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<h3>Planung</h3><ul><li>Angebotserstellung und Kalkulation</li><li>Entwurf und Planung von Neu-Anlagen</li><li>Anlagenänderung und -erweiterung</li></ul><h3>Projektleitung</h3><ul><li>Überwachung von Arbeitsabläufen,&nbsp;Dienstleistern und anderen Gewerken</li><li>Organisation der Anlageneinrichtung</li><li>Baubesprechungen, Koordinierung von Fachplaner und Bauherrn</li><li>Überwachung der Arbeitssicherheit</li><li>Überprüfung der Funktion und Sicherheitseinrichtung der Systeme</li></ul><h3>Verantwortlichkeiten / Kompetenzen</h3><ul><li>Kalkulation</li><li>Materialauswahl in der Planung</li><li>Arbeitsorganisation</li><li>Materialbedarfsermittlung</li><li>Dokumentation</li><li>Mitarbeiterführung</li></ul><h3>Fähigkeiten / fachliche Kenntnisse</h3><ul><li>Elektrotechnik</li><li>technisches Verständnis</li><li>Problemlösungskompetenz</li><li>Führungskompetenz</li><li>Sorgfalt</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Übertarifliche Lohnzahlung</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Prämienzahlungen</li><li>Regelmäßige Schulungen, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine gründliche Einarbeitungsphase</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum</li><li>Elektrotechnikermeister/in</li><li>Techniker/in - Elektrotechnik&nbsp;</li><li>Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik mit Berufserfahrung</li><li>Elektrotechnik&nbsp;Hochschulabschluss</li><li>Freundlicher Umgang mit&nbsp;Auftraggebern</li><li>Sicheres Auftreten</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Teamfähig, kreativ, zuverlässig und verantwortungsbewusst</li><li>Spaß an der Elektrotechnik</li><li>Führerschein&nbsp;</li></ul>

K. Bellwon Elektrotechnik GmbH

Projektleiter im Bereich Elektrotechnik (w/m/d)

<h2>Wir suchen Projektleiter (m/w/d)</h2><h3>Über uns</h3>Wir, die Firma Heiming GmbH &amp; Co. KG aus Raesfeld-Erle, sind ein erfolgreiches und sympathisches mittelständisches Familienunternehmen. Seit über 40 Jahren sind wir der kompetente Ansprechpartner für hochwertige und langlebige Fenster, Türen und Wintergärten. Von der Produktion bis zur Montage: bei uns kommt alles aus einer Hand.Unsere Produktpalette hat sich in den letzten Jahren konsequent erweitert. Neben Fenstern, Haus- und Innentüren und Wintergärten bieten wir auch Automatiktüranlagen, Fassaden- und Brandschutzelemente an. All unsere Produkte stellen wir mit Liebe zum Detail her. Qualität, Wärmeschutz, Sicherheit und Witterungsbeständigkeit sind für uns von großer Bedeutung.Unsere bestens ausgebildeten Montage- und Serviceteams kümmern sich um den fachgerechten Einbau vor Ort, sei es bei Neubau, Sanierung oder Umbau im Privat- und Gewerbebereich. Unser Name steht für hohe Qualität, zufriedene Kunden und langjährige Branchenerfahrung.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Entwicklung und Ausarbeitung von Objekt- und Sonderlösungen im Bereich der Fenster-, Türen- und Fassadentechnik sowie für Wintergärten</li><li>Projektleitung inkl. Arbeitsvorbereitung, Terminplanung, Materialbeschaffung und Bauleitung</li><li>Verantwortung für die Projekt- und Prozesssteuerung im Bereich Fenster-, Türen- und Fassadenelementbau sowie Wintergärten</li><li>Ressourcenplanung, Kostenkalkulation und Erstellung von Terminplänen</li><li>Führung und Motivation Ihres Projektteams</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit Architekten, Bauleitern, Generalunternehmern, Kunden und Mitarbeitern</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Meister oder Techniker, idealerweise im Bereich Metallbau mit Fachrichtung Konstruktionstechnik oder durch langjährige Erfahrung erworbene vergleichbare Kenntnisse</li><li>Berufserfahrung in der Projekt- und Prozesssteuerung im Bereich Fenster-, Türen- und Fassadenelementbau sowie bei Wintergärten</li><li>Branchenkenntnisse im Bereich Aluminium-Fenster- und Fassadenelementbau</li><li>Freundliches und kompetentes Auftreten, auch im Kundenkontakt</li><li>Freude am Umgang mit Mitarbeitern, Architekten, Bauleitern, Generalunternehmern und Kunden</li><li>Selbstständige, organisierte und engagierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Modernen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Schulungen zur beruflichen Weiterbildung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Familiäres, innovatives und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten und freundlichen Team</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Senden Sie Ihre Unterlagen bitte schriftlich, per E-Mail oder direkt über unser Online-Bewerbungsformular.&nbsp;Bei Fragen steht Ihnen Herr Thomas Weßeling gerne zur Verfügung:Heiming GmbH &amp; Co. KG Herr Thomas Weßeling Steinstraße 15 D-46348 Raesfeld-Erle Telefon: +49 2865 80 55 Telefax: +49 2865 70 19 E-Mail: <a href="mailto:info@heiming-fenster.de" target="_blank">info@heiming-fenster.de</a>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Heiming GmbH & Co. KG

HEIMING GMBH & CO. KG

Das sind wir - Karriere bei Heiming

Interview Bürokraten

Interview Handwerker

Projektleiter (m/w/d)

Wir gestalten EnergieZukunft – und innovative Branchensoftware Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als<h1> IT-Projektleiter und Business Analyst (m/w/d)</h1> Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln<h2> Hier zählt deine Energie</h2> Im Bereich "IT &amp; Digitalisierung" der rhenag-Gruppe verstehen wir uns als aktive Gestalter des digitalen Wandels. Unser Ziel ist es, verlässliche und wegweisende IT-Lösungen bereitzustellen, die unsere Geschäftsbereiche, Beteiligungspartner und Dienstleistungskunden effektiv unterstützen. Wir führen komplexe IT-Projekte entsprechend der Digitalisierungsstrategie durch und bieten unseren Kunden umfassende Beratung von der Konzeption bis zur Implementierung von IT-Lösungen. Wir fördern Innovationen und sind Impulsgeber für digitale Lösungen, wobei wir stets die Grundprinzipien der Wirtschaftlichkeit, Sicherheit und Nachhaltigkeit im Blick behalten.<h2> Das erwartet dich</h2><ul> <li> Projektmanagement: Bei uns leitest du Digitalisierungs- und IT-Projekte (Einführung neuer Technologien, Automatisierung der Geschäftsprozesse, Systemintegration, etc.) von der Initialisierung bis zur Inbetriebnahme. </li> <li> Projektsteuerung: Deine Verantwortung erstreckt sich über die Projektplanung, einschließlich Budget- und Ressourcenplanung, sowie das Controlling und Change-Management. Die Projektergebnisse präsentierst du regelmäßig dem Management. </li> <li> Anforderungsmanagement: Von der Analyse der fachlichen Anforderungen an das Projekt bis zur Definition der Projektaufträge übernimmst du die Beratung unserer Facheinheiten. Zudem steuerst du die Anbieterauswahl von der Ausschreibung bis zur Freigabe durch den Vorstand. </li> <li> Stakeholder-Management: Du kommunizierst mit Stakeholdern, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Feedback in die Prozesse zu integrieren. </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fach. </li> <li> Mindestens zwei Jahre Erfahrung im (agilen) Projektmanagement oder einer vergleichbaren Position. </li> <li> Dein proaktiver und ergebnisorientierter Ansatz prägt deine Herangehensweise bei der Durchführung von Projekten. </li> <li> Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten befähigen dich zur fundierten Situationsanalyse und plausiblen Entscheidungsfindung. </li> <li> Networking-Kompetenz: Aktiver Aufbau und Pflege eines internen und externen Netzwerks für deine Projekte. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. </li></ul><h2> Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.</h2><ul> <li> Vertrauensarbeitszeit Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. </li> <li> Mobiles Arbeiten Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. </li> <li> Urlaub Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. </li> <li> Zuschüsse Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Mitarbeiterrabatte Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. </li> <li> Fitnessangebote Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. </li> <li> Familienangebote Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. </li></ul><h4> Einblick in die Arbeit bei rhenag</h4> „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“ Karina<h2> Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!</h2> Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei: Leonie Wetzels, 0221-93731-105.<h3> rhenag Rheinische Energie AG</h3> Personalmanagement Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln <a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de" target="_blank">bewerbungen@rhenag.de</a> Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: <a href="http://www.rhenag.de/karriere" target="_blank">www.rhenag.de/karriere</a>

IT-Projektleiter und Business Analyst (m/w/d)

Ingenieur Elektrotechnik Schaltanlagen Planung und Bau (m/w/d)
Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme.Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze.Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an? 
Du bist leidenschaftlicher Ingenieur (m/w/d) und liebst es, mehrere Projekte gleichzeitig zu schaukeln und dich dabei mit großen Anlagen wie Umspannanlagen, Verteileranlagen oder auch Mittelspannungs-Transformatorstationen zu beschäftigen? Dann haben wir einen Job für dich: 
Für unseren Bereich Anlagen- und Sekundärtechnik suchen wir zum 01.01.2025 am Standort Gladbeck unbefristet einen
Ingenieur Elektrotechnik Schaltanlagen Planung und Bau (m/w/d)
Dafür brauchen wir Unterstützung
Du begleitest unsere Bauprojekte von A bis Z: 
Du planst und baust Umspann- und Verteileranlagen von der Mittelspannung bis zur Hochspannung und übernimmst dabei auch eigenständig die fachliche Leitung von Projekten. 
Dafür kümmerst du dich um die Beauftragung externer Dienstleister (m/w/d) (beispielsweise Schaltanlagenbauer (m/w/d)) und koordinierst die Planung und den Umbau von Bestandsanlagen sowie den Bau von Neuanlagen. Zudem sind wir dienstleistend tätig und realisieren spannende Projekte (z. B. für die Westnetz GmbH).
Du kümmerst dich um die Beschaffung von Materialien und Dienstleistern, übernimmst das Baustellenmanagement und führst die Abnahme eigenständig durch. Damit lassen wir dich natürlich nicht alleine! Du stimmst dich hierzu regelmäßig mit dem Einkauf, dem Betrieb Strom und mit unserer Sekundärtechnik ab. 
Du koordinierst und organisierst Ab- und Inbetriebnahmen kundeneigener Trafostationen gemäß Technischer Anschlussbedingungen Mittelspannung (TAB MS). Damit hattest du bislang noch nicht zu tun? Kein Problem - wir brauchen nur deine Bereitschaft, dich in die Themen reinzufuchsen. 
Als unser Ansprechpartner (m/w/d) gegenüber Behörden, Ämtern, Ingenieurbüros und externen Dienstleistern vertrittst du die EVNG souverän.
Für die Stelle suchen wir
Du hast dein Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik abgeschlossen oder bringst alternativ einen vergleichbaren Abschluss mit? Prima. Dann passt du zu uns! 
Erste Berufserfahrung in der Projektierung und im Bau von Energieversorgungsanlagen konntest du bereits sammeln. 
Perfekt wäre es, wenn du bereits erste eigene Bauprojekte abgewickelt hast und dabei deine Erfahrungen im Projektmanagement einbringen konntest. 
Du kommunizierst gerne mit Kunden (m/w/d) und Dienstleistern (m/w/d) und hast Spaß an der eigenverantwortlichen Realisierung von Projekten. 
Regelwerke und Rechtsnormen schrecken dich nicht ab. Du bist bereit, dich in die relevanten VDE-Vorschriften und technischen Spezifikationen einzulesen. Auch Vorgaben und Neuerungen aus dem Konzern eignest du dir schnell an.
Darauf kannst du dich freuen
Dein Jahreszielgehalt liegt zwischen ca. 77.000 EUR - 83.000 EUR brutto, an welches wir dich je nach Berufserfahrung und Vorkenntnissen heranführen werden.
Unser attraktiver Manteltarifvertrag regelt weitere finanzielle Entwicklungen sowie die Zahlung von 13 Monatsgehältern. 
Außerdem erhältst du von uns eine komplett arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente. 
Bei uns hast du flexible Arbeitszeitregelungen und hybrides Arbeiten im Rahmen einer 38h-Woche. 
Für den nötigen Ausgleich sorgen deine 30 Urlaubstage sowie zusätzliche 13 Ausgleichstage, die du dir erarbeiten kannst. Heiligabend und Silvester schenken wir dir ebenfalls als freie Tage. 
Ein tolles Team, das sich auch über die Arbeitszeit hinaus, z. B. in unserer Betriebssportgemeinschaft (Fußball, Tennis, Fahrradtouren etc.), trifft.
Deine Einarbeitung ist ein bunter Blumenstrauß aus fachspezifischen externen Seminaren und einer strukturierten Einarbeitung durch deine Vorgesetzten und Kollegen. 
Gesunde, motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wichtigster Erfolgsfaktor. Deshalb tun wir viel dafür, damit es dir bei uns jederzeit gutgeht. Mit unserem Firmenfitness-Angebot über Wellpass hast du landesweiten Zugang zu abwechslungsreichen Wellness- und Fitnessmöglichkeiten und das zu vergünstigten Konditionen. 
Du profitierst zudem von attraktiven Betriebsvereinbarungen wie z. B. einem E-Bike-Zuschuss sowie zahlreichen Vergünstigungen über Corporate Benefits (z. B. Fitnessstudio, Reiseangebote, Shoppingvorteile).
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Arbeitsklima erwarten dich in einem Unternehmen, das vor Ort an der Energiewende arbeitet.
Klingt gut?
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Unterlagen kannst du in nur 5 Minuten über den Button &quot;Hier bewerben&quot; hochladen. 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
HIER BEWERBEN
Deine Ansprechpartnerin 
Christina Pasoldt 
T extern +49 209 165-2375 
M +49-172-1557815 
Operatives Personalmanagement
ELE Verteilnetz GmbH 
Ebertstraße 30 
45879 Gelsenkirchen 
<a href="http://www.evng.de">www.evng.de</a>
ELE Verteilnetz GmbH <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1001935/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1001935/logo…</a>
2024-12-13T21:59:59.999Z FULL_TIME 
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2024-10-29 
Gladbeck 45966 Karl-Schneider-Straße 2
51.57313449999999 6.971186599999999

Ingenieur Elektrotechnik Schaltanlagen Planung und Bau (m/w/d)

ED. ZÜBLIN AG 
 Nachwuchsbauleiter:in im Roh- und Schlüsselfertigbau (m/w/d) 
 Köln und NRW 
 Vollzeit 
 req64839 
Fortschritt beginnt mit uns. 
 Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. 
 Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. 
 Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. 
 Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. 
 Aufgaben 
Unterstützung bei der Durchführung von Bauprojekten als Fachbauleiter im schlüsselfertigen Hochbau 
Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Termine 
Bauablaufkontrolle 
Koordination, Überwachung und Abrechnung von Nachunternehmern 
Unterstützung bei der Nachtragsgestaltung und -durchsetzung
 Qualifikationen 
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen/Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung 
Erste Erfahrungen im Rohbau und Ausbau von Vorteil 
Gute Kenntnisse in MS Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm von Vorteil 
Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit 
Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
 Wir bieten 
 Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, eine gute Einarbeitung sowie bedarfsgerechte, praxisorientierte Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, mobile IT- und TK-Ausstattung, digitale Arbeitstools, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, breites Weiterentwicklungsprogramm (Pers.- und Fachkompetenz) sowie betriebliches Gesundheitsmanagement. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular. 
<a href="https://www.youtube.com/embed/pZyxJvqpNgI">https://www.youtube.com/embed/pZyxJvqpNgI</a>
 Benefits 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
Karriereentwicklung 
Parkplatz 
kostenlose Getränke 
Sportangebote 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifvertrag 
Kantine 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
gute Verkehrsanbindung 
Company Bike
 Kontakt 
 ED. ZÜBLIN AG 
 Dietmar Köhler 
 Siegburger Str. 241, 50679 Köln 
 +49 221 824 3210 
<a href="http://www.zueblin.de">www.zueblin.de</a>
 Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite .

Nachwuchsbauleiter:in im Roh- und Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) 
im Bereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement zur Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung im Bereich Wärme
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite .
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur 
CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:
Sie übernehmen in einem Team die Umsetzung der Strategie Klimaneutrale Landesverwaltung der Niederlassung Köln im Bereich Wärme. Hierzu sind bis 2030 alle öl- und gasbetriebenen Wärmeerzeuger durch regenerative Energieerzeugungsanlagen auszutauschen (Einsatz Wärmepumpen, Geothermie etc.) 
Sie übernehmen eigenverantwortlich die Bearbeitung der oben beschriebenen Projekte über alle Leistungsphasen HOAI 1 - 9 für die Niederlassung Köln in interdisziplinären Projektteams
Führung und Steuerung externer TGA-Unternehmen von der Angebotserstellung über die Ausführungsplanung bis hin zur Abnahme und Übergabe an den Kunden 
Prüfung und Bewertung der Planunterlagen externer Partner hinsichtlich technischer und wirtschaftlicher Anforderungen 
Gestaltung der Dokumentation und Projektkommunikation in SAP mit regelmäßiger Berichterstattung des Projektstatus
Für den Aufgabenbereich wird vorausgesetzt:
Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtungen Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Energietechnik, Bauingenieur oder vergleichbar. 
Ihr Profil:
Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Wärmeerzeugungsanlagen und regenerativen Erzeugungsanlagen (inkl. Kenntnisse VOB und HOAI) 
Sie haben Erfahrung im Umgang mit Fachfirmen und Planern auf der Baustelle 
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Energieberatung 
Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und eine ausgeprägte Teamfähigkeit 
Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, Kommunikations- und Präsentationsstärke aus
Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen 
Sie besitzen die Fähigkeit zum analytischen und ganzheitlichen Denken 
Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz 
Sie bringen Begeisterung und Motivation für Nachhaltigkeit und Klimaschutz mit und wollen durch Ihre Arbeit zur Erreichung der klimapolitischen Ziele des BLB NRW beitragen 
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Microsoft Office, CAD und spezifischer HKLS-Software (z. B. Solarcomputer), runden Ihr Profil ab
Ihr Entgelt:
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV-L (ca. 44.900,00 EUR - ca. 73.500,00 EUR jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. 
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner/in:
Fachliche Ansprechpartnerin: Kerstin Hermann (Rufnummer +49 221 35660-332 ) 
Recruiter: Daniel Graes (Rufnummer +49 211 61700-766 )
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.11.2024 über unser Onlinebewerbungsportal . 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de">www.blb.nrw.de</a>

Ingenieurin /  Ingenieur (w/m/d) im Bereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement zur Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung im Bereich Wärme

BAULEITER SCHLÜSSELFERTIGBAU (m/w/d)
Münster, BREMER Münster GmbH
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
Am BREMER Standort Münster erhalten Sie die Möglichkeit, Ihre bislang gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Bei Ihrer Tätigkeit als Bauleiter innerhalb eines Baustellenteams unterstützen wir Sie. Wir bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus - in allen Phasen, von Anfang an bis zur Abnahme. 
IHRE AUFGABEN: 
Führung und Koordination von Partnerunternehmern bzw. Nachunternehmern zur Sicherstellung eines termin- und qualitätsgerechten sowie kosteneffizienten Bauablaufs 
Frühzeitige Erkennung von Anpassungsbedarfen 
Frühzeitige Nachtragserkennung sowie deren Aufbereitung 
Abrechnung / Rechnungsprüfung / Kostenkontrolle 
IHR PROFIL: 
Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) 
Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Projekte wünschenswert 
Deutschlandweite Reisebereitschaft und Führerschein erforderlich 
Leistungsbereitschaft und Flexibilität 
Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen 
Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise
UNSER ANGEBOT: 
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team 
Unbefristeter Arbeitsvertrag 
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung 
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #QualitätBauenZukunftGestalten 
IHR KONTAKT:
Marion Dinand 
Abteilungsleiterin Personal 
0 52 51 / 770-0
Jetzt bewerben!

Bauleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Über uns
 FICHTNER begleitet seit 1922 als eines der führenden unabhängigen Ingenieur- und Beratungsunternehmen spannende Projekte in den Bereichen Energie, Umwelt, erneuerbare Energien, Wasserwirtschaft sowie Consulting und IT. 
 In der Fichtner-Gruppe erwartet Sie eine einzigartige Kombination aus langfristig orientiertem Familienunternehmen gepaart mit Vielfalt, Dynamik und gelebten flachen Hierarchien. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Infrastruktur von morgen entwickeln und bieten Ihnen eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten. 
Elektroingenieur als Projektleiter im Bereich Umspannwerke und Elektrische Anlagen (m/w/d)
 Ihre Aufgaben
 In dieser Rolle sind Sie als für die erfolgreiche Abwicklung unserer Projekte im Bereich Umspannwerke und Elektrische Anlagen verantwortlich. Folgende Aufgaben warten dabei im Einzelnen auf Sie: 
Planung von Umspannwerken inklusive der primär- und sekundärtechnischen Komponenten, sowie der Schutztechnik 
Aktive Steuerung aller Projektbeteiligten mit dem Ziel den tatsächlichen Projektverlauf mit den Planungsvorgaben in Einklang zu halten 
Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen 
Sicherstellung der Abwicklung des Projektes nach den intern formulierten Anforderungen hinsichtlich Qualität, Compliance, Arbeitssicherheit-, Umweltschutz und Informationssicherheit 
Erstellung von Lastenheften beinhaltend Ausschreibungstexte, Spezifikationen, Datenblätter, Zeichnungen, Layouts 
Vergleich und Bewertung von Angeboten / Pflichtenheft gegenüber Lastenheften 
Überprüfung von Planungsunterlagen, Bauüberwachung und Begleitung von Abnahmeprüfungen
Ihr Profil
Studienabschluss als Ingenieur (Dipl. / Master) im Bereich Elektrotechnik 
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Stromübertragung, insbesondere Umspannwerke und Schaltanlagen. Auch Junior-Ingenieure mit &gt; 2 Jahren relevanter Berufserfahrung sind herzlich willkommen 
Berufserfahrung in der Planung und Errichtung von Umspannwerken 
Gute Kenntnis des Europäischen Höchstspannungsnetzes 
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse 
Erfahrung als Projektleiter vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich 
Reisebereitschaft (ca. 20-25%) zur Betreuung internationaler und nationaler Projekte
Unser Angebot
Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten 
Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht 
Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten 
Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte 
Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen 
Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros 
Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten 
Flexible Arbeitszeitgestaltung 
30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie
 Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
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 Mit dem Absenden meiner Bewerbung habe ich die Datenschutzinformationen der Fichtner-Gruppe zur Kenntnis genommen. Um mehr über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten und die Ausübung Ihrer Rechte zu erfahren, klicken Sie bitte auf Datenschutzerklärung . 
 Weitere Informationen
Land:
 Deutschland 
Ort:
 Berlin | Hamburg | Stuttgart | Köln 
Unternehmensbereich / Gesellschaft
 Fichtner GmbH &amp; Co. KG 
Kennziffer
 000062 
Ihr Ansprechpartner
 Christoph Beck 
 +49 711 8995 1550

Elektroingenieur als Projektleiter im Bereich Umspannwerke und Elektrische Anlagen (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!
Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. 
 Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! 
 Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n 
Produktentwickler*in (w/m/d) innovative Mobilitätskonzepte 
 - Ingenieur Verkehrswesen, Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt o. ä.
Produktentwickler*in (w/m/d) innovative Mobilitätskonzepte 
 - Ingenieur Verkehrswesen, Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt o. ä.
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören
Leitung, Begleitung und übergeordnetes Management von Digital-Projekten (mit interdisziplinären internen &amp; externen Projekt- &amp; Expertenteams) zur Einführung neuer Geschäftsmodelle, Produkte, Services &amp; Mobilitätskonzepte sowie zur Weiterentwicklung bestehender Systeme 
Leitung von Projekten zur Einführung eines neuen innovativen Mobilitätsangebots, Produkts oder Services (z. B. Mobilitätsbudget, Förderprojekte, Micromobility) 
Erstellung &amp; Prüfung von neuen Projekt-/ Fachkonzepten, Erstellung von Business Cases, Monitoring des Projektbudgets, projektinterne Kommunikation, fortlaufende Überwachung des Projektfortschritts und der Qualität, Steuerung von projektbezogenen Markttest, Begleitung von Förder- und Ausschreibungsprozessen, Überführung in Linienprozesse 
Strategische/r Ansprechpartner/in für externe Kooperationspartner, Steuerung von Dienstleistern &amp; Agenturen, Vertragsgestaltung &amp; Abrechnung 
Teilnahme an städtischen oder verbundweiten Projekten sowie deren Steuerung und Koordinierung der Rheinbahn-Projektteams (z. B. MulitMoDUS) 
Mitwirkung an unternehmensweiten Projekten und Vertretung der Abteilung sowie bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
Das wünschen wir uns
Abgeschlossenes Studium, z. B. in BWL, Business Development, Innovationsmanagement, Verkehrswesen, Mobilität, Wirtschaftsingenieurwesen, vergleichbare Studiengänge oder eine vergleichbare Ausbildung 
Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung; idealerweise im Bereich der Mobilität, Innovationsmanagement, Produktentwicklung, Ingenieurswesen, Produktion 
Gute Kenntnisse von unterschiedlichen Mobilitätsprodukten, deren Aufbau, Geschäftsmodelle und Funktionsweisen 
Erfahrung in der Digitalisierung und Entwicklung von Prozessen, Services oder Produkten sowie in der Anbahnung und Betreuung von Mobilitätsangeboten wünschenswert 
Kenntnisse im ÖPNV von Vorteil 
Begeisterung für innovative Mobilität, Urbanität, Digitalisierung, Schaffung neuer Lösungen 
Erfahrung in Projektmanagement und -Leitung 
Analytisches Denken mit Geschäftssinn 
Strukturiertes, methodisches und konzeptionelles Vorgehen sowie Entscheidungsfreude 
Kreativität bei der Problemlösung 
Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit
Das bieten wir
Unbefristeter Arbeitsvertrag 
Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit 
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten 
Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie 
Anspruch auf Betriebsrente 
Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden 
Tariflicher Urlaub von 30 Tagen 
Fahrradleasing 
FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr
 Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. 
 Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. 
Fühlen Sie sich angesprochen?
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere">www.rheinbahn.de/karriere</a> . Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. 
 Ansprechpartnerin: Nina Börgel

Produktentwickler*in (w/m/d) innovative Mobilitätskonzepte - Ingenieur Verkehrswesen, Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt o. ä.

Leitung der Straßenmeisterei Espelkamp (m/w/d) 
 Beim Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe ist eine Stelle als Leitung der Straßenmeisterei Espelkamp (m/w/d) zu besetzen. 
 Region I NL Ostwestfalen-Lippe - Leitung der Straßenmeisterei Espelkamp (m/w/d), E 11 TV-L bzw. A 11 LBesO - Bewerbungen unter der Kennung 4024 werden bis 24.11.2024 erbeten. 
JETZT BEWERBEN
Ihre Aufgaben 
Leitung der Meisterei 
Verantwortung und Steuerung der operativen 
Betriebs,- 
Erhaltungs- und 
Verwaltungsaufgaben
 der Meisterei
Unsere Anforderungen 
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften 
praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar 
Sie teilen Aufgaben und Führung zielgerichtet. 
Sie verfügen über eine robuste Resilienz. 
Sie zeichnen sich besonders durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus. 
Sie zeichnen sich durch besondere Flexibilität und Kreativität aus. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
JETZT BEWERBEN 
 Bewerbungen unter der Kennung 4024 werden bis 24.11.2024 erbeten. 
Unsere Vorteile 
Freie Fahrt für Ihre berufliche Zukunft 
 Sie möchten uns mit Ihren Fähigkeiten unterstützen, den Verkehr im bevölkerungsreichsten Bundesland jetzt und in Zukunft weiter fließen zu lassen? Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen - damit Sie sich bei uns wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können. 
 Flexible Verkehrs- und Zeitplanung: Arbeitszeitmodelle 
 Lebensentwürfe sind unterschiedlich - wir setzen uns mit Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen für Ihre gesunde Work-Life-Balance ein. Kommt es einmal zu Überstunden, können Sie diese selbstverständlich in Ihrem Gleitzeitkonto ausgleichen. 
 Jederzeit mobil auf der Straße und im Job: Telearbeit/ Homeoffice 
 Es versteht sich für uns von selbst, dass Ihre Arbeit nicht zwingend an einen Ort gebunden ist. Lassen es Projektsituation und Ihre Position zu, bieten wir Ihnen alle Möglichkeiten zur Telearbeit bzw. mobilen Arbeit. 
 NRW bewegen und selbst vorankommen: Fortbildung 
 Es gehört für uns dazu, dass Sie sich fortlaufend weiterbilden können. Wir bieten über 200 verschiedene Seminare an, unter denen Sie bestimmt die finden, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Unsere Führungskräfte fördern wir mit für sie speziellen Programmen. 
 Ihre Entwicklung in Bewegung: Personalentwicklung 
 Wir legen großen Wert darauf, das Potenzial unserer Beschäftigten zu erkennen, zu erhalten und bedarfsgerecht zu fördern. Die Personalentwicklung erstellt Konzepte, Instrumente und Maßnahmen zur Förderung der berufsbezogenen Qualifikationen, die zur Bewältigung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen notwendig sind. Hierzu können Teamtrainings, individuelle Coachings, Potenzialanalysen, Strategien zur Konfliktlösung und Beratung bei der beruflichen Weiterentwicklung in Anspruch genommen werden. 
 Freie Fahrt für Alle: Chancengleichheit 
 Für uns gehört Diversität in jeder Hinsicht selbstverständlich zum Alltag. Mit unseren Arbeitsbedingungen bieten wir allen Menschen - ob jung oder alt, mit oder ohne Handicap und gleich welcher geschlechtlichen Zuordnung - gleiche berufliche Chancen und jede Unterstützung, um Beruf und Privatleben zu vereinen.

278 Projektmanagement Vollzeit Jobs