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<p>Bewerben Sie sich jetzt in der RNL Münsterland!</p><p><br></p><h2>Bauingenieur*in im Erhaltungsmanagement von Bauwerken (m/w/d)</h2><p><br></p><p>EG 12 TV-L (Coesfeld oder Münster)</p><p><br></p><p>Infos und Bewerbung</p><p>strassen.nrw.de/karriere</p><p><br></p><p><strong>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen</strong></p>

Bauingenieur*in im Erhaltungsmanagement von Bauwerken (m/w/d)

<p>Mit Freude bei der Arbeit, mit Verantwortung bei der Sache: So wollen wir arbeiten, und als TOP-Arbeitgeber liefert unsere Bank die besten Voraussetzungen dafür. Mit rund 650&nbsp;engagierten Köpfen und fast 5,0 Mrd. Euro Bilanzsumme sind wir eine große Regionalbank im Westmünsterland: hier sind wir zu Hause, hier engagieren wir uns für eine gesunde Wirtschaft, für nachhaltige Lebensqualität und persönlich-digitales Banking. So groß, dass wir Mitglieder und Kunden auch durch anspruchsvollste Themen begleiten – und so beweglich, autonom und frisch, dass wir Innovation und Impulse schnell umsetzen können. Das Geschäftsgebiet umfasst dabei das westliche und südliche Münsterland bis an die Grenze des Ruhrgebiets.</p><p><strong>Was Sie von uns erwarten dürfen:</strong></p><ul><li>Sie finden bei uns eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.</li><li>Sie können die Arbeitszeiten und -orte familienfreundlich gestalten.</li><li>Wir bieten Ihnen attraktive und bedarfsgerechte Weiter- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Sie arbeiten beim TOP Employer 2023, übrigens wurden wir nun schon zum 16. Mal aus-gezeichnet.</li><li>Auf Sie warten interessante Benefits z.B. Bike-Leasing, Deutschlandticket als Jobticket, Essenschecks, PC-Leasing etc.</li></ul><p><strong>Das können Sie bei uns gestalten:</strong></p><ul><li>Sie erstellen qualifizierte Finanzpläne für komplexe Vermögen, erarbeiten Gesamtlösungen zur Erschließung sowie der strategischen Gestaltung und Verwaltung von umfassendem Kapital und weiteren Vermögenswerten unserer Kundschaft.</li><li>Gemeinsam im Team entwickeln Sie für unsere Kunden:innen maßgeschneiderte Finanzmanagementkonzepte.</li><li>Sie kümmern sich auch um neue Kundenkontakte. Dabei wählen Sie eigenverantwortlich und umsichtig die Art der Ansprache: durch Netzwerken, Empfehlungen oder Akquisition.</li></ul><p><strong>Das macht Sie aus:</strong></p><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung mit Zusatzqualifikation oder über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium. Eine Ausbildung zum Financial Planner rundet Ihr Profil ab.</li><li>Im Laufe Ihrer Berufstätigkeit konnten Sie umfangreiche Finanzmarktkenntnisse sowie mehrjährige Erfahrung und überdurchschnittlichen Erfolg in der ganzheitlichen Beratung und Betreuung von vermögenden Privatkunden:innen zurückgreifen.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen durch ein kompetentes sowie verbindliches Auftreten zu überzeugen.</li><li>Sie können Ihre eigene Position klar und empathisch kommunizieren. Ihr Gegenüber schätzt den Austausch mit Ihnen sowie Ihre umfangreichen Fachkenntnisse.</li></ul>

Volksbank Westmünsterland eG

VR-Bank Westmünsterland eG

Mitarbeiterorientierung bei der VR-Bank Westmünsterland

Private Banker (m/w/d) in Vollzeit

<h1>Reinigungskraft Teilzeit Steinfurt (m/w/d)</h1>
<p>Teilzeit</p>
<p>Steinfurt</p>
<p>Mit Berufserfahrung</p>
<p>11.11.24</p>
<p>Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 115 Jahren Erfahrung u.a. in den Bereichen Facility Management, Gebäudereinigung und Sicherheitsdienstleistungen. Bei Wackler arbeiten über 8.000 Mitarbeiter*innen aus 126 Nationen in bundesweit 44 Niederlassungen. Was uns besonders macht, ist unsere kollegiale Atmosphäre und das menschliche Miteinander.</p>
<h3>Steinfurt sucht...Dich!</h3>
<p>Deine Aufgaben</p>
<ul>
<li>Regelmäßige Reinigung des zugeteilten Objektes</li>
<li>Sicherstellung von Hygiene und Sauberkeit</li>
</ul>
<h2>Dein Profil</h2>
<ul>
<li>Erfahrung in der Reinigung</li>
<li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse - mind. Level B1</li>
</ul>
<h2>Deine Perspektive</h2>
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit der Perspektive zur Weiterentwicklung</li>
<li>Professionelle Einarbeitung</li>
<li>Hochwertige, kostenlose Arbeitskleidung</li>
<li>Pünktliche Lohnzahlung nach Tarif Gebäudereinigung</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag (keine Zeitarbeit o. Verleih)</li>
</ul>
<h2>Deine Arbeitszeiten</h2>
<ul>
<li>Montag - Freitag von 05-08 Uhr</li>
</ul>
<p>Bei Interesse und/oder Rückfragen stehe ich Dir gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Deine Bewerbung!</p>
<p>Kristin Knoll<br>
Tel.: Jetzt bewerben/ Jetzt bewerben</p>
<h2>Bewirb Dich jetzt ganz einfach online oder telefonisch</h2>
<p>Du bist interessiert? Dann bewirb Dich direkt telefonisch oder über den "Online Bewerben"-Button.</p>
<p>online bewerben</p>

<h2>Du hast noch Fragen?</h2>
<p>Jetzt bewerben</p>
<p>0341 - Jetzt bewerben</p>
<p>Weitere Infos findest Du auf unserer Karriereseite.</p>
<p>Wackler Service Group GmbH &amp; Co. KG<br>
Schatzbogen 39<br>
81829 München</p>
<p>Folge uns:</p>
<p>Wackler Service Group GmbH</p>
<p>Datenschutz Impressum</p>
<p>online<br>
bewerben</p>

Reinigungskraft Teilzeit Steinfurt (m/w/d)

<h1>Schadstoffsanierer (gn*)</h1>
<p>Kennziffer: 9907</p>
<p>Wir suchen für die UKM Infrastruktur Management GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!</p>
<p>Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.</p>
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<p>eine spannende Aufgabe mit einem hohen Anspruch und einer interdisziplinäreren Zusammenarbeit aller Bereiche. Wir bieten Ihnen den Raum für eigene Ideen, eigenverantwortliches Arbeiten und außerdem eine Perspektive, sich intern weiterzuentwickeln. Auf Sie wartet ein sicherer und interessanter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen im Herzen von Münster. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung, Jobticket, Sportangebote, eine kostenlose Kindernotfallbetreuung, Jobrad, eine attraktive Altersvorsorge und vieles mehr!</p>
<h3>Ihr Aufgabenbereich:</h3>
<ul>
<li>Ausführung von Abbruch-, Sanierungs-, Instandhaltungs- und Reinigungsarbeiten (gemäß TRGS 519) innerhalb von Sanierungsbereichen</li>
<li>Sanierungsvorbereitende Demontage von schadstofffreien Bau- und Anlagenteilen, Fassadenelementen, Türblättern, Fensterelementen, Aufbauleuchten, Anprallabweisern, Medienschienen, Ein- und Aufbauschränken, losem Mobiliar etc.</li>
<li>Aufbau von vertikalen Staubwänden als Folien-, Spanplatten- oder Gipskartonabschottungen zur Abgrenzung definierter Sanierungsbereiche von Nutzbereichen</li>
<li>Auf-/Abbau von Personendekontaminationsschleusen, Materialschleusen und Unterdruckhaltegeräten mitsamt Abluftführung</li>
</ul>
<h3>Ihr Profil:</h3>
<ul>
<li>Kenntnisse im Bereich von Rückbau- und Demontagearbeiten</li>
<li>Erfahrungen in der Schadstoffsanierung und im Umgang mit Sanierungstechnik wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Selbstständige, umsichtige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Motivation, Bereitschaft zur Teamarbeit und Flexibilität</li>
</ul>
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mitten in Münster</li>
<li>Eine anspruchsvolle Tätigkeit</li>
<li>Eine Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li>
<li>Arbeit mit modernen Maschinen und Geräten</li>
<li>Hochwertige Arbeitskleidung</li>
<li>Ein tolles Team mit einer Miteinanderkultur</li>
<li>30 Tage Urlaub/Jahr</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Gleitzeit</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein 13. Gehalt</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Sachkunde gemäß TRGS 519)</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Job-Ticket der Stadtwerke Münster</li>
<li>Personalkauf UKM Apotheke und UKM ProTec u.v.m.</li>
</ul>
<p>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Samir Al-Sibai, T Jetzt bewerben</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.</p>
<p>Die UKM Infrastruktur Management GmbH unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br>
Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p>
<p>(*gn=geschlechtsneutral)</p>
<p>UKM Infrastrukturmanagement GmbH<br>
Albert-Schweizer-Campus 1, Gebäude D5<br>
48149 Münster<br>
Jetzt bewerben</p>

Schadstoffsanierer (gn*)

<h3>Wir suchen eine/n:</h3>
<h1>Wohnbereichsleitung (m/w/d) Seniorenresidenz (Voll- oder Teilzeit)</h1>
<p>Im Herzen jung, im Miteinander herzlich. Die DKV-Residenz am Tibusplatz im Zentrum von Münster sucht herzliche Verstärkung.</p>
<p>In unserer hochwertigen Seniorenresidenz möchten wir unseren 300 Bewohnerinnen und Bewohnern ein individuell abgestimmtes Rund-um-sorglos-Paket bieten.<br>
Unser Ziel ist es, Seniorinnen und Senioren ein aktives und selbstbestimmtes Leben bis ins hohe Alter zu ermöglichen. Dafür sind unsere 140 Kolleginnen und Kollegen täglich mit Hingabe und Begeisterung für unsere Bewohnerinnen und Bewohner vor Ort.</p>
<p>Bewerben Sie sich jetzt als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (75 %) und erleben Sie mit uns, wie leicht Gemeinschaft gestaltet wird!</p>
<h3>Ihr Aufgabengebiet im Detail</h3>
<p>Die Suche nach dem perfekten Leitungsjob in der Pflege ist oft wie ein Zungenbrecher – kompliziert und herausfordernd. Aber keine Sorge: Sie haben den Zungenbrecher fast gemeistert und können sich bei uns neuen Aufgaben stellen:</p>
<ul>
<li>Sie sind zuständig für: den Wohnbereich Patrius mit 26 Bewohnerinnen und Bewohner unserer DKV-Residenz</li>
<li>Sie koordinieren und optimieren die Abläufe auf dem Wohnbereich entsprechend dem Leitbild und den Erfordernissen unserer Residenz</li>
<li>Sie steuern aktiv den bedarfs-und bedürfnisgerechten Pflegeprozess für unsere Bewohnerinnen und Bewohner</li>
<li>Zusammen mit der Pflegedienstleitung sorgen Sie für ein optimales Belegungsmanagement</li>
<li>Sie stellen eine bedarfsgerechte Pflegegraduierung sicher</li>
<li>Sie sorgen für eine bedarfsorientierte und verlässliche Personaleinsatzplanung</li>
<li>Von der Stellenausschreibung an wirken Sie maßgeblich am professionellen Onboarding neuer Teammitglieder mit</li>
<li>Sie organisieren und moderieren regelmäßig Teamsitzungen und Fallbesprechungen</li>
<li>Gemeinsam mit der Pflegedienstleitung erstellen Sie einen Fortbildungsplan und führen jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche durch</li>
<li>In enger Zusammenarbeit mit unserem internen QM sorgen Sie für die Qualitätsentwicklung und -sicherung für ihren Wohnbereich</li>
<li>Sie verantworten die Erfassung der Versorgungsergebnisse/ Indikatorenermittlung und begleiten interne und externe Audits</li>
<li>Sie beteiligen sich proaktiv an unseren laufenden und zukünftigen Projekten (z.B. AMTS, PfleMeO)</li>
<li>Sie nehmen an Leitungsmeetings, Qualitätszirkeln und dem Hygienekreis teil</li>
<li>Sie sind ein kommunikativer und lösungsorientierter Ansprechpartner für Mitarbeitende, Bewohner und Bewohnerinnen sowie Angehörige</li>
</ul>
<h3>Werden Sie ein Teil des DKV-Teams</h3>
<p>Das bringen Sie mit:</p>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li>
<li>Wünschenswert ist eine Qualifizierung als Wohnbereichsleitung oder Stationsleitung (Weiterbildungskosten werden bei Interesse übernommen)</li>
<li>Kenntnisse in der Qualitätssicherung</li>
<li>Erste einschlägige Erfahrungen in der Führung eines Pflegeteams</li>
</ul>
<p>In Ihrer Funktion als Führungskraft sehen Sie sich als entscheidungsstarkes Vorbild mit Kooperationsbereitschaft und sehr gutem Einfühlungsvermögen.<br>
Ihre eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus und Sie zeigen großes Interesse an kontinuierlicher Fortbildung.</p>
<p>Sie erhalten ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet und sind bei uns fest im gesamten Leitungsteam integriert.</p>
<p>Gleichzeitig möchten wir Ihre individuellen Stärken hervorheben und unterstützen Ihre beruflichen Ziele durch Weiterbildungsangebote (mit zeitlicher Freistellung).</p>
<h3>Ihre Vorteile:</h3>
<ul>
<li>Ein moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben mitten in Münster</li>
<li>Für Ihre Leitungsaufgaben erhalten Sie eine großzügige Freistellung</li>
<li>Die 40 wöchentlichen Stunden verteilen sich regelmäßig auf 5 Arbeitstage</li>
<li>Unbefristete Festanstellung und übertarifliche Vergütung mit 12,7 Monatsgehältern</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem breiten Leistungsspektrum und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Regelmäßige interne, führungsrelevante Schulungen (z.B. Kommunikation, KI, Changemanagement)</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen und vergünstigte Parkplätze im Parkhaus</li>
<li>Wertschätzung für Ihre Arbeit</li>
<li>Teamarbeit in einem multiprofessionellen und kooperativen Team</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung (z. B. Massage am Arbeitsplatz)</li>
<li>Eine eigene Schwerbehinderten- und Gleichgestelltenvertretung sowie ein Betriebsrat</li>
</ul>
<p>Sollte für Sie ein Wohnortwechsel anstehen, können wir Ihnen zu Beginn eine 2-Zimmer-Wohnung zur Verfügung stellen.</p>
<h3>Kontaktinformationen</h3>
<p>Sie erkennen sich in der Stellenbeschreibung wieder? Sie möchten mehr über Ihren neuen Arbeitsplatz erfahren? Rufen Sie gerne Frau Susanne Wältring unter der Telefonnummer an: 0251 / Jetzt bewerben</p>
<p>Jetzt bewerben</p>
<p>DKV-Residenz am Tibusplatz gGmbH<br>
Tibusplatz 1-7<br>
48143 Münster</p>
<p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<p>Weitere Informationen über Jetzt bewerben</p>

Wohnbereichsleitung (m/w/d) Seniorenresidenz

<h1> Facharzt (gn*) Arbeitsmedizin/Arzt (gn*) zur Weiterbildung Arbeitsmedizin</h1><h2> In Voll- oder Teilzeit mit bis zu 42 Wochenstunden | Vergütung gemäß TV-L § 41 (Ärztinnen und Ärzte an Universitätskliniken) | Arbeitsmedizinischer und Sicherheitstechnischer Dienst (AMSD) | Kennziffer 10140</h2><p> Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.</p><p> Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Arbeitsmedizinischen und Sicherheitstechnischen Dienst. Hierzu gehören die Bereiche Arbeitsmedizin, Sicherheitstechnik, Betriebliche Sozialarbeit und Betriebliche Gesundheitsförderung. Der Bereich Arbeitsmedizin betreut das Universitätsklinikum und die Universität Münster sowie eine Reihe weiterer Betriebe insbesondere aus Gesundheitswirtschaft und Forschung. Die Tätigkeit ist vielfältig und umfasst das gesamte Spektrum der Arbeitsmedizin – am besten mit DIR!</p><h3> VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Arbeitsmedizinische Betreuung der Beschäftigten des Universitätsklinikums sowie von Partnerunternehmen nach ASiG </li> <li>  Arbeitsmedizinische Vorsorge (ArbMedVV) und Untersuchungen nach anderen Rechtsvorschriften (Strahlenschutz-VO, Fahrerlaubnis-VO etc.) </li> <li>  Personalärztliche Untersuchungen und gutachterliche Stellungnahmen </li> <li>  Beratung insbesondere leistungsgewandelter Beschäftigter in BEM-Verfahren </li> <li>  Regelmäßige Begehungen </li></ul><h3> ANFORDERUNGEN:</h3><ul> <li>  Bereitschaft zu kooperativer Tätigkeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz </li> <li>  Ausgeprägtes Interesse an präventiver Medizin </li> <li>  Für die Weiterbildung ist eine mindestens zweijährige Weiterbildung in einem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung Einstellungsvoraussetzung </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Eine strukturierte und intensive Einarbeitung </li> <li>  Den engen kollegialen Austausch im ärztlichen Team sowie mit den Fachkräften für Arbeitssicherheit und dem Bereich Betriebliche Sozialarbeit </li> <li>  Eine technische und personelle Ausstattung, welche die Durchführung aller arbeitsmedizinischen Untersuchungen erlaubt </li> <li>  Die volle Weiterbildungsermächtigung (36 Monate Arbeitsmedizin) </li></ul><p> Rückfragen an: Dr. med. Frank Martin, Leitender Arzt des Arbeitsmedizinischen und Sicherheitstechnischen Dienstes, T 0251 83-56081</p><p> Jetzt bis zum 28.01.2025.</p><h3> BESTE BEDINGUNGEN:</h3><p> Abwechslungsreich</p><p> Fort- und Weiterbildung</p><p> Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums</p><p> Familienfreundlich</p><p> Vieles mehr ...</p><ul> <li>  Abwechslungsreich </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums </li> <li>  Familienfreundlich </li> <li>  Weitere Vorteile </li></ul><p> (*gn=geschlechtsneutral)</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 <br> 48149 Münster <br> <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

Facharzt (gn*) Arbeitsmedizin/Arzt (gn*) zur Weiterbildung Arbeitsmedizin

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter Marketing (m/w/d)</h1><p> A.S.I. – Anders Sein durch Ideen</p><p> Seit über 50 Jahren beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Dazu zählen neben dem Bereich Versicherungen die Themen der Geld-/Kapitalanlage, Finanzierung und Immobilienvermittlung als Kapitalanlage. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns außerdem auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern und Medizinerinnen rund um das Thema Praxis spezialisiert. Unsere selbstständigen Wirtschaftsberaterinnen und Wirtschaftsberater bilden dabei mit unseren Spezialistinnen und Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team.</p><p> Für unsere zentrale Marketingabteilung in Münster/Westfalen suchen wir Dich für den Bereich Sachbearbeitung und perspektivisch Content-Management zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><p> Das erwartet Dich:</p><ul> <li>  Organisation: Unterstützung bei der Koordination und Abwicklung von Marketingmaßnahmen sowie administrative Aufgaben </li> <li>  Kommunikation: Abstimmung und Organisation beim Versand von Mailings (postalisch und digital) mit Agenturen, Lettershops und anderen Marketingdienstleistern </li> <li>  Rechnungsprüfung: Bearbeitung und Prüfung von Rechnungen sowie Überwachung von Zahlungsvorgängen </li> <li>  Veranstaltungsplanung : Organisation von Online- und Präsenzveranstaltungen für unsere Wirtschaftsberater und Mandanten </li> <li>  Content Management perspektivisch nach Einarbeitung: Pflege und Aktualisierung unserer Inhalte im CMS Contao </li></ul><p> Das bringst Du mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern ist wünschenswert (Agenturen, Lettershops etc.) </li> <li>  Spaß an der Arbeit im Team und am Umgang mit Mitarbeitenden und Mandanten </li></ul><p> Das bieten wir Dir:</p><ul> <li>  Einen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Weihnachtsgeld, Zusatzleistungen z.B. VL, Förderung Deutschlandticket, JobRad, etc. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen/Woche </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen für viele Bank- und Versicherungsprodukte </li> <li>  Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich nach Einarbeitung </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildungen </li> <li>  Einbindung in ein sympathisches Team </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung, zentrumsnahe Lage </li></ul><p> Kontakt</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühesten Eintrittstermin.</p><p> Dein persönlicher Kontakt:</p><p> Beate Ruge <br> Personal/Recht <br> Tel.: +49 251 2103 122</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter Marketing (m/w/d)

<h2> IHR NEUER JOB BEI <br> W. GRÖNING GMBH &amp; CO. KG IN RHEINE-MESUM</h2><p> Seit 1871 sind wir als Familienunternehmen eng mit der Region verbunden und haben uns darüber hinaus international erfolgreich etabliert. Mit 170 Mitarbeitern sind wir Hersteller hochwertiger Polyethylenfolien für flexible Verpackungen und technische Anwendungen. Als innovatives und international tätiges Familienunternehmen legen wir großen Wert auf ein positives Miteinander und flache Hierarchien. Bei uns zählt jeder Einzelne und wir fördern Eigenverantwortung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. <br> Unsere Mitarbeiter schätzen die freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die modernen Arbeitsbedingungen sowie die Möglichkeit aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken.</p><h2> Werden Sie Teil unseres Teams als:</h2><h1> ERP- und IT-Prozessmanager (m/w/d)</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen:  <br>  Sie analysieren bestehende Geschäftsprozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und stellen effiziente, zukunftssichere Abläufe sicher. </li> <li>  Weiterentwicklung der ERP- und BI-Systemlandschaft:  <br>  Sie sind zentrale Ansprechperson für die Anforderungen der Fachabteilungen und arbeiten mit Key-Usern und IT-Dienstleistern zusammen, um die ERP- und Business-Intelligence-Systemlandschaft sowie die internen Abläufe zu optimieren. </li> <li>  Integration und Optimierung der IT-Systemlandschaft:  <br>  Sie verantworten die unternehmensweite Integration und Weiterentwicklung von IT-Systemen, setzen Systemerweiterungen um und gewährleisten das nahtlose Zusammenspiel verschiedener Anwendungen und Schnittstellen. </li> <li>  Projektmanagement und Implementierung:  <br>  Sie leiten Projekte zur Erweiterung und Standardisierung des ERP-Systems und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Softwareanbietern. </li> <li>  Dokumentation und Schulung:  <br>  Sie erstellen Anwendungs- und Ablaufdokumentationen und führen Schulungen für Anwender und Key-User durch, um das notwendige Wissen verständlich und praxisnah zu vermitteln. </li> <li>  Digitalisierung und Innovation:  <br>  Sie treiben die Digitalisierung voran, implementieren moderne Lösungen und fördern eine digitale Unternehmenskultur. </li></ul><h4> Das bringen Sie mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Bereich ERP-Systeme, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie in der Nutzung und Weiterentwicklung von Business-Intelligence-Lösungen, idealerweise mit einem modernen BI-Tool wie Tableau. </li> <li>  Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und deren Integration in unternehmensweite IT-Prozesse. </li> <li>  Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise. </li> <li>  Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, interdisziplinär mit verschiedenen Abteilungen und IT-Dienstleistern zusammenzuarbeiten. </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Regelmäßige Firmenevents und ein hervorragendes Betriebsklima </li> <li>  Ein wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Eine 37-Stunden-Woche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Fahrradleasing (für bis zu zwei Fahrräder möglich) </li></ul><p> Ergreifen Sie die Chance und werden Sie Teil eines starken Teams, das gemeinsam an zukunftssicheren Lösungen arbeitet!</p><h4> Interesse geweckt?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Ralf Niermann unter <br> 05975 925-250 oder <a href="mailto:personal@groening.de" target="_blank">personal@groening.de</a>.</p><h2> W. GRÖNING GmbH &amp; Co. KG</h2><p> Gröningstrasse 23 | 48432 Rheine-Mesum <br> Tel.: 05975 925-253 | <a href="mailto:personal@groening.de" target="_blank">personal@groening.de</a> | <a href="http://www.groening.de" target="_blank">www.groening.de</a></p>

ERP- und IT-Prozessmanager (m/w/d)

<p> LANDSCHAFTSVERBAND <br> WESTFALEN-LIPPE</p><h2> Das GUTE tun</h2><h2> ...für die Menschen <br> in Westfalen-Lippe.</h2><p> Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – <br> für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft?</p><p> Dann passen Sie zu uns! <br> Wir vom LWL freuen uns auf Sie!</p><h3> Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als</h3><h1> Marketing Manager:in (w/m/d) für die Stabstelle kvw-Marketing und Unternehmenskommunikation</h1><h3> A 9/A 10 LBesG NRW bzw. EG 9b TVöD VKA</h3><p> für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.</p><p> Werden Sie Teil der Stabstelle und bewerben sich unter Angabe der Kenn.-Nr. 7311 bis zum 13.01.2025.</p><h4> DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN</h4><p> ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) mit kommunikationswissenschaftlichem, geisteswissenschaftlichem oder wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund mit praktischen Erfahrungen im genannten Aufgabenbereich</p><p> oder</p><p> ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV)</p><p> oder</p><p> eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes</p><p> oder</p><p> einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL II)</p><p> sowie</p><p> analytische Fähigkeiten und Erfahrungen in der Auswertung von Befragungen</p><p> Kreativität</p><p> strukturiertes und systematisches Arbeiten</p><p> ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</p><p> Engagement, zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit</p><p> Kommunikationsstärke, stakeholdergerechte Sprache und Textsicherheit</p><p> freundliches und professionelles Auftreten</p><p> Bereitschaft zu Dienstreisen (z. B. Messebesuche oder verschiedene Veranstaltungen)</p><p> Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025 <br> Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. <br> Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!</p><p> LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch <br> 0251 591-8684</p><p> Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe, Dr. Anja Johanning <br> 0251 591-4285</p><p> Bewerbungen von Frauen und schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich gewünscht.</p><p> Weitere Infos: <br> <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <br> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a></p><p> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. <br> Erfahren Sie jetzt   mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.</p><h4> IHRE AUFGABEN</h4><ul> <li>  Veranstaltungsmanagement, Konzeption, Planung und Umsetzung </li> <li>  Koordination, Konzeption und Weiterentwicklung des kvw-Geschäftsberichtes - Premium Print-Produkt der kvw </li> <li>  Pflege, redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung des kvw-Internetauftrittes, des kvw-YouTubeKanals und weiterer Social-Media-Kanäle wie LinkedIn </li> <li>  Pflege, redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung des kvw-Intranets über Sharepoint </li> <li>  Bürokommunikation und -organisation </li> <li>  Anlage und Pflege der Veranstaltungsverzeichnisse nach der EU-DSGVO </li> <li>  Unterstützung beim Aufbau und bei der Umsetzung eines Business Continuity Management für potentielle Krisenkommunikationen </li></ul><p> Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025 <br> Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. <br> Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!</p><p> LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch <br> 0251 591-8684</p><p> Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe, Anusch Melkonyan <br> 0251 591-4658</p><p> Bewerbungen von Frauen und schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Weitere Infos: <br> <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <br> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a></p><p> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. <br> Erfahren Sie jetzt   mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.</p>

Marketing Manager:in (w/m/d) für die Stabstelle kvw-Marketing und Unternehmenskommunikation

<p> LANDSCHAFTSVERBAND <br> WESTFALEN-LIPPE</p><h2> Das GUTE tun</h2><h2> ...für die Menschen <br> in Westfalen-Lippe.</h2><p> Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – <br> für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft?</p><p> Dann passen Sie zu uns! <br> Wir vom LWL freuen uns auf Sie!</p><h3> Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als</h3><h1> Mitarbeiter:in (w/m/d) für die IT-Koordination der kvw-Beamtenversorgung</h1><h3> A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 11 TVöD VKA</h3><p> für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen Lippe. Wir bieten eine Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.</p><p> Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7377 bis zum 13.01.2025.</p><h4> DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN</h4><p> ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik oder Mathematik und mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen</p><p> oder</p><p> Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger:in und Quereinsteiger:in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:</p><p> mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in oder</p><p> einer bestandenen Prüfung zum:r Certified IT-Professional (IHK) oder</p><p> einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.</p><p> sowie</p><p> Verständnis für technische Anwendungsarchitekturen und Datenmodelle</p><p> Organisationsvermögen</p><p> analytisches und strategisches Denken</p><p> Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen</p><p> Kooperations- und Teamfähigkeit</p><p> Belastbarkeit</p><p> Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025 <br> <br> Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!</p><p> LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch <br> 0251 591-8684</p><p> kvw-Beamtenversorgung, Thomas Terheyden <br> 0251 591-3939</p><p> Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Weitere Infos: <br> <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <br> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a></p><p> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt   mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.</p><h4> IHRE AUFGABEN</h4><ul> <li>  Erstellen von Fach- und Testkonzepten </li> <li>  Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen </li> <li>  Analyse und Qualitätssicherung des Datenbestandes </li> <li>  Organisation und Leitung von Arbeitsgruppen </li> <li>  Durchführung von Schulungsmaßnahmen </li> <li>  Erstellen von Arbeitsanweisungen für den Fachbereich </li> <li>  Betreuung von Anwender:innen </li> <li>  Mitarbeit in überregionalen Arbeitsgruppen </li></ul><p> Diese Aufgaben werden in Form von Projektarbeit gemäß dem Projektleitfaden der kvw durchgeführt.</p><p> Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025 <br> Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. <br> Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!</p><p> LWL-Haupt- und Personalabteilung, Pia Schroer <br> 0251 591- 8684</p><p> kvw-Beamtenversorgung, Thomas Terheyden <br> 0251 591- 3939</p><p> Bewerbungen von Frauen und schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Weitere Infos: <br> <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <br> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a></p><p> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt   mehr  über die Guten Gründe, die für uns sprechen.</p>

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