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Senior Aktuar Pricing Deutschland m/w/d
in der Schaden- und Unfallversicherung - in Vollzeit oder Teilzeit 
Sie möchten Strategien mitgestalten und pragmatische Lösungen für komplexe Probleme finden? Innovative Methoden und tiefgründige Fachdiskussionen begeistern Sie? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.
Ihre zentrale Rolle:
Ihr fundiertes Fachwissen für versicherungstechnische Problemstellungen einsetzen 
Ihre aktuarielle Erfahrung bringen Sie gezielt ein und optimieren so mühelos mathematische Modelle und Pricing Strategien. Sie schöpfen neue Datenpotentiale aus und unterstützen das Team durch innovative Ideen und Konzepte. Die Dynamik der Versicherungsmärkte haben Sie im Blick und gestalten diese mit. 
 Am anhaltenden Unternehmenserfolg sind Sie maßgeblich beteiligt: Sie liefern relevante statistische Analysen, aussagekräftige Simulationen und nachhaltige Empfehlungen. 
 Ob in der gewerblichen oder privaten Sach- und Haftpflichtversicherung oder in Rechtsschutz, wir bieten Ihnen den passenden Schwerpunkt.
Ihr Profil:
Kreativer Vordenker mit kritischem Blick auf vermeintliche Wahrheiten 
Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Pricing, Reservierung oder Risikomanagement mit. Dazugehören fundierte Kenntnisse in State-of-the-art Tools (z. B. Emblem, Radar, Earnix, ResQ, R oder SAS) und spezifisches Wissen über Versicherungsprodukte. 
Ausbildung: Mit einem Aktuar DAV haben Sie Ihr hervorragendes Studium der Mathematik, Physik oder Naturwissenschaften bereits ergänzt. 
Persönlichkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hands-on-Mentalität und treten mit einem verständlichen Kommunikationsgeschick auf. Sie handeln eigenverantwortlich und stehen für Ihre Themen ein. 
Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und konzeptionell. Analytische Denkweisen und kreative Lösungsansätze zeichnen Sie aus. Kollegen und Vorstände können Sie mit Ihren Ansätzen begeistern. 
 Sie finden sich mit Ihren Interessen in diesem Profil wieder, konnten aber noch keine Berufserfahrung sammeln? Dann finden Sie hier Ihre passende Beschreibung.
Unser Angebot:
Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können 
Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie! 
Kennziffer: ERGO00292
Ihre Benefits:
Über uns:
ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.
Ready to grow?
Bewerben Sie sich gleich online .
ERGO. Grow together. 
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erfahren Sie hier , wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. 
 Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.
<a href="http://www.ergo.com/karriere">www.ergo.com/karriere</a>
Kontakt:
Alexander Lübke 
 HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding 
 Talent Acquisition Manager 
 Tel 0211 4774102 
<a href="mailto:Alexander.Luebke@ergo.de">Alexander.Luebke@ergo.de</a>
Bewerbungsfrist:
Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Das sagen unsere Mitarbeiter:

Senior Aktuar Pricing Deutschland (m/w/d)

Produktmanager B2B (m/w/d)
 Paderborn 
Voll- und Teilzeit
 Jobware ist einer der größten Online-Stellenmärkte Deutschlands. Als die meisten noch kein Internet hatten, starteten wir 1996 als Startup im Technologiepark Paderborn. Heute sind wir dank der Begeisterung unserer Kunden rund 200 Mitarbeiter*innen. Dabei haben wir uns die Kreativität, Schnelligkeit und kurzen Entscheidungswege eines Startups bewahrt. 
 Strukturiert. Engagiert. Innovativ. 
 Unternehmen von Jobware zu überzeugen und zu binden ist ein wichtiger Teil unseres Services. Mit Deinen Ideen machst du Jobware und unsere Produkte bei den Kunden noch bekannter und hilfst dem Vertrieb dabei, Umsatzpotentiale zu heben. 
 Deine Aufgaben: 
Du entwickelst gemeinsam mit dem Vertrieb Produkte, entsprechend der Marktanforderungen und Kundenbedürfnisse 
Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um fundierte Entscheidungen für die Produktentwicklung zu treffen 
Du verfasst Presse-, Newsletter- und Whitepaper-Artikel, Broschüren-Inhalte sowie Texte für unsere Online-Auftritte, um unsere Produkte bei unseren Kunden noch bekannter zu machen 
Du analysierst und optimierst unseren bestehenden Content und die Inhalte unserer Kundenkommunikation
 Dein Profil: 
Du hast relevante Erfahrung in der Einführung von neuen und Weiterentwicklung von bestehenden B2B-Produkten 
Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich, Du verfügst aber gleichzeitig über ein hohes Maß von Koordinations- und Kooperationskompetenz 
Du beherrschst absolut sicher die deutsche Rechtschreibung und Grammatik 
Du stehst modernen Technologien aufgeschlossen gegenüber
 Es erwartet Dich: 
 Ein Unternehmen auf Wachstumskurs â unsere Benefits: 
Eine persönliche und umfassende Einarbeitung 
30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabattprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Teamevents, Bike-Leasing, Jobticket 
Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Anteil 
Arbeitsplatz in einem modernen lichtdurchfluteten Gebäude mit Klima- und Lüftungsanlage 
Last but not least: tolle Kolleg*innen
 Mehr über uns findest Du auf unserer Karriereseite . 
 Das hört sich nach Deinem Traumjob an? 
 Dann schick mir Deine Bewerbungsunterlagen zu oder ruf mich einfach direkt an! 
 Jobware GmbH 
 Anja Brodowski 
 Technologiepark 15 
 33100 Paderborn 
 05251/5401-127 
<a href="mailto:jobs@jobware.de">jobs@jobware.de</a>
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Produktmanager B2B (m/w/d)

Wir sind eine weltweit tätige Personalberatung und besetzen nationale wie internationale Positionen im mittleren und gehobenen Management der Industrie. 
 Unser Klient ist ein erfolgreicher Anbieter von Software-Lösungen und kundenspezifischen, technischen Dienstleistungen für die Automation. Zahlreiche Unternehmen von Weltruf zählen zum Kundenkreis und nutzen die Expertise unseres Klienten, um dank Standardisierung und modernster Entwicklungswerkzeuge den time-to-market für anspruchsvolle Automatisierungslösungen deutlich zu verkürzen. Das Unternehmen wächst seit Jahren dynamisch und expandiert international. Für den Standort im Raum Gummersbach - Olpe - Siegen suchen wir im Auftrag unseres Kunden einen 
Produktmanager (m/w/d) Automation/ Motion &amp; Drives 
Aufgaben 
Verantwortung für die Entwicklung, Konzeption und Betreuung der Produkte im Bereich Automation/ Motion &amp; Drives 
Systematische Identifikation und Bewertung von Kundenanforderungen sowie Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen 
Technische Beratung und Erarbeitung anspruchsvoller technischer Lösungen zusammen mit Kunden und Vertrieb 
Planung und Umsetzung von Produktroadmap und Go-To-Market-Strategien 
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und relevanter Normen 
Anforderungen 
Abgeschlossenes elektrotechnisches oder mechatronisches Studium oder vergleichbare Qualifikation 
Mehrjährige Berufserfahrung in Produkt-management, Projektmanagement, Anwendungstechnik oder vergleichbaren marktnahen technischen Funktionen im Umfeld der Antriebs-, Steuerungs- und/ oder Automatisierungstechnik 
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung gepaart mit strukturierter Arbeitsweise und hands-on-Mentalität 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 
 Geboten werden ein attraktives Gehaltspaket, das dieser Position entspricht, Möglichkeiten zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice, sowie weitergehende Perspektiven zur beruflichen Entwicklung in einem innovativen und höchst erfolgreichen Unternehmen. 
 Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen 
(bevorzugt per E-Mail): <a href="mailto:info@etec-consult.de">info@etec-consult.de</a>
 etec Consult GmbH · Felsweg 16 · D-35435 Wettenberg · fon: 0641-982200 · <a href="http://www.etec-consult.de">www.etec-consult.de</a>

Produktmanager (m/w/d) Automation/ Motion & Drives

3C - Career Consulting Company 
 3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche. 
Unser Mandant ist ein junges, dynamisches Beratungsunternehmen mit Fokus auf einen kreativen, lösungs-orientierten Arbeitsstil, das offen ist für neue Ideen und seinen Mitarbeitern sehr viel Autonomie einräumt. Firmensitz ist in Frankreich. In den letzten 25 Jahren ist die Mitarbeiterzahl auf 2700 angewachsen und in Deutschland mit rund 60 Mitarbeitern tätig. Ziel ist im Laufe der nächsten Jahre stark zu wachsen. Es werden industrieübergreifend mittelständische und große Unternehmen zu nationalen und europäischen Programmen zur Finanzierung von Forschung und Innovationen beraten. 
 Wir suchen Sie als 
 Sales Manager Business Development (m/w/d) - Fördermittelberatung 
Business Development Manager 
 Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, die Spaß an Beratungs- und Verkaufsgesprächen hat und eine Leidenschaft für den Vertrieb mitbringt. 
 Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: 
Neukundengewinnung und Huntermentalität 
Leadgenerierung und Pipelinemanagement 
 Marktanalyse und strategische Kundenansprache 
 Mitverantwortung der Tele-Salesteams 
 Vertragsverhandlungen und Geschäftsabschluß 
 Teamarbeit und Zusammenarbeit mit internen Abteilungen 
Reporting und Zielerreichung 
 Ihr Profil 
Sie verfügen über mindestens mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb und erste Führungserfahrung 
 Ihr Auftreten ist freundlich, selbstbewusst und überzeugend 
 Gegenüber Teammitgliedern verhalten Sie sich kooperativ und unterstützen sie - je nach Bedarf - bei der Entwicklung ihrer vertrieblichen Fähigkeiten 
 Sie verfügen idealerweise über Beratungserfahrung im Bereich von Förderungsmaßnahmen 
 Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Schrift und Sprache) 
 Was Sie erwartet: 
 Freude am Beruf durch eine interessante Aufgabe in einem erfolgreichen Unternehmen 
 Internationale Karrieremöglichkeiten 
 Attraktives Bonus-Paket, Urban Sports Club, Deutschland Ticket 
 Aufstiegsmöglichkeiten, wenn Sie vertriebsorientiert handeln und unternehmerisch denken 
 Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
 Dynamische Start-Up-Atmosphäre mit flachen Hierarchien 
 Firmenwagen und Stellplatz 
 Attraktive Rahmenbedingungen 
 Persönlich für Sie da ! 
 Johannes Stahl 
 E-Mail: <a href="mailto:jstahl@3c-career.com">jstahl@3c-career.com</a> 
 Tel.: +49 1590 619 29 28 
Jetzt bewerben
3C - Career Consulting Company Nibelungenstrasse 84 
 80639 München 
 +49 (0)89 17 95 36-0 <a href="mailto:info@3c-career.com">info@3c-career.com</a>

Sales Manager Business Development (m/w/d) - Fördermittelberatung

Vertriebsmarketing Manager:in (m/w/d)
 Standort Brakel
Franz Schneider 
 Brakel GmbH + Co KG
 Human Resources 
 Nieheimer Straße 38 
 33034 Brakel 
 Telefon +49 5272 608-0 
<a href="mailto:karriere@fsb.de">karriere@fsb.de</a>
 Jetzt bewerben
Die Marke FSB ist weltweit seit über 140 Jahren ein Synonym für ästhetisch und funktional hochwertige Fenster- und Türgriffe. Als Familienunternehmen mit rund 500 Mitarbeiter:innen sind wir in über 70 Ländern vertreten. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen uns aus. An unserem Standort in Brakel wird alles, was im umbauten Raum mit Greifen und Griffen im Zusammenhang steht, aus einer Hand produziert.
Dazu nimmst du folgende Aufgaben wahr: 
 Mit dem Schwerpunkt Trade Marketing verantwortest du im Team Markenführung unsere Aktivitäten zur Stärkung der globalen Markenpräsenz und Umsatzsteigerung, indem du die Ansprache unserer Kund:innen verbesserst und gemeinsam mit dem Vertrieb Strategien entwickelst, unser Produktportfolio effektiv zu vermarkten. Dazu gehören unter anderem folgenden Aufgaben:
Strategiearbeit - Entwicklung und Implementierung von Vertriebs-Marketingstrategien für das FSB-Produktportfolio in den Kern- und Fokusmärkten (DACH, EUROPA, USA, ASEAN+, UAE), mit einem starken Schwerpunkt auf digitalem Marketing. 
Markenpräsenz - Planung und Durchführung von Kampagnen, Erstellung von POS-Materialien, Broschüren und digitalen Assets sowie Sicherstellung einer konsistenten Markenpräsenz an den Verkaufsstellen. Das erfordert auch die Steuerung und Überwachung der Effektivität dieser Marketingmaßnahmen durch KPIs zur kontinuierlichen Optimierung sowie die Budgetplanung und -kontrolle aller Vertriebsmarketing-Aktivitäten. 
Marktanalyse - Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumschancen und Produktinnovationen. 
Beziehungsarbeit - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zum Aufbau und zur Pflege von Beziehungen zu internationalen Partner- und Händler:innen 
Messeauftritte - Konzeption, Organisation und Begleitung von internationalen Messen, einschließlich der Erstellung von Marketingmaterialien. 
Für diese Schnittstellenfunktion wünschen wir uns ein Teammitglied, welches folgende Eigenschaften und Fähigkeiten einbringen kann:
Du besitzt einen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich und hast mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung vorzuweisen, vorzugsweise in der Bau- oder Designbranche. 
Du kannst wertvolle Erfahrungen im internationalen und digitalen Marketing einbringen. 
Kreativität und strategisches Denken sowie analytische Fähigkeiten und datenbasiertes Arbeiten zeichnen dich aus. 
Darüber hinaus bringst du exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch mit. 
Wir legen Wert darauf, dass unsere Teams voneinander lernen und sich gegenseitig inspirieren. Dazu bringst du ein ausgesprochenes Interesse und große Offenheit mit und entwickelst dich gerne im Team.
Du bist uns wichtig! Daher bieten wir dir: 
Spannende Tätigkeiten mit großem Entwicklungspotential und hoher Eigenverantwortung 
Eine umfassende Einarbeitung, praxisorientierte Weiterbildungen und systematische Personalentwicklung 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Tarifliche Vergütung 
Betriebliche Altersvorsorge 
Corporate Benefits 
Bike-Leasing
 Wenn du dich für die Entwicklung und Umsetzung effektiver Strategien zur erfolgreichen Vermarktung unserer hochwertigen Produkte begeistern kannst, freuen wir uns über deine aussagekräftige schriftliche Bewerbung (inkl. Angabe Gehaltsrahmen). Bewirb dich gerne direkt online über unsere Homepage oder schicke deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@fsb.de">karriere@fsb.de</a> . Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen im PDF-Format annehmen. 
 Die Berücksichtigung von Sperrvermerken sichern wir zu.
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Vertriebsmarketing Manager:in (m/w/d)

Fachberater (m/w/d) Foodservice
Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment &quot;Frische Antipasti&quot; und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.
IHR TAG BEI UNS
Unterstützung unserer Key Account Manager bei Messen, Industrietagen und Kundenterminen 
Akquise von Neukunden &amp; Beratung von bestehenden Kunden zu unserem Produktsortiment 
Ermittlung von Kundenbedürfnissen, kontinuierliche Marktbeobachtung sowie frühzeitige Erkennung von Trends und Neuheiten 
Entwicklung von Rezepturen und inspirierenden Produktpräsentationen
WIR BIETEN IHNEN
Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet
WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN
Begeisterung für Gastronomie und Lebensmittel sowie idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung in der Lebensmittelbranche oder Gastronomie 
Einschlägige Berufserfahrung in ähnlicher Position (z.B. als Fach- bzw. Anwendungsberater, Koch, Ökotrophologe) wünschenswert 
Grundlegende kaufmännische Fähigkeiten 
Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise 
Ausgezeichnete Kommunikations- Organisations- und Präsentationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten 
Engagement und Teamgeist sowie Loyalität und Kundenorientierung 
PKW- Führerschein &amp; deutschlandweite Reisebereitschaft
HUNGRIG AUF WAS NEUES?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 .
Online-Bewerbung

Fachberater (m/w/d) Foodservice

Für den Geschäftsbereich Vertrieb Sparkassen und Marketing, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt zwei 
Experten für Kundenbefragungen (m/w/d) 
 Münster, Hannover oder Frankfurt 
 Vollzeit 
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
Wir wollen unser IT-Leistungsangebot für unsere Kunden nachhaltig (weiter-) entwickeln. Ein wesentlicher Schlüssel hierzu liegt in der Zufriedenheit unserer Kunden (Fokus: OSPlus Nutzer) und den damit verbundenen Mehrwerten für ihre tägliche Arbeit.
 Ihre Aufgaben: 
Sie führen Kunden(zufriedenheits)-Befragungen innerhalb der Sparkassen-Gruppe durch, wobei der Fokus zunächst auf Online-Befragungen zu den fachlichen OSPlus-Release-Funktionen liegt 
Bei der Konzeption der Befragungen etablieren Sie einen entsprechenden Standard 
Für die Durchführung nutzen Sie Werkzeuge, Applikationen sowie Partner und koordinieren diese 
Sie analysieren die Umfrageergebnissen, erstellen Ergebnis-Reportings /Dashboards und präsentieren diese den Stakeholdern 
Anhand der erfassten Trends und Impulse stoßen Sie gemeinsam mit den Fachkollegen:innen Verbesserungen der Customer Experience an 
Bei allen Maßnahmen stellen Sie die erforderliche interne und externe (Kunden-) Kommunikation sicher
 Ihr Profil: 
Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, mit Vertiefung in relevanten Bereichen wie Marketing oder Kommunikationsforschung, bzw. eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen 
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich Kommunikation, Umfragen und/oder Kundenfeedback 
Umfassendes Verständnis für die fachlichen Fragestellungen (Prozesse/Lösungen/IT) in einer Bank sowie hohe IT-Affinität ist ebenfalls bei Ihnen vorhanden 
Sie haben die Fähigkeit und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und sind kreativ bei der Lösungsfindung 
Teamfähigkeit gepaart mit einer konzeptionellen, strukturierten Arbeitsweise sowohl im Team als auch in Projekten ist für Sie selbstverständlich 
Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Kreativität sowie hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab
 Ihre Benefits: 
 Klingt interessant? 
Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 155/2024! 
Bewerben
Dominik Och
<a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a>
+49511510223036 
 Laatzener Strasse 5, Hannover

Experte für Kundenbefragungen (m/w/d)

Für den Geschäftsbereich Anwendungsservices, Abteilung Debit- &amp; Digitale Kartenprozesse suchen wir zum nächstmöglichen Termin für einen der Standorte Münster , Hannover oder Frankfurt vier 
Business Analysten Karten &amp; Payment (m/w/d)
 Münster, Hannover oder Frankfurt 
 Vollzeit 
Die Abteilung ist verantwortlich für die innovative Neu- und Weiterentwicklung von Karten- und Paymentprozessen. 
Du möchtest mit deinen Ideen und deren operativen Umsetzung unsere Kunden begeistern und brennst für die Projektarbeit in einem tollen Team? Dann bist du bei uns genau richtig! 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
 Deine Aufgaben: 
Mitarbeit in interessanten, umfangreichen Projekten im Umfeld unserer Gesamtbanklösungen OSPlus und OSPlus_neo 
Übernahme von Verantwortung für Geschäftsprozesse in den Neu- und Weiterentwicklungsprojekten der Abteilung 
Design und fachliche Spezifikation von Geschäftsprozessen, Teilkomponenten und technischen Systembeschreibungen 
Beratung und Austausch mit unseren Kunden, internen und externen Partnern, wie z.B. Visa, Mastercard, internen Fachabteilungen sowie Führungskräften / Projektleitern 
Mitarbeit in fachbezogenen Vorstudien, Bewertung neuer Anforderungen und aktive Verfolgung von Markttrends; Ableitung von Handlungsbedarfen für unsere Projekte 
Einbindung in alle Projektphasen, von der Anforderungsdefinition über die Analyse und Konzeption bis hin zu Umsetzung, Dokumentation, Test, Kundenabnahme und Einführung 
 Dein Profil: 
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder Mathematik bzw. vergleichbare Qualifikation, Bankfachliche Ausbildung 
Gutes technisches Verständnis (im Idealfall lesen technischer Spezifikationen) 
Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen, strategischen und konzeptionellen Denken 
Freude am intensiven Kundenkontakt und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit 
Flexibilität und Spaß daran, sich in unterschiedliche Themengebiete einzuarbeiten 
Hohe Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten und Rufbereitschaften
 Deine Benefits: 
 Klingt interessant? 
Dann bewirb Dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer E223/2023! 
Bewerben
Tobias Illigens 
<a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> 
 +4925128834050 
 Nevinghoff 25, 48147 Münster

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