierend auf einer Consumption-Planung (Planung, Hochrechnung, Controlling &amp; Abwicklung) </li> <li>  Kostenoptimierung der Cloud Kosten durch Financial Engineering, vorausschauendem Ressourcen-Einkauf sowie Consumption-Analysen </li> <li>  Herstellung von Kostentransparenz sowie Optimierung von Cloud-Kostenmodellen, insbesondere Konzeption und Weiterentwicklung von Berichten und Dashboards </li> <li>  Beratung der Fachbereiche in Fragen der Cloud-Finanzen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den IT-Teams und den Cloud-Providern </li> <li>  Wissenstransfer Mitarbeitern im Bereich FinOps </li> <li>  Gestaltungsspielraum, um innovative FinOps-Prozesse zu etablieren </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich FinOps, Cloud-IT oder IT-Controlling </li> <li>  hast Kenntnisse der gängigen Cloud-Plattformen, insbesondere Google Cloud wäre von Vorteil </li> <li>  bist eventuell schon erfahren im Umgang mit FinOps-Tools, Cloud-Kostenmanagement-Lösungen und Reporting-Tools wie z.B. Looker </li> <li>  zeichnest dich durch ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität aus </li> <li>  besitzt sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li>  bist eigeninitiativ, teamfähig und durchsetzungsstark </li> <li>  hast fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche </li> <li>  profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten </li> <li>  kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern </li> <li>  kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern </li> <li>  du erhältst vergünstigte Versicherungsangebote und Vorteile über die Onlineplattform Corporate Benefits </li> <li>  kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib in deiner Bewerbung den präferierten Standort sowie deine Gehaltsvorstellung an.</p><p> Damit wir die Bewerbung datenschutzkonform berücksichtigen können, bitten wir um Einreichung der Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p><p> Ansprechpartner: Aaron Luithle</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><h2> Kontakt</h2><p> Lena Mörchen</p><h2> Einsatzort</h2><p> Hamburg, Dortmund</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p>

FinOps Manager (m/w/d)

<h3> Wir suchen zum nächstmöglichen <br> Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Betriebsingenieur für Verfahrenstechnik (m/w/d)</h1><h3> (PA-Nr.: 46/24)</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Planung, Entwicklung und Modernisierung von verfahrenstechnischen Anlagen sowie die Unterstützung der Prozesse im Labor, insbesondere an den Versuchs- und Auslagerungsständen </li> <li>  Unterstützung beim operativen Betrieb des Labors an den Versuchs- und Auslagerungsständen durch das Durchführen von Versuchen und dem Ein- und Ausbau von Testträgern </li> <li>  Verantwortung für die Pflege, Wartung und Modernisierung der Massenspektrometer im Labor </li> <li>  Schnittstellen – und Koordinationsfunktion in Bezug auf andere Fachbereiche und externe Firmen </li> <li>  Unterstützung bei der Dokumentation des Labors (Fließbilder, Arbeitsanweisungen, etc.) </li> <li>  Mitarbeit in teamübergreifenden R&amp;D-Projekten, internen und externen Kundenprojekten und selbständige Bearbeitung von Arbeitspaketen </li> <li>  Beteiligung an der Rufbereitschaft und Unterstützung von Arbeiten an den Anreicherungsstandorten </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder ähnliche Qualifikationen </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung und ein ausgeprägtes Verständnis für technische Vorgänge und Zusammenhänge </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Mess- und Vakuumtechnik wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent </li> <li>  Hohe Eigenständigkeit, Koordinationsvermögen und Flexibilität </li> <li>  Strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS Office- Tools </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft gelegentlich an andere ETC Standorte zu reisen </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Eltern-Kind-Büro </li> <li>  Firmenlaptop </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mobile Arbeit </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li> <li>  Weihnachtsgeld </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Jacqueline Steffens <br> HR Business Partner <br> Tel: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

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