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<h1> Erzieher*in (m/w/d) <br> Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><p> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du arbeitest gerne mit kleinen und großen Menschen auf Augenhöhe zusammen, bist einfallsreich, kreativ und tolerant? <br> Dann unterstütze unsere Kolleg*innen als pädaogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Kita Kempener Straße in Erkrath-Kempen in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! <br> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die</p><ul> <li>  Vermittlung von pädagogisch wertvollen Inhalten und bringst den Kindern soziale Kompetenzen bei. </li> <li>  Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten oder pädagogische Angebote. </li> <li>  Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleg*innen. </li></ul><p> In unserer Kita Kempener Straße in Erkrath-Kempen werden rund 80 Kinder im Alter von zwei bis sechs Jahren individuell betreut. Die Schwerpunkte liegen auf der Bewegung, der Familienbegleitung, regelmäßigen Waldtagen, der Sprachförderung und dem Lernen und Forschen.</p><h2> Du bringst mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit sowohl Grenzen zu setzen als auch kleinste Entwicklungsschritte zu würdigen </li> <li>  Einen vertrauensvollen und begeisterungsfähigen Umgang mit den Kindern und Sorgeberechtigten unter Berücksichtigung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts </li> <li>  Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Engagement gepaart mit einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h2> Eckdaten</h2><ul> <li>  Nummer: 104356 </li> <li>  Erstelldatum: 31.10.2024 </li> <li>  Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Einrichtung:  <br>  AWO Familienzentrum Lummerland, Kempener Straße 38, 40699 Erkrath  </li><li>   Region: Nordrhein-Westfalen  </li>  <li>   Zum / ab: ab sofort  </li>  <li>   Festanstellung  </li>  <li>   Vollzeit  </li> </ul><h2> Ansprechpartner*in</h2><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <br> <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a> <br> Daniela Podda <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 02104/9707-74 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p>

Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h1> Erzieher*in (m/w/d) <br> Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><p> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</p><p> Du hilfst Kindern gern dabei, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage “Warum?” fast immer eine passende Antwort? Dann erweitere unser Team und unterstütze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen. <br> Wir freuen uns auf dich!</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die</p><ul> <li>  Gestaltung und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten sowie Kolleg*innen. </li> <li>  pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung. </li> <li>  Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote. </li> <li>  Förderung der Kinder und beteiligst sie im Rahmen der Partizipation an vielfältigen Entscheidungen. </li> <li>  Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden. </li></ul><p> Unser Familienzentrum Breitscheider Weg, in Ratingen-Lintorf, wird von rund 100 Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt besucht. Schwerpunkte der Einrichtung liegen auf der Bewegung und Sprache, der Nachhaltigkeit und Familienbegleitung, sowie dem Lernen und Forschen und den Waldexkursionen.</p><h2> Du bringst mit</h2><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen. </li> <li>  ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren. </li> <li>  Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h2> Eckdaten</h2><ul> <li>  Nummer: 108841 </li> <li>  Erstelldatum: 13.05.2024 </li> <li>  Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Einrichtung:  <br>  AWO Familienzentrum Breitscheider Weg, Breitscheider Weg 35, 40885 Ratingen </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Zum / ab: ab sofort </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h2> Ansprechpartner*in</h2><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <br> <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a> <br> Daniela Podda <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 02104/9707-74 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p>

<h1> Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><p> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</p><p> Du lebst deine Leidenschaft für die Arbeit in einer Kindertagesstätte und gestaltest mit Hingabe eine Umgebung, in der Kinder sich entfalten können? Dann bist du bei uns richtig! Unterstütze unser Team als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan! Wir freuen uns auf dich!</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die</p><ul> <li>  Rolle als Lernbegleiter*in, vermittelst den Kindern pädagogisch wertvolle Inhalte und unterstützt sie auf ihrem persönlichen Weg. </li> <li>  Planung deines Alltags und pflegst eine konstruktive Erziehungspartnerschaft mit den Sorgberechtigten. </li> <li>  Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen und verfasst Entwicklungsberichte. </li> <li>  Gestaltung der Kindertagesstätte und bringst deine eigenen kreativen Ideen ein. </li></ul><p> Die Kolleg*innen der Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan betreuen rund 100 Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren . Die Schwerpunkte liegen auf den Bereichen Inklusion, Bewegungsförderung, Wander- und Erlebnisgruppe, Sprachen und musikalische Frühförderung sowie Gesang.</p><h2> Du bringst mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik, Heilpädagogik, Bildungswissenschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Vertrauensvoller und begeisterungsfähiger Umgang mit den Kindern auf Augenhöhe </li> <li>  Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Engagement </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO TV NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h2> Eckdaten</h2><ul> <li>  Nummer: 117150 </li> <li>  Erstelldatum: 12.08.2024 </li> <li>  Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Einrichtung:  <br>  Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße, Käthe-Kollwitz-Straße 1, 42781 Haan </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Zum / ab: ab sofort </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h2> Ansprechpartner*in</h2><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <br> <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a> <br> Niklas Baroke <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 0172 2772063 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h1> Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)</h1><p> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</p><p> Du bist ein Spezialist in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und hast Freude daran ein kleines Team zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d) Personalabteilung und Payroll, die die Verantwortung für unser 6-köpfiges Team übernimmt und gleichzeitig die Prozesse rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung weiterentwickelt.</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><ul> <li>  Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams </li> <li>  Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen und administrativen Personalarbeit </li> <li>  Kompetente*r Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und enge Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern </li> <li>  Überwachung und Sicherstellung der korrekten Umsetzung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller relevanten tariflichen, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien </li> <li>  Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung sowie Unterstützung in Projekten zur Digitalisierung von HR-Prozessen </li></ul><h2> Du bringst mit</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition </li> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick </li> <li>  Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern </li> <li>  Erste Erfahrungen im Umgang mit den EDV-Programmen Provia und Enaio wünschenswert </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag und über 30* Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem AWO TV NRW sowie eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Büroausstattung (wie ergonomische Arbeitsplätze) </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li> <li>  Eine leistungsstarke und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Team, welches sich auf dich freut! :-) </li></ul><h2> Eckdaten</h2><ul> <li>  Nummer: 122335 </li> <li>  Erstelldatum: 10.10.2024 </li> <li>  Fachbereich: Verwaltung </li> <li>  Einrichtung:  <br>  Personalabteilung, Bahnstraße 59,  <br>  40822 Mettmann </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Zum / ab: 01.12.2024 </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h2> Ansprechpartner*in</h2><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <br> <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a> <br> Michaela Geßen <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann</p><p> Telefon: 02104970762 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> <br> Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p>

Teamleiter*in Personalabteilung (m/w/d)

<h1> Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in / Erzieher*in (m/w/d)</h1><p> Wir sind die Katholische Jugendagentur Leverkusen, Rhein-Berg, Oberberg gGmbH.</p><p> Betreuung, Bildung, Beratung, Spaß &amp; Hilfen für Kinder und junge Menschen sind unser Job. Dabei setzen wir uns aktiv für Vielfalt und Inklusion ein.</p><p> Zu uns gehören 50 Jugendzentren, Kitas, Offene Ganztagsschulen, Jugendwohnheime, Beratungsstellen und ein Stadtteilhaus.</p><p> Knapp 600 nette Kolleg*innen arbeiten hier. Du bald auch?</p><dt> Wir suchen</dt><dd> eine*n Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d) <br> <br></dd><dt> Einsatzort:</dt><dd> Jugendwohnen St. Engelbert, Düsseldorfer Str. 185, 51379 Leverkusen</dd><dt> Umfang:</dt><dd> 100% Beschäftigungsumfang; 39,0 Std./Woche</dd><dt> Zeitraum:</dt><dd> unbefristet</dd><h2> Deine Aufgaben im Schwerpunkt:</h2><ul> <li>  Betreuung, Unterstützung und individuelle Förderung junger Menschen mit unterschiedlichem kulturellen und sprachlichen Hintergrund im Bereich Inobhutnahme ab 12 Jahren (§ 42 und § 42a SGB VIII) </li> <li>  Unterstützung junger Menschen in persönlichen Not- und Krisensituationen </li> <li>  Hilfestellung bei der Bewältigung alltäglicher Anforderungen </li> <li>  Kooperation mit Sorgeberechtigten, Jugendämtern, Schulen, Ärzten, Therapeuten etc. </li> <li>  Planung und Durchführung freizeitpädagogischer Angebote </li> <li>  Übernahme fachlich-administrativer Aufgaben, z. B. Dokumentation im Zusammenhang mit dem Hilfeprozess </li> <li>  Kollegiale Fachberatung, Reflektion und Abstimmung des pädagogischen Handelns sowie Fallbesprechungen bei den wöchentlich stattfindenden Teamsitzungen </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in </li> <li>  Wünschenswert sind berufliche Vorerfahrungen im Arbeitsbereich Jugendwohnen &amp; Erziehungshilfe </li> <li>  Spaß an der Arbeit mit Jugendlichen und im Team </li> <li>  Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten </li> <li>  Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie Teamgeist und Offenheit </li> <li>  Belastbarkeit und Fähigkeit zu zielorientiertem Arbeiten </li> <li>  Identifikation mit dem Selbstverständnis/Grundauftrag und dem Leitbild der KJA LRO gGmbH </li> <li>  Führerschein B, BE, C1 und C1E (ehemals Klasse III) wünschenswert </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Unbefristete Anstellung </li> <li>  Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team </li> <li>  Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO/TVöD) bei Vorliegen der Voraussetzung bis zu Entgeltgruppe S11b </li> <li>  Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Leistungszulage und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Möglichkeit zum Erwerb eines Job-Fahrrads </li> <li>  Möglichkeit des Erwerbs eines Deutschlandtickets als Job-Ticket </li> <li>  Bis zu 33 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche und Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen </li> <li>  Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Mitarbeiterevents (Betriebsausflug, Adventsfeier, Begrüßungsimbiss für neue Mitarbeitende und Team-Tage) </li> <li>  Anpassungen zur individuellen Barrierefreiheit nach Absprache </li></ul><p> Als freier Träger der Jugendhilfe haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Damit verpflichten wir uns, eine Arbeitskultur zu pflegen, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Wir setzen uns aktiv für mehr Diversität in der Arbeitswelt ein und begrüßen deshalb ausdrücklich jede qualifizierte Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, Herkunft oder Behinderung.</p><p> Auskünfte vorab erteilt Udo Vogelfänger, Tel.: 02171/299621, <a href="mailto:udo.vogelfaenger@kja-lro.de" target="_blank">udo.vogelfaenger@kja-lro.de</a></p><p> Deine aussagekräftige Bewerbung bitte ausschließlich per Mail an <a href="mailto:bewerbung@kja-lro.de" target="_blank">bewerbung@kja-lro.de</a></p><p> Besuche uns auch auf: <a href="http://www.starkestellen.de" target="_blank">www.starkestellen.de</a></p>

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in / Erzieher*in (m/w/d)

<h1> Linux System Administrator (m/w/d)</h1><h6> Festanstellung, Vollzeit · Köln</h6><h5> Deine Aufgaben</h5><ul> <li>  Das Setup und der Betrieb der zentralen und dezentralen Linux-Systeme </li> <li>  Der Betrieb des zentralen Identity Managements für Schulträger </li> <li>  Die Bereitstellung und Monitoring unserer Kundensysteme </li> <li>  Das Backup und Restore der Serverdaten </li> <li>  Das Erstellen von Skripten für Automatisierungen im Serverumfeld </li> <li>  Die Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an der Rufbereitschaft </li></ul><h5> Dein Profil</h5><ul> <li>  Du hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker (oder vergleichbar) abgeschlossen und konntest bereits Berufserfahrung sammeln </li> <li>  Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Installation und dem Betrieb von Linux Servern </li> <li>  Ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus </li> <li>  Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team </li> <li>  Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus </li></ul><h5> Deine Erfahrung</h5> Wünschenswert sind fundierte Kenntnisse (zumindest in Kombination) in folgenden Bereichen: <br> <br> <ul>  <li>   Administration von Debian-basierten Linux-Distributionen im Businessumfeld  </li>  <li>   Erste Erfahrungen beim Einsatz von Docker, Ansible, GIT und Relationale-Datenbanken  </li>  <li>   Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben mittels Bash oder Python  </li>  <li>   Monitoring und Performanceanalysen  </li>  <li>   Erfahrung mit Verzeichnisdiensten OpenLDAP und Samba  </li> </ul><h5> Was wir Dir bieten</h5> Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist. <br> <br> In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele. <br> <br> <ul>  <li>   Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung  </li>  <li>   Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung  </li>  <li>   Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-&amp; Kreativbereiche  </li>  <li>   Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister  </li>  <li>   Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit  </li>  <li>   Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation  </li>  <li>   Eine Teamküche und eine Kantine  </li>  <li>   Regelmäßige Teamevents  </li>  <li>   30 Tage Urlaub + 4 Brauchtumstage  </li>  <li>   Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest  </li> </ul><h5> Interessiert?</h5><p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. <br> <br> NetCologne IT Services GmbH <br> Personalabteilung | Elisa Zube &amp; Michèle Polcyn <br> Adolf-Grimme-Allee 3 | 50829 Köln <br> <br></p><h5> Über uns</h5><p> Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung. <br> Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen. <br> <br> Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- &amp; Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff. <br></p>

Linux System Administrator (m/w/d)

<h1> Abwassertechniker*in</h1><p> Düsseldorf</p><p> EG 9 b TVöD</p><p> für den Stadtentwässerungsbetrieb</p><p> Über 500 Beschäftigte des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf (SEBD) sorgen unter anderem für die Abwasserbeseitigung und -reinigung der im Düsseldorfer Stadtgebiet anfallenden Abwässer. Sie möchten von Anfang an mitwirken, das Abwasser von Düsseldorf sicher und ordentlich zum Klärwerk zu bringen? Die Reise des Abwassers beginnt auf den circa 75.000 Wohn- und Gewerbegrundstücken und wird über die Anschlusskanäle in die öffentlichen Abwasseranlagen geleitet.</p><p> Werden Sie ein wichtiger Bestandteil des Teams Grundstückentwässerung und begleiten Sie Kanalsanierungsmaßnahmen der öffentlichen Abwasseranlage und führen die optische Inspektion der angeschlossenen Leitungen im Vorfeld und nach erfolgter Sanierung durch.</p><p> Beweisen Sie gerne Ihr kommunikatives Können mit Eigentümer*innen und Baufirmen. Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich, in dem Ihr technisches Verständnis gefordert ist und Sie mit einem hohen Maß eigenverantwortlich agieren können. Das Team der Abteilung Grundstücksentwässerung steht Ihnen unterstützend und kollegial zur Seite und schafft ein wertschätzendes Arbeitsklima.</p><p> Wir begleiten Sie gerne bei Ihrem Start ins Berufsleben und arbeiten Sie umfangreich und sorgfältig in Ihr Aufgabengebiet ein.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Vorbereitung der optischen Inspektion von Anschlusskanälen und Straßenabläufen einschließlich der Auswertung der Hausakten, Terminplanung und Terminabstimmung </li> <li>  Sie überprüfen die Anschlusskanäle mittels Kanalkamera und sichern somit den Qualitätsstandard in Düsseldorf für diesen Bereich </li> <li>  zur Dokumentation erfassen Sie die Anschlusskanäle und Straßenablaufleitungen in dem Geoinformationssystem Smallworld GIS und Verknüpfen die erstellten Videos im digitalen System. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Ver- und Entsorgung, Tiefbau, Umwelttechnik oder vergleichbare Fachrichtung oder </li> <li>  Tiefbaufacharbeiter*in mit der Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterqualifikation zum*r Techniker*in oder </li> <li>  Umwelttechnolog*in für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen mit der Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterqualifikation zum*r Techniker*in </li> <li>  Fachkenntnisse im Bereich der Abwasserbeseitigung, Tiefbau sowie der Grundstücksentwässerung </li> <li>  sicheres und verbindliches Auftreten sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> <li>  Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3/EU-Norm B. </li></ul><p> Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf:</p><p> Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Es erwarte Sie:</p><ul> <li>  ein kommunikatives, hilfsbereites und lösungsorientiertes Team, das Wert auf konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt </li> <li>  eine gut betreute Einarbeitungsphase mit Spaß und Informationen </li> <li>  die Möglichkeit zur flexiblen mobilen Arbeit </li> <li>  eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte </li> <li>  gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li>  eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersvorsorge </li> <li>  weitere finanzielle Leistungen (beispielsweise eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. </li></ul><h2> Was Sie sonst noch wissen sollten:</h2><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p> Wir leben Vielfalt –</p><p> Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p> Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p> Voraussetzung für die Eingruppierung in die EG 9b ist die Qualifikation eines*r Techniker*in. Eine Eingruppierung kann daher bis zum Erreichen dieser Voraussetzung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2> Bewerbungsfrist und Kontakt:</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online bis zum 21.11.2024 über den Button „Stell dich vor!“.</p><p> Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/05/10/24/01.</p><p> Ansprechpartnerin: <br> Nadine Bayer, <br> Telefon 0211 89-21234, <br> Moskauer Straße 25, Zimmer 3.20.</p><p> Stell dich vor!</p>

Abwassertechniker*in

<p>Zur Verstärkung unserer Teams in Mülheim an der Ruhr, Essen, Düsseldorf, Krefeld, Dormagen, Leverkusen, Köln, Duisburg, Wuppertal, im Kreis Bad Kreuznach (Lettweiler) und Frankfurt am Main suchen wir zum schnellstmöglichen Einstieg mehrere</p><h1>Obermonteure/Bauleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik</h1><h3>Wir bieten Ihnen</h3><p>Bei der ELOMECH-Gruppe finden Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem modernen und deutschlandweit agierenden Unternehmen. Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Beschäftigungsperspektive. Sie treffen auf ein hochmotiviertes, kreatives Team, das kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander lebt. Ihr Freiraum wird durch flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und die eigene Kreativität gestaltet. Zudem bieten wir umfangreiche Schulungsprogramme und die individuelle Förderung Ihrer Talente. Neben einem handwerkstariflichen Gehalt erhalten Sie überdurchschnittliche Zusatzleistungen und genießen zahlreiche Mitarbeitervorteile.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Verantwortung für Mittel- und Großprojekte auf der Baustelle</li><li>Ausführung, Koordination und Überwachung von Installationen und Montagearbeiten</li><li>Materialorder und -verwaltung</li><li>Führen und Einsatzplanung von Montagepersonal</li><li>Zuarbeit zur Aufmaß- und Abrechnungserstellung</li><li>Bereitschaft zur Montagetätigkeit</li><li>Betreuung von Rahmenverträgen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur/Elektroniker eventuell mit Weiterbildung zum Techniker/Meister</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in bauleitender Tätigkeit sowie Erfahrungen im Bereich EMSR/PLT</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern, Fremdpersonal</li><li>Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Durchsetzungsfähigkeit und Interesse an neuen Herausforderungen</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Führerschein erforderlich</li></ul><p>Die Elomech Elektroanlagen GmbH entwickelt maßgeschneiderte und zukunftsweisende Lösungen. Wir planen, installieren und warten bundesweit anspruchsvol- le Anlagen und gehören zu den führenden Unternehmen in den Geschäftsfeldern Automatisierung, Facility Management, Ingenieurleistungen, IT-Dienstleistungen, Netzwerke, Schwachstrom/Starkstrom, Nachrichten- und Sicherheitstechnik.</p><p>Mit über 600 Mitarbeitenden, gehört die ELOMECH-Gruppe zu den führenden Dienstleistern für Industrie, Handel, Banken und Versicherungen. Unsere Erfahrung gewährleistet bei der Projektierung und der Installationsleistung, sowohl beim Ausbau als auch beim Neubau, eine optimale und zukunftsorientierte Integration verschiedener Systeme und Anlagen.</p><p>Deutschlands begehrteste Arbeitgeber 2023 | F.A.Z. Institut   
Ausbildungs-Champions 2023 | F.A.Z. Institut   
TOP Arbeitgeber Mittelstand 2024 | Focus Money   
Arbeitgeber der Zukunft 2024 | Deutsches Innovationsinstitut   
Die besten Unternehmen für Frauen 2023 | Brigitte   
Familienfreundliches Unternehmen | Mülheimer Bündnis für Familie</p><p>Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular unter: Jetzt bewerben  
/karriereportal.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und zeitlichen Verfügbarkeit.</p><p>Für Rückfragen rufen Sie uns gerne an: Jetzt bewerben</p><p>Elomech Elektroanlagen GmbH  
Frau Stephanie Hegendorf   
Mainstraße 21   
45478 Mülheim an der Ruhr</p>

Obermonteure/Bauleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik

<h3>ÜBER UNS</h3><p>Neuraxpharm ist Europas führender Anbieter von Arzneimitteln für Erkrankungen des zentralen Nervensystems (ZNS) und hat sich auf die Behandlung des zentralen Nervensystems (ZNS), einschließlich psychiatrischer und neurologischer Erkrankungen, spezialisiert. Das Unternehmen verfügt über ein einzigartiges Verständnis des ZNS-Marktes, das es in 35 Jahren aufgebaut hat.</p><p>Neuraxpharm ist ständig auf der Suche nach neuen Produkten und Lösungen für bisher ungelöste Patientenbedürfnisse und erweitert sein Portfolio durch seine Pipeline und durch Akquisitionen.</p><p>Das Unternehmen beschäftigt ca. 1.000 Mitarbeiter/innen und entwickelt und vertreibt ZNS-Produkte über eine direkte Präsenz in mehr als 20 Ländern in Europa, zwei in Lateinamerika und weltweit über Partner in mehr als 40 Ländern. Neuraxpharm wird von Fonds unterstützt, die von Permira beraten werden.</p><p>Neuraxpharm stellt viele seiner pharmazeutischen Produkte bei Neuraxpharm Pharmaceuticals (früher Laboratories Lesvi) in Spanien her.</p><h2>WIR STELLEN EIN!</h2><h1>Leiter Buchhaltung (w/m/d)</h1><p>Neuraxpharm sucht Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die etwas bewegen möchten und die Lebensqualität von Menschen, die an Erkrankungen im Zusammenhang mit dem zentralen Nervensystem leiden, verbessern wollen. Wir suchen Menschen, die sich engagieren und Großes bewirken wollen.</p><p>Teil dieses Teams zu sein, bedeutet nicht, dass Sie nur für ein Unternehmen arbeiten, sondern für eine Sache!</p><p>Neuraxpharm sucht eine/n Leiter Buchhaltung (w/m/d) am Standort in Langenfeld (hybrides Arbeitsmodell)</p><h3>Ihre Aufgabe:</h3><ul><li>Sie verantworten gemeinsam mit Ihrem Team die buchhalterischen Aktivitäten für die deutsche Gesellschaft</li><li>Sie sind Ansprechpartner für die Mitarbeiter der Haupt- und Nebenbuchhaltung, überwachen die Richtigkeit der Buchungen und stellen diese sicher</li><li>Sie kümmern sich in Zusammenarbeit mit dem FP&amp;A-Team um die Vorbereitung, Koordination und Kontrolle des monatlichen Financial Reportings</li><li>Sie erstellen die Jahresabschlüsse</li><li>Sie unterstützen und koordinieren interne sowie externe Audits</li><li>Sie berechnen Steuerrückstellungen, unterstützen bei der Erstellung von Steuererklärungen und führen den Tax Analyst</li><li>Sie arbeiten eng mit diversen internen Stakeholdern, dem Headquarter in Barcelona und anderen Abteilungen zusammen</li><li>Sie arbeiten an diversen Sonderprojekten mit und kümmern sich um Ad-hoc-Analysen</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><p>Für diese Rolle suchen wir einen Kandidaten (w/m/d), der eine effektive Kombination der folgenden Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringt:</p><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt Accounting / Finanzen oder einen Abschluss als Bilanzbuchhalter und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem Konzernunternehmen</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse nach HGB sowie Grundkenntnisse in IFRS</li><li>Sie haben gute Anwenderkenntnisse in SAP FI/CO und Excel</li><li>Sie sind kommunikationssicher in der englischen sowie deutschen Sprache</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Ihr souveränes Auftreten und Ihre analytische Denkweise aus</li></ul><h3>ÜBER UNS</h3><p>Neuraxpharm ist Europas führender Anbieter von Arzneimitteln für Erkrankungen des zentralen Nervensystems (ZNS) und hat sich auf die Behandlung des zentralen Nervensystems (ZNS), einschließlich psychiatrischer und neurologischer Erkrankungen, spezialisiert. Das Unternehmen verfügt über ein einzigartiges Verständnis des ZNS-Marktes, das es in 35 Jahren aufgebaut hat.</p><p>Neuraxpharm ist ständig auf der Suche nach neuen Produkten und Lösungen für bisher ungelöste Patientenbedürfnisse und erweitert sein Portfolio durch seine Pipeline und durch Akquisitionen.</p><p>Das Unternehmen beschäftigt ca. 1.000 Mitarbeiter/innen und entwickelt und vertreibt ZNS-Produkte über eine direkte Präsenz in mehr als 20 Ländern in Europa, zwei in Lateinamerika und weltweit über Partner in mehr als 40 Ländern. Neuraxpharm wird von Fonds unterstützt, die von Permira beraten werden.</p><p>Neuraxpharm stellt viele seiner pharmazeutischen Produkte bei Neuraxpharm Pharmaceuticals (früher Laboratories Lesvi) in Spanien her.</p><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Individuelle berufliche Entwicklung in einem führenden europäischen Pharmaunternehmen mit einer ehrgeizigen internationalen Wachstumsstrategie.</li><li>Attraktive Vergütung gemäß der Erfahrung und den Fähigkeiten, die Sie mitbringen.</li><li>Ein inspirierendes Führungsteam, das die Leistung steigert.</li><li>Eine integrative Kultur, die die Vielfalt in den Teams fördert und Sie jeden Tag mit einem leidenschaftlichen, dynamischen, ergebnisorientierten und kompetenten Team motiviert!</li><li>Hybrides Arbeitsmodell</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h3>Sie möchten mehr erfahren?</h3><p>Erfahren Sie, was die Unternehmenskultur bei Neuraxpharm auszeichnet und was die Arbeit bei uns so besonders macht: Jetzt bewerben</p><p>Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, ist das Ihre Chance!</p><h2>WIR ZÄHLEN AUF SIE!</h2><p>Bei Neuraxpharm sorgen wir für ein integratives, vielfältiges, sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden des Unternehmens. Da uns unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ebenso am Herzen liegen wie unsere Patienten, sind wir bestrebt, ein gesundes, integratives und chancengleiches Arbeitsumfeld zu gewährleisten, das es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihr berufliches Potenzial zu entfalten und gleichzeitig ihre individuelle und kollektive Zufriedenheit sicherzustellen.</p><p>Wir verfolgen eine Politik der Vielfalt und Integration, um eine Unternehmenskultur zu gewährleisten, die auf den Prinzipien der Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration basiert. Unsere Politik entspricht den europäischen Rechtsvorschriften und umfasst die notwendigen Standards, Prozesse und Maßnahmen, die im Falle von Diskriminierung oder Belästigung einer Mitarbeiterin oder eines Mitarbeiters des Unternehmens zu ergreifen sind.</p><p>Wir begrüßen und fördern verschiedene Kulturen, Geschlechtsidentitäten, Senioritäten, Altersgruppen und Denkweisen am Arbeitsplatz, um unterschiedliche Perspektiven, Arbeitsweisen und Erfahrungen in unser Unternehmen zu bringen.</p><p>neuraxpharm Arzneimittel GmbH<br>Elisabeth-Selbert-Straße, 23<br>40764 Langenfeld<br>Jetzt bewerben</p>

Leiter Buchhaltung (w/m/d)

<p>Zur Verstärkung unserer Teams in Mülheim an der Ruhr, Essen, Düsseldorf, Krefeld, Dormagen, Leverkusen, Köln, Duisburg, Wuppertal, Wesel, im Kreis Bad Kreuznach (Lettweiler) und Frankfurt am Main suchen wir zum schnellstmöglichen Einstieg</p><h1>Elektroniker (m/w/d) im Bereich Energie- und Gebäudetechnik</h1><h3>Wir bieten Ihnen</h3><p>Bei der ELOMECH-Gruppe finden Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem modernen und deutschlandweit agierenden Unternehmen. Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Beschäftigungsperspektive. Sie treffen auf ein hochmotiviertes Team, das kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander lebt. Ihr Freiraum wird durch flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und die eigene Kreativität gestaltet. Zudem bieten wir umfangreiche Schulungsprogramme und die individuelle Förderung Ihrer Talente. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Sie überdurchschnittliche Zusatzleistungen und genießen zahlreiche Mitarbeitervorteile.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Selbstständige Installationen und Montagearbeiten</li><li>Materialerfassung</li><li>Aufmessen von Installationsleistungen</li><li>Lesen und Umsetzen von Installationsplänen und Montageplänen</li><li>Installieren verschiedener Anlagentypen und Komponenten</li><li>Fehlersuche und -beseitigung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur/Elektroniker (Monteur)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Anstellung (wünschenswert)</li><li>Praktische Erfahrung im Bereich Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Führerschein erforderlich</li></ul><h3>Das zeichnet uns aus</h3><p>Die Elomech Elektroanlagen GmbH entwickelt maßgeschneiderte und zukunftsweisende Lösungen. Wir planen, installieren und warten bundesweit anspruchsvolle Anlagen und gehören zu den führenden Unternehmen in den Geschäftsfeldern Automatisierung, Facility Management, Ingenieurleistungen, IT-Dienstleistungen, Netzwerke, Schwachstrom/​Starkstrom, Nachrichten- und Sicherheitstechnik.</p><p>Mit über 600 Mitarbeitenden, gehört die ELOMECH-Gruppe zu den führenden Dienstleistern für Industrie, Handel, Banken und Versicherungen. Unsere Erfahrung gewährleistet bei der Projektierung und der Installationsleistung, sowohl beim Ausbau als auch beim Neubau, eine optimale und zukunftsorientierte Integration verschiedener Systeme und Anlagen.</p><p>Deutschlands begehrteste Arbeitgeber 2023 | F.A.Z. Institut  
Ausbildungs-Champions 2023 | F.A.Z. Institut  
TOP Arbeitgeber Mittelstand 2024 | Focus Money  
Arbeitgeber der Zukunft 2024 | Deutsches Innovationsinstitut  
Die besten Unternehmen für Frauen 2023 | Brigitte  
Familienfreundliches Unternehmen | Mülheimer Bündnis für Familie</p><h3>Deine Ansprechpartner</h3><p>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und zeitlichen Verfügbarkeit. Bitte nutze für Deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular unter:   
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Frau Stephanie Hegendorf   
Mainstraße 21   
45478 Mülheim an der Ruhr</p>

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