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TRAUMJOBREMSECK 
 Mitarbeiter/in für den Bereich allgemeine Werkstatttätigkeiten 
 (W/M/D) 
 Befristet Vollzeit, Teilzeit Entgeltgruppe 5 
Du hast Lust in den technischen und handwerklichen Werkstattbereichen unserer Technischen Dienste mitzuwirken, bist körperlich belastbar und ein Teamplayer? Dann bist du bei uns als ZUSAMMENALLESSCHAFFER richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Fachgruppe Technische Dienste eine/n 
 Mitarbeiter/in für den Bereich allgemeine Werkstatttätigkeiten. 
 DEINE AUFGABEN 
Schlosserarbeiten aller Art 
Mithilfe/Unterstützung in der Elektrowerkstatt und im Fuhrpark 
Elektroarbeiten, VDE Messungen, Kleinreparaturen 
Hausmeistertätigkeiten auf dem Betriebsgelände 
Winterdienst
 DEIN PROFIL 
Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer oder Elektriker 
Berufserfahrung im zu besetzenden Aufgabengebiet ist wünschenswert 
Führerschein der Klasse B oder BE 
Freude an selbstständiger Arbeit aber auch Teamarbeit 
Bereitschaft zur Mehrarbeit bei Veranstaltungen außerhalb der Regelarbeitszeit 
Körperliche Belastbarkeit
 FREUE DICH AUF 
Eine, bis zum 31.12.2026, befristete Vollzeitstelle, die in Entgeltgruppe 5 TVöD eingruppiert ist und grundsätzlich teilbar ist 
Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis kann in Aussicht gestellt werden 
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings 
Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) 
Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit 
Kostenloses Obst und Getränke 
Ein kostenloser Mediathek-Ausweis 
Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
 Fachliche Auskünfte: Herr Thomas Huber, Leitung Fachgruppe Technische Dienste , Telefon: 07146 289-920 
Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal, Telefon: 07146 2809-3114 
Bewerbungsschluss ist der 10. November 2024. 
 Jetzt bewerben 
 Impressum Datenschutz

Mitarbeiter/in für den Bereich allgemeine Werkstatttätigkeiten  (W/M/D)

Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns! 
Für unser Einrichtung Forschungsinfrastrukturen in Köln suchen wir eine/n
 Natur- oder Ingenieurwissenschaftler/in o. ä. (w/m/d) Wissenschaftsmanager/in für Forschungsinfrastrukturen des DLR 
 Das erwartet Sie: 
Wir suchen Sie als Wissenschaftsmanagerin/​Wissenschaftsmanager in unserem Team in der Stabsabteilung Forschungsinfrastrukturen. 
Wir sind direkt dem Vorstand für Innovation, Technologietransfer und wissenschaftliche Infrastrukturen des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. unterstellt. Unser Team bereitet Entscheidungen des Vorstands zu Investitionen und zur Finanzierung von Großforschungsanlagen vor. Dabei ist fachliche Tiefe ebenso gefragt wie interdisziplinärer Überblick. Wenn Sie strategisches Denken und Fingerspitzengefühl in Verhandlungen mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig. 
Sie erheben, planen und bewerten die Investitionsbedarfe der Institute und Einrichtungen des DLR. 
Sie begleiten die Großforschungsanlagen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg, vom Aufbau über den Betrieb bis zur Schließung. 
Sie bereiten Handlungsempfehlungen für den Vorstand vor zu Investitionen und Großforschungsanlagen. 
Sie analysieren die fachlichen und programmatischen Ziele des DLR in Bezug auf die benötigten Großforschungsanlagen.
Wir bieten Ihnen eine projektorientierte, interdisziplinäre Tätigkeit, bei der Sie in ganz Deutschland unterwegs sind, um mit den Instituten und Einrichtungen des DLR im Gespräch zu bleiben. Flexible Arbeitszeiten und ein mobiles Büro bei Dienstreisen sind bei uns gelebter Alltag. In Ihrem Team finden Sie Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Fachrichtungen, die vom wissenschaftlichen und strategischen Austausch untereinander profitieren.
 Das erwarten wir von Ihnen: 
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni) der Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren relevanten Fachrichtung mit Bezug zu den DLR Forschungsschwerpunkten 
nachweisbare praktische Erfahrungen im Projektmanagement (z. B. internationale, nationale oder interdisziplinäre Projekte, Aufbau und/oder Betrieb von Großforschungsanlagen, Promotion usw.) 
nachweisbare praktische Erfahrungen im interdisziplinären bzw. fachübergreifenden Arbeiten, möglichst im universitären oder im Forschungsbereich 
Bereitschaft zur erhöhten Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands 
ausgeprägte Teamfähigkeit 
stilsicheres, souveränes und freundliches Auftreten 
Organisationsgeschick und Fähigkeit zu konzeptionellem, interdisziplinärem Denken und eigenständigem Handeln 
hohe Flexibilität und Belastbarkeit 
sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift der deutschen Sprache 
gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten 
ausgeprägte Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick 
ausgeprägter Qualitätsanspruch und Dienstleistungsorientierung 
Promotion (von Vorteil, aber keine Voraussetzung) 
Kenntnisse der strategischen Ziele des DLR/der Institute und deren wissenschaftlich technischen Profile sowie der Forschungsschwerpunkte des DLR von Vorteil
Unser Angebot:
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. 
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Volker Speelmann telefonisch unter +49 2203 601-4103 , Mobil: +49 160 97207222 . Weitere Informationen zu dieser Position mit der Kennziffer 94302 sowie zur Vergütung und zum Bewerbungsweg finden Sie online .

Natur- oder Ingenieurwissenschaftler/in o. ä. (w/m/d) Wissenschaftsmanager/in für Forschungsinfrastrukturen des DLR

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.
Wir suchen für die Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Kay Grobe, Institut für Physiologische Chemie und Pathobiochemie der Medizinischen Fakultät der Universität Münster, zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 3 Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung Sie!
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) / Postdoc (gn*) 
In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden 
 Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L E13 
 Kennziffer: 9804 - *gn=geschlechtsneutral
Die Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Kay Grobe widmet sich der Erforschung grundlegender entwicklungsbiologischer Mechanismen. Dabei spielen Morphogene der Hedgehog-Familie eine entscheidende Rolle bei der sogenannten Musterbildung, also der zeitlich und räumlich genau definierten Ausbildung von Geweben und Organen. Diese wollen wir im molekularen Detail verstehen. Dazu nutzen wir neben molekularbiologischen, zellbiologischen und biophysikalischen Techniken zur Hypothesenentwicklung auch die Taufliege Drosophila melanogaster und moderne Mikroskopie, um diese Hypothesen zu testen. Mithilfe dieser Techniken konnten wir bereits faszinierende Grundlagen der Hedgehog-gesteuerten Musterbildung aufzeigen (Nat Commun. 2023, 14(1):758; eLife 2024, <a href="https://elifesciences.org/articles/86920">https://elifesciences.org/articles/86920</a>). Derzeit testen wir die Anwendbarkeit dieser Prinzipien auf andere Morphogene und Chemokine sowie auf virale Proteine. Viele Fragen sind also noch offen und warten darauf, von Ihnen beantwortet zu werden!
Ihre Forschungsaufgabe:
Aufklärung der molekularen Mechanismen morphogenetisch gesteuerter Musterbildung in biologischen Systemen 
Wir freuen uns auf:
Promotion (Ph.D.) in Biologie, Biochemie, Pharmazie, Molekularer Zellbiologie oder Entwicklungsbiologie mit molekularbiologischem/biophysikalischem Schwerpunkt 
Relevante Erfahrung mit molekular- und zellbiologischen Methoden, idealerweise mit biophysikalischen Methoden (QCM-D) 
Motivation, Ihre Forschungsprojekte konzeptionell weiterzuentwickeln und experimentell voranzutreiben 
Bereitschaft, Ihr Fachwissen in der Lehre weiterzugeben (an Studierende der Medizin als Betreuer (gn*) von Seminaren und Praktika, insgesamt ca. 1 bis 2 Wochen pro Semester in deutscher Sprache)
Unser Angebot an Sie:
Eintauchen in ein inspirierendes Forschungsumfeld mit klarem Fokus auf aktueller Grundlagenforschung 
Umfassende und intensive Zusammenarbeit mit einem engagierten Team, Möglichkeit zur Habilitation 
Die Chance, zahlreiche zellbiologische, biochemische und biophysikalische Methoden zu erlernen oder zu vertiefen 
Sichere Finanzierung Ihrer Projekte und die Möglichkeit, eigene Fragestellungen zu entwickeln und zu verfolgen 
Vielfältige Kooperationsmöglichkeiten mit anderen Arbeitsgruppen in Münster und international
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 13.11.2024 .
Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster . <a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) / Postdoc (gn*)

The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them.
The Institute of Medical Biochemistry , University of Mu?nster, Germany, offers a position initially limited to 36 months.
Postdoc (gn*) 
Full-time with 38,5 hours per week 
 Salary according to German salary level TV-L E13
Job Id: 9787 - *gn=gender neutral
The Institute of Medical Biochemistry, headed by Prof. Tim Lämmermann, is part of the Centre of Molecular Biology of Inflammation (ZMBE) and embedded within a vibrant research environment and part of various research networks. 
Our research focuses on investigating single cell and population dynamics during innate immune responses. The successful applicant will join an exciting research program in a competent and international group to investigate the molecular aspects of mast cell and neutrophil biology in vitro and in vivo. For this, we use a variety of techniques specializing in various imaging modalities.
Your profile:
PhD in cell biology, immunology, biochemistry or similar 
Excellent publication record 
Commitment to research and motivation for interdisciplinary work 
Strong background in cell biology, immunology and inflammation 
Relevant documented experience in live cell imaging and computational image analysis 
Relevant documented experience in mouse work
The following qualifications are considered an asset: 
Knowledge of intravital, lightsheet and confocal microscopy, live cell imaging 
Proven track record in working with mouse and human neutrophils, endothelial cells or mast cells
We offer:
An international and motivating working environment 
Research laboratories with state-of-the art equipment including advanced microscope systems 
International and interdisciplinary collaborations 
Excellent possibilities for career development, i. e. obtaining a postdoctoral lecture qualification
For more information and details of the research conducted please contact Prof. Dr. T. Lämmermann , T +49 251 83 56722.
We are looking forward to receiving your application via our online application form including a CV, a short letter of motivation, record of publications and the contact information of two references until 13.11.2024 .
Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles.
Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. 
The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them.
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster . <a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Postdoc (gn*)

Bereichern Sie als 
Tierarzt (m/w/d) für Tiergesundheit/Tierseuchenbekämpfung
unser Team im Amt für Verbraucherschutz und Veterinärwesen!
Vergütung: EG 14 TVöD-V / Vollzeit / vorerst befristet für 1 Jahr / Bewerbungsfrist: 16. November 2024 
Standort: Kreisverwaltung Paderborn, Aldegreverstraße 10-14 in 33102 Paderborn
WER WIR SIND
Mit rund 1400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. 
Das Amt für Verbraucherschutz und Veterinärwesen besteht aus einem 58-köpfigen Team, welches im Sachgebiet Veterinärwesen vorrangig die Themen Tiergesundheit und Tierschutz verantwortet. Besonders mit Blick auf den gesundheitlichen Verbraucherschutz und das Wohl von Tieren ist es unsere Aufgabe, die Tiergesundheit zu schützen und zu fördern.
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
Im laufenden Tagesgeschäft steuern Sie die Überwachung von Tierseuchenbekämpfungsprogrammen und treiben aktiv Präventivmaßnahmen im Bereich der Tierseuchenbekämpfung voran. 
Im Fall des Ausbruchs von Tierseuchen unterstützen Sie die Einsatzleitung und führen epidemiologische Ermittlungen und Untersuchungen von Tierbeständen durch. 
Die regelmäßige Untersuchung von Tieren und tierischen Erzeugnissen, einschließlich der Ausstellung von Gesundheitsbescheinigungen im nationalen und internationalen Waren- und Tierverkehr, wissen wir bei Ihnen in guten Händen. 
Die Erstellung von Gutachten im Rahmen der Bearbeitung tierschutzrechtlicher Erlaubnisse sowie Bauvorhaben von Tierhaltungen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich. 
Darüber hinaus wirken Sie im Rahmen eines wöchentlich wechselnden Rufbereitschaftsdienstes bei der Bearbeitung dringender Notfälle in allen Aufgabenbereichen des Amtes für Verbraucherschutz und Veterinärwesen mit.
WAS UNS ÜBERZEUGT
Sie verfügen über die Approbation als Tierarzt/Tierärztin und idealerweise über die Laufbahnbefähigung für den tierärztlichen Dienst in der Veterinärverwaltung (LG 2.2) .
Sie besitzen einschlägige, mehrjährige Erfahrungen in der tierärztlichen Großtierpraxis. 
Möglicherweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in den Aufgabenbereichen Tierseuchenbekämpfung und Tierschutz sammeln. 
Sie überzeugen mit einem offenen und freundlichen Auftreten und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. 
Eine zuverlässige, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. 
Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den Fachanwendungen Balvi, TSN, Traces NT und HIT sowie mit den MS-Office-Anwendungen. 
Sie verfügen über die Fahrerlaubnis der Klasse B. Dabei sind Sie bereit, Ihr privates KFZ gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostengesetz einzusetzen. 
Sie sind ebenfalls bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit Termine wahrzunehmen.
WAS SIE GEWINNEN
Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und nach Absprache aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Strukturierte Einarbeitung: Gegenseitige Unterstützung und persönliches Engagement hat in unserem Team von Beginn an höchste Priorität! 
Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und ein vielfältiges Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Verpflegung: Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen.
Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 16.11.2024. Bitte reichen Sie die Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein ( hier bzw. über den unten aufgeführten Button &quot;Online-Bewerbung).
Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Feldmann, Tel. 05251/308-1102 zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Bertelt, Tel. 05251/308-3900, aus dem Fachamt.
Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Tierarzt (m/w/d) für Tiergesundheit/Tierseuchenbekämpfung

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.
Das BBR sucht für das Referat III S 2 »Technische Gebäudeausrüstung« auf Dauer eine/einen:
Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d)
 in der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik (RLT, Heizung, Sanitär, Gebäudeautomation) 
 Der Dienstort ist Bonn. 
 Kennnummer 97.3-24 
Aufgabengebiet:
Die Abteilung III betreut die Baumaßnahmen des Bundes in Bonn und im Ausland. Auslandsbaumaßnahmen werden von Bonn und Berlin aus betreut. Zu den Liegenschaften im Ausland zählen vorrangig Deutsche Botschaften, Deutsche Schulen sowie Goethe-Institute. Die Bauaufgaben umfassen Sanierungen und Neubaumaßnahmen jeder Größenordnung nach hiesigem oder lokalem Standard. 
Innerhalb dieser Abteilung umfasst Ihr Aufgabengebiet die Projektsachbearbeitung der technischen Gebäudeausrüstung (Versorgungstechnik) für verschiedene Baumaßnahmen in Bonn, z. B. für das Haus der Geschichte oder verschiedene ministerielle Liegenschaften. 
Sie übernehmen die Projektsachbearbeitung im Fachbereich TGA, die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Großen und Kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten und die Betreuung von Erneuerungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen für Liegenschaften des Bundes, 
Sie prüfen und bewerten Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, 
Sie treffen baufachliche Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sachverständigen, Planern, Gutachtern, Sonderfachleuten und den genehmigenden Stellen und fertigen baufachliche Unterlagen an, 
Sie erstellen die Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge für die einzuschaltenden freiberuflich Tätigen und bauausführenden Firmen, 
Sie prüfen die Angebote, überwachen die vertragsmäßigen Leistungen und kontrollieren die Rechnungen in fachtechnischer Hinsicht im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben, 
Sie bereiten die Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes Versorgungstechnik auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise (Gebäudedokumentation) der freischaffenden Ingenieurbüros vor, 
Sie verfassen regelmäßige Berichte zur Information der Leitungsebenen und baufachliche Stellungnahmen.
Anforderungen:
Vorausgesetzt werden: 
abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Fachrichtungen: Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik - TGA (RLT, Heizung, Sanitär etc.), ein vergleichbarer Abschluss, oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen können 
Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI, Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bauordnungsrecht; weitere Kenntnisse (z. B. RBBau, VHB) werden berufsbegleitend vermittelt 
die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit 
selbstständiges Arbeiten sowie Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Engagement und Durchsetzungsvermögen bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben
Wünschenswert sind: 
umfassende Fachkenntnisse und langjährige einschlägige Berufserfahrungen (mindestens 3 Jahre) bei der Planung und Ausführung gestalterisch anspruchsvoller und technisch komplexer Bauaufgaben im Bestand und laufenden Betrieb 
Kenntnisse der technischen Richtlinien (z. B. VDI, AmeV-Richtlinien, Arbeitsstättenrichtlinien), MLAR, MLÜAR und im Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VHB, RBBau, VgV) 
Projektmanagementkenntnisse mit Bauprojekten der öffentlichen Hand
Bezahlung:
Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund bewertet. 
Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufserfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund. 
In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.
Unser Angebot:
 Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunftssicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert.
Wir bieten unseren Mitarbeitenden 
interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld an, 
strukturierte Einarbeitung mit Patenschaftssystem, 
flexible Arbeitszeiten und -formen, wie beispielsweise Gleitzeit von 06 Uhr bis 20 Uhr, individuelle Teilzeitvereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können, 
persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, unter anderem durch die Bundesakademie für öffentliche Verwaltung, 
bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; eine Fortführung Ihres bisherigen Beamtenverhältnisses ist ebenfalls möglich, 
eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie vermögenswirksame Leistungen, 
30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr, 
eine gute Verkehrsanbindung sowie ein vergünstigtes Deutschland-Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr, 
ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen, 
ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement.
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber .
Besondere Hinweise:
Bewerbungsberechtigt sind Bewerberinnen und Bewerber, die nicht im öffentlichen Dienst tätig sind sowie Tarifbeschäftigte und Beamtinnen/Beamte bis Besoldungsgruppe A 12 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst. 
Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. 
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennt das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung sich zu den Chancen der Diversität in der Arbeitswelt und verpflichtet sich dazu, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind willkommen. 
Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und Unterrepräsentanz zu beseitigen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. 
Von schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird nur das zur Wahrnehmung der Funktion notwendige Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsverfahren:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 15.11.2024 bei uns. Wir nutzen das elektronische Bewerbungssystem des Anbieters Interamt. Wenn Sie auf die Ausschreibung durch eine andere Website als <a href="https://www.interamt.de">https://www.interamt.de</a> auf uns aufmerksam geworden sind, folgen Sie dem nachfolgenden Link:
<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1208359">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1208359</a> 
Bewerben Sie sich bei interamt.de mit dem Button »Online bewerben« rechts neben dem Ausschreibungstext. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person.
Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus und stellen Sie hier Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als Anlage in Ihr Kandidatenprofil ein (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschlusszeugnisse sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise, insbesondere für die Ausübung der ausgeschriebenen Funktion unter Berücksichtigung der Anforderungen sowie ggf. einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung). 
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht - unter Nennung der Anschrift der personalaktenführenden Stelle - zu erteilen. 
Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.
Für Rückfragen zur Bedienung von Interamt, zur Registrierung, zu Störungen, Fehlern sowie Passwortproblemen steht Ihnen die kostenfreie Rufnummer 0385 4800-140 zur Verfügung. Die Hotline erreichen Sie Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 17:00 Uhr und Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr.
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Rickermeier (Tel.-Nr. 0228 99401-3920 ).
Ihre Ansprechpartnerin zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.-Nr. 0228 99401-1575 ).
<a href="http://www.bbr.bund.de">www.bbr.bund.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) in der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik (RLT, Heizung, Sanitär, Gebäudeautomation)

Willkommen im Wandel
Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungs­zentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Heraus­forderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klima­schonendes Energie­system und ressourcen­schützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.400 Kolleg:innen in einem der größten Forschungs­zentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!
Als einer der führenden und viel­seitigsten Projekt­träger Deutschlands setzt der Projekt­träger Jülich Forschungs- und Innovations­förder­programme im Auftrag seiner Partner in Bund und Ländern sowie der Europäischen Kommission um. Unser Portfolio umfasst die strategische Beratung unserer Auftrag­geber, die Begutachtung und fachliche sowie administrative Begleitung von Förder­projekten wie auch innovations­begleitende Maßnahmen. Mit neuen Impulsen tragen wir zur Lösung gesellschaftlicher Heraus­forderungen bei. Für das Bundes­ministerium für Wirtschaft und Klimaschutz betreuen wir im Geschäfts­bereich »Energiesystem: Nutzung« (ESN) das 8. Energie­forschungs­programm der Bundes­regierung »Forschungs­missionen für die Energiewende« und die »Klima­schutz­verträge«. Mit dem Energie­forschungs­programm fördert die Bundes­regierung angewandte Forschungs-, Entwicklungs- und Demonstrations­vorhaben im Kontext der Energie- und Wärmewende. Die Klima­schutz­verträge unterstützen die heimische Industrie bei der Dekarbonisierung und ihrem Umstieg in eine klima­freundliche Produktion.
Verstärken Sie uns zum nächst­möglichen Zeitpunkt als
Sekretär im Geschäfts­bereich Energie­system: Nutzung (w/m/d)
Dienstort: Jülich
Ihre Aufgaben:
Erledigung der allgemeinen Büro­organisation und -koordination 
Unterstützung der Mitarbeiter:innen des Geschäfts­bereichs 
Planung und Begleitung von Konferenzen, Tagungen und Sitzungen 
Verfassen von Geschäfts­briefen und Vorbereitung von Präsentationen 
Organisation von Dienst­reisen 
Unterstützung bei Gremien­sitzungen
Ihr Profil:
Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungs­bezogene Ausbildung wünschens­wert 
Sehr gutes Koordinations- und Organisations­geschick 
Versierter Umgang mit allen gängigen Anwendungs­programmen (MS Office) 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englisch­kenntnisse 
Verbindliche Umgangsformen und ein hohes Maß an Vertrauens­würdigkeit
Unser Angebot:
Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und zukunfts­orientierten Markt an der Schnitt­stelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik 
Spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Forschungs­campus, günstig gelegen im Städte­dreieck Köln-Düsseldorf-Aachen 
Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in Verbindung mit einem sozial ausgeglichenen Arbeits­umfeld 
Umfangreiches Weiter­bildungs­angebot 
Attraktive Gleitzeit­gestaltung und viel­fältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. keine Kern­arbeits­zeit, Mobiles Arbeiten) 
30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und Tage zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei 
Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Beschäftigung mit der Möglichkeit einer länger­fristigen Perspektive 
Möglichkeit der (vollzeitnahen) Teilzeitbeschäftigung 
Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund); in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgaben­übertragung eine Eingruppierung im Bereich der Entgelt­gruppe 5 TVöD-Bund 
Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Alters­vorsorge
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit viel­fältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancen­gerechtes, diverses und inklusives Arbeits­umfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.11.2024 über unser Online-Bewerbungsportal.
Jetzt bewerben! ⟶
Ansprechpartnerin
Lydia Moosche 
Telefon: +49 2461 61-4865
karriere.ptj.de
Wir wurden ausgezeichnet
Bildnachweis: © Manuel Thomé

Sekretär im Geschäftsbereich Energiesystem: Nutzung (w/m/d)

Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 70.000 Mitgliedern eine der größten ärztlichen Körperschaften des selbstverwalteten Gesundheitswesens in Deutschland. 
 Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nordrhein ist es, in Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrages zu einer qualifizierten ärztlichen Versorgung der Bevölkerung beizutragen sowie die beruflichen Belange der Ärzteschaft wirkungsvoll zu vertreten.
Die Ärztekammer Nordrhein sucht für das Ressort Medizinische Grundsatzfragen zum nächstmöglichen Termin - zunächst befristet auf zwei Jahre - einen 
Arzt (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Unterstützung bei der Umsetzung der datengestützten, einrichtungsübergreifenden Qualitätssicherung - Geschäftsstelle LAG DeQS 
Mitarbeit an CIRS-NRW 
Entwicklung und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen der Ärzteschaft (z. B. Peer Review) 
Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems der Ärztekammer Nordrhein 
Durchführung von internen Audits und Schulungen 
Selbstständige Bearbeitung von medizinischen Fragestellungen im Rahmen der Aufgaben der Ärztekammer Nordrhein 
Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung in medizinischen Fragen 
Moderation und Betreuung von Gremiensitzungen und Ausschüssen 
Vertretung der Ärztekammer Nordrhein in Gremien auf Landes- und Bundesebene
Ihr Profil
Ärztliche Approbation 
Klinische Berufserfahrung 
Facharztweiterbildung von Vorteil 
Berufserfahrung hinsichtlich Risiko- und Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen sowie in der Selbstverwaltung vorteilhaft 
Eine erfolgreich abgeschlossene Auditorenausbildung ist wünschenswert 
Sicherer Umgang mit modernen elektronischen Arbeitsmedien 
Ausgeprägte kommunikative Kompetenz 
Exzellentes schriftliches Ausdrucksvermögen 
Freude am strukturierten Arbeiten im Team 
Bereitschaft zur Teilnahme an Außenterminen
Wir bieten
Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit 
Eine leistungsgerechte Vergütung 
Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit 
Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten 
Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre 
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 
Betriebliche Gesundheitsförderung 
Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets 
Zuschuss zur Kinderferienbetreuung kidz-in-motion 
Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum 10.11.2024 über unser Bewerberportal:
<a href="https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote">https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote</a> 
Kontakt: 
 Personalabteilung 
 Tel.: 0211/4302-2425

Arzt (m/w/d)

Das Netzwerk Kindertagespflege Bonn bietet in Zusammenarbeit mit der Stadt Bonn Qualifizierung, Vermittlung und Fachberatung im Rahmen der Tagespflege für Kinder an. Der Trägerverbund setzt sich zusammen aus: Werkstatt Friedenserziehung e.V., Deutscher Kinderschutzbund Ortsverband Bonn e.V., Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. und Katholisches Bildungswerk Bonn.
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. sucht zur Verstärkung des Teams ab dem 01.01.2025 eine
Pädagogische Fachberatung in der Kindertagespflege (m/w/d)
 als Elternzeitvertretung zunächst bis zum 31.01.2026. Der Beschäftigungsumfang beträgt 80 % (31,2 Std. / Woche). 
Ihre Aufgaben:
Eignungsfeststellung und -überprüfung von Kindertagespflegepersonen 
Praxisbegleitung und Sicherstellung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII 
Passgenaue Vermittlung von Kindern in Tagespflege 
Unterstützung und fachlich pädagogisch Begleitung von Eltern und Kindertagespflege-personen vor und während des gesamten Betreuungsprozesses 
Kooperation und Zusammenarbeit mit dem Jugendamt 
Dokumentation, fachliche Sachbearbeitung und Statistik 
Gremien- und Gruppenarbeit 
Qualitätsentwicklung
Ihr Profil:
Abschluss eines Studiums Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder Diplompädagogik 
Fachwissen der Kleinkind-, Früh- und Bildungspädagogik 
Gute Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilfegesetzes 
Kompetenz und Erfahrung in der Beratung von Eltern und pädagogischen Fachkräften 
Soziale und kommunikative Kompetenz und die Fähigkeit motivierend und zielorientiert zu handeln 
Ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit und einen konstruktiven Umgang mit Problemen 
Verständnis von Fachberatung als Dienstleistung 
Sozialpädagogische Haltung, Kreativität, Flexibilität und Teamfähigkeit 
Kultursensible Haltung und interkulturelle Kompetenz 
eine positive Einstellung zu den Grundsätzen des Netzwerks Kindertagespflege und des Kinderschutzbundes
Unser Angebot:
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten mit einem erfahrenen Team bei einem großen Träger der Kinder- und Jugendhilfe in der Stadt Bonn 
regelmäßige kollegiale Fallbesprechung, regelmäßige Supervision, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets 
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal der Caritas Bonn freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. 
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Genings unter (0228) 108-212 gerne zur Verfügung. 
Netzwerk Kindertagespflege 
Hartmut Genings 
Fachbereichsleitung Kinder 
Fritz-Tillmann-Str. 8-12 
 53113 Bonn 
zur Onlinebewerbung

Pädagogische Fachberatung in der Kindertagespflege (m/w/d)

Studierendenwerk Aachen: Damit studieren gelingt! 
 Mensen, Wohnen, BAföG, Kitas: Als Partner der vier Aachener Hochschulen begleiten wir im Auftrag des Landes NRW über 64.000 junge Menschen auf ihrem Weg durchs Studium. Unser Ziel ist es, Chancengleichheit in der Bildung zu schaffen - das ist auch die Motivation unserer rund 500 Beschäftigten, die in unterschiedlichsten Berufen für das Studierendenwerk tätig sind.
Wir wachsen mit dem Campus! 
Mit der Entstehung moderner Hochschulzentren wächst der Bedarf an neuen Lösungsansätzen. Der Ausbau von Nachhaltigkeit und Digitalisierung sowie die Förderung flacher Hierarchien und schneller Entscheidungswege gehören zu unseren wichtigsten Aufgaben bei der Neuentwicklung künftiger studentischer Lebensräume. Begeisterungsfähigen und engagierten Fachkräften bieten wir gerne die Möglichkeit, diesen Wandel aktiv mitzugestalten! 
 Für unsere Abteilung Studentisches Wohnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung Hausmeister Wohnanlagen (m/w/d) 
(sachlich befristet in Vollzeit) 
 Ihre Aufgaben 
fachliche und organisatorische Führung der Hausmeister*innen (m/w/d) 
Ansprechperson für Anliegen der Hausmeister*innen (m/w/d) 
Verantwortung für die Einteilung der Aufgaben, Personalgespräche sowie den Urlaubs- und Vertretungsplan 
regelmäßige Vororttermine
Koordination der Bauunterhaltung und Instandhaltung der Liegenschaften 
Bearbeitung von Schadensmeldungen 
Koordination aktuer Schadensfälle (Brand, Rohrbruch, Sturmschaden) 
Unterstützung der Abteilungsleitung Studentisches Wohnen
 Ihr Profil 
Handwerksmeister*in (m/w/d), Techniker*in (m/w/d) oder vergleichbar 
Führungserfahrung 
Erfahrung in der Instandhaltung von Gebäuden 
fachübergreifende Kenntnisse im Facility Management 
Kenntnisse der VOB, BGB Vertragsrecht, Bauordnung NRW, Unterschwellenvergabeordnung, TGA-Kenntnisse und Betreiberverantwortung wünschenswert 
selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten 
 Unser Angebot 
Arbeitsplatz- und tarifliche Sicherheit als Beschäftigte (m/w/d) des öffentlichen Diensts 
Entgelt und Sozialleistungen nach dem TVöD-VKA 
Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsorientierte Vergütung 
Benefits (z.B. Fahrradleasing, UrbanSportsClub) 
30 Tage Jahresurlaub (zzgl. arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester) 
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 
flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmöglichkeiten (Teilzeit mit mindestens 32 Wochenstunden möglich) 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
günstige Mahlzeiten in unseren Mensen und Cafeterien 
gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
 Bewerbungsfrist: 10.11.2024 
 Interesse? 
 Dann bewerben Sie sich jetzt online!

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