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<p> Die WIRTGEN INVEST Holding GmbH ist das Family Office der Familie Wirtgen in Neustadt (Wied) im Raum Köln/Bonn. Als solides, finanzstarkes Unternehmen setzen wir auf strategische Investments in den Geschäftsfeldern Immobilien, erneuerbare Energien, Unternehmensbeteiligungen und Finanzen. Unsere neuen Kolleginnen und Kollegen erwartet ein moderner Arbeitsplatz in einem starken und dynamischen Unternehmen und eine attraktive Bezahlung in einem familiären Umfeld.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit einen</p><h1> ESG-Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung/ Compliance/Reporting</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Umsetzung der Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäß den geltenden gesetzlichen Anforderungen (CSRD, ESRS, EU-Taxonomie etc.) </li> <li>  Proaktive Mitarbeit bei der Entwicklung, Weiterentwicklung und Implementierung der Strukturen und Prozesse zur Nachhaltigkeitsberichterstattung </li> <li>  Datenmanagement und -analyse </li> <li>  Mitwirkung bei der Koordination sowie fristgerechten Erstellung der jährlichen Berichterstattung </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen </li> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung von strategischen und organisatorischen Themen im Kontext Nachhaltigkeit </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder vergleichbare Fachrichtung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse über aktuelle gesetzliche Vorgaben im Bereich der Nachhaltigkeitsberichterstattung (insbesondere CSRD, ESRS, EU-Taxonomie) </li> <li>  1-2 Jahre Erfahrung im Bereich der (Nachhaltigkeits-) Berichterstattung sowie Datenmanagement und -analyse wünschenswert </li> <li>  Zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten </li> <li>  Logisches Denken im Zuge von Validierungs- und Verifikationsaufgaben sowie Plausibilitätsgespür </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Organisationsgeschick und überzeugendes Auftreten </li> <li>  Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz in einem jungen, wachsenden Unternehmen mitzugestalten </li> <li>  Unbefristete Festanstellung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Flache Hierarchien und ein offenes, teamorientiertes Betriebsklima </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie uns vorzugsweise per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins zukommen lassen.</p><p> WIRTGEN INVEST Holding GmbH <br> Wirtgen Campus 1 <br> 53577 Neustadt (Wied) <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@wirtgen-invest.de" target="_blank">personal@wirtgen-invest.de</a></p>

ESG-Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung / Compliance / Reporting

<p> Führung und Technik vereint: Gestalten Sie Bergheims Zukunft in der Energie- und Versorgungstechnik!</p><p> Mit der Ansiedlung von Microsoft und eines Digitalparks entwickelt sich die Kreisstadt Bergheim mit ihren 66.000 Einwohnerinnen und Einwohnern weiter. Durch den Kohleausstieg befinden wir uns mitten in einem spannenden Strukturwandel, der aufregende Aufgaben für das Gebäudemanagement bereithält. Hier haben Sie die Chance, Bergheims Zukunft an entscheidender Stelle mitzugestalten!</p><p> In unserer Abteilung Gebäudemanagement dreht sich alles um zukunftsorientierte Projekte. Diese werden von drei Sachgebieten koordiniert, dem technischen Gebäudemanagement, dem kaufmännischen Gebäudemanagement und dem Energiemanagement. Diese Vielfalt sorgt dafür, dass es bei uns nie langweilig wird! Besonders im Bereich Energiemanagement erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, die von spannenden Neubauprojekten wie Schulen und Kitas über Projekte zur Nutzung erneuerbarer Energien auf städtischen Gebäuden, bis hin zur Bauunterhaltung städtischer Objekte reichen.</p><p> Um Bergheim innovativ weiterzuentwickeln und die Abteilung Gebäudemanagement an entscheidender Stelle voranzubringen, suchen wir ab sofort einen</p><h1> Ingenieur / Techniker (w/m/d) als Sachgebietsleitung Energiemanagement / TGA</h1><p> Es erfolgt eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 13 TVöD.</p><h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li>  Sie organisieren und führen unser Team aus derzeit acht motivierten Kolleginnen und Kollegen mit viel Fingerspitzengefühl und einer teamorientierten Haltung </li> <li>  Gemeinsam mit den beiden anderen Sachgebietsleiterinnen und dem Abteilungsleiter, Lars Vongehr, planen und koordinieren Sie die vielfältigen Aufgaben im Gebäudemanagement </li> <li>  Sie übernehmen die Projektsteuerung sowie Planung, Durchführung und Abrechnung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich versorgungstechnischer Anlagen (Leistungsphasen 1-9 HOAI) für alle städtischen Gebäude </li> <li>  Als Fachmann*Fachfrau im Bereich Energiemanagement stehen Sie der Abteilungsleitung und dem Kollegium mit Rat und Tat zur Seite </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom), vorzugsweise aus den Bereichen der Versorgungs-/Gebäudetechnik, Umwelttechnik, Energietechnik, Bauingenieurwesen bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung  <br>  alternativ einen Abschluss als Bachelor Professional (mind. DQR 6) </li> <li>  Sie haben einschlägige praktische Erfahrung in der Projektsteuerung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  Engagement, Eigeninitiative und eine zielgerichtete Arbeitsweise gehören für Sie genauso dazu wie Freude an der Arbeit </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrungen gesammelt und/oder zeichnen sich durch ausgeprägte Führungskompetenzen und Teamfähigkeit aus </li></ul><p> Mit Ihren ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und Ihrem Gespür für Menschen begeistern Sie andere für Ihre Ideen. Sie schaffen es, eine positive Teamdynamik zu erzeugen und ein echtes „Wir-Gefühl“ aufzubauen. Erste Führungserfahrungen haben Sie möglicherweise schon gesammelt und dabei herausgefunden, worauf es in einer guten Teamführung wirklich ankommt.</p><p> Die Einarbeitung in verwaltungs- und abteilungsspezifische Software schreckt Sie nicht ab – Sie sind lernbereit und treten stets souverän und verbindlich auf. Da Sie den Führerschein der Klasse B besitzen, können Sie bei Bedarf auch mal eine Dienstfahrt unternehmen.</p><p> Wir bieten Ihnen eine spannende und herausfordernde Tätigkeit, bei der Sie auf die Unterstützung eines motivierten Teams zählen können. Außerdem profitieren Sie von attraktiven Fortbildungsprogrammen und vielen Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung. Um Ihre Work-Life-Balance zu fördern, bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.</p><p> Die Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter (w/m/d) geeignet und grundsätzlich in Teilzeitstellen teilbar. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden begrüßt. Auch anonymisierte Bewerbungen sind erwünscht und werden im Auswahlverfahren gleichberechtigt berücksichtigt.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Theresa Meister, Annika Lachmann oder Roland Matuszewski gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 23.11.2024 über die zfm-Karriereportal unter <a href="http://www.zfm-bonn.de" target="_blank">www.zfm-bonn.de</a> zukommen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft und die öffentliche Verwaltung</p><p> <a href="http://www.zfm-bonn.de" target="_blank">www.zfm-bonn.de</a></p>

Ingenieur / Techniker (w/m/d) als Sachgebietsleitung Energiemanagement / TGA

<h2> Wir, die TEDi GmbH &amp; Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als</h2><h1> Sachbearbeiter Expansion Ausland Innendienst (m/w/d) <br></h1><p> Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 25.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.000 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Sie und Ihre strukturierte Arbeitsweise.</p><h3> Darum geht's</h3><ul> <li>  Sie unterstützen aktiv bei der Prüfung, Bearbeitung und Verwaltung von Mietverträgen </li> <li>  Im Berichtswesen kennen Sie sich bestens aus und erstellen entsprechend die Reportings länderübergreifender Kennzahlen </li> <li>  Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter (m/w/d) der Auslandsgesellschaften bereitet Ihnen Freude </li> <li>  Länderübergreifende Kommunikation ist genau Ihr Ding – intern wie auch extern </li> <li>  Sie sind eine wertvolle Unterstützung in der Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Mit Ihrem Azubileben haben Sie erfolgreich abgeschlossen – beispielsweise als Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) </li> <li>  Eine sorgfältige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Englisch beherrschen Sie fast so gut wie Deutsch – idealerweise beherrschen Sie noch eine weitere Fremdsprache </li> <li>  Ihre analytische und internationale Denkweise hilft Ihnen im Arbeitsalltag </li> <li>  Der Umgang mit den MS-Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und – falls Sie möchten – eine kleine Anekdote aus Ihrem Leben, die Ihre Einsatzbereitschaft unter Beweis stellt.</p><h3> Dafür sorgen wir</h3><p> Schon bei Ihrem Vorstellungsgespräch werden Sie feststellen, dass Sie jeder mit einem netten Lächeln begrüßt. Und für das eine oder andere ist bei uns natürlich auch gesorgt: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, die Möglichkeit, bei flexiblen Arbeitszeiten auch mobil zu arbeiten, verschiedene Weiterbildungsangebote, ein Betriebsrestaurant mit leckeren und frischen Gerichten, Parkplätze für alle, eine Straßenbahnhaltestelle direkt vor der Tür, zwei Großtagespflegestellen, ein Patenschaftsprogramm, Rabattangebote verschiedener Anbieter und vieles mehr. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen!</p><h3> Wir suchen für diese Stelle Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit (40h) für unsere Europazentrale in Dortmund.</h3><p> Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann zögern Sie nicht, sich über unser Onlineformular zu bewerben.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p>

TEDi GmbH & Co. KG

Sachbearbeiter Expansion Ausland Innendienst (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h2> <h1>  Senior Produktentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Lebensmittelindustrie </h1> <br>   FÜR DEN STANDORT VERSMOLD </h2><p> PERFORMANCE INSIDE</p><p> Die RAPS Fresh GmbH, ein Unternehmen der RAPS Gruppe, steht für hohe Innovationskraft und natürlichen, authentischen Geschmack. Am Produktionsstandort Versmold werden frische, pastöse Würzprodukte wie Pestos, Saucen, Füllungen und Chutneys für die gesamte Lebensmittelindustrie hergestellt. Werde ein Teil der RAPS Familie und profitiere von den Vorteilen eines Mittelständlers gepaart mit den Vorzügen eines internationalen Unternehmens.</p><h4> WAS SIE ERWARTET:</h4><ul> <li>  Sie sind für die Neuentwicklung und Optimierung von flüssigen und pastösen Produkten verantwortlich </li> <li>  Ein Schwerpunkt hierbei ist die Bearbeitung von Entwicklungen für den internationalen Markt </li> <li>  Sie wirken bei der Durchführung von Entwicklungsprojekten (Harmonisierung, Optimierung, neue Technologien etc.) mit </li> <li>  Darüber hinaus fällt die selbstständige Bearbeitung von kundenspezifischen Entwicklungsprojekten - vom Projekteingang bis hin zur erfolgreichen Testproduktion - in Ihr Aufgabengebiet </li> <li>  Sie führen aktiv Technologie-, Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen durch und generieren darauf aufbauend Technologie-, Produkt- und Konzeptideen </li> <li>  Die selbständige Vorbereitung und Durchführung von Technologieschulungen und Kundenpräsentationen zählt zu Ihrem Tätigkeitsbereich </li> <li>  Die Überprüfung der Einsatzfähigkeit von neuen strategischen Rohstoffen rundet Ihr Aufgabenprofil ab </li></ul><h4> WAS SIE MITBRINGEN:</h4><ul> <li>  Sie sind im Besitz eines abgeschlossenen Studiums der Lebensmitteltechnologie oder können eine vergleichbare fachliche Qualifikation vorweisen </li> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmittel, wie zum Beispiel Koch (m/w/d) / Bäcker (m/w/d) / Konditor (m/w/d) / Fleischer (m/w/d) etc., ist von Vorteil </li> <li>  Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung in der Lebensmittelindustrie sowie Kenntnisse im technischen Projektmanagement </li> <li>  Sie bringen verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse mit </li> <li>  Der Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sowie mit SAP ist für Sie eine Selbstverständlichkeit </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit internen und externen Kunden sowie das souveräne Leiten von Schulungen und Präsentationen zählen Sie zu Ihren Stärken </li> <li>  Sie besitzen eine Hands-on-Mentalität, sind durchsetzungsstark, kreativ, innovativ und initiativ </li> <li>  Eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie die Freude an der fachlichen Beratung von Kunden runden Ihr Profil ab </li></ul><h4> WAS RAPS FRESH BIETET:</h4><ul> <li>  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen mit einem starken Wir-Gefühl und einem offenen Betriebsklima </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und der Chance, etwas zu bewegen </li> <li>  Die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Lebensmittel unter Beweis zu stellen und Ihre Kreativität aktiv einzubringen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und ein attraktives Vergütungspaket </li></ul><h4> BEWERBUNG:</h4><p> Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an <a href="mailto:personal@raps.com" target="_blank">personal@raps.com</a>. Gerne steht Ihnen Frau Fabienne Rosa unter der Telefonnummer 09221/807-136 für weitere Details zur Verfügung.</p><p> RAPS Fresh GmbH | Rothenfelder Straße 57 | 33775 Versmold | <a href="http://www.raps.com" target="_blank">www.raps.com</a></p>

Senior Produktentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Lebensmittelindustrie

<p> Die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Köln GmbH. Ob Stadtreinigung, Müll- und Wertstoffabfuhr oder Winterdienst – als kommunales Unternehmen und zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb gehört die Sauberkeit der Umwelt in jeder Hinsicht zu unseren Hauptaufgaben. Wir tragen soziale und wirtschaftliche Verantwortung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Lebens- und Standortqualität für eine lebendige Metropole wie Köln. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter und benötigen dazu kompetente Unterstützung. Deshalb suchen wir aktuell für folgende Position</p><h1> Key-Account-Manager (m/w/d)</h1><h2> AWB • Köln</h2><h2> Unser Angebot</h2><p> Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen. Neben der attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes profitieren Sie von bedarfsgerechten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und es erwarten Sie weitere Sozialleistungen wie z.B. Jobticket, Betriebssportangebote, Betriebsrente etc. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.</p><h2> Was wir Ihnen bieten – Ihre Vorteile bei der AWB</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  39 Std./Woche </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebssportgemeinschaft </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Tarifvertrag TvöD </li> <li>  Vergünstigtes Jobticket für Bus und Bahn </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Jahressonderzahlung im November (ca. 80 % des Monatsgehalts) </li> <li>  und vieles mehr </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich hier unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><br><br><p> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.</p><p> Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.</p><h2> Ansprechpartner</h2><p> Tobias Spickenheuer <br> Referent Recruiting und Employer Branding</p><p> E-Mail schreiben <br> AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie betreuen die Ihnen zugeordneten städtischen Großkunden der AWB im Außendienst und aus dem Büro hinaus, festigen die Geschäftsbeziehungen und bauen diese weiter aus </li> <li>  Sie sind für die Auswahl neuer Zielkunden innerhalb der Kölner Stadtverwaltung sowie für die Neuakquise von Entsorgungs- und Reinigungsleistungen zuständig </li> <li>  Sie koordinieren die gesamte Auftragsabwicklung mit allen internen und externen Leistungsbeteiligten inkl. eigener Verwaltungstätigkeiten und stellen sicher, dass alle Beteiligten reibungslos zusammenarbeiten </li> <li>  Sie verantworten und planen die Ihnen zugewiesenen Aufträge und Kostenstellen und berichten hierzu regelmäßig an Ihre Vorgesetzten </li> <li>  Sie konzipieren individuelle Entsorgungs- und Reinigungslösungen, erstellen komplexe Kalkulationen und analysieren und optimieren Ihnen zugewiesenen Aufträge </li> <li>  Sie geben Impulse zur Entwicklung neuer Dienstleistungen, konzipieren und evaluieren diese </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor) der Betriebswirtschaft, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie überzeugen uns durch eine pragmatische Denk- und Arbeitsweise sowie eine gute Auffassungsgabe </li> <li>  Sie verfügen über Organisationstalent und arbeiten zuverlässig, selbstständig und sorgfältig. Teamfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab </li> <li>  Sie bringen Berufserfahrung im Vertrieb und / oder idealerweise in der Entsorgungswirtschaft und insbesondere aus dem Bereich Straßenreinigung und Stadtbildpflege mit </li> <li>  Die intensive Beziehungs- und Netzwerkpflege zu Ihren Kunden ist für Sie selbstverständlich. Ihr Gespür für die Bedürfnisse Ihrer Kunden und Ihre Lösungsorientierung sind Ihre große Stärke </li> <li>  Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie über eine hohe Kundenorientierung, die es Ihnen ermöglicht, mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern adressatengerecht zu kommunizieren </li> <li>  Sie sind neugierig und haben das große Ganze im Blick </li> <li>  Geduld und Beharrlichkeit sind Ihre Stärken </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B </li></ul>

Key-Account-Manager (m/w/d)

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Mitarbeiter:in im Reinigungsdienst (m/w/d)</h1><p> Hörstel | Teilzeit, Vollzeit | Befristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Im LWL-Therapiezentrum für Forensische Psychiatrie Münsterland, einer Spezialeinrichtung des LWL-Maßregelvollzugs, erleben Sie Sicherheit in vielen Facetten. Für Ihre berufliche Zukunft bedeutet sie langfristige Beständigkeit bei abwechslungsreichen Tätigkeiten und Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Für unsere Gesellschaft ist Ihre Mitarbeit ein wertvoller Beitrag und für Ihre künftigen Kolleginnen und Kollegen mit Sicherheit eine Bereicherung. Die Klinik versorgt stationär bis zu 150 psychisch kranke und suchtkranke Straftäter nach § 63 und § 64 Strafgesetzbuch.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Durchführung von Unterhaltsreinigungen nach Reinigungsplan </li> <li>  Durchführung von bedarfsorientierten Sonderreinigungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung, gern in einer stationären Gesundheitseinrichtung </li> <li>  Kenntnisse im Bezug auf Hygiene- und Arbeitsschutzanforderungen </li> <li>  Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten </li> <li>  freundliche und aufgeschlossene Umgangsformen </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  eine befristete Krankheitsvertretung (mind. für die Dauer von 6 Monaten) </li> <li>  ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld in einem speziellen Versorgungsbereich unseres Gesundheitssystems </li> <li>  eine strukturierte Einarbeitung „on the job" </li> <li>  feste Arbeitszeiten im Vormittagsbereich, teilweise auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>  Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie über alle Lebensphasen hinweg (z. B. flexible Arbeitszeiten, finanzieller Zuschuss zur Ferienbetreuung) </li> <li>  zahlreiche Angebote im Rahmen des Betriebliches Gesundheitsmanagements, z.B. Massage, Zuschuss zum Fitnessstudio </li> <li>  ein Entgelt nach EG 2 TVöD-K, eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente sowie ein Corporate Benefit Portal </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich über unser Online Portal bis zum 31.10.2024.</p><p> Ihre Zukunft bei uns!</p><p> forms.html.pvmv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pvmv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich über unser Online Portal bis zum 31.10.2024.</p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL Regionalnetz Haldem &amp; Hörstel <br> Haldemer Straße 79 <br> 32351 Stemwede <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Sina Mailand <br> 05474-691008</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Herr Benjamin Völkers <br> Sachbereichsleitung Wirtschaft/Einkauf/Versorgung <br> 05459-9065 6240</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> jobs-lwl-massregelvollzug.de <br> und folgen Sie uns!</p>

Mitarbeiter:in im Reinigungsdienst (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><p> Teilzeit</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> keine Leitung</p><p> Mehrjährige Berufserfahrung</p><p> KCT-Kunststofftechnik GmbH &amp; Co. KG ist jung und dynamisch. Gegründet wurde das Spezialunternehmen 2006 in Schüttorf. Sägen, drehen, fräsen – mit modernen präzisen <br> Anlagen sowie einem hochqualifizierten Team verarbeitet KCT-Kunststofftechnik am <br> Standort in Schüttorf Halbzeuge zu technischen Kunststoffelementen unterschiedlichster <br> Art. <br> <br> Du hast Lust mit uns und unserem Team zu wachsen, dann bewirb Dich jetzt…. <br> <br> wir suchen zur Unterstützung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <br> kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit <br> <br></p><h2> Aufgaben</h2> Diese Aufgaben erwarten Dich: <ul>  <li>   Erstellen von Angeboten  </li>  <li>   Auftragserfassung  </li>  <li>   Terminkoordination  </li>  <li>   Reklamationsbearbeitung  </li>  <li>   Lieferscheine erstellen  </li>  <li>   allgemeine kaufmännische Tätigkeiten  </li> </ul> <br><h2> Anforderungsprofil</h2> Diese Kenntnisse bringst Du mit: <ul>  <li>   Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise zum Industriekaufmann (m/w/d)  </li> </ul> <ul>  <li>   Erfahrung in einem Produktionsbetrieb  </li> </ul> <ul>  <li>   Führerschein Klasse B  </li> </ul> <ul>  <li>   EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, ERP Select Line)  </li> </ul> <ul>  <li>   Zuverlässigkeit sowie eine kundenorientierte, saubere und sorgfältige Arbeitsweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Freude an Kommunikation  </li> </ul> <br><h2> Was wir bieten</h2> Und das bieten wir Dir: <ul>  <li>   Ausübung einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Arbeiten in einem kleinen Team mit einem offenen und kooperativen Betriebsklima  </li> </ul> <ul>  <li>   Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten  </li> </ul> <ul>  <li>   vermögenswirksame Leistung  </li> </ul> <ul>  <li>   betriebliche Altersvorsorge  </li> </ul> <ul>  <li>   E-Bike Leasing  </li> </ul> <ul>  <li>   Prämienzahlung  </li> </ul> <ul>  <li>   Getränke und Obst gratis  </li> </ul> <ul>  <li>   30 Tage Urlaub bei Vollzeit  </li> </ul> <ul>  <li>   geregelte Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto (Montag bis Freitag)  </li> </ul> <ul>  <li>   E-Ladestationen für E-Autos  </li> </ul> <br><h2> Benefits</h2><p> Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Firmenevents Flexible Arbeitszeit Gewinnbeteiligung Parkplatz</p><h2> Kontakt</h2><p> KCT-Kunststofftechnik GmbH &amp; Co. KG</p><p> Sandra Deters <br> <a href="mailto:s.deters@kct-kunststofftechnik.de" target="_blank">s.deters@kct-kunststofftechnik.de</a> 05923/99396-0 <br> <br></p><h2> Standort</h2><p> Technikerstr. 3, 48465 Schüttorf, Deutschland</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

<h1> Channel Manager (m/w/d) B2C Telesales</h1><p> RHEINISCHE POST Medien GmbH</p><p> Ort: Düsseldorf <br> Einstiegsdatum: Ab sofort <br> Job-Id: 4991</p><h2> Was wir zusammen vorhaben</h2><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die Telesales-Kanäle: Sie übernehmen die strategische und operative Steuerung der In-/Outbound-Vertriebskanäle und sorgen dafür, dass qualitative und quantitative Vertriebsziele erreicht werden. </li> <li>  Steuerung des Tagesgeschäfts: Sie koordinieren das Tagesgeschäft und stellen sicher, dass die Vertriebsziele sowohl im Inbound- als auch im Outbound-Vertrieb erfüllt werden. </li> <li>  Steuerung von Dienstleistern: Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen der Vertriebsleitung und unseren Vertriebsdienstleistern/Call Centern und stellen durch kontinuierliches Monitoring die Einhaltung der Vertriebsziele sicher. </li> <li>  Zentrale/r Ansprechpartner/in für den Telesales: Sie verantworten die Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung des telefonischen Verkaufs und stehen in ständigem Austausch mit internen Teams und externen Partnern. </li> <li>  Kundenanalyse und strategische Entscheidungsfindung: Sie erstellen aussagekräftige Analysen des Kundenverhaltens und leiten daraus strategische Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung unserer Angebote ab. </li></ul><h2> Was uns überzeugt</h2><ul> <li>  Idealerweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im Bereich Telesales, Call Center oder im Management von Vertriebskanälen </li> <li>  Kenntnisse in kennzahlenbasierter Steuerung und Performance-Monitoring im Call Center oder Telesales-Bereich </li> <li>  Projektmanagement-Kompetenz und die Fähigkeit, technische Anforderungen für die Weiterentwicklung der Telesales-Prozesse zu definieren </li> <li>  Kenntnisse in Office- (vor allem Excel und PowerPoint) und Projektmanagement-Tools sowie die Fähigkeit, komplexe Prozesse effizient zu steuern </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Attraktiver Campus</p><p> Tolles Team</p><p> Flexibles Arbeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Mitarbeiterrestaurant</p><p> Kostenlose Parkplätze</p><p> Gute Anbindung an den ÖPNV</p><p> Fahrradleasing</p><p> Vielfältige Firmenevents</p><p> Verschiedene Sportangebote &amp; Massage</p><p> Chor &amp; RP-Band</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> Diesen Job teilen: <br></p><h2> Über uns</h2><p> Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region.</p><p> Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online.</p><h2> Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter.</h2><p> Julian Pelzer <br> Head of Recruiting <br> 0211 – 505 2826 <br> <a href="mailto:recruitment@rheinische-post.de" target="_blank">recruitment@rheinische-post.de</a></p>

Channel Manager (m/w/d) B2C Telesales

<h1> Mitarbeiter:in im Hausdienst (m/w/d)</h1><p> Ihre Aufgaben<br></p><ul><li>Als Teil der internen Logistik umfasst Ihr Aufgabengebiet verschiedene Organisationsbereiche. So führen Sie die Ver- und Entsorgungsdienste innerhalb der Klinik durch und übernehmen weitere logistische Serviceaufgaben wie z.B. den Wareneingang, die Bestandsverwaltung oder das Kommissionieren. In regelmäßigen Abständen sind Sie im externen Fahrdienst tätig und führen die erforderlichen Transport- oder Begleitfahrten mit Patienten (z. B. in die Praxis eines Facharztes), Mitarbeiter:innen usw. durch. Sie sind sowohl für diverse Reinigungsarbeiten im Außenbereich als auch für die der Fahrzeuge zuständig.</li> <li>Die Einsatzzeiten sind werktäglich zwischen 05:45 Uhr und 15:00 Uhr. Im Rahmen des externen Fahrdienstes auch nach 15:00 Uhr (soweit dienstlich erforderlich). Im Wechsel mit den Kolleginnen und Kollegen arbeiten Sie auch am Wochenende in der Zeit von ca. 8:00 Uhr bis 13:00 Uhr.  </li></ul> <br><br>Ihr Profil<br><ul><li>Sie sind ein flexibles Allroundtalent, besitzen eine gute körperliche Verfassung sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und haben Freude am Umgang mit Menschen. Neben Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft sollten Sie über die Fähigkeit zur praktikablen und lösungsorientierten Aufgabenerledigung verfügen. Zudem müssen Sie im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B sein.</li></ul><br><br>Unser Angebot<br><ul><li>eine auf zwei Jahre befristete Teilzeitbeschäftigung mit 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit (19,25 Std.)   </li> <li>ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld in einem speziellen Versorgungsbereich unseres Gesundheitssystems</li> <li>eine strukturierte Einarbeitung „on the job"</li> <li>zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten zur aufgabenbezogenen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben über alle Lebensphasen hinweg (z. B. flexible Arbeitszeiten, finanzieller Zuschuss zur Ferienbetreuung)</li> <li>zahlreiche Angebote im Rahmen des Betriebliches Gesundheitsmanagements (z.B. Massage, Zuschuss zum Fitnessstudio)</li> <li>ein Entgelt nach EG 3 TVöD-K; eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente sowie ein Coporate Benefit Portal</li></ul><br><br>forms.stelle.zusatzinfo2<br>Im LWL-Therapiezentrum für Forensische Psychiatrie Münsterland; einer Spezialeinrichtung des LWL-Maßregelvollzugs; erleben Sie Sicherheit in vielen Facetten. Für Ihre berufliche Zukunft bedeutet sie langfristige Beständigkeit bei abwechslungsreichen Tätigkeiten und Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Für unsere Gesellschaft ist Ihre Mitarbeit ein wertvoller Beitrag und für Ihre künftigen Kolleginnen und Kollegen mit Sicherheit eine Bereicherung. Die Klinik versorgt stationär bis zu 150  psychisch kranke und suchtkranke Straftäter nach § 63 und § 64 Strafgesetzbuch.<br><br>forms.stelle.zusatzinfo3<br>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.<br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Portal bis zum 31.10.2024.<br><br>Kontakt<br>Herr Benjamin Völkers<br> Sachbereichsleitung Wirtschaft/Einkauf/Versorgung<br> 05459-9065 6240<br><br>

Mitarbeiter:in im Hausdienst (m/w/d)

<p> Seit über 20 Jahren gehört die AKUVIB Engineering and Testing GmbH zu den führenden Akustikinstituten. Zum wiederholten Male sind wir als Top Arbeitgeber und Arbeitgeber der Zukunft ausgezeichnet worden.</p><p> In den Bereichen des technischen Schallschutzes und des Schallimmissionsschutz bieten wir unseren Kunden eine kompetente Beratung und umfangreiche Messtechnik. Unsere Fachstelle für Akustik ist nach BImSchG §29 benannte Messstelle für Geräusche und Erschütterungen.</p><p> Als Mitarbeiter finden Sie bei uns ein Umfeld, in dem Sie sich verwirklichen und weiterentwickeln können.</p><p> Werden auch Sie Teil unseres Teams. <br> Zum nächst möglichem Zeitpunkt suchen wir einen:</p><h1> Akustikingenieur (m/w/d) als Projektleiter für die Bereiche Schallimmissionsschutz und technischer Schallschutz</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><p> Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit interessanten Projekten aus den unterschiedlichsten Bereichen des Immissionsschutzes für Schall und Erschütterungen sowie der technischen Akustik.</p><p> Als kompetenter Ansprechpartner unserer Kunden beraten Sie diese bei schalltechnischen Problemen, erarbeiten Lösungen zur Geräuschminderung und sind verantwortlich für die Erstellung von Schallimmissionsprognosen und Gutachten.</p><p> Sowohl in unserem Akustiklabor als auch beim Kunden vor Ort führen Sie vibroakustische Messungen und Analysen durch.</p><p> In der Position als Projektleiter kalkulieren und erstellen sie die Angebote, koordinieren deren Durchführung und dokumentieren die Ergebnisse.</p><p> Sie kümmern sich selbständig um eine termingerechte Organisation der Aufträge und sind zentraler Ansprechpartner für die Akustikprojekte.</p><h3> Ihr Profil:</h3><p> Sie haben bereits Berufserfahrungen in dem Bereich des technischen Schallschutzes, ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit akustischem Hintergrund.</p><p> Erfahrungen im Schallimmissionsschutz oder Erschütterungsschutz sind von Vorteil, aber auch als Berufsanfänger qualifizieren Sie sich bei entsprechender Vorbildung.</p><p> Mit der akustischen Messtechnik sind Sie vertraut, wünschenswert sind Erfahrungen mit der Software Soundplan, Head ARTEMIS oder vergleichbare.</p><p> Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (BImSchG, TA Lärm, TRLV) und sind es gewohnt eigenständig und flexibel zu arbeiten, können sich aber auch gut in ein Team einbringen.</p><p> Aufgrund Ihres sicheren Auftretens macht es Ihnen Freude Kunden zu beraten und Ihr Fachwissen zu vermitteln.</p><p> Sie haben eine Hands-on-Mentalität und bringen ein handwerkliches Geschick mit.</p><p> Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen und Messsoftware runden ihr Profil ab.</p><p> Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse setzten wir voraus.</p><h3> Wir über uns:</h3><p> Bei uns erwartet Sie eine ebenso abwechslungsreiche wie auch verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Prüfumgebung. Neuste Technik garantiert ein angenehmes Arbeitsumfeld und dem nötigen Freiraum für ihre persönliche Entwicklung.</p><p> Sie werden durch ein auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmtes Mentorenprogramm und Schulungen intensiv eingearbeitet.</p><p> Weiterhin bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  Eine finanziell attraktive, unbefristete und sichere Anstellung </li> <li>  Einen Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Gleitzeitkonto und Bonusmodel </li> <li>  Partnerschaftlichen Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Eine betrieblich finanzierte Private Krankenversicherung </li> <li>  Steuerfreien Sachbezug und ein Korporation Benefit Programm </li> <li>  Eine Firmenküche sowie täglichen Lieferservice und Firmenevents </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr aber auch Mitarbeiterparkplätze stehen zur Verfügung </li></ul><p> Wir fördern Ihre fachlichen Kompetenzen mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützen Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung.</p><h3> Kontakt:</h3><p> Sie finden sich in der Beschreibung wieder und habe Interesse an der Stelle, dann senden Sie bitte Ihre Unterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an unsere Personalabteilung zu Händen Frau Lütteken.</p><p> E-Mail Bewerbung an: <a href="mailto:personal@akuvib.de" target="_blank">personal@akuvib.de</a></p><p> AKUVIB Engineering and Testing GmbH <br> Personalabteilung <br> Sinterstr. 6 <br> 44795 Bochum <br> <a href="http://www.akuvib.de" target="_blank">www.akuvib.de</a></p>

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