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<h3>ÜBER UNS</h3><p>Seit 1984 sind wir der erste Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung im Rheinisch-Bergischen Kreis. Mit 400 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten, leistungsstärksten und am besten vernetzten Sozialunternehmen vor Ort.</p><p> Unsere jährlich mehr als 1.600 Klientinnen und Klienten profitieren von den vielfältigsten und fortschrittlichsten Beratungs- und Maßnahmenangeboten der Region – jederzeit individuell ausgestaltet und wohnortnah umgesetzt.</p><p><b>Ihnen ist die fachliche und hochwertige Förderung und Unterstützung von Menschen mit psychischer Erkrankung wichtig?</b> </p><p><b> Sie möchten an der qualitativen Weiterentwicklung sozialpsychiatrischer Angebote in der Gemeinde / dem Sozialraum mitwirken?</b> </p><p> Wir, die Kette e.V. sind ein gemeinnütziger Verein, der sich seit 40 Jahren für die sozialpsychiatrische Versorgung im Rheinisch-Bergischen Kreis einsetzt und neben Kontakt- und Beratungsangeboten, ambulantem Wohnen und Wohnen in Wohnstätten, Arbeit und Rehabilitation sowie tagesstrukturierenden Maßnahmen vielfältige Hilfen für Menschen mit psychischer Erkrankung anbietet.</p><p>Im Bereich Wohnen mit ambulant betreuten Wohnen und gemeinschaftlichen Wohnen (besondere Wohnform) gehen wir neue Wege und haben uns eine sozialraumorientierte und wohnortnahe Unterstützung zum Ziel gemacht. So entstehen bei uns 5 Sozialraumteams im Rheinisch-Bergischen Kreis. </p><p> Für unsere Wohnstätte des gemeinschaftlichen Wohnens (besondere Wohnform) suchen wir zum <b>01.06.25</b> im Rheinisch-Bergischen Kreis (Bergisch Gladbach) eine <b>verantwortliche Fachkraft (WTG) mit der Qualifikation Sozialarbeiter*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in, Erzieher*in (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation in Teil- oder Vollzeit</b></p><p><b><br></b></p><p><b>WARUM WIR DER RICHTIGE ARBEITGEBER FÜR DICH SIND:</b></p><p>Wir vereinen die Vorteile eines großen Anbieters in Bezug auf Angebotsvielfalt, Leistungsfähigkeit und Qualitätsmanagement mit den Vorteilen eines Start-ups, zu denen unter anderem kurze Entscheidungswege, eine kollegiale und unbürokratische Arbeitsweise sowie das engagierte Vorantreiben innovativer Maßnahmenideen zählen. Bei uns profitieren Sie darüber hinaus u.a. von:<br></p><ul><li>Maximaler Arbeitsplatzsicherheit: Wir sind ein loyaler und zuverlässiger Arbeitgeber, der an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert ist.</li><li>Vielfältigen Karrieremöglichkeiten: Unser breites Angebotsportfolio bietet Mitarbeitenden die Chance, sich individuell weiterzuentwickeln.</li><li>Gestaltungsfreiraum: Wir fördern und unterstützen innovative Ideen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung unseres Versorgungsangebots.</li><li>Modernster Ausstattung: Unser Ziel als Arbeitgeber ist es, Ihnen fachlich und technisch jederzeit das beste Rüstzeug an die Hand zu geben.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Informationsgespräche, Anbahnung, Wartelistenmanagement für die Wohnstätte</li><li>Moderation von Teamsitzungen</li><li>Sicherung der fachgerechten Leistungserbringung (inkl. BEI_NRW)</li><li>Umsetzung der einrichtungsinternen Konzepte</li><li>Mitarbeit am Qualitätsmanagement und dessen Umsetzung</li><li>Alltagsbegleitung, Förderung und Anleitung unserer Bewohnenden mit psychischer Erkrankung</li><li>Gestaltung des Gemeinschaftslebens und personenübergreifende Sozialraumarbeit</li><li>Mitwirken an Projekten</li></ul><h3>DEIN PROFIL</h3><ul><li>Offenheit, Humor, Flexibilität und Neugierde</li><li>2-jährige hauptberufliche Tätigkeit mit der Zielgruppe oder in einer besonderen Wohnform</li><li>Organisationstalent und planerisches Denken</li><li>Wünschenswerterweise BEI-Kompetenz</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und in Netzwerken</li><li>Einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>DAS BIETEN WIR DIR</h3><ul><li>eine angemessene Vergütung. Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD- VKA) plus Funktionszulage</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr + zusätzlichen Urlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li><li>attraktive Mitarbeiterangebote im Rahmen der Vorteilsprogramme des Anbieters „Corporate Benefits“</li><li>die Möglichkeit der Nutzung eines Jobrads</li><li>regelmäßigen Austausch, Supervision und Fortbildung</li><li>zuverlässige Dienstplanung; Wunschdienstplan</li><li>viel Raum, um eigene Ideen einzubringen</li><li>ein gutes Arbeitsklima; flache Hierarchien</li><li>interne und externe Vernetzung und Qualitätsmanagement</li><li>moderne Kommunikations- und Bürotechnik</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einarbeitung in die Bedarfsermittlung, bekannt machen mit der gemeindepsychiatrischen Versorgungslandschaft</li><li>Möglichkeit der Durchführung und Beteiligung an Projekten</li><li>interne Fortbildungen</li></ul><h3>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!</h3><p><b>Unser Team und unsere Klient*innen freuen sich auf Sie!</b> <br>Bewerber*innen mit einer Behinderung werden entsprechend unserer betrieblichen Integrationsvereinbarung bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. </p><p> Selbstverständlich steht Ihnen auch der schriftliche Bewerbungsweg offen: Die Kette e.V. | Personalabteilung | Paffrather Str. 70 | 51465 Bergisch Gladbach </p><p> Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Einrichtungsleitung <b>Maike Eyring</b> unter der Rufnummer <b>02202 / 2711- 404</b> gerne zur Verfügung.</p>

Fachkraft für soziale Betreuung und Integration (m/w/d)

<h3>ÜBER UNS</h3><p>Seit 1984 sind wir der erste Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung im Rheinisch-Bergischen Kreis. Mit 400 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten, leistungsstärksten und am besten vernetzten Sozialunternehmen vor Ort.</p><p> Unsere jährlich mehr als 1.600 Klientinnen und Klienten profitieren von den vielfältigsten und fortschrittlichsten Beratungs- und Maßnahmenangeboten der Region – jederzeit individuell ausgestaltet und wohnortnah umgesetzt.</p><p><b><br></b></p><p><b>WARUM WIR DER RICHTIGE ARBEITGEBER FÜR DICH SIND:</b></p><p>Wir vereinen die Vorteile eines großen Anbieters in Bezug auf Angebotsvielfalt, Leistungsfähigkeit und Qualitätsmanagement mit den Vorteilen eines Start-ups, zu denen unter anderem kurze Entscheidungswege, eine kollegiale und unbürokratische Arbeitsweise sowie das engagierte Vorantreiben innovativer Maßnahmenideen zählen. Bei uns profitieren Sie darüber hinaus u.a. von:<br></p><ul><li>Maximaler Arbeitsplatzsicherheit: Wir sind ein loyaler und zuverlässiger Arbeitgeber, der an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert ist.</li><li>Vielfältigen Karrieremöglichkeiten: Unser breites Angebotsportfolio bietet Mitarbeitenden die Chance, sich individuell weiterzuentwickeln.</li><li>Gestaltungsfreiraum: Wir fördern und unterstützen innovative Ideen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung unseres Versorgungsangebots.</li><li>Modernster Ausstattung: Unser Ziel als Arbeitgeber ist es, Ihnen fachlich und technisch jederzeit das beste Rüstzeug an die Hand zu geben.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Aufbau und Umsetzung tagesstrukturierender Angebote gemeinsam mit den Nutzenden</li><li>Alltagsbegleitung, Förderung und Anleitung unserer Bewohnenden / Nutzenden mit psychischer Erkrankung</li><li>Förderung der Teilhabe unserer Bewohnenden</li><li>Gestaltung des Gemeinschaftslebens </li><li>Angehörigen- und Zugehörigenarbeit</li><li>Mitwirkung bei der Sozialraumarbeit</li></ul><h3>DEIN PROFIL</h3><ul><li>Offenheit, Humor, Flexibilität und Neugierde</li><li>Eine notwendige Qualifikation als Fachkraft der Sozialen Arbeit, Erzieherin oder Pflegefachkraft</li><li>Erfahrung mit der Zielgruppe wünschenswert</li><li>Du arbeitest gerne im Team und in Netzwerken</li><li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung</li></ul><h3>DAS BIETEN WIR DIR</h3><ul><li>eine angemessene Vergütung. Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD- VKA)</li><li>flexible Dienstzeiten</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr + zusätzlichen Urlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li><li>attraktive Mitarbeiterangebote im Rahmen der Vorteilsprogramme des Anbieters „Corporate Benefits“</li><li>die Möglichkeit der Nutzung eines Jobrads</li><li>regelmäßigen Austausch, Supervision und Fortbildung</li><li>zuverlässige Dienstplanung; Wunschdienstplan</li><li>viel Raum, um eigene Ideen einzubringen</li><li>ein gutes Arbeitsklima; flache Hierarchien</li><li>interne und externe Vernetzung und Qualitätsmanagement</li><li>moderne Kommunikations- und Bürotechnik</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einarbeitung in die Bedarfsermittlung, bekannt machen mit der gemeindepsychiatrischen Versorgungslandschaft</li><li>Möglichkeit der Durchführung und Beteiligung an Projekten</li><li>interne Fortbildungen</li></ul><h3>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!</h3><p>Unser Team und unsere Bewohnenden freuen sich auf Dich! Bewerber*innen mit einer Behinderung werden entsprechend unserer betrieblichen Integrationsvereinbarung bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. </p><p> Selbstverständlich steht Ihnen auch der schriftliche Bewerbungsweg offen: <b>Die Kette e.V.</b> | Personalabteilung | Paffrather Str. 70 | 51465 Bergisch Gladbach </p><p> Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Einrichtungsleitung <b>Ursula Meeth</b> unter der Rufnummer <b>0152 269 71045</b> gerne zur Verfügung.</p><p><br></p>

Fachkraft für soziale Integration und Unterstützung (m/w/d)

Sozialarbeiter*in für kreative Gemeinschaftsprojekte (m/w/d)

Sozialpädagogische Fachkraft für Gemeinschaftsprojekte (m/w/d)

Sozialarbeiter, Erzieher, Pflegefachkraft als verantwortliche Fachkraft (m/w/d) für unsere Wohnstätte in Bergisch Gladbach (m/w/d)

Sozialarbeiter, Erzieher, Pflegefachkraft oder ähnliche Qualifikation als Mitarbeiter im Sozialen Dienst der Pflegewohngemeinschaften (m/w/d)

Konzernbuchhalter (m/w/d)   Sie möchten Ihre Karriere in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen weiter vorantreiben? Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance! Für unseren renommierten Kunden aus der Lebensmittelbranche in Köln suchen wir ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Konzernbuchhalter (m/w/d), der das Team mit Fachwissen und Engagement bereichert. Sie sind ein leidenschaftlicher Finanzprofi und suchen ein abwechslungsreiches Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!   Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte      Enge Zusammenarbeit mit Tochtergesellschaften, Wirtschaftsprüfern und internationalen Steuerberatern zur reibungslosen und fehlerfreien Erstellung des Konzernabschlusses      Sicherstellung der Qualität ausländischer Abschlüsse in Abstimmung mit externen Partnern      Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse für einzelne Gesellschaften sowie des Konzernabschlusses nach HGB      Durchführung und Weiterentwicklung der Konsolidierung inklusive aktiver Gestaltung effizienter Prozesse      Mitwirkung an der Automatisierung und Standardisierung von Konsolidierungs- und Reportingabläufen      Kontinuierliche Optimierung interner Finanzprozesse zur Steigerung der Transparenz und Effizienz      Übernahme von Sonderprojekten und Fachthemen mit strategischer Bedeutung für den Finanzbereich     Das bringen Sie mit      Mehrjährige Erfahrung im Konzernrechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung      Starke analytische Fähigkeiten kombiniert mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Teamorientierung      Hohes Interesse an Prozessoptimierung und Digitalisierung sowie routinierter Umgang mit ERP-Systemen      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP      Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter     Perspektiven      Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten      Moderne Ausstattung für mobiles Arbeiten      Jährliches Gesundheitsbudget und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft      Förderung von Mobilität mit Zuschüssen für Jobrad-Leasing und Jobticket      Profitieren Sie von vergünstigten Fitness- und Wellness-Angeboten durch eine Mitgliedschaft beim Urban Sports Club      Mehr als nur Sommer- und Weihnachtsfeiern, sondern vielseitige und einzigartige Events das ganze Jahr über      Ein effektives Onboarding     Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!   Ihr Kontakt   Kaya Lea Smolka   <a href="mailto:koeln-financejobs@dis-ag.com" target="_blank">koeln-financejobs@dis-ag.com</a>     DIS AG   Finance   Habsburgerring 2   50674 Köln     Telefon +49 221/2773400   <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a>     Impressum

Konzernbuchhalter (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!      Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.        Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft. Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n        Abteilungsleiter*in (Wirtschaftsingenieur, Ingenieur Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik o. ä.) Planung &amp; Projekte - Werkstattinfrastruktur (w/m/d)        Sie leiten als Abteilungsleiter bis zu 30 Mitarbeitende und sind verantwortlich für ein vielfältiges Aufgabengebiet rund um die Instandhaltung und Werkstattinfrastruktur der Schienenfahrzeuginstandhaltung von über 300 Schienenfahrzeugen und weiteren Anlagen.        Abteilungsleiter*in (Wirtschaftsingenieur, Ingenieur Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik o. ä.) Planung &amp; Projekte - Werkstattinfrastruktur (w/m/d)     Sie leiten als Abteilungsleiter bis zu 30 Mitarbeitende und sind verantwortlich für ein vielfältiges Aufgabengebiet rund um die Instandhaltung und Werkstattinfrastruktur der Schienenfahrzeuginstandhaltung von über 300 Schienenfahrzeugen und weiteren Anlagen.   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:      Führung einer Abteilung bestehend aus ca. 30 Mitarbeitenden sowie deren Motivation, Information und Entwicklung      Erfassung, Analyse und Bereitstellung technischer Kennzahlen      Erstellung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen sowie Identifikation von Einsparpotenzialen      Leitung und Führung der Projektleitenden in strategischen Projekten (ca. 40 Projekte pro Jahr)      Mitwirkung bei der Erstellung der Wirtschafts-/Investitions- und Personalplanung für die gesamte Fahrzeuginstandhaltung und Verkehrswende      Weiterentwicklung des technischen Berichtwesens      Optimierung von Instandhaltungsprozessen und Digitalisierung der Instandhaltung      Aufbau und Leitung einer Arbeitsvorbereitung     Das wünschen wir uns:      Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Diplom oder Master) in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren technischen Studiengängen, beispielsweise Elektrotechnik, Mechatronik, Schienenfahrzeugtechnik) oder Ähnliches      Praxiserfahrung im technischen und kaufmännischen Controlling      Langjährige einschlägige Berufserfahrung, in einem ähnlichen Arbeitsumfeld, vorzugsweise in einem Flotten-/Fahrzeugmanagement      Fähigkeit zu umfangreichen Recherchen      Hohes Maß an Eigeninitiative und Führungserfahrung      Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Maß an Sozialkompetenz      Empathie und angemessene Durchsetzungsfähigkeit      Ziel-/ergebnisorientierte und organisationsstarke Arbeitsweise      Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit      Wirtschaftliches und zielorientiertes Handeln         Das bieten wir Ihnen:          Unbefristeter Arbeitsvertrag         Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit         Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie         Anspruch auf Betriebsrente         Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden         Tariflicher Urlaub von 30 Tagen         FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr        Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.     Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.        Fühlen Sie sich angesprochen?   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere" target="_blank">www.rheinbahn.de/karriere</a>. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.     Ansprechpartnerin: Linda Seeger-Kinze

Abteilungsleiter*in (Wirtschaftsingenieur, Ingenieur Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik o. ä.) Planung & Projekte - Werkstattinfrastruktur (w/m/d)

<p>Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!</p> <p>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du</p>
<ul>
<li>trägst Verantwortung für die Personalführung.</li>
<li>bist zuständig für die Sicherstellung der Unterhaltsreinigung sowie der Speisen- und Wäscheversorgung.</li>
<li>überwachst die Hygiene und das Qualitätsmanagement im Bereich Küche und Hauswirtschaft.</li>
<li>trägst Budgetverantwortung, bist zuständig für die Kalkulation und Bestellung der Waren und die Kontrolle des Wareneinkaufs und -eingangs.</li>
<li>kümmerst Dich um das postive Erscheinungsbild des Hauses und organisierst u.a. Veranstaltungen mit.</li>
</ul> <p>Du bist genau unser Mensch, weil Du</p>
<ul>
<li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position mitbringst.</li>
<li>besonderen Wert auf die Einhaltung der Hygienevorschriften legst.</li>
<li>Zuverlässigkeit und eine gute Organisationsfähigkeit mitbringst.</li>
<li>gerne im Team arbeitest, kommunikativ bist und mit MS-Office vertraut bist.</li>
</ul>

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)

<p>Seit vielen Jahren unterstützen, pflegen und beraten wir in Düsseldorf-Eller pflegebedürftige Menschen und ihre Angehörigen. Unter Berücksichtigung persönlicher Wünsche, Bedürfnisse und Vorstellungen helfen wir ihnen dabei, ihr Leben im Rahmen ihrer eigenen Möglichkeiten selbst bestimmt zu gestalten. Durch die Verzahnung von Betreuungsleistungen einerseits und pflegerischen Leistungen andererseits, unterstützen wir den Alltag optimal und schaffen eine sichere und vertrauensvolle Atmosphäre für unsere Senioren. Wir pflegen unsere Kunden im Rahmen von betreutem Wohnen in zwei Häusern vor Ort (Inhouse-Pflege) sowie in unserer hauseigenen, hochmodernen Tagespflege.&nbsp;&nbsp;</p> <ul>
<li>Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien u. Wohlfühlatmosphäre</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif + Sonderzahlungen</li>
<li>Berufliche Perspektive durch Fort-/Weiterbildungen</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Früh-/Spätdienst, keine Doppeldienste</li>
<li>Intensive Einarbeitung</li>
<li>Ein aufgeschlossenes, freundliches Team</li>
<li>Private Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Kurze Wege durch Inhouse-Pflege</li>
<li>Dadurch kein Fahrstress von Kunde zu Kunde, keine Staus, kein Parkplatzstress</li>
<li>Job-Rad (steuervergünstigtes Fahrradleasing)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Team-/ Kundenevents&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Eine erfahrene und empathische Pflegefachkraft</li>
<li>Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft</li>
<li>Berufserfahrung, mind. 3 Jahre (wünschenswert)</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Kenntnisse über Pflegeplanung mit SIS (Strukturierte Informations-Sammlung)</li>
<li>Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li>
<li>Einfühlungsvermögen und persönliches Engagement mit Herz</li>
<li>Führerschein (wünschenswert)&nbsp;</li>
</ul>

955 Jobs in 42799 Leichlingen (Rheinland), Deutschland