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<h1> Ingenieur für die Implementierung neuer Schienenfahrzeuge (m/w/d)</h1><p> Du interessierst Dich für die facettenreiche Welt der Schienenfahrzeuge und möchtest bei der Gestaltung der Bonner Verkehrswende mitwirken? <br> <br> Dann ist genau hier Dein Platz! <br> <br> Wir suchen für unseren Bereich Schienenfahrzeuge / Fahrzeugtechnik (SF/FT) der SWB Bus und Bahn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur für die Implementierung neuer Schienenfahrzeuge (m/w/d).</p><p> Freue Dich auf Folgendes</p><ul> <li>  Faires und attraktives Gesamtpaket: Du kannst dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen. </li> <li>  Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden &amp; Familientickets, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes. Zudem kannst Du das Deutschlandticket als günstiges Job-Ticket erhalten. </li> <li>  Gesundheit: Profitiere von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen beim Urban Sportsclub – auch für Deine Familie. </li> <li>  Karriere-Boost: Entwickele Dich mit uns weiter! Profitiere von gezielten Weiterbildungen, die Deine Fähigkeiten auf das nächste Level heben. </li></ul><p> Hier bringst Du Dich ein</p><ul> <li>  Administratives Multitalent: Du unterstützt unsere Führungskräfte und Kollegen im Tagesgeschäft, bei der Planung, Durchführung und Koordination administrativer und strategischer Abläufe, sowie bei spannenden Sonderaufgaben. </li> <li>  Projektbegleitung: Nach und nach unterstützt du bei kleineren Projekten im Bereich der Schienenfahrzeugwerkstatt, wie z.B. die aktuelle Inbetriebnahme der Niederfluhrbahnen, die Erarbeitung von Instandhaltungskonzepten, sowie die Optimierung der Schienenfahrzeugwerkstätten und Instandhaltungsprozesse. </li> <li>  Mitarbeit: Du übernimmst die eigenständige Identifikation bzw. ggf. Beseitigung von auftretenden Störungen an Baugruppen, Komponenten und Aggregaten an unseren Schienenfahrzeugen. </li> <li>  Schnittstellenfunktion: Du bildest die Schnittstelle zur Bereichs- und Fachbereichsleitung, wie auch zu den Facharbeitern in den Werkstätten. </li> <li>  Dokumentation/Berichtswesen: Du verantwortest die Erstellung und Optimierung bereichsrelevanter und erforderlichen Projektunterlagen, Prozessbeschreibungen, Präsentationen sowie Berichte und Reportings. </li></ul><p> Damit überzeugst Du uns</p><ul> <li>  Startschuss Karriere: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) mit technischem Hintergrund oder die Weiterbildung zum Meister/Techniker im technischen Bereich absolviert. </li> <li>  Erfahrungen: Du besitzt gute elektrotechnische und / oder mechanische Kenntnisse und verfügst idealerweise über erste Kenntnisse im Bereich der Schienenfahrzeugtechnik. </li> <li>  Analytischer Denker: Du zeichnest dich durch ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen aus und beherrschst eine strukturierte Arbeitsmethodik. </li> <li>  Kommunikationstalent: Es fällt dir leicht komplexe Zusammenhänge zu verstehen und schriftlich wie mündlich verständlich darzustellen. Zudem besitzt Du ausgeprägte kommunikative Kompetenzen und ein zielorientiertes Auftreten gegenüber internen und externen Kunden und Lieferanten. </li> <li>  Sonstiges: Du verfügst über gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme und bist im Besitz der Führerschein Klasse B. </li></ul><p> Gestalte mit uns den Verkehr von morgen!</p><p> Wir, die SWB Bus und Bahn, sind als öffentlicher Nahverkehr die leidenschaftlichen Gestalter der Mobilität. Wir setzen auf wegweisende Technologien, fördern aktiv den Ausbau der E-Mobilität und arbeiten zukunftsorientiert. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln. <br> <br> Die Eingruppierung erfolgt je nach Ausbildung und Qualifikation nach dem Spartentarifvertrag Nahverkehrsbetriebe NW (TV-N NW). <br> <br> Haben wir dich überzeugt? <br> Dann bewerben bewirb dich jetzt mit deinen Unterlagen und deiner Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 25/21/05 über unser Online-Formular oder per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbungen@swb-karriere.de" target="_blank">bewerbungen@swb-karriere.de</a>. <br> <br> Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht. <br> <br> Ansprechpartnerin: Simone von den Driesch</p>

Ingenieur für die Implementierung neuer Schienenfahrzeuge (m/w/d)

<p> Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz ist die größte private Initiative für Denkmalpflege in Deutschland. Sie setzt sich seit 1985 kreativ, fachlich fundiert und unabhängig für den Erhalt bedrohter Baudenkmale ein. Ihr ganzheitlicher Ansatz ist einzigartig und reicht von der Notfall-Rettung gefährdeter Denkmale, pädagogischen Schul- und Jugendprogrammen bis hin zur bundesweiten Aktion „Tag des offenen Denkmals®“.</p><p> Rund 600 Projekte fördert die Stiftung jährlich, vor allem dank der aktiven Mithilfe und Spenden von über 200.000 Förderern.</p><p> Unser Team besteht aus etwa 180 hochengagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Hauptstandorten in Deutschland (Bonn und Berlin) mit den unterschiedlichsten Profilen und Expertisen.</p><p> Für unseren Standort in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Termin unbefristet und in Vollzeit den</p><h1> Teamleiter Zentrale Dienste (m/w/d)</h1><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. </li> <li>  Sie haben einschlägige Erfahrung im Bereich der Büroorganisation und idealerweise haben Sie bereits ein Team geleitet </li> <li>  Sie haben eine ausgeprägte Serviceorientierung, gepaart mit einer Hands-on Mentalität. Sie wissen jedoch auch, wie man Aufgaben delegiert und haben dabei ein gutes Gespür für die Talente Ihrer Teammitglieder </li> <li>  Sie sind ein Organisationstalent, das seine Aufgaben planvoll und strukturiert angeht </li> <li>  Sie sind zuverlässig – eine Aufgabe ist für Sie erst erledigt, wenn der (interne) Kunde zufrieden ist </li> <li>  Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (Outlook Teams, Excel, Word) </li> <li>  Sie haben fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> IHRE AUFGABEN</h2><p> Sie stellen eine reibungslose Organisation unserer zentralen Dienste sicher. Dabei leiten und koordinieren Sie zunächst die Bereiche:</p><ul> <li>  Empfang/ Rezeption, inkl. der Betreuung der Besprechungsräume und Gästebewirtung </li> <li>  Poststelle </li> <li>  Fuhrparkverwaltung </li> <li>  Lager/ zyklischer Werbemittelversand </li></ul><p> Mittelfristig ist eine Erweiterung des Aufgabenbereiches um weitere zentrale Dienste denkbar.</p><ul> <li>  Sie sind zuständig für die Planung der Bürobelegung inkl. der Durchführung und Koordination interner Umzüge </li> <li>  Sie verwalten die Schließanlage und Schlüsselvergaben </li> <li>  Bezüglich notwendiger Wartungsarbeiten stimmen Sie sich mit dem Bauunterhalt ab </li> <li>  Sie steuern unser Team von Springern und stellen eine gleichmäßige und bedarfsgerechte Auslastung des Teams sicher. </li> <li>  Sie überprüfen und optimieren die Prozesse in Ihrem Bereich, digitalisieren bestehende Abläufe und entwickeln so den Bereich und die Mitarbeiter weiter </li> <li>  Sie haben eine Schnittstellenfunktion zwischen verschiedenen Abteilungen und externen Partnern </li> <li>  Sie führen ein Team von insgesamt 7 Mitarbeitern </li></ul><h2> WAS WIR IHNEN BIETEN</h2><ul> <li>  eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in unserer privaten, gemeinnützigen Organisation zur Bewahrung des kulturellen Erbes </li> <li>  ein interessantes, vielseitiges Arbeitsgebiet </li> <li>  ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung </li> <li>  eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammenhalt im Team </li> <li>  mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Mobilitätszuschuss, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen, Vergünstigung bei Autoversicherungen, eine betriebliche Altersvorsorge und viele weitere freiwillige Leistungen des AG wie z.B. eine Bezuschussung einer Fitnessstudio-Mitgliedschaft </li> <li>  sehr gut erreichbarer, zentraler Standort in Bonn (Museumsmeile) </li></ul><p> Sie möchten Ihre Expertise für etwas sinnstiftendes einsetzen, das bleibt und mit uns Visionen umsetzen? Dann kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf Ihren Bewerbungseingang unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Einstiegstermins ausschließlich digital über unser Bewerberportal. Dort finden Sie auch nähere Infos zu der ausgeschriebenen Stelle und weiteren gesuchten Stellenprofilen.</p><p> Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Datenschutzhinweise zum Umgang mit Ihrer Bewerbung finden Sie unter: <br> <a href="http://www.denkmalschutz.de/ds-info-bewerber" target="_blank">www.denkmalschutz.de/ds-info-bewerber</a>.</p><h3> IHRE ANSPRECHPARTNER IM BEWERBUNGSMANAGEMENT</h3><p> Vanessa Eni / Bewerbungsmanagement <br> Telefonnummer 0228 / 9091-0</p><p> Deutsche Stiftung Denkmalschutz | Schlegelstraße 1 | 53113 Bonn | <a href="http://www.denkmalschutz.de" target="_blank">www.denkmalschutz.de</a></p>

Teamleiter Zentrale Dienste (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Sachbearbeiter (w/m/d) für Auftragsbearbeitung / Administration / Service</h1><h2> Wir suchen einen</h2><h2> KAUFM. SACHBEARBEITER (W/M/D) <br> ELTERNZEITVERTRETUNG BIS JUNI 2027</h2><p> <br> FÜR UNSERE ABTEILUNG <br> AUFTRAGSBEARBEITUNG / ADMINISTRATION / SERVICE</p><h3> Ihr Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Angebots-/Auftragsbearbeitung inklusive Nachverfolgung </li> <li>  Fakturierung </li> <li>  Lieferkoordination per Spedition / Paketdienst </li> <li>  Telefonische Kundenbetreuung </li> <li>  Zusammenarbeit mit externen Partnern </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>  Freude an intensiver telefonischer </li> <li>  Kundenbetreuung </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Souveräner Umgang mit MS-Office </li> <li>  Technisches Interesse ist von Vorteil </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> AIRFLOW Lufttechnik GmbH ist ein expandierendes, innovatives Unternehmen im Bereich der Lüftungstechnik und seit fast 60 Jahren am Standort Rheinbach ansässig. Eingebettet in eine internationale Unternehmensgruppe, weist sie seit Jahren ein dynamisches Wachstum auf. Dabei sind langjährige Erfahrung, innovatives Denken, Flexibilität und Kreativität die Grundlage für eine hohe Kundenzufriedenheit.</p><h3> Ihre Perspektiven</h3><p> Airflow steht für eine attraktive Unternehmenskultur. Kurze Wege und flache Hierarchien bereiten ein angenehmes Arbeitsklima. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, in dem sie leistungsgerecht bezahlt werden, denn unser Erfolg ist auch ihr Erfolg. Wir zahlen neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld auch noch einen erfolgsbasierten Bonus. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter ausreichend Zeit zur Erholung haben. Denn Mitarbeiter, die sich regelmäßig erholen können, werden das Unternehmen mit besseren Leistungen unterstützen können. Wir unterstützen das gerne mit einer 39-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, und bis zu 35 Tagen Urlaub im Jahr. Durch regelmäßige Teamevents leben wir den Zusammenhalt. Wir möchten, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Das beginnt mit der Anfahrt. Wir haben einen guten Standort, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Auto erreichbar ist. Parkplätze stehen zur Verfügung. Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, hybrides Arbeiten, E-Learning Angebote und gesundheitsfördernde Maßnahmen runden das Gesamtpaket ab. Unser soziales Engagement wird großgeschrieben. Neben barrierefreien Zugängen für Mitarbeiter mit Behinderungen unterstützen wir auch hilfsbedürftige Projekte.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch per E-Mail, mit Angaben zu Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit.</p><h4> Kontakt:</h4><p> Frau Susanne Berchem <br> Personal</p><p> 0 22 26 / 92 05-25</p><p> <a href="mailto:susanne.berchem@airflow.de" target="_blank">susanne.berchem@airflow.de</a></p><p> airflow.de</p><p> . . . . .</p><p> AIRFLOW Lufttechnik GmbH • Wolbersacker 16 • 53359 Rheinbach <br> Telefon +49 2226 9205 0 • <a href="mailto:info@airflow.de" target="_blank">info@airflow.de</a></p>

Kaufmännischer Sachbearbeiter (w/m/d) für Auftragsbearbeitung / Administration / Service

<h2> Wir suchen einen</h2><h1> MITARBEITER TECHNISCHER VERTRIEBSINNENDIENST (W/M/D)</h1><h3> Ihr Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Ausarbeitung von technischen Angeboten im Wachstumsmarkt Lüftung </li> <li>  Eigenständige Angebotsverfolgung bis hin zum Auftrag </li> <li>  Aktive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst und internen Abteilungen </li> <li>  Aktive Kundenbetreuung und Produktsupport </li> <li>  Kundenberatung für individuelle Bauprojekte im Bereich Lüftung </li> <li>  Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Kundenorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Hands-On-Mentalität </li> <li>  Sicheres, freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit sowie Teamgeist </li> <li>  Kenntnisse in MS-Office </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> AIRFLOW Lufttechnik GmbH ist ein expandierendes, innovatives Unternehmen im Bereich der Lüftungstechnik und seit fast 60 Jahren am Standort Rheinbach ansässig. Eingebettet in eine internationale Unternehmensgruppe, weist sie seit Jahren ein dynamisches Wachstum auf. Dabei sind langjährige Erfahrung, innovatives Denken, Flexibilität und Kreativität die Grundlage für eine hohe Kundenzufriedenheit.</p><h3> Ihre Perspektiven</h3><p> Airflow steht für eine attraktive Unternehmenskultur. Kurze Wege und flache Hierarchien bereiten ein angenehmes Arbeitsklima. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und legen Wert auf eine langjährige Zusammenarbeit, in der sie leistungsgerecht bezahlt werden, denn unser Erfolg ist auch ihr Erfolg. Wir zahlen neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld auch noch einen erfolgsbasierten Bonus. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter ausreichend Zeit zur Erholung haben. Denn Mitarbeiter, die sich regelmäßig erholen können, werden das Unternehmen mit besseren Leistungen unterstützen können. Wir unterstützen das gerne mit einer 39-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten; und bis zu 35 Tagen Urlaub im Jahr. Durch regelmäßige Teamevents leben wir den Zusammenhalt. Auch an ihre Rente denken wir schon. Wir investieren in eine betriebliche Altersvorsorge mit Berufsunfähigkeitsversicherung. Wir möchten, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Das beginnt mit der Anfahrt. Wir haben einen guten Standort, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Auto erreichbar ist. Parkplätze stehen zur Verfügung. Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, hybrides Arbeiten, E-Learning-Angebote und gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Jobrad oder Arbeitsplatzbrillenzuschuss runden das Gesamtpaket ab. Unser soziales Engagement wird großgeschrieben. Neben barrierefreien Zugängen für Mitarbeiter mit Behinderungen unterstützen wir auch hilfsbedürftige Projekte.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch per E-Mail, mit Angaben zu Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit.</p><h4> Kontakt:</h4><p> Frau Susanne Berchem <br> Personal</p><p> 0 22 26 / 92 05-25</p><p> <a href="mailto:susanne.berchem@airflow.de" target="_blank">susanne.berchem@airflow.de</a></p><p> airflow.de</p><p> . . . . .</p><p> AIRFLOW Lufttechnik GmbH • Wolbersacker 16 • 53359 Rheinbach <br> Telefon +49 2226 9205 0 • <a href="mailto:info@airflow.de" target="_blank">info@airflow.de</a></p>

Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (w/m/d)

<p> Wir sind die Digital-Agentur für das Customer Journey Management in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Wir arbeiten täglich daran, Menschen und Banken zusammenzubringen. Mit unserem Customer Journey Management unterstützen wir Genossenschaftsbanken dabei, Menschen über sämtliche digitale Kontaktpunkte gezielt zu erreichen. Damit schaffen wir ein maßgeschneidertes Kundenerlebnis, das unsere Banken erfolgreich macht.</p><p> Zur Verstärkung unseres Bereichs Content Management suchen wir in Vollzeit zum 1. April 2025 oder früher einen</p><h1> Content Manager (m/w/d) <br> für zentrales Portal und lokale Banken</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><p> Gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern konzipieren, koordinieren und erstellen Sie Inhalte für die digitalen Vertriebskanäle unserer Kundenbanken. Somit tragen Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung mehrwertstiftenden, nutzerzentrierten Contents entlang der Customer Journey bei.</p><ul> <li>  Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Content für den zentralen Internetauftritt der Volksbanken Raiffeisenbanken („vr.de“) als auch für das zentrale Inhaltsmodell der lokalen Volksbanken Raiffeisenbanken und weiteren Kundenbanken wie PSD- und Sparda-Banken zu erstellen. </li> <li>  Grundlage für Ihren Content bilden Content-Strategien, an deren Umsetzung Sie aktiv mitwirken und die Sie in Ihrer Konzeption verwirklichen. Sie steuern unter anderem Dienstleister und gleichen Kundenwünsche und Anforderungen externer Partner für bestmögliche Ergebnisse ab. </li> <li>  Neue Inhalte oder Änderungen an bestehenden Content-Seiten setzen Sie in unserem Content-Management-System um und dokumentieren Ihre Schritte. Dabei haben Sie stets die Führung und Interessen der Nutzerinnen und Nutzer im Blick. Für unsere Kundenbanken bereiten Sie die Kommunikation von Neuerungen und Änderungen des Contents leicht nachvollziehbar auf. </li> <li>  Mithilfe geeigneter Analytics-Tools behalten Sie Ihren Content im Blick und optimieren diesen auf Basis der Ergebnisse. Dabei berücksichtigen Sie die gesamte digitale Customer Journey. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Nach Ihrem erfolgreichen Hochschulstudium haben Sie bereits berufliche Erfahrungen im Content Management, Content Marketing, Projektmanagement oder in der Finanzbranche gesammelt. Von Vorteil sind Arbeitserfahrungen im Redaktions- oder Agenturumfeld sowie innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. </li> <li>  Dank Ihrer Kommunikationsstärke treten Sie sympathisch und selbstbewusst vor internen und externen Stakeholdern auf. Ihre offene Art ermöglicht es Ihnen, eigenständig Agenturen und Dienstleister in gemeinsamen Projekten zu steuern. Idealerweise verfügen Sie hier über Vorerfahrung. </li> <li>  Der sichere Umgang mit Tools zur Website- und Content-Analyse wie etracker, Google Analytics, Adobe Target oder weiteren stellt für Sie keine Herausforderung dar. Die Arbeit mit Content-Management-Systemen ist Ihnen vertraut und SEO-Grundkenntnisse runden Ihr Profil ab. Deutsch beherrschen Sie auf Muttersprachniveau. </li> <li>  Digitale Kanäle faszinieren Sie und Sie nutzen diese beruflich und privat intensiv. Digitale Technologien und Trends haben Sie stets im Blick. Sie sind motiviert, sich in neue Themen einzuarbeiten und diese für die Weiterentwicklung unseres Content-Angebots einzubringen. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Work-Life-Balance ist bei uns mehr als nur ein Wort: Wir fördern diese mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten mehrmals pro Woche. </li> <li>  Rundum gut versorgt: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt unterstützen wir Sie finanziell mit vermögenswirksamen Leistungen, einer Gruppenunfallversicherung, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Top-Betriebsklima: Unsere Zusammenarbeit ist eine Wir-Kultur – regelmäßige Teamevents, bereichsübergreifende Austauschmeetings sowie ein wertschätzender Umgang mit allen Kolleginnen und Kollegen sind für uns selbstverständlich. </li> <li>  Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir optimal erreichbar und das Deutschland-Ticket bieten wir Ihnen für 12 Euro an. Auch die Anschlussstelle zur Autobahn liegt direkt vor unserer Tür. Kostenfreie Parkmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar. </li> <li>  New Work à la VR-NetWorld: Wir fördern Ihre Kreativität mit einer modernen Arbeitsumgebung und entsprechender technischer Ausstattung, Rückzugsorten und unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement. </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Lust, die Genossenschaftsbanken mit mehrwertstiftendem Content voranzubringen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular auf vr-networld.de/content-manager.</p><p> Fragen zur ausgeschriebenen Position beantworten wir Ihnen gerne per Mail an <a href="mailto:online.bewerbung@vr-networld.de" target="_blank">online.bewerbung@vr-networld.de</a>.</p><p> VR-NetWorld GmbH <br> Personalabteilung <br> 53117 Bonn</p>

Content Manager (m/w/d) für zentrales Portal und lokale Banken

<h1> Kita-Leiterin / Kita-Leiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Als große kreisangehörige Stadt zwischen Kölnund Bonn gelegen, bietet sie herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohemFreizeitwert. Das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien - Jugendamt - Abteilung Kinderbetreuende Einrichtungen (51.5) sucht zum01.02.2025 eine/einen</p><h2> Kita-Leiterin/Kita-Leiter (m/w/d) <br> (S 13 TVöD SuE)</h2><p> für die dreigruppige Kindertagesstätte Zum Altenforst. <br> Eine Besetzung der Vollzeitstelle ist auch mit zwei sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich ("echtes Jobsharing").</p><p> Die Vergütung erfolgt entsprechend den Bestimmungen des TVöD aufgrund der derzeitigen Belegungszahlen nach S 13 TVöD SuE. In derEinrichtung werden ca. 50 Kinder in Gruppenform II und III betreut und gefördert. Der Leitungsfreistellungsanteil beträgt aktuell 27 Stunden.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Mitarbeiter*innen und Teamführung </li> <li>  Konzeptionelle pädagogische Weiterentwicklung der Einrichtung </li> <li>  Erledigung von Verwaltungsaufgaben </li> <li>  Unterstützung der pädagogischen Gruppenarbeit </li> <li>  Eine Vernetzung mit anderen Kindertagesstätten und weiterensozialen Einrichtungen im Sozialraum und im gesamtenStadtgebiet </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Erzieher*in) </li> <li>  Erfahrung als Leitung oder stellv. Leitung einer Kindertagesstätte </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern </li> <li>  Kenntnisse der aktuellen pädagogischen Diskussionen undEntwicklungen </li> <li>  Fachlich fundierte Kenntnisse der Didaktik und Methodik in derElementarpädagogik </li> <li>  Kompetenzen in der Frühpädagogik </li> <li>  selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  ein hohes Maß an Motivation und Belastbarkeit </li></ul><p> Die Stadt Troisdorf bietet Ihnen ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team. Darüberhinaus bietet dieStadt Troisdorf entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit" zusätzlich zu den üblichen Angeboten desöffentlichen Dienstes, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zuKinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt, Leistungsorientierte Bezahlung und ein zertifiziertes mehrfach prämiertesGesundheitsmanagement.</p><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Auskünfte gibt Ihnen gern die zuständige Abteilungsleiterin, Frau Maria Quabeck, Tel. 02241/900-575, <a href="mailto:QuabeckM@troisdorf.de" target="_blank">QuabeckM@troisdorf.de</a></p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 27.01.2025 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. WeitereInformationen zur Stadt Troisdorf erhalten Sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

Kita-Leiterin / Kita-Leiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Über uns:</p><p> Wir von Fahrrad XXL Feld können auf über 70 Jahre Erfahrung und Tradition zurückblicken. Heute besteht unser Team aus über 230 radsportbegeisterten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. In unserem Sortiment finden sich unter ca. 50.000 Fahrrädern hochfunktionelles Zubehör und aktuelle Bekleidungshighlights für den Freizeitfahrer und den sportlich Ambitionierten. Unsere Testgeräte und Indoor-Teststrecken machen uns einzigartig und bieten dem Kunden neben der größten Auswahl in NRW eine Erlebniswelt, die seinesgleichen sucht.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1>  Küchenchef / Koch für unser Café Velo (m/w/d) </h1><p> Deine Aufgaben:</p><p> Um unseren Mitarbeitern und Kunden die Möglichkeit einer kleinen Stärkung zu bieten betreiben wir unser Café Velo direkt im Gebäudekomplex. Bestückt mit einer voll ausgestatteten Küche und 30 Sitzplätzen im inneren plus Außenbestuhlung bieten wir Brötchen und Snacks auf die Hand, warme Speisen zur Mittagszeit und Kuchen an. Kaffeespezialitäten werden mit einer hochwertigen Barista-Maschine zubereitet. Freundliches und motiviertes Servicepersonal ist vorhanden.</p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Zubereitung abwechslungsreicher Speisen unter Berücksichtigung regionaler Bezugsquellen gerne in Kombination von Gesund und Hausmannskost </li> <li>  Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf </li> <li>  Umsatz und Ertragsziele eigenverantwortlich umsetzen </li> <li>  Verantwortung der gesamten verkaufsfördernden Warenpräsentation </li> <li>  Einwandfreie Lagerhaltung sicherstellen </li> <li>  Beteiligung an der Planung und Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen </li> <li>  Einkauf und Überwachung des gesamten Bestellwesen </li> <li>  Hygiene-Verantwortung </li> <li>  Ausrichtung des Serviceteams auf unseren Leitfaden Level Two : Der Kunde zuerst </li> <li>  Verantwortung der Küche und des Cafés in Bezug auf Sauberkeit, Technik, etc. </li></ul><p> Dein Profil:</p><ul> <li>  Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich, z.B. als Koch/Köchin, Fachkraft im Gastgewerbe, Restaurantfachmann/-frau, Hotelfachmann/-frau oder vergleichbar . </li> <li>  Quereinsteiger mit Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Catering sind ebenfalls willkommen. </li> <li>  Selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln </li> <li>  Talent andere Menschen mit kreativen Speisen zu begeistern </li> <li>  Blick für ansprechende Präsentationen </li> <li>  Organisationstalent und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen </li></ul><p> Wir bieten dir:</p><ul> <li>  Einen attraktiven, sicheren und modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  Wir denken grün: Lease über uns ein Dienstfahrrad zur geschäftlichen und privaten Nutzung </li> <li>  Um für noch mehr Spaß beim Biken zu sorgen erhältst du bei uns einen attraktiven Personalrabatt </li> <li>  Verzehrgutscheine zum Einsatz in unserem Café Velo </li> <li>  Du arbeitest in einem motivierten Team </li> <li>  Gastronomie untypische Arbeitszeiten: im Sommer maximal bis 19 Uhr, Sonntag frei, Samstag nach Absprache </li></ul><p> Willst Du Teil unseres Fahrrad XXL Teams werden?</p><p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung .</p><p> Du hast noch Fragen oder möchtest uns direkt kontaktieren? Kein Problem: <br> ?? Schreib uns einfach über WhatsApp unter 02241 9773 111 <br> ?? Oder sende eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de" target="_blank">bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de</a></p><p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p> <a href="http://www.fahrrad-xxl.de" target="_blank">www.fahrrad-xxl.de</a></p>

Küchenchef / Koch für unser Café Velo (m/w/d)

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Für die Station der Urologie (Station Witzel) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet:</p><h1> Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patienten*innen auf der Station </li> <li>  Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit </li> <li>  Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) </li> <li>  Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Urologie wünschenswert – Berufsanfänger*Innen sind ebenso willkommen </li> <li>  Spaß an der Arbeit sowie eine patienten- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis </li> <li>  Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellter Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16019. <br> Mache den nächsten Karriereschritt und entwickle dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.</p> Ansprechpartner*in: <br> Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka <br> E-Mail: <a href="mailto:grazyna.motyka@ukbonn.de" target="_blank">grazyna.motyka@ukbonn.de</a> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671 Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folge uns auf Instagram: <br> <br></p>

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Urologie

<p> Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicebereich Stadtplanung eine Stelle an als</p><h1> Dipl.-Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie</h1><p> Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle.</p><br><br><p> Zu dem Aufgabengebiet zählt:</p><ul> <li>  Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB, </li> <li>  Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen) </li> <li>  Betreuung und Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und städtischen Entwicklungskonzepten </li> <li>  Betreuung von vorhabenbezogenen Bebauungsplanverfahren und Vorhaben- und Erschließungsplänen </li> <li>  Planungsrechtliche Beurteilung zu Bauvoranfragen und Bauanträgen im gesamten Stadtgebiet (§§ 30, 34, 35 BauGB) </li> <li>  Beratung von Bürgern, Bauherren und Architekten </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Bearbeitung von besonders komplexen und schwierigen Bauleitplan-Verfahren </li></ul><p> Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:</p><ul> <li>  fundierten Fachkenntnissen im Planungsrecht, die durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen sind </li> <li>  CAD-Kenntnissen (idealerweise autocad) </li> <li>  Kreativität und Sicherheit im städtebaulichen Entwerfen </li> <li>  einer selbständigen Arbeitsweise </li> <li>  einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit/Anwendung der deutschen Sprache </li> <li>  freundlichem und sicherem Auftreten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Bürgerfreundlichkeit </li> <li>  Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office </li> <li>  der Fähigkeit und Bereitsschaft zur Teamarbeit </li> <li>  Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  hohem Engagement </li> <li>  PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe E 13 TVöD </li> <li>  interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit </li> <li>  tarifkonforme Eingruppierung </li> <li>  gute betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei </li> <li>  standortunabhängiges Arbeiten </li> <li>  attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen </li> <li>  wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d) </li> <li>  kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen (m/w/d) </li></ul><br><p> Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.</p><p> Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Frau Cornelia Gamm, unter der Rufnummer 02244/889-166 oder per E-Mail ( <a href="mailto:cornelia.gamm@koenigswinter.de" target="_blank">cornelia.gamm@koenigswinter.de</a> ) gerne zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage ( <a href="http://www.koenigswinter.de" target="_blank">www.koenigswinter.de</a> ) bis zum 16.02.2025!</p>

Dipl.-Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie (m/w/d)

<p> Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicebereich Stadtplanung eine Stelle an als</p><h1> Dipl.-Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie</h1><p> Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle.</p><br><br><p> Zu dem Aufgabengebiet zählt:</p><ul> <li>  Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB </li> <li>  Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen) </li> <li>  Betreuung und Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und städtischen Entwicklungskonzepten </li> <li>  Betreuung von vorhabenbezogenen Bebauungsplanverfahren und Vorhaben- und Erschließungsplänen </li> <li>  Planungsrechtliche Beurteilung zu Bauvoranfragen und Bauanträgen im gesamten Stadtgebiet (§§ 30, 34, 35 BauGB) </li> <li>  Beratung von Bürgern, Bauherren und Architekten </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie </li></ul><p> Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:</p><ul> <li>  fundierten Fachkenntnissen im Planungsrecht, die durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen sind </li> <li>  CAD-Kenntnissen (idealerweise autocad) </li> <li>  Kreativität und Sicherheit im städtebaulichen Entwerfen </li> <li>  einer selbständigen Arbeitsweise </li> <li>  einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit/Anwendung der deutschen Sprache </li> <li>  freundlichem und sicherem Auftreten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Bürgerfreundlichkeit </li> <li>  Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office </li> <li>  der Fähigkeit und Bereitsschaft zur Teamarbeit </li> <li>  Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  hohem Engagement </li> <li>  PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) </li> <li>  mehrjähriger Berufserfahrung (wünschenswert) </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe E 12 TVöD </li> <li>  interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit </li> <li>  tarifkonforme Eingruppierung </li> <li>  gute betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei </li> <li>  standortunabhängiges Arbeiten </li> <li>  attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen </li> <li>  wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d) </li> <li>  kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen (m/w/d) </li></ul><br><p> Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.</p><p> Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Frau Cornelia Gamm, unter der Rufnummer 02244/889-166 oder per E-Mail ( <a href="mailto:cornelia.gamm@koenigswinter.de" target="_blank">cornelia.gamm@koenigswinter.de</a> ) gerne zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage ( <a href="http://www.koenigswinter.de" target="_blank">www.koenigswinter.de</a> ) bis zum 16.02.2025!</p>

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