field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2> Wer wir sind</h2> PreZero ist Teil der Schwarz-Gruppe und ein internationaler Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeitern an über 430 Standorten in Europa und Nordamerika. Das Unternehmen bündelt mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung und dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. PreZero versteht sich als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr verschwendet werden. Null Abfall, 100 Prozent recycelbares Material. PreZero Flexible Packaging GmbH in Hamm Westfalen ist ein führendes Unternehmen der Kunststoffbranche. Wir produzieren am Standort Hamm in einer 3-Stufen Fertigung (Blasfolienextrusion, Flexodruck, Konfektion) hochwertige Verpackungsprodukte aus Polyethylen. Als Generalist (m/w/d) im Bereich HR bist du in unserer kleinen Unternehmensgruppe erster Ansprechpartner zu allen Fragen des Personalbereichs. Du betreust mit einer Kollegin die 150 Mitarbeiter vollumfänglich und hälst Kontakt zu deinen HR Kollegen in der PreZero Deutschland Gruppe. Gelegentliche Reisen vom Standort Hamm an die Standorte im Raum Berlin sind Teil der Aufgabe. Wir suchen<h1> HR-Manager m/w/d</h1> Hamm Vollzeit/Teilzeit unbefristet ab sofort<h2> Das wird dein Job</h2><ul> <li> Als Generalist arbeitest du eng vernetzt mit den Schnittstellen des Personalbereichs </li> <li> Du sorgst für eine abwechslungsreiche Lernumgebung und zuverlässige Ausbildungsabläufe für die kaufmännischen Auszubildenden an unserem Standort Hamm. </li> <li> Du erstellst die Personalplanung und bist für Recruiting und Onboarding zuständig </li> <li> Im operativen HR Bereich bist du für das gesamte Spektrum der Personaleinzelmaßnahmen zuständig, von der Vertragserstellung bis zum Trennungsmanagement. </li> <li> Zusammen mit deiner Kollegin und einem externen Dienstleister sorgst Du für die ordnungsgemäße und pünktliche Entgeltabrechnung unserer Gesellschaften </li> <li> Personalentwicklungsmaßnahmen für einzelne Personen oder auch Mitarbeitergruppen konzeptionierst und beauftragst du in Absprache mit der Geschäftsleitung </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li> Du bringst ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine Weiterbildung als Personalfachkaufmann (w/m/d) IHK mit und hast Erfahrungen in einer vergleichbaren Position gesammelt. </li> <li> Als verantwortlicher Ausbilder (m/w/d) benötigst du natürlich eine Ausbildungsberechtigung (AdA oder Ausbilderschein) </li> <li> Zu deinen Stärken zählen funktionsübergreifendes Denken, vorausschauende Arbeitsweise, Belastbarkeit sowie Beratungskompetenz. Zudem hast du eine hohe soziale Kompetenz und arbeitest gerne im Team. </li> <li> Dein Umgang mit MS-Office ist sicher, idealerweise bist du auch mit Navision, Zeus, Datev und Zeitwirtschaftssystemen vertraut </li></ul><h2> Das bieten wir dir</h2><ul> <li> Als Teil der Schwarz Gruppe zeichnet sich unsere Unternehmenskultur durch eine Kommunikation auf Augenhöhe aus, sodass neue Ideen immer willkommen sind. In unserer Duz-Kultur bist du mit allen Kolleginnen und Kollegen per Du </li> <li> Wir bieten dir einen zukunftsorientierten Job mit Sinn, bei dem du stets mit dem guten Gefühl nach Hause gehst, dass du mit deinem Job einen Beitrag zur Nachhaltigkeit leistest </li> <li> Uns liegt viel daran, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter immer up-to-date sind. Deshalb ermöglichen wir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine unbefristete Einstellung </li> <li> Mitarbeiterrabatte in diversen Shops und die Möglichkeit über PreZero dein persönliches Fahrrad zu leasen </li></ul> Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung in einem der modernsten und gleichzeitig traditionsreichsten PE-Folienwerk Europas inkl. Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen sowie Mitarbeiter Benefits. Optimal - dann bewirb dich jetzt online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! PreZero Flexible Packaging GmbH Frau Cäcilia Rieker-Albersmeier Brüggenkampstr. 20 59077 Hamm Telefon: +49 2381 407954 Mobil: +49 171 4286924 Mail: <a href="mailto:Caecilia.Rieker-Albersmeier@prezero.com" target="_blank">Caecilia.Rieker-Albersmeier@prezero.com</a>

HR-Manager (m/w/d)

Mitarbeiter*innen (m/w/d) für den IT-User-Support (Field Service)
Die Stadt Köln ist eine der größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen der Region. Das Amt für Informationsverarbeitung stellt hierbei mit über 450 Mitarbeitenden die zentrale IT-Dienstleistung der Stadtverwaltung Köln. Hier vereinen sich zukunftsweisende Arbeitsformen, ein attraktives Dienstgebäude, ein interessantes und vielfältiges Arbeitsumfeld und Familienfreundlichkeit in einer modernen Atmosphäre. 
Mach Köln digitaler!
Als First-Level-Support ist die Benutzerbetreuung erste Anlaufstelle für alle Serviceanfragen und Störungen auf dem Gebiet der Arbeitsplatztechnik (Informationsverarbeitung und Telekommunikation) für die Verwaltung in zahlreichen Standorten im Kölner Stadtgebiet. Hierbei steht die Schaffung von schnellen und kompetenten Lösungen im Sinne der Anfragen im Vordergrund.
IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:
Sie ... 
sind im Team für die stadtweite Benutzerbetreuung der über 10.000 Anwender*innen und diversen Kundenämter auf Basis einzelner vertraglicher Regelungen (Service Level Agreements) zuständig und bearbeiten Tickets, die einen Einsatz vor Ort bedingen 
analysieren die Störungs-/Problemsituation in den Kundendienststellen und führen die schnellstmögliche Beseitigung der Störung beziehungsweise des Problems herbei 
betreuen die Hardware im Umfeld der Kundendienststellen vor Ort
wickeln die arbeitsplatzspezifischen Beschaffungen des Betreuungsbereiches organisatorisch und technisch ab und unterstützen hierbei die Kunden in der kontinuierlichen Weiterentwicklung, speziell auch bezüglich mobiler Arbeitsfähigkeit 
sind zuständig für den Rollout der Hardware vor Ort 
unterstützen im gelegentlichen Einzelfalle die technischen Abläufe bei Events mit stadtübergreifendem Charakter (Wahlen, Stäbe zu Großveranstaltungen et cetera) 
ziehen die Hardware innerhalb der Dienstgebäude um
IHR PROFIL:
Sie ... 
verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einer der Aufgabenwahrnehmung dienlichen Fachrichtung (zum Beispiel Fachinformatik) 
oder 
über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im IT-Bereich. 
WAS UNS NOCH WICHTIG IST: 
Sie ... 
haben Berufserfahrung und Kenntnisse aus einem früheren, vergleichbaren technischen Aufgabengebiet, zum Beispiel im IT-Support 
kennen sich aus im Umgang mit Provisioning- und Service-Management-Tools 
verfügen über Erfahrung in der Betreuung von PC-Hardware sowie Peripheriegeräten (Drucker, Scanner et cetera) 
besitzen ein service- und dienstleistungsorientiertes Auftreten, dass sich unter anderem in Freundlichkeit, verbindlichem Verhalten, Zuverlässigkeit und adressatengerechter Ausdrucksfähigkeit widerspiegelt
können unter zeitlichem Druck Aufgaben priorisieren und besitzen ein überdurchschnittliches Zeitmanagement 
sind offen für Dienste zu versetzten Zeiten (am Morgen und am Nachmittag) und bereit, in Ausnahmefällen Sonderdienste sowie gelegentliche Rufbereitschaften zu übernehmen 
verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung
WIR BIETEN IHNEN:
Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in Köln bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Tarifbeschäftigte beziehungsweise 41 Stunden für Beamt*innen mit hoher Flexibilität im Rahmen der amtsspezifischen Möglichkeiten. Die Einstellung erfolgt unbefristet und ist sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit möglich. 
Die Stelle ist bewertet nach Besoldungsgruppe A8 Laufbahngruppe 1, 1. Einstiegsamt LBesG NRW (Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen, ehemals mittlerer Dienst) beziehungsweise nach Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD IKT). 
Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 9a (TVöD-IKT) zurzeit zwischen 3.448,96 Euro (Erfahrungsstufe 1) und 4.703,23 Euro (Erfahrungsstufe 6). 
Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. 
Eine aktuelle Entgelttabelle finden Sie beispielsweise auf <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka">https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka</a>
Darüber hinaus bieten wir als attraktive Arbeitgeberin: 
eine attraktive Betriebsrente und regelmäßige Tariferhöhungen 
zusätzlich zur tariflichen Jahressonderzahlung eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung 
Vermögenswirksame Leistungen 
interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten 
ein strukturiertes Onboarding
flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zum Home-Office und mobilem Arbeiten, gesunde Work-Life-Balance 
Zukunftssicherheit auch in schwierig(er)en Zeiten 
diverse Fortbildungen sowie 30 Tage Jahresurlaub 
Betriebssport und Gesundheitsmanagement 
herausfordernde Projekte mit gesellschaftlicher Bedeutung
Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits">www.stadt-koeln.de/benefits</a>
IHRE BEWERBUNG: 
Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 626/24-SuLa bis spätestens 14.11.2024 über den folgenden Bewerbungslink:
Bei im Ausland erworbenen Studienabschlüssen fügen Sie bitte einen Nachweis über die Anerkennung durch die Kultusministerkonferenz bei. 
Weitere fachliche Auskünfte erteilen Herr Hennemann, Telefon 0221 221-30900 .
Fragen zum Verfahren, unseren Vorteilen oder zur Online-Bewerbung beantwortet gerne Frau Lambertz, Telefon 0221 221-31883 .
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. 
Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. 
Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie .
Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben. 
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. 
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Mitarbeiter*innen (m/w/d) für den IT-User-Support (Field Service)

IT-Referentin / IT-Referent (w/m/d) 
 beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin - 
am Standort Düsseldorf-Golzheim 
Sie verziehen das Gesicht, wenn Sie Papier oder Aktendeckel sehen? Sie jubeln, wenn das System automatisch eine Nachricht erstellt, anstatt dass die Beschäftigten eine E-Mail tippen müssen? Sie wollen von innovativen Technologien nicht nur in der Presse lesen, sondern diese selber einsetzen und gestalten? 
 Dann werden Sie Teil unseres Teams und setzen unseren kontinuierlichen Prozess der Digitalisierung fort. 
 Das Landesamt arbeitet bereits weitgehend papierlos und verfügt über diverse Schnittstellen der IT-Verfahren, doch die Digitalisierung ist noch lange nicht abgeschlossen. Hierfür brauchen wir Sie. 
Schnuppertag zum Kennenlernen:
 Sie möchten uns gerne persönlich kennenlernen und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz vor der Bewerbung erkunden? Dann kommen Sie zu unserem Schnuppertag in Düsseldorf-Golzheim am 
28.10.2024, 14:00 - 15:30 Uhr
 Anmeldung zum Schnuppertag: 
E-Mail: <a href="mailto:kimmara.stratmann@fv.nrw.de">kimmara.stratmann@fv.nrw.de</a> , Telefon: 0211-82224773
 Ihre Aufgaben - Werden Sie zum Motor der Digitalisierung für unsere Behörde 
 Als IT-Referentin / IT-Referent (w/m/d): 
führen Sie fachlich ein Team von perspektivisch ca. acht Mitarbeitenden für den Support und die Administration von IT- und Fachverfahren 
entwickeln Sie die Fachverfahren weiter, indem sie Anforderungen analysieren und Lösungen konzeptionieren 
gestalten Sie Abläufe und Prozesse im LaFin 
stimmen Sie Maßnahmen mit den beteiligten Bereichen im LaFin und im Ministerium der Finanzen ab 
leiten Sie verantwortlich mittlere bis komplexe Projekte mit dem Schwerpunkt, Fachlichkeit, Prozesse und IT erfolgreich zusammenzubringen 
steuern Sie Dienstleister wie IT.NRW oder Hersteller der Fachverfahren 
beobachten Sie Entwicklungen im Umfeld der Digitalisierung in der Verwaltung und prüfen deren Nutzen für unsere Behörde 
Ihr Profil - Qualifikation und persönliche Kompetenzen zeichnen Sie aus.
Ihre erforderlichen Qualifikationen: 
Beamtinnen und Beamten: 
 vorliegende Verbeamtung in der Laufbahngruppe 2.2 im allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienst bis zur Besoldungsgruppe A 14 
Nicht verbeamtete Personen /Quereinsteigende 
Tarif-/Regierungsbeschäftigte bis Entgeltgruppe 13 
 absolviertes Masterstudium (oder gleichwertig) in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder Verwaltungsinformatik 
sowie 
nachgewiesene Erfahrungen in der Projektarbeit, vorzugweise in der öffentlichen Verwaltung von mind. 3 Jahren 
nachgewiesene Erfahrung im Support oder der Administration von Fachverfahren von mind. 2 Jahren 
Organisations- und Koordinationsfähigkeit gepaart mit einer hohen Flexibilität und Belastbarkeit 
Entscheidungsfähigkeit zusammen mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein 
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit 
Problemlösungskompetenz und die Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten 
ziel- und ergebnisorientiertes Handeln unter Beachtung der Interessen der Gesamtorganisation 
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung - fachlich und persönlich 
Bereitschaft zu Dienstreisen an die Standorte Essen, Hamm, Köln und Düsseldorf-Lierenfeld 
 Idealerweise bringen Sie darüber hinaus mit: 
Erfahrungen bei einer Landes-, Kommunal- oder Bundesverwaltung im Umfang von mind. 2 Jahren 
Kenntnisse in der Finanzverwaltung 
Mitarbeit in einem Digitalisierungsprojekt des Programms DVN (z. B. EVA, my.NRW) 
Erfahrungen in der fachlichen Steuerung von Teams mit heterogenen Aufgabenbereichen 
Erfahrungen in der Standardisierung und Prozessautomation 
Ihre Perspektive - Freuen Sie sich auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Ihnen viel mehr als nur ein sicheres Einkommen bietet. 
Es erwartet Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches für Voll- sowie Teilzeit geeignet ist und sich sowohl an die oben genannten verbeamteten Personen als auch an Tarifbeschäftigte richtet. Dabei soll der Teilzeitanteil mindestens 75 % der Sollarbeitszeit betragen. Es findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 Anwendung. Weitere Voraussetzung ist das erfolgreiche Absolvieren des AC-Verfahrens für die Laufbahngruppe 2.2 (Management-Select-Verfahren) im Ministerium der Finanzen Nordrhein-Westfalen. Weitere Informationen finden Sie hier . 
 Unsere Benefits: 
 Erfahren Sie hier gerne mehr! 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.11.24 über unser Online-Bewerbungsverfahren: 
<a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533814">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533814</a> . 
 Sie wünschen weitere Informationen? Wir sind gerne für Sie da.
 Für fachliche Fragen: 
 Herr Schmitz ☎ 0211/8222-4082 
 Für Fragen bzgl. Ihrer Bewerbung: 
 Frau Asbach ☎ 0211/8222- 4694
Hinweise: 
Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt und in Bereichen, in denen sie noch unterrepräsentiert sind, bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 
 Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Zudem hat das LaFin die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Internetseite . 
Jetzt Bewerben

IT-Referentin / IT-Referent (w/m/d) beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin -

Spar- und Darlehnskasse Bockum-Hövel eG Berliner Str. 25-27 59075 Hamm, Westfalen<h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2> <li> 02381 794 - 141</li><li> E-Mail senden</li><ul> <li> Anja Laws </li> <li> Stellenangebote, Ausbildung und Praktikum </li></ul><h2> Technische Probleme im Bewerbungsprozess</h2> PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung Spar- und Darlehnskasse Bockum-Hövel eG<h1> Mitarbeiter Organisation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h1> Zur Unterstützung unseres Teams der Steuerungsbank suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Organisation (m/w/d). Das erwartet Sie: • Administration und Betreuung des Datenkontrollkonzeptes der Bank • Mitwirkung bei allgemeinen nachgelagerten Kontrollen (z.B. Institutsänderungen GVM) • Administration und Weiterentwicklung der Kompetenzsteuerung unseres Kernbankenverfahrens agree21 • Unterstützung bei der Erstellung der Berechtigungskonzepte und der regelmäßigen Rezertifizierung in der IT-Organisation • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung/Dokumentation der Geschäftsprozesse sowie der Aufbau- und Ablauforganisation • Pflege und Aktualisierung des Organisations-Informationssystems • Unterstützung der Fachabteilungen bei aufbau- und ablauforganisatorischen Fragestellungen • Mitwirkung in zukunftsweisenden Projekten der Bank Sie bringen mit: • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Finanzwesen • Sie weisen idealerweise eine qualifizierte Weiterbildung in der Bankorganisation bzw. Bereitschaft dazu auf • Sie besitzen Kenntnisse im Kernbankenverfahren agree21 sowie in MS Office • Sie verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit • Sie denken und handeln unternehmerisch und sind umsetzungsstark • Sie sind sicher im Umgang mit neuen elektronischen Medien und digitaler Kommunikation Wir bieten Ihnen: • flexible Arbeitszeiten und Home-Office Tage • abwechslungsreiche, unbefristete Aufgabe in einem leistungsstarken und motivierten Team • leistungsgerechte, tarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge • fachliche und persönliche Förderung • zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (kostenlose Getränke, Jobrad-Leasing, private Unfallversicherung, Mitarbeiter-Konditionen, Firmen-Events, 30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche Bankfeiertage) • moderne und ergonomische Arbeitsplätze • familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Bewerben Sie sich online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Fragen beantworten gerne Jürgen Teiner (Leiter Steuerungsbank), Tel.: 02381 794-105 und Anja Laws (Personalverwaltung), Tel.: 02381 794-141. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.<ul> <li> Impressum </li> <li> Datenschutz </li> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Kontakte </li></ul>

Mitarbeiter Organisation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

3C - Career Consulting Company 
 3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche. 
 Unser Mandant ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Antriebstechnik. Es zeichnet sich durch innovative Lösungen, Energieeffizienz und technologische Exzellenz aus. Mit über 15.000 Mitarbeitern gestaltet unser Mandant seit mehr als 50 Jahren aktiv die Zukunft der Antriebstechnik und bietet seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. 
 Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir einen 
 IT System Engineer (m/w/d) - SAP Datenbanken HANA / Oracle 
Standort: Remote/hybrid
Ihre Aufgaben: 
Mitwirkung bei der Konzeption, Umsetzung, Schnittstellen und dem Betrieb der SAP Manufacturing Lösungen 
Transformation der Systemlandschaft gemeinsam mit den Applikationsteams in Richtung S/4 HANA im Verbund mit der SAP Digital Manufacturing Cloud 
Optimierung des kompletten Lifecycles der globalen SAP Manufacturing Landschaft zur Gewährleistung eines stabilen, sicheren und performanten Betriebs mit Aufgaben in den Bereichen Monitoring, Installation / Migration, DB Administration, Systemanalyse sowie Weiterentwicklung von Automatisierungskonzepten 
Auf dieses technologische Umfeld dürfen Sie sich freuen: HANA Datenbanken, Oracle Datenbanken Windows Server, SLES, SAP Netweaver JAVA Stack (SAP ME/MII), SAP DMC, SAP Netweaver ABAP Stack, VMware
Ihr Profil: 
Abgeschlossenes (informations-) technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich 
Mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich 
Verantwortungsbewusstsein für das anvertraute Themengebiet 
Gute Expertise in mindestens einem der oben genannten Themengebiete 
Hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Was Sie erwartet: 
Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre 
flexible Arbeitszeitmodelle wie Teil- und Gleitzeit 
Remotearbeit 
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Sprachkurse. 
Mobilitätszuschüsse 
finanzielle Unterstützung für Tageseltern und Kooperationen mit Kindertagesstätten.
 Sie wollen mehr über diese Position erfahren? 
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. 
 Frau Bianca Fernández 
 T: +49 (0)89 / 17 95 36 - 21 
 E-Mail: <a href="mailto:bfernandez@3c-career.com">bfernandez@3c-career.com</a> 
<a href="https://3c-career.com/">https://3c-career.com/</a> 
Jetzt bewerben
3C - Career Consulting Company Nibelungenstrasse 84 
 80639 München 
 +49 (0)89 17 95 36-0 <a href="mailto:info@3c-career.com">info@3c-career.com</a>

IT System Engineer (m/w/d) - SAP Datenbanken HANA / Oracle

3C - Career Consulting Company 
 3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche. 
 Unser Mandant ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Antriebstechnik. Es zeichnet sich durch innovative Lösungen, Energieeffizienz und technologische Exzellenz aus. Mit über 15.000 Mitarbeitern gestaltet unser Mandant seit mehr als 50 Jahren aktiv die Zukunft der Antriebstechnik und bietet seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. 
 Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir eine/n 
 IT System Engineer (m/w/d) - SAP Basis 
Standort: Remote/hybrid
Ihre Aufgaben: 
Vorbereitung auf die Herausforderungen der Zukunft mit dem Ziel unsere Systemlandschaft gemeinsam mit den Applikationsteams Richtung S/4 HANA zu transformieren 
Optimierung des kompletten Lifecycles der globalen SAP Landschaft zur Gewährleistung eines stabilen, sicheren und performanten Betriebs 
Management von Systemen im SAP-Umfeld mit Aufgaben in den Bereichen Job-, OSS-Management, Monitoring, Korrektur- und Transportwesen; Installation / Migration; Systemanalyse sowie Weiterentwicklung von Automatisierungskonzepten 
Auf dieses technologische Umfeld dürfen Sie sich freuen: SAP Netweaver ABAP (ERP, BW, GTS, EWM, Solution Manager) und VMware/SLES/HANA
Ihr Profil: 
Abgeschlossenes (informations-) technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich 
Mehrjährige Berufserfahrung 
Gute Expertise in mindestens einem der oben genannten Themengebiete 
Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Innovationsbereitschaft 
Serviceorientierte Arbeitsweise und Flexibilität in Bezug auf Ruf- und Reisebereitschaft
Was Sie erwartet: 
Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre 
flexible Arbeitszeitmodelle wie Teil- und Gleitzeit 
Remotearbeit 
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Sprachkurse. 
Mobilitätszuschüsse 
finanzielle Unterstützung für Tageseltern und Kooperationen mit Kindertagesstätten.
 Sie wollen mehr über diese Position erfahren? 
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. 
 Frau Bianca Fernández 
 T: +49 (0)89 / 17 95 36 - 21 
 E-Mail: <a href="mailto:bfernandez@3c-career.com">bfernandez@3c-career.com</a> 
<a href="https://3c-career.com/">https://3c-career.com/</a> 
Jetzt bewerben
3C - Career Consulting Company Nibelungenstrasse 84 
 80639 München 
 +49 (0)89 17 95 36-0 <a href="mailto:info@3c-career.com">info@3c-career.com</a>

IT System Engineer (m/w/d) - SAP Basis -Antriebstechnik

3C - Career Consulting Company 
 3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche. 
 Unser Mandant ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Antriebstechnik. Es zeichnet sich durch innovative Lösungen, Energieeffizienz und technologische Exzellenz aus. Mit über 15.000 Mitarbeitern gestaltet unser Mandant seit mehr als 50 Jahren aktiv die Zukunft der Antriebstechnik und bietet seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. 
 Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir einen 
 Inhouse Consultant (m/w/d) - SAP PM/EAM 
Standort: Remote/hybrid
Ihre Aufgaben: 
Design, Entwicklung und Einführung von Software/-prozessen im Bereich SAP PM/EAM (Plant Maintenance/Enterprise Asset Management) 
Pflege und Optimierung von Softwareanwendungen (SDLC) 
Abbildung und stetige Optimierung von Geschäftsprozessen in Software 
Planung und Koordination von Softwareentwicklungsprojekten mit internen Offshore-Ressourcen und externen Consultants 
Beratung interner Stakeholder und Schulung von Anwendern, Auszubildenden bzw. Studierenden und KollegInnen, Erstellung von Dokumentationen
Ihr Profil: 
Abgeschlossenes (informations-) technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP PM oder EAM 
Grundkenntnisse im Bereich SAP PP von Vorteil 
Gute Kenntnisse im Bereich der IT und Softwareentwicklung, ABAP und ggf. weitere Programmiersprachen 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was Sie erwartet: 
Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre 
flexible Arbeitszeitmodelle wie Teil- und Gleitzeit 
Remotearbeit 
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Sprachkurse. 
Mobilitätszuschüsse 
finanzielle Unterstützung für Tageseltern und Kooperationen mit Kindertagesstätten.
 Sie wollen mehr über diese Position erfahren? 
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. 
 Frau Bianca Fernández 
 T: +49 (0)89 / 17 95 36 - 21 
 E-Mail: <a href="mailto:bfernandez@3c-career.com">bfernandez@3c-career.com</a> 
<a href="https://3c-career.com/">https://3c-career.com/</a> 
Jetzt bewerben
3C - Career Consulting Company Nibelungenstrasse 84 
 80639 München 
 +49 (0)89 17 95 36-0 <a href="mailto:info@3c-career.com">info@3c-career.com</a>

Inhouse Consultant (m/w/d) IT - SAP PM/EAM - Antriebstechnik

3C - Career Consulting Company 
 3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche. 
 Unser Mandant ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Antriebstechnik. Es zeichnet sich durch innovative Lösungen, Energieeffizienz und technologische Exzellenz aus. Mit über 15.000 Mitarbeitern gestaltet unser Mandant seit mehr als 50 Jahren aktiv die Zukunft der Antriebstechnik und bietet seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. 
 Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir einen 
 Inhouse Consultant (m/w/d) - SAP PP 
Standort: Remote/hybrid
Ihre Aufgaben: 
Design, Entwicklung und Einführung von Software/-prozessen im Bereich SAP PP (Production Planning) 
Pflege und Optimierung von Softwareanwendungen (im gesamten Softwareentwicklungszyklus) 
Abbildung und stetige Optimierung von Geschäftsprozessen in Software 
Planung und Koordination von Softwareentwicklungsprojekten mit internen Offshore-Ressourcen und externen Consultants 
Beratung interner Stakeholder und Schulung von Anwendern, Auszubildenden bzw. Studierenden und KollegInnen, Erstellung von Dokumentationen
Ihr Profil: 
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung 
Gute Kenntnisse im Bereich der IT (IT Manufacturing) und Softwareentwicklung, ABAP und ggf. weitere Programmiersprachen 
Mehrjährige Erfahrung im SAP PP, Erfahrung in weiteren SAP Add-ons wie GIB DCP, DCC, DCO oder Kenntnisse im SAP PM/EAM von Vorteil 
Kommunikationsgeschick und Freude an Beratung 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was Sie erwartet: 
Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre 
flexible Arbeitszeitmodelle wie Teil- und Gleitzeit 
Remotearbeit 
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Sprachkurse. 
Mobilitätszuschüsse 
finanzielle Unterstützung für Tageseltern und Kooperationen mit Kindertagesstätten. 
 Sie wollen mehr über diese Position erfahren? 
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. 
 Frau Bianca Fernández 
 T: +49 (0)89 / 17 95 36 - 21 
 E-Mail: <a href="mailto:bfernandez@3c-career.com">bfernandez@3c-career.com</a> 
<a href="https://3c-career.com/">https://3c-career.com/</a> 
Jetzt bewerben
3C - Career Consulting Company Nibelungenstrasse 84 
 80639 München 
 +49 (0)89 17 95 36-0 <a href="mailto:info@3c-career.com">info@3c-career.com</a>

Inhouse Consultant IT - SAP PP (m/w/d) Antriebstechnik

Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein - und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere 
Senior IT-Talente und -Expert*innen (w/m/d)
für verschiedenste Bereiche unserer Abteilung Informationstechnik
für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unseren Dienstsitzen in der Bundesstadt Bonn oder Frankfurt am Main .
Die BaFin hat die Modernisierung ihrer Arbeitsweisen und Aufsichtskultur zu einem ihrer Mittelfristziele erklärt. Hierzu modernisieren die Expert*innen in der IT die genutzten Technologien und Infrastrukturen dynamisch. Dabei werden Basisdienste wie die virtuelle Desktopinfrastruktur, die Home-Office-Umgebung, diverse Kommunikationsdienste, Netzwerkinfrastruktur und Rechenzentrumsbetrieb sowie spezielle Fachverfahren für die Allfinanzaufsicht der BaFin und im europäischen Kontext bereitgestellt. 
Sie möchten Ihre Expertise einbringen und diese Modernisierung aktiv mitgestalten? Dann kommen Sie jetzt ins #teambafin .
Die IT der BaFin bietet ein breites Spektrum an spannenden Themen:
Analytics-Plattform 
Anforderungsmanagement 
Applikationsentwicklung 
Backup 
Betrieb 
Containerisierung 
Data Engineering 
Data Management 
Data Science 
Datenanalyse 
Datawarehousing 
Datenbanken 
E-Mail-Security 
Enterprise Architecture Management 
Informationssicherheit 
Kommunikationsdienste 
Konfigurationsmanagement 
Künstliche Intelligenz 
Lizenzmanagement 
Meldewesen (XBRL) 
Middleware-Betrieb 
Mobile-Device-Management 
Netzwerk 
Operative Sicherheit 
Private Cloud-Betrieb 
Qualitätsmanagement 
Rechenzentrum-Infrastruktur 
Serverbetrieb 
Softwarearchitektur 
Standardsoftwarebetreuung 
Taxonomieerstellung 
Taxonomiemanagement 
Testmanagement 
Unix-Systemumgebungen 
Verfahrensbetreuung 
Virtualisierung
Bewerben Sie sich gerne auf bis zu drei Themen, die zu Ihnen passen. Wir prüfen, ob wir Ihnen einen entsprechenden Arbeitsplatz anbieten können. 
Ihr Bereich ist in der Aufzählung nicht genannt oder Sie sind sich nicht sicher, ob die Ausschreibung überhaupt zu Ihnen passt? 
Dann vereinbaren Sie sehr gerne einen Beratungstermin unter <a href="mailto:IT-Talente@bafin.de">IT-Talente@bafin.de</a> . Wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.
Das bieten wir 
Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist 
Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)
Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren 
Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) 
Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro
Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantine, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)
Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD - zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Die Zahlung einer IT-Fachkräftezulage ist grundsätzlich möglich
Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben
Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden
Das bringen Sie mit
Sie haben mit mindestens der Note »befriedigend« ein Hochschulstudium (Master / Universitätsdiplom) der (Wirtschafts-)Informatik oder in Mathematik, Physik, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften jeweils mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik abgeschlossen 
ODER 
Sie haben mit mindestens der Note »befriedigend« ein Hochschulstudium (Master / Universitätsdiplom), abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der IT 
ODER 
Sie haben die Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst auf anderem Wege (z. B. im Rahmen eines Aufstiegs) erworben
Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise 
Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen 
Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, oder sogar im Projektmanagement 
Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache 
Sie verfügen zwingend über Kenntnisse der deutschen Sprache auf mindestens dem Niveau C1 GER
Von Vorteil sind: 
Mehrjährige Erfahrung im gewünschten Einsatzbereich 
Sehr gute Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit
Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.10.2024 unter der Kennzahl 2024/0476a .
Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: <a href="mailto:Karriere@bafin.de">Karriere@bafin.de</a> . 
Bitte senden Sie darin Ihren Lebenslauf und die relevanten Zeugnisse bzw. Beurteilungen ein. 
Ein Anschreiben ist willkommen, aber nicht zwingend erforderlich. 
 Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. 
 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Herrn Conradi (0228/4108-2100). 
Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. 
Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. 
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. 
Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a> .
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) <a href="http://www.bafin.de">http://www.bafin.de</a> <a href="http://www.bafin.de">http://www.bafin.de</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-10676/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-10676/logo_g…</a>
2024-10-31T22:59:59Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-17 
Bonn 53117 Graurheindorfer Straße 108
50.74881859999999 7.093369999999999
Frankfurt am Main 60439 Marie-Curie-Straße 24-28
50.17106 8.63726

Senior IT-Talente und -Expert*innen (w/m/d) für verschiedenste Bereiche der Abteilung Informationstechnik

Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein - und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere 
IT-Talente und -Expert*innen (w/m/d)
für verschiedenste Bereiche unserer Abteilung Informationstechnik
für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Sachbearbeiter*in an unseren Dienstsitzen in der Bundesstadt Bonn oder Frankfurt am Main .
Die BaFin hat die Modernisierung ihrer Arbeitsweisen und Aufsichtskultur zu einem ihrer Mittelfristziele erklärt. Hierzu modernisieren die Expert*innen in der IT die genutzten Technologien und Infrastrukturen dynamisch. Dabei werden Basisdienste wie die virtuelle Desktopinfrastruktur, die Home-Office-Umgebung, diverse Kommunikationsdienste, Netzwerkinfrastruktur und Rechenzentrumsbetrieb sowie spezielle Fachverfahren für die Allfinanzaufsicht der BaFin und im europäischen Kontext bereitgestellt. 
Sie möchten Ihre Expertise einbringen und diese Modernisierung aktiv mitgestalten? Dann kommen Sie jetzt ins #teambafin .
Die IT der BaFin bietet ein breites Spektrum an spannenden Themen:
Analytics-Plattform 
Anforderungsmanagement 
Applikationsentwicklung 
Backup 
Betrieb 
Containerisierung 
Data Engineering 
Data Management 
Data Science 
Datenanalyse 
Datawarehousing 
Datenbanken 
E-Mail-Security 
Enterprise Architecture Management 
Informationssicherheit 
Kommunikationsdienste 
Konfigurationsmanagement 
Künstliche Intelligenz 
Lizenzmanagement 
Meldewesen (XBRL) 
Middleware-Betrieb 
Mobile-Device-Management 
Netzwerk 
Operative Sicherheit 
Private Cloud-Betrieb 
Qualitätsmanagement 
Rechenzentrum-Infrastruktur 
Serverbetrieb 
Softwarearchitektur 
Standardsoftwarebetreuung 
Taxonomieerstellung 
Taxonomiemanagement 
Testmanagement 
Unix-Systemumgebungen 
Verfahrensbetreuung 
Virtualisierung
Bewerben Sie sich gerne auf bis zu drei Themen, die zu Ihnen passen. Wir prüfen, ob wir Ihnen einen entsprechenden Arbeitsplatz anbieten können. 
Ihr Bereich ist in der Aufzählung nicht genannt oder Sie sind sich nicht sicher, ob die Ausschreibung überhaupt zu Ihnen passt? 
Dann vereinbaren Sie sehr gerne einen Beratungstermin unter <a href="mailto:IT-Talente@bafin.de">IT-Talente@bafin.de</a> . Wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.
Das bieten wir 
Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist 
Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)
Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren 
Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) 
Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro
Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantine, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)
Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 10 TVöD, bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 12 TVöD - zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Die Zahlung einer IT-Fachkräftezulage ist grundsätzlich möglich
Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des gehobenen Dienstes bis Besoldungsgruppe A 11 BBesO bewerben
Die Möglichkeit eines vorübergehenden Einsatzes außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden
Das bringen Sie mit
Sie haben mit mindestens der Note »befriedigend« ein Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der (Wirtschafts-)Informatik oder in Mathematik, Physik, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften jeweils mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik abgeschlossen 
ODER 
Sie haben mit mindestens der Note »befriedigend« ein Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom), das den Zugang zum gehobenen Dienst ermöglicht, abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der IT 
ODER 
Sie haben eine mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung, die inhaltlich einem Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) vergleichbar ist 
ODER 
Sie haben die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst auf anderem Wege (z. B. im Rahmen eines Aufstiegs) erworben
Sie überzeugen Kolleg*innen sowie Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise 
Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen 
Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in agiler Arbeitsweise 
Sie haben gute Kenntnisse der englischen Sprache 
Sie verfügen zwingend über Kenntnisse der deutschen Sprache auf mindestens dem Niveau C1 GER
Von Vorteil sind: 
Mehrjährige Erfahrung im gewünschten Einsatzbereich 
Sehr gute Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit
Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.10.2024 unter der Kennzahl 2024/0475a .
Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: <a href="mailto:Karriere@bafin.de">Karriere@bafin.de</a> . 
Bitte senden Sie darin Ihren Lebenslauf und die relevanten Zeugnisse bzw. Beurteilungen ein. 
Ein Anschreiben ist willkommen, aber nicht zwingend erforderlich. 
 Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. 
 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Herrn Conradi (0228/4108-2100). 
Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. 
Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. 
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. 
Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a> .
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) <a href="http://www.bafin.de">http://www.bafin.de</a> <a href="http://www.bafin.de">http://www.bafin.de</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-10676/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-10676/logo_g…</a>
2024-10-31T22:59:59Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-17 
Bonn 53117 Graurheindorfer Straße 108
50.74881859999999 7.093369999999999
Frankfurt am Main 60439 Marie-Curie-Straße 24-28
50.17106 8.63726

76 IT / Telekommunikation Teilzeit Jobs