field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul> 
 <li> Anstellung in einem krisensicheren und modernen Dienstleistungsunternehmen</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li> 
 <li>Attraktiver Tarifvertrag, jährliche Erfolgsprämie, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, JobRad u. v. m.</li> 
 <li>30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei)</li> 
 <li>Individuelles Einarbeitungs- und Personalentwicklungskonzept</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Selbstständige Durchführung von medizinischen Funktionsuntersuchungen (u. a. Hör-, Seh- und Lungenfunktionstest, EKG) im Innen- und Außendienst</li> 
 <li>Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen zusammen mit unseren Ärztinnen und Ärzten</li> 
 <li>Probandenbetreuung</li> 
 <li>Verwaltungstätigkeiten wie Leistungserfassung, Terminplanung, Daten­dokumentation und Schriftverkehr</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Medizinische Ausbildung als medizinische / zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d), Pflegefachkraft, Rettungsassistent (m/w/d) o. ä.</li> 
 <li>Sicherheit im Umgang mit MS Office und idealerweise SAP</li> 
 <li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten</li> 
 <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit in einem fachübergreifenden Team</li> 
 <li>Idealerweise Führerschein und eigener Pkw</li> 
</ul>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) für die Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz Vollzeit oder Teilzeit</h1><h2> Wir suchen:</h2><p> Zur Verstärkung unseres Teams in den ASB-Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz in Bergisch Gladbach-Bensberg suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Alltagsbegleitung und Pflege (Grund- und Behandlungspflege) für Menschen mit Demenz </li> <li>  Fachgerechte Dokumentation </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger*in (staatlich anerkannt) / Gesundheits- und Krankenpfleger*in </li> <li>  Pflegeassistent/in </li> <li>  Wiedereinsteiger/innen herzlich willkommen </li> <li>  Aufgeschlossene Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Erfahrung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit Demenz </li> <li>  Bereitschaft zur Fortbildung </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Unbefristete Anstellung </li> <li>  Bezahlung nach TVöD-P </li> <li>  Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li>  Umfangreiche und individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im ASB-eigenen Bildungswerk </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst </li> <li>  Attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eine familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  JobBike / JobTicket </li> <li>  Strategie für Umweltschutz und Nachhaltigkeit </li> <li>  Charta der Vielfalt unterzeichnet </li> <li>  Resolution gegen Rassismus </li></ul><h2> Ansprechpartner*in:</h2><p> Unsere Hausleiterin hilft Ihnen gerne weiter: <br> Frau Michaela Augustin <br> Telefon: 02204 426 47 61</p><p> Arbeiter-Samariter-Bund <br> Regionalverband Bergisch Land e.V. <br> Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz <br> Kölner Straße 95 <br> 51429 Bergisch Gladbach</p><h2> Über uns</h2><p> Der ASB Bergisch Land e.V. ist eine etablierte gemeinnützige Organisation mit ca 400 Mitarbeitenden, die sich seit vielen Jahren erfolgreich für die Förderung der sozialen Entwicklung und die Unterstützung von Menschen in der Region einsetzt. Der Verband unterhält Standorte in Bergisch Gladbach, Burscheid, Leichlingen, Leverkusen, Wuppertal und Solingen. Der ASB Bergisch Land ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Von daher begrüßen wir Bewerbungen von Personen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Identität oder Behinderung.</p> Hier finden Sie unsere Broschüre über das Arbeiten beim ASB Bergisch Land.

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz Vollzeit oder Teilzeit

<ul>
<li>Terminvereinbarung, Patientenempfang, Aufnahme der 
Patientendaten</li>
<li>Untersuchungen koordinieren</li>
<li>Telefonverkehr abwickeln</li>
<li>Patientendokumentation</li>
<li>Befunde und Krankenberichte anfordern</li>
<li>Beschaffung von Verbrauchsmaterialien</li>
<li>Abrechnungen vorbereiten</li>
<li>Medizinische Leistungen dokumentieren</li>
</ul>

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

<p> Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 70.000 Mitgliedern eine der größten ärztlichen Körperschaften des selbstverwalteten Gesundheitswesens in Deutschland. <br> <br> Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nordrhein ist es, in Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrages zu einer qualifizierten ärztlichen Versorgung der Bevölkerung beizutragen sowie die beruflichen Belange der Ärzteschaft wirkungsvoll zu vertreten.</p><p> Die Ärztekammer Nordrhein sucht ab dem 1. Januar 2025 zur Verstärkung der Patientenberatung zunächst befristet für zwei Jahre einen <br></p><h1> Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Im Team mit zwei ärztlichen Referent*innen und einer nichtärztlichen Kollegin beraten Sie schriftlich und telefonisch Patientinnen und Patienten </li> <li>  Sie wirken bei der Erstellung laienverständlicher Gesundheitsinformationen mit </li> <li>  Sie kümmern sich um das Büromanagement und pflegen die Datenbank </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in einem medizinischen Berufsfeld </li> <li>  Interesse und nach Möglichkeit auch Erfahrung in den Bereichen Gesundheitsberatung, Beschwerdemanagement sowie Patienten- und Sozialrecht </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz, gutes, lösungsorientiertes Kommunikationsvermögen und rasche Auffassungsgabe </li> <li>  Zuverlässige, sorgfältige, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise im Team </li> <li>  Einwandfreie Beherrschung der Rechtschreibung und Erfahrung in der selbstständigen Abfassung spezifischer Korrespondenz </li> <li>  Sicherer Umgang mit moderner Büroorganisation und gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office-Paket) </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets </li> <li>  Zuschuss zur Kinderferienbetreuung kidz-in-motion </li> <li>  Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld </li></ul><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum 17.11.2024 über unser Bewerberportal:</p><p> <a href="https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote" target="_blank">https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote</a></p><p> Kontakt: <br> Personalabteilung <br> Tel.: 0211/4302-2425</p>

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

<h1> Stellv. Pflegedienstleitung ambulant (mensch)</h1><p> Standort: Wuppertal</p><p> Arbeitsumfang: Vollzeit</p><p> Bereich: Pflege</p><p> Gemeinsam unschlagbar: werde Teil des #teamSLG</p><p> Menschlich mega, weil wir ein außergewöhnliches Team sind. Wir leben Teamorientierung und lassen den Standorten Freiheit zum Entfalten und Gestalten. Unser Team ist eine verrückte Mischung aus unterschiedlichen Talenten: junge Visionäre, erfahrene Experten, witzige Spaßvögel und wertvolle Ruhepole. Hier ist alles dabei!</p><p> Fachlich mega, weil unser neugedachtes Konzept des Exklusiven Service-Wohnens mit Ambulantem Dienst und Tagespflege den Markt vom Leben im Alter umkrempelt. Wir sind #anders. Wir verbinden eine besondere Art von Lebensraum mit echtem Lebensgefühl. Unsere Häuser lassen dich staunen und schreiben herzerwärmende Lebensgeschichten. Dies zeigt uns, dass unsere Arbeit wertvoll ist. Gestalte mit uns die Zukunft des Alterns! #JoinUs</p><h2> Damit punkten wir bei dir:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Auf dich wartet ein schickes, neues Haus und eine Arbeitsumgebung mit WOW-Effekt. </li> <li>  Hochwertige Pflege dank zahlungskräftiger Kunden &amp; transparenter Privatzahlerleistungen. </li> <li>  Tourenvielfalt mit Struktur: mit dem Auto auf Außentour unterwegs oder in gemütlichen Pantoffeln durch unser Exklusives Service-Wohnen </li> <li>  Top Leistungen: Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag mit einer Vergütung über Tarif und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Coole Benefits: Entspann dich bei After-Work Events an unserer hauseigenen Bar, erhalte einen Kinderbetreuungszuschuss und freu dich über liebevolle Aufmerksamkeiten zu Geburtstag &amp; Weihnachten. </li></ul><h2> Darin geht dein Herz auf:</h2><ul> <li>  Als Pflegeexperte entwickelst du mit unserer Pflegedienstleitung kreative und innovative Konzepte für unseren Ambulanten Dienst ohne vorgegebene, starre Strukturen. </li> <li>  Als Stellvertretung vertrittst du unsere PDL in Abwesenheit, verbreitest gute Laune im Team und sorgst für eine sehr gute Pflegequalität. </li> <li>  Als Netzwerker knüpfst du wertvolle Kontakte mit Ärzten, Pflegekassen und Apotheken. </li> <li>  Als Frohnatur machst du gemeinsam mit eurem Team aus jedem gewöhnlichen Tag ein außergewöhnliches Erlebnis für unsere Gäste. </li></ul><h2> Damit ergänzt du unser Team:</h2><ul> <li>  Du drehst ACDC auf, lackierst unseren Kunden die Fingernägel, oder startest eine spontane Polonäse – als Herzensmensch schaffst du unvergessliche Momente für den Alltag unserer Kunden. </li> <li>  Pflege-Kompetenz: Abgeschlossene Ausbildung als Verantwortliche Pflegefachkraft (nach § 71 SGB XI, min 460h) oder Abschluss eines pflegewissenschaftlichen Hochschulstudiums </li> <li>  PKW-Führerschein der Klasse B erforderlich </li></ul><h5> DEIN KONTAKT</h5><p> SCHÖNES LEBEN Gruppe <br> Besarta Kremers <br> Koordinatorin Ambulante Pflege <br> Haesstraße 1 <br> 50374 Erftstadt <br> Telefon: +49 151 67254316</p><p> Bist du bereit, unseren ambulanten Dienst mit Leben zu füllen? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!</p><h3> »Bei uns bereitet Pflege viel Freude – bunte Teams, planbare Tage und ein Standort mit WOW-Effekt.«</h3><h5> Job Highlights</h5><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Familienfreundliche Arbeitszeiten</p><p> WIR Gefühl</p><h4> Stellenanzeige teilen auf</h4>

Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (mensch)

<p>Die Evangelische Stiftung Tannenhof leistet mit ca. 525 Behandlungsplätzen, fünf Tageskliniken und drei Institutsambulanzen die psychiatrische Pflichtversorgung für mehr als eine halbe Millionen Einwohner für die Städte Wuppertal, Remscheid und Velbert. Wir verfügen über eine Reihe störungsspezifischer Behandlungsangebote, u.a. Fachstationen für depressive Störungen, Psychotraumatologie, Psychosomatik, Gerontopsychiatrie und Abhängigkeitserkrankungen.<br><br>Außerdem verfügt die Evangelische Stiftung Tannenhof im Rahmen der Eingliederungshilfe für chronisch psychisch kranke und beinträchtigte Menschen über ein spezialisiertes Wohn- und Betreuungsangebot (Bereich Integration – Wohnverbund) mit 170 stationären Wohnplätzen, Ambulant Betreutem Wohnen und vielfältigen tagesstrukturierenden Angeboten.</p> <ul>
<li>Sie begleiten Menschen mit einer psychischen Behinderung und/oder Suchterkrankung im Alltag und unterstützen sie dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen</li>
<li>Sie führen im Lädchen tagesstrukturierende Maßnahmen mit unseren Bewohner/innen (z.B. Verkauf, Kleidung sortieren und etikettieren etc.) durch</li>
<li>Mitwirkung bei der Ermittlung des Hilfebedarfes der Betroffenen, Koordination des Hilfeprozesses und dessen aktive Mitgestaltung</li>
<li>Umsetzung von Maßnahmen der qualifizierten Assistenz</li>
</ul> <ul>
<li>mit einem ausgeprägten Interesse, Engagement und Aufmerksamkeit für eine Arbeit mit psychisch- und suchterkrankten Menschen</li>
<li>mit Kenntnissen psychiatrischer Krankheitsbilder</li>
<li>mit Sensibilität und Geschick im Umgang mit psychisch behinderten Menschen sowie Kooperationsfähigkeit mit anderen Diensten</li>
<li>mit einer selbständigen Arbeitsweise, Flexibilität, Organisationsgeschick, guter Kommunikationsfähigkeit, wertschätzendem Umgang, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
</ul>

Heilerziehungspfleger/innen (w/m/d) für den Bereich Integration-Wohnverbund für das Sozialprojekt "Dat Lädchen"

<p> Für unsere Gesundheitszentren in Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Mainz oder Berlin-Mitte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeittätigkeit, je eine</p><h1> Medizinische Fachangestellte (m/w/d) <br></h1><p> Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft!</p><p> Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.</p><p> Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.</p><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Anstellung in einem krisensicheren und modernen Dienstleistungsunternehmen </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li>  Attraktiver Tarifvertrag, jährliche Erfolgsprämie, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, JobRad u. v. m. </li> <li>  30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei) </li> <li>  Individuelles Einarbeitungs- und Personalentwicklungskonzept </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Durchführung von medizinischen Funktionsuntersuchungen (u. a. Hör-, Seh- und Lungenfunktionstest, EKG) im Innen- und Außendienst </li> <li>  Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen zusammen mit unseren Ärztinnen und Ärzten </li> <li>  Probandenbetreuung </li> <li>  Verwaltungstätigkeiten wie Leistungserfassung, Terminplanung, Datendokumentation und Schriftverkehr </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Medizinische Ausbildung als medizinische / zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d), Pflegefachkraft, Rettungsassistent (m/w/d) o. ä. </li> <li>  Sicherheit im Umgang mit MS Office und idealerweise SAP </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit in einem fachübergreifenden Team </li> <li>  Idealerweise Führerschein und eigener Pkw </li></ul><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Andreas Düsing <br> (Tel.: 0228/40072-184) freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte nutzen Sie ausschließlich den folgenden Link: <br> <br> <br></p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> wir-leben-gesundheit.com</p>

<h1> Fachkraft als Erzieherin oder Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d)</h1><p> Die Ev. Stiftung Tannenhof möchte als großer Arbeitgeber auch den Kindern von Remscheid mit dem Bau einer neuen Kindertagesstätte und der bestehenden Kindertagesstätte eine Perspektive geben. Die neue fünfgruppige Kita entsteht auf dem Stiftungsgelände unweit der bisherigen Kindertagesstätte. Die bereits bestehende Kita hat vier Gruppen und hält 70 Plätze vor. Insgesamt sollen in der Ev. Stiftung Tannenhof künftig 170 Kinder betreut werden.</p><h2> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft als Erzieherin oder Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d)</h2><p> Bunt und kindgerecht mit fünf Gruppen für 100 Kinder, so sieht die neue Kindertagesstätte aus. Sie steht auf dem Grundstück Remscheider Str. 76 in direkter Nachbarschaft zum Bestandskindergarten, welcher mit 4 Gruppen für 70 Kinder zwischen 0 und 6 Jahren schon seit vielen Jahren besteht.</p><p> Die beiden Kitas werden jeweils in getrennten Teams geführt. Ein Wechsel zwischen den Kitas ist nicht vorgesehen.</p><p> Wir suchen Teamplayerinnen (m/w/d) und Menschen, die die erzieherische Arbeit mit Kindern als ihre Berufung sehen und den Alltag der Kinder in unseren Kitas gestalten möchten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren gemäß dem pädagogischen Auftrag des Kinderbildungsgesetzes (KiBiz) </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse </li> <li>  Durchführung von Entwicklungsgesprächen mit den Eltern </li> <li>  Betreuung der Waldgruppe und Teilnahme an Aktivitäten wie Wassergewöhnung und Sport in unserer neuen Sporthalle </li> <li>  Mitgestaltung von Festen wie dem Sommerfest und dem Sankt-Martinsumzug mit Lagerfeuer </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) oder Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d), alternativ eine Qualifikation gemäß der Personalverordnung des KiBiz </li> <li>  Vorurteilsfreie und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Kindern </li> <li>  Teamfähigkeit, Kreativität, Flexibilität und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Offenheit für neue pädagogische Ansätze und Methoden </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern und an der aktiven Mitgestaltung des Kita-Alltags </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung nach BAT-KF </li> <li>  Aus- und Weiterbildung </li> <li>  Parkplätze auf dem Gelände </li> <li>  Wir helfen bei der Wohnraumsuche oder stellen Wohnraum zur Verfügung </li> <li>  Work-Life-Balance </li> <li>  Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung </li> <li>  Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut </li> <li>  Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Neuenfeldt-Vogel, Leitung Personal &amp; Recht, gerne telefonisch unter Tel.: +49 (0) 2191 12 - 1122 zur Verfügung.</p><h3> Wir freuen uns über Ihr Interesse.</h3><p> Evangelische Stiftung Tannenhof | Remscheider Straße 76 | 42899 Remscheid</p>

Fachkraft als Erzieherin oder Heil- und Erziehungspflegerin (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><h2> für die Zentrale Aufnahme des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.</h2><h4> Standort:</h4><p> Düsseldorf</p><h4> Einsatzstelle:</h4><p> LVR-Klinikum Düsseldorf</p><h4> Vergütung:</h4><p> P8 TVöD</p><h4> Arbeitszeit:</h4><p> Voll- oder Teilzeit</p><h4> Befristung:</h4><p> Unbefristet</p><h4> Bewerbungsfrist:</h4><p> 04.11.2024</p><h4> Besetzungsstart:</h4><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbständige Planung, Durchführung und Evaluation einer fachgerechten und fallbezogenen psychiatrischen Pflege im Sinne des Pflegeprozesses </li> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflege- und Qualitätsstandards </li> <li>  Konzeptionelles Handeln in berufsübergreifender Teamarbeit </li> <li>  Koordination und Organisation der diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li> <li>  Aufnahme und Screening von Patient*innen </li> <li>  Zusammenarbeit mit externen Zuweisern (Ordnungsamt etc.) </li> <li>  Begleitung und Beratung von Angehörigen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot  <br>  Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Tarifliche Leistungen  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung  <br>  Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung  <br>  Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li> <li>  Onboarding  <br>  Im Rahmen unseres Patient*innenprogramms steht Ihnen eine erfahrene Ansprechperson zur Seite, die Sie in Ihrer ersten Zeit bei uns begleitet. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpfleger*in </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Praktische Berufserfahrung in der Pflege von psychisch kranken Menschen </li> <li>  Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit </li> <li>  Fähigkeit zur Selbstreflexion und der Beziehungsgestaltung </li> <li>  Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz </li> <li>  Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> In der Abteilung Allgemeine Psychiatrie 2 (Chefarzt: Prof. Dr. med. L. Schilbach, Leitender Oberarzt: Dr. med. D. Kamp) der Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie bieten wir unseren Patient*innen eine enge Verzahnung von stationärer, teilstationärer und ambulanter Behandlung, die auch aufsuchende Behandlungsangebote beinhaltet. Neben dem vollstationären Bereich bietet das Zentrum eine Tagesklinik und Ambulanz im Tagesklinik- und Ambulanzzentrum (TAZ) am Standort des Universitätsklinikums sowie eine psychiatrische Institutsambulanz an zwei Standorten.</p><p> Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie/-psychosomatik, Neurologie, Soziale Rehabilitation und Forensik mit insgesamt 787 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Herr Norbert Wietscher <br> steht Ihnen bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-2110</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Zentrale Aufnahme

<h1> Heilerziehungspfleger:in, Pflegefachkraft, Erzieher:in Nachtdienst (m/w/d/x)</h1> <p>  Werden Sie Teil unseres TEAMS! </p> <p>  Sie haben Spaß daran, mit Ihren Ideen Kinder zu begeistern und mit ihnen die Welt zu entdecken? </p> <p>  Sie sind Erzieher:in (w/m/d/x), Heilpädagog:in (w/m/d/x), Kindheitspädagog:in (w/m/d/x), oder pädagogische Fachkraft (w/m/d/x)? Perfekt! </p> <p>  Wir, das Team der KiTa Weltentdecker, suchen genau Sie! Starten Sie bei uns in unserer neu errichteten Kindertageseinrichtung. </p> Ihr Plus <ul>  <li>   Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge  </li>  <li>   Verlässliche Dienstplangestaltung  </li>  <li>   Möglichkeit zur finanzierten, fachbezogenen Fortbildung zur ausgebildeten Kneipp-Fachkraft sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Sicherer, zukunftsträchtiger Arbeitsplatz  </li>  <li>   Raum für eigene Ideen in einem neuen Team  </li>  <li>   Gehobenes, ansprechendes Raum- und Ausstattungskonzept mit einer modernen digitalen Ausstattung und sicheren, gesund erhaltenden Arbeitsplätzen  </li>  <li>   Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm  </li> </ul> Ihre Aufgaben <ul>  <li>   Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit und Angeboten gemäß KiBiz und den Bildungsgrundsätzen NRW auf Grundlage eines an den Kinderrechten orientieren Bild vom Kind  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Konzeptionserstellung-Weiterentwicklung sowie der Qualitätsentwicklung  </li>  <li>   Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder durch die Umsetzung der Konzeption: Offenes Arbeiten  </li>  <li>   Vertrauensvolle und offene, kooperative Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern  </li>  <li>   Förderung der Kinder bei der Selbstständigkeit, eigenständigen Meinungsbildung und –-äußerung, Konfliktfähigkeit und Werteerziehung  </li>  <li>   Beobachtung des einzelnen Kindes im Hinblick auf die individuelle Situation und den Entwicklungsstand sowie gezielte Förderung  </li>  <li>   Erstellung von Dokumentationen, Portfolios und Entwicklungsberichten sowie die Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungsgesprächen mit den Eltern  </li>  <li>   Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten  </li> </ul> Ihr Profil <ul>  <li>   Staatlich anerkannte:r Erzieher:in (w/m/d/x), Heilpädagog:in (w/m/d/x), Heilerziehungspfleger:in (w/m/d/x), Kindheitspädagog:in (w/m/d/x), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (w/m/d/x), Absolvent:in (w/m/d/x) mit einem Diplom-, Bachelor-, Masterabschluss Erziehungswissenschaften , Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit , Kindheitspädagogik , Sozialpädagogik , Lehramt Grundschule (1. Staatsprüfung/Masterabschluss)  </li>  <li>   Persönlichkeit mit freundlicher und positiver Ausstrahlung, der zuverlässiges, teamorientiertes, wertschätzendes und verantwortungsbewusstes Arbeiten am Herzen liegt  </li>  <li>   Liebevoller, achtsamer, partizipatorischer Umgang und Begleitung von Kindern mit und ohne (drohender) Behinderung bis zum Schuleintritt und ihren Familien sowie ein ganzheitlicher und ressourcenorientierten Blick auf ihre Persönlichkeit  </li>  <li>   Positives Mittragen und Fördern der Religionspädagogik  </li>  <li>   Gute EDV-Kenntnisse  </li>  <li>   Mittragen des diakonischen Auftrages und des Selbstverständnisses der Graf Recke Stiftung  </li> </ul> <p>  Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. </p> Kita Weltentdecker <p>  Die neue moderne Kita Weltentdecker in Krefeld Benrad, ist ein helles und freundliches Haus mit sechs Gruppen für Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt, einer Vielzahl an kindgerechten Funktionsräumen und einem großzügigen Außengelände. Die Umsetzung der "offenen Arbeit" mit pädagogischen, altersentsprechenden Materialien, die Veränderbarkeit der Raumgestaltung und ein wertschätzender und liebevoller Umgang der pädagogischen Fachkräfte, ermöglicht Kindern ihre individuellen Bedürfnisse zu entdecken, zu erleben und zu erfahren. Die fünf Elemente der kneippschen Lehre sind in der Raumgestaltung der Einrichtung und des Außengeländes wiederzufinden. </p> <p>  Hier finden Sie aktuelle Informationen zur Kita Weltentdecker  <br>  Graf Recke Stiftung | Kita Weltentdecker in Krefeld (graf-recke-stiftung.de)  <br>  Karriereportal der Graf Recke Stiftung | Kita Weltentdecker Jobs (graf-recke-karriere.de) </p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <p>  Rosalia Tarka  <br>  stellvertretende Leitung  <br>  Telefon: 0151 25815801 </p>

30 Pflege, Therapie und Assistenz Jobs in Haan, Deutschland