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<p> Wir suchen Dich als</p><h1> Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d)</h1><p> Fachrichtung Energie &amp; Gebäudetechnik oder adäquatem Abschluss aus dem Bereich der Elektrotechnik in Vollzeit oder Teilzeit Firmensitz ist Köln – Das Einsatzgebiet erstreckt sich auf das gesamte Bundesgebiet</p><p> Die Firma Hasenjaeger Solutions ist ein inhabergeführtes junges Unternehmen mit mehr als 10 Jahren Erfahrung im Bereich der technischen Systeme für Parkhäuser und Tiefgaragen. <br> Herstellerübergreifend bieten wir unseren Kunden bundesweit den entsprechenden technischen Service zur Instand- und Werterhaltung Ihrer Park-, Sprech- und Videoanlagen an.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du installierst Stark- und Schwachstromtechnik* </li> <li>  Du installierst Netzwerktechnik im Bereich Kupfer und Glasfaser* </li> <li>  Du installierst, wartest und entstörst Systeme bei unseren Kunden </li></ul><p> *Ausschließlich für die Modernisierung / Neuinstallation der Systeme in Tiefgaragen und Parkhäusern</p><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du hast eine technische Ausbildung im Bereich Elektrik oder Elektronik (gerne auch Berufsanfänger) </li> <li>  Du hast eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B zum Fahren der Firmenfahrzeuge </li> <li>  Du besitzt Deutschkenntnisse und der allgemeine Umgang mit Rechnern, Tablets und Netzwerkgeräten ist dir vertraut </li> <li>  Du bist lösungsorientiert und kannst Arbeiten eigenständig durchführen </li> <li>  Du bringst eine grundsätzliche Reisebereitschaft mit. </li></ul><h3> Was wir dir bieten</h3><ul> <li>  Familiäres und Kompetentes Team </li> <li>  Inhabergeführte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Umfassende Einarbeitung in die einzelnen technischen Bereiche </li> <li>  Leistungsgerechte Verdienstmöglichkeiten (32 Tage Urlaub + 13. Gehalt) </li> <li>  Modernes Werkzeug und Arbeitsmittel (iPhone, iPad und Laptop) </li> <li>  Firmenfahrzeug mit Privatnutzung </li></ul><h3> Du bist interessiert?</h3><p> Dann schick uns deinen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellung und deinen Eintrittstermin per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@hasenjaeger-solutions.de" target="_blank">bewerbung@hasenjaeger-solutions.de</a> <br> Alles weitere erzählen wir dir gerne in einem persönlichen Gespräch.</p><p> Hasenjaeger Solutions | Industriestr. 161 | 50999 Köln</p><p> ¦ Parksysteme ¦ Videosysteme ¦ Sprechanlagen ¦ Beratung</p>

Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d)

<h1> Fertigungsmitarbeiter (m/w/d)</h1><p> 51069 Köln</p><p> Vollzeit</p><p> Du bist ein erfahrener Handwerker mit Geschick und solidem technischem Verständnis in der Metallverarbeitung und im Schweißen?</p><p> Du interessierst dich für Lüftungstechnik und suchst neue handwerkliche Herausforderungen?</p><p> Dann bewerbe Dich jetzt bei uns!</p><p> Wir suchen nach einem engagierten und fachlich versierten Fertigungsmitarbeiter, für den Standort Köln ab dem 01.01.2025, in unbefristeter Anstellung.</p><h2> Fertigungsmitarbeiter (m/w/d)</h2><h3> Wer sind wir?</h3><p> Die BerlinerLuft. Technik GmbH ist ein führender und kompetenter Hersteller in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik mit einem umfassenden Produktspektrum und weltweit 14 Standorten.</p><p> Als Spezialist für Systemlösungen entwickeln wir kompetent individuelle Kunden-Konzepte, in denen sich einzelne Produkte, Komponenten und Geräte zu maßgeschneiderten Systemen verbinden. Unsere Produkte fördern, verteilen und konditionieren Luft und klimatisieren Räume. Als agiles, internationales Unternehmen suchen wir engagierte und begeisterungsfähige Talente für verschiedene Unternehmensbereiche, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen der Zukunft meistern möchten.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Bearbeitung und Schweißen von verzinktem Feinblech (0,75mm bis 1,20mm) </li> <li>  Zuschneiden und abkanten von Blechen gemäß den Zeichnungen </li> <li>  Durchführen von Falzarbeiten: Pittsburgh und Schnappfalz </li> <li>  Fertigung von Luftkanälen- und Formteilen sowie Dachkomponenten aus Blech </li> <li>  Fertigung von Wetterschutzgittern </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metallbau </li> <li>  Erfahrung in der Blechbearbeitung und Maschinenbedienung </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Lesen und Verstehen von Zeichnungen </li> <li>  Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li></ul><h3> Dein Kontakt</h3><p> Wir wollen Dich und Dein Engagement! Bei Interesse freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für weitere Informationen besuche unsere Social-Media-Kanäle oder ruf uns an: 030 55260.</p><p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><p> Besuchen Sie uns gerne auch auf unseren Social Media Kanälen:</p><h4> Kontakt</h4><p> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@BerlinerLuft.de" target="_blank">Bewerbung@BerlinerLuft.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Köln</p><p> BerlinerLuft. Technik GmbH <br> Waltherstraße 49-51 <br> 51069 Köln <br> <a href="http://www.berlinerluft.de" target="_blank">www.berlinerluft.de</a></p>

Fertigungsmitarbeiter (m/w/d)

<p> Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.</p><p> Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.</p><p> Innerhalb unseres Bereiches Technisches Gebäudemanagement besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als</p><h1> Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Betreuen der Kälte- und Klimaanlagen sowie mess- und regeltechnischen Anlagen (pneumatischer und elektronischer Bauart) für alle haustechnischen Bereiche </li> <li>  Beseitigen von Störungen an elektrischen Steuer- und Schalteinrichtungen </li> <li>  Durchführen von luft- und kältetechnischen Leistungsmessungen sowie das Einregulieren der Anlagen </li> <li>  Einstellen der Fernkontrolle von Klima- und Kälteanlagen per DDC-Technik </li> <li>  Durchführen von Instandsetzungs- sowie Reparaturarbeiten an allen haustechnischen Anlagen </li> <li>  Programmieren der DDC-Technik im Zuge von Optimierungen und Änderungsmaßnahmen </li> <li>  Überwachen der Leistungen von Fremdfirmen </li> <li>  Optimieren des Anlagenbetriebs </li> <li>  Teilnehmen an der Rufbereitschaft </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Kälteanlagenbau oder als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) mit Zusatzqualifikation in der Elektrotechnik </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet oder in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern </li> <li>  Eigenverantwortliche selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen </li> <li>  Erfahrung in der Programmierung von Kälte- und Klimaanlagen </li> <li>  Kenntnisse in der Regeltechnik und DDC </li> <li>  Sichere Beurteilung technischer Zusammenhänge, Zertifikat: Fachkraft für Klima- und Wärmepumpenanlagen für die Kategorie I oder II (nach § 5 ChemKlimaschutzV) </li> <li>  Idealerweise Führerschein Klasse B </li></ul><p> Darum RheinEnergie</p><p> Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 6 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 45.000 – 53.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).</p><p> Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.</p><p> Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Auf Ihre Bewerbung freut sich Herr Alexander Kelm, der Ihnen unter der Rufnummer 0221 178-2773 gerne zur Verfügung steht.</p>

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

<h1> Suchttherapeut:in (VDR anerkannt)</h1><p> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · IBS Brühl</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Planung und Durchführung von Gruppentherapien und Einzelgesprächen im Rahmen der Ambulanten Rehabilitation Sucht </li> <li>  Planung und Dokumentation der Behandlungen </li> <li>  Krisenintervention </li> <li>  Unterstützung der dem Standort zugehörigen Fachbereiche </li></ul><p> Zusammenarbeit mit vor- und nachbehandelnden Stellen, Leistungsträgern, Fachinstitutionen und den Einrichtungen der Drogenhilfe Köln</p><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Einstellungsvoraussetzung ist eine von den Rentenversicherungsträgern bzw. vom VDR anerkannte therapeutische Ausbildung zur Durchführung von Einzel– und Gruppentherapie bzw. der medizinischen Rehabilitation Suchtkranker (bzw. in fortgeschrittener Ausbildung) </li> <li>  Sicheres, überzeugendes Auftreten </li> <li>  Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und strukturierten Handeln </li> <li>  Eigeninitiative, Flexibilität, Kreativität und hohe Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Belastbarkeit im Umgang mit herausfordernden Rehabilitanden </li> <li>  Freude an konstruktiver Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team </li></ul><h2> Warum wir?</h2><p> Das erwartet Sie:</p><ul> <li>  Ein sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet in einem renommierten Träger der Suchthilfe </li> <li>  Ein engagiertes Team aus erfahrenen und jungen Kolleg:innen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nach TVöD SuE S 15 in unbefristeter Anstellung </li> <li>  SuE - Zulage und Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Förderung von Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche zzgl. SuE - Regenerationstage </li> <li>  Hoher Arbeitgeberzuschuss zum VRS–Jobticket i.H.v. ca. 90% vom Ticketpreis </li> <li>  Ein moderner Arbeitsplatz im Brühler Stadtzentrum mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV </li></ul><h3> Bewerbungsfrist</h3><p> Diese Ausschreibung wurde am 16.12.2024 veröffentlicht. <br> Unsere Auschreibungen erfolgen grundsätzlich ohne Bewerbungsfrist. <br> Bitte haben Sie daher Verständnis, dass Bewerbungsrunden entsprechend des Bewerbungseingangs erfolgen.</p><h3> Über uns</h3><p> Die Drogenhilfe Köln wurde 1972 gegründet. Als freier Träger eines Verbundsystems von 18 Einrichtungen der Suchtvorbeugung und Suchthilfe arbeiten wir im Großraum Köln, im Rhein–Erft–Kreis und im Rheinisch-Bergischen Kreis erfolgreich mit 185 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.   <a href="http://www.drogenhilfe-koeln.de" target="_blank">www.drogenhilfe-koeln.de</a> </p><p> Datenschutzerklärung | Impressum</p>

Suchttherapeut:in (VDR anerkannt) (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Was gibt es Schöneres, als grüne und lebendige Räume, in denen man sich wohlfühlen kann? Nicht nur in den eigenen vier Wänden, auch im Büro und öffentlichen Räumlichkeiten sind Pflanzen heutzutage nicht mehr wegzudenken. Deshalb haben wir von inFlora einen Auftrag: Die Umgebung zu grüner machen! Mit unserem unkomplizierten Grünkonzept kommen neue grüne Mitbewohner ganz entspannt und ohne Risiko direkt zu unseren gewerblichen Kunden.</p><p> Wir sind ein stetig wachsendes Unternehmen im Bereich der Innenraumbegrünung und in Teilzeit/Vollzeit suchen wir einen</p><br><h1> Gärtner (m/w/d),</h1><p> der unser Team in Köln verstärkt.</p><h2> Aufgaben:</h2><p> Zu Ihren Aufgaben gehört das Bewässern sowie Zuschneiden von Büropflanzen vor Ort beim Kunden, vereinzelt auch Nach- oder Ersatzpflanzung. Sie achten stets auf gutes optisches Erscheinungsbild der grünen Bewohner. Das Wohlbefinden der Pflanze hat bei Ihnen oberste Priorität. Sie berücksichtigen Wünsche und sind als direkter Ansprechpartner für den Kunden zuständig.</p><br><h2> Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner oder Florist (m/w/d) oder Quereinsteiger </li> <li>  Praktische Erfahrung im Umgang mit Pflanzen und Werkzeugen </li> <li>  Selbstständiges und Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B wünschenswert </li></ul><br><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  überdurchschnittlichen Lohn </li> <li>  Work Life Balance – weitestgehend freie Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Freiraum für Eigeninitiative und kreative Ideen </li> <li>  Rabatte auf Hauseigene Produkte </li> <li>  E-Bike Leasing </li></ul><br><p> Sie haben noch offene Fragen oder fühlen sich angesprochen? Dann wenden Sie sich gerne telefonisch an Herrn Michael Platz: 040-45 009 26 oder via Mail an: <a href="mailto:platz@gpe-hamburg.de" target="_blank">platz@gpe-hamburg.de</a></p>

Gärtner (m/w/d)

<h3>Wer wir sind</h3>
<p><strong>Wer wir sind</strong></p>
<p>Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunal­ver­band mit rund 22.000 Beschäf­tig­ten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kulturein­richtungen, vier Jugend­hilfe­einrichtungen, dem Landes­jugend­amt sowie dem Verbund Heil­pädagogischer Hilfen erfüllt er Auf­gaben, die rhein­landweit wahr­genom­men werden. Der LVR ist Deutsch­lands größter Leistungs­träger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebens­bereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p>
<p>Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitglieds­körperschaften des LVR. In der Land­schafts­versammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.</p>

<p>Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>.</p>

<h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3>
<p>Begleiten Sie den LVR im digitalen Wandel und entwickeln Sie gemeinsam in einem übergreifenden 15-köpfigen Team innovative Lösungen. Bei der Tätigkeit im LVR-Dezernat 6 „Digitali­sierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation“ liegt ein besonderer Fokus auf der Entwicklung und Umsetzung moderner IT-Lösungen, die eine sichere und zukunfts­fähige digitale Infrastruktur gewährleisten. Als Digitali­sierungs­referent*in für IT-Sicherheit leisten Sie einen entschei­denden Beitrag zur Weiter­entwicklung dieses Handlungs­feldes.</p>
<p><strong>Zu Ihren Aufgaben gehört:</strong></p>
<ul>
<li>Leitung von Projekten/Programmen mit überge­ordneter Bedeutung im Landschafts­verband Rheinland, insbe­sondere von IT-Sicherheits­projekten (z. B. Einführung und Inbetrieb­nahme der Plattform „SoSafe“ zur flächen­deckenden Implemen­tierung einer IT-Security-Awarness)</li>
<li>Gesamtkoordination des Handlungs­feldes IT-Sicherheit für den gesamten LVR</li>
<li>Festlegung von übergrei­fenden Anforderungen und Standards unter Einhaltung der EU- und BSI-Vorgaben</li>
<li>Entwicklung und Fortschreibung von IT-Sicherheits­zielen und -strategien sowie IT-Sicherheits­richtlinien (z.B. IoT, externe Authentifizierungs­dienste, Siegeldienste, Identitäts- und Berechtigungs­management)</li>
<li>Begleitung und Kontrolle des IT-Sicherheits­prozesses inkl. Abstimmung mit anderen, teilweise dezentralen Funktionsträgern der IT-Sicherheit</li>
<li>Beratung des IT-Lenkungs­ausschusses, der LVR-Dezernate und -Einrichtungen sowie der Projekte zu Grundsatzfragen der IT-Sicherheit und Prozess­optimierungen</li>
<li>Konzeption, Bewertung und Steuerung der Umsetzung von Lösungs­ansätzen zu übergeordneten Handlungs­feldern der IT-Gesamt­steuerung, insbe­sondere der IT-Sicherheit</li>
<li>Mitwirkung an der Entwicklung einer Cloudstratgie für den LVR</li>
<li>Bewertung und Freigabe IT-sicherheits­relevanter Sachverhalte in Zusammen­arbeit mit LVR-InfoKom (bspw. Sicherheits­standards bei Cloud-Diensten)</li>
</ul>
<p>Wenn auch Sie die digitale Zukunft mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<h3>Das bringen Sie mit</h3>
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes wissenschaft­liches Hochschul­studium der Informatik, Mathematik oder Elektro­technik und Informations­technik (Universitäts­diplom, Master) oder</li>
<li>die durch einen der o.g. Studiengänge sowie einer dement­sprechenden zweieinhalb­jährigen haupt­beruflichen Tätigkeit erworbene Befähigung für die Laufbahn technische Dienste, Laufbahn­gruppe 2, 2. Einstiegsamt oder</li>
<li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätig­keit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können.</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine mindestens 3-jährige Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit, im IT-Projekt­management sowie in der Leitung insbe­sondere von bereichsüber­greifenden Projekten, wodurch Sie komplexe Vorhaben zielgerichtet steuern können.</li>
<li>Ihre sehr guten Kenntnisse des BSI IT-Grundschutzes, der EU-DSGVO sowie weiterer relevanter Gesetze und Vorschriften im Kontext der IT-Sicherheit ermöglichen Ihnen eine fundierte Beratung und sichere Umsetzung.</li>
<li>Erfahrungen im Veränderungs­management und Anforderungs­management helfen Ihnen, Prozesse effizient zu gestalten und flexibel auf neue Heraus­forderungen zu reagieren.</li>
<li>Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Präsentations­fähigkeiten befähigen Sie, Ihre Inhalte wirkungsvoll darzustellen und unterschied­liche Zielgruppen zu überzeugen.</li>
<li>Ein hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Ihre schnelle Auffassungs­gabe erlauben es Ihnen, komplexe Zusammen­hänge zu durchdringen und innovative Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Mit Verhandlungs­sicherheit und Durchsetzungs­vermögen auf allen Hierarchie­ebenen setzen Sie Ihre Ziele erfolgreich durch und vertreten Ihre Positionen souverän.</li>
</ul>

<p><strong>Sie passen zu uns, wenn…</strong></p>
<p><strong>… Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen</strong></p>
<p>Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesell­schaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleich­berech­tigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.</p>
<p><strong>… Sie Vielfalt als Chance sehen</strong></p>
<p>Vielfalt in der Gesellschaft zu ermög­lichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen indivi­duellen Stärken wahrzu­nehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnis­orientiert zu unterstützen.</p>
<p><strong>… Sie sich fachlich und persönlich weiterent­wickeln wollen</strong></p>
<p>Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wege­bereiter, Unterstützer und Möglich­macher für unsere Mitarbei­tenden. Ihre individuel­le Entwicklungs­möglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.</p>

<h3>Das bieten wir Ihnen</h3>

<ul>
<li><strong>Tarifliche Leistungen</strong><br> Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahres­sonder­zahlung, betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen und eine leistungs­orientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielver­einbarung.</li>
<li><strong>Flexible Arbeitszeit</strong><br> Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freund­schaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.</li>
<li><strong>Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung</strong><br> In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.</li>
<li><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong><br> Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.</li>
<li><strong>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</strong><br> Durch unsere flexiblen Arbeits­zeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags.</li>
</ul>
<p><strong>Chancengleichheit beim LVR</strong></p>
<p>Der LVR setzt sich für eine Organisa­tions­kultur ein, die von gegen­seitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wert­schätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und ge­schlecht­licher Identität, sexueller Orien­tierung und Identität, Alter, Behin­derung, ethnischer Herkunft und Na­tiona­lität, Religion und Welt­anschauung oder anderen Merkmalen, die gesell­schaftliche Vielfalt ausmachen.</p>
<p>Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Errei­chung der Gleich­berechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausge­wogene Be­schäftigungs­struktur, mit Frauenför­derung z.B. für Führungs­positionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Verein­barkeit von Erwerbs- und Sorge­arbeit zu unter­stützen oder auch in seinen fachlichen Auf­gaben für mehr Gendersensibilität.</p>
<p>Menschen mit Schwer­behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissen­schaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleich­stellungs­gesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berück­sichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<ul>
<li>Standort: Köln</li>
<li>Einsatzstelle: LVR-Dezernat 6: Digitalisierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation</li>
<li>Vergütung: A14 LBesO NRW / E14 TVöD</li>
<li>Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Besetzungsstart: nächstmöglich</li>
<li>Bewerbungsfrist: 19.01.2025</li>
</ul>

<h3>Kontakt</h3>
Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Meike Liehn
steht Ihnen als Recruiterin bei Rückfragen zum Bewerbungs­prozess gerne zur Verfügung.
0221/8092096
Herr Thomas Eichmüller
steht Ihnen als Leiter des Fachbereiches IT-Gesamtsteuerung im LVR bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung.
0221/8094481
Das benötigen wir von Ihnen

Anschreiben
Lebenslauf
Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss
ein aktuelles Arbeits­zeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung

Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studien­abschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeits­feststellung/Anerkennung der für Ihren Berufs­abschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW.
Jetzt bewerben!
So geht es nach der Bewerbung weiter

Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangs­bestätigung per E-Mail.
Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellst­möglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifi­kationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persön­lichen Gespräch.
Im Vorstellungs­gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.
Nach dem Vorstellungs­gespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.
Haben wir uns für Sie entschie­den, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.
Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurecht­finden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.

Leiter*in IT-Sicherheitsstrategien (m/w/d)

IT-Sicherheitsmanager*in (m/w/d) für digitale Transformation

IT-Sicherheitsarchitekt*in (m/w/d)

Digitalisierungsreferentin / Digitalisierungsreferent (m/w/d) IT-Sicherheit

<p><strong>Einblick zur Stelle</strong></p>
<p>Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns - gerne ab sofort - an unserem Standort in <strong>Düren</strong>.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p>
<ul>
<li>Kontrolle des Wareneingangs</li>
<li>Ein- und Auslagern der Ware sowie die dazugehörige Verbuchung im Warenwirtschaftssystem</li>
<li>Kommissionieren nach Stückliste</li>
<li>Unterstützung der Fahrer beim Be- und Entladen der LKWs&nbsp;</li>
<li>Allgemeine Lagertätigkeiten</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul>
<li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachlageristen und bereits erste Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen</li>
<li>Körperlich belastbar, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul>
<p><strong>Was wir Ihnen bieten?</strong></p>
<ul>
<li><strong>Verantwortung &amp; Perspektive:</strong> Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.</li>
<li><strong>Arbeitsvertrag &amp; Zusatzleistungen:</strong> Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Personalrabatte.</li>
<li><strong>Urlaub:</strong> 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.</li>
<li><strong>Arbeitsumfeld:</strong> Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.</li>
<li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale &amp; ökologische Ziele.</li>
</ul>
<p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt? </strong></p>
<p>Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Online-Bewerbung können Sie schnell und einfach weiter unten mit Klick auf den Button&nbsp;<strong>„Bewerben“</strong> starten und hochladen.</p>
<p>Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter: <a href="mailto:betriebssozialarbeit@afb-group.eu" target="_blank">betriebssozialarbeit@afb-group.eu</a>.</p>
<p><strong>Über uns</strong></p>
<p><strong>Ein Job mit Sinn erwartet Sie:</strong></p>
<p>Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.</p>
<p>Bei uns arbeiten mehr als 650 Menschen an 20 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits dreimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2024 als Leading Employer ausgezeichnet.<br>
	Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 45% &nbsp;Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.</p>

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