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Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben im Fachdienst 53 - Gesundheit, Ressort Infektionsschutz, Infektions- und Ortshygiene – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Abteilungsbüro</h1><h2>(EG 08 TVöD)</h2>in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden zu besetzen. Der Einsatzort ist Recklinghausen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie koordinieren die Aufgaben im Ressort, insbesondere stellen Sie die in- und externe Kommunikation sicher und sorgen für einen reibungslosen Austausch im Team durch die Weiterleitung von wichtigen Informationen</li><li>Sie kümmern Sich um die Beantwortung von Beschwerden und speziellen Bürgeranfragen zum Infektionsschutz</li><li>Sie unterstützen die Ressortleitung in Organisations- und Verwaltungstätigkeiten sowie bei Querschnittsaufgaben, bei der Erstellung von Vordrucken und Informationsmaterial und Broschüren sowie bei der Erarbeitung von Power-Point-Präsentationen im Rahmen von Informationsveranstaltungen</li><li>Sie unterstützen bei der Koordinierung des Veranstaltungsmanagements (z.B. Unterstützung der Ressortleitung bei Planung in terminlicher Hinsicht, Raumbuchungen, Einladungen, Erstellung von Präsentationen)</li><li>Sie kümmern sich um die Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Projekten wie z. B. Prävalenzerhebungen zu multiresistenten Erregern in verschiedenen Sektoren der medizinischen Versorgung</li><li>Sie wirken bei der Erstellung von Handlungsstrategien auf Grundlage der erstellten Auswertungen mit</li><li>Sie führen die MRE-Geschäftsstelle (Koordinierung bei Planung und Durchführung von Sitzungsterminen)</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich (z. B. als medizinische/r Fachangestellte/r) verfügen</li></ul>oder<ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/ zur Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirt*in (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung für den Büro- oder Verwaltungsdienst (z. B Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar)</li></ul>nachweisen können.Das Vorhandensein von medizinischen Fachkenntnissen ist von Vorteil.Wünschenswert sind Erfahrungen in einem Abteilungsbüro/ Vorzimmer und in der Organisation von Besprechungen.Unsere Erwartungen<ul><li>Sie verfügen über die Bereitschaft zur aktiven Einarbeitung in den vielfältigen Aufgaben des Ressorts</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Office-Anwendungen (Word, Excel, Access)</li><li>Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und kundenorientiert</li><li>Sie bringen Eigeninitiative und Sozialkompetenz mit</li><li>Sie haben ein sicheres Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Mattukat - Personalangelegenheiten 
Tel.: (02361) 53 4334, E-Mail:Fachliche Fragen: Frau Lorsch, Ressortleitung Infektionsschutz, Infektions- und Ortshygiene 
Tel.: (02361) 53 4136, E-Mail:Bewerbungsfrist:10.02.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Abteilungsbüro

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum frühestmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 50 – Soziale Leistungen im Bereich der Eingliederungshilfe eine unbefristete Teilzeitstelle als<h1>Teilhabeplaner*in (m/w/d)</h1>(EG S12 TVöD-SuE)im Umfang von 29,15 Stunden zu besetzen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen die individuelle Teilhabeplanung inkl. der Bedarfsermittlung mit einem an den Bedürfnissen und Bedarfen von Menschen mit Behinderungen orientierten Bedarfsermittlungsinstrument durch.</li><li>Sie überprüfen die Teilhabebeeinträchtigung und die bedarfsgerechten Leistungen der Eingliederungshilfe, z.B. durch Hospitationen am Schulort und/oder im häuslichen Umfeld.</li><li>Sie beraten und entscheiden bei Neu- und Verlängerungsanträgen über Eingliederungshilfeleistungen.</li><li>Sie kooperieren mit den Partnern im fachlichen und institutionellen Umfeld, z.B. mit den Leistungsanbietern, Therapie-Einrichtungen, Schulen, Kliniken, Ärzten und den weiteren Trägern der Eingliederungshilfe.</li><li>Sie entwickeln die fachlichen Standards und die Bedarfsermittlungsinstrumente weiter.</li><li>Sie nutzen die Instrumente der sozialpädagogischen Diagnostik und führen Akten.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Sozialarbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik mit staatlicher Anerkennung verfügen.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit.</li><li>Sie bringen Grundkenntnisse im Bereich der Entwicklungspsychologie, Krankheits- und Störungsbilder mit.</li><li>Sie haben Erfahrung in der Gesprächsführung und in der Beratung von Hilfesuchenden</li><li>Sie können Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung von (Sozial-) Rechtsvorschriften (insbesondere SGB IX, SGB XI, SGB XII) nachweisen.</li></ul>Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft den eigenen PKW auch dienstlich (gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz) einzusetzen, wird vorausgesetzt.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens unter Berücksichtigung der Diensterfordernisse</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Hansen-ZimmermannTel.: 02361/ 53 4140E-Mail: <a href="mailto:l.hansen-zimmermann@kreis-re.de" target="_blank">l.hansen-zimmermann@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Özceylan, Ressortleitung 50.3Tel.: 02361 / 53 3065E-Mail: <a href="mailto:s.oezceylan@kreis-re.de" target="_blank">s.oezceylan@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:04.02.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Teilhabeplaner*in (m/w/d)

Du möchtest Dein Know-how als Industriekaufmann/-frau in einem modernen Unternehmen einbringen? Bei uns sind Deine SAP- und Excel-Kenntnisse gefragt, um das Order Fulfillment effizient zu gestalten.HERAUSFORDERUNGEN, DIE DU ANPACKST<ul><li>Erstellung der Wochen- und Tagesplanung für Lager- und Verladetätigkeiten.</li><li>Abgleich von Lagerbeständen mit Produktions- und Verladeplänen.</li><li>Überprüfung von Produktionsdaten, Dekoren und Lagerständen zur effizienten Planung.</li><li>Erstellung von Aufträgen sowie Avisierungen.</li><li>Zuständig für die Umlagerungen zur Sicherstellung des Produktionsflusses.</li></ul>Qualifikationen / Anforderungen<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau, Groß- oder Außenhandelskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation; alternativ relevante Berufserfahrung in der Industrie, im Groß- oder Außenhandel.</li><li>Sicherer Umgang mit SAP und Excel.</li><li>Organisationstalent mit analytischem Denkvermögen.</li></ul>Leistungen der Anstellung<ul><li>Arbeite in einem Team, das danach strebt, aus allem das Beste herauszuholen und dessen Zusammenhalt seinesgleichen sucht.</li><li>Die enge Zusammenarbeit mit spannenden Kunden und vielseitige Aufgaben machen den Beruf zu einer guten Entwicklungsperspektive.</li></ul>Die Vergütung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrags mit Überzahlung auf Grundlage von Berufserfahrung und Qualifikation.

WHEELS Logistics

WHEELS Logistics GmbH & Co. KG

Industriekaufmann (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächst möglichen Zeitpunkt im Fachdienst Ordnung – Ressort Ausländerbehörde eine Stelle in der<h1>Sachbearbeitung im Bereich Asylangelegenheiten (m/w/d)</h1>(EG 9c TVöD/ A 10 LBesG NRW)unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Das Ressort Ausländerbehörde ist verantwortlich für die Regelung des Aufenthaltes von Ausländern in den vier mittleren kreisangehörigen Städten Datteln, Haltern am See, Oer-Erkenschwick und Waltrop.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie regeln den Aufenthalt von Asylbewerber*innen und Bürgerkriegsflüchtlingen durch die Erteilung von Aufenthaltsgestattungen und Duldungen</li><li>Sie unterstützen den Integrationsprozess der Kund*innen und setzen integrationsfördernde Maßnahmen um</li><li>Mit Ihrer zuverlässigen und umsichtigen Arbeitsweise betreuen Sie die Überwachung und Durchsetzung von Ausreiseverpflichtungen einschließlich der Koordinierung und Durchführung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen</li><li>Sie bearbeiten die rechtsmittelfähige Bescheidung von Anträgen auf Erteilung von Aufenthaltstiteln und vertreten diese gegenüber dem Gericht</li><li>Sie übernehmen die eigenständige Erarbeitung von Haftanträgen und Stellungnahmen in Rechtsmittelverfahren und im Schriftverkehr mit anderen Beteiligten wie Behörden, Gerichten oder Anwälten</li><li>Sie nehmen an Sicherheits- und Schulungsmaßnahmen im Bereich der persönlichen Schutzausrüstung, Einsatztaktik, Selbstverteidigung und Eingriffstechniken teil.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>den Verwaltungslehrgang II bis zum Zeitpunkt der Einstellung abschließen werden.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind bereit flexibel außerhalb der Kernarbeitszeit, zu Nachtzeiten und an Wochenenden zu arbeiten</li><li>Sie können in auftretenden Stress- und Gefahrensituationen kompetent reagieren</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie sind konfliktfähig, besitzen Durchsetzungsvermögen und die notwendige Sozialkompetenz</li><li>Idealerweise sind Sie in der Lage asylverfahrens-, aufenthalts- und strafrechtliche Bestimmungen in gerichtsfeste Entscheidungen umzusetzen</li><li>Kenntnisse und eine mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil</li></ul>Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft den eigenen PKW auch dienstlich (gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz) einzusetzen, wird vorausgesetzt.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens unter Berücksichtigung der Diensterfordernisse</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Hansen-ZimmermannTel.: 02361/ 53 4140E-Mail: <a href="mailto:l.hansen-zimmermann@kreis-re.de" target="_blank">l.hansen-zimmermann@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr MushaTel.: 02361/ 53 5331E-Mail: <a href="mailto:b.musha@kreis-re.de" target="_blank">b.musha@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:30.01.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung im Bereich Asylangelegenheiten (m/w/d)

Kommen Sie in unser Team der Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, 
Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. 
Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: 
 Sachbearbeitung in der Stabstelle der Institutsleitung 
Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),
der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. 
Ihr zukünftiges Team:
 Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen. 
Ihre Aufgaben:
Im Rahmen der Sachbearbeitung unterstützen Sie die Stabstellenleitung in allen administrativen Angelegenheiten. Zudem sind Sie zuständig für die Überprüfung, Bearbeitung sowie der Auswertung unseres softwaregestützen Kennzahlen- und Controllingsystems, dessen Weiterentwicklung und Schulung der Anwendenden. 
Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen: 
Sie kalkulieren die Stundensätze für die Dienstleistungen des Instituts und pflegen die Gebührenlisten 
Im Qualitätsmanagment wirken Sie bei der Gefährdungsermittlung der Unfallversicherträger in den Bereichen Prüfung, Zertifizierung und Messsyteme mit 
Erstellen und Prüfen von Ausgangsrechnungen, Inventuraufgaben sowie von Raumlisten 
Sie wirken beim Vertragsmanagement und bei der Kommunikation mit den Lizenznehmern mit
Ihr Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Büromanagement, als Verwaltungsfachangestellte oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen 
Erfahrungen in der Erfassung, Auswertung und Interpretation von Unternehmenskennzahlen sowie in SAP SD wären wünschenswert 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) 
Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Ihr Kontakt:
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:
Rolf Ellegast | 030 13001-3005
Daniel Börner | 030 13001-3050
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer
IFA - 24 - 37: Florian Bock | 030 - 13001 - 1727 
Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726
Stellendetails:
Start
 Ab sofort 
Bewerbungsfrist
 16.02.2025 
Standort
Sankt Augustin
Stellenumfang
 Vollzeit, Teilzeit möglich 
Gehalt
 bis EG 9a BG-AT 
Befristung
 Unbefristet 
(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) 
weitere Informationen finden Sie hier 
 Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet 
 Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. 
Ihre Vorteile:
Tätigkeit mit Sinn 
 Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit 
Transparente Bezahlung 
 Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie 
Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice 
 Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil 
Vielfalt und Inklusion 
 Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung 
Sicherheit und Gesundheit 
 Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote 
Lebenslanges Lernen 
 Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm 
An die Zukunft denken 
 Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) 
Zertifizierte Arbeitgeberin 
Deutsche Gesetzliche 
Unfallversicherung e.V. 
Alte Heerstraße 111 
53757 Sankt Augustin 
Impressum 
Nutzungsbedingungen
Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: 
<a href="http://www.dguv.de/karriere">www.dguv.de/karriere</a>
Online-Bewerbung

Sachbearbeitung in der Stabstelle der Institutsleitung

Dortmund | Vollzeit | Servicezentrum | Unbefristet 
Teamleitung Kundenservice (m/w/d)
Wir machen Kundenkontakte wertvoll! Seien Sie dabei und stellen Sie als Führungskraft im Servicezentrum einen innovativen Kundenservice auf höchstem Niveau sicher.
Jetzt bewerben 
Ihre Aufgaben 
Ein Team von derzeit 21 Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch führen 
Ihren Mitarbeitenden Orientierung geben und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse für einen innovativen Kundenservice schaffen 
Ihre Mitarbeitenden befähigen, selbständig und eigenverantwortlich die telefonische Beratung und die anfallende Bearbeitung (optional: die Beantwortung von Chats) zu organisieren und sicherzustellen 
Die vereinbarten Service- und Produktivitätsziele erreichen 
Ihre Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung und auf ihrer Lern- und Bildungsreise begleiten und durch fundierte Rückmeldungen unterstützen 
Als Teil des Führungsteams Veränderungsprozesse vorantreiben
Ihr Profil 
Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten oder zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung 
Einem positiven Menschenbild folgen und situativ sowie auf Augenhöhe führen können 
Bereitschaft und Fähigkeit, Ihr Führungsverhalten an verändernde Rahmenbedingungen anzupassen 
Konflikte erkennen, ansprechen und konstruktiv lösen können 
Das eigene Handeln reflektieren und aus Erfahrungen lernen können 
Freude an digitalen Themen und diese mit hoher Umsetzungsorientierung vorantreiben
Die Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit zwischen 6 und 22 Uhr sowie für Einsätze im Rahmen des TK24-Services wird vorausgesetzt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 19.02.2025 unter tk.de/stellenmarkt .
Referenzcode: TK23902 
Jetzt bewerben
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. 
Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! 
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. 
Ihr Kontakt 
Kathrin Steinhaus 
Leiterin Servicezentrum 
Tel. 040 - 460 65 55-81 00
Benefits der TK 
Karriereseite der TK 
facebook.com/tk.karriere

Teamleitung Kundenservice (m/w/d)

<ul>
 <li>
 Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten</li>
 <li>
 Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld</li>
 <li>
 Eine intensive und individuelle Einarbeitung</li>
 <li>
 Attraktive Corporate Benefits Angebote</li>
 <li>
 Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass</li>
</ul> <ul>
 <li>
 Entgegenahme und Vermittlung von Telefongesprächen</li>
 <li>
 Empfang und Betreuung unserer Kunden, Lieferanten und Bewerber</li>
 <li>
 Unterstützung bei der Anmietung von Mietwagen und Verwaltung der Pool-Fahrzeuge</li>
 <li>
 Entgegennehmen von Aufträgen und Übermittlung an unser Facility Management</li>
 <li>
 Administrative Tätigkeiten</li>
 <li>
 Organisation des repräsentativen Empfangsbereichs</li>
</ul> <ul>
 <li>
 Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation (Werkstudententätigkeit ebenfalls denkbar)</li>
 <li>
 Flexible Einsatzmöglichkeit bei Urlaubs- und Krankheitsvertretung</li>
 <li>
 Ein verbindlicher und offener Umgang mit anderen Menschen ist für Sie selbstverständlich</li>
 <li>
 Sie verfügen über ein professionelles Auftreten und Erscheinungsbild</li>
 <li>
 Sie sind kunden- und serviceorientiert</li>
 <li>
 Sie besitzen solide EDV- und Englischkenntnisse</li>
 <li>
 Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität runden Ihre Arbeitsweise ab</li>
</ul>

Empfangsmitarbeiter / Telefonist (m/w/d)

Sachbearbeiter für die Studierendenförderung (m/w/d) 
 Das Erzbistum Paderborn sucht für das Johann-Adam-Möhler-Institut für Ökumenik einen Sachbearbeiter für die Studierendenförderung (m/w/d) . Die unbefristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von ca. 23 Stunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 6 KAVO. Das Johann-Adam-Möhler-Institut wurde 1957 vom damaligen Paderborner Erzbischof und späteren Kardinal Lorenz Jaeger als „Institut für Konfessions- und Diasporakunde“ gegründet. Es trägt den Namen des katholischen Theologen Johann Adam Möhler (1796-1838), der in Tübingen und später in München die wissenschaftliche Erforschung der Lehrunterschiede zwischen den Konfessionen begründet hat. Auftrag des Institutes ist es, das ökumenische Anliegen der sichtbaren Einheit der Kirche zu fördern. Seine Anfänge fielen in eine Zeit, in der Ökumene noch kein Allgemeingut in der katholischen Kirche war. Für den Durchbruch des ökumenischen Gedankens auf dem Zweiten Vatikanischen Konzil lieferte es wertvolle Impulse. Rasch entwickelte es sich zu einer gefragten und kompetenten Institution für die Ökumene im deutschsprachigen Raum und darüber hinaus. Das Johann-Adam-Möhler-Institut ist an die Theologische Fakultät Paderborn angegliedert. Es gibt die Zeitschrift „Catholica“, Vierteljahresschrift für ökumenische Theologie, heraus und unterhält eine umfangreiche Fachbibliothek ökumenischer Literatur. Seit 2013 ist das Möhler-Institut verantwortlich für das Stipendienprogramm der Deutschen Bischofskonferenz für orthodoxe und orientalisch-orthodoxe Theologinnen und Theologen, die in einem vom Institut betreuten Studienkolleg in Paderborn leben. 
Ihre Aufgaben:
Erledigen sachbezogener Aufgaben für die Theologiestudierenden und geistlichen Personen aus den orthodoxen und orientalisch-orthodoxen Kirchen (Stipendiaten) 
Wahrnehmen der Buchhaltung 
Bearbeiten von Postein- und -ausgängen sowie Entgegennehmen und Weiterleiten von Anrufen und Anfragen 
Koordinieren und Nachhalten von Terminen sowie Empfangen von Besuchern 
Vor- und Nachbereiten von Veranstaltungen, Besprechungen, Konferenzen und Dienstreisen 
Erledigen von Schreibarbeiten z.B. Schreiben von Protokollen, Berichten, Gesprächsnotizen, Aktenvermerken, Serienbriefen 
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten 
Sie bringen Erfahrung im Umgang mit den Anwendungsprogrammen des MS-Office Pakets sowie Sprachkenntnisse in Englisch und wünschenswerterweise weiterer Sprachen mit 
Sie bringen Grundkenntnisse der Buchhaltung mit und sind in der Lage diese eigenverantwortlich anzuwenden 
Sie besitzen eine selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und verfügen zudem über eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren 
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten 
Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit 
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat) 
Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos 
Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn 
Und vieles mehr 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13.02.2025 . 
 Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Nikola Düchting unter der Telefonnummer 05251-125 1683 gerne zur Verfügung. 
Kontakt 
 Erzbischöfliches Generalvikariat 
 Bereich Personal und Verwaltung 
 Domplatz 3 
 33098 Paderborn 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

Sachbearbeiter für die Studierendenförderung (m/w/d)

FRINGS ist ein international agierendes Technologieunternehmen spezialisiert auf die Entwicklung und die Fertigung von Prozessanlagen und Maschinenausrüstung für die Lebensmittelindustrie, Biotechnologie, Umwelttechnik und die chemische Industrie. Seit vielen Jahrzehnten schätzen unsere Kunden unsere Entwicklungsstärke und Zuverlässigkeit ebenso wie die Fähigkeit, für hochspezifische Anforderungen die passende technologische Lösung zu bieten. In unserem Unternehmen werden Innovation und Tradition jeden Tag neu gelebt - ein solides Fundament für unseren und Ihren Erfolg. 
Wir suchen für unseren Entwicklungs- und Fertigungsstandort in Rheinbach bei Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet einen 
Sachbearbeiter Vertrieb Essigtechnik (m/w/d)
Ihre Aufgaben bei uns: 
Unterstützung im Projektmanagement 
Selbstständige Kundenbetreuung: Insbesondere Kommunikation mit Kunden mittels der gängigen Medien 
Erstellung von Informationspaketen für Kundenanfragen 
Bearbeitung von Reklamationen 
Erstellung von Angeboten inkl. Verfolgung bis zur Auftragserteilung 
Termin- und Reiseplanung für die Vertriebsmitarbeiter / Monteure 
Allgemeine Bürotätigkeiten, insbesondere sachgerechte Ablage wichtiger Dokumente
Unsere Anforderungen an Sie: 
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau, Fremdsprachenkorrespondent/-in) mit bestenfalls mehrjähriger Berufserfahrung im technischen Vertrieb 
Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise 
Sicherer Umgang mit MS-Office insbesondere MS Excel, MS-Navision-Kenntnisse sind von Vorteil 
Freude am Arbeiten im Team und Hands-on-Mentalität 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache wünschenswert
Wir bieten Ihnen: 
Eine unbefristete Anstellung in modernen Büroräumlichkeiten und einem ergonomischen Arbeitsumfeld 
Mobiles Arbeiten nach der Probezeit möglich 
Festgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
30 Tage Urlaub 
Kollegiales Umfeld, das von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist 
Monatlicher Fahrtkostenzuschuss 
Job-Bike / Business-Bike 
Vermögenswirksame Leistungen 
Gute Weiterbildungschancen, bezahlte Zusatzqualifikationen möglich 
Gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr / Firmeneigener Parkplatz
Wenn Sie sich in der beschriebenen Tätigkeit wiedererkennen, bitten wir um Ihre Kontaktaufnahme. Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an unsere Personalabteilung z.H. Frau Kintscher ( <a href="mailto:bewerbung@frings.com">bewerbung@frings.com</a> ).
Heinrich Frings GmbH &amp; Co. KG ▪ Bio- und Chemietechnik 
Boschstraße 32 ▪ 53359 Rheinbach 
<a href="http://www.frings.com">www.frings.com</a>

Sachbearbeiter Vertrieb Essigtechnik (m/w/d)

Schadenfallmanager:in / Schadensachbearbeiter:in für die Kfz- und Sachversicherung
Vollzeit, ab sofort, unbefristet in Bonn, Koblenz, Wiesbaden, Mainz oder Frankfurt
Gibt es einen Job, der mir Sicherheit und eine gute Work-Life-Balance bietet? Ja, gibt es. Wir haben ihn. 
Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bist du als Schadenfallmanager:in die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen im Schadenfall. Als Deutschlands größte Kfz-Versicherung sind wir im Kern ein Dienstleistungsunternehmen mit hohem Kundenfokus, gefestigten Werten und vielversprechender Zukunft. Die Stärke unserer Tradition macht es uns möglich, unseren Mitarbeitenden Sicherheit zu versprechen und zugleich Flexibilität in der Arbeitswelt zu leben. Weil wir wissen, dass Einsatz auch mal Pause braucht.
Aufgaben
Du bist die erste Anlaufstelle unserer Kund:innen im Schadenfall und unterstützt aktiv die erfolgreiche Schadenabwicklung; von der Schadenmeldung bis zur erfolgreichen Zahlung des Schadens 
Du handelst selbstständig und eigenverantwortlich 
Wir vertrauen dir und deinen Entscheidungen 
Dich umgibt ein hilfsbereites und unterstützendes Team 
Abwechslung im Job durch wechselnden Kontakt mit Kund:innen, Werkstätten und Rechtsanwält:innen
Profil
Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen / Finanzen (w/m/d) oder eine kaufmännische bzw. branchenverwandte Ausbildung (z. B. Rechtsanwalts- / Notarfachangestellte:r) 
Offenes Auftreten und Spaß an Kommunikation 
Dir macht es Freude, anderen Menschen zu helfen - in diesem Fall unseren Kund:innen in einer Schadensituation
Übrigens: Vorwissen im Schadenfallmanagement ist keine Voraussetzung. Das nötige Wissen vermitteln wir dir nach dem Start bei uns.
Benefits
Flexible Arbeitszeit: Ansprechende Gleit- und Teilzeitmodelle
Urlaub: 31,5 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei
Attraktive und leistungsorientierte Vergütung: 13,3 Monatsgehälter + Bonus + Zuschuss zu Fahrtkosten
Mobiles Arbeiten: Im Rahmen unseres New-Work-Konzeptes kannst du von zu Hause, unterwegs oder am Einsatzort arbeiten
Weiterbildung: Wir fördern deine konsequente fachliche und private Weiterbildung in Form von Schulungen und allem, was dich weiterbringt
Sicherheit: Der Kern unserer Identität. Sicherheit für unsere Kund:innen. Stabilität für unsere Mitarbeitenden.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich jetzt unter Angabe des jeweiligen Einsatzortes! 
Bonn 
Koblenz 
Wiesbaden 
Mainz 
Frankfurt
Bei Fragen hilft gerne 
Sabrina Baumann, Telefon: +49 9561 96-13238 , <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG VVaG <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008418/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008418/logo_goo…</a>
2025-02-14T21:59:59.999Z FULL_TIME 
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2025-01-15 
Bonn 53111
50.7419457 7.0950367
Koblenz 56073 Franz-Weis-Straße 10
50.35926329999999 7.585718199999998
Wiesbaden 65189 Mainzer Straße 98/102
50.0674839 8.2499594
Mainz 55130 Wilhelm-Theodor-Römheld-Straße 28
49.9819471 8.290306199999998
Frankfurt am Main 60528 Lyoner Straße 10
50.08418589999999 8.628983

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