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<p> Gemeinsam. Weiter. Bilden. Das ist unsere Mission an der Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management. Mit der einzigartigen Kombination aus anwendungsorientierter Forschung, praxisbezogener Lehre und wissenschaftlichen Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 70 Hochschulmitarbeitenden, 16 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanzbildung voran; machen Sie mit!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Hochschule die Position</p><h1> Sachbearbeitung Seminarservice (m/w/d) in der Abteilung <br> Management- und Spezialistenqualifizierung</h1><p> in Teilzeit (50 % der Regelarbeitszeit nach TVöD Bund) befristet bis zum 31. Mai 2026 zu besetzen.</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Hochschule im Herzen von Bonn mit schlanken Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, </li> <li>  gleitende Arbeitszeiten und flexibles mobiles Arbeiten im hohen Umfang, </li> <li>  eine übertarifliche Vergütung in Anlehnung an den TV-L West, </li> <li>  eine ergänzende attraktive Altersversorgung (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen, </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, </li> <li>  ein Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil, </li> <li>  Fortbildungen und Projekte zur individuellen beruflichen Weiterentwicklung, </li> <li>  viele attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und nicht zuletzt </li> <li>  einen Zuschuss zum gesunden Essen im Betriebsrestaurant sowie kostenlose Getränke. </li></ul><h3> Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>  Administration und Mitwirkung bei der Organisation von Weiterbildungsveranstaltungen insb. Lehrgängen, Fachseminaren und WebSeminaren sowie Symposien und Tagungen, </li> <li>  Erteilen von Auskünften und allgemeine Beratung von Interessierten, Teilnehmenden und Personalverantwortlichen zum wissenschaftlichen Weiterbildungsangebot der HFM, </li> <li>  Administrative Verwaltung der Weiterbildungsveranstaltungen (z. B. Planung und Durchführung des Anmeldeverfahrens, Kommunikation mit Teilnehmenden und internen Fachabteilungen, Erstellen von Dokumenten und Teilnahmezertifikaten, Ausgabe von Seminarunterlagen und Bescheinigungen, Prüfen von Unterlagen etc.), </li> <li>  Organisatorische Unterstützung bei der Veranstaltungsdurchführung und aktive Mitwirkung vor Ort, </li> <li>  Durchführung des Ressourcenmanagements wie z.B. Raumplanung, Catering, Hotelbuchung, Organisation von Technik etc., </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung eines Rahmenprogramms, </li> <li>  allgemeine administrative Tätigkeiten und Erledigung von Schriftverkehr. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><p> Sie passen zu uns, wenn Sie idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung im Hochschulwesen mitbringen. Darüber hinaus verfügen Sie über:</p><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsfachliche Ausbildung, </li> <li>  Interesse an der Umsetzung administrativer Tätigkeiten, </li> <li>  erste Erfahrung in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen, </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, </li> <li>  sicheres Auftreten kombiniert mit Freude an der Betreuung von Veranstaltungsteilnehmenden, </li> <li>  dienstleistungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise, </li> <li>  ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit. </li></ul><p> Bei fachlichen Rückfragen zu der ausgeschriebenen Position steht Ihnen Frau Nina Fiedler gerne zur Verfügung <a href="mailto:nina.fiedler@s-hochschule.de" target="_blank">nina.fiedler@s-hochschule.de</a></p><p> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen in einer Datei an: <a href="mailto:bewerbung@s-hochschule.de" target="_blank">bewerbung@s-hochschule.de</a>.</p><p> Die Hochschule für Finanzwirtschaft &amp; Management fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p> Hinweise zum Datenschutz: <br> Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten vorübergehend gespeichert und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. eines Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen des Datenschutzes. Bonn, 5. Februar 2025

Sachbearbeitung Seminarservice (m/w/d) in der Abteilung Management- und Spezialistenqualifizierung Teilzeit

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Im Geschäftsbereich 7 - Baumanagement des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:</p><h1> Fachplaner*in Laborbau als Bauherrenvertretung (m/w/d)</h1><p> Derzeit wandelt sich der Campus Venusberg über eine Modernisierung der baulichen Infrastruktur wesentlich. Mit einem hohen Investitionsvolumen wird der Campus in den kommenden Jahren ein neues Gesicht erhalten. Eine Vielzahl von komplexen Neu-, Umbau- und Sanierungsvorhaben wird die Zukunftsfähigkeit des Universitätsklinikums baulich sicherstellen.</p><p> Das Baumanagement übernimmt als Geschäftsbereich in der Kaufmännischen Direktion mit etwa 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern alle Aufgaben in der Betriebsorganisation, Planung, Bauausführung und Inbetriebnahme von Bauprojekten der gesamten Liegenschaft des Universitätsklinikums Bonn. Das Baumanagement übernimmt die Bauherrenaufgaben und die Gesamtverantwortung unter Beachtung aller öffentlich-rechtlichen Vorgaben des Landes NRW.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Projektierung, Planung und Realisierung von Laboren und Laboreinrichtungen für Forschungseinrichtungen in den Leistungsphasen 1-8 nach HOAI </li> <li>  Bauherrenvertretung mit fachlicher Führung von externen Fachplanern </li> <li>  Eigenständige Projektleitung und Steuerung labortechnischer Maßnahmen </li> <li>  Erstellen von Konzepten und Planungen </li> <li>  Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die Angebotseinholung von externen Fachplanern </li> <li>  Kostenschätzungen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Entwicklung von Standards und dem baulich- funktionalen Masterplan des UKB </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, Medizintechnik oder vgl. bzw. eine entsprechende Berufsausbildung </li> <li>  Umfassende Erfahrung in Planung und Bauüberwachung der Technischen Gebäudeausrüstung, idealerweise im Labor- oder Krankenhausbau </li> <li>  Engagierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der Normen und Richtlinien der Labortechnik </li> <li>  Kenntnisse im Vergaberecht </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li>  Start mit System: strukturiertes Onboarding </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung incl. eines Motivationsschreibens (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 06.03.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-14041 an:</p> Dipl.-Ing. Michael Körber <br> Geschäftsbereich 7 – Baumanagement <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> E-Mail: <a href="mailto:recruiting.GB7@ukbonn.de" target="_blank">recruiting.GB7@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p>

Fachplaner*in Laborbau als Bauherrenvertretung (m/w/d) - Baumanagement

<h1> Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d) Entgeltabrechnung</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Wesseling (bei Köln) in unbefristeter Festanstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Unsere Servicebereiche sind für die strategische Ausrichtung und Steuerung aller Geschäftseinheiten verantwortlich. Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p> <h3>  Deine Aufgaben: </h3> Du führst die operative Personalarbeit im gesamten "employee life cycle" durch, insbesondere: <br> <br> <ul>  <li>   Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für eine bestimmte Zielgruppe im Unternehmen  </li>  <li>   Das Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsveränderungen und Arbeitszeugnissen  </li>  <li>   Die Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen  </li>  <li>   Du berätst und betreust die Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen administrativen und abrechnungsrelevanten Fragen  </li>  <li>   Du entwickelst gemeinsam im Team HR-Prozesse/-Tools weiter  </li> </ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zum Kaufmann/-frau für Bürokommunikation, Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau von Vorteil </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung überzeugt uns </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li>  Sichere MS-Office, vornehmlich Excel sowie DATEV Kenntnisse wären wünschenswert </li> <li>  Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität zeichnen Dich aus </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 2 Tage mobiles Arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Verpflegungsmöglichkeiten</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Kostenlose Getränke</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Weiterbildungen</p><p> Work-Life-Balance</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d) Entgeltabrechnung

<p> Die WIRTGEN INVEST Holding GmbH ist das Family Office der Familie Wirtgen in Neustadt (Wied) im Raum Köln/Bonn. Als solides, finanzstarkes Unternehmen setzen wir auf strategische Investments in den Geschäftsfeldern Immobilien, erneuerbare Energien, Unternehmensbeteiligungen und Finanzen. Unsere neuen Kolleginnen und Kollegen erwartet ein moderner Arbeitsplatz in einem starken und dynamischen Unternehmen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams Immobilien suchen wir eine/n</p><h1> Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/n (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Nach eingehender systematischer Einarbeitung führen Sie eigenverantwortlich die Finanzbuchhaltung unserer Personen- und Kapitalgesellschaften mit Immobilienbesitz </li> <li>  Erstellen von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li>  Erstellen von Steuererklärungen </li> <li>  Erstellen von Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li>  Unterstützung beim Controlling des Immobilienbesitzes </li></ul><h3> Fachliche Anforderungen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Wünschenswert wäre eine mehrjährige Berufspraxis in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung, allerdings ist uns Motivation sehr wichtig, sodass wir auch gerne Berufs- oder Quereinsteigern eine Chance geben </li> <li>  Datev und MS-Office-Anwendungen sind Ihnen gut vertraut </li> <li>  Kenntnisse einer Immobilienverwaltungssoftware vorteilhaft </li></ul><h3> Persönliche Fähigkeiten:</h3><ul> <li>  Als Teamplayer arbeiten Sie bei allen Aufgaben gerne eng mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Betriebsprüfern zusammen </li> <li>  Weiterhin gehören eine gewissenhafte und systematische Arbeitsweise, höchste Diskretion sowie ein professionelles Auftreten zu Ihrem Markenzeichen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz in einem jungen, wachsenden Unternehmen mitzugestalten </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Flache Hierarchien und ein offenes, teamorientiertes Betriebsklima </li> <li>  Attraktive Bezahlung in einem familiären Umfeld </li> <li>  Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie uns vorzugsweise per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins zukommen lassen.</p><p> WIRTGEN INVEST Holding GmbH <br> Wirtgen Campus 1 <br> 53577 Neustadt (Wied) <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@wirtgen-invest.de" target="_blank">personal@wirtgen-invest.de</a></p>

Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r (m/w/d)

<h1> Ergotherapeut*in (m/w/d) Teilzeit - Klinik und Poliklinik für Epileptologie</h1><p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In der Klinik und Poliklinik für Epileptologie (Direktor: Prof. Dr. Rainer Surges) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen:</p><h2> Ergotherapeut*in (m/w/d) <br> Teilzeit (75%, TV-L EG 9a, unbefristet)</h2><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Entgelt nach TV-L EG 9a (Teilzeit 75%), </li> <li>  UKB: betriebliche Altersvorsorge und Vergütung nach TV-L, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes, Angebote der Gesundheitsförderung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine Ausbildung oder ein Bachelorstudium der Ergotherapie mit gutem Erfolg abgeschlossen </li> <li>  Möglichst (nicht zwingend) Erfahrung in der Arbeit mit erwachsenen neurologischen Patient*innen </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Ihre Stärken:</h2><ul> <li>  Verantwortungsbewusst, engagiert, belastbar, leistungsmotiviert und lernbereit </li> <li>  Einfühlsam im Umgang mit zum Teil schwerstkranken Patient*innen </li> <li>  Fähig, im Team zu arbeiten und Ihren Arbeitsbereich selbständig verantwortlich zu organisieren </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Individuelle bedarfsabhängige Planung der Therapiemaßnahmen: Diagnostik, Zielsetzung, Auswahl geeigneter Methoden und Verfahren </li> <li>  Durchführung von Einzel- und Kleingruppentherapien mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  Methodenspektrum: basale Stimulation, motorisch-funktionelles Training, Feinmotorik-Training, Gedächtnistraining, Aufmerksamkeitstraining, Alltagsfertigkeiten/Alltagsbewältigung, räumliche Orientierung, Kommunikation, Kreativität, sozialmedizinische Aspekte, Hilfsmittelberatung usw. </li> <li>  Dokumentation der Behandlungen, Therapieberichte </li> <li>  Mitarbeit in der Organisation des ergotherapeutischen Behandlungsangebots im Rahmen der Komplexbehandlung von Patient*innen mit schwer behandelbaren Epilepsien nach OPS-2013 8-972 unter Supervision des Bereichs Kognitiv-behaviorale Epileptologie </li> <li>  Teilnahme an und teilweise Leitung von interdisziplinären Teambesprechungen (KB-Team) </li> <li>  Entwicklung und Erstellung neuer Therapiematerialien </li> <li>  Beteiligung an wissenschaftlichen Projekten und Studien (optional) </li> <li>  Optional: Beteiligung an Wochenenddiensten in anderen Fachbereichen (Neurologie, Neurochirurgie) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail bis spätestens zum 28. Februar 2025 an:</p> Herrn PD Dr. Christian Hoppe <br> E: <a href="mailto:christian.hoppe@ukbonn.de" target="_blank">christian.hoppe@ukbonn.de</a> <br> T: 0228 287 16172 Klinik und Poliklinik für Epileptologie <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 (Geb. 83) <br> 53127 Bonn

Ergotherapeut*in (m/w/d) Teilzeit - Klinik und Poliklinik für Epileptologie

<ul> 
 <li>Gehaltseinstufung gemäß der jeweiligen Berufserfahrung und der entsprechenden Eingruppierung in Abhängigkeit der Gruppengröße der Einrichtung nach BAT-KF </li> 
 <li>Kinderzuschlag bei Kindergeldberechtigung, VL und großzügige zusätzliche Altersvorsorge </li> 
 <li>Regelmäßige Gehaltsanpassungen aufgrund der Betriebszugehörigkeit und durch Tarifanpassungen </li> 
 <li>Eine unbefristete Anstellung </li> 
 <li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester frei </li> 
 <li>Einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets </li> 
 <li>Einen Kindergartenplatz für Ihr Kind in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle </li> 
 <li>Wir begleiten Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung:<br>Sehr gute Karrierechancen und viele Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung, zusätzlich 2 Teamtage und 1 zusätzlicher Fachtag im Jahr </li> 
 <li>Professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Familienbildung und eine fachliche Kooperation mit Gesellschaften aus den Bereichen der Jugendhilfe, medizinischen und therapeutischen Einrichtungen </li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte, z.B. über Kirchenshop.de und Corporate Benefits </li> 
 <li>Beschäftigung bei einem seit über 20 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger </li> 
</ul> <ul> 
 <li>Leitung und Organisation der pädagogischen und administrativen Aufgaben </li> 
 <li>Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und Teamentwicklung </li> 
 <li>Zusammenarbeit mit unseren Regionalleitungen sowie aktive Mitgestaltung innerhalb der bestehenden Leitungsgremien </li> 
 <li>Kooperation mit den Eltern und dem Elternrat </li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und örtlichen Institutionen wie Behörden, Schulen und Beratungsstellen </li> 
 <li>Sorge für die stete Einhaltung der Kinderrechte </li> 
 <li>Betreuung, Erziehung und Bildung der Ihnen anvertrauten Kinder </li> 
 <li>Fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Kita und KJF im Rahmen des Qualitätsmanagements </li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abschluss als Pädagogische Fachkraft (m/w/d): z.B. Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Erziehungswissenschaftler*in, Rehabilitationspädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in </li> 
 <li>Mindestens zweijährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft in einer Kita, gerne auch als stellvertretende Leitung </li> 
 <li>Führungsqualitäten, Leistungsbereitschaft, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein </li> 
 <li>Freude an der Arbeit mit Kindern unterschiedlichen Alters </li> 
 <li>Verbindliches Auftreten bei der Arbeit mit den Eltern/Familien </li> 
 <li>Kenntnisse der Umsetzung des KiBiz Gesetzes </li> 
 <li>Erfahrung in der Arbeit mit der offen gestalteten Pädagogik </li> 
 <li>Engagement in der Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten </li> 
 <li>Erfahrung in allgemeinen Verwaltungstätigkeiten und im Umgang mit Word, Excel und Outlook </li> 
</ul>

Kita-Leitung (m/w/d) – Bonn – Bad Godesberg (Kita Sternennest)

<ul> <li>Schulung der Mitarbeiter*innen in der elektronischen Patientenakte</li> <li>Vor-Ort-Anwenderbetreuung und persönlicher Support in Fragen im Umgang mit der elektronischen Patientenakte</li> <li>Testen neuer Module, Formulare und Abläufe mit Fokus auf klinikspezifische Belange</li> <li>Anlegen und Aktualisierung von Schulungsunterlagen und Videos</li> <li>Mitwirkung beim Schulungsplan und dessen erfolgreichen Umsetzung</li> <li>Unterstützung bei der Digitalisierung von Patientenakten</li> </ul>

Mitarbeiter*in (m/w/d) für Schulungen der elektronischen Patientenakte (ePA) im Klinischen Informationsmanagement

<p>Wir sind ein familiengeführtes Dentallabor und suchen aufgrund stetigen Wachstums Verstärkung für unser harmonisches und gut gelauntes Team.</p>
<p>Wir bieten:</p>
<ul>
<li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in familiärer Atmosphäre</li>
<li>Modernste Arbeitsplätze, Geräte und Materialien</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit</li>
<li>Regelmäßige Fortbildungen</li>
<li>Ein überdurchschnittliches Gehalt</li>
<li>Getränke und Snacks während der Arbeit&nbsp;&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Anfertigung ästhetischer keramischer Versorgungen (z.B. Kronen, Brücken, Implantate etc.)&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Deine Ausbildung zum Zahntechniker (m/w/d) hast du erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Du verfügst über praktische Erfahrung in der Verblendtechnik</li>
<li>Du arbeitest gerne selbstständig und qualitätsbewusst&nbsp; &nbsp;</li>
</ul>

Zahntechniker Keramikabteilung (m/w/d)

<p>Wir sind ein dynamisches, junges Unternehmen. Durch unser Fachwissen verfügen wir über ein hohes Maß an Erfahrung in Zerspanung und Metalltechnik.</p>
<p>Die präzise und zeitnahe Umsetzung von Fertigungsaufträgen erfolgt auf modernen 3- und 5- Achs Bearbeitungszentren.</p>
 <ul>
<li>Rüsten, Einrichten und Bedienen von CNC-Fräsmaschinen</li>
<li>Programmierung der Fräseprogramme an der Maschine</li>
<li>Produktion von Einzelteilen und Kleinserien</li>
<li>Fehlerbehebung bei Störungen</li>
<li>Qualitätskontrolle</li>
</ul>
 <ul><li>Ausbildung als Zerspanungs- oder Feinwerkmechaniker oder in einem ähnlichen Bereich<br></li><li>fundierte Erfahrung im Bereich CNC-Bearbeitung<br></li><li>gute Kenntnisse im Programmieren von CNC-Maschinen (Hurco WinMax)<br></li><li>Präzises Arbeiten</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortung</li></ul>

CNC-Fräser (m/w/d)

<p>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p> <p>Die Hauptabteilung Verwaltung, Bauen, Beschaffung (VBB) ist an nahezu allen DGUV Standorten vertreten und bündelt den Verwaltungs- sowie bautechnischen Service für die DGUV. Sie stellt unter anderem den Service rund um den Arbeitsplatz sicher und ist zuständig für das Liegenschaftsmanagement, die Haustechnik und den Veranstaltungsservice. Zudem beschäftigt sich die Hauptabteilung mit Themen wie Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p>
<p>Sie sind für die organisatorische Gestaltung mit der Erarbeitung von Richtlinien und Vorgaben, die Harmonisierung und Standardisierung der Beschaffungsprozesse sowie die Auswertung des Beschaffungsvolumens zur Entwicklung nachhaltiger und wirtschaftlicher Beschaffungsstandards. Darüber hinaus umfasst Ihre Tätigkeit den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu Auftragnehmern.</p>
<p>Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p>
<ul>
<li>Die fachliche und technische Weiterentwicklung sowie die Optimierung der Prozesse im Bereich Baueinkauf</li>
<li>Mitwirkung bei Projekten</li>
<li>Die Durchführung von komplexen Beschaffungsmaßnahmen für Bau- und Planungsleistungen unter Berücksichtigung vergaberechtlicher und interner Vorgaben</li>
<li>Die Mitwirkung im Risikomanagement, einschließlich der Beobachtung und Analyse von Marktentwicklungen sowie der Identifikation von Risiken in der Lieferkette.</li>
<li>Die eigenverantwortliche Ermittlung von Beschaffungsbedarfen sowie der Analyse von Markttrends und -entwicklung</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurswesen, Architektur, Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li>
<li>Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Vergaberechts (insbesondere VOB, VOL, VgV, HOAI)</li>
<li>Berufserfahrung im Einkauf von Bauleistungen oder in der Abwicklung von Bauprojekten</li>
<li>Sicherer Umgang mit einschlägiger Software (bspw. PAVE) und GAEBB-Dateien, sowie SAP MM wäre wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Flexibilität</li>
<li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen</li>
</ul>

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