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Die Ausbildung startet zum 1. August 2025!Strukturiert-konzeptionelle Arbeitsweise trifft auf Hands On Mentalität und ein starkes WIR-Gefühl. Das macht WHEELS wertvoll für uns, unsere Kunden und Partner. Heute sind wir ein führender Anbieter von Kontraktlogistik, der weit mehr ist als ein reiner Transportdienstleister. Ob Value Added Services oder IT-Beratung – wir gehen neue Wege und stellen immer wieder fest: in uns allen steckt noch einiges. Welches Potential möchtest Du als Auszubildende/r für Büromanagement mit uns aufdecken?HERAUSFORDERUNGEN, DIE DU ANPACKST<ul><li>Als Kaufmann/-frau für Büromanagement bearbeitest Du bürowirtschaftliche sowie auftragsbezogene Aufgaben und übernimmst in verschiedenen Ausbildungsstationen sehr schnell Verantwortung für Deinen Arbeitsbereich.</li><li>Bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Deinen neuen Kollegen und externen Dienstleistern kommunizierst Du auch in englischer Sprache.</li><li>Du recherchierst Informationen, bereitest Daten auf und unterstützt so unser Management-Team.</li></ul>QUALIFIKATIONEN, MIT DENEN DU ÜBERZEUGST<ul><li>Du absolvierst die mittlere Reife (oder höher) mit guten Noten in Deutsch, Englisch und Mathematik.</li><li>Du bist offen dafür, in einem internationalen Team Erfahrungen zu sammeln und willst Verantwortung übernehmen.</li><li>Du behältst den Überblick – auch bei komplexen Aufgaben.</li></ul>BENEFITS, DIE DICH BEGEISTERN<ul><li>Arbeite in einem Team, das danach strebt, aus allem das Beste herauszuholen und dessen Zusammenhalt seinesgleichen sucht.</li><li>Dein Ausbildungsplan wird auf Deine Bedürfnisse abgestimmt: Wir verkürzen die Ausbildungszeit bei entsprechenden Vorkenntnissen und guten Leistungen.</li><li>Absolviere ein Auslandspraktikum an einem unserer europäischen Standorte, bei Interesse in Verbindung mit der Zusatzqualifikation Europaassisstent/in.</li><li>Finde modern eingerichtete Büros, profitiere von attraktiven Fitnessangeboten über unsere Wellpass Kooperation und von starken Mitarbeiterrabatten über unser Corporate Benefits Vorteilsportal.</li><li>Kaffeeliebhaber? Super, denn die Getränke aus unserer original italienischen Siebträgermaschine schmecken nicht nur nach Dolce Vita, sie sind auch gratis.</li><li>Für eine gute Work-Life-Balance ermöglichen wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung.</li><li>On top zahlen wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li></ul>

WHEELS Logistics

WHEELS Logistics GmbH & Co. KG

Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Category Manager (w/m/d) IT   Unternehmen: B. Braun SE   Stellenstandort: DE-Melsungen (Carl-Braun 1)   Funktionsbereich: Corporate Procurement   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 2244   Für unseren Globalen Indirekten Einkauf an unserer Konzernzentrale am Standort Melsungen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Category Manager (w/m/d) für die Warenguppe IT.     Die Abteilung IT &amp; Services ist verantwortlich für das Management von externen strategischen Beschaffungen der Warengruppen IT / OT (Software, Hardware, Services) sowie Professional Services. Dabei verstehen wir uns als Partner der Fachbereiche, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen in den Dimensionen: Qualität, Verfügbarkeit, Risiko, Nachhaltigkeit, Innovation und Kosten. Der Schlüssel für den bestmöglichen Einkauf dieser Produkte und Leistungen liegt in einer funktions- und regionsübergreifenden Zusammenarbeit.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Entwicklung, Implementierung, Steuerung und Optimierung von Warengruppenstrategien, Methoden und Prozessen gemäß der vereinbarten Ziele und in Abstimmung mit den jeweiligen Stakeholdern      Erkennung von Optimierungspotentialen für Beschaffung und Prozesse      Strategische und taktische Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen      Abschluss und Monitoring von Verträgen in Abstimmung mit den Stakeholdern      Mitarbeit in cross-funktionalen Sourcing Teams (kfm. Leitung von Ausschreibungsprojekten, Teilprojektleitung in globalen Sonderprojekten)      Schaffung von Transparenz hinsichtlich des globalen Einkaufsvolumens der IT      Aktive Mitgestaltung von Standardisierungen      Stakeholdermanagement     Fachliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium in einem fachlich-relevanten Bereich (WiWi, BWL, WiIng, Jura etc.) oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation      Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im globalen Warengruppenmanagement von technischen Warengruppen oder Dienstleistungen      Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Sie besitzen idealerweise technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Vertragsrecht      Sicherer Umgang mit SAP, SAP Ariba, M365, Salesforce, Jira, MS Project runden Ihr Profil ab     Persönliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit      Sie haben gute analytische und strategische Fähigkeiten      Sie zeigen hohes Interesse an digitalen Tools, Prozessen und Medien      Ihre strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit     Kontakt: B. Braun SE | Nina Höhne | +495661711844

Category Manager (w/m/d) IT

Projektmanager (m/w/d) Preisstrategie / Konditionenbildung Standort: Melle Bereich: Projektmanagement Karriere-Level: Mit Berufserfahrung Beschäftigungsart: Vollzeit Das sind wir bei Solarlux: Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz. Wir treffen tagtäglich relevante Entscheidungen in den unterschiedlichsten Bereichen, erarbeiten neue Strategien und setzen Ideen in die Tat um. Eine große Spielwiese, um sich kreativ, analytisch und kommunikativ auszutoben und Dinge voranzutreiben! Die Herausforderungen: Pflege und Weiterentwicklung des Preis- und Konditionensystems Erstellung von Preislisten und Übernahme des Projekts Preisstrategie / Konditionenbildung Regelmäßige Überprüfung, Bewertung und Optimierung der Bruttoverkaufspreise, Konditionsarten und -höhen, Infaltionsrate etc. Aufbau eines effizienten Kennzahlensystems Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Einkauf, Controlling und Produktmanagement Das wollen wir sehen: Ausbildung - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann) mit Weiterbildung und / oder ein betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung - Gerne mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung, Überwachung und Durchsetzung von Preis- und Konditionensystemen sowie im Bereich Bauzulieferindustrie, vorzugsweise im Großhandel Skills - SAP-Kenntnisse sind wünschenswert sowie alle MS Office Anwendungen, insbesondere Excel. Sichere Englischkenntnisse sind besonders wichtig. Persönlichkeit - Ausgeprägtes analytisches Verständnis, Durchsetzungsvermögen und eine gute Kommunikationsstärke und Teamorientierung Das haben wir zu bieten - ein kleiner Einblick: Flexible Arbeitszeiten Erstklassiger Arbeitsplatz Akademie Businessbike Welche Vorteile Solarlux noch zu bieten hat, gibt es hier zu sehen Sie passen zu uns? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins. Elena Richter HR-Managerin &amp; Ausbildungsleitung T +4954229271662 E <a href="mailto:e.richter@solarlux.com" target="_blank">e.richter@solarlux.com</a> Industriepark 1 · 49324 Melle solarlux.com Mehr Informationen findest du auch auf unseren Kanälen: Facebook: facebook.de/solarlux Linkedin: linkedin.de/solarlux/profile Xing: xing.de/solarlux/profile Instagram: instagram.de/solarlux/profile Was bedeutet es für dich, bei Solarlux alles sein zu können? Erfahre mehr in dem Video!

Projektmanager (m/w/d) Preisstrategie / Konditionenbildung

Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit.      Dortmund      Feste Anstellung     FÜR DIE ENERGIEZUKUNFT POWERN als   Scrum Master (m/w/d) Energietransformation   In ihrer neuen, spannenden Rolle als Scrum Master motivieren Sie Teams im Sinne des agilen Mindsets und agiler Prinzipien, selbstorganisiert und eigenverantwortlich zu handeln. Dabei fördern Sie u.a. den Transfer der Thyssengas Werte in Anlehnung an agile Werte in die Praxis. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken!   IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS      Unterstützung unserer Mitarbeitenden und Projektteams durch Vermittlung von agilen Arbeitsmethoden      Einführung agiler Rahmenwerke inkl. Begleitung deren Umsetzung      Organisation und Moderation verschiedener agiler Team-Events wie Plannings, Weeklys, Reviews und Retrospektiven      Gestaltung eines Miteinanders geprägt von einer offenen, lösungsorientierten und kollaborativen Arbeitsatmosphäre      Etablierung Ihrer Rolle als Sparringspartner des Product Owners / Projektleitenden, um unsere Stakeholder und interne wie externe Kundschaft zu begeistern     DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT      Erfahrung als Trainer, Scrum Master oder Agile Coach in crossfunktionalen Teams inkl. entsprechender Zertifizierungen sowie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation      Erfahrungen in der praktischen Umsetzung agiler Methoden wie OKR, Scrum oder Kanban in idealerweise verschiedenen Branchen      Sehr gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeit, Fingerspitzengefühl, Empathie und hohe Lösungsorientierung      Hohe Flexibilität in und Spaß an interdisziplinären Projekten sowie Integration von bereichsübergreifenden Teams      Erfolgreicher lateraler Führungsstil in agilen Teams zur proaktiven Zielerreichung      Sicherer Umgang mit Kommunikations- und Kollaborationstools (u.a. Teams, Miro, Mooncamp)     IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE      Flexible Arbeitszeiten     Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice.      Attraktives Gehaltspaket     Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.      Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd     Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll - und mit inhaltlicher Zukunftsorientierung.      Individuelle Weiterbildung     Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen.     IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE   Flexible Arbeitszeiten   Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice.   Attraktives Gehaltspaket   Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.   Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd   Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll – und mit inhaltlicher Zukunftsorientierung.   Individuelle Weiterbildung   Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen.   JETZT BEWERBEN   SO LEICHT WIE WASSERSTOFF.   Per Online-Formular ab durch die Leitung.   Bei Fragen ist David Eckey Ihr Guide:   +49 231 91291-1192   Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund   thyssengas.com | karriere.thyssengas.com

Scrum Master (m/w/d) Energietransformation

Unser Mandant ist sehr erfolgreich etabliert in der Immobilienbranche und möchte für die neue Produktlinie „Unternehmerparks“ neue Vermarktungswege gehen. Bevorzugt werden Kandidaten außerhalb der Branche. Zusammen mit „Machern“ will unser Mandant erfolgreich etwas bewegen. Du möchtest gerne die Vermarktung in der Zentrale Köln übernehmen und an der wirtschaftlichen Weiterentwicklung einer Unternehmenstochter maßgeblich beteiligt sein, mit allen Chancen und Risiken. Du fühlst Dich wohl bei dem Aufbau von Kundenbeziehungen und in der Kommunikation mit den Bestandskunden und Shareholdern. Du willst neue Wege gehen und baust Dir ein Netzwerk zu Vertriebsmultiplikatoren auf wie Banken, Öffentliche Verwaltungen und Verbänden und vielen mehr. Du hast Ideen in der Vermarktung über Social Media und alles, was Dich zum Erfolg treibt, hier hast Du freie Hand. Dann bewirb Dich jetzt für unsere Zentrale in Kölner City: Sales und Business Development Manager (m/w/d) Real Estate / Unternehmerparks / Light Industrial Deine Aufgaben Du treibst die Vermarktung durch gezielte Sales und Marketingaktionen für Kunden, Interessenten, Shareholder und Sales Multiplikatoren voran. Gemeinsam mit dem Team überlegt Ihr, wie man anders – aber erfolgreich vorgeht, um neue Leads zu generieren. Kundenanliegen sind immer eine Chance. Du identifizierst eigenständig potenzielle Neukunden und bist der erste Ansprechpartner in den Objekten vor Ort, um eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Beziehung aufzubauen. In der direkten Beziehung zu Kunden verstehst Du, welche Bedürfnisse diese haben. Dabei behältst Du diese immer mit einem ausgeprägten Servicegedanken im Blick. Du führst Vertragsverhandlungen mit Interessenten, Vermittlern, Kunden und sorgst für nachhaltige und erfolgreiche Kooperationen. Du repräsentierst unser Unternehmen auf Kundenveranstaltungen, Messen und Networking-Events. Mit Begeisterung präsentierst Du uns und unser Leistungsportfolio bei bestehenden sowie potenziellen Kunden sowie allen Netzwerkpartner. Du betreust mehrere Standorte in der Region und bist für die Koordination verantwortlich. Durch eine kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse bist Du stets auf dem neuesten Stand. Du bist mit unserem Corporate Marketing für gezielte PR/Marketing/ Sponsoring/ Messen / Guerilla Marketing und Social Media Maßnahmen verantwortlich. Du pflegst Kontakte zu allen Stakeholdern und baust damit ein nachhaltiges Netzwerk auf. Du identifizierst neue Kundengruppen. Dein Profil Du bist ein Macher mit Vertriebsgenen, willst was bewegen und gehst eigene/andere Wege. Du bist stark in der Wirtschaftsregion Köln vernetzt und kennst die Kölsche Lebenskultur. Hohe Empathie und ein ausgeprägtes Fingerspitzengefühl helfen Dir in allen Bereichen. Ein seriöses und professionelles Auftreten ist für Dich selbstverständlich. Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit und handelst mit hoher Eigeninitiative und Cleverness. Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungskompetenz zählen zu Deinen Stärken. Du arbeitest strukturiert, selbstorganisiert und professionell. Mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren und Prioritäten zu setzen, fällt Dir leicht. Du hast Freude daran, strategische Weiterentwicklungen voranzutreiben und interdisziplinär zu arbeiten. Du bist in der Lage, Dich innerhalb und außerhalb des Unternehmens erfolgreich zu vernetzen. Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen. Deine Ausbildung ist nachrangig – der Erfolg Deines Handels zählt für uns! Was Dir geboten wird Genau das, was einen zeitgemäßen Arbeitsplatz heute ausmacht: Eine ausgewogene Kombination von Professionalität und Lebensqualität Ein kollegiales Arbeitsklima in einem expandierenden Unternehmen Dynamische und vielseitige Aufgabengebiete Freiraum für selbstständiges Arbeiten Eine moderne Arbeitswelt im Herzen von Köln Kurze Entscheidungswege, eine offene Kommunikation und gute Perspektiven Eine angemessene und faire Vergütung Wir sind Kölner – gemeinsame Firmenevents gehören bei uns dazu Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Bewerbung sendest Du bitte ausschließlich per E-Mail an die beauftragte Personalberatung. <a href="mailto:bewerbung@regitz.de" target="_blank">bewerbung@regitz.de</a> Für Fragen steht Dir Ralph Regitz gerne zur Verfügung. Ihr Regitz Consulting Team REGITZ CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung Koblenzer Str. 74, 50968 Köln Telefon +49 (0) 221 37 96 925 <a href="http://www.regitz.de" target="_blank">www.regitz.de</a>

Sales und Business Development Manager (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B.Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Director (w/m/d) Group Sustainability   Unternehmen: B.Braun SE   Stellenstandort: DE-Melsungen (Stadtwaldpark)   Funktionsbereich: Verwaltung/ Administration   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 2592   Innerhalb der Stabsabteilung des Vorstands, Bereich Group Strategy, suchen wir für unsere Konzernzentrale am Standort Melsungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director (w/m/d) Group Sustainability.   Mit Nachhaltigkeit als einem unserer Kernwerte treffen wir Geschäftsentscheidungen mit Blick auf heutige und zukünftige Generationen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Das Group Sustainability Team ist verantwortlich für die Definition, Weiterentwicklung und Sicherstellung der konzernweiten Implementierung der Strategie und Ziele der wesentlichen Themen der Nachhaltigkeit, die Steuerung der Nachhaltigkeitsaktivitäten und die Professionalisierung des Nachhaltigkeitsmanagements.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Sie verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie der gesamten B.Braun Gruppe      Sie sind verantwortlich für die Steuerung der konzernweiten Nachhaltigkeitsaktivitäten, die Koordination des globalen Nachhaltigkeitsnetzwerks und die Professionalisierung des Nachhaltigkeitsmanagements und -reportings      Sie definieren die konzernweit gültigen Sustainability Management Standards in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen      Sie verantworten die Sicherstellung der CSRD-Compliance und die globale Umsetzung regulatorischer Anforderungen      Die Beratung und Unterstützung der Länder, Sparten und Fachbereiche bei der Erfüllung von marktspezifischen Nachhaltigkeitsanforderungen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich      Sie vertreten den Konzern aktiv in Verbänden und Brancheninitiativen zum Thema Nachhaltigkeit     Fachliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Nachhaltigkeits-, Umwelt- oder Ressourcenmanagements oder vergleichbarer Studiengänge mit einem Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit      Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit, idealerweise im internationalen Konzern-, Beratungs- oder Prüfungsumfeld mit und verfügen über mehrjährige Führungserfahrung von fachübergreifenden (Projekt-)Teams in einer Matrixorganisation      Sie haben ausgeprägte Kenntnisse von betrieblichen Prozessen sowie ein ganzheitliches Verständnis von Nachhaltigkeitsaspekten.      Sie haben Erfahrungen in der Einführung und dem Management von Nachhaltigkeitsanforderungen nach der EU-NFRD (Non-Financial Reporting Directive)      Erfahrungen im Bereich Stakeholder Management, z.B. Kapitalmarkt, Shareholder, Anspruchsgruppen, Stakeholder Advisory Panels runden Ihr Profil ab      Sie zeichnen sich durch Ihre verhandlungssicheren Englischkenntnisse aus; Kenntnisse in weiteren Sprachen sind zusätzlich von Vorteil      Sie haben sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten      MS-Office-Applikationen wie PowerPoint, Excel, Teams und Sharepoint nutzen Sie routinemäßig im Tagesgeschäft     Persönliche Kompetenzen      Sie sind eine engagierte, authentische Führungspersönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und einem Blick für das Wesentliche      Sie verfügen über eine große Leistungsbereitschaft, treten verbindlich auf und sind durchsetzungsstark      Sie arbeiten erfolgreich in komplexen Strukturen, setzen hohe Qualitätsstandards und handeln kostenbewusst      Ein zielgerichteter, selbstständiger sowie strukturierter Arbeitsstil zeichnet Sie aus      Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z.B. das B.Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rundum Beruf &amp; Familie, z.B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z.B. Jobsharing/ Teilzeit     B.Braun SE | Nina Höhne | +49 5661711844

Director (w/m/d) Group Sustainability

Wir sind die Digital-Agentur für das Customer Journey Management in der Genossenschaftlichen Finanz-Gruppe. Wir arbeiten täglich daran, Menschen und Banken zusammenzubringen. Mit unserem Customer Journey Management unterstützen wir Genossenschaftsbanken dabei, Menschen über sämtliche digitale Kontaktpunkte gezielt zu erreichen. Damit schaffen wir ein maßgeschneidertes Kundenerlebnis, das unsere Banken erfolgreich macht. Zur Verstärkung unseres Bereichs Organisation &amp; IT suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) Microsoft Dynamics Ihre Aufgaben: Als Produktmanagerin oder -manager für das CRM-System Microsoft Dynamics übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung und Steuerung der Anwendung. Sie gestalten somit aktiv den gesamten Produktlebenszyklus mit, analysieren interne Anforderungen und stellen die Qualität sicher. In das aktuell laufende Umstellungsprojekt auf Microsoft Dynamics bringen Sie sich mit Ihrer Expertise ein. Ihre Hauptaufgabe nach Implementierung des Systems liegt darin, die Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics aktiv voranzutreiben. Als Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und den technischen Ressourcen analysieren Sie eigenständig interne Anforderungen an das CRM-System, nehmen sie auf und begleiten die Umsetzung. Sie ermöglichen durch sorgfältige Tests und eine enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stakeholdern die Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Anforderungen. So stellen Sie optimale Geschäftsprozesse sicher und dass das Produkt in hoher Qualität betrieben und kontinuierlich optimiert wird. Als Produktmanagerin oder Produktmanager steuern Sie sicher beteiligte Dienstleister. Sie behalten die Einhaltung vereinbarter Qualitätsstandards, Service-Level und Kosten im Blick. Sie setzen das Budget für Microsoft Dynamics verantwortungsvoll und gezielt ein, um eine wirtschaftlich nachhaltige Produktentwicklung zu ermöglichen. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Business Analyst, Business Consultant oder in ähnlichen Berufsfeldern. Ihre Erfahrung in der Anforderungsanalyse und Umsetzung von CRM-Projekten hilft Ihnen, komplexe Geschäftsprozesse zu verstehen und zu optimieren. Ihre fachliche Expertise in Microsoft Dynamics 365 CE und Marketing bildet die Grundlage Ihres Know-hows. Erfahrungswerte in Microsoft Dynamics 365 FO sind ein Pluspunkt. Wenn Sie zudem Kenntnisse im Projektmanagement und in agilen Methoden besitzen, ist dies von Vorteil. Analytisches Denken, eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit ermöglichen es Ihnen, sowohl mit internen Stakeholdern als auch mit externen Dienstleistern effizient zusammenzuarbeiten. Dabei treten Sie professionell und souverän auf. Ihr Interesse für moderne CRM-Lösungen und digitale Transformation motiviert Sie, neue Technologien aus Eigeninitiative zu evaluieren und das volle Potenzial von Microsoft Dynamics 365 auszuschöpfen. Deutsch beherrschen Sie auf Muttersprachniveau, gute Englischkenntnisse besitzen Sie ebenso. Das bieten wir Ihnen: Work-Life-Balance ist bei uns mehr als nur ein Wort: Wir fördern diese mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten. Rundum gut versorgt: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt unterstützen wir Sie finanziell mit vermögenswirksamen Leistungen, einer Gruppenunfallversicherung, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Top-Betriebsklima: Unsere Zusammenarbeit ist eine Wir-Kultur – regelmäßige Teamevents, bereichsübergreifende Austauschmeetings sowie ein wertschätzender Umgang mit allen Kolleginnen und Kollegen sind für uns selbstverständlich. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir optimal erreichbar und das Deutschland-Ticket bieten wir Ihnen für 12 Euro an. Auch die Anschlussstelle zur Autobahn liegt direkt vor unserer Tür. Kostenfreie Parkmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar. New Work à la VR-NetWorld: Wir fördern Ihre Kreativität mit einer modernen Arbeitsumgebung inklusive Rückzugsorten und entsprechender technischer Ausstattung. Wir greifen neue Entwicklungen auf — zurzeit setzen wir uns intensiv mit KI auseinander. So ist zum Beispiel diese Stellenanzeige mit Hilfe von KI entstanden. Darüber hinaus bieten wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Lust, Verantwortung für ein dynamisches CRM-Produkt zu übernehmen und es aktiv mitzugestalten? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular auf vr-networld.de/produktmanager-dynamics (unten rechts „Jetzt hier bewerben”-Button). Fragen zur ausgeschriebenen Position beantworten wir Ihnen gerne per Mail an <a href="mailto:online.bewerbung@vr-networld.de" target="_blank">online.bewerbung@vr-networld.de</a>. VR-NetWorld GmbH Personalabteilung Graurheindorfer Straße 149 a 53117 Bonn

Produktmanager (m/w/d) Microsoft Dynamics

(Senior) Cyber-Security-Spezialist (w/m/d) Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik. Sie wollen in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen's einfach! Wir suchen Sie als (Senior) Cyber Security Spezialist (w/m/d) Darum DSW21: Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche inkl. Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche) Unbefristeter Arbeitsvertrag Tarifliche Bezahlung mit Jahressonderzahlung und Leistungsprämie 30 Tage Urlaub + 24.12. &amp; 31.12. frei Arbeitgeberfinanzierte, lebenslange Betriebsrente Deutschlandticket/ Firmenticket zum Nulltarif Verschiedene Angebote zur Gesundheitsvorsorge, eigene Sportkurse, Ermäßigungen in vielen Fitnessstudios Gesundes und leckeres Essen in unseren Betriebskantinen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten So sehen Ihre Aufgaben aus: Kontinuierliche Überwachung, Analyse und Bewertung der Sicherheitslage, insbesondere hinsichtlich der Bedrohungen aus dem Cyber-Raum Identifikation relevanter Bedrohungen durch aktives Threat Hunting Reaktive Bewältigung von Sicherheitsvorfällen und Sicherstellung der Beweismittel im Rahmen der Incident Response Prozesse Präventiver Schutz der Informations- und Kommunikationssysteme gegen Angriffe Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der Informations- und IT-Sicherheit auf allen Ebenen durch umfassende Fachberatung und Maßnahmenempfehlungen Verantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen Koordination von Informationssicherheitsmaßnahmen und Vorgaben in IT-Projekten Aktive Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsmanagement, der SOC-Organisation, den internen Fachbereichen sowie den Dienstleistern zur Abstimmung von Sicherheitsanforderungen und -maßnahmen Unterstützung bei der Erstellung von Sicherheitsberichten und -analysen Womit Sie bei uns punkten: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit/Cyber-Sicherheit oder eine vergleichbare, gleichwertige Qualifikation mit IT-Bezug Mehrjährige Berufserfahrung im OT-/ IT-Umfeld, idealerweise im Kontext von kritischen Infrastrukturen Fundierte Kenntnisse zu manuellen und toolgestützten Angriffstechniken sowie zu standardisierten Frameworks von Cyberbedrohungen (z. B. MITRE ATT&amp;CK) Umfangreiche Erfahrungen im Umgang mit gängigen IT-Security-Systemen (z. B. SIEM, SOAR, IDS/IPS, Log-Sammler, Schwachstellenscanner) Erfahrung in der Koordination von internen und externen Serviceanbietern Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise auch in Akutsituationen Ausgeprägte Entscheidungs-, Beratungs- und Problemlösungskompetenz Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu vermitteln Teilnahme an der Rufbereitschaft Wir haben Sie überzeugt? Dann fehlt nur noch Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter <a href="http://www.dsw21.de/karriere" target="_blank">www.dsw21.de/karriere</a>. Frau Simone Radfann Leiterin Recruiting 0231.955-21 51 <a href="mailto:s.radfann@dsw21.de" target="_blank">s.radfann@dsw21.de</a> DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG Deggingstraße 40 44141 Dortmund <a href="http://www.dsw21.de" target="_blank">http://www.dsw21.de</a> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter <a href="http://www.dsw21.de/karriere" target="_blank">www.dsw21.de/karriere</a>.

(Senior) Cyber-Security-Spezialist (w/m/d)

Leidenschaft für Kaffee, Kakao und Schokolade. Faszination für Technologie. Die PROBAT-Gruppe. Seit 1868 steht PROBAT für wegweisende Lösungen in der Kaffeeverarbeitung. Das Unternehmen ist unangefochtener Weltmarktführer im Maschinen- und Anlagenbau für die Kaffeeindustrie. Mit der Übernahme von Royal Duyvis Wiener im Jahr 2024 – einem der weltweit führenden Hersteller in der globalen Kakao-, Schokoladen-, Nuss- und Saatenverarbeitungsindustrie – unterstreicht PROBAT einmal mehr seine Expansionsstrategie und demonstriert eindrucksvoll das Wachstumspotenzial der Gruppe. Zusammen mit Tochtergesellschaften in Brasilien, Kanada, Indien, Italien, den Niederlanden, Schottland und den USA beschäftigt PROBAT ca. 1.200 Mitarbeitende. Du suchst eine spannende neue Aufgabe? Für unseren Standort in Emmerich, alternativ auch mit Dienstort bei unserem Tochterunternehmen Royal Duyvis Wiener B.V. (Koog aan de Zaan, Niederlande), benötigen wir dein Know-how zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Global Head (m/w/d) of Project Management Das sind deine Aufgaben: strategische Verantwortung für das gesamte Projektmanagement innerhalb der Unternehmensgruppe, inklusive Risikomanagement und Qualitätssicherung Implementierung einer unternehmensweiten Projektmanagement-Strategie sowie Optimierung der vorhandenen Projektmanagement-Tools und -Methoden Steuerung und Überwachung von komplexen, interdisziplinären Projekten auf nationaler und internationaler Ebene Sicherstellung effizienter Prozesse zur Priorisierung und Ressourcenallokation Führung und Entwicklung eines weltweiten 20-köpfigen Teams von Projektmanagern (m/w/d) Identifikation von Innovationspotenzialen und Förderung agiler Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung Kommunikation mit Stakeholdern auf C-Level und enge Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften direkte Berichterstattung an den CSO der Unternehmensgruppe Das bringst du mit: abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung einschlägige Erfahrung in einer leitenden Funktion im Bereich Projektmanagement nachweisliche Erfolge in der Steuerung komplexer Projekte und in der strategischen Unternehmensentwicklung umfassende Kenntnisse moderner Projektmanagement-Methoden Führungs- und Sozialkompetenz, analytische und strategische Arbeitsweise sowie sehr gutes Verhandlungsvermögen Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Veränderungen erfolgreich zu gestalten fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil Je nach deinem Wohnort wird dein Dienstort in Emmerich oder in Koog aan de Zaan sein/hybrides Arbeiten möglich. Wir bieten dir: eine spannende Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum die Möglichkeit, maßgeblich zur Unternehmensstrategie und -entwicklung beizutragen ein innovatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen eine attraktive Vergütung und leistungsorientierte Bonusregelungen Hast du Lust, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann bewirb dich jetzt unter <a href="http://www.probat.com" target="_blank">www.probat.com</a> und gestalte gemeinsam mit uns die Projekte von morgen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen zu deiner Bewerbung bei PROBAT steht dir Frau Inga Eul unter Tel. 02822 912-469 gern zur Verfügung. PROBAT SE Reeser Straße 94 46446 Emmerich am Rhein

Global Head (m/w/d) of Project Management

IT Koordinator (m/w/d) im Bereich Governance, Risk &amp; Compliance Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Dein Aufgabengebiet Zentrale Koordination zwischen den modulverantwortlichen Fachbereichen, den internen und externen SAI360 Konfigurateuren, bei Betrieb und Konfiguration der Software und ihrer Schnittstellen zu Vorsystemen sowie bei der Anwendung von Back-Office Modulen Unterstützung bei der Konzeption, Einführung, Betrieb und Weiterentwicklung neuer Softwaremodule auf Basis der Governance Risk &amp; Compliance Software-Plattform SAI360 und des MS Sharepoint basierten Vertragsmanagementsystems SI Contract Begleitung ressortübergreifender Initiativen und Arbeitsgruppen im agilen Umfeld und Unterstützung bei der Compliance-Risikobewertung, Überwachung und Dokumentation Planung, Steuerung und Kontrolle der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Aktive Mitarbeit in verschiedenen IT-Projekten im GRC-Umfeld Technische Unterstützung bei Recherche, Aufbereitung und Auswertung von Compliance-relevanten Sachverhalten Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung verfügst über fundierte Kenntnisse in der Anwendung aktueller Microsoft-Produkte und JIRA besitzt relevante Berufserfahrung im IT Anforderungs- und Projektmanagement hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische und betriebswirtschaftliche Sachverhalte zu erfassen, zu analysieren und verständlich darzustellen kennst die Tätigkeit als Bindeglied zwischen Fachbereich und IT und besitzt eine hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten verfügst über technisches Verständnis und idealerweise Erfahrung in der Anwendung relevanter Technologien im GRC Umfeld bringst fließende Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit bist teamfähig, eigenverantwortlich und verfügst über eine ergebnisorientierte Arbeitsweise nennst sicheres Auftreten sowie lösungsorientiertes, wirtschaftliches und strategisches Denken und Handeln dein eigen Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung arbeiten wir teamorientiert und fachlich übergreifend kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten kannst du deinen ökologischen Fußabdruck zum Beispiel durch ein E-Bike Leasing verbessern kannst du dich auf regionales und abwechslungsreiches Essen in unseren Betriebsrestaurants freuen – auch mit veganen Alternativen Haben wir dein Interesse geweckt? Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib in deiner Bewerbung den präferierten Standort sowie deine Gehaltsvorstellung an. Damit wir die Bewerbung datenschutzkonform berücksichtigen können, bitten wir um Einreichung der Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg Ansprechpartner: Vanessa Paffrath Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Kontakt Vanessa Paffrath Einsatzort Hamburg, Dortmund SIGNAL IDUNA Gruppe Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

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