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<p>Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Führungskräfte-Trainings<br />
DAS UNTERNEHMEN<br />
  Für unseren Mandanten Crestcom, ein mehrfach ausgezeichnetes Coaching-Unternehmen für Führungskräfte, suchen wir bundesweit selbstständige Partner.<br />
  Als Leiter einer Crestcom Führungsakademie trainieren und begleiten Sie Mitarbeiter und Führungskräfte aus mittelständischen Unternehmen. Sie greifen dabei auf professionell entwickelte Unterlagen, Methoden und Tools zurück.<br />
  Durch das modulare Trainingskonzept halten Partner Trainings an nur wenigen Tagen im Monat.               </p>
<p>IHRE AUFGABEN<br />
Sie führen Ihr Trainingscenter als eigenes Unternehmen.<br />
Sie bewerben die Crestcom Trainingsprogramme.<br />
Sie akquirieren Kunden nach einem tausendfach bewährten Prozess.<br />
Sie führen selbst Trainings durch oder<br />
Sie stellen hierfür Personal ein.    </p>
<p>IHR PROFIL<br />
Führungserfahrung<br />
Fähigkeit, überzeugend zu präsentieren<br />
Spaß an der Arbeit mit Gruppen<br />
Soziale Kompetenz<br />
Strukturierte Arbeitsweise<br />
Bereitschaft ca. 35.000 Euro Eigenkapital zu investieren    </p>
<p>VORTEILE DER PARTNERSCHAFT<br />
Sehr gute Verdienstaussichten:  Durchschnittlicher Umsatz über 350.000,- Euro* (TOP 5 Partner Deutschland, Fiskaljahr 19)  </p>
<p>Geringe Kosten:  Viele Partner arbeiten aus dem Homeoffice und haben sehr geringe monatliche Fixkosten  </p>
<p>Bewährtes und krisensicheres Konzept:  Crestcom gibt es in 60 Ländern und in 25 Sprachen und seit 2008 in Deutschland  </p>
<p>Mehrfach ausgezeichnetes Trainingskonzept:  Z. B. »National Training Award« in Großbritannien - einer der weltweit renommiertesten Trainingspreise  </p>
<p>Sehr guter Support:  Umfangreiche Tools, kontinuierliche Trainings und persönliches Coaching  </p>
<p>Sehr erfolgreiche Partner in der D-A-CH Region:  Ca. 35% der weltweiten Top Performer kommen aus der D-A-CH Region  </p>
<p>Erfüllende Aufgabe:  Sie trainieren Führungskräfte und helfen ihnen bei der Weiterentwicklung  </p>
<p>Hohe Partnerzufriedenheit:  »Top-Franchise 2023 Award» etc.       </p>
<p>WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT<br />
     Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative Geschäftsmodell und erhalten kostenfrei das Crestcom Factsheet mit Musterkalkulation.<br />
Hier Informationen und Factsheet anfordern </p>
<p>* Angabe des Franchisegebers 2023</p>


Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Führungskräfte-Trainings

Sie genießen die Sicherheit eines Großunternehmens und erhalten:
<br>
• einen sicheren Arbeitsplatz
<br>
• einen unbefristeten Vertrag
<br>
• Aufstiegschancen
<br>
• geregelte Arbeitszeiten
<br>
• 20 % Personalrabatt auf das gesamte Sortiment
<br>
• ein tolles Team, das bei der Einarbeitung unterstützt
<br>
• kostenfreie Parkplätze
<br>
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Führung der Abteilung inkl. kaufmännischer Aufgaben
<br>
• Präsentation und Bestellung der Ware
<br>
• Sie beraten Kunden fachgerecht und verkaufen aktiv
<br>
• Sie präsentieren Ware attraktiv und pflegen das Warensortiment
<br>
• Sie handeln kaufmännisch • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) und lieben Ihren Beruf
<br>
• Sie sind kreativ im Umgang mit Pflanzen und können selbstständig arbeiten
<br>
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung und Spaß an der Herausforderung im Handel
<br>
• Sie verfügen über Flexibilität und Einsatzbereitschaft
<br>
• Sie besitzen Führungsqualitäten, haben Entscheidungsfreude und ein vorbildliches Auftreten
<br>
• Sie handeln selbstständig und haben den Willen sich selbst und das betreute Gebiet kontinuierlich weiterzubringen.

Abteilungsleiter (m/w/d) im Bereich Beetpflanzen 

<h2> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Klinikum Rheine eine</h2><h1> Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d)</h1><h2> Für Stationen der Fachbereiche Unfallchirurgie, Urologie, Gynäkologie und die operative Wahlleistungsstation, in Vollzeit</h2><h2> GESUNDHEIT IM VERBUND</h2><p> Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.</p><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen </li> <li>  Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team </li> <li>  Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li>  Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, ggf. auch Unterstützung beim Studium </li> <li>  Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Eine zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Dienstradleasing </li></ul><h2> FRAGEN ?</h2><p> Für erste Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin MBA Karin Christian zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.</p><p> MBA Karin Christian <br> Pflegedirektorin <br> +49 (0)5971 42-1055 <br> <a href="mailto:pflegedirektion@mathias-stiftung.de" target="_blank">pflegedirektion@mathias-stiftung.de</a></p><p> HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG ODER HIER KLICKEN ?</p><h2> ÜBER DIE MATHIAS STIFTUNG</h2><p> Die Mathias-Stiftung ist mit drei Akut-Krankenhäusern, einer Reha-Klinik, sechs Alten- und Pflegeeinrichtungen, MVZ, ambulantem Pflegedienst, eigenen Bildungseinrichtungen sowie einer eigenen Servicegesellschaft einer der größten Arbeitgeber im nördlichen Münsterland. Das Klinikum Rheine ist ein Schwerpunktkrankenhaus mit 17 Fachabteilungen und besteht aus 2 Betriebsstätten: Dem Mathias-Spital und dem Jakobi-Krankenhaus. Das Mathias-Spital ist akademisches Lehrkrankenhaus der Westfälischen-Wilhelms-Universität Münster mit insgesamt 658 Betten. Im Jakobi-Krankenhaus befinden sich die Geriatrie und Palliativmedizin sowie die Diabetologie-Nephrologie mit insgesamt 128 Betten.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Pflegerische und organisatorische Verantwortung für das Pflegeteam mit ca. 50 Mitarbeitenden </li> <li>  Personalführung und -entwicklung, Weiterentwicklung des Teams sowie eine effiziente Personaleinsatzplanung </li> <li>  Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung der Ablauforganisation und Prozessorganisation in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung </li> <li>  Aktive Mitarbeit an der Konzeptentwicklung für die interdisziplinäre, medizinische und pflegerische Zusammenarbeit </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft o.ä. </li> <li>  Erste Leitungserfahrungen z. B. als Stationsleitung </li> <li>  Ein erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Pflegemanagement oder Pflegewissenschaft oder eine andere adäquate Qualifikation als Leitungskraft ist wünschenswert </li> <li>  Hohe fachliche, methodische und soziale Kompetenz </li> <li>  Organisationsfähigkeit, Kreativität und Eigeninitiative </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit zur aktiven Gestaltung von Veränderungsprozessen </li> <li>  Hohes Engagement, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine kooperative Arbeitsweise </li></ul>

Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d) Pflege

<h1> Hausleiter*in (m/w/d)</h1><p> Beginn: 01.01.2025</p><p> Beschäftigung: 39 Stunden pro Woche</p><p> Einrichtung: Perthes-Haus</p><p> Ort: Bielefeld</p><p> Befristung: unbefristet</p><h3> Über uns:</h3><p> Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.</p><h3> Perthes-Haus</h3><p> Dein künftiger Arbeitsplatz ist ein moderner Neubau mit 72 Plätzen und liegt im Kamphofviertel, fußläufig von der Bielefelder Innenstadt erreichbar. In den sechs Hausgemeinschaften organisieren die Teams ihre Arbeit weitgehend eigenständig: für eine individuelle Pflege und Betreuung und für ein selbstbestimmtes Leben unserer Bewohner*innen.</p><h3> Was du bei uns machst:</h3><ul> <li>  Du setzt deine fachliche und betriebswirtschaftliche Erfahrung ergebnisorientiert zur Führung und Steuerung des Hauses ein. </li> <li>  Die innovative Weiterentwicklung der Einrichtung förderst du orientiert am Bedarf der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen. </li> <li>  Du unterstützt die Öffnung und den einladenden Charakter des Hauses in die Gemeinde und das Umfeld. </li> <li>  In enger Kooperation mit dem Leitungsteam gestaltest du deine Führung im Rahmen der Grundsätze des Ev. Johanneswerks. </li></ul><h3> Wann du zu uns passt:</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, FH) im Bereich Sozialmanagement, Pflegemanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  zweijährige Führungserfahrung nach § 12 WTG. </li></ul><p> Schön wäre, wenn du:</p><ul> <li>  Berufserfahrung in der Altenhilfe mitbringst. </li></ul><h3> Worauf du dich freuen kannst:</h3><p> Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"</p><p> audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren</p><p> Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren</p><p> JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt</p><p> Urlaub: 31 Tage</p><h3> Gehalt:</h3><p> Ca. 5.400 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 10 Anlage 2 AVR.DD <br> zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD</p><p> *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung</p><h3>  Kontakt: </h3> <p>  Sabine Weitzel, Geschäftsleiterin der Region Bielefeld </p> <p>  Zuständig für alle Fragen vor der Bewerbung  <br> </p> <p>  0521 801-3000  <br>  <a href="mailto:sabine.weitzel@johanneswerk.de" target="_blank">sabine.weitzel@johanneswerk.de</a> </p> <p>  Andrea Wienböker  <br>  Personalreferentin </p> 0521 801-2202 <br> <a href="mailto:personal@johanneswerk.de" target="_blank">personal@johanneswerk.de</a> <br> <p>  Zur Homepage </p> <p>  Ev. Johanneswerk gGmbH  <br>  Schildescher Str. 101  <br>  33611 Bielefeld </p>

Hausleiter*in (m/w/d)

<h1> Leiter Empfang &amp;? Rezeption (w/m/d)</h1><p> Für eine kleine exklusive Senioren-Wohnanlage in Köln-Braunsfeld, Aachener Straße 623-625, suchen wir</p><h2> Leiter Empfang &amp; ?Rezeption (w/m/d) in Vollzeit</h2><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Ansprechpartner/in, Steuerung und Organisation aller Belange der Bewohner und Besucher </li> <li>  Betreuung des Objektes im Frontoffice/?Empfang und Backoffice/ Büroorganisation (Telefon, Post, Bestellwesen) </li> <li>  Betreuung der Lounge nebst Organisation/?Durchführung/ Nachbearbeitung verschiedener Veranstaltungen </li> <li>  Bewirtung der Bewohner und deren Besucher in der Lounge </li> <li>  Kassenführung </li> <li>  Koordination von Hausbewohnerreklamationen mit der Hausverwaltung/Haustechnikern und externen Dienstleistern </li> <li>  Personalwesen – Erstellung von Dienstplänen </li> <li>  Koordination ASB Notrufsysteme/SMS-Service der Bewohner </li></ul><h2> Wir erwarten</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung, </li> <li>  Bereitschaft zur Teamarbeit, </li> <li>  EDV-Erfahrung, </li> <li>  Erfahrung mit älteren Menschen und am Empfang </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit 40 Wochenstunden </li> <li>  leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  moderner Arbeitsplatz </li></ul><p> Wir bitten um Zusendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen, Lichtbild, Gehaltsvorstellungen und mögliches Anfangsdatum an:</p><h3> Kontakt</h3><p> z.Hd. Frau Cremer <br> <a href="mailto:b.cremer@lig.de" target="_blank">b.cremer@lig.de</a></p><h3> Standort</h3><p> Köln</p><p> Lammerting Immobilien GmbH <br> Josef-Lammerting-Allee 25 <br> 50933 Köln <br> <a href="http://www.residenz-braunsfeld.de" target="_blank">www.residenz-braunsfeld.de</a></p>

Leiter Empfang &? Rezeption (w/m/d)

<p>Karrierechance beim Marktführer - Sauerland</p>
<p>Verkaufsleiter Deutschland Installation  (m/w/d)</p>
<p>Nordrhein-Westfalen</p>
<p>Über unseren Auftraggeber:</p>
<p>Karrierechance beim Marktführer - Sauerland<br />
Unser Auftraggeber ist eine traditionelle familiengeführte Unternehmensgruppe. Er ist ein führender Entwickler und Hersteller von technisch komplexem Installationsmaterial und vertreibt dieses über den Fachgroßhandel an das Elektrohandwerk. Mit einer ungebrochenen Dynamik ist das Unternehmen an allen nationalen und internationalen Standorten mit mehreren hundert Mitarbeitern über Familiengenerationen hinweg gesund gewachsen und hat sich insgesamt sehr positiv entwickelt. Wichtige Erfolgsfaktoren sind die dicht an den Bedürfnissen des Elektrohandwerks orientierten Produkte. In Deutschland sucht unser Klient im Zuge einer beförderungsbedingten Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt den zukünftigen Kopf der nationalen Verkaufsorganisation.</p>
<p>Ihre Aufgaben:</p>
<p>In dieser Funktion sind Sie über eine regionale Verkaufsleiterstruktur und deren Teams sowie das Key Account Management für ca. 20 Mitarbeiter zuständig und berichten selbst an den Gesamtvertriebsleiter. Auf der Grundlage einer exzellenten Marktkenntnis entwickeln Sie die Vertriebsstrategie unseres Klienten weiter und tragen mit ambitionierten Verkaufszielen und geeigneten Maßnahmen zum weiteren Wachstum unseres Klienten bei. Mit Ihren hervorragenden Kontakten erkennen Sie Markttrends und geben diese an das Produktmanagement weiter. Sie führen Ihr Team ergebnis- und coachingorientiert und schaffen die notwendigen Voraussetzungen für das Erreichen der Ziele.</p>
<p>Ihr Profil:</p>
<p>Sie passen am besten zu den Anforderungen unseres Klienten, wenn Sie auf eine mehrjährige Führungsrolle in der Elektroinstallationsindustrie insbesondere mit tiefgehenden Erfahrungen im dreistufigen Vertrieb zurückblicken können. Sie sind führungs-, kommunikations- und kontaktstark, und haben mit einer unternehmerischen Grundeinstellung den Willen zu nachhaltigem Erfolg. Sie sind strukturiert, begeisterungsfähig und begeistern Ihre Ansprechpartner im Unternehmen mit innovativen Impulsen. Mit Leistungsorientierung, Wertschätzung im Umgang mit Menschen, Hands-on-Mentalität und dem Willen, signifikante Beiträge zur Fortschreibung der Erfolgsgeschichte unseres Klienten zu leisten, passen Sie zur Kultur des Hauses. Englischkenntnisse, eine hohe Reisebereitschaft sowie die selbstverständliche Nutzung relevanter IT-Tools runden Ihr Profil ab.</p>
<p>Kontakt:</p>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Zeugnisse) mit Angaben zu Einkommen und Verfügbarkeit bevorzugt online über folgenden Link:  <a href="http://www.heimeier.de/3523351I01">www.heimeier.de/3523351I01</a>  oder unter der Kennziffer  3523351I01  an Dr. Heimeier Executive Search GmbH, Klaus-Bungert Str. 3, 40468 Düsseldorf.</p>
<p>Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns an: Telefon 0211 55922-33. Frau Marion Majer gibt Ihnen gern weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.<br />
<a href="http://www.heimeier.de">www.heimeier.de</a></p>


Verkaufsleiter Deutschland Installation (m/w/d)

<ul> 
 <li>Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m.</li> 
 <li>Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents</li> 
 <li>Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich</li> 
 <li>Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme</li> 
 <li>Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen</li> 
 <li>Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Entwicklung, Umsetzung und Projektierung von Automatisierungskonzepten und spezifischen Aufgabenstellungen aus der Prozesstechnik</li> 
 <li>Auslegung und Spezifikation von MSR-Equipment sowie Leit- und Steuerungssystemen (PLS/SPS/SSPS)&nbsp;</li> 
 <li>Programmierung der SPS- und SSPS-Steuerung unter Berücksichtigung der vorgegebenen Spezifikationen</li> 
 <li>Vorbereitung und Teilnahme an Funktionsabnahmen (FAT) sowie Montagebegleitung und Inbetriebnahmeunterstützung</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit R&amp;I-Fließbildern, Funktionsplänen, Ablaufdiagrammen und Cause &amp; Effect Matrix</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine Ausbildung als Techniker/-in oder&nbsp;Meister/-in</li> 
 <li>Erste Kenntnisse der einschlägigen Normen, Regelwerke und Vorschriften wünschenswert</li> 
 <li>Teamwork, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten überzeugen uns</li> 
 <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange</li> 
</ul>

Projektleiter Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/d)

<h1> Stellv. Pflegedienstleitung ambulant (mensch)</h1><p> Standort: Wuppertal</p><p> Arbeitsumfang: Vollzeit</p><p> Bereich: Pflege</p><p> Gemeinsam unschlagbar: werde Teil des #teamSLG</p><p> Menschlich mega, weil wir ein außergewöhnliches Team sind. Wir leben Teamorientierung und lassen den Standorten Freiheit zum Entfalten und Gestalten. Unser Team ist eine verrückte Mischung aus unterschiedlichen Talenten: junge Visionäre, erfahrene Experten, witzige Spaßvögel und wertvolle Ruhepole. Hier ist alles dabei!</p><p> Fachlich mega, weil unser neugedachtes Konzept des Exklusiven Service-Wohnens mit Ambulantem Dienst und Tagespflege den Markt vom Leben im Alter umkrempelt. Wir sind #anders. Wir verbinden eine besondere Art von Lebensraum mit echtem Lebensgefühl. Unsere Häuser lassen dich staunen und schreiben herzerwärmende Lebensgeschichten. Dies zeigt uns, dass unsere Arbeit wertvoll ist. Gestalte mit uns die Zukunft des Alterns! #JoinUs</p><h2> Damit punkten wir bei dir:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Auf dich wartet ein schickes, neues Haus und eine Arbeitsumgebung mit WOW-Effekt. </li> <li>  Hochwertige Pflege dank zahlungskräftiger Kunden &amp; transparenter Privatzahlerleistungen. </li> <li>  Tourenvielfalt mit Struktur: mit dem Auto auf Außentour unterwegs oder in gemütlichen Pantoffeln durch unser Exklusives Service-Wohnen </li> <li>  Top Leistungen: Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag mit einer Vergütung über Tarif und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Coole Benefits: Entspann dich bei After-Work Events an unserer hauseigenen Bar, erhalte einen Kinderbetreuungszuschuss und freu dich über liebevolle Aufmerksamkeiten zu Geburtstag &amp; Weihnachten. </li></ul><h2> Darin geht dein Herz auf:</h2><ul> <li>  Als Pflegeexperte entwickelst du mit unserer Pflegedienstleitung kreative und innovative Konzepte für unseren Ambulanten Dienst ohne vorgegebene, starre Strukturen. </li> <li>  Als Stellvertretung vertrittst du unsere PDL in Abwesenheit, verbreitest gute Laune im Team und sorgst für eine sehr gute Pflegequalität. </li> <li>  Als Netzwerker knüpfst du wertvolle Kontakte mit Ärzten, Pflegekassen und Apotheken. </li> <li>  Als Frohnatur machst du gemeinsam mit eurem Team aus jedem gewöhnlichen Tag ein außergewöhnliches Erlebnis für unsere Gäste. </li></ul><h2> Damit ergänzt du unser Team:</h2><ul> <li>  Du drehst ACDC auf, lackierst unseren Kunden die Fingernägel, oder startest eine spontane Polonäse – als Herzensmensch schaffst du unvergessliche Momente für den Alltag unserer Kunden. </li> <li>  Pflege-Kompetenz: Abgeschlossene Ausbildung als Verantwortliche Pflegefachkraft (nach § 71 SGB XI, min 460h) oder Abschluss eines pflegewissenschaftlichen Hochschulstudiums </li> <li>  PKW-Führerschein der Klasse B erforderlich </li></ul><h5> DEIN KONTAKT</h5><p> SCHÖNES LEBEN Gruppe <br> Besarta Kremers <br> Koordinatorin Ambulante Pflege <br> Haesstraße 1 <br> 50374 Erftstadt <br> Telefon: +49 151 67254316</p><p> Bist du bereit, unseren ambulanten Dienst mit Leben zu füllen? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!</p><h3> »Bei uns bereitet Pflege viel Freude – bunte Teams, planbare Tage und ein Standort mit WOW-Effekt.«</h3><h5> Job Highlights</h5><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Familienfreundliche Arbeitszeiten</p><p> WIR Gefühl</p><h4> Stellenanzeige teilen auf</h4>

Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (mensch)

<ul>
<li><strong>Abschluss:</strong> Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie einen Meisterbrief mit Zusatzqualifikation als Kraftwerker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung als Kraftwerksmeister (m/w/d) oder Techniker erfolgreich abgeschlossen.&nbsp;</li>
<li><strong>Berufserfahrung:</strong> Du bringst mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise bei einem Energieversorgungsunternehmen (EVU) im Bereich Kraftwerke/Heizkraftwerke.</li>
<li><strong>Kompetenzprofil:</strong> Du hast ein gutes Gespür für soziale Kompetenz, Führungsgeschick und Durchsetzungsvermögen und zeigst persönliches Engagement.</li>
<li><strong>IT-Kenntnisse:</strong> Du bist versiert im Umgang mit Microsoft Standardsoftware (Excel, Word), konntest bereits Erfahrungen im Umgang mit Prozessleitsystemen sammeln und kennst Dich mit Betriebsführungssystemen aus.</li>
</ul> <ul>
<li><strong>Faires und attraktives Gesamtpaket:</strong> Du kannst dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach TV-V, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub plus 6 zusätzliche Urlaubstage aufgrund des Wechselschichtdienstes, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.&nbsp;</li>
<li><strong>(Frei-)Zeit:</strong> Nach der Arbeit ist vor dem wohlverdienten Feierabend. Bei uns erwarten Dich geregelte Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche.&nbsp;</li>
<li><strong>Team(work): </strong>Mitarbeitende und Bewerbende schätzen die herzliche Atmosphäre und kollegiale Zusammenarbeit bei uns. Das bietet ein motivierendes Umfeld, um Dein Potenzial voll auszuschöpfen.</li>
<li><strong>Mobilität:</strong> Vergünstigte Mitarbeitenden- &amp; Familientickets, ein vergünstigtes Deutschlandticket, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes.</li>
<li><strong>Karriere-Boost: </strong>Stillstand ist Rückschritt. Durch gezielte Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir in Deine Zukunft investieren. Bei uns kannst Du dich einbringen und aktiv mitgestalten.</li>
</ul> <ul>
<li><strong>Operative Führung:</strong> Du bist verantwortlich für den reibungslosen und sicheren Betrieb der Kraftwerksanlagen und des Fernwärmenetzes. Dabei achtest Du auf betriebstechnische Dokumentationen, Anweisungen und Sicherheitsvorschriften und übernimmst das An- und Abfahren von Haupt-, Hilfs- und Nebenanlagen.</li>
<li><strong>Fachliche Führung:</strong> Du leitest und koordinierst ein 8-köpfiges Schichtteam. Dabei unterweist, schulst und entwickelst Du Deine Mitarbeiter weiter und führst regelmäßige Beurteilungen durch.&nbsp;</li>
<li><strong>Sicherstellung der Produktion:</strong> Du sorgst dafür, dass die Strom- und Fernwärmeproduktion genau nach den festgelegten Vorgaben verläuft und die Produktionsprozesse effizient ablaufen.</li>
<li><strong>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung: </strong>Bei Störungen analysierst Du die Fehler und behebst sie, wenn nötig zusammen mit der Rufbereitschaft. Du erkennst Optimierungspotenziale und setzt diese um. Alle relevanten Betriebsereignisse und Störungen dokumentierst Du im Betriebsführungssystem.</li>
<li><strong>Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen:</strong> Du forderst notwendige Maßnahmen über das Betriebsführungssystem an, überwachst und kontrollierst die Arbeiten von Fremdfirmen außerhalb der Tagdienstzeiten und stellst die Einhaltung der Sicherheits- und Qualitätsstandards sicher. Zudem bist Du für Freischaltungen sowie für Feuer- und Befahrerlaubnisscheine zuständig.</li>
</ul>

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