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Aufgaben 
Sie bringen Begeisterung fürZahlen, Daten, Auswertungen und Fakten mit? Das trifft sich gut!Monatsabschluss? Forecasting? Reporting? Digitalisierung? Alle diese Begriffebegeistern Sie? Dann sind Sie genau der:die richtige Kandidat:in (m/w/d) fürunsere offene Stelle in der kaufmännischen Konzernverwaltungszentrale in Köln.Nach einer umfassenden Einarbeitungsphase erwartet Sie folgendesAufgabengebiet:
<ul>
<li>Sie wirken im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse eines definierten Kreises von Gesellschaften maßgeblich beim monatlichen Konzern-Reporting mit</li>
<li>Sie erstellen Analysen und Ad-hoc-Auswertungen</li>
<li>Sie fungieren als primäre Ansprechperson für ausgewählte Organisationseinheiten (bau-operative Einheiten) im Rahmen des internen Rechnungswesens</li>
<li>Bei laufenden und neuen Projekten begleiten Sie die Weiterentwicklung von BI-Tools und Controlling-Instrumenten (z.B. nicht-finanzielle Berichterstattung)</li>
<li>Sie wirken bei der kontinuierlichen Fortentwicklung der Reportingprozesse und -Systeme mit</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, optional ein Studium mit Schwerpunkt Controlling, Digitalisierung oder Rechnungswesen und / oder Berufserfahrung</li>
<li>Sie haben eine ausgeprägte Affinität zu neuen IT-Tools (Business Intelligence, Analysetools und idealerweise Datenbanken) und ausgezeichnete Kenntnisse in MS Excel</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Ein ausgeprägtes analytisches Verständnis, Freude am Umgang mit Zahlen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li>
<li>Dabei sind Sie stets interessiert an neuen Themen und Tools sowie kommunikativ und kooperativ im partnerschaftlichen Umgang mit Ihren internen Kund:innen (m/w/d) aus der Operative</li>
</ul>

Wir bieten Freuen Sie sich auf internationale und konzernweite Einblicke in die Themen "Kostenrechnung, Controlling &amp; Reporting" in unserer Verwaltungszentrale in Köln und profitieren Sie von den Erfahrungen unserer bestehenden Teamkolleg:innen (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular!

Referent:in Kostenrechnung / Controlling (m/w/d)

Über die Stelle Wir stellen, dank der perfekten Planung und dem Blick fürs Detail unserer Fertigungs- und Versorgungsteams, jedes Jahr 4,3 Milliarden Gesundheitslösungen für Menschen bereit. Tragen Sie mit Ihrem Talent und Ihrem Ehrgeiz dazu bei, die Menschen vor Infektionskrankheiten zu schützen und Patient*innen sowie ihren Familien Hoffnung zu geben. Als IT Systemadministrator (all genders) - (Befristung auf 2 Jahre)sind Deine Hauptaufgaben, die Unterstützung, Wartung und/oder Entwicklung der sowie Administration von IT-Systemen und Hardware in der Produktionsstätte, einschließlich der Produktionslinie, des Versands/Wareneingangs, der Konferenzräume und der Bürobereiche. Wir sind ein innovatives globales Gesundheitsunternehmen mit einem Ziel: Die Entdeckungen der Wissenschaft zu nutzen, um das Leben der Menschen zu verbessern. Die A. Nattermann &amp; Cie. GmbH ist eine 100%ige Tochter der Sanofi-Aventis Deutschland GmbH mit 430 Mitarbeitern mit Sitz in Köln. Jährlich werden hier mehr als 135 Millionen Verpackungseinheiten von CHC-Produkten produziert. Wir sind auch ein Unternehmen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Karriere vorantreiben können. Wir bieten Ihnen unzählige Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln, Kontakte zu knüpfen und die Grenzen dessen zu erweitern, was Sie für möglich hielten. Sind Sie bereit für den Start? Hauptaufgaben 
<ul>
<li>Selbstständige Sicherstellung des fehlerfreien Betriebs der IT Infrastruktur am Standort</li>
</ul>
<ul>
<li>Selbstständige Planung/Konzeption, Installation und Administration von Serversystemen</li>
</ul>
<ul>
<li>Durchführung von lokalen und Unterstützung von unternehmensweiten Projekten inkl. koordination externer Dienstleister</li>
</ul>
<ul>
<li>Installation, Konfiguration und Wartung von Windows Servern und Serverdiensten</li>
</ul>
<ul>
<li>Mitarbeit im Service Desk (Benutzerservice) und unterstützen des Teams</li>
</ul>
<ul>
<li>Compliance: Beachtung von GxP, HSE, konzerninternen und gesetzlichen Richtlinien</li>
</ul>
<ul>
<li>Dokumentation von Fehlern, Änderungen, Anpassungen und Neuinstallationen</li>
</ul>
ÜberSie Ausbildung &amp; Berufserfahrung 
<ul>
<li>Ausgebildeter oder studierter Informatiker</li>
</ul>
<ul>
<li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Informations- und Technologiesysteme</li>
</ul>
Soziale Kompetenzen 
<ul>
<li>Ausgeprägte Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit</li>
</ul>
<ul>
<li>Kommunikationsstärke</li>
</ul>
<ul>
<li>Kundenorientiert und an der Geschäftswertschöpfung orientiert</li>
</ul>
<ul>
<li>Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit globalen IT-Teams auf Konzernebene</li>
</ul>
Technische Fähigkeiten 
<ul>
<li>Praktische Kenntnisse in den Bereichen Computerhardware, Software und Netzwerkbetrieb </li>
</ul>
<ul>
<li>Ausgeprägte Kenntnisse von Windows-Server- und Client-Betriebssystemen</li>
</ul>
Sprachen 
<ul>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Warum sollten Sie sich für Sanofi entscheiden? 
<ul>
<li>Erwecken Sie die Wunder der Wissenschaft gemeinsam mit unserem kollaborativem und zukunftsorientierten Team zum Leben.</li>
</ul>
<ul>
<li>Entdecken Sie endlose Möglichkeiten, Ihr Talent zu entwickeln und Ihre Karriere voranzutreiben, sei es durch eine Beförderung oder einen Quereinstieg, im Inland oder international.</li>
</ul>
<ul>
<li>Profitieren Sie von einem durchdachten Paket an Leistungen für unsere Mitarbeitenden, das Ihren Beitrag und Ihr Wirken anerkennt.</li>
</ul>
<ul>
<li>Kümmern Sie sich gut um sich und Ihre Familie, mit einem breiten Spektrum an Gesundheits- und Wohlfühlleistungen, darunter eine hochwertige Gesundheitsversorgung, Präventions- und Wellnessprogramme und mindestens 14 Wochen geschlechtsneutrale Elternzeit.</li>
</ul>
Fortschrittals Ziel.Außergewöhnlichesentdecken. Ohne Menschen gibt es keinen Fortschritt - Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, an verschiedenen Orten, in unterschiedlichen Funktionen, die alle den gemeinsamen Wunsch haben, etwas Außergewöhliches zu leisten. Sie können eine dieser Personen sein, die neue Perspektiven suchen, neue Ideen einbringen und alle Möglichkeiten ausschöpfen, die wir zu bieten haben. Lassen Sie uns den Fortschritt zum Ziel machen und gemeinsam Außergewöhnliches entdecken. Bei Sanofi leben wir Chancengleichheit für alle, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Religion, Geschlecht, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Alter, sozialer Herkunft, Familienstand geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten. In unserem<a href="https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&amp;t=67s%22%20\t%20%22_blank" target="_blank"> ALL IN video </a>sowie unter<a href="https://www.sanofi.de/de/karriere/leben-arbeiten/vielfalt-inklusion%22%20/t%20%22_blank" target="_blank"> www.sanofi.de </a>erfahren Sie mehr über unsere Programme für mehr Vielfalt, Gleichstellung und ein inklusives Arbeitsumfeld! Werden Sie Teil unseres großartigen Teams! #LI-Onsite Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.

IT Systemadministrator - Köln (all genders)

Die Bayer Gastronomie GmbH ist eine 100%-ige Tochter des Bayer-Konzerns. Das Fundament des Unternehmens bilden über 400 Mitarbeiter/innen, rund 900 Aushilfskräfte und circa 30 Auszubildende in 7 Ausbildungsberufen. Das Portfolio der Bayer Gastronomie GmbH ist sehr heterogen und umfasst: öffentliche Restaurants, Mitarbeiterrestaurants, Kasinobetriebe, Hotels, externe Cateringverträge, Einzelhandel, Event- &amp; Stadiongastronomie, Catering- &amp; Partyservice sowie multifunktionale Seminar- und Tagungsmöglichkeiten.​
Rezeptionist (alle Geschlechter)&nbsp;
Der Geschäftsbereich Hospitality bei der Bayer Gastronomie GmbH umfasst eine Vielzahl gastronomischer Highlights: An der Spitze das Kasino
Leverkusen, mit dem darin verankerten Hotelbetrieb, dem Restaurant Löwe sowie dem Catering- und Eventbereich in den eigenen historischen
Räumen, aber auch in externen Locations. Der ebenfalls im Kasino ansässige Bayer Weinkeller begeistert Weinliebhaber und -neulinge immer wieder
aufs Neue durch seine breite Auswahl sowie unkomplizierte Beratung.​&nbsp;
Ergänzt wird das Angebot um das Seminar- und Tagungshotel Große Ledder, Wermelskirchen mit dem Gutshaus Restaurant und den vielfältigen
Tagungs- und Seminarräumen im Bergischen Land. Die einzigartige Lage garantiert hier einen gelungen Tagungserfolg. ​&nbsp;
Für unser Seminar- und Tagungshotel Große Ledder in&nbsp;Wermelskirchen&nbsp;suchen wir eine*n&nbsp;Rezeptionistin*en (alle Geschlechter).&nbsp;
IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN&nbsp;
<ul>
<li>Sie kümmern sich um den reibungslosen Arbeitsablauf im Hotelrezeptionsbereich in allen Schichten (Früh/Spät/Nacht)&nbsp;</li>
<li>Kundenorientierter Gästeempfang und Betreuung&nbsp;</li>
<li>Sie betreuen die Check-In &amp; Check-Out&nbsp;</li>
<li>Sie nehmen alle Reservierungswünsche an und bearbeiten diese&nbsp;</li>
<li>Sie kümmern sich um die Datenpflege in den bekannten Reservierungssystemen und im Hotelsystem Protel&nbsp;</li>
<li>Sie übernehmen die Erledigung aller administrativen Aufgaben im Front-Office Bereich&nbsp;</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Telefon- &amp; Informationszentrale für den gesamten Hotelbetrieb&nbsp;</li>
<li>Sie betreuen die Kommunikation zwischen Rezeption und allen anderen Abteilungen&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
WAS SIE MITBRINGEN&nbsp;
Wir freuen uns über Ihr Talent und Ihre Leidenschaft für diese Position. Die richtigen Talente gewinnen zu können, ist uns ein wichtiges Anliegen.
Gerne identifizieren und gestalten wir gemeinsam mit Ihnen die Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Sie suchen. Und wenn Sie nicht alle
Anforderungen erfüllen, freuen wir uns trotzdem auf Ihre Bewerbung. Wir alle lernen dazu!&nbsp;
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann*frau&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit DV-Programmen&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie besitzen hohe Gast- und Serviceorientiertheit&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sie zeichnet eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus&nbsp;</li>
<li>Zuverlässigkeit und Flexibilität&nbsp;zählen zu Ihren Eigenschaften&nbsp;</li>
<li>Gute&nbsp;Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab&nbsp;</li>
</ul>
WAS WIR BIETEN&nbsp;
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf Ihre Lebensweise zugeschnitten, denn:&nbsp;Was Ihnen wichtig ist, ist uns wichtig!​&nbsp;
<ul>
<li>Ihre&nbsp;finanzielle Stabilität&nbsp;sichern wir durch ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, bestehend aus einem attraktiven Monatsentgelt und</li>
<li>Jahresbonus sowie Urlaubsgeld, und Weihnachtsgeld nach einjähriger Betriebszugehörigkeit​&nbsp;</li>
<li>Für eine ausgeglichene&nbsp;Work-Life-Balance&nbsp;sind geregelte Arbeits- und Pausenzeiten, eine moderne elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>sowie Umkleidegeld (NRW) oder Umkleidezeiten (BLN) unerlässlich.​&nbsp;</li>
<li>Für Ihr leibliches&nbsp;Wohl&nbsp;sorgen wir, indem wir Mahlzeiten für unsere Mitarbeiter zum Sachbezugswert anbieten.​&nbsp;</li>
<li>Ihre&nbsp;Gesundheit&nbsp;und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir durch unsere Gesundheitsplattform #machtfit.​&nbsp;</li>
<li>Nachhaltige Mobilität&nbsp;bekräftigen wir durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen, wie das Jobticket.​&nbsp;</li>
<li>Spannende&nbsp;Vorteile&nbsp;und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhalten Sie mit unserem Corporate-Benefits-Programm.​&nbsp;</li>
<li>Diversität feiern wir in einer&nbsp;inklusiven Arbeitsumgebung, in der Sie willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt werden,</li>
<li>Ihre ganze Persönlichkeit einzubringen.​&nbsp;</li>
</ul>
Be You. Be Bayer.&nbsp;
#LI-AMSEMEA&nbsp;
IHRE BEWERBUNG
Dies ist Ihre Chance, sich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Sie haben eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit Ihnen. Seien Sie dabei!
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.&nbsp;&nbsp;
Standort:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp;&nbsp;Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Wermelskirchen​
​​Division:&nbsp;​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Enabling Functions​
Referenzcode:&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;820184​

Rezeptionist (alle Geschlechter)

Wo möchtest du hin? Was möchtest du erreichen? Wie möchtest du dich einbringen? Du hast die Wahl und wir unterstützen dich auf deinem Weg. Bei Bayer kommen Multitalente und Spezialist*innen, Visionäre und leidenschaftliche Menschen, Denker*innen und Macher*innen zusammen, um die Welt zu ernähren, den Klimawandel zu verlangsamen und gesündere, nachhaltigere Leben für alle zu schaffen. Dies ist die Gelegenheit, deine Karriere bei einem weltweit führenden Konzern zu starten, der sich für #HealthForAll #HungerForNone einsetzt. Bringe deine Ideen, dein Können und deine Leidenschaft mit. Deine Karriere beginnt hier.
Praktikant im Bereich Process Design &amp; Optimization (alle Geschlechter)&nbsp;
Ein Praktikum bei Bayer ist deine Chance deiner Karriere einen Kick zu geben in einer globalen Organisation, die das Unerreichbare erreichen möchte.
Der Bereich Process Design &amp; Optimization ist Teil der Konzernfunktion Engineering &amp; Technology der Bayer AG. Wir arbeiten konzernweit an der gesamtverfahrenstechnischen Entwicklung und Optimierung von Prozessen zur chemischen oder biotechnologischen Wirkstoffherstellung sowie für den Bereich der Formulierungs- und Verpackungsbetriebe. Im Rahmen von Projekten bieten wir engagierten Studenten (m/w/d) an, Praxiserfahrung zu sammeln und ihr im Studium erworbenes Fachwissen umzusetzen.
DEINE AUFGABEN UND LERNFELDER
<ul>
<li>Datenaufbereitung und -analyse</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Massen- und Energiebilanzen sowie bei der Modellerstellung und -auswertung</li>
<li>Mitarbeit bei der Entwicklung von Softwaretools (z. B. Apparatemodelle, Belegungsplanung, Analyse- und Visualisierungsmethoden)</li>
<li>Mithilfe bei der Prozess- und Produktflusssimulation</li>
<li>Bewertung von Verfahrensalternativen und Prozessoptimierung</li>
<li>Kennenlernen von Quality by Design-Methoden in einem GMP-regulierten Umfeld</li>
</ul>
WAS DU MITBRINGST
<ul>
<li>Studium der Fachrichtung Pharmaceutical Engineering, Life Science Engineering, Bio- oder Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Studienrichtung</li>
<li>Fundiertes Fachwissen im jeweiligen Studienbereich</li>
<li>Vorkenntnisse in der Prozesssimulation oder in der Programmierung sind von Vorteil</li>
<li>Überzeugung, dass man ein Leben lang dazu lernt und dass die Erkenntnisse, die man aus einem Misserfolg zieht, zum Erfolg führen</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team sowie Engagement und Motivation</li>
<li>Hohe Lernbereitschaft sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten, denn: Was dir wichtig ist, ist uns wichtig!
<ul>
<li>Je nach Art der Arbeit und in Absprache mit deinem Vorgesetzten sind verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li>
<li>Deine Weiterentwicklung fördern wir durch Zugang zu Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning und unserer Sprachlernplattform Education First</li>
<li>Nachhaltige Mobilität bekräftigen wir, durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen wie Jobticket und Bike Sharing</li>
<li>Spannende Vorteile und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhältst du mit unserem Corporate-Benefits-Programm</li>
<li>Diversität feiern wir, mit einer inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen</li>
</ul>
Fühlst du dich manchmal von der Bürokratie ausgebrannt? Wir auch. Deshalb ändern wir die Art und Weise, wie wir arbeiten - für eine höhere Produktivität, schnellere Innovation und bessere Ergebnisse. Wir nennen es Dynamic Shared Ownership (DSO). Erfahre hier mehr darüber, was DSO für Dich in Deiner neuen Rolle bedeuten wird: <a href="https://www.bayer.com/en/strategy/strategy" target="_blank">https://www.bayer.com/en/strategy/strategy</a>
Be curious. Be Bayer.&nbsp;
Wir bieten dir ein freiwilliges Praktikum oder die Möglichkeit eines Pflichtpraktikums für 4 Monate. Bitte bewirb dich online mit deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung, Prüfungs-/Studienordnung). #LI-DE
DEINE BEWERBUNG 
Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer.&nbsp;
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.&nbsp;&nbsp;
Standort:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp; Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Leverkusen​
​​Division: ​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Crop Science​
Referenzcode:&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;818927​

Praktikant im Bereich Process Design & Optimization (alle Geschlechter)

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Kund*innen stehen für dich im Mittelpunkt und du hast Spaß an der Arbeit im lebendigen Einzelhandel. Du hast großes Interesse daran, wie sich Menschen ihr Zuhause oder ihr Geschäft einrichten. • Du hast Berufserfahrung im Verkauf und idealerweise bereits Kenntnisse über Verkaufsförderungs- und Verkaufssteuerungstechniken. Dein Wunsch ist es, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. • Du hast großes Interesse daran, Verantwortung für Projekte mit vorgegebenem Rahmen in deinem Bereich zu übernehmen. • Mit deiner freundlichen Art gehst du offen und aktiv auf Menschen zu. Du bist serviceorientiert mit einem starken Fokus auf unsere Kund*innen. • Du bist gut organisiert und arbeitest gerne im Team sowie mit Schnittstellen aus anderen Fachbereichen zusammen. Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten und Englisch-Grundkenntnisse. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du bist Verkäufer*in aus Leidenschaft! Gemeinsam mit dem Team deines Verkaufsbereichs optimierst du das Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen in deiner Abteilung und trägst damit zu einer hohen Zufriedenheit unserer Kund*innen und steigenden Umsätzen bei. Dafür nutzt du auch dein Wissen über die verschiedenen Verkaufskanäle im Multichannel-Umfeld von IKEA. • Du unterstützt deine*n Teamleiter*in bei der aktiven Verkaufssteuerung in eurem Bereich. Dazu zählen auch Verkaufsaktivitäten wie Sortimentswechsel und saisonale Aktivitäten. • Du setzt die IKEA Vermarktungsprinzipien in deinem Bereich um. Du sorgst gemeinsam mit dem Team dafür, dass sich euer Verkaufsbereich immer in Bestform zeigt: Das Sortiment ist attraktiv präsentiert, die Regale gut gefüllt und jedes Produkt trägt ein Preisschild. • Du erweiterst stetig deine Kenntnisse über die Eigenschaften, Gestaltungsmöglichkeiten und den Nutzen von IKEA Produkten und teilst dein Wissen mit Kund*innen und Kolleg*innen. • Du unterstützt deinen Teamleiter bei Marktanalysen sowie bei der Planung und Umsetzung der Ziele eures Bereichs anhand eurer KPIs. • Alle im Einrichtungshaus verfügbaren Serviceleistungen sind dir vertraut. Du kannst sie so vermitteln, dass sie zu einem rundum gelungenen Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen führen. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich online auf die konkrete Stellenausschreibung mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Falls du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Eine tarifgerechte Bezahlung und viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Teamleiterassistent  (w/m/d) Verkauf - Vollzeit

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Beratung,&nbsp;Betreuung und Weiterentwicklung der ganzheitlichen Kommunikation von Mitgliedern und Kunden des Genoverbands</li>
<li>(Mitarbeit bei der) Planung, Konzeption und Imple­mentierung von Kampagnen rund um Webseiten, Social Media, News­letter etc.</li>
<li>Koordination, stetige Weiterentwicklung und Umsetzung der digitalen Kommunikationsstrategien sowie Beobachtung aktueller Online-Trends</li>
<li>Identifikation, Gestaltung und Umsetzung von Aktivitäten zur Etablierung der Bekanntheit der Kanäle unserer Mitglieder und Kunden</li>
</ul>
Ihre Qualifikation
<ul>
<li>Abgeschlossene&nbsp;Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Gesellschafts- oder Kommunikationswissenschaften</li>
<li>Großes Interesse an Digitalisierung und Kommunikationsthemen aller Art und Verständnis für SEO- und Content-Strategien</li>
<li>Hohe Affinität zu digitalem Marketing und Erfahrung mit CMS und E-Mail-Marketing</li>
<li>Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und selbstständig die Initiative zu ergreifen sowie Organisationsgeschick</li>
<li>Empathisches Wesen, mit sehr guter Kommunikationskompetenz und Freude an der Teamarbeit</li>
</ul>
Lokal verankert, überregional vernetzt
Wir sind Wirtschaftsprüfungs-, Betreuungs- und Beratungsverband für rund 2.600 Genossen­schaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Das Besondere: Unsere Kunden sind zugleich unsere Mitglieder. Seit über 150 Jahren leben wir eine gewachsene, demokratische Kultur, mit der Zukunft im Blick. Mit Ihrem Engagement und Können entwickeln wir gemeinsam die genossen­schaftliche Idee weiter.
Einige nicht zu verachtende Vorteile:
Flexibilität
Verteilen Sie Ihre Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro.
Freizeit
Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit
Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Vergünstigungen
Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.
Fairness
Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit
Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
Interessiert? 
	Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie werden schon bald von uns hören. Selbst­verständlich entspricht die Inklusion von Menschen mit Behinderung unserem genossenschaftlichen Gedanken und wir begrüßen jede Bewerbung.
Ihre Fragen, Ihre Bewerbung &amp;Wir
Alicia-Marie Hecht 
	Recruiterin
+4951195745272 
	<a href="mailto:alicia-marie.hecht@genoverband.de" target="_blank">alicia-marie.hecht@genoverband.de</a>

Junior Kommunikationsreferent (m/w/d)

RWE Power AG Standort: Bergheim , Deutschland (DE) Rahmenbedingungen Dauer: 3,5 Jahre Start: 25.08.2025 Voraussetzung: mind. Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Schule: Goldenberg-Europakolleg, Hürth, Blockunterricht Perspektive: Chance auf Übernahme bei überzeugenden Leistungen Vergütung/Benefits 1. Ausbildungsjahr: 1292 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1368 Euro 3. Ausbildungsjahr: 1482 Euro 4. Ausbildungsjahr: 1596 Euro 
<ul>
<li> 30 Urlaubstage pro Jahr </li>
<li> Vergünstigtes Kantinenessen </li>
<li> Vielfältige Mitarbeiterrabatte </li>
<li> Vergünstigte Mitgliedschaften im Urban Sports Club sowie den internen Sportgruppen </li>
</ul>
 Deine Aufgaben 
<ul>
<li> Instandsetzen und Pflegen von elektrischen und mechanischen Maschinen </li>
<li> Prüfen und Programmieren von Maschinen und Anlagen </li>
<li> Installieren von Hard-und Softwarekomponenten an Maschinen und Anlagen </li>
<li> Erstellen von Zeichnungen und Plänen </li>
<li> Herstellen von Bauteilen </li>
<li> Vermessen von Werkstücken </li>
<li> Installieren von elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Baugruppen und Bauteilen </li>
<li> Wartung von Windkraft- und Photovoltaik-Anlagen </li>
</ul>
 Dein Profil 
<ul>
<li> Mindestens Hauptschulabschluss nach Klasse 10 </li>
<li> Spaß an Technik und Elektronik </li>
<li> Tätigkeiten in großer Höhe machen dir keine Angst </li>
<li> Interesse an Hydraulik, Pneumatik und Steuerungstechnik </li>
<li> Gutes räumliches Vorstellungsvermögen </li>
<li> Handwerkliches Geschick </li>
<li> Mobilität und Reisebereitschaft (nördliche Hälfte Deutschlands) sind für dich kein Thema </li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Top-Ausbildung und Spaß am Job </li>
<li> Chance auf Übernahme bei überzegenden Leistungen </li>
<li> Guter Verdienst </li>
<li> Arbeiten mit modernen Maschinen, Geräten und Computern </li>
<li> Qualifizierte Ausbilder </li>
<li> Fachliche und persönliche Entwicklung </li>
<li> Mehr als Ausbildung (z.B. Pkw-Sicherheitstraining, Gesundheitsseminare, Erste-Hilfe-Kurse) </li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigecode: 87444 Fragen? Ansprechpartner im Recruiting: Team Bewerbermanagement, Tel. 02271 70 4077 Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Natürlich finden Sie uns auch bei LinkedIn, Twitter und Xing. Weitere Information zu uns und deinen Möglichkeiten bei RWE findest du unter: <a href="http://www.rwe.com/ausbildung" target="_blank"> www.rwe.com/ausbildung </a> . Bei RWE findest du alle Vorteile eines großen Technologiekonzerns. Und noch etwas Entscheidendes mehr: Offenheit und echte Teamarbeit. Denn wir sind offen für die Zukunft und bauen auf die Stärke jedes Einzelnen. Wir schätzen seine Arbeit und Meinung, hören hin, betreiben aktives Ideenmanagement und stehen im direkten Austausch. Respekt, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen, das alles prägt die Zusammenarbeit im internationalen RWE Team. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)

Ausbildung zum Mechatroniker für Wind- und Solaranlagen (m/w/d) 2025

Unternehmen: RWE Power AG Standort(e): Bergheim Rahmenbedingungen Dauer: 3 ,5 Jahre Start: 25.08.2025 Voraussetzung: mind. Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Schule: Adolf-Kolping-Berufskolleg, Kerpen , Blockunterricht Perspektive: Chance auf Übernahme bei überzeugenden Leistungen Vergütung/Benefits 1. Ausbildungsjahr: 1292 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1368 Euro 3. Ausbildungsjahr: 1482 Euro 4. Ausbildungsjahr: 1596 Euro 
<ul>
<li> 30 Urlaubstage pro Jahr </li>
<li> Vergünstigtes Kantinenessen </li>
<li> Vielfältige Mitarbeiterrabatte </li>
<li> Vergünstigte Mitgliedschaften im Urban Sports Club sowie den internen Sportgruppen </li>
</ul>
 Deine Aufgaben 
<ul>
<li> Installieren und Optimieren von elektrischen Bauteilen und Anlagen </li>
<li> Fehlersuche und Warten von elektrischen Systemen </li>
<li> Verlegen von Kabeln, Leitungen und Anschlüssen </li>
<li> Installieren von Schaltern, Antrieben, Elektromotoren und Sensoren </li>
<li> Speicherprogrammierbare Steuerungen einrichten, konfigurieren und testen </li>
<li> Elektrische Anlagen und Betriebsmittel auf Sicherheit prüfen </li>
<li> Erstellen von Schaltplänen und Messen elektrischer Werte </li>
<li> Wartung von Windkraft- und Photovoltaik-Anlagen </li>
</ul>
 Dein Profil 
<ul>
<li> Mindestens Hauptschulabschluss nach Klasse 10 </li>
<li> Interesse an Mathe und Physik </li>
<li> Tätigkeiten in großer Höhe machen dir keine Angst </li>
<li> Spaß an physikalischen und technischen Zusammenhängen </li>
<li> Freundlichkeit und Teamfähigkeit </li>
<li> Handwerkliches Geschick </li>
<li> Mobilität und Reisebereitschaft (nördliche Hälfte Deutschlands) sind für dich kein Thema </li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Top-Ausbildung und Spaß am Job </li>
<li> Chance auf Übernahme bei überzeugenden Leistungen </li>
<li> Guter Verdienst </li>
<li> Arbeiten mit modernen Maschinen, Geräten und Computern </li>
<li> Qualifizierte Ausbilder </li>
<li> Fachliche und persönliche Entwicklung </li>
<li> Mehr als Ausbildung (z.B. Pkw-Sicherheitstraining, Gesundheitsseminare, Erste-Hilfe-Kurse) </li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigecode: 87443 Fragen? Ansprechpartner im Recruiting: Team Bewerbermanagement Tel. 02271 70 4077 Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Natürlich finden Sie uns auch bei LinkedIn, Twitter und Xing. Weitere Information zu uns und deinen Möglichkeiten bei RWE findest du unter: <a href="http://www.rwe.com/ausbildung" target="_blank"> www.rwe.com/ausbildung </a> . Bei RWE findest du alle Vorteile eines großen Technologiekonzerns. Und noch etwas Entscheidendes mehr: Offenheit und echte Teamarbeit. Denn wir sind offen für die Zukunft und bauen auf die Stärke jedes Einzelnen. Wir schätzen seine Arbeit und Meinung, hören hin, betreiben aktives Ideenmanagement und stehen im direkten Austausch. Respekt, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen, das alles prägt die Zusammenarbeit im internationalen RWE Team. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik für Wind- und Solaranlagen (m/w/d) 2025

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Deine Aufgaben
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<li>Automatisierung und Optimierung von Rechnungsprozessen </li>
<li>Leitung und Durchführung von Teilprojekten zur Prozessverbesserung</li>
<li>Analyse und Neugestaltung bestehender Geschäftsprozesse</li>
<li>Implementierung und Nutzung von S4/Hana für die Prozessautomatisierung</li>
<li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen</li>
<li>Erstellung und Präsentation von Projektberichten und Fortschrittsanalysen</li>
<li>Schulung und Unterstützung von Mitarbeitern in neuen Prozessen und Systemen</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der Automatisierung von Rechnungsprozessen, vorzugsweise in einem Konzern</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement und -durchführung</li>
<li>Praktische Erfahrung mit S4/Hana und anderen ERP-Systemen</li>
<li>Fähigkeit zur Analyse komplexer Prozesse und Erarbeitung effizienter Lösungen</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li>
<li>Hohe Motivation und Kreativität in der Gestaltung und Neudefinition von Prozessen</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Kenntnisse in weiteren Automatisierungstools und -technologien (z.B. RPA, AI)</li>
<li>Erfahrung in Change Management und der Begleitung von Transformationsprojekten</li>
<li>Affinität zu digitalen Trends und Technologien</li>
</ul>
&nbsp;Über uns
Die RTL Group ist ein führendes Entertainment-Unternehmen im Sender-, Streaming-, Inhalte- und Digitalgeschäft mit Beteiligungen an 56 Fernsehsendern, acht Streaming-Diensten und 36 Radiostationen. Die Senderfamilien der RTL Group sind in sechs europäischen Ländern entweder Nummer Eins oder Nummer Zwei. RTL Deutschland ist die größte Geschäftseinheit der Gruppe und Deutschlands erster Cross-Media-Champion, der in den Bereichen TV, Streaming, Radio, Digital und Publishing tätig ist. Zu den Streaming-Diensten der RTL Group gehören RTL+ in Deutschland, Videoland in den Niederlanden sowie 6play und Salto in Frankreich. Fremantle ist einer der weltweit größten Entwickler, Produzenten und Vertreiber von fiktionalen und non-fiktionalen Inhalten, der jährlich rund 12.000 Programmstunden produziert und mit einem internationalen Netzwerk von Teams in mehr als 25 Ländern tätig ist.&nbsp;
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SAP Prozessmanager/in (m/w/d))

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du bist für die disziplinarische und fachliche Führung des Teams für Disposition/Produktionsassistenz (15 Mitarbeitende) im Bereich Produktion und Technik der RTL News verantwortlich&nbsp;</li>
<li>Du kennst die Anforderungen an die Disposition, sorgst für eine ideale Aufstellung des Teams und bist für Stellenbesetzung zuständig&nbsp;</li>
<li>Durch deine Koordination und Steuerung stellst du eine effiziente und termingerechte Erstellung der Dienstplanung sicher, sowie die Bewältigung tagesaktueller Produktionsanforderungen und trägst somit zu einem reibungslosen Produktionsablauf bei&nbsp;</li>
<li>Du reagierst auf ein dynamisches Umfeld und gibst dem Team Struktur und Orientierung&nbsp;</li>
<li>Du entwickelst und förderst das Team sowie die Mitarbeitenden, führst Personalgespräche und optimierst stetig Teamstrukturen sowie Workflows und Arbeitsprozesse&nbsp;</li>
<li>Du arbeitest eng zusammen mit den Führungskräften der zu disponierenden Einheiten und legst damit den Grundstein, auf diverse Bedürfnisse der Produktion einzugehen&nbsp;</li>
<li>Du erstellst Auswertungen und Reportings für Führungskräfte sowie den Betriebsrat&nbsp;</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung/ein Studium im Bereich Personalmanagement oder einer ähnliche betriebswirtschaftliche Ausbildung mit und hast bereits einschlägige Erfahrung in der Führung eines Teams sowie Erfahrung und fundierte Kennnisse aus dem Bereich Disposition/Personaleinsatzplanung &nbsp;</li>
<li>Du bringst Branchenkenntnisse im Bereich Bewegtbild-/TV Produktion&nbsp;</li>
<li>Du bringst einen erfahrenen und routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen mit&nbsp;</li>
<li>Idealerweise bringst du SAP Kenntnisse mit (insbesondere ERP, MRSS)&nbsp;</li>
<li>Du hast Führungskompetenzen und bringst ein sehr hohes Verantwortungsbewusstsein mit&nbsp;</li>
<li>Deine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus&nbsp;</li>
<li>Du bist empathisch und besitzt hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie Durchsetzungsfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist flexibel und belastbar&nbsp;</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Du startest im Bereich Produktion und Technik, in dem wir mit rund 500 super lieben Kolleg:innen für die Produktion unserer News-, Magazin- und Sportformate arbeiten und die Entwicklung unseres Produktionsumfelds vorantreiben. Dabei wirst du Teil des 16-köpfigen Produktionsassistenz- und Dispoteams, in dem wir für unsere Produktionskollegen Dienstpläne erstellen, uns tagesaktuell um neue Anfragen und Nachbesetzungen kümmern und hierfür technische und personelle Ressourcen koordinieren. Besonders wichtig ist uns dabei die Zusammenarbeit mit unseren Produktionsplanenden und unser Teamspirit, durch den wir jede Herausforderung jeden Tag gemeinsam stemmen. Ziel unseres Teams ist es, sowohl Mitarbeitende und Kunden zufriedenzustellen und zugleich eine effiziente Ressourcenallokation zu gewährleisten.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.&nbsp;
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 7.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel. &nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
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Unternehmen: RTL News GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 270542

213 Inklusive Berufe Jobs in 40789 Monheim am Rhein, Deutschland