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<ul><li>Kreditoren- und Debitoren­buchhaltung</li><li>Forderungs­management</li><li>Post, Zahlungsverkehr</li><li>Lohnbuchhaltung</li></ul>

Kaufmännischer Mitarbeiter – Buchhaltung (m/w/d)

<ul><li>Schnittstelle zwischen den Bereichen Vertrieb und Marketing</li><li>Vorbereiten von Mailing-Kampagnen im Print- und Online-Bereich</li><li>Analyse und Aufbereitung von Markt-, Sortiments- und Wett­bewerbs­daten</li><li>Erstellung von Präsentationen, Produkt­katalogen und Kunden­news­lettern</li><li>Grafische Gestaltung und Änderung von Designs&nbsp;/ Layouts&nbsp;</li><li>Gestaltung und Weiter­entwicklung des Online­shops</li><li>Steuerung von Dienst­leistern</li><li>Unterstützung bei Produkt­fotografie</li></ul>

Mitarbeiter Marketing (m/w/d)

Der LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen (LWL-PV) mit seinen über 130 Einrichtungen ist durch seine Verbundstruktur ein großer und starker Grundpfeiler der psychiatrischen Versorgung der Bevölkerung in Westfalen-Lippe.<br>Das LWL-Pflegezentrum Lippstadt bildet zusammen mit den LWL-Kliniken, den LWL-Wohnverbünden und LWL Pflegezentren in Lippstadt und Warstein den LWL-PsychiatrieVerbund im Kreis Soest. Das LWL-Pflegezentrum Lippstadt ist eine stationäre Altenpflegeeinrichtung mit 156 Plätzen an den Standorten Lippstadt-Eickelborn und Geseke sowie einer angegliederten Tagespflege mit 6 Plätzen in Geseke, deren fachlicher Schwerpunkt in der Pflege und Betreuung für Menschen mit psychischen Erkrankungen, gerontopsychiatrischen Erkrankungen, chronischen Suchterkrankungen und geistigen Beeinträchtigungen liegt.<br><br>Die ausgeschriebenen Stellen sind im LWL-Pflegezentrum Lippstadt am Standort Eickelborn zu besetzen und umfassen eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden.<h3>Sie unternehmen Gutes:</h3><ul><li>Organisation des Einsatzes der Mitarbeiter:innen unter Einhaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen</li><li>Planung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung der Ergebnisse des Projektes zur Optimierung der Einsatzplanung</li><li>Leitung des Wohngruppenteams, aktive Mitarbeit beim Teambuilding und Förderung einer positiven Teamdynamik</li><li>Fachliche Anleitung und Beratung des Teams sowie die Koordination und Moderation der Teambesprechungen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Bestimmungen (z.B. PeBeM, Pflegekompetenzgesetz) in Bezug auf die Pflege und Behandlung der zu pflegenden Personen</li><li>Administrative Aufgaben wie z. B. das Erstellen und Abrechnen von Dienstplänen sowie ordnungsgemäße Dokumentation</li><li>Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Leitbilds</li></ul><h3>Sie können Gutes:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung im Bereich Pflege</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachperson</li><li>Hohe Fach-, Sozial- und Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li><li>Freude an Innovation, Eigeninitiative und Kreativität</li><li>Teamorientierung und die Fähigkeit zur konstruktiven und respektvollen Zusammenarbeit</li></ul><h3>Sie verdienen Gutes:</h3><ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Qualifizierte Einarbeitung</li><li>Eine Vergütung nach TVöD, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte vorzugsweise über unser Onlineportal mit den üblichen Unterlagen. </p><p> Für fachspezifische Fragen stehen Ihnen Frau Iris Abel (tel. 02945 981-4000 oder <a href="mailto:iris.abel@lwl.org" target="_blank">iris.abel@lwl.org</a>) und Herr Matthias Jungmann (tel. 02945 981 – 4001 oder <a href="mailto:matthias.jungmann@lwl.org" target="_blank">matthias.jungmann@lwl.org</a>) gerne zur Verfügung. </p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. </p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br>Wir tun auch Ihnen gut. </p><p> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen. </p><p>LWL-Pflegezentrum Lippstadt <br>Apfelallee 20 <br>59556 Lippstadt </p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br>Frau Derya Nur Parlar <br>02945/981-5071 </p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br>Frau Iris Abel <br>02945/981-4000</p><p><br></p>

Pflegefachkraft als Wohngruppenleitung (m/w/d)

<p>Wir suchen einen engagierten (Junior) Compliance Expert, der unsere Mission unterstützt, die höchsten Standards in Sachen regulatorischer Einhaltung zu erreichen.</p>
<p>Hast du Lust, Teil unseres Unternehmens und des Regulatory Compliance Teams zu werden?</p>
<p>Dann bewirb dich jetzt als</p>
<p>(Junior) Compliance Expert (m/w/d)</p>
<p>(unbefristet) in Vollzeit für unseren Standort Gütersloh - Mobile-Office-Möglichkeit</p>
<p>Als Teil eines interdisziplinären Compliance-Teams bist du zuständig für:</p>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Überwachung und Analyse von Transaktionen zur Erkennung verdächtiger Aktivitäten (AML)</li>
<li>Durchführung von Hintergrundüberprüfungen und KYC (Know Your Customer)-Prozessen (AML)</li>
<li>Erstellung und Pflege von Berichten und Dokumentationen im Zusammenhang mit AML (Anti-Money Laundering) und MaRisk (Mindestanforderungen an das Risikomanagement)</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Sicherstellung der AML-Compliance und Risikomanagementprozesse (MaRisk)</li>
<li>Unterstützung bei der Implementierung und Überwachung der MaRisk-Vorgaben</li>
<li>Analyse und Bewertung von Risiken sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung (MaRisk)</li>
<li>Unterstützung bei internen und externen Audits sowie bei der Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems (AML und MaRisk)</li>
</ul>
<p>Was brauchst du, um in der Rolle erfolgreich zu sein:</p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik oder ähnlich</li>
<li>Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich sowie Berufserfahrung im Finanzumfeld</li>
<li>Freude daran, sich selbstständig in neue Themengebiete einzuarbeiten</li>
<li>Analytisches Verständnis und ein Interesse an Zahlen/ Regulatorik/ Optimierung und Prozessgestaltung</li>
<li>Spaß an Detailarbeit in einem aufsichtsrechtlichen Compliance-Umfeld</li>
<li>Kommunikationsstarkes Auftreten</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<p>Was wir mitbringen?</p>
<ul>
<li>Wir sind voll motiviert: Bei uns findest du abwechslungsreiche Aufgaben und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien &amp; Duz-Kultur</li>
<li>Wir leben flexibles Arbeiten: Du kannst deine Arbeitszeit selbst mitgestalten und flexibel einteilen!&nbsp;</li>
<li>Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich dabei, bei uns deine individuellen Ziele zu verwirklichen</li>
<li>Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement bietet verschiedenste Angebote in den Bereichen Ernährung, Bewegung, Psyche, Vorsorge und Arbeitsumfeld</li>
</ul>
<p>Wer wir sind:</p>
<p>BFS finance ist einer der größten bankenunabhängigen Finanzdienstleister und gehört zur Unternehmensgruppe Riverty. Riverty ist ein global tätiger Finanzdienstleister und zu Bertelsmann zugehörig. Mit 60 Jahren Factoring Erfahrung, höchster Digitalkompetenz und Konzernstärke beschleunigt und sichert die BFS finance GmbH den Geldfluss für mehr als 6500 Kunden. BFS finance Lösungen helfen Firmen dabei, den Arbeitsalltag unkomplizierter zu gestalten, sich auf das Kerngeschäft zu konzentrieren und sich um die Chancen von morgen zu kümmern. Nicht um die Rechnungen von gestern.</p>
<p>Wir halten was wir versprechen:</p>
<p>Weitere Informationen findest du auf <a href="http://riverty.com/karriere" target="_blank">riverty.com/karriere</a>. Bist du schon bereit, eine Entscheidung zu treffen? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks - wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.<br>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die zu der Diversität bei Riverty beitragen. Dabei verstehen wir Vielfalt insbesondere in den Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.</p>
<p>Unternehmen: BFS Finance GmbH&nbsp;</p>
<p>Land: Deutschland</p>
<p>Region: Nordrhein-Westfalen</p>
<p>Stadt: Gütersloh</p>
<p>Postleitzahl: 33332</p>
<p>Job ID: 277154&nbsp;</p>

Compliance Expert (m/w/d)

<p>Jobbeschreibung&nbsp;
</p><p>Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten möchtest: Gütersloh, Köln, Rheda-Wiedenbrück, Hamburg, München, Leipzig, Rostock oder Wilhelmshaven. Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.&nbsp;</p>
<p>Arvato Systems ist ein führender Anbieter von IT-Dienstleistungen und digitalen Lösungen. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, ihre IT-Infrastruktur zu schützen und ihre Sicherheitsstrategien zu optimieren. Als Teil von Bertelsmann bieten wir innovative und maßgeschneiderte Lösungen für eine Vielzahl von Branchen. Werde Teil unseres Teams, um diese Lösungen unseren Kunden zu verkaufen.</p>
<p>Diese Aufgaben erwarten dich
</p><ul>
<li>Du unterstützt das Vertriebsteam bei der Gewinnung neuer Kunden durch technische Beratung und Präsentationen</li>
<li>Du analysierst Kundenanforderungen und entwickelst maßgeschneiderte Sicherheitslösungen</li>
<li>Du führst Produktdemonstrationen und Proof-of-Concepts durch</li>
<li>Du erstellst Angebote und technische Dokumentationen</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement zur strategischen Entwicklung der Cyber Security Services zusammen und begleitest die Umsetzung der geplanten Lösungen eng</li>
</ul>
<p>Wen wir uns wünschen
</p><ul>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du besitzt Berufserfahrung in der Konzeption von IT-Security-Lösungsangeboten</li>
<li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Netzwerksicherheit, Cloud-Security und Endpoint-Security, vorzugsweise auf Basis des Microsoft Security Stack</li>
<li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie kundenorientiertes Denken und Handeln aus, und deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Niveau C1</li>
<li>Reisebereitschaft und Flexibilität sind für dich selbstverständlich</li>
</ul>
<p>Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.</p>
<p>Wer wir sind
</p><p>Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Rund 3.300 Mitarbeitende an weltweit über 25 Standorten stehen für hohes technisches Verständnis, Branchen-Know-how und einen klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse. Als Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen.</p>
<p>Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.</p>
<p>Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum <a href="https://www.arvato-systems.de/arvato-systems/datenschutz/datenschutz-karriere-bei-arvato-systems" target="_blank">Datenschutz</a> auf unserer Homepage.</p>
<p>Arvato Systems GmbH
</p><p><a href="https://arvato-systems.de/karriere" target="_blank">arvato-systems.de/karriere</a></p>

Presales Consultant - Cyber Security (m/w/d)

<h1> Leiter (m/w/d) Technischer Service <br></h1><p> Ort: Mannheim/Hirschberg an der Bergstraße | Frankfurt am Main | Berlin (Schönefeld) | Hamburg | Bielefeld | bundesweit | Düsseldorf (Monheim am Rhein) | Leipzig</p><p> Job-ID: 9526</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Führung und Weiterentwicklung der bundesweiten operativen Standorte unseres Technischen Service </li> <li>  Disziplinarische und fachliche Führung der regionalen Leitungsebene </li> <li>  Verantwortlich für die Erreichung von Ergebnis-, Produktivitäts- und Effizienzzielen </li> <li>  Sicherstellung der bundesweiten Servicequalität, insbesondere in der Zusammenarbeit mit unserem Facility Management </li> <li>  Entwicklung neuer Standorte sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder (z. B. Anlagensanierung und Kleinanlagenbau) in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung </li> <li>  Weiterentwicklung von bestehenden sowie Initiierung neuer Prozesse sowie unserer Digitalisierungsstrategie </li> <li>  Aus- und Aufbau von bundesweit tätigen Fachstandorten im Rahmen eines handwerklichen Betriebsmodells </li></ul><p> Erfahren Sie mehr zum Technischen Service bei GOLDBECK unter: <a href="http://www.goldbeck.de/servicetechniker" target="_blank">www.goldbeck.de/servicetechniker</a></p><br><h3> Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektro- oder Versorgungstechnik, alternativ Meisterqualifikation in einem unserer Hauptgewerke (Elektro-, Kälte-, Versorgungstechnik oder Mechanik) mit zusätzlicher Qualifikation im betriebswirtschaftlichen Bereich </li> <li>  Fundierte Führungserfahrung und mitarbeiterorientierter Führungsstil </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen TGA und Instandhaltung </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit CAFM- und Servicetools von Vorteil </li> <li>  Regelmäßige Reisebereitschaft im Rahmen der Führungstätigkeit </li> <li>  Innovationen und digitalen Tools stehen Sie positiv gegenüber und es gelingt Ihnen, andere mitzunehmen </li></ul><h3> Mehr als nur ein Arbeitgeber</h3><p> Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur &amp; Benefits | GOLDBECK <br> <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien</p><p> Team &amp; Kultur</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität</p><p> Onboarding &amp; Karriere</p><p> Familie &amp; Beruf</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Mittels modernster Ausstattung realisiert unser Technischer Service die professionelle Wartung und Instandsetzung der technischen Anlagen und Einrichtungen in den verschiedenen Immobilien unserer Kunden.</p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Harnacke. </p> <p>  GOLDBECK Facility Services GmbH  <br>  Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld  <br>  Tel. +49 521 9488 2600 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Leiter (m/w/d) Technischer Service

<p> Die Neumann-Gruppe mit Sitz in der Landeshauptstadt Kiel ist eine internationale Verlagsgruppe mit über 70 Jahren Erfahrung in der Herstellung und Vermarktung von Werbe- und Fachhandels-Kalendern.</p><p> Als Tochter der Neumann-Gruppe agiert die arti promotion GmbH unter dem Motto "starke Marken stärker machen" als führender Kalender-Full-Service-Anbieter. Spezialisiert auf Industrie- und Großkunden organisiert arti promotion das komplette Kalenderprojekt von der ersten Anfrage bis zum Export in über 100 Länder.</p><p> Für unser Projektmanagement-Team in Gütersloh suchen wir ab sofort einen</p><h1> Projektmanager (w/m/d) in einem Kalenderverlag</h1><h2> Zu deinen vielseitigen Aufgaben gehören folgende Tätigkeiten:</h2><ul> <li>  Du bist der Hauptansprechpartner für die Marketing-Abteilungen international agierender Konzerne </li> <li>  Du planst, steuerst und kontrollierst die Kalenderprojekte deiner Kunden </li> <li>  Als Schnittstelle zwischen deinen Kunden und unseren internen Fachabteilungen begleitest du das Projekt  <br>  von A bis Z </li> <li>  Du informierst deine Kunden kontinuierlich über den Projektfortschritt und intensivierst die Kundenbeziehung </li> <li>  Du optimierst nicht nur das Sortiment deiner Kunden, sondern gestaltest auch unsere internen Prozesse mit </li> <li>  Du analysierst das Projekt am Saisonende und nimmst alle Optimierungsansätze für die Zukunft mit auf </li></ul><p> Dein Projekt - dein Kunde - dein Erfolg!</p><h2> Das zeichnet dich aus:</h2><ul> <li>  Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügst über Erfahrung im Projektmanagement. Produktkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich </li> <li>  Du übernimmst gerne Verantwortung und treibst Projekte proaktiv voran </li> <li>  Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und sorgfältig </li> <li>  Du bist sicher im Umgang mit MS-Excel </li> <li>  Kommunikations-, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit runden dein Profil ab </li></ul><h2> Wir bieten dir:</h2><ul> <li>  Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung </li> <li>  Flache Hierarchien und große Gestaltungsspielräume zur  <br>  Realisierung deiner Ziele und die deiner Kunden </li> <li>  Ein angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen Team,  <br>  welches dir mit Rat und Tat zur Seite steht </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten nach Absprache </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Fahrradleasing </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann sende uns gern deine Bewerbungsunterlagen – inklusive der Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Einstiegstermins – bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:jobs@drnwag.de" target="_blank">jobs@drnwag.de</a>.</p><p> Ein separates Anschreiben ist nicht notwendig.</p><p> arti promotion GmbH - Avenwedder Straße 55 - 33335 Gütersloh</p>

Projektmanager (w/m/d) in einem Kalenderverlag

<ul> 
 <li>Wir verzeichnen seit über 135 Jahren ein stabiles Wachs­tum und investieren stetig in unseren Standort</li> 
 <li>Neben den attraktiven tariflichen Bestimmungen der Metall- und Elektro­industrie schätzen unsere Mit­arbeiter (m/w/d) unser familiäres Betriebs­klima mit gelebter Duz-Kultur</li> 
 <li>Unsere Organisation ent­wickelt sich kontinuier­lich weiter und bietet Raum zur aktiven Mit­ge­staltung von Pro­zessen</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Du richtest mit Deinem Fachwissen unsere Hydraulik- und Exzenter­pressen (60 bis 150 Tonnen) ein, erteilst die Erstteil- und Produktions­frei­gabe und über­gibst den Auf­trag zur Fertigung an Deine Kolleginnen und Kollegen. Dabei arbeitest Du selbst­ständig nach Zeichnung&nbsp;</li> 
 <li>Du überprüfst die produzierten Teile, führst ent­sprechende Dokumentationen durch und nimmst Korrektur­maß­nahmen vor</li> 
 <li>Du beurteilst die Funktions­fähigkeit der Werk­zeuge und sicherst mit Deinem Know-how unseren hohen Qualitätsstandard</li> 
 <li>Du bringst Dich in die Weiter­ent­wicklung unserer Prozesse ein</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Du hast eine abge­schlossene Aus­bildung in einem Metall­beruf und kennst Dich in der Metall­verarbeitung&nbsp;/ Blech­bearbeitung bestens aus</li> 
 <li>Du hast fundierte Berufs­er­fahrung als Ein­richter (m/w/d) im Bereich Stanzen&nbsp;/ Um­formen und gehst sicher mit den ent­sprechenden Stanz­werk­zeugen um</li> 
 <li>Schichtarbeit (Zwei- bis Drei-Schicht-Betrieb) ist für Dich kein Problem</li> 
</ul>

Einrichter (m/w/d) für Pressen

<p>Wir suchen Unterstützung als</p>
<p>Werkstudent HR Learning &amp; Recruiting (m/w/d)</p>
<p>Schließe dich unserem Team an unserem Standort in Baden-Baden oder Verl an – flexible Arbeitsbedingungen verfügbar&nbsp;</p>
<p>Das erwartet dich:
</p><ul>
<li>Mitarbeit bei der Erstehung, Organisation und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von E-Learning-Inhalten</li>
<li>Unterstützung bei der Koordination und Organisation von Vorstellungsgesprächen</li>
<li>Pflege und Aktualisierung unserer Bewerberdatenbank</li>
<li>Unterstützung bei administrativen HR-Aufgaben</li>
<li>Erstellen von regelmäßigen Reports und Auswertungen zu Recruiting- und Learning-Aktivitäten</li>
<li>Bearbeitung von Anfragen und Anliegen von Mitarbeiter:innen im Zusammenhang mit Weiterbildung</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Schulungs- und Onboarding-Materialien</li>
</ul>
<p>Das bringst du mit:
</p><ul>
<li>Du bist eingeschriebener Studentin (m/w/d) der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li>
<li>Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil</li>
<li>Interesse an den Themen Learning und Development sowie Recruiting</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<p>#DE2</p>

Werkstudent HR Learning & Recruiting (m/w/d)

<h1> Vertriebsmanager / Sales Manager (m/w/d) gewerbliche Photovoltaik-Anlagen <br></h1><p> Ort: Mannheim/Hirschberg a. d. Bergstraße oder Bielefeld</p><p> Job-ID: 9362</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenberatung und -betreuung: Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu gewerblichen Kunden, inklusive individueller Beratung zur Planung, Konzeptionierung und Umsetzung von Photovoltaik-Projekten in Zusammenarbeit mit der Fachplanung </li> <li>  Akquise: Identifizierung und Ansprache von potenziellen Neukunden und Partnerunternehmen </li> <li>  Angebotserstellung: Durchführung der kunden- und projektbezogenen Bedarfs- und Kostenermittlung inklusive technischer Klärung sowie Präsentation und Verhandlung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss </li> <li>  Projektmanagement: projektbezogene Steuerung des interdisziplinären Teams in der Konzeptions- / Kalkulations- / Vertrags- und Verhandlungsphase sowie vertriebliche Begleitung der akquirierten Projekte in der Bauphase </li> <li>  Marktanalyse: Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbern, um den Vertrieb kontinuierlich zu optimieren </li> <li>  Zusammenarbeit: enge Abstimmung mit internen Projektbeteiligten, um eine reibungslose Umsetzung der Projekte sicherzustellen </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Berufserfahrung im Bereich industrieller / gewerblicher Photovoltaik-Anlagen zwingend erforderlich </li> <li>  Mehrjährige Vertriebserfahrung im PV-Bereich </li> <li>  Kenntnisse / Netzwerk aus der Bau- und Immobilienbranche von Vorteil </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) </li> <li>  Bereitschaft zur projektbezogenen Reisetätigkeit </li> <li>  Kommunikationsstärke und ausgeprägte Beratungskompetenz </li> <li>  Strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h3> Mehr als nur ein Arbeitgeber</h3><p> Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur &amp; Benefits | GOLDBECK <br> <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien</p><p> Team &amp; Kultur</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität</p><p> Onboarding &amp; Karriere</p><p> Familie &amp; Beruf</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Photovoltaik und Systembau – für uns kein Widerspruch, sondern gelebte Realität. <br> Für unser weiteres Wachstum suchen wir Macher:innen, die Lust darauf haben, ihr Wissen mit interdisziplinären Projektteams zu teilen. <br></p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Uhl. </p> <p>  GOLDBECK Facility Services GmbH  <br>  Solar &amp; Energy  <br>  Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld  <br>  Tel. +49 521 9488 3013 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

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