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<h2> Fischbach Gruppe <br> Neues Schaffen. Gemeinsam.</h2><p> Die Fischbach Gruppe ist ein Verbund erstklassiger Fachbetriebe verschiedener Bereiche des Baugewerbes. Wir stehen für modernes, intelligentes und lösungsorientiertes Bauen mit klaren wirtschaftlichen Vorteilen für unsere Kunden.</p><p> ETK Elektroanlagen GmbH <br> Standort: Gelsenkirchen <br> Einstiegsdatum: Ab sofort <br> Beschäftigungsart: Vollzeit</p><p> Zum Verbund gehört die Firma ETK Elektroanlagen GmbH, die seit mehr als 30 Jahren erfolgreich auf dem Markt tätig ist. Ihre Kernkompetenz umfasst das gesamte Spektrum der Starkstrom-, Netzwerk- und Sicherheitstechnik in hochwertigen Gebäuden. Dazu zählen Krankenhäuser, Bürogebäude, Pflegeeinrichtungen, Industrieanlagen und Sonderbauten.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zuverlässige Persönlichkeit, die mit Ihrer Erfahrung unser Team der ETK Elektroanlagen GmbH erweitert.</p><h1> Servicetechniker (m/w/d) für Brandmeldeanlagen / Lichtrufanlagen</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Abwicklung, Installation, Programmierung und Einweisung von Brandmeldeanlagen, Lichtrufanlagen und weiteren Schwachstromanlagen </li> <li>  Durchführung von Inspektionen und Instandsetzungsarbeiten und Identifikation und Behebung von technischen Störungen </li> <li>  Digitale Dokumentation der erbrachten Leistungen und der verbauten Technik </li> <li>  Organisation von Material- und Werkzeugeinsatz </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur, IT-Systemelektroniker, Nachrichtentechniker oder einer vergleichbaren Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  Sie haben Erfahrungen im Bereich Gefahrenmeldetechnik  <br>  Freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten beim Kunden ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie bringen handwerkliches Geschick und technisches Interesse mit </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig mit einem gesunden Maß an Einsatzbereitschaft und sind insgesamt ein zuverlässiges Teammitglied </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Vollzeitbeschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach Ablauf der gesetzlichen Probezeit </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Traditionsunternehmen </li> <li>  Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken </li> <li>  Betriebliche Krankenversicherung mit Gesundheitsbudget von 900€ </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebssport (z.B. im betriebseigenen Fitnessstudio) </li></ul><h2> Kontakt <br> Immer persönlich.</h2><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige elektronische Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fischbach-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@fischbach-gruppe.de</a></p><p> Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 0209 / 177 92 000 zur Verfügung. Oder kontaktieren Sie uns einfach per WhatsApp unter 0174 64 65 620.</p>

Servicetechniker (m/w/d) für Brandmeldeanlagen / Lichtrufanlagen

<p> Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. <br> <br> Bewerben Sie sich für unseren Regionalbereich West am Standort Bochum als <br></p><h1> Staatlich geprüfte/r Techniker/in mit der Fachrichtung Maschinenbau (m/w/d)</h1><p> und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2> <ul>  <li>   Sie arbeiten in der Regionalen Instandhaltung (Werkstatt) des Regionalbereiches West am Standort in Bochum  </li>  <li>   Disposition und Controlling der maschinentechnischen Arbeiten im gesamten Regionalbereich West (R-W)  </li>  <li>   Auftragsabwicklung und Beschaffung über SAP  </li>  <li>   Umgang mit Fremdfirmen  </li> </ul><h2> Sie bieten uns:</h2> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in in der Fachrichtung Maschinenbau  </li> </ul> <ul>  <li>   Kenntnisse im Betrieb von Abwasseranlagen  </li> </ul> <ul>  <li>   Kenntnisse in der MSR- und Automatisierungstechnik sind erwünscht  </li> </ul> <ul>  <li>   Hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft  </li> </ul> <ul>  <li>   Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen und SAP  </li> </ul> <ul>  <li>   Führerschein Klasse B  </li> </ul> <ul>  <li>   Gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift (C1 Niveau)  </li> </ul><h2> Ein Umfeld, das begeistert!</h2> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber  </li> </ul> <ul>  <li>   Betriebliche Altersversorgung  </li> </ul> <ul>  <li>   Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem  </li> </ul> <ul>  <li>   39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten  </li> </ul> <ul>  <li>   Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf  </li> </ul> <ul>  <li>   Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops)  </li> </ul> <br> Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. <br> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2> Sind Sie interessiert ?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de" target="_blank">www.ruhrverband.de</a> bis zum 30.10.2024. <br> <br> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Dr. Hennerkes als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 0201/178-2210 zur Verfügung.</p>

Staatlich geprüfte/r Techniker/in mit der Fachrichtung Maschinenbau (m/w/d)

<p> Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.</p><p> Die AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH sucht am Standort in Gelsenkirchen zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Anstellung eine/-n ambitionierte/-n und langfristig denkende/-n stellvertretende/n- Betriebsleiter/-in für die Zentraldeponie Gelsenkirchen.</p><h1> Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Betriebsleitung bei der Sicherstellung des ordnungsgemäßen Deponiebetriebes </li> <li>  Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und genehmigungsrechtlichen Auflagen sowie Wahrnehmung spezieller Aufgaben gem. EfbV in enger Abstimmung mit dem Betriebsleiter </li> <li>  Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung der Deponietechnik und der Bauabschnitte sowie Unterstützung in der Projektplanung und Bauüberwachung </li> <li>  Unterstützung der Betriebsleitung bei der Durchführung von Betriebskontrollen, Überwachung und Veranlassung der Eigenkontrollen gemäß Deponieverordnung in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der zuständigen Aufsichts- und Genehmigungsbehörde </li> <li>  Mitarbeit bei der wirtschaftlichen Planung des Deponiebetriebes </li> <li>  Sicherstellung der Instandhaltung und Wartung aller Anlagen einschließlich der eingesetzten Maschinen und Geräte </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><p> Wir suchen Persönlichkeiten! Für diese verantwortungsvolle Position ist uns Kommunikations- und Führungskompetenz besonders wichtig. Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie unternehmerisch denken und handeln und dabei auf pragmatische Lösungen setzen.</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in einem technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengang, z.B. als Umweltingenieur (m/w/d), Bauingenieur (m/w/d), Geologe (m/w/d) </li> <li>  Erste Erfahrungen im Bereich Deponiebetrieb i.V.m. Fachwissen über Deponien, insbesondere Deponietechnik und chemisch-biologisches Verständnis, Fachkunde EfbV, idealerweise zusätzliche Fachkunde gemäß §4 DepV </li> <li>  Kenntnisse im Abfallrecht (KrWG und DepV) sind wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit in Verbindung mit einer sicherheitsorientierten und strukturierten Arbeitsweise </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche </li> <li>  Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld </li> <li>  Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ </li> <li>  Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. </li></ul><p> Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.</p><p> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.</p><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting <br> Tel. 02366 300-683</p><p> AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH <br> Im Emscherbruch 11 <br> 45699 Herten</p>

Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)

<p>Die Firma Degener Staplertechnik Vertriebs-GmbH besteht seit mehr als 40 Jahren und ist spezialisiert auf Gabelstapler und Lagertechnik. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen und gehören zu den erfolgreichsten Mitsubishi-Gabelstapler- Händlern in Deutschland.</p><p>Von Anfang an haben wir großen Wert auf erstklassige Beratung und kundenorientierten Service gelegt. Dies ist nur durch unsere qualifizierten Mitarbeiter*innen möglich, die zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.</p><p>Für unser Einzugsgebiet Ostwestfalen, das Münsterland und / oder das Ruhrgebiet suchen wir in Vollzeit einen</p><h1>Elektriker im Außendienst / Servicetechniker / Monteure (m/w/d)</h1><h2>Einzugsgebiet: Ostwestfalen, das Münsterland und / oder das Ruhrgebiet</h2><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Reparatur, Wartung und Sicherheitsprüfung von elektro- und verbrennungsmotorischen Flurförderzeugen / Gabelstaplern vor Ort beim Kunden</li><li>Durchführung von Fehlerdiagnosen und die entsprechende Fehlerbehebung an mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen von Flurförderzeugen / Gabelstaplern</li><li>Kundenberatung und -betreuung vor Ort</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich KFZ-, LKW- oder Landmaschinenmechanik oder Elektrik</li><li>Gerne auch Quereinsteiger (z.B. aus dem Bereich Energieelektronik)</li><li>Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und gute Servicementalität</li><li>Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen, Kunden und Maschinen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Viel Abwechslung und spannende Aufgaben mit innovativem Arbeitsumfeld</li><li>Eine intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein starkes Innendienst-Team stärkt Ihnen den Rücken</li><li>Aattraktive Arbeits- und Vertragsbedingungen (Fahrtzeit ist Arbeitszeit / moderner Kundendienstwagen)</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge über Entgeltumwandlung und Zuschuss vom Arbeitgeber</li><li>Jobrad</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams - wir freuen uns auf Sie!</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an:</p><h3>Degener Staplertechnik Vertriebs-GmbH</h3><p>Gisela Hülsbusch, Personalabteilung  
Messingweg 12  
48308 Senden (NRW)  
Tel.: 02597 / 96 04 - 12   
E-Mail: Jetzt bewerben   
Jetzt bewerben</p><p>Jetzt bewerben Jetzt bewerben</p>

Elektriker im Außendienst / Servicetechniker / Monteure (m/w/d)

<h1> Trainee Finanzberater (m/w/d)</h1><h3> Finanzen gestalten. Zukunft formen.</h3><h2> Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)</h2><h2> Du bist:</h2><ul> <li>  kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche? </li> <li>  interessiert an Finanzthemen? </li> <li>  zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen? </li> <li>  kommunikationsstark und kundenorientiert? </li> <li>  bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen  <br>  Finanzberaterinnen und Finanzberatern? </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan <br> – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.</p><h2> Dann bieten wir dir:</h2><ul> <li>  echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm. </li> <li>  Finanzwissen von dem du auch persönlich  <br>  profitieren kannst. </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle  <br>  Bildung in die Bevölkerung bringst. </li> <li>  ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. </li> <li>  die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten. </li> <li>  fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. </li> <li>  attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum. </li></ul><h2> Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!</h2><p> Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden <br> Karriereweg – entweder ins kundenorientierte <br> Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.</p><p> Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.</p><p> Informier dich unter horbach.de/karriere</p>

Trainee Finanzberater (m/w/d)

<p> Die Stadtwerke Witten verstehen sich als Dienstleistungsunternehmen, welches die Bevölkerung im Versorgungsgebiet mit Energie und Wasser versorgt sowie die öffentlichen Bäder und eine Personenschifffahrt auf der Ruhr betreibt. Sicherheit, Zuverlässigkeit und Umweltfreundlichkeit sind u. a. Triebfedern des Unternehmens. Alle Beschäftigten der Stadtwerke sind Repräsentant:innen des Unternehmens. Und heute suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit für den Vertrieb, die auch das Mindset in den Köpfen bewegen kann und den:die Kund:in in den Fokus rückt in der Rolle als</p><h1> Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in Marktbearbeitung</h1><h2> Fachliche Führung – Perspektive: Abteilungsleitung – Kommunales Stadtwerk</h2><h3> Darum dieses Stadtwerk:</h3><p> Modernes, kommunal geprägtes Stadtwerk mit familiärer Atmosphäre, Vergütung nach TV-V, Zusatzversorgungskasse, mobiles Arbeiten, Gewinnbeteiligung, Poolfahrzeuge, E-Ladesäulen, 31 Tage Urlaub und, und, und. Ein sicherer Arbeitgeber mit Fokus auf die Energie-, Wärme- und Mobilitätswende.</p><h3> Ziel der Aufgabe:</h3><p> Sie bauen die Marktbearbeitung / den Vertrieb in eine viel stärkere, auf den:die Kund:in fokussierte Organisation um. Sie starten in der Rolle als Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in und werden perspektivisch neben der fachlichen dann auch – in absehbarer Zeit (je nach Qualifikation) – die disziplinarische Gesamtverantwortung für den Bereich Marktbearbeitung / Vertrieb übernehmen, in die Sie hineinwachsen können. Es gilt, Schritt für Schritt zu verändern; eine Evolution und keine Revolution begleiten. Sie können hier anpacken, zupacken, die Zügel in die Hand nehmen, gestalten, Ihre Handschrift schreiben. Sie dürfen bewusst hinterfragen, anders vorgehen, Transformation miterleben und mitformen.</p><h3> Die Aufgabe im Einzelnen – ein Auszug:</h3><ul> <li>  Marktbearbeitungsstrategien für die Individualkunden (Großkunden, WoWi, Gewerbe, individuelle Privatkunden) und Standard-Privatkunden entwickeln mit Blick auf die jeweiligen Kundenbedürfnisse und die Customer Journey. </li> <li>  Die gewachsenen Strukturen mit Bedacht aufbrechen. </li> <li>  Prozesse end-to-end, mit dem richtigen Händchen für die Mitarbeiter:innen, führen. </li> <li>  Die Reorganisation der Stadtwerke Witten GmbH aktiv mit formen. </li> <li>  Gemeinsam mit dem Team vertrieblich aktiver werden, um die Energie-, Wärme- und Mobilitätswende zu meistern. </li> <li>  Definition von Produktanforderungen bottom-up aus der Sicht der Kund:innen. </li> <li>  Kundengruppen bewerten; Vertriebssteuerung: Reporting von und Steuerung nach Kennzahlen. </li> <li>  Die Einführung einer CRM-Lösung mit anschieben. </li> <li>  Vertriebsaktionen wie Veranstaltungen durchführen, Präsentationen halten und auch Social-Media-Kampagnen führen. </li></ul><h3> Ihre Basis:</h3><p> Ihre Ausbildungsbasis ist gerne, aber nicht zwingend, die eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens. Vorzugsweise, weil der Einstieg leichter erfolgt, haben Sie energiewirtschaftliche Kenntnisse; vielleicht sind Sie heute in der Telekommunikation, bei einer Versicherung – also da, wo es Massenprozesse im Vertrieb zu steuern gilt. Sie haben auf alle Fälle einschlägige und längere Erfahrung in der aktiven Kundenansprache in einer Führungsrolle – keine Einzelgänger/Key-Account-Management-Funktion! Sie können Vertriebskanäle steuern und aufbauen, haben hohes, prozessstarkes (Kunden-)Verständnis und idealerweise SAP-Systemkenntnisse.</p><h3> Lernen wir uns kennen?</h3><p> Persönlichkeiten mit dem Vertriebsgen sind fix und greifen zum Hörer oder schreiben uns an: <a href="mailto:apply@keppler-personalberatung.de" target="_blank">apply@keppler-personalberatung.de</a>. Claudia Keppler und Maximilian Keppler stehen Ihnen für erste Fragen unter Telefon (0177) 2764873 oder (0151) 73031991 zur Verfügung. Ein Dossier mit Informationen zur Rolle und den Stadtwerken Witten GmbH halten wir für Sie bereit. <br> <br> Datenschutz war und ist schon immer ein Thema, das wir sehr ernst nehmen. Ihre Daten werden für das laufende Projekt bei uns gespeichert und mit Abschluss des Projektes vollständig gelöscht. Mehr zu unserer Datenschutzrichtlinie finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.keppler-personalberatung.de" target="_blank">www.keppler-personalberatung.de</a></p>

Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in Marktbearbeitung

<h1> Elektriker (m/w/d) für unsere Projekte Montage Ladestationen <br> für E-Mobilität und Behördenfunk</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Hybrid </li> <li>  mit oder ohne Berufserfahrung </li></ul><p> Zur Verstärkung unserer Abteilungen Leitungsbau &amp; Infrastruktur suchen wir ab sofort Elektriker (m/w/d) für unsere Projekte Montage Ladestationen für E-Mobilität und Behördenfunk Standorte Deutschlandweit</p><h2> Was können wir Ihnen anbieten?</h2><ul> <li>  Unbefristete Anstellung mit spannenden Projekten in krisensicheren Branchen </li> <li>  Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Persönliche Weiterentwicklung (fachlich und überfachlich) mit Perspektive zur Kolonnenführung oder Bauleitung </li> <li>  HÖRMANN-Rente – die betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschüssen </li> <li>  Modern ausgestattete Montagefahrzeuge </li> <li>  Fahrrad-Leasing zu vergünstigen Konditionen (bis zu 2 Räder) </li> <li>  EGYM Wellpass – Sport- und Wellnessmöglichkeiten in ganz Deutschland als gesundheitsfördernder Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Mitarbeiter-Angebote für z.B. Auto, Urlaub oder Sport und Freizeit </li> <li>  Kollegiales Arbeitsklima und selbstverständlich gute Bezahlung </li> <li>  Bonus-Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ </li> <li>  Mitarbeiterevents </li></ul><h2> Wobei brauchen wir Ihre Unterstützung?</h2><ul> <li>  Montage von Ladestationen / Ladesäulen </li> <li>  Installation / Verkabelung von Sanierungs- und Neubauprojekten </li> <li>  Installation von elektrotechnischen / elektronischen, sowie mechanischen Komponenten </li> <li>  Erstellung und Dokumentation der täglichen Montageleistung </li> <li>  Individuelle Problemlösung von Kundenwünschen </li></ul><h2> Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zum, Elektriker oder Elektroinstallateure oder Elektroniker für Gebäudetechnik / Betriebstechnik </li> <li>  Erfahrung in der Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen </li> <li>  Handwerkliches Geschick, strukturierte und engagierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zu bayernweiten Montageeinsätzen </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsgeräten (Smartphone, Tablett, etc.) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens Niveau B2 </li></ul><h2> Wünschenswert, keine Voraussetzung</h2><ul> <li>  Hubarbeitsbühnen – Führerschein, nach DGUV Grundsatz 308-008 </li> <li>  Baumaschinenbedienerausweis (Baumaschinenführerschein), nach DGUV Grundsatz 301-105 </li> <li>  Führerschein Klasse BE </li></ul><h2> Wie Sie sich bewerben können?</h2><p> Wenn Sie Teil eines innovativen und wachstumsorientierten Unternehmens werden möchten und die Herausforderung suchen, die Energie- und Verkehrswende aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:job@hoermann-kn.de" target="_blank">job@hoermann-kn.de</a> oder über unser Online-Bewerbungstool.</p><p> HÖRMANN Kommunikation &amp; Netze GmbH <br> Hauptstraße 45-47, 85614 Kirchseeon <br> <a href="mailto:job@hoermann-kn.de" target="_blank">job@hoermann-kn.de</a> I Tel: +49 8091 5630 – 241</p><p> Die HÖRMANN Kommunikation &amp; Netze GmbH ist ein technischer Dienstleister in den Bereichen Kommunikationstechnik, Leitungsbau, Energie-Anlagen, Engineering sowie Wartung &amp; Service. Mit unseren rund 235 Mitarbeitern sind wir als einer der führenden Full-Service-Partner für viele namhafte Kunden deutschlandweit und international aktiv.</p><p> Ansprechpartner <br> Ralf Engler</p>

Elektriker (m/w/d) für Projekte Montage Ladestationen für E-Mobilität und Behördenfunk

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du dachtest bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert.  <br>  <br>  Wir sind DER Arbeitgeber im Kontext Mensch und Arbeit. Mit unseren Niederlassungen sind wir bundesweit vertreten, vermitteln so seit über 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  HR-Administrator / Welcome Manager (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Velbert </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Dir obliegt die Einladung der Kandidaten zu den von Dir terminierten Vorstellungsgesprächen   </li>   <li>    Du fungierst als herzliche Visitenkarte unseres Unternehmens beim Empfang von Kandidaten und Mitarbeitern in den Niederlassungen und bildest für diese die erste Anlaufstelle bei aufkommenden Fragestellungen   </li>   <li>    Du bist verantwortlich für die Erstellung von unterschriftsreifen Arbeits- und Kundenverträgen   </li>   <li>    Du steuerst die Ausgabe von notwendiger Arbeitssicherheitsausrüstungen   </li>   <li>    weiterhin stellst Du die einwandfreie Abwicklung von Lohnabrechnungen sowie Kundenrechnungen, durch gewissenhafte administrative Arbeit in der Zeit- und Stammdatenerfassung, sicher   </li>   <li>    nicht zuletzt fallen die Büroorganisation und die Kontrolle des Wareneingangs von bestellten Materialien in Deine Zuständigkeit   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder vergleichbare Kenntnisse   </li>   <li>    Du bringst fundierte MS Office Kenntnisse mit   </li>   <li>    durch Dein souveränes Auftreten und Deine guten Umgangsformen sorgst Du für ein Rundum-Wohlfühlgefühl   </li>   <li>    mit Deiner zuverlässigen und sorgfältigen Persönlichkeit überzeugst Du auf ganzer Linie   </li>   <li>    eine gute Auffassungsgabe, Organisations- und Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten und Festgehalt   </li>   <li>    Förderung: kostenloseNachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Flexibilität: individuell planbare Gestaltung der mobilen Arbeitstage   </li>   <li>    eine tragfähige Basis: eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung sowie fachbezogene Seminare in unserer persona service Akademie   </li>   <li>    Partnerschaftlichkeit: die offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen   </li>   <li>    starke Argumente: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement   </li>   <li>    und ja… wir bieten auch Wasser, Kaffee und Tee   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Bundesweit und mit 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“   <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1002489 und Deiner Gehaltsvorstellung.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Oliver Jung  <br>  Friedrichstr. 234-242 • 42551 Velbert • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

HR-Administrator / Welcome Manager (m/w/d)

<p> Die Bergische Universität Wuppertal ist eine moderne, dynamische und forschungsorientierte Campusuniversität mit interdisziplinär ausgerichteten Profillinien in Forschung und Lehre. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.</p><p> In der Fakultät für Maschinenbau und Sicherheitstechnik, <br> am Lehrstuhl für Werkstoffe für die Additive Fertigung,</p><p> ist zum 01.01.2025, befristet bis zu 3 Jahren,</p><p> eine Stelle als</p><h1> Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (postdoc) im Bereich Additive Fertigung von Metallen</h1><p> mit 100 % der tariflichen Arbeitszeit <br> (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)</p><p> zu besetzen.</p><p> Stellenwert: E 13 TV-L</p><p> Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen:</p><p> Sie haben einen Masterabschluss sowie eine Promotion in Materialwissenschaften, Maschinenbau, Physik oder vergleichbar sehr erfolgreich abgeschlossen, sind interessiert an Additiver Fertigung von metallischen Werkstoffen und möchten sich in Ihrer postdoc-Phase weiterqualifizieren.</p><p> Wenn Sie die folgenden Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung:</p><ul> <li>  umfassende Erfahrung im Bereich Additive Fertigung von Metallen (PBF, DED) und/oder Werkstoffprüfung (mechanische Eigenschaften) </li> <li>  sehr gute Kenntnisse in der Werkstoffkunde von Metallen und ein gutes physikalisches Grundverständnis </li> <li>  Begeisterung für die Arbeit in der Forschung und Erfahrung im Umgang mit komplexen  <br>  Anlagen und Geräten </li> <li>  ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und Initiative </li> <li>  Selbstorganisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  sehr gute englische Sprachkenntnisse (mündlich und schriftlich) </li> <li>  sehr guter schriftlicher Ausdruck </li></ul><p> Wünschenswert sind darüber hinaus:</p><ul> <li>  Erfahrungen in der Antragstellung bei nationalen und internationalen Fördereinrichtungen </li> <li>  wissenschaftliche Veröffentlichungen über das Promotionsthema hinaus </li> <li>  Sprachkenntnisse Deutsch </li></ul><p> Aufgaben und Anforderungen:</p><p> Sie werden für die selbstständige Bearbeitung von Forschungsthemen im Bereich der Additiven Fertigung von metallischen und intermetallischen Werkstoffen auf Pulverbasis eingestellt. Der inhaltliche Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt entweder in der Werkstoff- oder Prozessentwicklung. Sie tragen Mitverantwortung für die Erweiterung und Instandhaltung der Laborausstattung, übernehmen organisatorische Aufgaben, nehmen regelmäßige an Besprechungen teil und tauschen sich aktiv mit Partnern aus.</p><p> Weitere Aufgaben die Sie erwarten sind:</p><ul> <li>  Dokumentation, Veröffentlichung und Präsentation von wissenschaftlichen Forschungsergebnissen </li> <li>  kreative Entwicklung und Verfolgung neuer Forschungsansätze bis hin zur Antragsstellung </li> <li>  interdisziplinäre Zusammenarbeit in unserem internationalen Team </li> <li>  Mitwirkung in der Lehre (im Umfang von 4 LVS) </li></ul><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten, eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team und enge wissenschaftliche Betreuung, und unterstützen Sie bei dem Erreichen Ihrer weiteren Ziele. Die Stelle bietet perspektivische Entwicklungsmöglichkeiten zur Übernahme einer Gruppenleitung sowie zur Habilitation. Informationen über unseren Lehrstuhl finden Sie unter: <a href="https://mam.uni-wuppertal.de/en/" target="_blank">https://mam.uni-wuppertal.de/en/</a>.</p><p> Eine Höhergruppierung (TV-L 14) ist bei dauerhafter Übertragung höherwertiger Tätigkeiten möglich.</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein kurzes Anschreiben hinzu, aus dem hervorgeht, welche fachlichen Interessen und Ziele sowie Vorerfahrungen Sie mitbringen.</p><p> Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung eines Habilitationsverfahrens dient. Die Stelle ist befristet für die Dauer des Habilitationsverfahrens, jedoch vorerst bis zu 3 Jahren, zu besetzen. Eine Verlängerung zum Abschluss der Habilitation ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.</p><p> Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen der Lehrstuhlleiter, Herr Prof. Dr. Bilal Gökce (<a href="mailto:goekce@uni-wuppertal.de" target="_blank">goekce@uni-wuppertal.de</a>).</p><p> Kennziffer: 24289</p><p> Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des erfolgreichen Studienabschlusses und der Promotion, Arbeitszeugnissen, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung als PDF-Datei) sind grundsätzlich nur möglich über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal: <a href="https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de" target="_blank">https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</a>. Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!</p><p> Ansprechpartner für das Anschreiben ist Herr Prof. Dr. Bilal Gökce.</p><p> Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts und von Menschen mit Schwerbehinderung sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p><p> Bewerbungsfrist: 04.11.2024</p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (postdoc) im Bereich Additive Fertigung von Metallen

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für ein Jahr, einen</p><h1> Gruppenleiter in der Gehörlosengruppe <br>   (m/w/d) in Vollzeit </h1><h2> Ihr Job:</h2><ul> <li>  Sie leiten an und fördern Menschen mit geistigen, körperlichen und/oder psychischen Behinderungen </li> <li>  Sie führen eine Gruppe von bis zu 20 Werkstattbeschäftigten in Zusammenarbeit mit einem weiteren Gruppenleiter </li> <li>  Sie gestalten und überwachen die Ablauforganisation im Alltag der Arbeitsgruppe </li> <li>  Sie leisten Hilfestellung bei lebenspraktischen Verrichtungen (z.B. Nahrungsaufnahme und Körperhygiene) </li> <li>  Sie erledigen Dokumentationsarbeiten im Microsoft Office und unserem Mitarbeiterverwaltungsprogramm „Vivendi“ </li></ul><h2> Ihre Skills:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung </li> <li>  Sie bringen bestenfalls die Qualifikation als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung mit </li> <li>  Sie sind zuverlässig und motiviert </li> <li>  Sie sind im hohen Maß empathisch für die Belange von Menschen mit Behinderung </li> <li>  Sie haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist sowie ein hohes Maß an Empathie </li> <li>  Sie verfügen bestenfalls über erste Erfahrungen im Umgang mit der Gebärdensprache </li></ul><h2> Ihre Benefits:</h2><ul> <li>  Sie bekommen eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Sie bekommen flache Hierarchien in einem dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Sie können sich individuell entwickeln und fortbilden </li> <li>  Sie bekommen flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Sie bekommen ein attraktives Gehaltspaket TVöD SuE mit betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Sie profitieren durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Sie haben die Möglichkeit auf ein Jobbike, ein Jobticket und Corporate Benefits </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung nehmen wir gerne per E-Mail als PDF-Datei entgegen:   <a href="mailto:bewerbung@wewole.de" target="_blank">bewerbung@wewole.de</a>  <br> Wir weisen darauf hin, dass alle Bewerbungsunterlagen bei der wewole STIFTUNG eingehen. Die Stiftungsmitarbeitenden bearbeiten Ihre Daten im Auftrag der Fachgesellschaften. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter <a href="http://www.wewole.de/datenschutz" target="_blank">www.wewole.de/datenschutz</a>.</p><h3> Wir suchen Sie!</h3><h4> Neugierig?</h4><p> Hier erfahren Sie <br> mehr über uns:</p><p> wewole WERKEN, Langforthstraße 24, 44628 Herne</p>

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