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wir.steuern.erfolg.
Wir sind um die 60 sympathische Kolleginnen und Kollegen und fünf ebensolche Chefs. Wir sind spezialisiert auf die Beratung von Heilberufen (Ärzte und Zahnärzte) und des gewerblichen Mittelstands (Einzelunternehmen, Personen- und Kapitalgesellschaften).&nbsp; &nbsp; Wir bieten Dir einen Arbeitsplatz in einem netten, herzlichen Team, das in einer modernen Steuerberaterkanzlei in der Düsseldorfer Innenstadt tätig ist. Wertschätzung, offene Kommunikation, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit im Umgang miteinander sind das Fundament unserer Kanzleiphilosophie.&nbsp; <ul>
<li>Eigenverantwortliche&nbsp;Bearbeitung der Finanzbuchhaltungen&nbsp;unserer Mandanten (von der Anforderung, über die Erfassung und monatliche Abstimmung, bis hin zur Übermittlung einer möglichen Umsatzsteuervoranmeldung)</li>
<li>Erfassung der Anlagenbuchführung</li>
<li>Erstellung und Übermittlung wichtiger Auswertungen&nbsp;an unsere Mandanten (beispielsweise individuelle Betriebswirtschaftliche Auswertungen, Mehrjahresvergleiche, Zeitreihen, Branchenvergleiche)</li>
<li>Ansprechpartner&nbsp;für unsere Mandanten im Bereich der Finanzbuchführung</li>
</ul> <ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung</li>
<li>Eigenverantwortliche, organisierte und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen Software-Programmen (DATEV, MS Office)</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten (keine Fremdsprachenkenntnisse notwendig)</li>
</ul>

Finanzbuchhalter/-in oder Bilanzbuchhalter/-in (m/w/d)

wir.steuern.erfolg. &nbsp; Wir sind um die 60 sympathische Kolleginnen und Kollegen und fünf ebensolche Chefs. Wir sind spezialisiert auf die Beratung von Heilberufen (Ärzte und Zahnärzte) und des gewerblichen Mittelstands (Einzelunternehmen, Personen- und Kapitalgesellschaften).&nbsp; &nbsp; Wir bieten Dir einen Arbeitsplatz in einem netten, herzlichen Team, das in einer modernen Steuerberaterkanzlei in der Düsseldorfer Innenstadt tätig ist. Wertschätzung, offene Kommunikation, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit im Umgang miteinander sind das Fundament unserer Kanzleiphilosophie.&nbsp; <ul>
<li>Ansprechpartner unserer anspruchsvollen Mandanten in allen Fragen für das Thema Personal / Lohn</li>
<li>Termingerechte Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten</li>
<li>Klärung von sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Sachverhalten</li>
<li>Bescheinigungswesen</li>
<li>Führen der Personalakten</li>
<li>Begleiten von SV und LST Prüfungen</li>
<li>Kontenklärung in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung</li>
<li>Vorbereitung von Arbeitsverträgen</li>
</ul> <ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung</li>
<li>Eigenverantwortliche, organisierte und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen Software-Programmen (DATEV, MS Office)</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten (keine Fremdsprachenkenntnisse notwendig)</li>
<li>Digitalisierungsbegeisterung</li>
</ul>

Lohn- und Gehaltsbuchhalter/-in (m/w/d)

Die Bauerfeind AG entwickelt und produziert innovative medizinische Hilfsmittel in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen mit Qualität „Made in Germany“. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wir suchen ab sofort am Standort Remscheid eine/-n<h1> Fertigungssteuerer / Arbeitsvorbereiter (m/w/d)</h1><h4> (Job-ID 3678)</h4><h2> Ihre neuen Aufgaben</h2><ul> <li> Einlastung, Planung und Steuerung sowie Verfolgung unserer Fertigungsaufträge über unsere drei Hauptfertigungsstufen </li> <li> Überwachung der Termine, Durchlaufzeiten und Bestände </li> <li> Stammdatenpflege in SAP (Stücklisten, Arbeitspläne, etc.) </li> <li> Bei Bedarf Troubleshooting und Mitarbeit in fachspezifischen Projekten </li> <li> Zusammenarbeit mit den Fachkollegen unserer Muttergesellschaft sowie den internen Produktionsteams </li> <li> Erstellung von Auswertungen und Analysen </li></ul><h2> Womit Sie uns überzeugen</h2><ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigungssteuerung eines mittelständischen Industrieunternehmens wünschenswert </li> <li> Ausbildung zum Industriekaufmann oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil </li> <li> Erfahrung im SAP PP Umfeld </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse </li> <li> Teamorientierung, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li> Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche </li> <li> Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt </li> <li> Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum </li> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen </li> <li> Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere! </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20 € monatlich </li> <li> Umfassendes Gesundheitspaket </li> <li> 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt </li> <li> Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr... </li></ul> Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3678, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Nicole Andereya. Wir freuen uns auf Sie! BAUERFEIND AG • Bereich Personal Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank">bewerbung@bauerfeind.com</a>

Fertigungssteuerer / Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!
Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 25.08.2025 am Standort Leverkusen.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann passt du perfekt zu uns. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Wir, die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.
Dafür stehst Du auf 
Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.
Als Auszubildende*r im Kooperationsmodell wirst Du für unseren Standort Leverkusen ausgebildet. Allerdings findet der überwiegende Teil der theoretischen Ausbildung bei unserem Kooperationspartner Firma Wuppermann Bildungswerk Leverkusen GmbH sowie in der Berufsschule in Leverkusen statt. Die Praxisphasen und der Jahresvertrag nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erfolgen in der Region Leverkusen und Neuss.
Solltest Du Dich entscheiden, für die Zeit Deiner Ausbildung umzuziehen, steht Dir unter bestimmten Voraussetzungen ein Mietzuschuss in Höhe von 250,00 € monatlich zu.
Während Deiner Ausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik lernst Du in 3,5 Jahren: 
<ul>
<li>
Installation, Prüfen und Reparieren von elektrischen Anlagen und Geräten 
</li>
<li>
Planen und Montieren von Schalt- und Steueranlagen 
</li>
<li>
Programmieren von Systemen 
</li>
<li>
Erlernen von Grundkenntnissen der Netzwerktechnik (z. B. Router, WLAN) 
</li>
<li>
Errichten, Inbetriebnehmen, Überwachen und Instandsetzen von Energieversorgungsanlagen 
</li>
</ul>
Das bringst Du mit 
<ul>
<li>
Schulabschluss: Mindestens einen Hauptschulabschluss bzw. die Berufsreife 
</li>
<li>
Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung 
</li>
<li>
Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei 
</li>
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Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten 
</li>
<li>
Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln 
</li>
<li>
Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>
Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. 
</li>
<li>
Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.274 Euro, im vierten Jahr bis 1.552 Euro 
</li>
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Garantierter Jahresvertrag: nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung 
</li>
<li>
Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung 
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<li>
Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen 
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 227835).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Isabell Zurmühlen, +49 1525 2158299 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:isabell.zurmuehlen@westnetz.de" target="_blank">isabell.zurmuehlen@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
 <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Auszubildende Elektroniker*in für Betriebstechnik im Kooperationsmodell (2025) 
    

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt in Vollzeit für unseren SenVital Seniorenpark Solingen-Ohligs als<h1> Pflegedirektion</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li> die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Wohnkonzepten gestalten </li> <li> Akquise, Förderung, Inspiration und Motivation Ihrer Mitarbeiter </li> <li> Sicherstellung einer professionellen und liebevollen pflegerischen Versorgung </li> <li> wirtschaftliche Steuerung, Prozessoptimierung und Koordination der Schnittstellen in Ihrer Residenz </li> <li> empathische Kontaktpflege sowie Beratung der Bewohner und Angehörigen </li> <li> Repräsentation Ihrer Residenz und enger Austausch mit Behörden, Verbänden und regionalen Institutionen </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li> Empathie, Herzlichkeit und Dienstleistungsorientierung </li> <li> unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und organisatorisches Talent </li> <li> Führungserfahrung und motivierende Führungsstärke </li> <li> Ausbildung oder Studium im Gesundheitswesen, Sozialwesen, Pflegemanagement oder Betriebswirtschaft </li></ul><h2> IHRE BENEFITS:</h2><ul> <li> mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li> wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li> Dienstwagen &amp; iPhone zur privaten Nutzung </li> <li> umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li> Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li> E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul> ... all das und viel mehr! <h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h3> Mitglied der Geschäftsleitung Herr Andy Barge sagt:</h3> „Wenn für Sie Effektivität und Humanität keine Gegensätze, sondern eine dynamische Balance bedeuten, und Sie vom Sinn guter Führung überzeugt sind, würde ich mich freuen, wenn Sie Teil unserer SenVital Familie werden und mit uns den gemeinsamen Weg zum Champion gehen.“<h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. SenVital Seniorenpark Solingen-Ohligs Hackhauser Straße 58 - 64 · 42697 Solingen · Telefon +49 212 3820 100 <a href="mailto:bewerbung@senvital.de" target="_blank">bewerbung@senvital.de</a> <a href="http://www.senvital.de" target="_blank">www.senvital.de</a>

Pflegedirektion (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Grundsätze und Vorgaben: Sie stellen sicher, dass die regulatorischen Vorgaben zur Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten eingehalten werden&nbsp;und entwickeln die eingesetzten Instrumente weiter</li>
<li>Organisation und Recht: Sie begleiten Regulierungsvorhaben im Bereich Prüfung und Erstellung der Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD etc.) als Teil der Rechnungslegung und beantworten fachliche Anfragen</li>
<li>Neue Konzepte: Sie konzipieren Prüfungsprogramme und Hausmeinungen. Sie übernehmen die Kommunikation an Mitarbeiter*innen und Kunden&nbsp;in den Bereichen Prüfungsmethodik und Rechnungslegung</li>
<li>Fachwissen teilen: Als Spezialist*in nehmen Sie an Gremiensitzungen, Arbeitskreisen, Fachausschüssen - innerhalb und außerhalb des Verbandes - teil und sind in die Erstellung von fachlichen Verlautbarungen eingebunden</li>
<li>Hilfestellung: Im Rahmen der Fachbetreuung beantworten Sie Fragen der Mandanten und Mitarbeitenden</li>
</ul>
Ihre Qualifikation
<ul>
<li>Studium und Ausbildung: Sie haben erfolgreich ein wirtschaftswissenschaftliches, nachhaltigkeitsbezogenes oder juristisches Studium mit den Schwerpunkten Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren Schwerpunkt abgeschlossen</li>
<li>Gemachte Erfahrungen: Sie verfügen über praktische Erfahrungen in der Durchführung gesetzlicher Abschlussprüfungen, Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten, Umweltprüfungen oder in der berufsständischen Grundsatzarbeit.</li>
<li>Ziele: Das Wirtschaftsprüferexamen sollte vor kurzem abgelegt worden oder für Sie ein mittelfristiges Ziel sein</li>
<li>Eigenschaften und Fähigkeiten: Sie besitzen ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, haben Spaß an der Darstellung komplexer Themen und Lösungen und können sich auch in englischer Sprache verständigen</li>
</ul>
Lokal verankert, überregional vernetzt
Wir sind Wirtschaftsprüfungs-, Betreuungs- und Beratungsverband für rund 2.600 Genossen­schaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Das Besondere: Unsere Kunden sind zugleich unsere Mitglieder. Seit über 150 Jahren leben wir eine gewachsene, demokratische Kultur, mit der Zukunft im Blick. Mit Ihrem Engagement und Können entwickeln wir gemeinsam die genossen­schaftliche Idee weiter.
Einige nicht zu verachtende Vorteile:
Flexibilität
Verteilen Sie Ihre Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro.
Freizeit
Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit
Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Vergünstigungen
Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.
Fairness
Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit
Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
Interessiert? 
	Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie werden schon bald von uns hören. Selbst­verständlich entspricht die Inklusion von Menschen mit Behinderung unserem genossenschaftlichen Gedanken und wir begrüßen jede Bewerbung.
Ihre Fragen, Ihre Bewerbung &amp;Wir 
Alicia Hecht 
	Recruiterin 
	0511 9574-5272 
	<a href="mailto:alicia-marie.hecht@genoverband.de" target="_blank">alicia-marie.hecht@genoverband.de</a>

Referent Sustainability Service (m/w/d) im Bereich Grundsatzfragen und Infrastruktur Prüfung

Du bist: - Selbstbewusst und motiviert? - Leidenschaftlich und teamfähig? - Eigeninitiativ mit einem natürlichen Talent für den Verkauf? Bei Levi's® glauben wir an Originalität, daran etwas zu bewirken und treten für unsere Werte ein. Wir würden uns freuen, wenn Du Teil unseres Teams wirst... Als Sales Stylist möchten wir, dass Du unsere Werte durch einen außergewöhnlichen Kundenservice zum Leben erweckst. Wir möchten, dass Du dich abhebst und einen bleibenden Eindruck bei unseren Kunden hinterlässt, indem Du unser Erbe und unsere Produkte kennst und eine Reihe von Styles anbietest, die den Bedürfnissen unserer Kunden entsprechen. Ein Teil Deiner Einarbeitung bei Levi's® umfasst eine gründliche Schulung in Produktwissen, Verkaufstechniken und die Weiterentwicklung Deiner Fähigkeiten, um Deine individuellen Ziele zu übertreffen und als Team zu arbeiten, um Deine Ziele zu erreichen. Deine Rolle als Sales Stylist wird als Teil des täglichen Erfolgs des Geschäfts entscheidend sein. Als Teil von LS&amp;Co. hast du Anspruch auf einige unglaubliche Vorteile, ein konkurrenzfähiges Gehalt und die Möglichkeit, für eine ikonische Marke zu arbeiten.

Sales Stylist / Verkäufer (m/w/d) auf geringfügiger Basis (für Minijobber)-3

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt!
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Entwicklung und Implementierung einer Cloud-Strategie für den Genoverband e.V. und deren Töchter</li>
<li>Aufbau und Absicherung einer Cloud-Infrastruktur und Migration bestehender Systeme</li>
<li>Überwachung der Performance und Skalierung der Ressourcen nach Bedarf&nbsp;</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, um End-to-End Prozesse zu standardisieren und optimieren, die an den Bedürfnissen unserer Partner und Fachbereiche orientiert sind</li>
<li>Konzipieren und Aufbau von Azure-Services und Übergabe an das Betriebsteam&nbsp;</li>
</ul>
Deine Qualifikation
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung mit IT Bezug</li>
<li>Erfahrung im Design, Aufbau, Migration und der Skalierung von Cloud- Lösungen in Azure&nbsp;</li>
<li>Hands-On Mentalität zur aktiven Gestaltung des Gesamtprozesses von der Konzeption über die Planung bis hin zur konkreten Umsetzung und zum Betrieb unserer Cloud-Lösung&nbsp;</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Prozesse zu verstehen, zu optimieren und in technische Lösungen zu übersetzen&nbsp;</li>
<li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Stakeholder orientierten Kommunikation</li>
<li>Freude daran, das eigene Wissen über Cloud-Trends und Technologien stetig weiterzuentwickeln</li>
</ul>
Lokal verankert, überregional vernetzt
Wir sind Wirtschaftsprüfungs-, Betreuungs- und Beratungsverband für rund 2.600 Genossen­schaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Das Besondere: Unsere Kunden sind zugleich unsere Mitglieder. Seit über 150 Jahren leben wir eine gewachsene, demokratische Kultur, mit der Zukunft im Blick. Mit deinem Engagement und Können entwickeln wir gemeinsam die genossen­schaftliche Idee weiter.
Einige nicht zu verachtende Vorteile:
Flexibilität
Verteile deine Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro.
Freizeit
Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit
Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Vergünstigungen
Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.
Fairness
Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit
Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
Interessiert? 
	Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Du wirst schon bald von uns hören. Selbst­verständlich entspricht die Inklusion von Menschen mit Behinderung unserem genossenschaftlichen Gedanken und wir begrüßen jede Bewerbung.
Ihre Fragen, Ihre Bewerbung &amp;Wir 
Franziska Jacobs 
	Recruiterin 
	0511 9574-5462 
	<a href="mailto:franziska.jacobs@genoverband.de" target="_blank">franziska.jacobs@genoverband.de</a>

Azure Cloud Architect (m/w/d)

Description
We’re Salesforce, the Customer Company, inspiring the future of business with AI+ Data +CRM. Leading with our core values, we help companies across every industry blaze new trails and connect with customers in a whole new way. And, we empower you to be a Trailblazer, too — driving your performance and career growth, charting new paths, and improving the state of the world. If you believe in business as the greatest platform for change and in companies doing well and doing good– you’ve come to the right place.
Note: This posting covers multiple roles, in various industry verticals including Manufacturing/ Automotive 
	By applying to the Enterprise/ GB (General Business) Named Account Executive posting, recruiters and hiring managers who support multiple cloud offerings and verticals across the organisation hiring Enterprise/ GB Account Executives will review your resume. Our goal is for you to apply once and have your resume reviewed by multiple hiring teams.
Our Enterprise/ GB Account Executives engage with existing customers and new leads to sell the entire Salesforce Customer 360 platform. They build positive, trusted relationships with both key team members and c-suite decision makers within their patch, and become natural at helping customers realise value from their Salesforce investments. 
	You will use your skills to develop opportunities, through both warm leads and whitespace prospecting.
Responsibilities:
<ul>
<li>Develop key customer stakeholder relationships and drive customer satisfaction at assigned accounts within Manufacturing and Automotive in&nbsp;Germany</li>
<li>Develop and drive the overall long-term strategy for the account, aligned with customer business objectives</li>
<li>Lead the end-to-end sales process through the engagement of appropriate resources such as Sales Engineers, Professional Services, Executives, Partners, etc.</li>
<li>Territory identification and research to formalise a go-to-market strategy and create a qualified target account list within 30 days</li>
<li>Share Salesforce value proposition for existing and/or new customers</li>
<li>Drive growth within an existing assigned account</li>
</ul>
Required Qualifications:
Account Planning and Strategies: Establishes plans to achieve sales objectives by effectively identifying and qualifying opportunities 
	Research and Discovery: Uncovers a prospect’s current processes, business challenges, and strategic goals based on customer use cases and value hypotheses 
	Solution:&nbsp;Identifies compelling value propositions that address customer needs by demonstrating an understanding of technology solutions 
	Communication:&nbsp;Fluency in German and English. Interacting with customers in a clear, concise, and timely manner using a variety of communication methods (writing, speech, presentation) and tools (Whiteboarding, Google Slides, Zoom) 
	Resource Application: Continuously runs toward results using the full capabilities of available resources and tools. 
	Team Selling:&nbsp;Aligns with the full capacities of the account team and partners to support the deal and customer success 
	Experience&nbsp;will be evaluated based on alignment to the core competencies for the role (e.g. extracurricular leadership roles, military experience, volunteer work, etc.)
Preferred Qualifications:
● Excellent interpersonal and communications skills 
	● Sales Methodology Education 
	● Ability to develop cases and service requirements, while crafting and leading strategic alliances
Benefits &amp; Perks 
	Check out our<a href="https://salesforcebenefits.com/index.html" target="_blank">&nbsp;benefits site&nbsp;</a>which explains our various benefits, including well-being reimbursement, generous parental leave, adoption assistance, fertility benefits, and more 
	Accommodations 
	If you require assistance due to a disability applying for open positions please submit a request via this&nbsp;<a href="https://careers.mail.salesforce.com/accommodations-request-form" target="_blank">Accommodations Request Form</a>.
Posting Statement 
	At Salesforce we believe that the business of business is to improve the state of our world. Each of us has a responsibility to drive Equality in our communities and workplaces. We are committed to creating a workforce that reflects society through inclusive programs and initiatives such as equal pay, employee resource groups, inclusive benefits, and more. Learn more about Equality at Salesforce and explore our benefits.
<a href="https://salesforce.com/" target="_blank">Salesforce</a>&nbsp;is an Equal Employment Opportunity and Affirmative Action Employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, or disability status.&nbsp;<a href="https://salesforce.com/" target="_blank">Salesforce</a>&nbsp;does not accept unsolicited headhunter and agency resumes.&nbsp;<a href="https://salesforce.com/" target="_blank">Salesforce</a>&nbsp;will not pay any third-party agency or company that does not have a signed agreement with&nbsp;<a href="https://salesforce.com/" target="_blank">Salesforce</a>.
#LI-NR
At Salesforce, we strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates.
If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this&nbsp;<a href="https://careers.mail.salesforce.com/accommodations-request-form?_ga=2.139086459.912759425.1690463420-976932181.1684251251" target="_blank">Accommodation Request Form</a>.
Please note that Salesforce uses an automated employment decision tool to help our recruiters assess and evaluate candidates’ resumes. If you do not want Salesforce to use this tool with your application, please submit a request via&nbsp;<a href="https://flows.beamery.com/salesforce/ai-accomodations" target="_blank">this form</a>.
Equal Opportunity Statement.
At Salesforce we believe that the business of business is to improve the state of our world. Each of us has a responsibility to drive Equality in our communities and workplaces. We are committed to creating a workforce that reflects society through inclusive programs and initiatives such as equal pay, employee resource groups, inclusive benefits, and more. Learn more about Equality at&nbsp;<a href="http://www.equality.com/" target="_blank">www.equality.com</a>&nbsp;and explore our company benefits at&nbsp;<a href="http://www.salesforcebenefits.com/" target="_blank">www.salesforcebenefits.com</a>.
Salesforce is an equal employment opportunity and affirmative action employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, or disability status.&nbsp;<a href="https://www.eeoc.gov/sites/default/files/2022-10/EEOC_KnowYourRights_screen_reader_10_20.pdf" target="_blank">Know your rights: workplace discrimination is illegal</a>. Salesforce does not accept unsolicited headhunter and agency resumes. Salesforce will not pay any third-party agency or company that does not have a signed agreement with Salesforce.
Salesforce welcomes all.
In the United States, compensation offered will be determined by factors such as location, job level, job-related knowledge, skills, and experience. Certain roles may be eligible for incentive compensation, equity, and benefits. More details about our company benefits can be found at the following link:&nbsp;<a href="https://www.salesforcebenefits.com/" target="_blank">https://www.salesforcebenefits.com</a>.

Account Executive - Germany, Automotive/ Manufacturing

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. In Düsseldorf suchen wir Dich in Vollzeit unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Associate) Director (all genders) Office Advisory Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich • Akquisition und Vermittlung von Büroflächen • Kundenneugewinnung und Kundenbindung für Büroflächengesuche • Qualifizierte Betreuung von Mietgesuchen und Alleinaufträgen bis hin zum Vertragsabschluss • Analyse und Bewertung von Objekten • Organisation und Durchführung von Besichtigungen • Erstellung von Angebotskonzeptionen und Kundenpräsentationen inklusive Durchführung Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit • Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung oder entsprechendes Studium • Mehrjährige Berufserfahrung im vertriebsorientierten Umgang mit gewerblichen Immobilien insbesondere Affinität zum Büroimmobilienmarkt • Überzeugendes/verhandlungssicheres Auftreten und Kommunikationsstärke • Unternehmerische Denkweise sowie Teamplayer-Mentalität • Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
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<li>Attraktives marktübliches Vergütungspaket mit umfangreichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld, Freiräume für Gestaltung und langfristige Karriereperspektiven</li>
<li>Zielgerichtete Förderung mit Weiterentwicklungsangeboten und Feedback </li>
<li>Moderne Arbeitsausstattung an zentralem Standort</li>
<li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li>
<li>Vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>Gruppenvorteile bei Arval (PKW-Leasing) sowie Vergünstigungen bei Sportanbietern u.v.m.</li>
<li>Dienstrad-Leasing über Gehaltsumwandlung </li>
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 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Melissa Görge unter +49 (0)69-298 99-169 oder <a href="mailto:https://group.bnpparibas/en/careers/all-job-offers/bnp-paribas-real-estate/germany" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

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