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Sprint ist Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen und führender Komplettanbieter von Sanierungsleistungen nach Brand-, Wasser- und Unwetterschäden. Mit 38 Niederlassungen bundesweit und ca. 1.600 Mitarbeitern setzen wir seit Jahren Maßstäbe in Technik und Qualität. 
Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Wissen einbringen können und in dem sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Dies in einem dynamischen Umfeld mit anspruchsvollen Aufgaben in vielseitigen Projekten und abwechslungsreichen Themenstellungen. 
Als Bereichsleiter (m/w/d) tragen Sie die Ergebnisverantwortung für die wirtschaftliche Tätigkeit des Bereichs, dem die Abteilungen zentraler Einkauf, Gebäudemanagement, Fuhrpark und Partnermanagement zugeordnet sind.
Selbstverständlich werden Sie tatkräftig von langjährigen Experten aus den einzelnen Fachbereichen unterstützt.
Für unsere Hauptverwaltung in Köln suchen wir einen 
Bereichsleiter Einkauf / Gebäudemanagement / Fuhrpark / Partnermanagement (m/w/d)
für eine spannende Führungsaufgabe mit fachlichem Handlungsspielraum.
Darauf können Sie sich freuen:
Ein krisensicheres Unternehmen in einem sehr dynamischen Arbeitsumfeld 
Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern plus Tantiememodell 
Die Möglichkeit mobil zu arbeiten 
Ansprechende Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, BetterDoc, Gruppenunfallversicherung etc.) 
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie 
Ein Team, das füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt 
Hochwertige technische Ausstattung 
Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
Das erwartet Sie bei uns:
 Im Zentralen Einkauf fällt in Ihren Verantwortungsbereich: 
die Überwachung der Steuerung des gesamten Einkaufs (technische Materialien, Baumaterialien, Büromaterial etc.) 
die Bewertung und Auswahl von Beschaffungsquellen 
die Ergebnisverantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Prozessabläufe im Einkauf, auch unter Einbezug von neuen IT-Tools
 darüber hinaus verantworten Sie den Bereich Gebäudemanagement:
die Suche von räumlich geeigneten Immobilien sowie Verhandlung von Mietverträgen 
die Durchführung von regelmäßigen Ausschreibungen, die Beauftragung und Überwachung der Dienstleister innerhalb unserer Hauptverwaltung 
die konzeptionelle Arbeit in Bezug auf Nachhaltigkeit, den Auf- und Ausbau der Infrastruktur hinsichtlich E-Mobilität
 Im Bereich Fuhrparkmanagement übernehmen Sie die Verantwortung für: 
die Mitgestaltung der Prozesse und innovativen Lösungen 
das Führen von Verhandlungen mit Herstellern und Leasingfirmen zur regelmäßigen Optimierung
 Last but not least sind Sie im Bereich Partnermanagement für folgende Themen verantwortlich: 
die zentrale Steuerung der Preisverhandlungen, die Verhandlung der Vertragsbedingungen mit allen bundesweiten Nachunternehmern 
die Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitäts- und Kostenoptimierung 
die enge, regelmäßige Abstimmung mit den Spartenverantwortlichen 
die Budget- und Investitionsplanung 
die Weiterentwicklung des Konzeptes
Weitere Aufgaben: 
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen 
Führen von jährlichen Zielgesprächen 
Verantwortung für den Wissenserhalt und die Wissenserweiterung 
Optimierung von Arbeitsprozessen und deren Weiterentwicklung 
Erstellung des Bereichsbudgets mit Unterteilung in die dem Bereich zugeordneten Abteilungen sowie die Überwachung der Einhaltung der Budgets 
Interne und externe Referentenleistungen im Rahmen der Sprint-Akademie und auf Veranstaltungen 
Bei Bedarf Übernahme einer Projektleitungsfunktion in fachlich dem Bereich zugeordneten Projekten
Das bringen Sie mit:
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, betriebswirtschaftliches oder bautechnisches Studium (z. B. Ingenieurwissenschaften)
Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung, davon mindestens 5 Jahre Führungserfahrung 
Ausgeprägtes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis, gepaart mit Innovationsfreude 
Selbstverantwortliche und zielorientierte Vorgehensweise 
Die Fähigkeit in komplexen Situationen und Sachverhalten vorausschauend sowie lösungsorientiert zu agieren 
Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit 
Hohe IT-Affinität 
HIER BEWERBEN 
Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist! 
Alle guten Gründe finden Sie hier: 
<a href="https://www.sprint.de/karriere/11-gute-gruende/sozialleistungen/">https://www.sprint.de/karriere/11-gute-gruende/sozialleistungen/</a> 
<a href="https://www.facebook.com/SprintSanierungGmbH">https://www.facebook.com/SprintSanierungGmbH</a> 
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@sprint.de">Bewerbungen@sprint.de</a> .
Sprint Sanierung GmbH 
Düsseldorfer Straße 334 
51061 Köln 
Telefon +49 221 9668-686 
<a href="http://www.sprint.de">www.sprint.de</a>
Ihr Ansprechpartner 
Frau Marietta Stock 
Leiterin Recruiting 
0221-9668-686 
0160-7118551 (WhatsApp) 
<a href="mailto:bewerbungen@sprint.de">bewerbungen@sprint.de</a>
Sprint Sanierung GmbH <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1002514/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1002514/logo…</a>
2024-12-06T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-22 
Köln 51061 Düsseldorfer Straße 334
50.98844769999999 7.000859900000001

Bereichsleiter Einkauf / Gebäudemanagement / Fuhrpark / Partnermanagement (m/w/d) // Köln

Für unseren Standort Remscheid suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
(Junior) Supply Chain 
Coordinator (w/m/d)
Deine Aufgaben:
Begleite und überwache die gesamte Lieferkette: Von der Anfrage über die Bestellung bis zur Auslieferung - Du sorgst dafür, dass jeder Schritt reibungslos und effizient abläuft. 
Verantworte die termingerechte Beschaffung: Plane unsere Kapazitäten und koordiniere die Beschaffung von Einsatzmaterialien, um Liefertermine und Mengenanforderungen sicherzustellen. 
Optimiere unsere Lagerbestände und Ressourcen: Arbeite daran, Engpässe zu vermeiden und Prozesse zu verbessern, um die Effizienz der Lieferkette zu maximieren. 
Enge Zusammenarbeit mit internen Teams: Koordiniere Dich mit Abteilungen wie Verkauf, Produktion, Qualitätsmanagement und Logistik, um eine reibungslose Zusammenarbeit und höchste Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. 
Unterstütze Verbesserungen und Effizienzsteigerung: Analysiere und verbessere Lieferkettenprozesse zur Kostensenkung und Effizienzsteigerung - Deine Ideen zählen! 
Erstelle Berichte und KPIs: Unterstütze bei der Erstellung und Pflege von Berichten und Kennzahlen (KPIs), um die Leistung der Lieferkette transparent zu machen.
Dein Profil:
Du hast ein Studium oder eine Ausbildung in Supply-Chain-Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Operations Management oder einem vergleichbaren Bereich. 
Erste Berufserfahrung? Ein Plus, aber keine Voraussetzung - wir unterstützen Dich bei der Einarbeitung. 
ERP und MS Office: Du hast fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP) und bist fit im Umgang mit Excel. 
Organisations- und Multitaskingtalent: Du behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick und gehst strukturiert vor. 
Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität: Du bist in der Lage, komplexe Daten zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen. 
Technisches Interesse: Du hast ein starkes Interesse an der Kombination von betriebswirtschaftlichen und technischen Prozessen, insbesondere in der Stahlindustrie. 
Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 
Teamplayer und selbstständiger Arbeiter (w/m/d): Du arbeitest gerne im Team, kannst aber auch eigenverantwortlich und strukturiert vorgehen.
Unser Angebot:
Für Berufseinsteiger (w/m/d): eine gründliche Einarbeitung, Mentoring und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um schnell in die Welt des Supply-Chain-Managements einzusteigen 
Für erfahrene Fachkräfte: die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen umzusetzen und aktiv zur Verbesserung unserer Prozesse beizutragen 
Attraktive Vergütung nach MTV Metall- und Elektro NRW 
Karriereperspektiven in einem international tätigen Unternehmen 
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr 
Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
Möglichkeit zur regelmäßigen fachlichen Weiterbildung 
Laptop
Haben wir Dein Interesse geweckt?
 Dann sende uns bitte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal . 
 Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. 
 Die Mannesmann Stainless Tubes Gruppe ist ein international führender Hersteller von nahtlosen Rohren aus Edelstahl- und Nickelbasislegierungen innerhalb des Salzgitter-Konzerns. Mit vier Produktionsstätten in Europa (Deutschland, Italien und Frankreich), einem Standort in den USA sowie einer weltweiten Verkaufsorganisation können wir die vielfältigen Anforderungen des globalen Marktes flexibel und schnell aufnehmen und erfüllen. Wir beliefern weltweit Zukunftsbranchen wie Halbleiter- und Medizintechnik, Automobilindustrie, Luft- und Raumfahrt, Öl und Gas, erneuerbare Energien sowie Stromerzeugung. 
 Die Salzgitter AG gehört mit 10,8 Mrd. Euro Außenumsatz und 25.000 Mitarbeitern (w/m/d) zu den führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbaukonzernen. 
 Unsere Kernkompetenzen liegen in der Produktion von Walzstahl- und Röhrenerzeugnissen sowie deren Weiterverarbeitung und Vertrieb. Im Maschinenbau sind wir erfolgreich im Segment Abfüll- und Verpackungsanlagen für die Getränke- und Food-Industrie tätig. 
Salzgitter Mannesmann Stainless Tubes 
 Personalabteilung, Carolin Schmoll 
 Bahnstraße 61, 42859 Remscheid 
 Tel. +49 2191 895 201 
<a href="http://www.mannesmann-stainless-tubes.com">www.mannesmann-stainless-tubes.com</a>

(Junior) Supply Chain Coordinator (w/m/d)

Operational Excellence Manager:in (m/w/d)
Wir von der WEHNER Logistics sind ein unschlagbares Team!
Als Spezialist in den Bereichen E-Fulfillment, Kontraktlogistik und Warehousing ermöglichen wir Unternehmen aller Größen individuelle Lösungen für ihre Logistikprozesse und übernehmen u. a. das Warehousing, E-Commerce, Pick and Pack, Co-Packing, die Auftragsabwicklung sowie die Systemintegration. 
Hinter unserer Erfolgsgeschichte steht das Team! Unsere motivierten Talente, die Leidenschaft der Zusammenarbeit in großartigen und innovativen Teams mit geballtem Know-how machen uns zu den wahren Experten unserer Branche. Wenn du einen zukunftsorientierten Arbeitgeber suchst und unsere bisher 15-jährige Erfolgsgeschichte weiter mitgestalten möchtest, solltest du in unser Team kommen!
An unserem Standort in Langenfeld suchen wir eine:n Operational Excellence Manager:in (m/w/d). 
Deine Benefits bei uns:
Sicherheit mit einem unbefristeten Angestelltenverhältnis in einer wachstumsstarken Branche und als Teil der Noerpel Gruppe
Wohlfühlort mit engagierten Teams, einem starken Zusammenhalt und einem wertschätzenden persönlichen Miteinander, attraktiven Arbeitsplätzen und einer digitalisierten sowie komplett CO² neutralen Arbeitsumgebung
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit dem Freiraum, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten
Perspektiven und Entwicklung durch interne Praktika und hervorragende Karrierechancen
Gelebte Feedbackkultur durch regelmäßige Feedbackgespräche
Ein faires Gehalt
Attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte, firmeneigene Parkplätze, regelmäßige Teamevents
Kostenfreie Getränke 
Parkplätze 
Mitarbeiterrabatte 
Candybar 
Flexible Arbeitszeiten
Deine Aufgaben im Überblick:
In dieser Position bist du direkt der Niederlassungsleitung unterstellt. Du hinterfragst die Prozesse und trägst aktiv zur Qualitäts-, Prozess- und Kostenoptimierung bei. Innerhalb der Gruppe hast du die Möglichkeit dich auf eine Führungsposition zu entwickeln. 
Einführung eines Policy Deployments am Standort 
Umsetzung von Konzernzielen im Bereich der Qualität, Arbeitssicherheit, Energie- und Ressourceneffizienz und Umweltschutz am Standort 
Entwicklung, Erhebung und Reporting geeigneter KPIs 
Durchführung von Kennzahlendialogen mit allen Beteiligten und Erarbeitung von Maßnahmen / Handlungsempfehlungen zur Optimierung 
Identifikation von Kosteneinsparpotentialen und deren anschließende Realisierung 
Überprüfung der Lagerprozesse unter LEAN-Management-Gesichtspunkten, Identifikation von Verbesserungspotentialen und deren Umsetzung
Damit überzeugst du uns:
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in den genannten Aufgaben 
Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement 
Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement 
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel 
In hohem Maße analytische Denkweise und Spaß an konzeptioneller Arbeit 
Ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit, eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke 
Umsetzungsstärke mit Offenheit für pragmatische Lösungen 
Gute Selbstorganisation 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Bereit für deinen neuen Karrierestart bei WEHNER Logistics? 
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung als Operational Excellence Manager:in (m/w/d) per E-Mail an <a href="mailto:karriere@wehner-logistics.de">karriere@wehner-logistics.de</a> .
Um einen möglichst reibungslosen und raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, bitten wir um die Zusendung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf, Gehaltsangabe und des möglichen Einstiegsdatums). 
WEHNER Logistics GmbH &amp; Co. KG | <a href="http://www.fulfillment-logistics.de/">www.fulfillment-logistics.de/</a>

Operational Excellence Manager:in (m/w/d)

Referent Services (m/w/d)
Willkommen bei der akf Gruppe 
 Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern. 
 Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. 
 Für unsere Zentrale in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Referenten Services (m/w/d)
 für die Abteilung Services in unbefristeter Vollzeitanstellung. 
IHRE AUFGABEN: 
Als Teil des Teams sind Sie insbesondere für die Bewertung, Analyse, Konzeption und Umsetzung von Fachanforderungen im Rahmen der Digitalisierungsstrategie verantwortlich 
Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Verfahren und implementieren neue Prozesse 
Sie definieren Anforderungen und Testfälle im Testmanagementsystem für erfolgte (Weiter)-Entwicklungen 
Die Steuerung, Planung und Weiterentwicklung fachlicher Projekte inkl. enger Abstimmung &amp; Zusammenarbeit mit den einzelnen Fachbereichen unter Berücksichtigung der Geschäftsstrategie liegt in Ihren Händen 
Sie begleiten die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung inklusive der notwendigen (Prozess-) Dokumentationen 
Sie leiten fachliche Schulungen für unsere Mitarbeitenden der Abteilung Services und sind für die selbstständige Ausarbeitung der servicebezogenen Informationen (für Kunden/Geschäftspartner) verantwortlich 
IHR PROFIL: 
Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation 
mehrjährige Berufserfahrung im (agilen) Projektmanagement 
Erfahrung in der Nutzung von Confluence und Jira 
Sie bringen eine strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit 
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, organisatorische Fertigkeiten und Erfahrungen im Bereich der (Unternehmens)-kommunikation 
Praxiserfahrungen im Bankensektor ist wünschenswert 
Ein sicheres und freundliches Auftreten und ein hoher Anspruch an Professionalität runden Ihr Profil ab 
UNSER ANGEBOT: 
Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert 
Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit und 30 Urlaubstage 
Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen 
Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto 
Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung 
Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung 
Dienstradleasing Angebot und vielseitige Fitnessangebote 
Vergünstigtes Jobticket und kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz. 
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? 
 Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. 
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! 
 Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und von gleichgestellten Personen. 
 Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. 
 Katharina Möbus 
 Personalreferentin 
Jetzt bewerben! &gt; 
Karrierenetzwerke 
VORWERK AUF LINKEDIN &gt; 
VORWERK AUF XING &gt; 
VORWERK AUF KUNUNU &gt;

Referent Services (m/w/d)

Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind flaschenpost! 
 Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. 
 Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. 
 Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. 
Werde 
 Floor Lead Logistics / Führungskraft Logistik (m/w/d) 
 in Vollzeit. 
 Potsdam 
 Was wir dir bieten: 
Eine spannende Vollzeit-Stelle mit 40 Stunden in der Woche (an 5 Arbeitstagen, montags bis samstags) im Zwei-Schicht-System 
Ein Festgehalt zuzüglich Teambonus, die spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich und erwünscht 
Spannende Aufgaben mit umfangreichen Karriereperspektiven, gut geeignet für engagierte Quereinsteiger:innen
 Deine Aufgaben: 
Du stellst einen reibungslosen Ablauf aller Lagerprozesse sicher und sorgst für die Einteilung der Mitarbeitenden vor Ort 
Du kennst alle Handgriffe im Lager, gibst die Richtung vor und fasst bei hohem Auftragsvolumen im Tagesgeschäft mit an 
Du gewährleistest die Arbeitssicherheit genauso wie Ordnung und Sauberkeit im Lager und sorgst für eine konstante Arbeitsqualität 
Du führst Gespräche mit den Mitarbeitenden und gibst nötige Sicherheits- und Arbeitsmittel aus
 Das bringst du mit: 
Du begeisterst deine Umgebung durch deine offene und respektvolle Art 
Du überzeugst durch Verantwortungsbewusstsein und hohes Engagement 
Du agierst verlässlich und selbstständig. Der Umgang mit moderner Software ist für Dich selbstverständlich. 
Du hast idealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Logistik gesammelt (bspw. als Teamleiter:in) 
Bestenfalls besitzt Du einen Gabelstaplerschein
 flaschenpost als Arbeitgeber 
Flexible Arbeitszeiten
Flache Hierarchien
Motiviertes Team
Moderne Technik
Lockere Atmosphäre
Soziale Events
Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular !
 JETZT BEWERBEN! 
 flaschenpost SE | Sentmaringer Weg 21 | 48151 Münster | <a href="http://www.flaschenpost.de">www.flaschenpost.de</a>

Floor Lead Logistics / Führungskraft Logistik (m/w/d)

Leiter Auftragsabwicklung Bahnkunden (m/w/d) 
 HOPPECKE 
 Brilon- Hoppecke 
Herzlich willkommen in Brilon! HOPPECKE ist für uns weit mehr als nur ein Standort. Als größter europäischer Hersteller von Industriebatteriesystemen sind wir bei der HOPPECKE stolz auf unsere Region, unsere Wurzeln und das, was wir seit 1927 von hier aus geschafft haben: unternehmerische Höchstleistungen als globaler Systemanbieter von stationären und mobilen Energielösungen. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Verantwortung nehmen wir dabei sehr ernst. Denn wir wissen, dass unsere mehr als 2.000 Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserer Vision sind. Wir empowern unsere Teams, stärken Persönlichkeiten und begeistern uns für individuelle Talente. Weil wir ganzheitlich denken und nachhaltig handeln - auch als Arbeitgeber. 
Freuen Sie sich auf ein partnerschaftliches, respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und den festen Willen, gemeinsam immer besser zu werden. Die Zukunft der Energiebranche liegt also auch in Ihren Händen. 
DARAUF FREUEN SIE SICH: 
Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Auftragsabwicklung 
Unterstützung der Auftragsabwicklung im operativen Geschäft 
Verantwortung für die komplette Prozesskette, vom Auftragseingang bis zur Auslieferung und Rechnungslegung 
Optimierung bestehender Prozesse mit dem Ziel der Effizienzsteigerung 
Management von Beständen, sowie Einleitung von Eskalationen im Zusammenhang mit der Kundenauftragsabwicklung 
Optimierung von Schnittstellen im Prozess
DARAUF FREUEN WIR UNS: 
Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation 
Erfahrung im Kundenkontakt 
Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten 
Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten 
Fähigkeit, Teams zu führen und zu inspirieren 
Vertrautheit mit ERP-Systemen, idealerweise SAP 
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift 
Kundenorientierung, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise 
Teamorientierung, Einsatzbereitschaft und Engagement
DAS BIETEN WIR IHNEN: 
Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen in unserer hauseigenen HOPPECKE Academy 
Mitarbeiterkapitalbeteiligung 
Gesundheits- und Sportprogramm 
EGYM Wellpass Programm (Bezuschussung am Mitgliedsbeitrag) 
Leasingbike 
Familienfreundliches Unternehmen 
Kantine 
Flexible Arbeitszeiten 
Umfassender Onboarding Prozess mit individuell gestalteter Einarbeitung 
Hauseigener Ladepark für Elektro-Fahrzeuge
INTERESSE? 
 Falls Sie sich für dieses anspruchsvolle Aufgabengebiet mit vielfältigen Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung interessieren, so richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an: <a href="mailto:yannick.benteler@hoppecke.com">yannick.benteler@hoppecke.com</a>
 Yannick Benteler 
 HR Business Partner 
Jetzt bewerben!

Leiter Auftragsabwicklung Bahnkunden (m/w/d)

Als langjähriger Oracle Partner hat sich TEAM auf moderne IT-Lösungen und technologienahe Dienstleistungen spezialisiert. Mit ProStore®-Warehouse Management und Intralogistik ist TEAM einer der führenden Software-Anbieter für innovative Lösungen in der Intralogistik. Aktuelle Trends wie Digitalisierung und Logistik 4.0 werden bei uns gelebt und für unsere namhaften Kunden umgesetzt. 
IT-Projektmanager*in Intralogistiksoftware 
 Das erwartet dich bei uns 
 In einem hoch motivierten Team übernimmst du als IT-Projektmanager*in Intralogistiksoftware die Konzeption, Realisierung und Implementierung kundenorientierter IT-Logistikanwendungen auf Basis unserer Standardsoftware ProStore®. 
 Dein Arbeitsalltag 
 Du übernimmst Verantwortung im Rahmen von IT-Kunden-Projekten unter Einbeziehung fachlicher, technischer, organisatorischer, finanzieller und personeller Aspekte 
 Du führst Kundenberatung im Sinne von Analyse, Optimierung von Prozessen als auch Initiierung und Steuerung von Projekten durch 
 Du agierst lösungsorientiert: In der Projektarbeit und bei operativen Problemstellungen erarbeitest du praxisnahe Lösungen und unterstützt im Sinne unserer Kunden und TEAM 
 Du denkst immer einen Schritt weiter: In deiner Rolle treibst du die erfolgreiche Konzeption, Realisierung und Implementierung unserer Software voran 
 Du bist mittendrin: Als Ansprechpartner*in fungierst du als Schnittstelle zwischen den Anforderungen unserer Kunden und der Umsetzung durch dein Team 
 Du zeigst Einsatz und bist wirtschaftlich und technisch verantwortlich für die erfolgreiche Durchführung der Projekte 
 Das zeichnet dich aus 
 Zuallererst deine Persönlichkeit: Du verbindest dein sicheres und souveränes Auftreten mit einem hohen Maß an Offenheit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen 
 Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches/technisches Studium oder eine durch einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation 
 Du hast ein Gespür für kritische Projektphasen und kannst diese richtig einschätzen, sodass der Projektverlauf nicht gefährdet wird 
 Du suchst die offene Kommunikation mit dem Kunden, kannst Gespräche moderieren und lässt keinen Zweifel daran, dass du zu jeder Zeit »Owner of the Process&quot; bist 
 Starke Problemlösungsfähigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten gepaart mit einer Hands-on-Mentalität 
Deine Benefits 
 Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und sehr guter Bezahlung
 Ein Mentoring-Programm zur zielsicheren Einarbeitung in unsere Projekte mit einer starken Mannschaft an deiner Seite
 Eine Position mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Kreativität 
 Kollegiales und kooperatives Arbeitsklima
 Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und Home-Office...)
 Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und TEAM-Events
 Interessante Benefits und eine großzügige Firmenwagenregelung 
 Dein Kontakt 
Tina Sommer 
TEAM GmbH, Personal 
 Telefon: 05254/ 8008-75 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@team-pb.de">bewerbung@team-pb.de</a> 
Rund 100 Kolleg*innen warten schon darauf, dich bei TEAM zu begrüßen und kennenzulernen!
 Bewirb dich jetzt!

IT-Projektmanager*in Intralogistiksoftware

Kaufmännischer Mitarbeiter Zustell-Logistik (m/w/d) 
 Ostwestfalen 
 Vollzeit 
 Aufgaben 
Personalkoordination und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Zustellung von Zeitungen und Briefen in Ostwestfalen 
Betreuung und Neueinstellung von Mitarbeitenden für die Zustellung 
Einsatzplanung, Schulung und Führung der Mitarbeitenden in Ihrem Zustellgebiet 
Unterstützende Managementaufgaben 
Kontinuierliche Optimierung von Abläufen mit dem Ziel höchster Qualität und Kundenzufriedenheit
 Profil 
Abgeschlossene Ausbildung und/oder Erfahrungen in der Zustellung 
PKW-Führerschein, Kenntnisse in MS Outlook, Word und Excel 
Freundlichkeit und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden 
Verantwortungsvolle und zuverlässige Persönlichkeit mit Führungsqualitäten 
Sehr gute Deutschkenntnisse und ausbaufähige Englischkenntnisse
 Benefits 
Leistungsgerechte Vergütung 
Gründliche Einarbeitung 
Ein kollegiales Umfeld mit motivierten Kolleg*innen und Vorgesetzten 
Gestaltungsfreiheiten in flachen Hierarchien 
 Kostenfreie Parkplätze und Getränke
 Arbeitgeber 
Regionaler Logistikanbieter für die Zustellung von Tageszeitungen und Briefen 
Langjähriges, sicheres Unternehmen 
Eingebunden in eine etablierte, deutsche Unternehmensgruppe
 JOBWARE PERSONALBERATUNG 
 Die Personalberatung vermittelt seit dem Jahr 2000 sowohl technische als auch betriebswirtschaftliche Fach- und Führungskräfte auf allen Ebenen. Feste Ansprechpartner engagieren sich persönlich, individuell, professionell und branchenübergreifend. 
 INTERESSIERT? 
 Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Hier finden Sie Informationen zu unserem Datenschutz.
Jetzt bewerben
 Sie möchten sich beruflich verändern? 
 Melden Sie sich kostenlos in unserem Kandidaten-Netzwerk an und die Jobware Personalberater unterstützen Sie bei Ihrer Job-Suche! Erst nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen und Ihrer Zustimmung stellen wir Sie bei unseren Kunden vor. 
Kandidaten-Netzwerk
 Ihre Ansprechpartnerin: 
 Frau Anja Galka-Jürgens 
 Tel.: 05251 5401-146 
 Mobil: 0151 15675670 
 - gerne auch außerhalb der Geschäftszeiten! 
 Mail: <a href="mailto:a.galka-juergens@jobware.de">a.galka-juergens@jobware.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter Zustell-Logistik (m/w/d)

Strategic Vendor Manager*in (m/w/d)
 Festanstellung, Vollzeit · Düsseldorf und Remote, Bayern, Baden-Württemberg, Berlin, Brandenburg, Bremen, Hamburg, Hessen, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Schleswig-Holstein, Thüringen, Homeoffice
Was diesen Job so besonders macht?
Du arbeitest eng mit unseren Baupartnern zusammen, um die Qualität ihrer Lieferleistungen und Produkte innerhalb der vereinbarten Zeiträume und Budgetgrenzen zu gewährleisten
Zusammen mit unseren Ausbaupartnern reviewst du regelmäßig und engmaschig Qualität und Lieferleistung: Du bist für die Überwachung der Leistung von verschiedenen Partnern und Lieferanten zuständig und unterstützt Bestrebungen zur Entwicklung und Implementierung von Veränderungen, um den Produktionsprozess stetig zu verbessern
Du gehst Qualitätsabweichungen bei Partnern nach und stellst sicher, dass Lösungen identifiziert, Lösungspläne konzipiert und zeitgerecht implementiert werden 
Im engen Austausch mit unseren Lieferanten und Ausbaupartnern identifizierst Du Optimierungspotenziale entlang der Prozesskette 
Du bist Teil eines dynamischen Teams, in dem ihr systematisch Erfahrungen teilt und Best-Practices identifiziert und übergreifend implementiert
Wann passt Du zu uns?
Als Teamplayer bist Du bei uns gefragt, weil OXG ein Unternehmen ist, in dem Du Dich auf uns verlassen, aber eben auch Verantwortung übernehmen kannst
Wir leben eine Start-Up Mentalität. Daher freuen wir uns über Deine Eigeninitiative, Zielorientierung, Dienstleistungsdenken und selbstständiges Arbeiten
Du hast mindesten 5 Jahre Berufserfahrung in der Lieferantenbetreuung, idealerweise im Telekommunikations- oder Glasfaser-Umfeld
Wir befinden uns in einem expandierenden und wachstumsstarken Markt, deshalb solltest Du offen für Neues sein und bereit sein, eigenverantwortlich zu handeln
Du verfügst über Verhandlungsgeschick und eine exzellente Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Stakeholdern 
Du bringst ausgeprägte analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten mit
Du bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch 
Du hast Erfahrungen und sehr gute Kenntnisse im Bereich FttH-Ausbau (passive und aktive Netzkomponenten) sowie in der Anwendung von GiS bzw. Netzplanungs- und Dokumentationstools
Du bringst einen Führerschein der Klasse B mit
Was kannst Du von uns erwarten?
Bei uns hast Du die Möglichkeit von Beginn bei einer Unternehmensgründung mit dabei zu sein und und Dich in einem schnell wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln 
Flexible Arbeitszeiten und die Option jederzeit innerhalb Deutschlands von zu Hause zu arbeiten und sogar bis zu 25 Tage im europäischen Ausland
Bei OXG wirst Du nur flache Hierarchien finden, die viel Raum für Deine Ideen und konstruktives Feedback bieten 
Dabei darf auch der persönliche Austausch nicht fehlen, hierfür kommen wir an unserem Hauptstandort in Düsseldorf bzw. in unserer Niederlassung in Hannover zusammen 
Zudem erhältst Du zahlreiche Benefits wie Essenszulage, Altersvorsorge, eine Beteiligung an Deinen privaten Internetkosten, u.v.m. 
Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das sich bereits auf Dich freut und dich tatkräftig bei Deiner Einarbeitung unterstützen wird
Klingt spannend? Dann schau, wie es weiter geht.... 
 Wir sind offen, zuverlässig und innovativ. Du auch? Dann bewirb Dich jetzt! 
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Die OXG Glasfaser GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen von Altice und Vodafone. 
Wir von der OXG Glasfaser GmbH bauen und betreiben ein schnelles und zuverlässiges Glasfaser-Netz für ganz Deutschland. Über einen Zeitraum von sechs Jahren werden wir rund sieben Millionen Haushalte in Deutschland mit Glasfaser versorgen. 
Dabei investieren wir bis zu sieben Milliarden Euro in standardisierte Breitbandlösungen und den innovativen FTTH-Ausbau. 
So stellen wir ein attraktives Preis-Leistungsverhältnis für unsere Wholesale-Partner und deren Endkund*innen sicher.
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Wir wissen, dass eine Bewerbung ein mühsamer Prozess sein kann. Wir möchten es Dir so leicht wie möglich machen und deshalb kannst Du bei uns selbst entscheiden, wie Du Dich bei OXG bewerben möchtest. Wir bieten Dir drei Optionen, die Du auch gerne kombinieren kannst: 
Schicke uns Deinen Lebenslauf 
Schicke uns Dein LinkedIn-Profil: bitte beachte, dass Dein Profil als sichtbar für alle eingestellt ist und dass Dein Profil ausreichende Informationen zu Deinen Tätigkeiten, Schwerpunkte und Skills enthält 
Du möchtest Dich direkt vorstellen? Sende uns den Link zu Deinem Video. Dafür kannst Du die Option &quot;Der Link zu Deinem Bewerbungsvideo&quot; nutzen. Am besten kombinierst Du diese Option mit Deinem LinkedIn-Profil oder Lebenslauf.
Egal im welchen Form...wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 
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 Bewerbung abschicken Fügen Sie alle erforderlichen (mit einem * gekennzeichneten) Angaben hinzu, um Ihre Bewerbung abzusenden. 
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