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<h1> Pflegedienstleiter (m/w/d)</h1><p> Beginn: ab sofort</p><p> Beschäftigung: 39 Stunden pro Woche</p><p> Einrichtung: Haus am Steinnocken</p><p> Ort: Ennepetal</p><p> Befristung: unbefristet</p><h3> Über uns:</h3><p> Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.</p><h3> Haus am Steinnocken</h3><p> Das Haus liegt in einem ruhigen Wohngebiet in Ennepetal. Es sind 78 vollstationäre Plätze mit eingestreuter Kurzzeitpflege sowie 18 altengerechte Wohnungen und eine Tagespflege. Ein eigener Hospizdienst ist im Haus. Wir sind stark im Quartier vernetzt. Die Leitungen arbeiten vernetzt und arbeitsteilig miteinander. Menschen aller Pflegegrade finden eine individuelle Betreuung und einen Ort zum Wohlfühlen. Wir bieten für Menschen passgenaue Angebote, dieses mit viel Engagement und Fürsorge. Wir ermöglichen ein würdevolles Leben im Alter.</p><h3> Was du bei uns machst:</h3><ul> <li>  Du stellst die Prozess- und Ergebnisqualität der Pflege in der Einrichtung mit allen dazugehörigen Aufgaben der wirtschaftlichen Steuerung und Führung sicher. Dazu gehört auch die pflegefachliche Weiterentwicklung in Kooperation mit dem Leitungsteam. </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Ausbildung der Altenpflege in der Einrichtung. </li></ul><h3> Wann du zu uns passt:</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann, oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in) mit angeschlossener Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft bzw. abgeschlossenem Studium (Bachelor, FH). Pflegemanagement oder vergleichbarer Ausbildung, </li> <li>  Praktische Erfahrungen in der Pflege und in leitender Funktion. </li> <li>  Die Fähigkeit, neue Konzepte zu entwickeln und umzusetzen. </li></ul><p> Schön wäre, wenn du:</p><ul> <li>  Erfahrungen mit EDV-gestützter Pflegedokumentation und Dienstplanung hast. </li></ul><h3> Worauf du dich freuen kannst:</h3><p> Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"</p><p> audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren</p><p> Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren</p><p> JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun – und für die Umwelt</p><p> Urlaub: 31 Tage</p><h3> Gehalt:</h3><p> Ca. 4.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 9 Anlage 2 AVR.DD <br> zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD</p><p> *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung</p><h3> Kontakt:</h3><p> Sebastian Ostermann <br> Hausleitung</p><p> 01756083701 <br> <a href="mailto:sebastian.ostermann@johanneswerk.de" target="_blank">sebastian.ostermann@johanneswerk.de</a></p><p> Haus am Steinnocken <br> Steinnockenstr. 43 <br> 58256 Ennepetal</p>

Pflegedienstleiter (m/w/d)

<h1> Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><h2> Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (mind. 30 Std) für unseren Standort Gummersbach</h2><h2> Reha &amp; Beruf gGmbH</h2><p> Reha &amp; Beruf gGmbH (NL GM), 51643 Gummersbach</p><p> Stellenangebot, Teil- oder Vollzeit</p><p> Startdatum: ab sofort</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Die Reha &amp; Beruf gGmbH ist ein privater Bildungsträger. Unsere Mission ist es, Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen durch gezielte Unterstützung und individuelle Beratung erfolgreich auf den beruflichen Weg zu bringen. <br> Was uns antreibt ist unser Zweck: zusammen mit super Kolleg*innen, Menschen dazu zu befähigen, eine leidensgerechte und nachhaltige Arbeit zu finden.</p><p> Konkret heißt das: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Finanzielle Interessen sind unserem Bildungsauftrag, dem Gemeinwohl und der Nachhaltigkeit untergeordnet. Wir achten auf die Individualität, die Verschiedenheit und Unterschiedlichkeit der Menschen.</p><h2> Diese Aufgaben halten wir bereit:</h2><ul> <li>  Sie beraten Interessent*innen und erarbeiten gemeinsam die weitere Berufswegplanung. </li> <li>  Die sozialpädagogische Betreuung der Teilnehmer*innen gehört zu Ihrem Arbeitsalltag; ein Großteil wird dabei die Unterstützung bei der Berufsorientierung sein. </li> <li>  Kriseninterventionen bei den Teilnehmer*innen. </li> <li>  Sie akquirieren geeignete Arbeitsplätze und kooperieren mit Betrieben. </li> <li>  Stellungnahmen und Berichte fertigen Sie eigenständig an. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit unseren Psycholog*innen sowie den Kostenträgern zusammen. </li></ul><h2> Auf diese Qualifikationen kommt es an:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im sozialen bzw. pädagogischen Bereich sowie Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung. </li> <li>  Neben der teilnehmer*innnenorientierten pädagogischen Arbeit bringen Sie Interesse an Organisation und Dokumentation mit. </li> <li>  Zu Ihren Stärken zählen neben Geduld und Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Humor – für frischen Schwung in jeder Gruppe. </li> <li>  Sie haben Interesse an einer individuellen Beratungsarbeit und bringen praktische Erfahrungen in der Arbeitsvermittlung mit. </li> <li>  Sie haben Kenntnisse über bzw. bringen Interesse an psychischen / physischen Krankheitsbildern mit. </li> <li>  Sie kennen den regionalen Arbeitsmarkt, haben einen Führerschein und sind teamfähig. </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse runden Ihr Profil ab. </li></ul><h2> Das rundet unser Angebot ab:</h2><ul> <li>  Work-Life-Balance:Vollzeit bedeutet bei uns 38,5 Stunden die Woche. Für die Erholung gewähren wir 30 Tage Urlaub/Jahr. Gesundheit ist ein hohes Gut - deswegen achten wir darauf, dass keine Überstunden anfallen. </li> <li>  ÖPNV/Tankkarte: Neben einer attraktiven Vergütung erhältst Du einen Zuschuss zum ÖPNV oder eine Tankkarte. </li> <li>  Prämien und Rabatte: Du erhältst bei uns vermögenswirksame Leistungen sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Du profitierst von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm. Außerdem haben wir ein Mitarbeiter*innenempfehlungsprogramm und freuen uns, wenn Du uns bei offenen Positionen weiterempfiehlst. </li> <li>  Persönliche Entwicklung: Für Deine persönliche und fachliche Weiterbildung stehen zahlreiche interne und externe Schulungsangebote zur Verfügung. </li> <li>  Onboarding: Bei uns wirst Du nicht ins kalte Wasser geschubst! Ein strukturierter Einarbeitungsplan mit regelmäßigen Feedbackgesprächen hilft Dir, bei uns anzukommen. </li> <li>  Wohlfühlatmosphäre: Wir sind ein fröhliches, bunt gemixtes Team, das von den Stärken jedes einzelnen profitiert und einen offenen Umgang miteinander pflegt. Ein spannender Betriebsausflug, ein fröhlicher Firmenlauf sowie eine fulminante Weihnachtsfeier darfst Du erwarten. Frisches Obst, reichlich Wasser und noch mehr Kaffee sind für uns selbstverständlich … ach so, und Kekse haben wir auch ?? </li></ul><h2> Auf diese Qualifikationen kommt es an:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im sozialen bzw. pädagogischen Bereich sowie Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung. </li> <li>  Neben der teilnehmer*innnenorientierten pädagogischen Arbeit bringen Sie Interesse an Organisation und Dokumentation mit. </li> <li>  Zu Ihren Stärken zählen neben Geduld und Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Humor – für frischen Schwung in jeder Gruppe. </li> <li>  Sie haben Interesse an einer individuellen Beratungsarbeit und bringen praktische Erfahrungen in der Arbeitsvermittlung mit. </li> <li>  Sie haben Kenntnisse über bzw. bringen Interesse an psychischen / physischen Krankheitsbildern mit. </li> <li>  Sie kennen den regionalen Arbeitsmarkt, haben einen Führerschein und sind teamfähig. </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse runden Ihr Profil ab. </li></ul><p> Wir setzen uns für Gleichberechtigung ein und freuen uns auch über Bewerbungen von strukturell diskriminierten Personen sowie über Bewerbungen von Menschen jeden Alters!</p><h2> Kontakt</h2><p> Reha &amp; Beruf gGmbH <br> Claudia Berg <br> Höninger Weg 100 <br> 50969 Köln</p><p> Tel. 0221-9140889-20</p><p> Stellenangebot jetzt teilen:</p>

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)

<ul><li>Beseitigen von Störungen an technischen Anlagen, insbesondere im Bereich der Lagertechnik (z. B. Regalbediengeräte, Fördertechnik und Fahrerlose Transportsysteme)</li><li>Durchführen von Wartungs-, Instandhaltungs- und Optimierungsarbeiten</li><li>Installieren und Modernisieren von elektrischen Bauteilen und Produktionsanlagen</li><li>Programmieren, Konfigurieren und Prüfen von Anlagen-Systemen sowie Überprüfen der Anlagensicherheit</li></ul>

Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d)

<h2> Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR</h2><h1> Bauingenieur*in Brückenbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d)</h1><p> Als Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Hagen erstellen und unterhalten wir mit unseren rund 350 Beschäftigten „Gemeinsam für Hagen“ die Infrastruktureinrichtungen und Erholungsflächen im gesamten Hagener Stadtgebiet. Somit zählt der WBH zu den wichtigsten kommunalen Unternehmen in Hagen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert.</p><p> Wir suchen Sie:</p><p> Bauingenieur*in Brückenbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d)</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams im Brücken- und konstruktiven Ingenieurbau und sorgen Sie gemeinsam mit uns für eine sichere und zukunftsfähige Infrastruktur.</p><h2> Was Sie mit uns bewegen:</h2><ul> <li>  Als Teil unseres motivierten Teams von Ingenieur*innen und Techniker*innen übernehmen Sie die Planung (Vorentwurf und Entwurf), die Bauleitung und Vorbereitung (örtliche Bauüberwachung und Bauoberleitung) von Neubau-, Erneuerungs- und Sanierungsmaßnahmen im Brücken- und Ingenieurbau (Brücken, Stützwände, Treppenanlagen, Lärmschutzwände, etc.). </li> <li>  In der Planungsphase legen Sie fest, welche Voruntersuchungen und Beiträge anderer Fachplaner*innen erforderlich sind und kümmern sich um die Organisation, Beauftragung und Begleitung dieser Arbeiten. </li> <li>  Die Erstellung von Leistungsverzeichnissen inklusive der Kostenberechnungen und Baubeschreibungen von Baumaßnahmen zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben. </li> <li>  Darüber hinaus führen Sie die Abstimmung und Koordinierung von Fachgruppen übergreifenden Ausschreibungen mit den fachlichen Beteiligten. </li> <li>  Sie wirken im Vergabeverfahren (Prüfung und Wertung von Angeboten), einschließlich der Auftragserteilung aktiv mit. </li> <li>  Im Zuge der örtlichen Bauüberwachung und Bauoberleitung sorgen Sie für die Einhaltung der geforderten Qualität, des Budgets und der Bauzeit verschiedener Projekte. Außerdem sind Sie verantwortlich für Abrechnungen von Baumaßnahmen. </li> <li>  Bei Bedarf bearbeiten Sie fachliche Stellungnahmen. </li></ul><h2> Was uns überzeugt:</h2><ul> <li>  Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie brennen für Ihre neue Tätigkeit und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Aufgaben, sind kontaktfreudig und offen für neue Themen und Technologien. Auch Ihre persönliche Weiterentwicklung ist Ihnen wichtig. Darüber hinaus ist eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom/Bachelor/Master) mit dem Schwerpunkt Brückenbau oder konstruktiver Ingenieurbau. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen - Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt - ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Brücken- und Ingenieurbaus und Kenntnisse im Bereich der Arbeitsvorbereitung sowie der Bauleitung von Brücken- und Ingenieurbauwerken sind wünschenswert. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der EDV, insbesondere in der Anwendung von CAD (AutoCAD/SofiCAD), Statikprogrammen (InfoCAD/Infograf, DC Grundbau und Graitec Baustatik) und AVA-Programmen (iTWO) sind wünschenswert. </li> <li>  Sie verfügen über Deutschkenntnisse des Niveaus C1 (§ 23 VwVfG – Amtssprache) sowie über einen Führerschein der Klasse B (früher Kl. III). </li></ul><h2> Was den WBH als Arbeitgeber ausmacht:</h2><ul> <li>  Krisensicher in die Zukunft: Ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst bietet Ihnen auch in schwierigen Zeiten Sicherheit. Dabei zahlen wir eine den persönlichen Voraussetzungen entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bis EG 12 bzw. nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW) bis A 12. </li> <li>  Freiraum zum Arbeiten: Flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten ermöglichen es Ihnen, Privates und Berufliches miteinander zu verbinden. Private Erledigungen oder ein Essen mit Teammitgliedern sind dank der Innenstadtnähe kein Problem. </li> <li>  Willkommen an Board: Sie bekommen alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich am Hauptstandort. </li> <li>  Planen Sie mit uns Ihre Zukunft: Die Fortbildung unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen. Sie können jederzeit auf unser umfangreiches Fortbildungsangebot zugreifen. Bei uns erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente. </li> <li>  Umweltschutz und Nachhaltigkeit haben Priorität: Der Großteil unseres Fahrzeugpools ist bereits auf Elektromobilität umgestellt. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Beschäftigten bei dem Erwerb von Fahrrädern oder E-Bikes und bezuschussen die Nutzung des ÖPNV. Neue Arbeitsmittel können Sie erwarten. </li> <li>  Sie wohnen noch außerhalb? Werden Sie ein Teil von Hagen. Gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche. </li> <li>  Nutzen Sie noch viele weitere Benefits: z. B. Kostenübernahme Kita/OGS-Gebühren inkl. Verpflegung, Deutschlandticket Job, Elektromobilität, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche und private Unfallversicherung, Vergünstigung von Versicherungen, Kantine, Wasser/Kaffee. </li></ul><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Bei Fragen melden Sie sich gerne bei</p><p> Alexander De-Zolt <br> Fachleitung Brücken- und Ingenieurbau <br> 02331 3677-167</p><p> oder</p><p> Arne Schwarz <br> Fachbereichsleitung Bau <br> 02331/3677 227</p><p> In Fragen rund um das Stellenbesetzungsverfahren ist</p><p> Charlotte Hering <br> Personalwirtschaft <br> 02331 3677-257.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin.</p><p> Über unser Karriereportal:</p><p> Bauwerksprüfer*in Brückenbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d)</p><p> Hinweise:</p><p> Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse werden nur dann berücksichtigt, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorzuweisen ist. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p> Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. In Bereichen, in denen Frauen bzw. Männer jeweils unterrepräsentiert sind, werden Bewerbungen von Frauen bzw. Männern bei gleichwertiger Qualifizierung bevorzugt behandelt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin. <br> Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Ihre Bewerbungsunterlagen werden entsprechend den Vorschriften der Datenschutzgrundverordnung behandelt. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen von Bewerber*innen nur zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Originalunterlagen, Schnellheftern und Sichthüllen zu verzichten.</p>

Bauingenieur*in Brückenbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d)

<p> Mit uns wird's rund. <br> Mit einem Job, <br> der garantiert auch <br> in Ihr Leben passt</p><p> Vollzeit</p><p> unbefristet</p><p> Entgeltgruppe N TVöD</p><h2> Der Oberbergische Kreis bietet im Amt für Rettungsdienst <br> regelmäßig Stellen als:</h2><h1> Notfallsanitäter/in (m/w/d)</h1><h3> Das macht das Arbeiten bei uns rund</h3><p> Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Der Rettungsdienst ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten.</p><ul> <li>  Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle, damit der Job zu Ihrem Leben passt. </li> <li>  Wir sind für Sie ein verlässlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. </li> <li>  Sie werden nach Entgeltgruppe N zuzüglich Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und ggf. zuzüglich von Zeitzuschlägen bezahlt. </li> <li>  Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit nachzugehen. </li> <li>  In unserer kreiseigenen Rettungsfachschule halten wir Ihr medizinisches Wissen auf dem neuesten Stand. </li> <li>  Wir stellen Ihnen moderne Fahrzeuge und moderne medizinische Ausstattung, damit Sie einen guten Job machen können. </li> <li>  Bei uns dürfen Sie sich über eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung, über ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. TV-Fahrradleasing) und ein Jobticket für den gesamten VRS freuen. </li></ul><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Mit Ihrem Einsatz in der Notfallrettung (RTW und NEF) sichern Sie die Gesundheitsversorgung der Bevölkerung im Oberbergischen Kreis und retten Leben. </li> <li>  Sie dokumentieren Ihre Einsätze sorgfältig und tragen damit zur Qualitätssicherung bei. </li> <li>  Sie sorgen dafür, dass die Rettungsfahrzeuge stets einsatzbereit sind. </li> <li>  Sie erledigen allgemeine Aufgaben auf der Rettungswache, um einen reibungslosen täglichen Ablauf zu gewährleisten. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Sie sind ausgebildete/r Notfallsanitäter/in (m/w/d). </li> <li>  Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1. </li> <li>  Sie sind gegen Masern geimpft. </li> <li>  Sie können im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen arbeiten. </li> <li>  Sie können sich gut in andere Menschen hineinversetzen und sich verständlich ausdrücken. </li> <li>  Sie verfügen über eine ausgeprägte physische und psychische Belastbarkeit. </li></ul><p> Gut zu wissen: Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir ermutigen insbesondere Frauen und Schwerbehinderte, sich bei uns zu bewerben.</p><p> Klingt das nach einer runden Sache für Sie?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal.</p><p> <a href="http://www.obk-karriere.de" target="_blank">www.obk-karriere.de</a></p><p> Ihre Ansprechperson</p><p> Jörg Ossenbach <br> Abteilungsleitung Rettungsdienst <br> Telefon: 02261 88-3815</p>

Notfallsanitäter/in (m/w/d)

<p> Mit uns wird's rund. <br> Mit einem Job, <br> der garantiert auch <br> in Ihr Leben passt</p><p> Vollzeit</p><p> unbefristet</p><p> Entgeltgruppe 4 TVöD zzgl. einer Entgeltgruppenzulage von 2,3 % des Tabellenentgelts</p><h2> Der Oberbergische Kreis bietet im Amt für Rettungsdienst regelmäßig Stellen als:</h2><h1> Rettungssanitäter/in (m/w/d)</h1><h3> Das macht das Arbeiten bei uns rund</h3><p> Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Der Rettungsdienst ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten.</p><ul> <li>  Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle, damit der Job zu Ihrem Leben passt. </li> <li>  Wir sind für Sie ein verlässlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. </li> <li>  Sie werden nach Entgeltgruppe 4 zuzüglich einer Entgeltgruppenzulage von 2,3 % des Tabellenentgelts und ggf. zuzüglich von Zeitzuschlägen bezahlt. Darüber hinaus erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt. </li> <li>  Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit nachzugehen. </li> <li>  In unserer kreiseigenen Rettungsfachschule halten wir Ihr medizinisches Wissen auf dem neuesten Stand. </li> <li>  Wir unterstützen Sie bei dem Erwerb der Führerscheinklasse C1. </li> <li>  Wir stellen Ihnen moderne Fahrzeuge und moderne medizinische Ausstattung, damit Sie einen guten Job machen können. </li> <li>  Bei uns dürfen Sie sich über eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung, über ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. TV-Fahrradleasing) und ein Jobticket für den gesamten VRS freuen. </li></ul><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Sie führen eigenverantwortlich qualifizierte Krankentransporte durch und sichern damit die Gesundheitsversorgung der Bevölkerung des Oberbergischen Kreises. </li> <li>  Sie unterstützen unsere Notfallsanitäter/innen, Notärztinnen und Notärzte und retten mit Ihrem Einsatz Leben. </li> <li>  Sie dokumentieren Ihre Einsätze sorgfältig und tragen damit zur Qualitätssicherung bei. </li> <li>  Sie sorgen dafür, dass die Rettungsfahrzeuge stets einsatzbereit sind. </li> <li>  Sie erledigen allgemeine Aufgaben auf der Rettungswache, um einen reibungslosen täglichen Ablauf zu gewährleisten. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Sie sind ausgebildete/r Rettungssanitäter/in (m/w/d). </li> <li>  Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B. </li> <li>  Sie sind gegen Masern geimpft. </li> <li>  Sie können im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen arbeiten. </li> <li>  Sie können sich gut in andere Menschen hineinversetzen und sich verständlich ausdrücken. </li> <li>  Sie verfügen über eine ausgeprägte physische und psychische Belastbarkeit. </li></ul><p> Gut zu wissen: Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir ermutigen insbesondere Frauen und Schwerbehinderte, sich bei uns zu bewerben.</p><p> Klingt das nach einer runden Sache für Sie?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal.</p><p> <a href="http://www.obk-karriere.de" target="_blank">www.obk-karriere.de</a></p><p> Ihre Ansprechperson</p><p> Jörg Ossenbach <br> Abteilungsleitung Rettungsdienst <br> Telefon: 02261 88-3815</p>

Rettungssanitäter/in (m/w/d)

<h1> Lehrkraft / Nachhilfelehrer (m/w/d)</h1><h2> Lehrkräfte   (m/w/d)  / Nachhilfelehrer   (m/w/d)  für Einzelunterricht gesucht</h2><p> Unsere Nachhilfeschulen der Intensiv Lernhilfe wollen ihr Team vergrößern und suchen dazu freundliche und gut ausgebildete, qualifizierte Nachhilfelehrer/innen auf Honorarbasis für den Einzelunterricht.</p><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Bestimmen Sie selbst Ihre Arbeitszeiten – zwischen 13:00 Uhr bis 21:00 Uhr ist bei uns alles möglich. </li> <li>  Alle Filialen befinden sich im Zentrum und sind leicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. </li> <li>  Wir stellen unseren Lehrkräften:  <ul>   <li>    Lehrbuchbibliothek   </li>   <li>    Unterrichtsmaterial   </li>   <li>    Kopierer   </li>   <li>    Internet   </li>   <li>    freundliche Unterrichtsräume und   </li>   <li>    ein angenehmes Arbeitsklima im Einzelunterricht.   </li>  </ul> </li></ul><h2> Anforderungsprofil:</h2><ul> <li>  Teamarbeit </li> <li>  Fachkompetenz </li> <li>  Freude im Umgang mit Jugendlichen und Kindern </li> <li>  Zuverlässigkeit </li> <li>  Mindestens angefangenes Studium </li></ul><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Senden Sie einfach Ihre Bewerbungsunterlagen an: <br> <a href="mailto:bewerbung@intensiv-lernhilfe.de" target="_blank">bewerbung@intensiv-lernhilfe.de</a> <br> Ansprechpartner Tom Wondraczek</p><p> Standorte: Engelskirchen, Wiehl, Wipperfürth, Nümbrecht, Lindlar, Gummersbach, Overath, Rösrath, Bergisch Gladbach, Köln-Rodenkirchen und Troisdorf.</p><p> Für weitere Informationen klicken Sie bitte hier</p>

Lehrkraft / Nachhilfelehrer (m/w/d)

<p>Bereit für Ihre Karriere im Vertrieb bei LicaVital?</p>
<p>Viele Jahre Branchen-Erfahrung und ein Team aus Qualifizierten Vertriebsprofis machen den Erfolg von LicaVital aus.</p>
<p>Wir bieten unseren Kunden professionelle, individuelle Beratungen rund um Top-Markenprodukte im Schlaf und Gesundheitsbereich. Der Mensch und sein ganzheitliches Wohlbefinden stehen dabei im Zentrum unserer Arbeit.</p> <ul>
<li>Sie beraten Kunden individuell, flexible und persönlich</li>
<li>Sie stellen Top nachhaltige Markenprodukte im Bereich Schlaf und Gesundheit vor</li>
<li>Sie verkaufen erfolgsorientiert direkt bei Ihren Kunden</li>
<li>Keine Akquise! Sie erhalten bereits organisierte Kundentermine in Ihrer Region</li>
</ul> <ul>
<li>Sie sind eine motivierte, flexible Persönlichkeit mit viel Energie und Ehrgeiz</li>
<li>Sie haben das Talent Menschen zu begeistern</li>
<li>Sie möchten Top-Leistungen im Verkauf erzielen</li>
<li>Sie verfügen über einen Führerschein, einen eigenen PKW sowie einen Laptop mit Internetzugang</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Vielleicht haben Sie schon Erfahrungen im Verkauf, Vertrieb oder Außendienst</li>
</ul>

Verkäufer im Außendienst (m/w/d) oder Einsteiger / Quereinsteiger

<p> Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamm und Hagen und haben uns auf die Produktion von hochwertigen Sonderschrauben spezialisiert. Vom Bau von industriellen Pumpen und Armaturen bis hin zur Energiebranche sind unsere Produkte gefragt. Damit das auch so bleibt, unterstützen uns rund 100 engagierte Mitarbeitende täglich dabei, unser Qualitätsversprechen einzuhalten und auszubauen.</p><p> Sie überzeugen sowohl mit Zuverlässigkeit als auch mit Teamgeist und haben Lust, in unserem Team wirklich etwas zu bewegen? Dann bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Hamm oder Hagen als</p><h1> CNC-Zerspanungsmechaniker Drehtechnik / Frästechnik (m/w/d)</h1><h2> in Vollzeit</h2><h3> Hier sind Sie gefragt – Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Fachgerecht CNC-gesteuerte Werkzeugmaschinen programmieren und einrichten – dabei ist Ihre Expertise vorwiegend im Drehen zur Fertigung von Verbindungselementen gefragt </li> <li>  Mit geschultem Blick an vorhandenen Programmen Korrekturen, Optimierungen und Anpassungen vornehmen </li> <li>  Ihre gefertigten Produkte im Rahmen der Qualitätskontrolle prüfen und Fertigungsprozesse kontinuierlich überwachen </li></ul><h3> So passt es perfekt – Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum CNC-Zerspanungsmechaniker (m/w/d) </li> <li>  Von Vorteil: erste Berufspraxis im Drehen </li> <li>  Qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, im Schichtdienst (überwiegend Früh- und Spätschicht) zu arbeiten </li> <li>  Gutes Deutsch in Wort und Schrift </li> <li>  Motiviert, in eine neue Welt der Schrauben einzutauchen </li></ul><h3> Überzeugt ganz sicher – unser Angebot:</h3><ul> <li>  Gut versorgt: 30 Tage Urlaub, Quartalsbonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Treue zahlt sich aus: nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit jährliche Lohnanpassung </li> <li>  Für den Start und darüber hinaus: umfangreiche Einarbeitung sowie zahlreiche Weiterbildungsprogramme </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeitendenevents: mit einem engagierten und kollegialen Team gemeinsam Erfolge feiern </li> <li>  Immer etwas frei: Mitarbeitendenparkplätze vor Ort </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:personal@bcdeutschland.de" target="_blank">personal@bcdeutschland.de</a>.</p><p> Cooper Turner Beck fördert eine vielfältige Belegschaft, die alle sozialen Identitäten gleichermaßen einbezieht. Wir verpflichten uns, ein Umfeld zu schaffen und zu erhalten, das unterschiedliche Erfahrungen, Fähigkeiten und Perspektiven anerkennt und nutzt. Außerdem wollen wir allen den gleichen Zugang zu Chancen ermöglichen.</p>

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