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<h1> Account Manager Mid Office – Erdgas-Vertrieb (m/w/d)</h1><p> Standort: Kassel <br> Art der Stelle:befristet für 24 Monate</p><h3> IN KÜRZE</h3><p> Für unsere Abteilung Account Management Reseller suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Account Manager Mid Office (m/w/d) am Standort Kassel.</p><h3> IHR AUFGABENBEREICH</h3><ul> <li>  Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  Vorbereitung und Erstellung von Angeboten sowie Auslösen von Bewertungen </li> <li>  Erarbeitung und Überprüfung der spezifischen Angebotskalkulation sowie aktive Begleitung bis zum Vertragsabschluss </li> <li>  Identifizierung von Kundenwünschen und Erarbeitung von individuellen Lösungen anhand unseres Produktportfolios </li> <li>  Auswertung von Markt- und Kundeninformationen </li> <li>  Interpretation von Auswertungen und Analysen (z. B. Marktrecherche, aktuelle Entwicklungen im Erdgassektor, Angebotsverhandlungen) zur Erhöhung des Vertriebserfolgs </li> <li>  Aktive Begleitung und Mitarbeit in Projekten (z. B. CRM-Weiterentwicklung, Vertragskonfigurator) </li> <li>  Verbesserung und Weiterentwicklung der vorhandenen Vertriebsprozesse </li> <li>  Unterstützung bei der Optimierung und Entwicklung neuer Produkte </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern (z. B. Sales Management, Produktmanagement) </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL, Business Management, Sales o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung im Bereich Vertrieb wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Produkten </li> <li>  Analytische Fähigkeiten sowie eigenständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägtes Kommunikations- und Teamverhalten </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> ÜBER UNS</h3><p> Securing Energy for Europe – ein simples Statement, mit einem ambitionierten Ziel. SEFE ist nicht nur unser Unternehmensname, sondern beschreibt alles, was uns ausmacht und antreibt. <br> Um unsere Ambition zu verfolgen, arbeiten wir täglich daran, die Gasversorgung sicherzustellen. Aber auch darüber hinaus sehen wir uns als wichtigen Bestandteil der Europäischen Energiewende, mit dem Ziel, zu einer stabilen und nachhaltigen Zukunft beizutragen.</p><p> Als internationales Energieunternehmen sorgt SEFE für Energiesicherheit und treibt die Dekarbonisierung seiner Kunden voran. SEFE ist entlang der Energie-Wertschöpfungskette aktiv, von der Beschaffung über den Handel bis hin zu Vertrieb, Transport und Speicherung. Dank jahrzehntelanger Expertise im Energiehandel und dem kontinuierlichen Ausbau des LNG-Angebots ist SEFE mit einem jährlichen Vertriebsvolumen von 200 TWh Gas und Strom einer der wichtigsten Lieferanten von Industriekunden in Europa. SEFE beliefert über 50.000 Kunden, von kleinen Unternehmen bis hin zu Stadtwerken und multinationalen Konzernen. Durch Investitionen in saubere Energien und insbesondere in das Wasserstoff-Ökosystem leistet SEFE einen wichtigen Beitrag zur Energiewende. SEFE beschäftigt weltweit rund 2.000 Mitarbeitende und ist ein Unternehmen des Bundes.</p><p> Werden Sie Teil von SEFE und helfen Sie uns, die Gasversorgung in Europa sicherzustellen und die grüne Transformation aktiv mitzugestalten.</p><p> Energie sichern – jetzt und für die Zukunft.</p><h3> UNSERE LEISTUNGEN</h3><p> Wir stehen für ein inklusives Umfeld, das Vielfalt fördert und die Entwicklung von Wissen und Fähigkeiten unterstützt und wertschätzt. Positionsunabhängig bieten wir Ihnen große Gestaltungsspielräume und eine angenehme Atmosphäre, die Sie ermutigt, sich einzubringen und Neues zu denken. Darüber hinaus gibt es zahlreiche betriebliche Benefits, wie z. B.:</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten </li> <li>  Attraktives Vergütungspaket </li> <li>  Ansprechende Arbeitsumgebung in zentraler Lage </li> <li>  Teamorientiertes Umfeld mit offener Feedbackkultur </li> <li>  Betriebsrestaurant mit gesunder und vielfältiger Essensauswahl </li> <li>  Job-Ticket </li> <li>  Vorsorge- und Betriebssportangebote </li> <li>  30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub </li></ul><h3> IHRE ANSPRECHPARTNERIN</h3><p> Name: Katharina Klink <br> Telefon: +49 561 998 58 7116 <br></p> SEFE Energy GmbH | | Königstor 20, 34117 Kassel, Germany | <a href="http://www.sefe.eu" target="_blank">www.sefe.eu</a>

Account Manager Mid Office - Erdgas-Vertrieb (m/w/d)

<h1> Projektmanager (m/w/d) für komplexe Auftragsprojekte</h1><p> ZUSAMMEN. ARBEIT. GESTALTEN.</p><p> Bei Kuhn Edelstahl können wir zusammen etwas erreichen. Das Familienunternehmen hat einen langen Lebenslauf, gute Zeugnisse und viele Extras zu bieten. Wie die aussehen, warum wir Wert auf echte Zusammenarbeit legen und welche Gestaltungsmöglichkeiten Sie bei uns haben, klären wir am besten in einem persönlichen Gespräch.</p><br><br><h2> Projektmanager (m/w/d) für komplexe Auftragsprojekte in Vollzeit gesucht!</h2><p> Dann könnte ich Ihr neuer Chef werden!</p><p> Mein Name ist Tobias Stelzer, ich bin Leiter der Planung, Steuerung, Arbeitsvorbereitung &amp; CNC-Programmierung bei Kuhn Edelstahl in Radevormwald. Unser Team braucht Verstärkung. Wir wissen, dass gute Mitarbeiter (m/w/d) rar sind und mehr von uns erwarten, als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Fairness, Ehrlichkeit und einen kompetenten Vorgesetzten zum Beispiel. Deshalb bewerbe ich mich direkt bei Ihnen – als Ihr neuer Chef. <br></p><br><br><h2> Ich als Ihr Chef bringe mit:</h2><ul> <li>  20 Jahre Erfahrung bei der Firma Kuhn Edelstahl </li> <li>  Eine vielseitige wissenschaftliche und praktische Ausbildung, sowohl fachlich als auch im Bereich Coaching </li> <li>  Offenheit und Fairness </li> <li>  Einen Faible für Softwareprogrammierung </li> <li>  Einen Hang dazu, über Entscheidungen lieber nochmal eine Nacht zu schlafen </li> <li>  Heimwerker-Tipps und die besten Radrouten in der Umgebung </li></ul><br><br><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau mit betriebswissenschaftlichen Kenntnissen oder gleichwertiger praktischer Erfahrung in einem verwandten Bereich </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung und Erfolge im Projektmanagement mit der Planung und Überwachung komplexer Auftragsprojekte </li> <li>  Spaß an der Arbeit mit agilen und klassischen Methoden </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Edelstahl-Werkstoffe und Zerspanungstechnologie </li> <li>  Talent zum Zusammenfügen externer Kundenanforderungen mit internen Produktionsbedingungen durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li>  Motivation für die Weiterentwicklung der (Projekt-)Organisation und technischen Kompetenz unseres Unternehmens </li> <li>  Gelegentliche Reisebereitschaft zur Stärkung der Kundenbeziehungen (im In- und Ausland) </li> <li>  Hohe Eigeninitiative mit Hands-on-Mentalität und Spaß an der Arbeit im Team </li> <li>  Freude an einer kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung  <br> </li></ul><br><br><h2> Kuhn Edelstahl bietet Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein breites Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, in der Sie sich frei entfalten können </li> <li>  Fairness, Ehrlichkeit und weitere Unternehmenswerte, die wir leben statt nur darüber zu sprechen </li> <li>  Interessante Produkte, die genauso zukunftweisend wie zukunftsfähig sind </li> <li>  Zeit für eine fundierte Einarbeitung, für eine langfristige und gute Zusammenarbeit </li> <li>  Viele Fortbildungsangebote für eine gemeinsame Zukunft </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeiterevents, -rabatte und -prämien </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li></ul><br><br><h2> Konnte ich Ihr Interesse wecken?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt, damit wir schnellstmöglich unsere Bewerbungsunterlagen abgleichen können!</p><p> Für telefonische Rückfragen können Sie Frau Birkner unter der Durchwahl +49 2195 671 229, wochentags erreichen.</p><p> Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0262.03071.JB.170924. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br> <br> Sie kennen jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leiten Sie diese Stellenausschreibung einfach weiter mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige.</p><p> Kuhn Edelstahl nutzt ein Bewerbungsmanagement von HR-Partner.com</p>

Projektmanager (m/w/d) für komplexe Auftragsprojekte

<p> In unserer neuen Nussproduktionsstätte wollen wir künftig auf hochmodernen Anlagen Pistazien rösten und leckere Nüsse und Knabbereien abpacken. Dafür bauen wir ein motiviertes und kompetentes Team auf. Möchtest auch du Teil der Solent Rheine werden und Genuss liefern? Neben knackigen Nüssen stellen wir an unserem weiteren Standort in Übach-Palenberg auch verschiedene Schokoladensorten und Kuvertüre her.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Mitarbeiter Leitstand (Produktionssysteme) (w/m/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: 01.07.24 - Arbeitszeit: Minutengenau erfasste 38 Stunden pro Woche im 3-Schicht-System Zahlung in Anlehnung an Tarif + Schichtzuschläge - Ort: Rheine - Job-ID: 13794<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Sicherstellen von effektiven und qualitätsbewussten Produktionsprozessen unter Vermeidung von Stillstandszeiten und Ausschüssen, mit besonderem Fokus auf Logistik und Arbeitssicherheit </li> <li>  Überwachung der Produktionsanlagen, der systemübergreifenden Fehlermeldungen und des gesamten Warenflusses im Werk (über Monitore im Kontrollraum) mit dem Ziel, einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen, d. h. vom Rohstofflager, über die Fahrerlosen Transportsysteme, die Verpackungsanlagen, die Palettierung, bis zur Übergabe der fertigen Paletten an das Hochregallager </li> <li>  systematische Analyse von Störungen und Einleitung notwendiger Schritte zur Störungsbehebung </li> <li>  Ansprechpartner bei Bereitstellungsproblemen von SAP MES / EWM, Kontrolle der Stellplatzkapazitäten, Anfordern von Paletten aus dem Lager, Alarmmonitoring und grundsätzliche Fehleranalyse ssowie Ansprechpartner bei Problemen im Hochregallager-Umfeld für die Schwestergesellschaften SLS und Bon Presso </li> <li>  Aufgabe von Tickets nach erfolgter Erstanalyse, Erreichbarkeit für IT bei Problemen im Aufgabenfeld (EWM, Anlagen) </li> <li>  Überwachung der Palettierungs-Anlage, Störungsbehebung, Versorgung mit Zwischenlagen, Versorgung mit Stretchfolien, Nacharbeit von Paletten bei Auslösung der Konturenkontrolle, etc. </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li>  fundierte Berufserfahrung in der Produktion und im Bereich innerbetriebliche Logistik, von Vorteil in der Lebensmittelindustrie </li> <li>  positives Auftreten, Teamgeist und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen gelassen zu kommunizieren und Themen zu lösen </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (SAP wünschenswert) </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  Du wirst Mitarbeiter in einem brandneuen Werk mit neusten technischen und automatischen Standards (digitale Fabrik) </li> <li>  ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  einen unbefristeten sicheren Arbeitsplatz in einer großen Organisation (Schwarz Gruppe, u. a. Lidl/Kaufland) </li> <li>  eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen wie Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer teamorientierten Arbeitsumgebung, mit Duz-Kultur </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote </li> <li>  vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits </li> <li>  Vergütung gemäß Tarifvertrag der Süßwarenindustrie NRW mit automatischer Erhöhung entsprechend den Tarifrunden, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Solent Rheine GmbH &amp; Co. KG.</p>

Mitarbeiter Leitstand (Produktionssysteme) (w/m/d)

<h1> Projektmanager*in (m/w/d)</h1><h2> im Aufgabenbereich Energie &amp; Klima</h2><p> Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt.</p><p> Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.</p><h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li>  Initiierung, Qualifizierung und fachliche Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den Bereichen Klimaschutz, Energieinfrastruktur, Klimaanpassung und Ressourcenschutz </li> <li>  Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Agglomerationsprogramms der Region Köln/Bonn </li> <li>  Konzeption und Umsetzung von Angeboten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer </li> <li>  Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Umweltwissenschaften, Energiewissenschaften, Geografie, Stadtplanung, Raumplanung o.ä. </li> <li>  mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen (kommunaler) Klimaschutz, Energiewende, Klimafolgenanpassung und/oder Ressourcenschutz  <br>  (z.B. in der Land-, Forst- und Wasserwirtschaft) </li> <li>  Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften </li> <li>  Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise </li> <li>  Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung.</p><p> Diese attraktive Stelle wird in Anlehnung an den TVöD vergütet. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.</p><h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h4><h3> Interessiert?</h3><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen senden Sie bitte bis zum 11. Oktober 2024 per E-Mail <br> (bitte max. 2 PDF-Dateien) an:</p><p> Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a>.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Roth unter 0221-92547769 oder per E-Mail unter <a href="mailto:roth@region-koeln-bonn.de" target="_blank">roth@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Region Köln/Bonn e.V. <br> Geschäftsstelle <br> Rheingasse 11, 50676 Köln</p><p> ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.</p>

Projektmanager*in (m/w/d)

<p> Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Darüber hinaus ist Troisdorf aufgrund derNachbarschaft zu den Städten Köln und Bonn sowie zu den Naherholungsgebieten im Rhein-Sieg-Kreis sehr verkehrsgünstig gelegen undbietet herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert.</p><p> Die Stadt Troisdorf ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen derBeschäftigten gerne entgegenkommt.</p><p> Das Amt für Feuerschutz und Rettungsdienst sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d) <br> EG 11 TVöD</h1><p> Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Tätigkeit in der Brandschutzdienststelle, u. a:  <ul>   <li>    Erstellen von Stellungnahmen im bauaufsichtlichen Genehmigungsverfahren   </li>   <li>    Fachberatung zu Bauvorhaben und anderen Belangen des Vorbeugenden Brandschutzes   </li>   <li>    Wahrnehmen von Ortsterminen, z. B. Brandverhütungsschauen, Teilnahme an Bauabnahmen und „Wiederkehrenden Prüfungen“ der Bauaufsicht   </li>   <li>    Sonderaufgaben, Mitarbeit in Projekten   </li>  </ul> </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Architekt*in oder Bauingenieur*in (Diplom/?Bachelor/?Master) </li> <li>  erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Zugführer*in (nach FwDV 2) </li> <li>  erfolgreiche Teilnahme am Modul VB des IdF NRW oder vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft dieses kurzfristig zu erwerben </li> <li>  umfangreiche Kenntnisse im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes, insbesondere im baulichen-, anlagentechnischen- und abwehrenden Brandschutz sind von Vorteil </li> <li>  umfangreiche Kenntnisse über die anzuwenden Rechtsgrundlagen bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen </li> <li>  selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  überdurchschnittlichen Leistungsbereitschaft, großes Engagement für den Aufgabenbereich, eine ausgeprägte Sozialkompetenz, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Entscheidungsfreude </li> <li>  Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr </li> <li>  Führerschein (mindestens B) </li></ul><p> Die Stadt Troisdorf bietet entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - eine Familienangelegenheit“ zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsangebote, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement.</p><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetztes bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Lars Gödel, Leiter des Amtes für Feuerschutz und Rettungsdienst, Telefon 02241/9631-37, <a href="mailto:GoedelL@troisdorf.de" target="_blank">GoedelL@troisdorf.de</a></p><p> Sind Sie interessiert?</p><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 06.10.2024 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein.</p><p> Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) in der Qualitätssicherung - Haltbarkeitsprüfungen</h1><p> Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit in Teilzeit (25-30h).</p><h2> IHR TAG BEI UNS</h2><ul> <li>  Durchführung und Dokumentation von Haltbarkeitstest </li> <li>  Organisation der Verkostungen </li> <li>  Organisation der mikrobiologischen Analysen </li> <li>  Durchführung der chemisch-/physikalischen Analysen </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><p> Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet</p><h2> WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch, Bäcker, Konditor oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Begeisterung für Lebensmittel und deren industrieller Verarbeitung </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit Office365 (insbes. Excel &amp; Outlook) </li> <li>  Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zu Arbeit im Schichtdienst </li></ul><h2> HUNGRIG AUF WAS NEUES?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Qualitätssicherung - Haltbarkeitsprüfungen

<p>Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d)<br />
        Beim Standort                    Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen                ist eine Stelle als  Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d)  zu besetzen.<br />
        Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen - Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d), E12 TV-L - Bewerbungen unter der Kennung 4183 werden bis 13.10.2024 erbeten.<br />
JETZT BEWERBEN</p>
<p>Ihre Aufgaben<br />
Bearbeitung von besonders schwierigen und bedeutenden Ingenieuraufgaben des Sachgebietes Anbau, Sondernutzung, Recht; Schwerpunkt Planungen Dritter:<br />
Beurteilung und Stellungnahmen zu Raumordnungs-, Bauleitverfahren und weiteren Planungen Dritter<br />
Aufstellung von Vereinbarungen samt Prüfung von Ablöseberechnungen</p>
<p>Unsere Anforderungen<br />
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplanung, Geografie, eines vergleichbaren Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder<br />
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften<br />
langjährige praktische Erfahrung im o.g. Bereich in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar<br />
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.<br />
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.<br />
Sie sind ein gestandenes Organisationstalent.<br />
Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.<br />
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen. </p>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br />
JETZT BEWERBEN<br />
          Bewerbungen unter der Kennung 4183 werden bis 13.10.2024 erbeten.        </p>
<p>Unsere Vorteile<br />
Freie Fahrt für Ihre berufliche Zukunft<br />
          Sie möchten uns mit Ihren Fähigkeiten unterstützen, den Verkehr im bevölkerungsreichsten Bundesland jetzt und in Zukunft weiter fließen zu lassen? Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen - damit Sie sich bei uns wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können.        </p>
<p> Flexible Verkehrs- und Zeitplanung: Arbeitszeitmodelle<br />
        Lebensentwürfe sind unterschiedlich - wir setzen uns mit Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen für Ihre gesunde Work-Life-Balance ein. Kommt es einmal zu Überstunden, können Sie diese selbstverständlich in Ihrem Gleitzeitkonto ausgleichen.<br />
    Jederzeit mobil auf der Straße und im Job: Telearbeit/ Homeoffice<br />
        Es versteht sich für uns von selbst, dass Ihre Arbeit nicht zwingend an einen Ort gebunden ist. Lassen es Projektsituation und Ihre Position zu, bieten wir Ihnen alle Möglichkeiten zur Telearbeit bzw. mobilen Arbeit.<br />
    NRW bewegen und selbst vorankommen: Fortbildung<br />
        Es gehört für uns dazu, dass Sie sich fortlaufend weiterbilden können. Wir bieten über 200 verschiedene Seminare an, unter denen Sie bestimmt die finden, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Unsere Führungskräfte fördern wir mit für sie speziellen Programmen.<br />
   Ihre Entwicklung in Bewegung: Personalentwicklung<br />
        Wir legen großen Wert darauf, das Potenzial unserer Beschäftigten zu erkennen, zu erhalten und bedarfsgerecht zu fördern. Die Personalentwicklung erstellt Konzepte, Instrumente und Maßnahmen zur Förderung der berufsbezogenen Qualifikationen, die zur Bewältigung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen notwendig sind. Hierzu können Teamtrainings, individuelle Coachings, Potenzialanalysen, Strategien zur Konfliktlösung und Beratung bei der beruflichen Weiterentwicklung in Anspruch genommen werden.<br />
   Freie Fahrt für Alle: Chancengleichheit<br />
        Für uns gehört Diversität in jeder Hinsicht selbstverständlich zum Alltag. Mit unseren Arbeitsbedingungen bieten wir allen Menschen - ob jung oder alt, mit oder ohne Handicap und gleich welcher geschlechtlichen Zuordnung - gleiche berufliche Chancen und jede Unterstützung, um Beruf und Privatleben zu vereinen.</p>


Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d)

<p>Der  Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.  ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.</p>
<p>Zum Bereich  Leben und Wohnen in Alter und Krankheit  zählen die vier ambulanten Caritas-Pflegestationen, die Tagespflege, sowie die drei stationären Alten- und Pflegeheime. Darüber hinaus bieten wir Beratungs- und Begegnungsangebote für Senior*innen, Begleitetes Service Wohnen und weitere Dienstleistungen in Hauswirtschaft und Demenzbegleitung an.</p>
<p>Für unsere Pflegestation in  Bonn-Poppelsdorf  suchen wir  ab sofort  eine</p>
<p>Pflegefachkraft (m/w/d) in der Caritaspflegestation Bonn</p>
<p>        in Voll- oder Teilzeit.<br />
Ihre Aufgaben:</p>
<p>Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen<br />
Ausführung ärztlicher Verordnungen<br />
Beratung von Senioren und deren Angehörigen<br />
Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung<br />
Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben<br />
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung</p>
<p>Ihr Profil:</p>
<p>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann : Berufsanfänger sind herzlich willkommen</p>
<p>Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung<br />
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen<br />
EDV-Grundkenntnisse<br />
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit<br />
Empathie für Patienten*innen und Angehörige<br />
Führerschein Klasse B<br />
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes</p>
<p>Unser Angebot:</p>
<p>abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten<br />
qualifizierte Einarbeitung<br />
Mindesteinstiegsgehalt (Vollzeit) in Höhe von monatlich 3.490,40 EUR brutto - Berufserfahrung wird honoriert<br />
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November<br />
betriebliche Altersversorgung (KZVK)<br />
Angebot zum Bike-Leasing<br />
Betriebliches Gesundheitsmanagement<br />
Sportzuschuss in Höhe von 60 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein<br />
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung<br />
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)</p>
<p>Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.<br />
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Grope telefonisch unter 0228 213439 gerne zur Verfügung.<br />
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.<br />
Leben und Wohnen in Alter und Krankheit         </p>
<p>          Melanie Grope<br />
          Einrichtungsleitung<br />
          Clemens-August-Platz 11e<br />
          53115 Bonn         </p>
<p>zur Onlinebewerbung</p>


Pflegefachkraft (m/w/d) in der Caritaspflegestation Bonn

<p>Der  Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.  ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.</p>
<p>Zum Bereich  Leben und Wohnen in Alter und Krankheit  zählen die vier ambulanten Caritas-Pflegestationen, die Tagespflege, sowie die drei stationären Alten- und Pflegeheime. Darüber hinaus werden Beratungs- und Begegnungsangebote für Senior*innen und weitere Dienstleistungen in Hauswirtschaft und Demenzbegleitung angeboten.</p>
<p>Das  Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim  bietet Lebensraum für 86 Bewohner*innen aller Pflegegrade in 82 Einzel- und zwei Doppelzimmern aus dem Bereich der somatischen und gerontopsychiatrischen Pflege. Bewohner*innen mit einem zusätzlichen Betreuungsbedarf aufgrund von demenziellen Veränderungen erfahren im eigens geschützten Wohnbereich besondere Zuwendung. </p>
<p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir  ab sofort  eine</p>
<p>Pflegefachkraft (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim</p>
<p>        in Voll- oder Teilzeit, unbefristet.<br />
Ihre Aufgaben:</p>
<p>Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen<br />
Ausführung ärztlicher Verordnungen<br />
Beratung von Senioren und deren Angehörigen<br />
Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung<br />
Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben<br />
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung</p>
<p>Ihr Profil:</p>
<p>Abgeschlossene Ausbildung als  Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in : Berufsanfänger sind herzlich willkommen</p>
<p>Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung<br />
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen<br />
EDV-Grundkenntnisse<br />
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit<br />
Empathie für Bewohnerinnen/Bewohner und Angehörige<br />
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes</p>
<p>Unser Angebot:</p>
<p>abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten<br />
qualifizierte Einarbeitung<br />
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert<br />
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November<br />
betriebliche Altersversorgung (KZVK)<br />
Angebot zum Bike-Leasing<br />
Betriebliches Gesundheitsmanagement<br />
Sportzuschuss in Höhe von 60 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein<br />
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung<br />
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)</p>
<p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf Ihre Fragen und erwarten Ihre Bewerbung!<br />
Für Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Carola Schmitz unter  <a href="mailto:carola.schmitz@caritas-bonn.de">carola.schmitz@caritas-bonn.de</a>  oder unter der Telefonnummer 0228-915090 gerne zur Verfügung.</p>
<p>Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. </p>
<p>Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim         </p>
<p>          Fritz-Tillmann-Str. 8-12<br />
          53113 Bonn         </p>
<p>zur Onlinebewerbung</p>


Pflegefachkraft (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim

<p>Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.<br />
Die Hochschule Osnabrück, Fakultät Ingenieurwissenschaften und Informatik, sucht zum 01.01.2025 eine*n<br />
 FEINWERKMECHANIKER*IN ODER ZERSPANUNGSMECHANIKER*IN </p>
<p>Die Labor- und Betriebswerkstatt der Hochschule Osnabrück fertigt unter anderem Komponenten und Werkstücke für angewandte Forschungsvorhaben und Projekte an und unterstützt den technischen Ablauf in den Laboren.<br />
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</p>
<p>das Fertigen von speziellen Anlagen und einzelnen Werkstücken als Sonderanfertigungen für Forschung und Lehre<br />
die Beratung des wissenschaftlichen Personals und der Studierenden bei der Konzepterstellung für Forschungsvorhaben und für Studien- und Abschlussarbeiten<br />
die Erstellung von Fertigungsunterlagen wie Konstruktionszeichnungen, Materialbedarfs- und Arbeitsplänen<br />
die Betreuung der Versuchseinrichtungen in den Laboren<br />
die eigenverantwortliche Ausführung von Instandsetzungsarbeiten der Labor-Versuchsaufbauten im Rahmen der betriebstechnischen Unterlagen</p>
<p>Einstellungsvoraussetzungen:</p>
<p>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Feinwerkmechaniker*in oder Zerspanungsmechaniker*in<br />
von Vorteil ist eine einschlägige Berufserfahrung (gerne in einer Lehr- und Forschungseinrichtung)<br />
von Vorteil sind überdurchschnittliche Kenntnisse der Werkstoffe und deren Verarbeitung<br />
eine selbstständige, gestaltende, kreative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise<br />
Aufgeschlossenheit gegenüber den Belangen von Forschung und Lehre sowie Teamfähigkeit</p>
<p>Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Vertretung bis zum 31.08.2025 in Vollzeit und ab dem 01.09.2025 mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit und ist voraussichtlich befristet bis zum 30.04.2028. Eine weitere Aufstockung der Arbeitszeit ab dem 01.09.2025 wird angestrebt. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis nach Entgeltgruppe 8 des TV-L. Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.<br />
Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!</p>
<p>Auch das dürfte Sie interessieren:</p>
<p>Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br />
Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link:  <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/">https://www.hs-osnabrueck.de/</a>​stellenangebote</p>
<p>Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 13.10.2024 unter Angabe der Kennziffer IuI 52-2024 erbeten an:</p>
<p>Präsident der Hochschule Osnabrück<br />
Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück </p>
<p><a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a><br />
<a href="http://www.hs-osnabrueck.de">www.hs-osnabrueck.de</a></p>


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