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<h1> Projektmanager*in (m/w/d) im Aufgabenbereich COMPASS Fördermittelmanagement</h1><p> Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Zentrale Arbeitsgrundlage hierfür ist das Agglomerationsprogramm der Region Köln/Bonn, dessen Umsetzung der Verein koordiniert und vorantreibt (<a href="http://www.agglomerationsprogramm.de" target="_blank">www.agglomerationsprogramm.de</a>).</p><p> Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.</p><p> Mit dem COMPASS Fördermittelmanagement als ein Arbeitsbereich des Region Köln/Bonn e.V. soll die Umsetzung des Agglomerationsprogramms befördert und die Region bei der erfolgreichen Inanspruchnahme von Fördermitteln unterstützt werden.</p><h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li>  Recherche und Monitoring sowie Aufbereitung und Kommunikation von relevanten Fördermöglichkeiten insbesondere in den Bereichen Stadt- und Raumentwicklung, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, Mobilität, Wirtschaft und Innovation sowie Naherholung und Tourismus </li> <li>  Fördertechnische Qualifizierung und Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den oben genannten Bereichen </li> <li>  Konzeption, Organisation und Umsetzung von Angeboten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer </li> <li>  Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs COMPASS Fördermittelmanagement </li> <li>  Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanter Fachrichtung (bspw. Stadtplanung, Raumplanung, Geografie, Rechts-, Gesellschafts-, Wirtschaftswissenschaften) </li> <li>  Erste Berufserfahrungen im Umgang mit Fördermitteln, insbesondere Städtebauförderung </li> <li>  Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen, insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften </li> <li>  Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise </li> <li>  Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung.</p><p> Diese attraktive Stelle wird in Anlehnung an den TVöD vergütet und ist als Vollzeitstelle geplant. Die Anstellung ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.</p><h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h4><h3> Interessiert?</h3><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte bis 05. März 2025 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an:</p><p> Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <br> <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Tim Strerath unter 0221-92547761 oder per E-Mail unter <a href="mailto:strerath@region-koeln-bonn.de" target="_blank">strerath@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Region Köln/Bonn e.V. <br> Geschäftsstelle <br> Rheingasse 11, 50676 Köln</p><p> ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.</p>

Projektmanager*in (m/w/d) im Aufgabenbereich COMPASS Fördermittelmanagement

<p> Wechseln Sie mit uns auf die Überholspur!</p><br> <h2>  Als eines von nur einer Handvoll Unternehmen weltweit ist die infoware GmbH spezialisiert auf die Entwicklung und den Vertrieb professioneller Navigationssoftware für besondere Einsatzbereiche. Wir führen Feuerwehr, Polizei, Rettungswagen, schwere LKWs, Müllfahrzeuge und Linienbusse sicher an ihr Ziel. In unterschiedlichen Versionen erhältlich, ausgestattet mit APIs und SDKs sowie mit zahlreichen individuell anpassbaren Funktionen fängt unser Produkt dort an, wo Google Maps aufhört. Angefeuert vom Ehrgeiz, die beste Navigationssoftware für den professionellen Einsatz anzubieten, arbeiten wir mit Begeisterung und Vollgas an der Weiterentwicklung unserer Lösungen. </h2> <br> Zur Verstärkung unseres Developer-Teams suchen wir deshalb Sie als <br> <br> <h1>  Full Stack Webentwickler Kartenanwendungen  <br>  (m/w/d) </h1> <br> <h2>  Obwohl wir in flottem Tempo unterwegs sind, rasen wir nicht aneinander vorbei. Denn unsere Arbeit betrachten wir als Mannschaftssport, den wir teilweise vom Homeoffice aus, sehr gerne aber auch gemeinsam in unserem schicken Büro in der Bonner Altstadt ausüben. Hier entwickeln und diskutieren wir. Hier greifen wir zu Bleistift und Papier, skizzieren, streiten, lachen und gehen auch mal ein Bier trinken. </h2> <br> Die Route: Teamspirit statt Work alone <ul>  <li>   Mit unseren Anwendungen können Feuerwehren, Spediteure und ganz normale LKW-Fahrer ihre Navi und ihre Straßenkarten an ihre Bedürfnisse anpassen. Sie helfen uns, diese Systeme laufend weiter zu entwickeln, zu verbessern und zu pflegen.  </li>  <li>   Für uns ist Teamarbeit Teil unserer Identität. Deshalb arbeiten wir 50:50 gemeinsam in unserem Büro in der Bonner Altstadt und von zu Hause.  </li>  <li>   Wir verbessern laufend unsere Marketing- und Vertriebsprozesse. Dafür integrieren wir modernste SaaS-Systeme wie Hubspot und Stripe tief in unser Ökosystem.  </li> </ul> Kurzer Zwischenstopp: Alle Skills an Bord? <ul>  <li>   Folgende Technologien beherrschen Sie souverän: jhipster, vue js, postgres, hibernate, liquibase, java  </li>  <li>   Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung und breitgefächertes Know-how in der Softwareentwicklung Backend wie Frontend und haben große Lust, sich mit viel Elan in die Gestaltung unserer Produkte und technischen Architekturen einzubringen.  </li>  <li>   Für die reibungslose Kommunikation mit unseren im Ausland ansässigen Teammitgliedern ist es wichtig, dass Sie neben ausgezeichnetem Deutsch auch fließend Englisch sprechen.  </li>  <li>   So sehr Programmiersprachen Sie auch begeistern, für den persönlichen Informations– und Erfahrungsaustausch mit echten Menschen kommen Sie jederzeit gerne hinter dem Monitor hervor.  </li> </ul> Sie haben Ihr Ziel erreicht: Ihre neue Homebase <ul>  <li>   Sie suchen eine langfristige Heimat in einem seriösen, soliden und innovativen Unternehmen? Willkommen in der infoware-Familie!  </li>  <li>   Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen mittelständischen Softwareunternehmen mit zukunftsweisenden Produkten, steigender Umsatzkurve und großen Plänen.  </li>  <li>   Tolle Ideen, Wünsche, Sorgen? Bei uns kommt alles auf den Tisch, was der Rede wert ist! Denn einander zuzuhören und uns gegenseitig zu unterstützen, ist Teil unserer Unternehmenskultur und einer der Gründe für unseren außergewöhnlich guten Teamspirit.  </li>  <li>   Wir sind uns ziemlich sicher, dass Ihnen unser bezauberndes Bürodackel-Duo und die Arbeitsatmosphäre in unserem Büro genauso gut gefallen wird wie uns. Trotzdem dürfen Sie gerne bis zu 50 % Ihrer Arbeitszeit vom Homeoffice aus produktiv sein.  </li>  <li>   Mit herausfordernden Tischkicker-Duellen sorgen wir für noch mehr Abwechslung und Spaß im Job.  </li> </ul> <br> Ihnen gefällt es, wie wir arbeiten? Dann heißt es jetzt: Blinker setzen und auf die richtige Spur wechseln! <br> Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung per E-Mail an Herrn Thomas Schulte-Hillen: <a href="mailto:jobs@infoware.de" target="_blank">jobs@infoware.de</a>.<br><br><p> <br> infoware GmbH <br> Herrn Thomas Schulte-Hillen | Weiherstraße 38 | 53111 Bonn <br> <br></p>

Full Stack Webentwickler Kartenanwendungen (m/w/d)

<h1> Baukonstrukteur / Bauzeichner (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Köln in unbefristeter Festanstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Selbstständige fachspezifische Planungsarbeiten von der Konzeptstudie bis zur Ausführungsplanung </li> <li>  Notwendige technische Klärungen mit anderen Fachbereichen, Statikern und Bauingenieuren </li> <li>  Vor-Ort Aufmaße und eigenverantwortliche Abstimmungen mit dem Kunden </li> <li>  Eigenständiges Entwerfen und Konstruieren von baulichen Strukturen des Industrie- und Anlagenbaus im 3D CAD-Modell </li> <li>  Ableitung und Erstellung von Entwurfs-, Ausführungs- und Genehmigungszeichnungen für Untergrundsysteme, Fundamente, Stahl- und Stahlbetonkonstruktionen </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten, Massenermittlungen und Kostenschätzungen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner (m/w/d), Technischer Zeichner (m/w/d), staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Bachelorabschluss im Bereich Bauingenieurwesen </li> <li>  Wünschenswert sind erste Berufserfahrungen in der bautechnischen Planung </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit gängigen CAD-Systemen (z.B. Microstation oder AutoCAD) und Erfahrung in der Zeichnungsableitung setzen wir voraus </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit 3D Applikationen wie Revit, Advance Steel oder Tekla </li> <li>  Teamwork, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten überzeugen uns </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Betriebsarzt</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Weiterbildungen</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

Baukonstrukteur / Bauzeichner (m/w/d)

<h1> Lieferantenmanager*in Konzessionsverträge</h1><h3> 50667 Köln Vollzeit</h3><h2> Komm ins #TeamHerzschlag</h2><p> Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.</p><p> Lieferantenmanager*in Konzessionsverträge</p><h2> Das erwartet dich bei uns:</h2><ul> <li>  Mitwirken &amp; entwickeln: Du wirkst beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Lieferantenmanagements sowie bei der Steuerung der umzusetzenden Maßnahmen mit. Außerdem unterstützt du den Einkauf und weitere Fachbereiche bei der Bewertung von Lieferanten und unterstützt beim Aufbau eines Lieferantenbewertungssystems und dessen kontinuierlichen Fortschritts. Zusätzlich beteiligst du dich an Lieferantenaudits auf internationaler und nationaler Ebene und erarbeitest daraus resultierende Anpassungen. </li> <li>  Prozessverantwortung: Du betreust das Lieferanten Risikomanagement im Rahmen des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes (LKSG) und setzt weitere gesetzliche Anforderungen um. Darüber hinaus bist du für dessen Verwaltung und Pflege verantwortlich. </li> <li>  Vertragsmanagement: Ein weiterer Teil deines Aufgabenbereichs ist die Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzessionsverträge. Du bereitest Ausschreibungen, Verhandlungen und Vergaben von Konzessionsverträgen vor und wirkst bei deren Umsetzung mit. Das Erstellen von Lasten – und Pflichtenheften bzw. Ausschreibungsunterlagen gehört ebenso zu deinem Tagesgeschäft. </li> <li>  Kontrollieren &amp; optimieren: Die kontinuierliche Überwachung von Rechten, Pflichten und Fristen aus Konzessionsverträgen fällt ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich. Hierbei kontrollierst du Art und Umfang der Ausübung von überlassenen Nutzungsrechten in Übereinstimmung mit dem jeweiligen Vertrag und gibst Werbemotive frei. </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder der Betriebswirtschaftslehre. </li> <li>  Erfahrungsschatz &amp; Know-how: Du kannst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich nachweisen, bringst zeitgleich aber auch ein technisches Grundverständnis in der Fahrzeugtechnik sowie erste Kenntnisse im Vertragswesen mit. </li> <li>  Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine hohe Kommunikationskompetenz und Konfliktfähigkeit aus. Zusätzlich überzeugst du mit Verhandlungsgeschick und einer ergebnisorientierten Gesprächsführung. Eine eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Entscheidungsfreude sind für dich selbstverständlich. </li></ul><h2> Deine Vorteile:</h2><p> Attraktive Konditionen <br> Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge</p><p> Work-Life-Balance <br> 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz</p><p> Weitere Pluspunkte <br> Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket)</p><h2> Kontakt</h2><p> Bewirb dich jetzt! <br> Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben. <br> Fragen? Fragen! <br></p><p> Frau Mareike Claren</p><p> Beraterin Personalgewinnung</p><p> 0221 547-1436</p><p> Kölner Verkehrs-Betriebe AG</p><p> Scheidtweilerstraße 38</p><p> 50933 Köln</p><p> <a href="http://www.kvb.koeln" target="_blank">www.kvb.koeln</a></p><p> Teilen</p>

Lieferantenmanager*in Konzessionsverträge

<h3> Die EB-SIM</h3><p> Ist der dynamisch wachsende Spezialist für nachhaltiges, sozial-ethisches, ökologisches und ökonomisches Asset Management in der EB-Gruppe. <br> Mit über 80 Mitarbeiter:innen verwalten wir Vermögen im Wert von über 6 Mrd. EUR. Für unsere Anleger investieren wir sowohl in nachhaltige Wertpapiere als auch in Real Assets rund um erneuerbare Energien.</p> Du begeisterst dich für nachhaltige Investitionen und für die Bewertung von Investitionen in erneuerbare Energieprojekte? Wir bieten Dir die Chance, deine Fähigkeiten und Erfahrungen einzubringen und dich in einem dynamischen, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. <br> <br> Für den Standort Köln suchen wir zum 01.08.2025 einen <br> <h1>  Junior Analyst (m/w/d) Nachhaltigkeit/ESG Real Assets </h1> <p>  <br>  Deine Aufgaben </p> <ul>  <li>   Du bist zuständig für das Erstellen von Bewertungen und Reports zu den Nachhaltigkeits- und ESG-Aspekten unserer Investitionen in den Bereichen Erneuerbare Energien, Energiespeicher und Wärmenetze, sowie der Finanzierung von kleinen und mittleren Unternehmen in Entwicklungs- und Schwellenländern.  </li>  <li>   Du beobachtest fortlaufend die regulatorischen Entwicklungen und Regelungen im Bereich ESG/Nachhaltigkeit und implementierst die Änderungen in der Regulatorik in Investitionsprozessen sowie im Reporting.  </li>  <li>   Die operative Umsetzung der regulatorischen Anforderungen durch die Entwicklung und Implementierung von Tools und Prozessen zählt ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet.  </li>  <li>   Du bist für die Koordination und Begleitung interner und externer Prüfungen verantwortlich.  </li>  <li>   Du identifizierst und bewertest Optimierungspotentiale hinsichtlich der ESG-Wirkung bestehender Projekte (z.B. ökologische Aufwertung von Grünflächen).  </li>  <li>   Du begleitest bei der Umsetzung von ESG-Optimierungsmaßnahmen.  </li>  <li>   Du bist Ansprechpartner für alle internen und externen Stakeholder.  </li>  <li>   Du arbeitest in Nachhaltigkeitsprojekten der Evangelischen Bank Gruppe mit.  </li> </ul> <p>  Dein Profil </p> <ul>  <li>   Du hast ein Studium Im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Umweltwissenschaften oder einen vergleichbaren Studienganges mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit erfolgreich abgeschlossen und idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit/ESG in Form von Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt.  </li>  <li>   Du hast erste Erfahrungen mit den relevanten Standards und regulatorischen Anforderungen insbesondere auch der EU-Taxonomie und Offenlegungsverordnung gesammelt.  </li>  <li>   Du hast ein persönliches Interesse an Nachhaltigkeit und begeistert dich für ESG-Themen.  </li>  <li>   Du arbeitest gern mit Daten und Zahlen und beherrschst den Umgang mit Datenbanken.  </li>  <li>   Du bringst sehr gute MS Office Kenntnisse (insb. Excel-Kenntnisse) mit.  </li>  <li>   Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse der französischen oder spanischen Sprache sind von Vorteil.  </li>  <li>   Dich zeichnet eine hohe Auffassungsgabe, ein gutes analytisches Denkvermögen und eine ausgeprägte Teamfähigkeit aus.  </li> </ul> <p>  Was dich erwartet </p> <ul>  <li>   Ein werteorientiertes und zukunftsorientiertes Unternehmen, dessen Ziel es ist einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Gesellschaft zu leisten.  </li>  <li>   Ein modernes, kreatives und motivierendes Arbeitsumfeld mit großem persönlichen Gestaltungsspielraum.  </li>  <li>   Die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten.  </li>  <li>   Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen und ehrlichen Unternehmenskultur.  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket und Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor.  </li>  <li>   Eine Aufgabe mit viel Entwicklungspotential in einem innovativen Unternehmen.  </li>  <li>   Eine anspruchsvolle Arbeitsatmosphäre in einem großartigen Team.  </li> </ul> <p>   Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter  </p>  <p>   <a href="http://www.eb-sim.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.eb-sim.de/ueber-uns/karriere</a>  </p>  Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.  <p>   Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:  </p>  Evgenia Greiber  <br>  Teamleiterin ESG &amp; Shared Services Alternative Assets  <br>  Telefon 0561 450603 3782  <br>  <br>  <p>  eb-sim.de </p>

Junior Analyst (m/w/d) Nachhaltigkeit / ESG Real Assets

<h2> Köln Bonn Airport | Flughafen Köln/Bonn GmbH</h2><h1> System Engineer Datacenter &amp; Shared Services (m/w/d)</h1><p> 51147 Köln</p><p> Vollzeit</p><h3> FASTEN YOUR SEATBELTS!</h3><p> Unser Flughafen ist ein Treffpunkt für Menschen aus aller Welt. Wir sind das logistische Herz NRWs und verbinden das Rheinland mit mehr als 120 spannenden Reisezielen in Europa und darüber hinaus. Im #TeamCGN zählen Wertschätzung, Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovationsfreude und Teamgeist. Gemeinsam entwickeln wir die Mobilität von morgen.</p><p> Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung IT-Infrastructure des Zentralbereichs Informationstechnologie</p><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Als System Engineer im Bereich Datacenter &amp; Shared Services sind Sie für die Planung, Entwicklung, den Betrieb von Infrastruktur-Technologien: Virtualisierung, Server Systeme, SQL-Datenbanken, virtueller und physikalischer Storage-Technologien sowie Data Backup- und –Recovery-Lösungen verantwortlich </li> <li>  Die Weiterentwicklung und Automatisierung des Servermanagements und Systemmanagements als Shared Service Center; sowie die eigenständige Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Machbarkeitsstudien der Infrastruktur-Technologien sehen Sie als Herausforderung an </li> <li>  Beschaffung sowie Planung, Einbau, Inbetriebnahme und Integrationstests neuer Hardware sowie das Planen und Durchführen von Wartungsarbeiten sind Ihr täglich Brot </li> <li>  Entwicklung und Betrieb der Backup- und Recoverylösung: Einrichtung neuer und geänderter Anwendungen und Systeme, Unterstützung der Anwendungsadministratoren bei der Einrichtung und Wiederherstellung von Datensicherungen </li></ul><h3> IHR BACKGROUND:</h3><ul> <li>  Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium wünschenswert mit einem technischen Schwerpunkt sowie eine mehrjährige Berufserfahrung in einer gleichwertigen Position mit </li> <li>  Sie verfügen über ein exzellentes Know-how im Bereich IT-Infrastruktur, IT-Administration (Installation und Betrieb von Betriebssystemen, Datenbanken und Backup- und Recoverylösungen) sowie bei der Durchführung von System-Migrationen und Performanceoptimierungen </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt </li></ul><h3> DER DEAL:</h3><ul> <li>  Einmalige Chance die IT Infrastruktur des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen </li> <li>  Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents </li> <li>  Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente </li> <li>  Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket </li> <li>  Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits „Job&amp;Fit“-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass </li> <li>  Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten </li></ul><h3> READY FOR TAKE-OFF?</h3><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1320-B per E-Mail an <a href="mailto:recruiting@koeln-bonn-airport.de" target="_blank">recruiting@koeln-bonn-airport.de</a>.</p><p> <a href="http://www.koeln-bonn-airport.de" target="_blank">www.koeln-bonn-airport.de</a></p>

System Engineer Datacenter & Shared Services (m/w/d)

<h1> Ingenieur*in beziehungsweise Architekt*in (m/w/d) <br> der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Bauingenieurwesen, <br> Architektur oder vergleichbar im Amt für Kinder, Jugend und Familie</h1><h4> Sie möchten uns unterstützen, die Betreuung von Kindern in städtischen Kindertageseinrichtungen sicherzustellen? <br> Mach Köln lebenswerter!</h4><p> Das Amt für Kinder, Jugend und Familie der Stadt Köln ist in seiner Organisation das viertgrößte Jugendamt Deutschlands. Aufgabe der Abteilung Kindertagesstätten-Bau ist die Schaffung neuer Einrichtungen im Kölner Stadtgebiet. Für 150 extern angemietete, städtisch betriebene Kindertageseinrichtungen übernimmt die Abteilung die Mietverwaltung und Bauunterhaltung. Für 60 stadteigene Gebäude, die an Träger der freien Jugendhilfe vermietet sind, obliegt der Abteilung Kita-Bau die Eigentümerfunktion.</p><p> Wir suchen ab sofort und unbefristet eine*n Architekt*in oder Ingenieur*in (m/w/d) für die Abteilung Kindertagesstätten-Bau.</p><h4> IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN</h4><p> Sie…</p><ul> <li>  setzen alle im Rahmen der Mieterfunktion anfallenden baulichen Arbeiten unter Inanspruchnahme externer Dienstleistungsunternehmen um und überwachen die Durchführung der Maßnahmen </li> <li>  sind verantwortlich für die fachliche, terminliche und kostenmäßige Planung und alle damit verbundenen finanztechnischen Abwicklungen und beteiligt an Entscheidungen zu Instandsetzungsmaßnahmen und größeren Investitionen </li> <li>  erstellen Leistungsverzeichnisse für Umbaumaßnahmen, nehmen abgeschlossene Bauleistungen ab und nehmen gesetzlich geregelte Mieter- und Betreiberpflichten wahr </li> <li>  stimmen sich mit anderen städtischen Ämtern, Nutzer*innen sowie extern Beteiligten ab und koordinieren die Abläufe </li></ul><h4> IHR PROFIL:</h4><p> Sie bringen ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Fachhochschuldiplom oder Bachelor) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär, der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar mit.</p><p> DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG:</p><p> Sie…</p><ul> <li>  verfügen über fachliche Erfahrungen und Kenntnisse in Bau- und Instandsetzungsmaßnahmen </li> <li>  erkennen Bedarfe, zeigen Einsatz und sind leistungsbereit und handeln service- und dienstleistungsorientiert </li> <li>  verhandeln konstruktiv und sachlich, übernehmen Verantwortung und treffen Entscheidungen </li></ul><ul> <li>  zeichnen sich durch Zielorientierung, Teamfähigkeit, Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung aus </li> <li>  bringen Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht sowie Grundkenntnisse im Bereich Versorgungstechnik und Gebäudeausstattung mit und sind bereit die einzelnen Kindertagesstätten mit städtischen Dienstfahrzeugen anzufahren zum Beispiel zur Begleitung von Mängelbeseitigungen sowie zur Abnahme von Bauleistungen </li></ul><h4> WIR BIETEN IHNEN:</h4><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. </li> <li>  eine wichtige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung in Köln-Deutz und Betriebskantine </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten </li></ul><ul> <li>  strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub und eine Betriebssportgemeinschaft </li> <li>  regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine attraktive Betriebsrente </li></ul><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stellen sind bewertet nach Entgeltgruppe 10 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p> Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 10 (TVöD-VKA) derzeit zwischen 3.895,33 € (Erfahrungsstufe 1) und 5.433,63 € (Erfahrungsstufe 6).</p><p> Eine aktuelle Entgelttabelle finden Sie beispielsweise auf <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka</a></p><p> Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.</p><p> Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">www.stadt-koeln.de/benefits</a></p><p> Sie wollen noch mehr zu der Ausschreibung und den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?</p><p> Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Kwiek, Telefon 0221 221-34061. <br> Fragen zum Aufgabengebiet beantworten Ihnen gerne Frau Felker, Telefon 0221 221-24376 und Herr Erhard, Telefon 0221 221-29649.</p><p> Gerne können Sie sich auch vor Ihrer Bewerbung im Rahmen einer Hospitation ein konkretes Bild machen.</p><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 0040/25-VeKw bis spätestens 26.02.2025 wie folgt:</p><p> Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin <br> Personal- und Verwaltungsmanagement <br> Bewerbercenter (114/11) <br> Willy-Brandt-Platz 2 <br> 50679 Köln</p><p> oder bevorzugt</p><p> <a href="https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA?1MDU2OEFEMzgzMUVERkI3OTE0NDc2QTY3RTAwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&amp;sap-client=004" target="_blank">https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARA…</a></p><p> Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p> Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p> Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p> Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Architekt*in oder Ingenieur*in (m/w/d) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar im Amt für Kinder, Jugend und Familie

<h1> Referent Personalentwicklung (w/m/d)</h1><p> Einsatzort <br> An den Eifelhecken 1 <br> 53919 Weilerswist <br> vor Ort</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, 37,5 Std./Wo. <br> unbefristet, ab sofort</p><p> In unserem Logistikzentrum Weilerswist sorgen wir für einen reibungslosen Warenfluss. Aus dem Kombi Verteilzentrum (VZ) beliefern wir unsere dm-Märkte mit Paletten sowie Kleinteilen und versorgen ebenso unser Online-Verteilzentrum in Bor, Tschechien. Wir arbeiten zusammen mit über 2.000 Mitarbeitenden aus über 50Nationen für einen optimalen Ablauf der Prozesse. Dabei garantieren automatisierte Strukturen und kurze Wege nachhaltiges Wirtschaften. Der 2010 in Betrieb genommene Standort gehört derzeit zu den fortschrittlichsten Logistikzentren Europas.</p><p> Werde Teil eines Teams von aufgeschlossenen Mitarbeitenden und erlebe eine einzigartige Kultur und Zusammenarbeit.</p><p> Kontakt: Ingo Kleffmann <br> Telefonnummer: +49 2254 8370-5607</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Konzeption, Durchführung, Begleitung und Evaluation von Seminaren und anderen Entwicklungsmaßnahmen </li> <li>  Beratung und Begleitung von Lern- und Entwicklungsangeboten für das gesamte Logistikzentrum, insbesondere für Führungskräfte </li> <li>  Agile und projekthafte Zusammenarbeit mit Kollegen der anderen Logistikstandorte und Geschäftsbereiche </li> <li>  Initiative Mitgestaltung und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabengebiets und Mitarbeit in Projekten </li></ul><h3> Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h3><ul> <li>  Studium der Pädagogik, Psychologie, Soziologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Talententwicklung. Idealerweise verfügst Du über eine Zertifizierung als Trainer, systemischer Berater oder systemischer Coach </li> <li>  Fundierte Erfahrung mit digitalen und analogen Workshops sowie im Bereich Organisationsentwicklung und/oder Projektmanagement </li> <li>  Gute Kenntnisse von Microsoft Teams sowie den Microsoft Office 365 Tools </li> <li>  Ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationsfreude, Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Eine strukturierte Arbeitsweise im Team mit Blick auf Gesamtprozesse und Bewusstsein für die Bedarfe der modernen Organisation </li> <li>  Ausgeprägte soziale, kommunikative und interkulturelle Kompetenzen sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot für Dich</h3><ul> <li>  Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung. </li> <li>  Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns kannst Du Dich einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persönlichen Entwicklung bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote an. </li> <li>  Optimale Verkehrsanbindung: Direkt an der Autobahn A61 gelegen, sind wir mit dem PKW sehr gut erreichbar. Zudem gibt es kostenlose Parkplätze und eine Fahrradgarage, jeweils mit Elektro-Ladestationen. </li> <li>  Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Profitiere von weiteren Leistungen wie Mitarbeiterrabatten, Fahrrad-Leasing (Jobrad), IT-Leasing zum privaten Gebrauch, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sonderleistungen. Unsere Betriebskantine ist ein inklusiver Ort mit lebendiger Atmosphäre. Als sozialer Mittelpunkt in unserer Arbeitsumgebung bietet sich die Möglichkeit Kontakte zu knüpfen, Beziehungen zu pflegen und ganz nebenbei noch zu sehr günstigen Konditionen Ihre Mahlzeiten einzunehmen. </li></ul><p> Mehr als ein Arbeitgeber. Deine Arbeitsgemeinschaft.</p><p> dm-drogerie markt GmbH + Co. KG <br> Am dm-Platz 1 | 76227 Karlsruhe | <a href="http://www.dm.de" target="_blank">www.dm.de</a></p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person gleichermaßen willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.</p>

Referent Personalentwicklung (w/m/d)

<h1> Elektroniker / Techniker Elektrotechnik (m/w/d) von der Montage in die Planung</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Köln, Wesseling in unbefristeter Festanstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Unsere Servicebereiche sind für die strategische Ausrichtung und Steuerung aller Geschäftseinheiten verantwortlich. Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p> <h3>  Deine Aufgaben: </h3> *Heute Industrieservice. Morgen Planung.* <br> <br> Du kennst Dich in der EMSR-Montage bestens aus? Dann bist Du genau der/die Richtige, um die elektrischen Anlagen von morgen zu planen. Umsetzbar und effizient mit Deiner Erfahrung aus der Praxis statt Theorie aus dem Buch. Nutze Dein Wissen und wende es in der Planung für die Griesemann Gruppe an: <br> <br> <ul>  <li>   Auslegung und Spezifikation von MSR-Equipment (u.a. Sensoren, Aktoren, Schaltschränke, Baugruppen)  </li>  <li>   Auslegung und/oder Erweiterung der MSR-Infrastruktur in den Prozessanlagen und Bearbeitung von R&amp;I-Fließbildern  </li>  <li>   Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge (Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Herstellerunterlagen)  </li>  <li>   Erstellung und Pflege von Dokumentationen  </li>  <li>   Begleitung der Inbetriebnahme und Unterstützung der Montage vor Ort  </li> </ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Automatisierungstechnik, Elektroniker*in für Betriebstechnik, Industrieelektriker*in oder vergleichbar sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) </li> <li>  In Sachen EMSR macht Dir keiner was vor – Deine Erfahrung in der Montage ist der beste Grundstein für Deine planerische Karriere im Engineering </li> <li>  Du arbeitest gerne im Team, kannst mit den Wünschen des Kunden umgehen, denkst in Lösungen und überzeugst mit Deinem sicheren Auftreten </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Persönliche Einarbeitung – wir nehmen uns Zeit, Dir die Welt der Planung zu zeigen </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Sie weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Weiterbildungen</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

14 Entwicklung Jobs in Köln, Deutschland