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Trainer:in / Lernbegleiter:in - Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Vollzeit (40h/Woche) 
 Remote 
Deutschland 
Mit Berufserfahrung 
19.12.24
DEINE AUFGABEN.
Als Mitarbeiter:in der WBS TRAINING AG vertrittst du dein Fachgebiet mit Leidenschaft und Weitblick. In deiner Rolle als Trainer:in steht das Ziel der Kompetenzentwicklung der Kursteilnehmenden im Vordergrund. Du verstehst dich in deiner Unterrichtsgestaltung sowohl als Inputgeber:in als auch als Unterstützung in der Rolle einer Lernbegleiter:in Lernen 4.0! 
 Dazu gehört: 
fachbezogener Unterricht aus dem Homeoffice im WBS LearnSpace 3D® 
Konzeption und Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung 
Vorbereitung und Durchführung von Lernerfolgskontrollen 
Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen 
Begeisterung für innovative Konzepte der individuellen, praxisnahen Wissensvermittlung 
sehr gute Kenntnisse deiner Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau)
DEINE STÄRKEN.
Du teilst die Begeisterung, Menschen bei der Erweiterung ihrer beruflichen Kompetenzen und bei der Integration in den Arbeitsmarkt zu unterstützen. 
Dein Profil zeichnet sich aus durch: 
eine fachbezogene Ausbildung mit Berufserfahrung als Finanzbuchhalter:in, Steuerfachangestellte, Steuerfachangestellter 
Praxiserfahrung als Trainer:in, Dozent:in in den Themenfeldern: 
Finanzbuchhaltung mit DATEV 
Grundlagen der Buchhaltung 
Buchen von Geschäftsvorfällen 
Jahresabschluss
den Nachweis einer pädagogischen Eignung (AEVO wünschenswert)
DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS.
ARBEITEN MIT SINN. Entfalte dein volles Potenzial | Fokus auf Gemeinwohl und Nachhaltigkeit | Eigenverantwortliches Arbeiten | WBS HerzensProjekte
GESUNDHEIT. Mache mit bei Fitness-Challenges | Virtuelle Sportangebote | Jobrad | Mentale Gesundheit mit 7mind@work | Vegetarische Bio-Lebensmittel​
WORK-LIFE-BALANCE. Genieße 30 Tage Urlaub | Vertrauensarbeitszeit | Sabbatical | 180 Tage Arbeiten im EU-Ausland | Workation in unseren Seminarhäusern
DIGITALES ARBEITEN. Sei digital vernetzt mit deinen Kolleg:innen | Remote Work mit Microsoft 365 und Copilot | Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Achtsame Meetingkultur | Coachingangebote | Transparente Kommunikation | Wohlfühlplattform Voiio​
BERUF UND FAMILIE. Nutze flexible Arbeitszeiten und Homeoffice | Familienurlaub in unseren Seminarhäusern | Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen
PRÄMIEN UND RABATTE. Profitiere von Prämienzahlungen | Rabatte und Corporate Benefits | Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge​
VERANSTALTUNGEN. Feiere mit bei Jahresfeiern in Berlin | Individuelle Teamevents und Weihnachtsfeiern | Yoga- und Pilates-Retreats | Onboarding-Event​
PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. ​Bilde dich weiter mit diversen Trainingsangeboten | Drei Weiterbildungstage pro Jahr | Digitale Lernplattform | KI-Schulungen
*Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.​
DEIN KONTAKT ZUR WBS GRUPPE.
Reiner Kentenich 
Referent HR Trainer-Recruiting 
Fachbereiche: Kaufmännisch, Öffentliche Verwaltung 
T: 030921078611
WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Die personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter ein. Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen körperlichen und geistigen Fähigkeiten, verschiedener sozialer oder ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität und verschiedenen Alters! Sprich uns bei Fragen gerne an.
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Trainer:in / Lernbegleiter:in - Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Ihr Herz schlägt für die Automobilbranche und Sie haben Freude daran Wissen weiterzugeben? Werden Sie Teil unseres Teams! 
 Wir sind ein führender Dienstleister im Bereich der beruflichen Weiterbildung und bieten maßgeschneiderte Schulungsprogramme für Fach- und Führungskräfte im Auftrag namhafter Automobilhersteller an. 
 Für den bundesweiten Einsatz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Festanstellung einen 
Trainer Automotive (m/w/d) für die Durchführung von Vertriebsschulungen 
Die steep GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Bonn und über 35 weiteren Standorten in Deutschland und Europa. 
Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.
Kontakt bei Fragen:
Claudia Schumburg 
Tel.-Nr.: +49 228 66 81 591
Ina Herrmann 
Tel.-Nr.: +49 176 16681 694
<a href="mailto:personal@steep.de">personal@steep.de</a> 
<a href="http://www.steep.de">www.steep.de</a> 
Unsere Datenschutzerklärung
Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?
Sie begeistern Schulungsteilnehmer für die neuesten Produkte unserer Kunden und vermitteln das erforderliche Fachwissen rund um die Themen Verkauf sowie Verkaufsleitung 
Unterstützung der Teilnehmer bei der Weiterentwicklung ihrer beruflichen und persönlichen Kompetenzen 
Zusammenarbeit in einem Team aus internen und externen Stakeholdern 
Sie arbeiten an modernen Schulungsstandorten namhafter Automobilhersteller
Sie finden sich hier wieder?
Neugier und Begeisterung für innovative Produkte und Vertriebsstrategien 
Spaß am Erklären und Vermitteln produktrelevanter und verkaufsfördernder Sachverhalte sowie in Führungs- &amp; Leitungsthemen 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gepaart mit einem sicheren Auftreten und guten Ausdrucksvermögen 
Kaufmännischer Berufsabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Bereich Automobil (Verkauf, Service, Kundenkontakt) sowie Berufserfahrung in den zuvor genannten Bereichen 
Reisebereitschaft 
System- und Produkterfahrungen aus der VW-Markenfamilie sind vorteilhaft aber nicht Bedingung
Freuen Sie sich auf:
Eine qualifizierte Einarbeitung &amp; Vorbereitung für Neueinsteiger und berufserfahrene Trainer unterstützt durch ein erprobtes Mentoring 
Eine Trainerausbildung mit unabhängiger und branchenanerkannter Zertifizierung sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten 
Moderne Arbeitsumgebungen &amp; Ausstattung 
Den Raum zur Selbstgestaltung &amp; Entwicklung Ihrer Kreativität 
Eine faire Gehaltsstruktur zzgl. arbeitergeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, Zuschüsse für Vermögenswirksame Leistungen, Deutschlandticket, Fahrradleasing, Zuschuss für Kindergartenplatzgebühren sowie Vorteilsmitgliedschaften beim „Urban Sports Clubs“ 
30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) 
Dienstfahrzeug mit der Möglichkeit zur Privatnutzung
Passt? Dann sollten wir uns näher kennenlernen! 
 Bewerbung direkt hier oder über <a href="http://www.steep.de/karriere">www.steep.de/karriere</a> 
Jetzt bewerben Jetzt per WhatsApp bewerben
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Trainer Automotive (m/w/d) für die Durchführung von Vertriebsschulungen

Ihr Herz schlägt für die Automobilbranche und Sie haben Freude daran Wissen weiterzugeben? Werden Sie Teil unseres Teams! 
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 Für den bundesweiten Einsatz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Festanstellung einen 
Trainer Automotive (m/w/d) für die Durchführung von Serviceschulungen 
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Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.
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Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gepaart mit einem sicheren Auftreten und guten Ausdrucksvermögen 
Kaufmännischer Berufsabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Bereich Automobil (Verkauf, Service, Kundenkontakt) sowie Berufserfahrung in den zuvor genannten Bereichen 
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Moderne Arbeitsumgebungen &amp; Ausstattung 
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Eine faire Gehaltsstruktur zzgl. arbeitergeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, Zuschüsse für Vermögenswirksame Leistungen, Deutschlandticket, Fahrradleasing, Zuschuss für Kindergartenplatzgebühren sowie Vorteilsmitgliedschaften beim „Urban Sports Clubs“ 
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Trainer Automotive (m/w/d) für die Durchführung von Serviceschulungen

Arbeitsvermittler*in, Coach, Motivationstrainer*in, Fallmanager*in, Ratgeber*in, Kursleiter*in, Interessensvertreter*in, Mentor*in, Sozialarbeiter*in , Problemlöser*in ... 
... unsere Mitarbeiter*innen besetzen viele Rollen. 
Doch sie haben nur ein Ziel: So vielen Menschen wie möglich zu dauerhafter und angemessener Beschäftigung zu verhelfen, die auf ihre individuellen Lebensumstände zugeschnitten ist.
ingeus ist ein internationales Unternehmen mit Schwerpunkt ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden und Fallmanagement - mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. 
Unsere Unternehmenskultur 
Wir sind davon überzeugt, dass unser Ansatz wegweisend ist: Menschen in Würde und mit Respekt zu begegnen, in besonderem Maße kreative Intelligenz und problemlösendes Verhalten für unsere Kund*innen zu entwickeln und dies im Unternehmen durch Teamarbeit zu fördern; wir meinen dies macht uns einzigartig in unserer Branche. 
Wir suchen für unseren Standort Bonn ab März 2025 mehrere:
Jobcoaches (w/m/d) 
denen gelebte Unternehmenswerte und Teamspirit genau so wichtig sind wie Professionalität und Zielorientierung!
Wir bieten: 
Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur 
Eine wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur - weil wir wissen, dass wir zusammen mehr erreichen können 
Einen maßgeschneiderten und strukturierten Einarbeitungsprozess 
Lebendigkeit und kein Schema F 
Employee Assistance Program (EAP)
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: 
Durchführung von Einzelcoachings 
Durchführung von Workshops 
Erarbeitung und Umsetzung von effektiven Integrationsplänen, die auf die individuellen Situationen und Belang der Kund*innen abgestimmt sind 
Motivation, Aktivierung und berufliche Integration von arbeitsuchenden Menschen 
Ansprechpartner für Kund*innen, Kolleg*innen und Arbeitgeber*innen
Sie qualifizieren sich hierfür durch: 
Einen (Fach-)Hochschulabschluss oder einen Berufsabschluss 
Berufserfahrung mit der Zielgruppe Arbeitssuchende wünschenswert 
Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Workshops und Schulungen 
Gute Kommunikationsfähigkeiten im persönlichen Gespräch und im Schriftverkehr 
Sehr guten Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen 
Interesse und Freude am Kontakt mit Menschen aus verschiedenen Kulturen 
Flexibilität, ausgeprägtes Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten Ihnen eine zunächst befristete, grundsätzlich jedoch dauerhaft ausgelegte Anstellung. Bewerbungen von Kandidat*innen unterschiedlicher ethnischer Herkunft und beruflicher Erfahrung, welche die vielfältigen Aspekte unserer multikulturellen Gesellschaft repräsentieren, begrüßen wir ausdrücklich. Haben Sie Interesse, Teil unseres Teams zu werden? 
Dann schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins undIhrer Gehaltsvorstellung schnellstmöglich zu. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Muriel Meignan, unsere People &amp; Culture Referentin, steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch unter 0911-21667-174 zur Verfügung. 
JETZT BEWERBEN! 
Wechselbereit aber noch unentschlossen? Nehmen Sie unverbindlich per E-Mail Kontakt mit uns auf: 
JETZT KONTAKT AUFNEHMEN
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 Weitere Informationen über Ingeus finden Sie unter <a href="http://www.ingeus.de">www.ingeus.de</a>

Jobcoaches (w/m/d)

Für unseren Mandanten Studienkreis, der Profi-Nachhilfe Nummer 1* in Deutschland, suchen wir 
Unternehmerisch begabte Quereinsteiger (m/w/d) zur Übernahme eines Nachhilfe-Instituts 
 Sie wollen zurück ins Berufsleben und einer sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen? Oder in Ihrem zukünftigen Job die richtige Work-Life-Balance finden? Der Studienkreis bietet Ihnen die Möglichkeit einen bestehenden Studienkreis Standort als selbstständiger Partner zu übernehmen. 
 Als Franchise-Partner sind Sie für Ihren eigenen Studienkreis-Standort verantwortlich, leiten das Institut, übernehmen kaufmännische Aufgaben sowie das regionale Marketing und stellen Mitarbeiter ein. Das nötige Know-how dazu erhalten Sie in ausführlichen Trainings des Studienkreises. Sie benötigen keine pädagogische Vorbildung, da der Unterricht von angestellten Honorarkräften durchgeführt wird. 
Wie Sie Ihren Tag rund um die Kernarbeitszeiten vor Ort strukturieren, liegt in Ihrem eigenen Ermessen. Viele der Aufgaben lassen sich auch vom Home-Office aus erledigen. Die Übernahme eines Nachhilfeinstituts ist prinzipiell auch im Nebenerwerb möglich! 
 Aktuell gibt es in verschiedenen Regionen auch die Möglichkeit etablierte Studienkreis Standorte zu übernehmen. Die Übernahme eines Nachhilfeinstituts ist prinzipiell auch im Nebenerwerb möglich! 
Für den Einstieg in dieses System müssen Sie mind. 5.000 Euro Eigenkapital investieren.
IHRE AUFGABEN 
Übernahme eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region 
Eigenverantwortliche Führung des Standorts 
Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal 
Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort 
Dienstplanung zusammen mit Ihrem Team 
STÄRKEN DES SYSTEMS 
Wachsender Zukunftsmarkt 
Sinnvolle Tätigkeit, die dauerhaft motiviert 
Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1* 
Erfolgreiches Konzept seit 1974 (auch in kleinen Städten!) 
Umfangreiche Unterstützung durch die Systemzentrale 
Sinnvolle Tätigkeit, die dauerhaft motiviert 
Hier Informationen anfordern

Unternehmerisch begabte Quereinsteiger (m/w/d) zur Übernahme eines Nachhilfe-Instituts

Selbstständig als Trainer, Berater (m/w/d) für Führungskräfte 
DAS UNTERNEHMEN 
 Für unseren Mandanten Crestcom, ein mehrfach ausgezeichnetes Coaching-Unternehmen für Führungskräfte, suchen wir bundesweit selbstständige Partner. 
 Sie sind erfahrene Führungskraft und möchten Ihr langjähriges Wissen weitergeben? Dann könnte das erprobte Geschäftsmodell von Crestcom genau das Richtige für den Start Ihrer Selbstständigkeit sein. 
 Das Unternehmen hat es sich zur Aufgabe gemacht, aus Mitarbeitern erfolgreiche Führungskräfte zu entwickeln. Dazu bietet Crestcom interaktive Leadership Trainingsprogramme, die Sie als Leiter einer Crestcom Führungsschule unterrichten. Sie greifen dabei auf professionell entwickelte Unterlagen, Methoden und Tools zurück. 
VORTEILE DER PARTNERSCHAFT 
Sehr gute Verdienstaussichten: Durchschnittlicher Umsatz über 400.000,- Euro* (TOP 5 Partner Deutschland, Fiskaljahr 2023) 
Erfolgreiche D-A-CH Region: Mehr als 1/3 der weltweit erfolgreichsten Partner kommen aus Deutschland 
Geringe Kosten: Viele Partner arbeiten aus dem Homeoffice und haben sehr geringe monatliche Fixkosten 
Mehrfach ausgezeichnetes Trainingskonzept: z. B. »National Training Award« in Großbritannien 
Umfangreicher Support: umfangreiche Tools, kontinuierliche Trainings und persönliches Coaching 
Erfüllende Aufgabe: Sie trainieren Führungskräfte und helfen ihnen bei der Weiterentwicklung 
Hohe Partnerzufriedenheit: »Top-Franchise 2023 Award» 
IHRE AUFGABEN 
Sie führen Ihr Trainingscenter als eigenes Unternehmen. 
Sie bewerben die Crestcom Trainingsprogramme. 
Sie akquirieren Kunden nach einem tausendfach bewährten Prozess. 
Sie führen selbst Trainings durch oder 
Sie stellen hierfür Personal ein. 
IHR PROFIL 
Führungserfahrung 
Fähigkeit, überzeugend zu präsentieren 
Spaß an der Arbeit mit Gruppen 
Soziale Kompetenz 
Strukturierte Arbeitsweise 
Bereitschaft ca. 35.000 Euro Eigenkapital zu investieren 
WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT 
 Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative Geschäftsmodell und erhalten kostenfrei das Crestcom Factsheet mit Musterkalkulation. 
Hier Informationen und Factsheet anfordern 
* Angabe des Franchisegebers 2023

Selbstständig als Trainer, Berater (m/w/d) für Führungskräfte

Das ABACUS-Nachhilfeinstitut sucht Nachhilfelehrer (m/w/d) für Einzelnachhilfe beim Schüler zu Hause. 
 ABACUS-Nachhilfe gibt es bereits seit 1993. Sie partizipieren von dieser langjährigen Erfahrung und genießen die Rückendeckung einer starken Organisation. 
Nachhilfelehrer (m/w/d) 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Nachhilfelehrer für alle Fächer und Klassenstufen. Neben der angenehmen Atmosphäre des Einzelunterrichts können Sie sich Ihre Arbeitszeit völlig flexibel einteilen und sich bei Fragen stets an unser Team wenden. 
Wir suchen bundesweit Studenten (jeglicher Fachrichtung), Lehrer bzw. Lehrer im Ruhestand (m/w/d), Akademiker (z.B. Diplom-Ingenieur, Diplom-Kaufmann), Lehramtsstudenten, sonstige Lehrkräfte und Fachpersonal, z. B. Dolmetscher und Übersetzer/Sprachassistenten, Sprachlehrer für den Grundschulbereich , über alle Klassen bis zum Abitur ; dies für diverse Fächer, wie z. B. Mathe, Englisch, Deutsch, Physik, Biologie, Chemie und Rechnungswesen/BWL sowie für alle sprachlichen Fächer, bspw. Französisch, Spanisch, Latein usw. 
 Darauf können Sie sich freuen: 
 Die Möglichkeit, alle Nachhilfefächer und Schulklassen zu unterrichten, die Sie uns vorgeben 
 Sie werden wohnortnah eingesetzt und können uns Ihren Einsatzradius vorgeben 
Mitarbeit auf Honorarbasis 
Flexible Einteilung Ihrer Arbeitszeit - Sie nehmen nur so viele Schüler an, wie Sie möchten 
Volle Unterstützung durch die Institutsleitung und das zuständige ABACUS-Institut vor Ort 
Gute und sichere Bezahlung
Ihre Aufgaben: 
Eigenständige Nachhilfe beim Nachhilfeschüler zu Hause 
Organisation der Nachhilfetermine mit den Eltern und Schülern 
 Direkte Kommunikation mit den Eltern und Schülern bzgl. Stärken und Schwächen 
Feedback des Nachhilfefortschritts 
 Ihre Termine sind flexibel gestaltbar; wir legen großen Wert auf Kontinuität und Zuverlässigkeit . 
 Ihr Kontakt: 
Sie möchten sich direkt bewerben? - Nur zu! 
 Rufen Sie uns in der Bundeszentrale unter 08141-3637050 an oder bewerben Sie sich direkt über unser Portal und sichern Sie sich schon bald Ihre ersten Schüler. 
 Wir freuen uns auf Sie! 
 Louisa Malinski 
 ABACUS-Nachhilfe Franchise GmbH 
 Jetzt bewerben

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