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It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher, vorzugsweise zum 01.06.2024, einen Trainee Human Resources (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte online bis zum 31.12.2024.
Was wir dir bieten
Im Rahmen des E.ON International Graduate Programms hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern und insbesondere das Customer Solutions Department mit dem Schwerpunkt Human Resources 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li>
<li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li>
<li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li>
<li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li>
<li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li>
<li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/early-talents/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
Der Human Resources Bereich des Customer Solutions Departments innerhalb von E.ON erbringt umfassende HR-Leistungen für verschiedene Tochtergesellschaften. Wir sind ein dynamisches und vielseitiges Team, bestehend aus Expertinnen und Experten sowie Generalisten mit verschiedenen HR-Schwerpunkten, die mehr als 1200 Mitarbeitende und Führungskräfte unterstützen und sich darauf konzentrieren, unseren Mitarbeitenden die bestmögliche Arbeitserfahrung bei E.ON zu bieten. Das Customer Solutions Department bietet maßgeschneiderte Energielösungen für Wärme, Kälte, Stromerzeugung und Energieeffizienz für private, gewerbliche und kommunale Kundinnen und Kunden, um deren CO2-Emissionen zu reduzieren. 
<ul>
<li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in der HR Abteilung von Customer Solutions (z. B. Business Partnering, Recruitment, Talent Management, HR Controlling)</li>
<li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, im Rahmen deiner HR Tätigkeit globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Schwerpunkt auf städtische Energielösungen sowie Industriekundenlösungen in ganz Europa zu gewinnen (z. B. Schweden, UK)</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss im Bereich Human Resources, Psychologie oder Betriebswirtschaft mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li>
<li>Begeisterung für Kollaboration, Teamwork und Kundenzufriedenheit zeichnet dich aus </li>
<li>Du sprichst fließend Englisch </li>
<li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li>
<li>Deine ersten Kenntnisse in HR-Prozessen, HR-IT Anwendungen und innovativen Lernmethoden wären ideal</li>
<li>Du bringst dich mit Empathie, starkem lösungs- und kundenorientiertem Denken und der Fähigkeit, wertvolle Beziehungen aufzubauen, in unser Team ein</li>
<li>Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchte</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
 Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>, +49 171 3859712. Wir freuen uns, deine Bewerbung bis zum 31.12.2024 zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch hoch (Lebenslauf, Notennachweise und, falls vorhanden, Arbeitszeugnisse und Abschlusszeugnis). Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Human Resources - International Graduate Programm (m/w/d) 
    

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher, vorzugsweise zum 01.06.2025, einen Trainee Smart Energy Grid (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte online bis zum 26.01.2025.
Was wir dir bieten
Als Teil des E.ON International Graduate Programms mit Schwerpunkt Smart Energy Grids hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li>
<li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li>
<li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowieinternationalen Placements </li>
<li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams, sowie innerhalb der Trainee Kohorte</li>
<li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li>
<li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/early-talents/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
Als E.ON Energy Networks betreiben wir die größten Verteilnetze Europas in 8 EU-Ländern und in ganz Deutschland in einem äußerst dynamischen Umfeld. Das „Energy Grid“-Segment ist das Rückgrat des E.ON-Konzerns und beschäftigt den Großteil der E.ON-Mitarbeitenden. Mit vielen digitalen und innovativen Projekten kannst du das Wachstum der größten Abteilung von E.ON vorantreiben und die Netzinfrastruktur von morgen mitgestalten.
<ul>
<li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in vielfältigen Energy Networks Abteilungen (z. B. Digital &amp; Innovation, Strategie, Business Development, Portfolio-Management, Regulierung) sowie in jeweils mindestens einem funktionsübergreifenden und internationalen Placement</li>
<li>Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit dem Schwerpunkt auf spezifische Energy Networks Themen (z. B. Digitalisierung und Automatisierung der Netzanschlussverfahren, Sustainable Vegetation Management) in Deutschland (<a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/berufserfahrene/energienetze-jobs-mit-zukunft.html" target="_blank">siehe Beispiele</a>) sowie Europa (z. B. Malmö, Prag, Warschau) zu gewinnen</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen (vorzugsweise Elektrotechnik), Informatik, Betriebs- oder Volkswirtschaft mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li>
<li>Du hast eine Begeisterung für die Lösung energiewirtschaftlicher Fragestellungen auf internationaler Ebene mit einer unternehmerischen, technischen, politischen, innovativen oder finanziellen Denkweise</li>
<li>Du sprichst fließend Englisch und kannst dich gut auf Deutsch verständigen, insbesondere bei der Arbeit in unseren Regionalgesellschaften</li>
<li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li>
<li>Deine ersten praktischen Erfahrungen im Energie-, Technik-, oder Digitalbereich wären ideal</li>
<li>Du kannst dazu beitragen, sinnvolle Beziehungen zu relevanten Schnittstellen aufzubauen, und verfügst über starke zwischenmenschliche Fähigkeiten</li>
<li>Du bringst starkes lösungs- und kundenorientiertes Denken mit hohen logischen Fähigkeiten mit, die wir mit dir zusammen weiterentwickeln</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>, +49 171 3859712. Wir freuen uns, deine Bewerbung bis zum 26.01.2025 zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch hoch (Lebenslauf, Notennachweise und, falls vorhanden, Arbeitszeugnisse und Abschlusszeugnis). Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Smart Energy Grid - International Graduate Programm (m/w/d) 
    

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher, vorzugsweise zum 01.06.2025, einen Trainee General Business (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte online bis zum 19.01.2025.
Was wir dir bieten Als Teil des E.ON International Graduate Programms mit Schwerpunkt General Business hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen: 
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR</li>
<li>Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions</li>
<li>Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements </li>
<li>Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte </li>
<li>Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation</li>
<li>Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/early-talents/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst Unser E.ON International Graduate Programm bietet Absolvierenden die Gelegenheit, unsere nachhaltige Energielandschaft mitzugestalten und theoretisches Wissen in die Praxis umzusetzen. Absolvierende mit unterschiedlichen akademischen Hintergründen, von Betriebswirtschaft bis Ingenieurwesen, werden für die Energiewende benötigt. Du wirst Erfahrungen in verschiedenen Geschäftsbereichen sammeln und hast die Möglichkeit, dich entlang deiner persönlichen Interessen weiterzuentwickeln.
<ul>
<li>Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionsübergreifenden Bereichen zu arbeiten (z. B. Energy Networks, Strategy, Energy Solutions, Marketing &amp; Brand, Energy Trading, Sustainability, Innovation, Digital Transformation, Finance) </li>
<li>Außerdem absolvierst du mindestens ein internationales Placement</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON in ganz Europa zu gewinnen (z. B. Deutschland, Schweden, Tschechische Republik, Niederlande, Rumänien, Kroatien, Großbritannien) </li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss</li>
<li>Begeisterung für die Lösung von energiewirtschaftlichen Fragestellungen auf internationaler Ebene zeichnet dich aus </li>
<li>Du sprichst fließend Englisch </li>
<li>Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt </li>
<li>Du schätzt die Arbeit in vielfältigen Teams und zeichnest dich durch eine offene und integrative Denkweise aus</li>
<li>Du kannst dazu beitragen, starke Beziehungen zu relevanten Schnittstellen aufzubauen, und verfügst über gute Netzwerkfähigkeiten</li>
<li>Du bringst starkes lösungs- und kundenorientiertes Denken mit hohen logischen Fähigkeiten mit, die wir mit dir zusammen weiterentwickeln </li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>, +49 171 3859712. Wir freuen uns, deine Bewerbung bis zum 19.01.2025 zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch hoch (Lebenslauf, Notennachweise und, falls vorhanden, Arbeitszeugnisse und Abschlusszeugnis). Ein Anschreiben ist nicht notwendig. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee General Business - International Graduate Programm (m/w/d) 
    

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher, vorzugsweise zum 01.06.2025, einen Trainee Energy Infrastructure Solutions (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte online bis zum 31.12.2024.
Was wir dir bieten
Im Rahmen des E.ON International Graduate Programms mit Schwerpunkt Energy Infrastructure Solutions hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
</li>
<li>
Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR
</li>
<li>
Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions
</li>
<li>
Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements 
</li>
<li>
Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen
</li>
<li>
Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte
</li>
<li>
Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation
</li>
<li>
Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)
</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/early-talents/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
E.ON Energy Infrastructure Solutions (EIS) bietet Industrien und Städten maßgeschneiderte Energielösungen an. Wir ermöglichen unseren Kundinnen und Kunden langfristige Energie- und Betriebskosteneinsparungen, indem wir Energieerzeugungs- und Energiemanagementsysteme bei unseren Kunden vor Ort planen, bauen, finanzieren, betreiben und optimieren. Als Partner für Wärme, Kälte, Stromerzeugung und Energieeffizienz treten wir an, um CO2-Emissionen zu reduzieren und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kundinnen und Kunden zu steigern.
<ul>
<li>
Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in Abteilungen von Energy Infrastructure Solutions (z.B. City Quarter Solutions, Energy Efficiency Products &amp; Services, Solution Delivery, Business Development)
</li>
<li>
Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement
</li>
<li>
Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON, mit dem Schwerpunkt auf städtischen Energielösungen sowie Industriekundenlösungen in ganz Europa, zu gewinnen (z.B. Malmö, Nottingham, München)
</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>
Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder einem technischen Studiengang mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss
</li>
<li>
Begeisterung für digitale Technologien zeichnet dich aus 
</li>
<li>
Du sprichst fließend Englisch
</li>
<li>
Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt 
</li>
<li>
Deine ersten Kenntnisse in nachhaltigen Energielösungen wie Photovoltaik oder Wärmepumpen wären ideal
</li>
<li>
Deine starken Networking-Kompetenzen sowie zwischenmenschlichen Fähigkeiten tragen dazu bei, wertvolle Beziehungen zu relevanten Schnittstellen aufzubauen
</li>
<li>
Du bringst unternehmerisches Denken sowie ein Talent für kreatives, kundenorientiertes und innovatives Handeln mit
</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>, +49 171 3859712. Wir freuen uns, deine Bewerbung bis zum 31.12.2024 zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch hoch (Lebenslauf, Notennachweise und, falls vorhanden, Arbeitszeugnisse und Abschlusszeugnis). Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Energy Infrastructure Solutions - International Graduate Programm (m/w/d) 
    

It’s on us – to make new energy work! Wir suchen daher, vorzugsweise zum 01.06.2025, einen Trainee Customer, Performance &amp; Organizational Development (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei E.ON, um die Energiewende in Europa mitzugestalten. Bei Interesse bewirb dich bitte online bis zum 31.12.2024.
Was wir dir bieten
Im Rahmen des E.ON International Graduate Programms mit Schwerpunkt Customer, Performance und Organizational Development innerhalb der Funktion Commercial Programming hast du die Möglichkeit, den E.ON Konzern 24 Monate lang kennenzulernen und voranzutreiben. Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
</li>
<li>
Individuelle Unterstützung durch persönliche, selbst gewählte Mentoring-Begleitung, einen „Buddy“ und HR
</li>
<li>
Eine maßgeschneiderte Lernreise, bestehend aus gemeinsamen einwöchigen “Capability &amp; Development Camps” alle vier Monate sowie auf deine persönlichen Bedürfnisse abgestimmte Training- und Coaching-Sessions
</li>
<li>
Praxisnahes Lernen und fachkundige Begleitung durch Einblicke in eine Vielzahl von Bereichen im Rahmen von insgesamt ca. sechs nationalen sowie internationalen Placements 
</li>
<li>
Die Möglichkeit, ein konzernweites und globales Netzwerk aufzubauen
</li>
<li>
Spannende Aufgaben in diversen und internationalen Teams sowie innerhalb der Trainee Kohorte
</li>
<li>
Work-Life Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie bis zu 20 Arbeitstage Workation
</li>
<li>
Corporate Benefits, z. B. Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Fahrrad-Leasing (und noch viel mehr)
</li>
</ul>
Weitere Informationen über das Programm (z. B. Aufbau, Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Programm) findest du auf unserer <a href="https://www.eon.com/de/ueber-uns/karriere/early-talents/international-graduate-programme.html" target="_blank">Website</a>.
Was du von uns erwarten kannst
Das Commercial Programming-Team gestaltet aktiv das strategische Programm und setzt die Schwerpunkte für die wichtigsten Geschäftszielsetzungen im Customer Solutions Business (z.B. Quartierslösungen oder Industriekundenlösungen). Unser Ziel ist es, bestehende Geschäftsmodelle zu optimieren und neue Geschäftsbereiche zu entwickeln – für ein Wachstum, welches nachhaltig ist und unseren Kundinnen und Kunden eine grünere Zukunft bietet. Dabei legen wir Wert auf die kulturelle und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
<ul>
<li>
Während des Programms hast du die Chance, in verschiedenen funktionalen Bereichen zu arbeiten, hauptsächlich in Abteilungen von Commercial Programming (z.B. Business Excellence, Programming &amp; Performance, Customer Insights, Customer Experience, Marketing)
</li>
<li>
Außerdem absolvierst du jeweils mindestens ein funktionsübergreifendes und internationales Placement
</li>
<li>
Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, globale Einblicke in das Geschäft von E.ON zu gewinnen, mit dem Schwerpunkt auf Themen wie Geschäftsentwicklungsmethoden, Marketing und Branding, unser internes Kompetenzentwicklungsprogramm, Performancemanagement sowie Customer Experience und Market Research in ganz Europa (z.B. UK, Niederlande, Schweden)
</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen
<ul>
<li>
Du hast einen überdurchschnittlich abgeschlossenen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Digital Business &amp; Innovation oder einem energiewirtschaftlich relevanten Studium mit mindestens 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder einen entsprechenden Master-Abschluss
</li>
<li>
Begeisterung für die Umsetzung und Gestaltung von Initiativen, die die Energiewende vorantreiben, zeichnet dich aus 
</li>
<li>
Du sprichst fließend Englisch
</li>
<li>
Idealerweise hast du internationale Erfahrungen durch Auslandsaufenthalte in Form von Auslandssemestern, Praktika oder ehrenamtlicher Arbeit gesammelt 
</li>
<li>
Deine ersten Erfahrungen oder Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement, Datenanalyse oder Stakeholder-Management wären ideal
</li>
<li>
Du trägst mit deinen organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten dazu bei, als Ambassador der Energiewende aufzutreten und Veranstaltungen und Kommunikation über verschiedene Kanäle voranzutreiben (z. B. Podcasts, LinkedIn-Posts)
</li>
<li>
Du bringst starkes lösungs- und kundenorientiertes Denken, eine Hands-on-Mentalität sowie ein hohes Maß an persönlichem Engagement mit 
</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Trainee Recruiting Team, <a href="mailto:TraineeRecruiting@eon.com" target="_blank">TraineeRecruiting@eon.com</a>, +49 171 3859712. Wir freuen uns, deine Bewerbung bis zum 31.12.2024 zu erhalten. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch hoch (Lebenslauf, Notennachweise und, falls vorhanden, Arbeitszeugnisse und Abschlusszeugnis). Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Standort: Essen
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Trainee Customer, Performance & Organizational Development - International Graduate Programm (m/w/d) 
    

In Duisburg, Berlin oder München suchen wir dich in Vollzeit unbefristet zum 01.01.2025 als Specialist FS 1LOD - Schwerpunkt KYX (all genders) bei Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "World's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du bist zuständig für die Umsetzung der gesetzlichen und Gruppen-Vorgaben im Bereich KYX.</li>
<li>Du erledigst die planmäßige und anlassbezogene Rezertifizierungen von Kunden und Händlern.</li>
<li>Du führst den Abgleich von Kundendaten gegen Sanktions-, PEP- und Negative Adverse-Listen durch.</li>
<li>Du unterstützt bei der fachlichen Weiterentwicklung der Prozesse.</li>
<li>Du übernimmst in Rücksprache mit dem Vorgesetzen Sonderaufgaben.</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Abgeschlossenen kaufmännische oder juristische Ausbildung</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li>
<li>Objektivität, hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit</li>
<li>Hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit </li>
<li>Hohes Maß an Flexibilität und Stressresistenz</li>
<li>Compliance Erfahrungen sind wünschenswert</li>
<li>Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Sehr guter Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (MS Office-Paket)</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause </li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li>
<li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li>
<li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge </li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
<li>30+ Urlaubstage</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Leoni Lier- gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Specialist FS 1LOD – Schwerpunkt  KYX

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet Du bist auf der Suche nach einer Anwalts- oder Wahlstation mit spannenden und herausfordernden Aufgaben? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Rechtsgebiet deiner Wahl. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten, ganz im Sinne der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Rolle 
<ul>
<li>Bearbeitung vielschichtiger Aufgaben eines:r Syndikusrechtsanwalts:in in einem internationalen Umfeld.</li>
<li>Mitarbeit in den Rechtsabteilungen der RWE AG und ihrer Konzerngesellschaften in den Bereichen Erneuerbare Energien, konventionelle Erzeugung oder Energiehandel.</li>
<li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären und internationalen Projektteams, ggf. projektbezogener Einsatz im Ausland.</li>
<li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Rechtsfragen aller Art mit frei wählbarem Schwerpunkt (bspw. Gesellschaftsrecht, Kapitalmarktrecht, Kartellrecht, (Anlagen-)Baurecht, Energierecht, Energiehandelsrecht und / oder allgemeines Vertragsrecht).</li>
<li>Beteiligung an anspruchsvollen nationalen und internationalen Projekten in den Bereichen Mergers &amp; Acquisitions oder Anlagenbau (z. B. erneuerbare Energieerzeugung).</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen (belegt durch Examenszeugnis).</li>
<li>Gutes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.</li>
<li>Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift (Hauptarbeitssprache).</li>
<li>Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht mündlich und schriftlich zusammenzufassen.</li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise und starke Teamplayereigenschaften.</li>
<li>Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Tätigkeit im Rahmen einer Ausbildungsstation im Rechtsreferendariat (Anwalts- oder Wahlstation).</li>
<li>Flexible Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li>
<li>Top-Ausbildung in einem dynamischen, internationalen und diversen Team, das Spaß am Job hat.</li>
<li>Zeitweiser Einsatz im Ausland möglich, um fachliche, kulturelle und sprachliche Fähigkeiten auszubauen.</li>
<li>Kommunikatives und kollegiales Arbeitsumfeld sowie offene Feedbackkultur.</li>
<li>Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 88493, Bewerbungsfrist: 10.12.2024 Fragen: Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050, Kontakt Fachbereich: Claas Harm Westermann, +49 201 5179-5149 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der grünen Energiewelt. Der Konzern beschäftigt weltweit mehr als 20.000 Mitarbeitende und hat ein klares Ziel: bis 2040 klimaneutral werden. Auf dem Weg dahin haben wir uns als Unternehmen ambitionierte Ziele für die Reduzierung unserer Treibhausgasemissionen gesetzt. Im RWE-Konzern steuern und koordinieren wir die Aktivitäten unserer verschiedenen operativen Gesellschaften. Die RWE AG ist in erster Linie für die allgemeine Unternehmensführung, die strategische Entscheidungsfindung und die Festlegung der langfristigen Ziele des Unternehmens verantwortlich. Wir geben als RWE AG die Richtung für die Unternehmensstruktur vor und bestimmen, wie die finanziellen, personellen und technologischen Ressourcen auf die verschiedenen operativen Gesellschaften verteilt werden, um sie mit den strategischen Prioritäten in Einklang zu bringen. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen und Respekt, hier kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern und deinen ganz persönlichen Ansichten einbringen. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Rechtsreferendar d/w/m

Momentaufnahme von Ihrem Tag Kein Tag gleicht dem anderen: In diesem abwechslungsreichen Job können Sie im direkten Kundeneinsatz wichtige Unterstützung leisten. Als aktiver Dienstleister (w/m/d) tragen Sie Ihren Teil zur deutschlandweiten Installation der Gasturbinenflotte und damit zur Kundenzufriedenheit bei - ein wichtiger Erfolgsfaktor von Siemens Energy. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Betreuung und Durchführung der Installation sowie Wartung von Industriegasturbinen, einschließlich aller Untersysteme des Packages</li>
<li>Repräsentation der Firma auf Anlagen im Kundeneinsatz bei Energieversorgungsunternehmen, Fernleitungsnetzbetreiber, Stadtwerke oder Öl- und Gasindustrie</li>
<li>Kundenseitige Schnittstellenfunktion sowie enge Zusammenarbeit mit dem "Long Term Service Agreement Project-Manager", dem "Technical Support" sowie den "Application Engineers"</li>
<li>Führung von Zulieferern sowie Erstellung von internen und externen technischen Berichten</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von internen und externen EHS-Vorschriften</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung zum Industriemechaniker (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Kraftwerksbranche oder im Anlagenbau wünschenswert</li>
<li>Praktische Kenntnisse von gasturbinenbetriebenen Antriebssystemen von Vorteil</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft im Inland bzw. europäischen Ausland sowie Besitz einer Fahrerlaubnis (Klasse B)</li>
<li>Kunden- und serviceorientiertes Auftreten, eine "Hands-on Mentalität" und ein hohes Maß an Belastbarkeit</li>
</ul>
 Über das Team Emissionsarme Stromerzeugung durch Technologie, Lösungen, Service und Dekarbonisierung. Wir verbessern und optimieren die konventionelle und erneuerbare Energieversorgung. Dadurch können wir unsere Energiequellen optimal nutzen, um die Energiewende zu unterstützen. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical. </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. #LI-JJ2 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Servicetechniker (w/m/d) / Bauleiter (w/m/d) für Gasturbinen im Außendienst

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Industriemechaniker (w/m/d) für Dampfturbinen im Außendienst übernehmen Sie vielfältige Aufgaben wie Revisionen, Neubauten, Inspektionen und Upgrades. Sie koordinieren Gewerke, bearbeiten administrative Aufgaben und sorgen für Kundenzufriedenheit und Sicherheit. Jeder Tag ist einzigartig und beinhaltet neben Sicherheitsunterweisungen auch abwechslungsreiche Kundenbesprechungen . Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Baustellenarbeiten bei Neuanlagen und Serviceleistungen</li>
<li>Durchführung zusätzlicher Arbeiten bei Serviceleistungen und Anlagerevisionen</li>
<li>Erstellung von Dokumentationen und Baustellenberichten (z. B. Claimreports, As Built Dokumentation, Servicedokumentation)</li>
<li>Fachliches Anleiten und führen der Mitarbeitende</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (w/m/d) bzw. (Kfz-)Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Turbomaschinen</li>
<li>Fachkenntnisse zur Durchführung von Baustellenarbeiten an Anlagen und Anlagenkomponenten der Gas- oder Industriedampfturbine</li>
<li>Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft im Umfang von bis zu 100% für weltweite Serviceeinsätze sowie Besitz einer Fahrerlaubnis (Klasse B)</li>
</ul>
 Über das Thema Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte Umsetzungsfähigkeiten stützen. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 92.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden.</li>
<li>Wir bei Siemens Energy legen sehr großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter, wir bieten ein breit aufgestelltes Gesundheitsportfolio von Gesundheitsseminaren und interessanten Sportangeboten an verschiedenen Siemens Energy Standorten.</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten.</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung. </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. #LI-JJ2 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO #LI-BE1

Industriemechaniker (w/m/d) bzw. Mechatroniker für Dampfturbinen im weltweiten Außendienst

<ul> 
 <li>Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben</li> 
 <li>Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Fahrrad-Leasing „JobRad“</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> 
 <li>Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Modernisieren von Wohnungen im bewohnten und unbewohnten Zustand</li> 
 <li>Installationsarbeiten</li> 
 <li>Elektrische Anlagen einbauen und betriebsfertig machen</li> 
 <li>Warten und reparieren von stromgeführten Anlagen (z.B. Zähleranlagen, Hausanschlusskästen, TV- und Telefonverlegung, Sprechanlagen)</li> 
 <li>Verdrahten von Unterverteilungen</li> 
 <li>Durchführen von E-Checks</li> 
 <li>Durchführen von Zählerzentralisierungen in Mehrfamilienhäuser</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker in Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder als Elektroinstallateur (m/w/d)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li> 
 <li>Führerschein Klasse B</li> 
 <li>Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisation</li> 
 <li>Teamfähigkeit</li> 
</ul>

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