field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Lagerist *in   in Voll- oder Teilzeit m/w/d gesucht   Das bringst du mit:      Tatkraft, strukturierte Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft      Zuverlässigkeit und hohe Service- und Kundenorientierung      Saisonal auch am Wochenende einsetzbar      Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik wünschenswert      Staplerführerschein wünschenswert     Für weitere Infos: <a href="http://www.gartencenter-selbach.de" target="_blank">www.gartencenter-selbach.de</a>   Komm ins Grüne! Wir freuen uns auf Deine   Bewerbung an:   <a href="mailto:zukunft@gartencenter-selbach.de" target="_blank">zukunft@gartencenter-selbach.de</a>

Lagerist *in (m/w/d)

Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Katalog- und Online-Versandhandel im Großraum Köln-Düsseldorf und bieten Ihnen eine spannende Perspektive für Ihre berufliche Entwicklung. Bei uns stehen Eigenverantwortung und die Umsetzung neuer Ideen im Fokus. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden kontinuierlich innovative Produkte aus aller Welt anzubieten. Unterstützen Sie unser dynamisches Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft als      Fotograf / Mediengestalter / Grafiker (w/m/d)     in Vollzeit und zunächst auf ein Jahr befristet.   Sie erwartet ein spannender Aufgabenmix mit diesen Schwerpunkten:      Organisation, Betrieb und stete Weiterentwicklung des digitalen Inhouse-Fotostudios      Optimierung der bereits implementierten Prozesse und abteilungsübergreifenden Bilderworkflows (intern / extern)      Sondierung, Einführung und Nutzung Ki-unterstützter Tools zur Effizienzsteigerung und Kostenersparnis      Foto-Erstellung inklusive Qualitätssicherung über die gesamte Prozesskette gemäß Produkt-Briefings (für Print / Web)     Sie bringen folgende Eigenschaften mit:      Sie verfügen über eine fotografische und / oder grafische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung      Allgemeine Erfahrungen im Hartwaren- / Textil-Bereich der Studiofotografie (inklusive Styling / Inszenierung) sind vorhanden      Professioneller Umgang mit Bildbearbeitungssoftware wie Adobe Photoshop und Lightroom      Fähigkeit zur Durchführung von Retuschearbeiten und Farbkorrekturen      Verständnis für ästhetische Prinzipien und Trends in der visuellen Gestaltung      Fähigkeit, in einem Teamumfeld zu arbeiten und Anweisungen effektiv umzusetzen      Sie sind in der Lage Bildaufträge im Kontext des jeweiligen Zielmediums zu visualisieren und werbestark umzusetzen     Darauf können Sie sich freuen:      Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten      Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist von Begeisterung und Teamgeist      Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich      Täglich frisches Obst, Gemüse und Getränke, Mitarbeiterrabatte, Parkplätze vor der Tür, S-Bahn-Nähe     Möchten Sie uns genauso gerne kennenlernen wie wir Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – vorzugsweise per E-Mail – unter Angabe von Gehaltswunsch sowie frühestmöglichem Eintrittstermin an:   Eurotops Versand GmbH   Personalabteilung   Elisabeth-Selbert-Straße 3 | 40764 Langenfeld   <a href="mailto:personal@eurotops.de" target="_blank">personal@eurotops.de</a> | <a href="http://www.eurotops.de" target="_blank">www.eurotops.de</a>

Fotograf / Mediengestalter / Grafiker (w/m/d)

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in für BeWo (m/w/d)   Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Bergisch Gladbach   WIR SUCHEN:   Zum 01.06.2025 suchen wir für den Bereich Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit Behinderung (BeWo) in Bergisch Gladbach eine:n Sozialpädagog:in / Sozialarbeiter:in in Vollzeit oder Teilzeit.   IHRE AUFGABEN:      Ambulant betreutes Wohnen für Menschen mit Behinderung (BeWo)      Unterstützung und Begleitung in der eigenen Wohnung für Menschen mit Sucht und psychischer Erkrankung sowie körperlicher und geistiger Beeinträchtigung      Begleitung zu Arztterminen      Unterstützung von Ansprüchen nach den Sozialgesetzbüchern     IHR PROFIL:      Sie haben ein abgeschlossenes Studium / eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter:in, Sozialpädagog:in, Heilpädagog:in, Erzieher:in, Ergotherapeut:in, Heilerziehungspfleger:in oder eine gleichwertige Ausbildung      Sie besitzen einen Führerschein Klasse B sowie einen eigenen PKW, der bei Bedarf dienstlich genutzt werden kann (Fahrtkostenerstattung)      Sie verfügen über soziale Kompetenzen und sind kommunikations-, kooperations- und kontaktfähig      Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher und über analytische Fähigkeiten      Sie können eigenverantwortlich handeln      Sie sind teamfähig     WIR BIETEN:      Integration in ein engagiertes und professionelles Team      Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet      Dienstwagen nach Verfügbarkeit      Flexible Arbeitsgestaltung und ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Raum für Ihre persönliche Entwicklung      Umfangreiche und individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Diensthandy und Laptop      Regelmäßige Supervision      Wöchentliche Teamsitzung      Attraktive betriebliche Altersvorsorge      JobRad / Jobticket      Eine familienfreundliche Unternehmenskultur      Strategie für Umweltschutz und Nachhaltigkeit      Charta der Vielfalt unterzeichnet      Resolution gegen Rassismus     ANSPRECHPARTNER*IN:   Frau Renate Spindler   Leiterin Abteilung Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit Behinderung (BeWo)   Telefon: 02202 955 66-38   Arbeiter-Samariter-Bund   Regionalverband Bergisch Land e.V.   Hauptstraße 86   51465 Bergisch Gladbach   ÜBER UNS   Der ASB Bergisch Land e.V. ist eine etablierte gemeinnützige Organisation mit ca 400 Mitarbeitenden, die sich seit vielen Jahren erfolgreich für die Förderung der sozialen Entwicklung und die Unterstützung von Menschen in der Region einsetzt. Der Verband unterhält Standorte in Bergisch Gladbach, Burscheid, Leichlingen, Leverkusen, Wuppertal und Solingen. Der ASB Bergisch Land ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Von daher begrüßen wir Bewerbungen von Personen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Identität oder Behinderung.   Hier finden Sie unsere Broschüre über das Arbeiten beim ASB Bergisch Land.

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in für BeWo (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Das Gesundheitsamt der Stadt Köln hat in der Abteilung 534/22 Soziale Psychiatrie, Substitutionsambulanz ab 01.01.2026 eine Stelle als   Fachärzt*in (m/w/d) vorzugsweise für Psychiatrie und Psychotherapie/Neurologie/Nervenheilkunde/Psychosomatik   unbefristet zu besetzen.   Das Gesundheitsamt der Stadt Köln gehört zu den größten und renommiertesten in der Bundesrepublik. Hier arbeiten rund 450 Mitarbeiter*innen in multiprofessionellen Teams und nehmen die kommunalen Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes für die Bürger*innen der Stadt Köln wahr.   Die Substitutionsambulanz ist eine gemeinsame Einrichtung des Gesundheitsamtes Köln und der Drogenhilfe Köln gGmbH und bietet die Substitutionsbehandlung Opiatabhängiger als medizinische/ psychosoziale Komplexleistung an. Die Substitutionsbehandlung ist in erster Linie ein Angebot zur Sicherung des Überlebens, zur gesundheitlichen, psychischen und sozialen Stabilisierung sowie zur Verbesserung der gesellschaftlichen Teilhabe.   Die Behandlung in der Ambulanz orientiert sich am Lebensraum und den individuellen Ressourcen der Patient*innen.   Ein multiprofessionelles Team aus Fachärzt*innen (Psychiatrie und Psychotherapie, Innere und Allgemeinmedizin), Pflegefachkräften, medizinischen Fachangestellten und Sozialarbeiter*innen betreut die Patient*innen auf den 280 zur Verfügung stehenden Behandlungsplätzen.   Sie suchen eine sinnstiftende Beschäftigung, haben Freude an der sozialpsychiatrischen Arbeit und wünschen sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und veränderungsoffenen multiprofessionellen Team? Dann bewerben Sie sich!   Ihr Profil   Sie…      verfügen über eine ärztliche Approbation sowie      eine Facharztanerkennung vorzugsweise im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie/ Neurologie/ Nervenheilkunde/ Psychosomatik      eine spätestens zum 01.01.2026 abgeschlossene Qualifikation „Suchtmedizinische Grundversorgung“     Wir weisen darauf hin, dass ab dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masern-impfschutzgesetzes einschlägig sind.   Darüber hinaus ist uns wichtig:   Sie…      verfügen über Erfahrungen im suchtmedizinischen Arbeitsfeld,      besitzen Kooperations- und Teamfähigkeit im interdisziplinären Setting,      bringen Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit mit,      sind individuell belastbar und zeigen Konfliktlösungsfähigkeit,        haben Erfahrung im Umgang mit den Microsoft-Standard-Anwendungen,      verfügen über Genderkompetenz sowie Diversitätsüberzeugung,      bringen Berufserfahrung in der Praxistätigkeit inkl. Abrechnungswesen mit,      bringen Berufserfahrung in der Substitutionsbehandlung opioidabhängiger Menschen.     Ihre Aufgaben   Sie…      übernehmen die Indikationsstellung und Durchführung der Substitutionsbehandlung opioidabhängiger Menschen,      sind für die Behandlung von Suchtbegleit- und Folgeerkrankungen zuständig,      übernehmen die Behandlung von Notfällen, Kriseninterventionen,        übernehmen die Beratung von niedergelassenen Ärzten, Krankenhäusern und anderen Institutionen zu Substitutionsfragen,      sind für die Fortbildung der übrigen Mitarbeitenden zu aktuellen medizinischen Fragestellungen im Rahmen der Internen Fortbildung zuständig,      übernehmen partnerschaftliche Kooperation mit dem Kölner Suchthilfesystem.     Sie müssen in der Lage und dazu bereit sein, bei Bedarf (zum Beispiel in einer Pandemielage beziehungsweise bei Großschadensereignissen) auch Dienste zu ungünstigen Zeiten zu leisten. Dazu gehören unter anderem Wochenenddienste, arbeiten im 2-Schicht-System sowie Rufbereitschaften.   Wir bieten Ihnen   Es erwartet Sie ein zukunftsorientierter und vielseitiger Arbeitsplatz. In unserem multiprofes-sionellen Team können Sie den Menschen unterschiedlichster Herkunft bei verschiedenartigen Fragestellungen und Problemlagen unterstützend zur Seite stehen.   Die Stellen sind bewertet nach EG 15 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).   Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.   Die wöchentliche Arbeitszeit der ersten Stelle beträgt 39 Wochenstunden.   Eine Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Die Dienststelle setzt sich dafür ein, den Wünschen der Bewerber*innen zu entsprechen.   Ihre Bewerbung   Wir weisen darauf hin, dass eine Hospitation im Aufgabengebiet vor Bewerbung ausdrücklich erwünscht ist.   Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über unser Bewerbungsportal.   <a href="https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA" target="_blank">https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARA…</a> 1MDU2OEFEMzgzMUZEMDgxQURBMzNDRTdCNzgwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&amp;sap-client=004   Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte mit Lebenslauf, Qualifikationen, Abschluss- und Arbeitszeugnissen bis spätestens zum 11.05.2025 unter der Kennziffer 0214/25-NaMä an:   Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin   Personal- und Verwaltungsmanagement   Bewerbercenter (114/23-01)   Willy-Brandt-Platz 2   50679 Köln   Ihre Ansprechperson:   Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern Frau Dorgeloh (ärztliche Leitung) oder Herr Dr. Grote, Telefon 0221 221-24239; E-Mail <a href="mailto:53-Substitutionsambulanz@stadt-koeln.de" target="_blank">53-Substitutionsambulanz@stadt-koeln.de</a>.   Weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Männel, Telefon 0221 221-25336.   Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.   Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.   Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.   Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Fachärzt*in (m/w/d) vorzugsweise für Psychiatrie und Psychotherapie/Neurologie / Nervenheilkunde

Key Account Assistenz (m/w/d)   Key Account Assistenz*   Voll- oder Teilzeit   42699 Solingen Vollzeit/Teilzeit Unbefristet   Über uns   Wir sind einer der weltweit führenden Hersteller von portablem Licht. Lampen von Ledlenser sind „Engineered &amp; Designed in Germany“ und überzeugen durch Innovationen, Leistung und Langlebigkeit. Unser Portfolio reicht von Taschenlampen über Stirnlampen bis hin zu Laternen, Arbeitsleuchten und Baustrahlern. Zu unseren Kunden zählen Polizei, Feuerwehr und THW ebenso wie Industrie und Handwerk. Aber auch privat bringen wir Sie durch höchste Qualität und Innovationen zum Strahlen. Insgesamt beschäftigt die Ledlenser Gruppe rund 700 Mitarbeitende weltweit. In unserem Firmen-Hauptquartier in Solingen arbeiten etwa 140 Mitarbeitende in einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Verantwortungsbewusstsein leitet dabei unser Handeln - sowohl im Kontakt mit Menschen als auch in Bezug auf unsere Umwelt. Wir sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen, die unser Unternehmen mit zündenden Ideen weiterbringen.     Unser Vertriebsteam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   Key Account Assistenz* Voll- oder Teilzeit   DEINE AUFGABEN:   - Du unterstützt unsere Key Account Manager bei der Betreuung unserer Kunden durch u.a.      Listungen der Produkte für Verbände, Katalogkunden und weitere Key Account Kunden      Aufbau und Pflege der Kundenbeziehungen      Erstellung von Präsentationen und Kundenunterlagen      Vor- und Nachbereitung der Kundentermine unserer Key Account Manager      Erstellung von Analysen und Statistiken     - Du bist direkter Ansprechpartner für unsere Key Account Kunden   - Du nimmst gelegentlich an Fachmessen und Kundenbesuchen teil   - Bei Sonderaufgaben und -projekten unterstützt du zusätzlich   - Um einen reibungslosen Ablauf und Service zu gewährleisten, arbeitest du eng mit dem Finance, der Supply Chain, unserem Kundenservice und dem Qualitätsmanagement zusammen   DEIN PROFIL:   - Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung   - Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der kfm. Sachbearbeitung, idealerweise im Key Account Backoffice   - Gute Kenntnisse mit einem ERP-System sowie mit dem MS Office Paket zeichnen dich aus   - Du bringst sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse mit   WIR BIETEN:   - Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem wachsenden internationalen Unternehmen mit interessanten Perspektiven   - Ein sehr gutes Betriebsklima in einem dynamischen Umfeld   - Viel Raum für Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung   - Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten   - Eine angemessene Vergütung, eine 38 Stunden-Woche und 30,5 Tage Urlaub pro Jahr   INTERESSIERT?   Wir wissen: Nobody is perfect! Wir suchen motivierte Köpfe, die mit Leidenschaft unsere Vision in die Welt tragen. Wir freuen uns deshalb auf deine Bewerbung – auch, wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllen solltest.     * Geschlecht ist uns egal! Talent und Leidenschaft zählen!   Frau Tanja Schründer   Ledlenser GmbH &amp; Co. KG   Kronenstraße 5-7   42699 Solingen   <a href="http://www.ledlenser.com" target="_blank">www.ledlenser.com</a>   Teilen

Key Account Assistenz (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d)   in Teilzeit, Vollzeit oder auf Minijob-Basis   Das sind Deine Aufgaben:      1:1 Versorgung chronisch kranker Kinder in der ambulanten Kinderkrankenpflege      Ganzheitliche und familienorientierte Pflege, angepasst an die individuellen Bedürfnisse der Kinder      Beratung und Anleitung der Angehörigen      Ermöglichung eines KiTa-und Schulbesuchs von chronisch erkrankten Kindern und Jugendlichen      Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team      Kinder unterstützen zum Erleben eines kindgerechten Alltags     Darauf darfst Du Dich freuen:      mitarbeiten, mitdenken und mitwirken in einem multiprofessionellen Team      Systematische Einarbeitung      Gesundheits-und familienorientiertes Arbeiten      Regelmäßige Fortbildungen, Teamsitzungen und Supervisionen      Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs-und Weihnachtsgeld      Kostenfreies Deutschlandticket      Betriebliche Zulage zur Mitgliedschaft bei Urban Sports Club     Das bringst Du mit:      Krankenpflegeexamen      Freude an selbstständiger Arbeit und Koordination      Beratungskompetenz      Verantwortungsbewusstsein und Engagement      Fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz      Teamfähigkeit      Flexibilität     Bewerbung an: Susanne Mehnert   <a href="mailto:susanne.mehnert@wir-fuer-paenz.de" target="_blank">susanne.mehnert@wir-fuer-paenz.de</a>   <a href="http://www.wir-fuer-paenz.de/jobs" target="_blank">www.wir-fuer-paenz.de/jobs</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

GiP – Ganztag in Partnerschaft e.V. ist anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Kooperationspartner der Stadt Pulheim, der Stadt Elsdorf und des Rhein-Erftkreises. Der Verein ist Anstellungsträger für das Personal in 12 Grundschulen, 3 SEK 1 – Schulen, einer Förderschule im Primarbereich und eine Großtagespflege. Zusammen mit den Schulen organisiert er das Programm für die außerunterrichtli-chen Angebote und Ferienmaßnahmen. Darüber hinaus sind wir Träger des FSJ und unterstützen junge Menschen in ihren Interessen und in der Weiterentwick-lung ihrer eigenen persönlichen Identität.   Der Verein wird von zwei geschäftsführenden Vorständen mit unterschiedlichen Schwerpunkten geführt. Zum 1.8.2025 ist die Position der   Geschäftsführung - mit der Option als Mitglied des gesamtverantwortlichen geschäftsführenden Vorstands - (w/m/d) mit Schwerpunkt Personal und päda-gogische und konzeptionelle Entwicklung des Vereins   neu zu besetzen. Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit mit Freude an Gestaltung und Vernetzung, mit einem ganzheitlichen Verständnis von Bildung und einer Sichtweise, die bei allen konzeptionellen Überlegungen immer das Kind in den Mittelpunkt stellt.   Anforderungen an die/den Stelleninhaber*in:   Fachlich:      Diplompädagogik, Diplom-Sozialpädagogik, Fachschulabschluss Sozialpä-dagogik (Erzieher*in) oder vergleichbare Qualifikation, jeweils in Verbindung mit Weiterbildung)      Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Kooperation von Jugendhilfe und Schule      Leitungskompetenzen in der Personalführung und Teamentwicklung      Kenntnisse und Erfahrung in der Organisationsentwicklung      Sichere Anwendung von MS-Office, insbesondere der Word- und Excel-Tools      Grundlagenkenntnisse zu juristischen Themenfeldern: Arbeitsrecht, Be-triebsverfassungsrecht, Vereinsrecht, …     Persönlich:      Engagement und Ideen für die strategische Ausrichtung und Weiterentwick-lung einer mittelständischen Bildungseinrichtung      Bereitschaft zur gesamtverantwortlichen Trägerarbeit      Fähigkeit zu konzeptionellem Denken      Fähigkeit zur Strukturierung und Selbstorganisation in einem komplexen Ar-beitsfeld      Führungskompetenzen      Kooperationsfähigkeit     Ziele der Stelle:      Umsetzung der im Leitbild des Vereins beschriebenen Ziele und Werte      Vertretung des Trägers und seiner (sozial)pädagogischen Zielsetzungen als Jugendhilfepartner auf diversen Ebenen      Strategische Ausrichtung des Vereins (Weiterentwicklung der vorhandenen und Ausweitung auf weitere Geschäftsfelder und Themen)      Dienstliche und Fachliche Personalaufsicht      Vertretung des Trägers in schulübergreifenden Gremien      Qualitätssicherung / -entwicklung     Aufgabenbild:   Betriebsbezogene Aufgaben, Kompetenzen, Verantwortungen:      Vertretung des Trägers und seiner pädagogischen Zielsetzungen      Teilnahme an Steuerungs- und Konzeptgruppen      Begleitung der Fachbereiche in der Umsetzung der Personalkonzepte, päda-gogischen Inhalte in Schulen, Kinderschutzkonzept, Ausbildungskonzept, …      Personalführung, Personalentwicklung und Fortbildungsmanagement      Zusammenarbeit mit den Kommunen bzw. Kreisen als Kooperationspartner für die Organisation der OGS und die fachliche Weiterentwicklung der Schu-len      Arbeitsschutz und Begleitung des BEM-Teams      Zusammenarbeit mit externen Trägern, Vernetzung im Sozialraum      Kommunale Gremienarbeit zu relevanten pädagogischen Themen (Quali-tätszirkel (QZ), Fachgruppe Inklusion, Kinderschutzforum etc.)      Überregionale Vernetzung und Gremienarbeit (regionaler QZ, Interkommuna-ler Austausch auf Ebene des Rhein-Erft-Kreises, Einbindung in QZ auf Lan-desebene)      Leitung und Organisation der Geschäftsstelle inkl. Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeiter*innen in der Verwaltung      Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat      Öffentlichkeitsarbeit      enge Zusammenarbeit mit dem ehrenamtlichen Verwaltungsrat: strategische Ausrichtung des Vereins, Durchführung Mitgliederversammlung     Wenn Sie ihr eigenes berufliches Profil in den beschriebenen Anforderungen wie-derfinden, unsere Ziele bejahen und Freude an den genannten Aufgabengebieten haben, freuen wir uns auf ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, ak-tuelle Zertifikate/ Zeugnisse von Fortbildungen etc.) bis zum 23. Mai 2025. Senden Sie diese an GiP - Ganztag in Partnerschaft e.V., z.Hd. Susanne Prinz, Net-tegasse 10-14, 50259 Pulheim oder auch per E-Mail an <a href="mailto:susanne.prinz@gipev.de" target="_blank">susanne.prinz@gipev.de</a>

Geschäftsführung - mit der Option als Mitglied des gesamtver-antwortlichen geschäftsführenden Vorstands - (w/m/d) mit Schwerpunkt Personal und pädagogische und konzeptionelle Entwicklung des Vereins

Als Partner der Industrie ist die PTS mit ihren drei Geschäftsfeldern Antriebs-, Fluid- und Automationstechnik seit 60 Jahren in NRW erfolgreich mit inzwischen 130 Mitarbeitenden tätig.   Mit unseren technischen Produkten – viele von Premium-Partnern –, unseren Dienstleistungen und Systemlösungen sind wir bewusst und nachhaltig in zahlreichen Applikationen und Anwendungen der Industrie bei über 6.000 Kunden im Einsatz.      Accountant (m/w/d)     Vollzeit – Dormagen   Was Du bei uns bewegst      Du übernimmst Verantwortung für die fristgerechte und korrekte Erstellung von Monats-, Quartals-, Jahres- und Sonderabschlüssen nach HGB      Darüber hinaus bist du verantwortlich für die Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie der Sachkontenbuchhaltung      Außerdem führst du Bank- und Kassenbuchungen durch      Im Rahmen deiner Tätigkeit kümmerst dich um das Factoring und betreust das Forderungsmanagement      Du erstellst statistische Auswertungen und Reportings      Mit deiner Erfahrung förderst du die Weiterentwicklung des Bereichs Accounting, insbesondere die Digitalisierung der Workflows und die revisionssichere Ablage      Du unterstützt beim Liquiditätsmanagement und Steuern      Bei Budget- und Forecast-Planungsprozessen bringst du dich mit ein – von integrierten Bilanz und Cashflow Planungen bis hin zur Analyse von Abweichungen und der Ableitung konkreter Maßnahmen     Was uns überzeugt      Zuallererst Deine gewinnende Persönlichkeit: Du überzeugst mit Motivation und Begeisterung, mit Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten und Deiner strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise      Du hast eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Finanzbuchhalter/in erfolgreich abgeschlossen      Du bringst mindestens 3-5 Jahren Berufserfahrung im relevanten Bereich mit      Kenntnisse im Bereich Factoring und Forderungsmanagement gehören zu deinem Repertoire      Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Finanzmanagement, Rechnungslegung und Unternehmensfinanzen inklusive Abschlusssicherheit nach HGB      Kenntnisse im Umgang mit dem ERP-System Microsoft Dynamics 365 Business Central sind von Vorteil      Erste Erfahrung mit PowerBI sind ein Pluspunkt      Du arbeitest gerne operativ und denkst dabei auch analytisch und strategisch      Du begeisterst dich für digitale Arbeitsweisen und bringst frische Ideen zur Prozessoptimierung ein     Was wir bieten      Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten und kreativen Team!      Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer eng vernetzten Unternehmensgruppe, in dem Du wirken kannst.      Ein hohes Maß an Eigenverantwortung      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis      Ein attraktives Vergütungsniveau      Anteilige Fahrkostenerstattung      Subventionierte VWL/BAV (nach der Probezeit)      givve® Card – Prepaid Karte mit monatlichem Sachbezugswert (nach der Probezeit)      JobRad® - bis zu 2 Fahrräder/MA (nach der Probezeit)      Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Partner      Mitarbeiterevents     Jetzt am neuen Standort - ein energieeffizienter Neubau in Dormagen:      Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option      Kostenfreie Parkplätze für Pkw u. Fahrräder inkl. Ladestation für E-Bikes     Interesse bei uns einzusteigen?   Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal mit Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.    PTS: EINE MARKE – ALLE MÖGLICHKEITEN – IMMER EFFEKTIV   PTS Group GmbH | Kruppstr. 23 | 41540 Dormagen | <a href="mailto:karriere@pts-group.de" target="_blank">karriere@pts-group.de</a>

Accountant (m/w/d)

We are hiring!   Come join our team   Zur Verstärkung unserer Teams in Berlin, Düsseldorf und Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen:   Property Manager (m/w/d)   Unser Angebot      Teamwork: Ein starkes und motiviertes Team mit einer internationalen wertschätzenden Unternehmenskultur      Festanstellung mit attraktivem Festgehalt: Markt- und leistungsgerechte Vergütung      Support: Abteilungsübergreifende Unterstützung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Schulungen)      Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblich geübten Kernarbeitszeit      Exklusives Arbeitsumfeld: voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone      Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents      Flache Hierarchien: Direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation      Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und fachlichen Wissens      Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver Einarbeitung, die keine Fragen offen lässt      Bei uns gibt es Zeit für Erholung: 28 Tage Jahresurlaub     Ihre Aufgaben      Eigenverantwortliches Property Management eines zugeordneten Gewerbeimmobilienportfolios inkl. Mietvertragsstammdatenanlage, -pflege, -analyse sowie Forderungsmanagement, Mieterhöhungsmanagement (Indexanpassung), Nebenkostenoptimierung (Analyse), Leerstandsbewirtschaftung und Rechnungsbearbeitung (Prüfung, Vorkontierung)      Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Asset Management, Mieter, Behörden und externe Dienstleister      Umsetzung der durch das Asset-Management vorgegebenen Nutzungs- und Bewirtschaftungskonzepte      Ausschreibung, Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister      Kautionsmanagement      Strukturierung, Erfassung, Pflege und Kontrolle der laufenden Dokumentation      Unterstützung/Erstellung des monatlichen Reportings      Unterstützung / Erstellung des Budgets     Ihr Profil      Ausbildung/Studium: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft      Erfahrung: Relevante und „geübte“ Berufserfahrung im Property Management von Gewerbeimmobilien      Fachkenntnisse:           Anwenderkenntnisse von iX-Haus von Vorteil             Sozialkompetenzen:           Hohes Engagement und Verhandlungsgeschick            Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie versiertes und selbstbewusstes Auftreten            Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft            Team- und Begeisterungsfähigkeit             Sprachen: Deutsch vorausgesetzt, Englischkenntnisse wünschenswert     Sie fühlen sich angesprochen und wollen sich in einem multikulturellen Umfeld engagieren?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Bewerbungsformular.   Sie haben Fragen? Ihre Ansprechpartnerin der Personalabteilung, Annemarie Hirschberg freut sich auf Ihren Anruf.   Lianeo Real Estate GmbH   Möckernstraße 139-141 | 10963 Berlin | T 030 40 364 6310 | F +49 30 40 36 46 211 | <a href="http://www.lianeo.de" target="_blank">www.lianeo.de</a>   Lianeo Real Estate GmbH   Möckernstraße 139-141, 10963 Berlin   Telefon   030 40 364 6310   Impressum   Datenschutz

849 Jobs in 50259 Pulheim, Deutschland