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<h1> Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit </h1> in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Die Anstellung erfolgt zunächst befristet für 18 Monate. Eine unbefristete Übernahme nach 18 Monaten ist grundsätzlich möglich.<h2> Über uns</h2> Die KRZN GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft des Kommunalen Rechenzentrums Niederrhein (KRZN). Sie unterstützt das KRZN bei der Erledigung vielfältiger Aufgaben. Das KRZN gehört zu den größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands und sorgt dafür, dass mehr als 18.000 Arbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit modernster kommunaler Informationstechnik ausgestattet werden.<h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Wir bieten</h2> Krisensicherer Vollzeit-Job mit flexiblen Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (in Anlehnung an TVöD-V, Bereich IT) kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes umfangreiches Fortbildungsangebot Gute Einarbeitung und spannende Aufgaben<h2> Der Job</h2> Neben dem KRZN werden zur Zeit 46 Kundinnen und Kunden, i.d.R. kommunale Verwaltungen innerhalb des Verbandsgebietes, im Themenbereich "Datenschutz" und ebenso auch bei der Erstellung von Sicherheitskonzepten betreut. Sie werden als Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich "Datenschutz und IT-Sicherheit" an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office eingesetzt. Hierbei haben Sie unter anderem folgende Aufgaben:<ul> <li> Erstellung, Ausarbeitung und Pflege von Sicherheitskonzepten für unsere Kundinnen und Kunden </li> <li> Durchführung von Schriftverkehr sowie Planung und Koordination von Terminen </li> <li> Abstimmung von Rechnungsstellungen mit dem Bereich "Finanzen" </li> <li> Mitarbeit bei der Anpassung von Dokumentationen </li> <li> Vorbereitung von Ergebnispräsentationen </li> <li> Vorbereitung von Stellungnahmen zu Themen aus dem Bereich "Datenschutz &amp; IT-Sicherheit", einschließlich der Anfragen von Kundinnen und Kunden sowie Bürgerinnen und Bürgern </li></ul> <h2> Ihr Profil </h2> <ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Verwaltung (z.B. Kommunaler Verwaltungsdienst), Datenschutz und IT-Sicherheit oder vergleichbar oder haben den Angestelltenlehrgang II erfolgreich absolviert oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse über Strukturen und Prozesse in öffentlichen Verwaltungen </li> <li> Neben Ihrer fachlichen Expertise und Kenntnissen im Bereich "Datenschutz und IT-Sicherheit" bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können </li> <li> Sie sind teamfähig und verfügen über eine hohe Kunden- und Serviceorientierung </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein Organisationsgeschick, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten aus </li> <li> Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus </li> </ul> Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 20.10.2024 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch, 02842 – 90 70 195. Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben.

Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit

<h1> REFERENT UMWELTZEICHEN (m/w/d)</h1> Für unser Team im Bereich RAL UMWELT suchen wir Sie zum 01.12.2024 befristet für 24 Monate als Elternzeitvertretung, in Vollzeit oder Teilzeit (30 – 39 Wochenstunden) RAL Deutsches Institut für Gütesicherung und Kennzeichnung e. V. ist seit 1925 die Dachorganisation in Deutschland für die Schaffung von Gütezeichen und einer der weltweit ältesten Kennzeichnungsexperten. Die RAL gGmbH ist eine gemeinnützige und 100%ige Tochtergesellschaft von RAL. Sie vereint die Geschäftsbereiche RAL UMWELT, RAL FARBEN, RAL LOGO LIZENZ und RAL AKADEMIE. Mit unserem Geschäftsbereich RAL UMWELT sind wir die alleinige Vergabestelle für das Umweltzeichen „Blauer Engel“ sowie für das Europäische Umweltzeichen EU Ecolabel in Deutschland. Beide Umweltzeichen stehen für besonders umweltfreundliche Waren und Dienstleistungen und werden nur nach Bestehen eines strengen Antragsverfahrens verliehen, bei dem jeweils spezifische Umweltkriterien geprüft werden. Die Aufgabe der Vergabe des „Blauen Engels“ erfüllen wir seit über 40 Jahren als Dienstleister im Auftrag des Umweltbundesamtes, während wir seit 1992 für die Vergabe des Europäischen Umweltzeichens bei der Europäischen Kommission als Competent Body notifiziert sind.<h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li> Selbstständige Bearbeitung von Anträgen zur Nutzung der Umweltzeichen Blauer Engel und EU Ecolabel </li> <li> Beratung und Betreuung der Antragsteller für die Umweltzeichen Blauer Engel und EU Ecolabel </li> <li> Kommunikation mit relevanten Behörden, z. B. Umweltbundesamt, Bundesumweltministerium, EU-Kommission und anderen Institutionen </li> <li> Teilnahme an internen und externen Sitzungen (z. B. Expertenanhörungen zum Umweltzeichen) </li> <li> Erstellen, Verwalten und Archivieren von Verträgen und Kundendokumenten </li> <li> Aktualisierung von Vergabekriterien zur Erlangung von Umweltzeichen </li> <li> Erstellen von Auswertungen, Statistiken und Berichten </li> <li> Pflege der Datenbanken </li> <li> Unterstützung bei der Akquise neuer Zeichennehmer </li></ul><h2> DAS ERWARTET SIE</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem modernen und familienfreundlichen Dienstleister </li> <li> Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Leistungsgerechte, faire Vergütung und attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket </li> <li> Gute Anbindung an den ÖPNV </li> <li> Kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze </li> <li> Team-Events, Büroobst und Fitnessraum zum aktiven Ausgleich </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im technisch-naturwissenschaftlichen Bereich </li> <li> Idealerweise breites Interesse an unterschiedlichen Themenbereichen wie z. B. Textilien, Möbel, Holzwerkstoffe, Bodenbeläge, Kultursubstrate und Blumenerden </li> <li> Kenntnisse in Zertifizierung und Kennzeichnung von Vorteil </li> <li> Kenntnisse im Gefahrstoffrecht, im Speziellen mit den REACH- und CLP-Verordnungen und deren Anwendungen von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Regelwerken (Gesetze, Verordnungen, Normen, technische Regeln, Drittzertifikate u. ä.) von Vorteil </li></ul><ul> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Sicheres Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern und Behörden sowie im internationalen Umfeld </li> <li> Sehr gute analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li> Sehr gute Anwenderkenntnisse in allen MS-Office Programmen </li> <li> Hohe Flexibilität, interkulturelle Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationseigenschaften </li></ul><h2> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ral.de" target="_blank">bewerbung@ral.de</a>. RAL gemeinnützige GmbH Kirstin Herrmann Fränkische Straße 7 • 53229 Bonn <a href="mailto:bewerbung@ral.de" target="_blank">bewerbung@ral.de</a> Telefon 0228 – 68895-180 <a href="http://www.ral.de" target="_blank">www.ral.de</a>

Referent Umweltzeichen (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Energiemanager/in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1> Die Stadt Emsdetten ist seit vielen Jahren aktiv im Klimaschutz und bei der Klimaanpassung tätig. Dabei engagiert sich die Stadt in unterschiedlichen Handlungsfeldern und bei verschiedenen Themen, wie beispielsweise erneuerbaren Energien. Seit über 10 Jahren nehmen wir erfolgreich am EEA teil, mit dem wir im Jahr 2023 zum zweiten Mal in „Gold“ ausgezeichnet wurden. Um unser Engagement im Klima- und Umweltschutz weiter zu intensivieren, suche wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2> Energiemanager/in (w/m/d)</h2><h3> Auf diese Aufgabenvielfalt können Sie sich freuen:</h3><ul> <li> Strategischer Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Energiemanagements für die Liegenschaften der Stadt Emsdetten </li> <li> Mithilfe webbasierter Gebäudeleittechnik optimieren Sie das zentrale Energiemanagement für unsere städtischen Gebäude, indem Sie die Energieverbräuche analysieren, Energiesparpotenziale aufzeigen und in Zusammenarbeit mit dem Technischen Gebäudemanagement an Neubau- und Sanierungsfahrplänen für die kommunalen Liegenschaften mitarbeiten </li> <li> Sie erstellen einen jährlichen Energiebericht für die städtischen Gebäude, der alle energierelevanten Entwicklungen und Ergebnisse zusammenfasst, Einsparpotenziale definiert und Handlungsempfehlungen gibt </li> <li> Sie wirken zudem in verschiedenen Projekten zu Themen wie Klimaschutz, klimaneutraler Konzern und Umweltmanagement mit, um Ihre Kolleginnen und Kollegen oder politische Gremien in Hinblick auf Energieeinsparung zu beraten </li></ul><h3> Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die:</h3><ul> <li> entweder über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Diplomstudium als Ingenieur/in mit dem Schwerpunkt Energie- Gebäude- oder Umwelttechnik, Ressourcenmanagement oder einem vergleichbaren Schwerpunkt verfügt und idealerweise bereits Berufserfahrung im Energiemanagement, besonders gern im öffentlichen Sektor mitbringt </li> <li> oder einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtungen Elektrotechnik, Bautechnik oder Heizungs- Lüftungs- und Klimatechnik oder vergleichbar mitbringt und einschlägige Berufserfahrung des Sektors Energiemanagement vorweisen kann </li> <li> ein hohes Eigeninteresse an Energiemanagementthemen und damit verbundenen rechtlichen und technischen Vorgaben mitbringt und sich regelmäßig auf dem aktuellen Stand der Entwicklungen hält </li> <li> Projektmanagementkompetenz mitbringt, selbstständig und strukturiert arbeitet, vorausschauend und übergreifend denkt und wirtschaftliche Entscheidungen zielführend vorbereitet </li> <li> freundlich, kommunikativ, selbstsicher und überzeugungsstark auftritt, um Maßnahmen und Entscheidungen zur Steigerung der Energieeffizienz vermitteln zu können. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li> ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem hohen Grad an Selbstständigkeit und Gestaltungsmöglichkeiten, in welches Sie individuell eingearbeitet werden </li> <li> ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer 39-Stunden Woche und 30 Tagen tariflichem Erholungsurlaub </li> <li> eine Bezahlung mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, wie beispielsweise Jahressonderzahlung und Betriebsrente, je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu EG 11 TVöD (nähere Informationen dazu finden Sie z. B. hier ) </li> <li> flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch unsere Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeiten </li> <li> die Möglichkeit nach Absprache tageweise im Home-Office zu arbeiten, wobei die technische Ausstattung von der Stadt Emsdetten gestellt wird </li> <li> die Möglichkeit des Fahrradleasings und Lademöglichkeiten für E-Autos </li></ul> Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin finden Sie unter emsdetten.de/karriere oder auf kununu.com/stadt-emsdetten. Diese Vollzeitstelle ist nur bedingt teilzeitgeeignet. Bitte geben Sie daher in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Wochenstundenumfang an. Wir kommen gerne über die konkreten Arbeitszeiten mit Ihnen ins Gespräch. Für Fragen steht Ihnen Sarah Haver (Tel. 02572/922-285) gerne zur Verfügung. Die Stadtverwaltung Emsdetten ist ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion und Lebensweise. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum 13.10.2024 über den Button „Online-Bewerbung“.<h4> Ansprechpartner</h4> Sarah Haver Tel. 02572/922-285<h4> Standort</h4> Emsdetten Stadt Emsdetten Am Markt 1 48282 Emsdetten <a href="http://www.emsdetten.de" target="_blank">www.emsdetten.de</a>

Energiemanager/in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

Bewerbungsfrist: 
 01.11.2024
unbefristet 
39 Stunden / Woche 
 (Teilzeit möglich)
bis EG 12 TVöD (abhängig 
 von pers. Voraussetzungen)
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. 
 Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Bauingenieurin/ Bauingenieur (m/w/d) der Vertiefungsrichtungen 
 Tiefbau, Straßenbau, Siedlungswasserwirtschaft oder Wasserbau
Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Wir, das Amt für Hoch- Und Tiefbau, entwickeln, planen, bauen, modernisieren und betreiben technisch und architektonisch hoch komplexe Immobilien. 
Diese Aufgaben erwarten Sie: 
 Das zu betreuende Straßennetz umfasst insgesamt ca. 100 km Kreisstraßen mit Geh- und Radwegen, 35 Straßenbrücken, Entwässerungsanlagen und Lichtsignalanlagen. 
 Das Aufgabengebiet beinhaltet die ingenieur- und verwaltungsmäßige Abwicklung von Neubau-, Sanierungs- und Unterhaltungsmaßnahmen vornehmlich im Bereich Entwässerungsanlagen und Einleitstellen mit den einhergehenden Leistungen des Straßen- und Tiefbaus. 
 Zur Projektabwicklung gehören dabei alle Schritte von der Konzeption der baulichen Anlagen, die Planungen einschließlich der Einholung von Genehmigungen, die örtliche Bauüberwachung, die Bauoberleitung, das Kostencontrolling, die Nachtragsbearbeitung, die Abrechnung, die Abnahme, die Dokumentation sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion. Der fachliche Interessensausgleich zwischen internen und externen Akteuren spielt ebenfalls eine wichtige Rolle. 
 Teil der verwaltungsmäßigen Abwicklung ist des Weiteren die Durchführung aller erforderlichen Vergaben sowie die Erstellung von fachspezifischen Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für die Gremien des Kreises.
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) des Studiengangs Bauingenieurwesen mit entsprechender Vertiefungsrichtung 
Wir erwarten zudem:
eine ausgeprägte Fachliche Kompetenz für das Aufgabengebiet
mehrjährige Berufs-, Bauleitungs- und Projektleitungserfahrung in den genannten Bereichen, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung 
fundierte Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenfeldern 
Kenntnisse in fachbezogenen Regelwerken und in deren Anwendung (Technische Vorschriften und Richtlinien) sowie im Vergabe- und Vertragswesen (GWB, VgV, UVgO, HOAI, VOB)
Methodische Kompetenz 
Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen 
Fähigkeiten im Projektmanagement 
wirtschaftliches Denken
Soziale Kompetenz 
eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit den Firmen, den Bürgerinnen und Bürgern bzw. Nutzerinnen / Nutzern sowie den politischen Gremien des Kreises Mettmann 
Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
Persönliche Kompetenz 
eine selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige und systematische Arbeitsweise 
Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)
Digitale Kompetenz 
vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (insbesondere Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese kurzfristig anzueignen
Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig. 
Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) 
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen 
ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier .
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): 
Herr Nico Leonhardt
Tel. 02104 99-2707 
E-Mail: <a href="mailto:nico.leonhardt@kreis-mettmann.de">nico.leonhardt@kreis-mettmann.de</a>
Ansprechpartner aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Laura Krasniqi 
 Tel. 02104 99-1213 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a>
Allgemeine Hinweise:
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen der o. g. Ansprechpartner aus dem Fachbereich zur Verfügung. 
 In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. 
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Kreis Mettmann 
Der Landrat 
Düsseldorfer Straße 26 
40822 Mettmann 
Impressum

Bauingenieurin/ Bauingenieur (m/w/d) der Vertiefungsrichtungen Tiefbau, Straßenbau, Siedlungswasserwirtschaft oder Wasserbau

Als modernes Unternehmen verarbeiten wir seit mehr als 25 Jahren chemische Rohstoffe zu Produkten für medizinische und technische Anwendungen. Als Spezialist für Geltechnik sind wir Ansprechpartner für Handel und Industrie. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Flexible Mitarbeiter für die Produktion (M/W/D) in Teilzeit oder Vollzeit 
 Ihre Aufgaben: 
Einrichtung und Bedienung von Produktionsanlagen 
Verpackungstätigkeiten 
Qualitätskontrolle 
Fertigstellung der Ware für Versand 
 Ihr Profil: 
 Sie arbeiten zielgerecht und selbstständig, haben handwerkliches Geschick. Sie sind flexibel einsetzbar und lernen gerne dazu. Sie besitzen ein gutes Verständnis für die Funktionsweise von Produktionsanlagen. Erfahrung in der Maschinenbedienung und technisches Verständnis sind wünschenswert, aber nicht Bedingung. 
 Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Quereinsteiger sind willkommen. Wir unterstützen Sie gern, damit Sie Ihre Fähigkeiten ausbauen können. 
 Wir bieten: 
Verantwortungsvolle Aufgabe in einem familiengeführten Unternehmen 
Eine gute Unternehmenskultur, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung 
Umfangreiche Einarbeitung mit festem Ansprechpartner 
Einschichtbetrieb und familienfreundliche Arbeitszeiten von Mo. bis Fr. 7 Uhr 30 bis 16 Uhr 30 
Sicherer Arbeitsplatz 
 Interesse? Dann schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbung im PDF-Format, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an: 
 per E-Mail an <a href="mailto:hensel@gello.de">hensel@gello.de</a> oder postalisch an 
Gello GmbH Geltechnik, z. H. Frau Hensel, Harmate 28, 48683 Ahaus-Wüllen

Flexible Mitarbeiter für die Produktion (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Lust auf neue Perspektiven? Werde WasserBesserMacher.
 Bei den StEB Köln kann man einiges entdecken. Beim Hochwasser, Abwasser, bei Bächen und Weihern. Aber es gibt noch mehr, das sich sehen lassen kann: Wir sorgen umfassend für unsere Mitarbeitenden, ihre Familien und ihre Work-Life-Balance. Du möchtest bei uns mitmachen? Dann bewirb dich jetzt. Attraktiv für dich. Wertvoll für Köln. 
 Für unsere Abteilung &quot;Grundlagen, Energie und Ressourcen&quot; des Geschäftsbereichs &quot;Betrieb Werke&quot; suchen wir in Vollzeit - Teilzeit ist unter Umständen möglich - eine*n 
 Ingenieur*in Verfahrenstechnik, Siedlungswasserwirtschaft als 
 Sachgebietsleitung (m/w/d) Verfahrenstechnik und Abfall 
Wir bieten:
 Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) 
 30 Tage Urlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche sowie 13 Gehälter pro Jahr 
 Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Parkplätze 
 geregelte Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz 
 individuelle Entwicklungsmöglichkeiten 
 betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote 
 Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
 JETZT HIER 
 BIS ZUM 
 11.10.2024 
 BEWERBEN! 
Aufgaben: 
 Leitung eines Teams von 4 Ingenieur*innen 
 Erfassung und Bewertung der Betriebs- und Entwicklungsdaten zur Reinigungsleistung und Auslastung der Kölner Kläranlagen; 
Erstellung, Betreuung und Bewertung verfahrenstechnischer Konzepte für Klärwerke einschließlich deren langfristigen Weiterentwicklung 
 Aufbau einer Simulation der klärtechnischen Prozesse zur Optimierung der betrieblichen Abwasserbehandlung und Weiterentwicklung der Verfahrenstechnik der Kläranlagen 
 Beobachten und Bewerten der rechtlichen und gesellschaftlichen Entwicklungen in Bezug auf die Kläranlagen 
Bewertung neuartiger Behandlungsverfahren und Beratung zu verfahrenstechnischen Fragestellungen 
Initiierung und Betreuung Forschungs- und Neuerungsprojekte für Abwasserreinigung und Schlammbehandlung 
Betreuung der Wasserrechtlichen Genehmigungen der Klärwerke und Vertretung des Unternehmens gegenüber der Aufsichtsbehörde 
Betreuung der Abfallwirtschaft des Geschäftsbereiches 
Beauftragtenwesen für Abfall und Immissionsschutz 
Profil:
 erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik, der Umwelttechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs 
 mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abwasserreinigung (kommunal oder industriell) 
 Interesse an verfahrenstechnischen und analytischen Aufgaben 
 wünschenswert Kenntnisse in Simulation-, Hydraulik- und Statistikprogrammen 
 Interesse an strategischen Entwicklungsaufgaben, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Gestaltungswillen 
 Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und konzeptionellem Arbeiten 
 Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. 
Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V). 
 Ansprechpartnerin im Recruiting-Team 
 Birgit Strauch 
 Telefon: 0221 221 28124 
 Jetzt hier bis zum 11.10.2024 bewerben

Ingenieur*in Verfahrenstechnik, Siedlungswasserwirtschaft als Sachgebietsleitung (m/w/d) Verfahrenstechnik und Abfall

<h1> Referent Projektportfolio Management m/w/d</h1> in Vollzeit oder Teilzeit Sie schaffen es den Überblick über verschiedene Aufgaben zu behalten und finden stets passgenaue Lösungen? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir ihnen am Standort Düsseldorf eine spannende Herausforderung!<h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Projektmanagement und Stakeholder-Kommunikation bei Großprojekten <ul> <li> Begleitung von großen Strategie- und Transformationsprojekten der ERGO </li> <li> Monitoring der Projektumsetzung in Business und IT, ad-hoc Koordination von Reviews bei Bedarf und Aktualisierung des Projektportfolios </li> <li> Bindeglied zwischen verschiedenen Stakeholdern (Fachbereiche, Controlling, IRM, IT etc.) </li> <li> Berichterstattung an Stakeholder/ SteerCos sowie die Managementebene </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Experte mit umfassender Erfahrung im Projektmanagement <ul> <li> Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbar) der BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs </li> <li> Umfassendes Wissen über Methoden, Verfahren und Prozesse des (Groß-)Projektmanagements sowie Erfahrung in konzernweiten, internationalen Großprojekten </li> <li> Kenntnisse über Strukturen und Abläufe im Versicherungskonzern, sowie mehrjährige praktische Erfahrungen in den relevanten Bereichen </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten; hohe Sozialkompetenz im Umgang mit diversen Stakeholdern, hohe Einsatzbereitschaft und Verschwiegenheit </li> <li> Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fachkompetenz auf unsere Wertschätzung trifft Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles, mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum. ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Neben einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial- und Gesundheitsservices.<h2> Ihre Bene?ts:</h2> Kennziffer: ERGO00811<h2> Über uns:</h2> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.<h2> Ready to grow?</h2> Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a><h2> Kontakt:</h2> Jutta Knobloch HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0211 477 4471 <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a> <h2> Bewerbungsfrist:</h2> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Referent Projektportfolio Management (m/w/d)

Assistenz / Technische Assistenz (m/w/d) in der Bauteilentwicklung 
 Jetzt bewerben 
Ort: Bielefeld 
Job-ID: 9150 
Aufgaben
Unterstützung der Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei der Koordination sowie der Vor- und Nachbereitung von Terminen, Präsentationen und Geschäftsreisen 
Übernahme von Aufgaben und Projekten im Bereich Büromanagement, Arbeitsschutz und Bewerbermanagement 
Mitgestaltung und Optimierung interner Abläufe, um Effizienz und Effektivität zu steigern 
Unterstützung und Begleitung technischer Entwicklungsprojekte und Durchführung von Recherchen in enger Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungsingenieuren und Projektmanagern (m/w/d) 
Übernahme von Sonderprojekten und Ad-hoc-Aufgaben, je nach Qualifikation
Profil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein fachbezogenes (kaufmännisches / technisches) Studium 
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert 
Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit 
Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) 
Hohes Engagement und Spaß an serviceorientierter Arbeit im Team 
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Diese Position können Sie sowohl in Voll- als auch in Teilzeit ausüben, um Ihre beruflichen und persönlichen Anforderungen optimal in Einklang zu bringen.
Mehr als nur ein Arbeitgeber
Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur &amp; Benefits | GOLDBECK
 Vergütung &amp; Prämien 
 Team &amp; Kultur 
 Urlaub &amp; Flexibilität 
 Onboarding &amp; Karriere 
 Familie &amp; Beruf 
 Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. 
Sie lieben es, technische Herausforderungen mit organisatorischem Geschick zu meistern? In unserer neu geschaffenen Abteilung erwartet Sie eine spannende Mischung aus Technik und Organisation, die Ihren Arbeitsalltag abwechslungsreich und dynamisch gestaltet.
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Sebastian Kuhlmann. 
GOLDBECK Produktions GmbH 
Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld 
Tel. +49 521 9488 1375 
 Jetzt bewerben 
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere">www.goldbeck.de/karriere</a>

Assistenz / Technische Assistenz (m/w/d) in der Bauteilentwicklung

Wir suchen dich als
zur Unterstützung unseres Qualitätswesens am Standort Mönchengladbach.
Scheidt &amp; Bachmann
kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.
Wir bieten
Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören 
Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familien­orientierte Arbeitszeit­gestaltung, Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss 
Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungs­reiche Essensangebot in unserem modernen Betriebs­restaurant 
Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohl­fühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst 
Personalentwicklungs- und Weiter­bildungs­programme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben 
Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe
Deine Aufgaben
Dein Anspruch an höchste Qualität zeichnet dich aus? Bei uns kannst du an der Überprüfung von Qualitätsmerkmalen aktiv mitarbeiten und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Qualitäts­steigerung unserer Produkte 
Unterstütze uns, indem du anhand von Prüfplänen, Zeichnungen und Prüfmitteln Mengen, Maße, Form und Oberflächen unserer Vorfertigungs­produkte wie z. B. Zerspan-, Blech- oder Lackierteile prüfst, freigibst bzw. sperrst und entsprechend dokumentierst 
Du hast Lust, Verantwortung zu über­nehmen? In deiner Rolle übernimmst du das Vollprüfen bzw. Stichprobenprüfungen 
Bring uns mit deinem Know-how voran und hilf uns bei der Identifizierung von Fehlern sowie Analyse von Fehlerursachen und gib Impulse für Verbesserungen
Das bringst du mit
Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik, Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar 
Grundkenntnisse in mechanischen und visuellen Prüftechniken 
Sicherer Umgang mit MS Office  
Gute Deutschkenntnisse, Englisch­kenntnisse von Vorteil 
Idealerweise erste Erfahrung mit SAP 
Eigenständige und zuverlässige Arbeits­weise sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- / Spätschicht)
Hast du Interesse?
Für weitere Fragen kontaktiere:  
Yvonne Kuzmanovic
+49 2166 266-985 
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2024-11-01T21:59:59.999Z FULL_TIME 
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Mönchengladbach bei Düsseldorf 41238 Breite Straße 132

Mechaniker (m/w/d) als Qualitätsprüfer in der Vorfertigung

Maschinenbediener Brandöfen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Seit 1969 gehören wir, die svt Unternehmensgruppe, zu den führenden Anbietern im passiven Brandschutz und der Schadensanierung. Bundesweit sind wir an mehr als 60 Standorten vertreten und operieren mit eigenen Gesellschaften und Partnerfirmen international in vielen Ländern. Unsere Mitarbeitenden sind Expert*innen in den verschiedensten Bereichen: Ob passiver Brandschutz oder Schadensanierung - uns verbindet die Leidenschaft für das, was wir tun.
Unsere Produkte wehren Brände ab und verlängern Evakuierungszeiten. Mit unserer täglichen Arbeit gestalten wir die Welt noch sicherer und schützen Leben. 
Werden auch du Teil des #TeamLebenSchuetzen in unserem Prüf- und Technikzentrum in Erndtebrück und gestalte mit uns die Welt noch sicherer. Als Maschinenbediener für unser Brandprüföfen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit kannst du bei uns durchstarten. 
Deine Arbeitsumgebung: 
Sicherheit: Du erhältst ein festes monatliches Gehalt mit pünktlicher Zahlung 
Planbarkeit: Die festen Arbeitszeiten im Tagesbetrieb lassen Beruf und Freizeit miteinander vereinen 
Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen deine passende Arbeitskleidung sowie orthopädische Einlagen und Schutzbrillen mit Sehstärke 
Moderne Technik: Mit unseren neuen und modernen Maschinen bist du Teil unseres innovativen Fortschritts
Dein Verantwortungsbereich
Produkttests: Du prüfst mit modernster Technik das Brandverhalten und die Feuerwiderstandsfähigkeit verschiedenster Produkte 
Maschinenführung: Je nach Produkttest bedienst du unsere verschiedenen Brandprüföfen 
Ablaufplanung: Die Vorbereitung von Prüfabläufen und die Dokumentation der Prüfdaten gehören zu deinen täglichen Aufgaben 
Qualitätskontrolle: Mit technischem Wissen kontrollierst und wartest du die Prüfeinrichtungen
Dein Profil
Ausbildung: Du verfügst über eine technische Ausbildung (z.B. Maschinen- und Anlagenbediener/in oder Maschineneinrichter/in) oder einen vergleichbaren Abschluss 
Berufserfahrung: Erfahrung in der Bedienung von Brandöfen, wie Prüf- oder Industrieöfen ist wünschenswert; ein Quereinstieg ist möglich 
Kenntnisse: Für die Dokumentation bringst du erste MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse mit 
Persönlichkeit: Dein Profil rundest du mit technischem Wissen, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit ab
Deine Benefits
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Wir bieten dir eine unbefristete Anstellung für eine sorgenfreie Zukunft.
Kollegiales Arbeitsklima
Dich erwartet ein motiviertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld.
30 Tage bezahlter Urlaub
Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren.
Arbeitskleidung
Wir stellen und reinigen deine passende Arbeitskleidung.
Betriebliche Altersvorsorge
Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir dich bei deiner individuellen Zusatzvorsorge.
JobRad
Über unseren Anbieter JobRad® kannst du für dich und deine Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.
Die svt Unternehmensgruppe wurde vom internationalen Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work® zum attraktiven Arbeitgeber 2023 zertifiziert.
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Dann bewirb dich bei uns! 
Sprich für erste Fragen gerne Natalie Perez aus dem Recruitment-Team an: 
+49 (0) 40 180 140 - 282
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Abteilung Recruitment 
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