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<p>Diese Stelle in unserem Angebot Unterstütztes Wohnen in&nbsp;Bad Lippspringe wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><p>Heilerziehungspfleger / Erzieher / Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)</p><p>Wir haben da einiges für Dich:</p><ul><li><p>Attraktive Vergütung: Du erhältst eine überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7. Dein Einstiegsgehalt beträgt ca. 3.941 € brutto im Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden pro Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</p></li><li><p>Flexibilität: Deinen Stellenanteil kannst Du individuell mit uns vereinbaren, bis zu 29,25 Stunden wöchentlich sind möglich</p></li><li><p>Entwicklung und Unterstützung: Wir bieten Dir individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven in unterschiedlichen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</p></li><li><p>Sozialleistungen: Dich erwarten eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen</p></li><li><p>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</p></li><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li></ul><p>Deine Aufgaben:</p><ul><li><p>Individuelle Begleitung: Du arbeitest mit Menschen mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen, begleitest sie im Alltag und unterstützt sie in Krisensituationen</p></li><li><p>Vernetzung und Teilhabe: Du baust interne und externe Netzwerke auf und bindest dabei die Bewohner und Bewohnerinnen aktiv mit ein, um Teilhabe und Integration zu fördern</p></li><li><p>Ganzheitliche Unterstützung: Du hilfst den Bewohnerinnen und Bewohnern, ihre Teilhabeplanung umzusetzen und stärkst sie dabei, ihr Leben selbstbestimmt und eigenverantwortlich zu gestalten</p></li></ul><p>Was Du mitbringen solltest:</p><ul><li><p>Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Sozialarbeiter oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</p></li><li><p>Arbeitsweise und Kompetenz: Du bist strukturiert und zuverlässig, um die Bewohnerinnen und Bewohner optimal zu begleiten. Du bringst Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit und bist flexibel einsetzbar</p></li><li><p>Technische und persönliche Fähigkeiten: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, bringst EDV-Kenntnisse mit und bist offen für Teamarbeit sowie Fortbildungen und Supervisionen</p></li></ul><p>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Corinna Werner (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 05251 1808052.</p><p>Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31474 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.</p><p>Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.</p>

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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Unterstütztes Wohnen | Bad Lippspringe

<p> Wir sind Deutschlands größter Hersteller für Kamine und Kaminöfen und seit mehr als 50 Jahren am Markt. Aufgrund der besonderen gesetzlichen Vorgaben für den Betrieb von Feststofffeuerstätten erwartet unsere Branche ein langanhaltendes, krisensicheres Wachstum. Zur Verstärkung unserer Verkaufsteams in unseren 62 bundesweiten Niederlassungen, suchen wir in</p><ul> <li>  Neubrandenburg </li> <li>  Dresden </li> <li>  Osnabrück </li> <li>  Bielefeld </li> <li>  Paderborn </li></ul><p> zum schnellstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h1> Vertriebsmitarbeiter/Salesmanager als selbstständiger Handelsvertreter (m/w/d) für unsere Kaminstudios</h1><p> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgsorientierten Team, als regional agierender Vertriebsprofi, Ihre Vorstellungen von Erfolg in die Tat umzusetzen. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir unsere hoch gesteckten Ziele erreichen und die derzeit herrschende Hochkonjunktur in der Branche für unseren gemeinsamen Erfolg nutzen.</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliches und herausforderndes arbeiten </li> <li>  Intensive Schulungen und Einarbeitung in die Praxis, auch für Branchenfremde </li> <li>  Verkaufstätigkeit innerhalb unserer Niederlassungen oder im Außendienst </li> <li>  Nutzung unserer guten Kundenfrequenz </li> <li>  Zusätzliche Vermittlung von Terminen durch unser hauseigenes Callcenter </li> <li>  Höchster Provisionssatz der Branche </li> <li>  € 4.000,- Fixum + attraktive Provision </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgsorientierte, selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Vertrieb </li> <li>  Führerschein und PKW </li></ul><h2> Ihre Perspektive</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe beim führenden Hersteller in der Branche </li> <li>  Eine gut eingeführte Verkaufsregion </li> <li>  Persönliche Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein kollegiales Umfeld und eine gute Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Attraktive, überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@hark.de" target="_blank">bewerbung@hark.de</a> <br> <br> Hark GmbH &amp; Co. KG <br> Kamin- und Kachelofenbau <br> Frau Tanja Holderberg <br> Hochstraße 197-213 <br> 47228 Duisburg <br> Tel. 02065-997-103 <br> <a href="http://www.hark.de" target="_blank">www.hark.de</a></p>

Vertriebsmitarbeiter / Salesmanager als Handelsvertreter (m/w/d) für unsere Kaminstudios

<h1> Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Koch / Bäcker / Konditor o.ä. Qualifikation in der Qualitätssicherung (m/w/d)</h1><p> Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment ‚Frische Antipasti‘ und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg sind über 650 Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Westenholz suchen wir einen motivierten Teamplayer.</p><h2> IHR TAG BEI UNS</h2><ul> <li>  Überwachung und Dokumentation qualitätsrelevanter Kennzahlen sowie sensorische Beurteilungen im laufenden Produktionsprozess </li> <li>  Durchführung von Probenentnahmen für mikrobiologische und chemische Untersuchungen </li> <li>  Feststellung von Abweichungen und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen sowie deren Dokumentation </li> <li>  Fortlaufende Pflege und Aktualisierung der definierten Prüfdaten in unserem ERP-System </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><p> Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet</p><h2> WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Koch, Bäcker, Konditor oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Begeisterung für Lebensmittel und deren industrieller Verarbeitung </li> <li>  Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Bereitschaft zu Arbeit im Schichtdienst </li></ul><h2> HUNGRIG AUF WAS NEUES?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Koch / Bäcker / Konditor o.ä. Qualifikation in der Qualitätssicherung (m/w/d)

<h2> WIR SUCHEN DICH!</h2><h3> WER WIR SIND</h3><p> Die Bürener CP Tech GmbH ist seit Juni 2017 ein Teil der Nedschroef-Gruppe und fokussiert sich auf innovative Eigenprodukte, Engineering-Dienstleistungen, Hochleistungskomponenten und Komplettlösungen für die Branchen Automobil, Motorsport und Luftfahrt. Im Vordergrund der Unternehmensstrategie stehen die Entwicklung neuer Fahrzeug- und Mobilitätskonzepte, geprägt durch globale Trends wie E-Mobilität, Leichtbau, Vernetzung, Nachhaltigkeit und autonomes Fahren.</p><h4> EFFIZIENZ. TRANSPARENZ. VERANTWORTUNG.</h4><p> Im Einklang mit unseren Leitlinien stehen wir für unsere unternehmerische Verantwortung. In einem hochflexiblen Arbeitsumfeld sind Effizienz und Transparenz untereinander der Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg. Wenn Du Dich in unserer Unternehmensphilosophie wiederfindest und Lust hast, Teil eines motivierten, engagierten Teams zu sein, dann bewirb Dich als:</p><h1> Teamlead HR Development &amp; Culture (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) erfahrene(n) Teamlead (m/w/d) mit dem Schwerpunkt HR Development &amp; Culture, um die über 270 Menschen in unserem Unternehmen weiterzuentwickeln, unsere Arbeitskultur aktiv zu gestalten und unsere HR Strategie und Leadership Projekte voranzutreiben, auch auf internationaler Ebene.</p><h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li>  Du verantwortest die Umsetzung bestehender und neuer Prozesse in der Personal- und Organisationsentwicklung. Dazu gehören das Onboarding, das Trainingsmanagement, die Talentförderung, Mitarbeitendengespräche, Zielvereinbarungssysteme, Mitarbeitendenumfragen und das Offboarding. </li> <li>  Du bist Treiber strategisch wichtiger Aktivitäten im Bereich Leadership und begleitest mit Leidenschaft &amp; Herzblut die Entwicklung unserer Führungskräfte. Hierbei arbeitest Du mit der Geschäftsleitung und den Führungskräften zusammen. </li> <li>  Du bringst eine neue Arbeitgebermarke für uns auf den Weg und initiierst im Rahmen des Employer Brandings attraktive Personalmarketingmaßnahmen. Hierbei unterstützt du im Recruiting – sowohl durch professionelle Gesprächsführung als auch durch Schaffung einer positiv erlebten Candidate Journey. </li> <li>  Du führst in Abstimmung mit der Holding bzw. dem Headquarter neue HR-Tools und Technologien ein, begleitest Schulungen und bringst deine Change-Management Fähigkeiten ein. </li> <li>  Du nimmst an Management Meetings teil, leitest personalrelevante Maßnahmen bei laufenden geschäftlichen Projekten ab und entwickelst Konzepte zur Unterstützung der Business Strategie. </li> <li>  Du bist enger Sparringspartner des People &amp; Culture Teams am Standort Büren und arbeitest eng mit der Teamleitung für die operative Personalbetreuung zusammen. Dein eigenes Team besteht zu Beginn aus 1-2 Mitarbeitenden/Werkstudierende (m/w/d). </li></ul><h4> Dein Profil:</h4><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, Organisationsentwicklung o.ä. </li> <li>  Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement und Projektmanagement – idealerweise auch im Mittelstand. </li> <li>  Du kannst Deine Erfahrungen und Erfolge bei der Einführung und Begleitung verschiedener HR-Instrumente einbringen. </li> <li>  Für die Position brauchen wir Deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz. </li> <li>  Deine Fähigkeiten im strategischen Denken sind genauso stark wie Deine anpackende Persönlichkeit, die gern Ideen in die Tat umsetzt. </li> <li>  Veränderungen und Innovation treibst Du am liebsten mit digitalen HR-Tools und Systemen voran. </li></ul><h4> WIR bieten:</h4><ul> <li>  Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit offenen Kommunikationsstrukturen. </li> <li>  Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. </li> <li>  Mitarbeit in einem engagierten und kreativen Team mit dem „gewissen Spirit“. </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Bitte sende uns Deine Unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen online an: <br> <a href="mailto:bewerbung@cp-tech.com" target="_blank">bewerbung@cp-tech.com</a></p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Du hast noch weitere Fragen zu Deiner Karriere bei CP Tech? Schau gerne auch auf unserer Homepage vorbei unter: <a href="http://www.cp-tech.com/karriere" target="_blank">www.cp-tech.com/karriere</a> oder ruf uns einfach an!</p><p> CP Tech GmbH <br> Dornierstraße 7 - 33142 Büren (Nähe Paderborn) <br> Telefon: 02955 4849-500</p>

Teamlead HR Development & Culture (m/w/d)

<p> Die Firma Heicks Industrieelektronik GmbH ist ein nach DIN EN ISO 9001/ EN 9100 zertifiziertes mittelständisches inhabergeführtes Dienstleistungsunternehmen mit ca. 160 Mitarbeitern. <br> Von der Schaltungsentwicklung und Layouterstellung über Klein- oder Musterserien, Leiterplattenbestückung bis hin zur Montage kompletter Baugruppen, LED-Leuchten, Parylene-Beschichtungen, Prüfgeräten und Kabelbäumen bieten wir den Komplettservice für die Elektronikfertigung. Das Hauptgeschäft liegt in der Luftfahrt- u. Automobilindustrie.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Arbeitsvorbereiter (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Aufbereitung von Kundendaten </li> <li>  Durchführung von Machbarkeitsanalysen </li> <li>  Erstellung von Produktkalkulationen </li> <li>  Bearbeitung und Erstellung von Fertigungsunterlagen (z. B. Stücklisten, Arbeitsplänen und Prozessanweisungen) </li> <li>  Neuanlage und Pflege von Artikelstämmen und Bedarfsplanung/-steuerung </li> <li>  Änderungsmanagement bei laufenden Produkten </li> <li>  Mitarbeit in Projektteams </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung (Elektroniker für Geräte und Systeme, Mechatroniker oder Radio-Fernsehtechniker) </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office (besonders Excel) </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System (optional) </li> <li>  Teamorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich in bestehende Prozesse einzufügen und diese zu optimieren </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Einsatzfreude, Belastbarkeit und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Kommunikationsstärke für eine reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen </li> <li>  Organisationstalent um Aufgaben zielführend zu erledigen </li> <li>  Abgeschlossene REFA-Ausbildung wünschenswert </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit stetigem und solidem Wachstum </li> <li>  Flache Hierarchien sowie klare und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Betriebliche Weiterbildung </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit </li> <li>  Kostenlose Getränke und Obst </li> <li>  Kostenfreier Parkplatz </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, gerne per mail an <a href="mailto:personal@heicks.de" target="_blank">personal@heicks.de</a>.</p><h3> Kontakt</h3><p> Personalabteilung <br> <a href="mailto:personal@heicks.de" target="_blank">personal@heicks.de</a> <br> Telefon: 02942-979260</p><h3> Standort</h3><p> Geseke</p><p> Heicks Industrieelektronik GmbH <br> Am Schwarzen Weg 25-31 <br> 59590 Geseke <br> <a href="http://www.heicks.de" target="_blank">www.heicks.de</a></p>

Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

<p> Die Firma Heicks Industrieelektronik GmbH ist ein nach DIN EN ISO 9001/ EN 9100 zertifiziertes mittelständisches inhabergeführtes Dienstleistungsunternehmen mit ca. 160 Mitarbeitern. <br> Von der Schaltungsentwicklung und Layouterstellung über Klein- oder Musterserien, Leiterplattenbestückung bis hin zur Montage kompletter Baugruppen, LED-Leuchten, Parylene-Beschichtungen, Prüfgeräten und Kabelbäumen bieten wir den Komplettservice für die Elektronikfertigung. Das Hauptgeschäft liegt in der Luftfahrt- u. Automobilindustrie.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Elektroniker (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführen von manuellen Prüfungen und Spannungsmessungen im Bereich von 115 Volt. </li> <li>  Flying Probe bedienen und programmieren </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung z.B.  <ul>   <li>    Elektroniker für Geräte und Systeme   </li>   <li>    Mechatroniker   </li>   <li>    Radio-Fernsehtechniker   </li>  </ul> </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit stetigem und solidem Wachstum </li> <li>  Flache Hierarchien sowie klare und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Betriebliche Weiterbildung </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit </li> <li>  Kostenlose Getränke und Obst </li> <li>  Kostenfreier Parkplatz </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, gerne per mail an <a href="mailto:personal@heicks.de" target="_blank">personal@heicks.de</a>.</p><h3> Kontakt</h3><p> Personalabteilung <br> <a href="mailto:personal@heicks.de" target="_blank">personal@heicks.de</a> <br> Telefon: 02942-979260</p><h3> Standort</h3><p> Geseke</p><p> Heicks Industrieelektronik GmbH <br> Am Schwarzen Weg 25-31 <br> 59590 Geseke <br> <a href="http://www.heicks.de" target="_blank">www.heicks.de</a></p>

Elektroniker (m/w/d)

<p> Die Jugendhilfeeinrichtung und die Private Sekundarschule Schloss Varenholz gehören zum Unternehmensverbund der Fachinstitute Blauschek. Wir liegen mit acht Jugendhilfeeinrichtungen sowie zwei Privatschulen und insgesamt ca. 360 Mitarbeitenden im Großraum Hannover / Bielefeld / Paderborn und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Personalreferent / Personalsachbearbeitung (m/w/d) 20-40 Std.</h1><p> Arbeitsort: Mobiles Arbeiten und Schloss Varenholz, ggf. Paderborn möglich</p><h2> Dein Verantwortungsbereich:</h2><ul> <li>  Operative Mitverantwortung für den Employee Life Cycle unserer Mitarbeitenden. Z.B. Erstellen von Einstellungsunterlagen, Arbeitsverträgen, Personaldokumenten und Statistiken, Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung, Pflegen und Auswerten der Zeitwirtschaft und weiterer Personaldaten. Auch im Schulbereich. </li> <li>  Empathische und zielgerichtete Kommunikation mit internen und externen Personen </li> <li>  Gestaltung, Durchführung und fortlaufende Verbesserung unserer effizienten und am Menschen orientierten Personalprozesse sowie Erstellen und Verbessern von digitalen Vorlagen (in Personio) </li> <li>  Je nach Qualifikation, Motivation und Entwicklung ggf. Mitgestalten von Themen wie Arbeitgeberattraktivität und Personalmarketing, lernende Organisation, Leitfäden und Konzepte erstellen, Statistiken auswerten </li></ul><h2> Unsere Wünsche an Dich:</h2><ul> <li>  Ausbildung Personalverwaltung und/oder personalrelevantes Studium bzw. Zusatzqualifikation und/oder entsprechende Erfahrung </li> <li>  Hohe IT-Affinität (MS Office, Personio, Daarwin, …) </li> <li>  Chancen-, Ziel- und Lösungsorientierung </li> <li>  Freude an effizienten (digitalen) Personalprozessen und deren Verbesserung, sowie an deiner persönlichen Entwicklung und an der Arbeit mit und für Menschen </li> <li>  Kommunikationskompetenzen, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative </li> <li>  Wir freuen uns über ein wirtschaftliches Bewusstsein, humanistische Werte, gewisse Arbeitsrechtskenntnisse und ggf. ein systemisches Grundverständnis </li></ul><h2> Da uns Deine Arbeitszufriedenheit am Herzen liegt, bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  Eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl unserer Mitarbeitenden und indirekt zum Wohl der jungen Menschen in unseren Jugendhilfeeinrichtungen und Schulen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, vielfach remote zu arbeiten </li> <li>  Dich als Teil unserer Gemeinschaft und des Personalteams zu fühlen, in der wir uns füreinander einsetzen und ein werteorientiertes Miteinander auf Augenhöhe pflegen </li> <li>  Eine Wertekultur auf Augenhöhe (PBS) </li> <li>  Gestaltungsfreiräume und die Möglichkeit, Dich authentisch zu entfalten und deine Kompetenzen zu entwickeln </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nach TV-L, je nach Qualifikation </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung sowie auf Wunsch ein Jobrad </li> <li>  Eine betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge </li> <li>  Vielfältige Unterstützungs- und Hilfesysteme für Mitarbeitende </li> <li>  Arbeiten in einem Schloss </li></ul><p> Weitergehende Informationen zu Schloss Varenholz und den Fachinstituten Blauschek findest Du auf den Webseiten: <a href="http://www.schloss-varenholz.de" target="_blank">www.schloss-varenholz.de</a> und <a href="http://www.fachinstitute-blauschek.de" target="_blank">www.fachinstitute-blauschek.de</a>. Gerne steht Dir auch Dirk Taubert, der Personalleiter von Schloss Varenholz, telefonisch unter 05755 96254 für weitere Auskünfte zur Verfügung. <br> <br> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:d.taubert@schloss-varenholz.de" target="_blank">d.taubert@schloss-varenholz.de</a> <br> <br> Schloss Varenholz GmbH <br> Schloss Varenholz <br> 32689 Kalletal <br> <a href="http://www.schloss-varenholz.de" target="_blank">www.schloss-varenholz.de</a></p>

Personalreferent / Personalsachbearbeitung (m/w/d) 20-40 Std.

<p> Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.500 Mitarbeitern (März 2024) an mehr als 75Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,75Mrd.Euro (Geschäftsjahr 2023). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.</p><h1> CRM Inhouse Developer (m/w/d)</h1><h4> Tätigkeitsbereich</h4><ul> <li>  Entwicklung und Erweiterung komplexer Geschäftsprozesse auf Basis der CRM-Plattform Microsoft Dynamics 365CE, server- und clientseitig </li> <li>  Debugging und Bugfixing von identifizierten Fehlern im Testing </li> <li>  Designen und Erstellen von Prototypen </li> <li>  Code-Review hinsichtlich Best-Practice-Einhaltung </li> <li>  Sicherstellung einer funktionierenden, automatisierten Toolchain vom Check-in bis zum Deployment </li></ul><h4> Anforderungen</h4><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, eine technische Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Kenntnisse in wenigstens einer der folgenden Programmiersprachen: C#, .NET, JavaScript/TypeScript </li> <li>  Erfahrungen in der Modellierung von Datenmodellen </li> <li>  Kenntnisse in einer agilen Projektmethodik, z.B. Scrum </li> <li>  eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke zur klaren Darstellung von komplexen Sachverhalten </li> <li>  sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung </li> <li>  eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ </li> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li>  eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen </li> <li>  moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:</p><p> Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Herr Marcel Siepert <br> Hülshorstweg 20 <br> 33415 Verl <br> <br> Telefon: +49 5246 963-6976 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.de" target="_blank">jobs@beckhoff.de</a> <br> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a></p><p> Online-Bewerbung</p><p> Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.</p>

CRM Inhouse Developer (m/w/d)

<p>Das Technologie- und Berufsbildungszentrum (tbz) Paderborn zählt zu den bedeutendsten Bildungseinrichtungen in Ostwestfalen-Lippe. Als zukunftsorientierter Bildungsanbieter agieren wir als Partner für 2000 Handwerksbetriebe und verantworten sowohl deren überbetriebliche Ausbildung als auch die Meistervorbereitungslehrgänge. Ausbildungsmanagement, Prüfungsvorbereitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Privat- und Firmenkunden runden unser vielfältiges Angebot ab.</p> <ul><li><p>Vertretungsweise bei der Durchführung von überbetrieblichen Ausbildungen im Fachbereich Friseur</p></li><li><p>Durchführung von Meistervorbereitungslehrgängen im Fachbereich Friseur</p></li><li><p>Vermittlung von Kompetenzen und Fähigkeiten nach den Vorgaben der Rahmenlehrpläne</p></li><li><p>Förderung unserer Teilnehmenden im Hinblick auf den Erwerb digitaler Kompetenzen und der Fähigkeit zu selbstgesteuertem Lernen</p></li><li><p>Mitwirkung im Projekt "SLADE"</p></li></ul> <ul><li><p>Sympathisches und souveränes Auftreten</p></li><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung im Friseurhandwerk</p></li><li><p>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung</p></li><li><p>Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung</p></li><li><p>Hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägte soziale Kompetenz</p></li><li><p>Freude im Umgang mit Menschen</p></li><li><p>Eigeninitiative und Selbstständigkeit, Teamorientierung</p></li></ul>

Meister/Ausbilder im Friseurhandwerk (m/w/d)

<p> Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.500 Mitarbeitern (März 2024) an mehr als 75Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,75Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2023). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.</p><h1> Key Account Manager Automotive (m/w/d) Automotive industry</h1><h4> Tätigkeitsbereich</h4><ul> <li>  Pflege und Erweiterung der Beziehungen weltweit zu Entscheidungsträgern bei bestehenden Großkunden und Geschäftspartnern </li> <li>  Beratung und Koordination internationaler Kundenprojekte in Zusammenarbeit mit den technischen Fachabteilungen und unseren Vertriebsorganisationen </li> <li>  ganzheitlicher Vertrieb des Beckhoff Produktspektrums, bestehend aus Industrie-PCs, Feldbuskomponenten, SPS/NC-Automatisierungssoftware, Antriebstechnik sowie kompletten Systemlösungen der PC-Steuerungstechnik </li> <li>  Verhandlungsführung und Abschluss globaler Rahmenvereinbarungen und Verträge </li> <li>  Präsentation unseres Unternehmens und Leistungsportfolios auf allen Geschäftsebenen </li> <li>  Repräsentanz auf nationalen und internationalen Messen </li></ul><h4> Anforderungen</h4><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Richtung </li> <li>  alternativ abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) </li> <li>  fundierte technische Kenntnisse der Automatisierung mit SPS/NC- und PC-Technik </li> <li>  überzeugendes und kundenorientiertes Kommunikationstalent und ein hohes Maß an Empathie für unterschiedliche Stakeholder </li> <li>  selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, zugleich „out of the box“-Denkvermögen zur Lösungsfindung </li> <li>  sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik oder Maschinen- und Anlagenbau </li> <li>  Reisebereitschaft, auch im internationalen Umfeld </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung </li> <li>  eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ </li> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li>  eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen </li> <li>  moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:</p><p> Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Herr Marcel Siepert <br> Hülshorstweg 20 <br> 33415 Verl <br> <br> Telefon: +49 5246 963-6976 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.de" target="_blank">jobs@beckhoff.de</a> <br> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a></p><p> Online-Bewerbung</p><p> Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.</p>

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