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<h2>Mitarbeiter (m/w/d)</h2><p><br></p><p>auf Mini- und Midijobbasis für die Zustellung der Ruhr Nachrichten in Iserlohn-Hennen gesucht. Interesse? Dann melden Sie sich! Tel.: 0231 9059 5650 oder unter: jobs.lensinglogistik.de</p>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Zustellung

<p><b>Du. Mit uns?</b> Für unser <b>Team Zentrale Leittechnik, Standort Arnsberg, </b>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p>
<p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p>
<p>Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p>
<p>Der Bereich der Zentralen Leittechnik ist mit ca. 60 Mitarbeitenden Teil der Systemführung und für den sicheren Betrieb unserer Strom- &amp; Gasleitsysteme verantwortlich.</p>
<p>In deinem Team entwickelst und betreibst Du die Systemtechnik und damit eines der wichtigsten Schlüsselelemente für die digitale Vernetzung und den sicheren Betrieb unserer Gasnetze. Neben dem Betrieb und der Weiterentwicklung des zentralen Leitsystems verantwortet Dein Team auch die Stationsanbindung, die Datenpflege und -prüfung. Weitere spannende Herausforderungen im Bereich Wasserstoff oder modernen Simulationstools sind Teil der Arbeit bei Westnetz und gemeinsam auch im E.ON-Konzern mit anderen Gesellschaften.</p>
<p>Wir suchen Dich als Verstärkung für unseren Systemstandort in Arnsberg.</p>
<p><b>Dafür stehst Du auf: </b></p>
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<li>
<p>Du übernimmst Verantwortung für die täglichen Aufgaben einer hochverfügbaren, spartenübergreifenden (Strom &amp; Gas) Systemlandschaft </p>
</li>
<li>
<p>Du gestaltest im Team neue Funktionen und Konzepte, um für die zukünftigen Anforderungen der Energiewelt gerüstet zu sein</p>
</li>
<li>
<p>Du unterstützt bei der bedarfsgerechten Planung, Weiterentwicklung und dem Neubau von Infrastruktur für den Betrieb unserer Systeme</p>
</li>
<li>
<p>Du hast Spaß daran mit den beteiligten Teams neue Gas-Komponenten zuverlässig ins System einzubinden</p>
</li>
</ul>
<p><b>Das bringst Du mit: </b></p>
<ul>
<li>
<p>Du bist Meister/Techniker im Bereich Energietechnik, Prozessleittechnik, einer vergleichbaren Fachrichtung oder bist bereit dich berufsbegleitend weiterzubilden</p>
</li>
<li>
<p>Du bist motiviert, die digitale Zukunft mitzugestalten und hattest bereits Berührungspunkte mit IT-Systemen, Fernwirktechnik und bringst erste Linux-Erfahrungen mit </p>
</li>
<li>
<p>Du bist ist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen</p>
</li>
<li>
<p>Du lebst Arbeitssicherheit vor und teilst Erkenntnisse aus unsicheren Situationen mit Anderen</p>
</li>
<li>
<p>Du bist aufgeschlossen gegenüber der Teilnahme am Bereitschaftsdienst mit attraktiver Zusatzvergütung</p>
</li>
<li>
<p>Du besitzt die Fahrerlaubnis Klasse B </p>
</li>
</ul>
<p><b>Das bieten wir Dir: </b></p>
<ul>
<li>
<p>Deine <b>Work-Life-Balance</b> ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden</p>
</li>
<li>
<p>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <b>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</b> für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</p>
</li>
<li>
<p><b>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit:</b> Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung</p>
</li>
<li>
<p>Wir fördern Deine individuelle <b>Weiterbildung und -entwicklung</b></p>
</li>
<li>
<p>Du hast die Möglichkeit, an <b>spannenden Projekten </b>in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken</p>
</li>
</ul>
<p><b>Bist Du interessiert?</b><br>Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 234716).</p>
<p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p>
<p>Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.</p>
<p><b>Westnetz GmbH</b> Tristan Schlossarek, +49 1743307872 <br>Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tristan.schlossarek@westnetz.de" target="_blank">tristan.schlossarek@westnetz.de</a></p>
<p><b>Wir sind ein Top-Arbeitgeber!</b></p>
<p><b>Überzeuge Dich selbst:</b><br><br>
    <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a></p>
<p>                <strong><br>
                Inklusion<br>
                </strong></p>
<p>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.</p>
<p>Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.</p>


        Meister / Techniker Prozessleitsystem kritische Infrastruktur Gas (w/m/d) 
    

<h2> Werden Sie jetzt Teil der GRAEF-Familie</h2><p> Wir sind ein führendes mittelständisches Familienunternehmen im Bereich der Entwicklung, Herstellung und des Vertriebs von professioneller Schneidetechnik mit Sitz in Arnsberg. Unsere Produkte sind weltweit im Einsatz und stehen für höchste Qualität und Effizienz. Zu unseren Kunden zählen zahlreiche namhafte nationale und internationale Lebensmitteleinzelhandelsketten mit Frischetheke ebenso wie Handelspartner für die Gastronomie, Metzgereien und Industriepartner. GRAEF blickt auf eine über 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück und beschäftigt über 165 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwei Standorten.</p><p> Für den weiteren Ausbau des deutschen Marktes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen</p><h1> Key Account Manager (m/w/d) Handel und Industrie – Vertrieb von professionellen Schneidemaschinen</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Bereich Handel und Industrie </li> <li>  Akquisition von Neukunden und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten </li> <li>  Erstellung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele </li> <li>  Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen bei Kunden vor Ort </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Trends und Potenzialen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Support und der Produktentwicklung zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit </li> <li>  Flexibilität und Mobilität sind für Sie selbstverständlich – bis zu 60 % Ihrer Arbeitszeit können Kundenbesuche vor Ort in Anspruch nehmen. Hierzu zählt auch die Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten, idealerweise im Bereich Food Processing Machines </li> <li>  Fundierte technische oder kaufmännische Qualifikation, um Entscheidern auf Augenhöhe zu begegnen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie analytische Kompetenz </li> <li>  Hohe Kundenorientierung und Reisebereitschaft </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Prämien </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Businessbike– kostengünstiges Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung </li> <li>  35 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  42,- EUR monatlicher Sachbezug als flexibel einsetzbare Mastercard </li> <li>  Teamorientiertes, positives Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  Die Tätigkeit kann vollständig remote (ortunabhängig) ausgeübt werden </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail, an untenstehende Adresse. Datenschutzhinweise zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten erhalten Sie hier.</p><p> Gebr. Graef GmbH &amp; Co. KG <br> Personalwesen | Gudrun Strotmeyer <br> Donnerfeld 6 | 59757 Arnsberg <br> +49 2932 970324 | <a href="mailto:bewerbung@graef.de" target="_blank">bewerbung@graef.de</a> | <a href="http://www.graef.de" target="_blank">www.graef.de</a></p>

Key Account Manager (m/w/d) Handel und Industrie - Vertrieb von professionellen Schneidemaschinen

<p> Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein- Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleister und Dienstleisterinnen, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen.</p><p> Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams!</p><p> Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 22 am Dienstort Arnsberg eine</p><h1> Sachbearbeitung (m/w/d) für den Zivil- und Katastrophenschutz</h1><h3> (Entgeltgruppe 10-11 TV-L)</h3><p> Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet.</p><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Der Einsatz erfolgt als Sachbearbeitung in der Entgeltgruppe 10 der Entgeltordnung zum TV-L. Bewerber und Bewerberinnen, die bereits in der EG 11 der EntgeltO bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden.</p><p> Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden.</p><p> Das Dezernat 22 ist zuständig für die Bereiche der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr und der Kampfmittelbeseitigung. Zur nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr zählen hier insbesondere Tätigkeiten im Zivil- und Katastrophenschutz.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Wesentliche Schwerpunkte in den einzelnen Tätigkeitsfeldern sind: <br> Zivilschutz</p><ul> <li>  Umsetzung der Richtlinie Zivile Alarmplanung (ZAPRL) auf Ebene der Bezirksregierung nach Maßgabe der Regelungen des Bundes und des Landes NRW, </li> <li>  Anleitung und Koordinierung der nachgeordneten HVBen in der Umsetzung der ZAPRL, </li> <li>  Revitalisierung der Wahrnehmung der sich aus den Sicherstellungs- und Vorsorgegesetzen ergebenen Aufgaben innerhalb der zuständigen Fachdezernate der Bezirksregierung, </li> <li>  Controlling der bezirksregierungsweiten Umsetzung der ZAPRL, </li> <li>  Erstellung und Führung des Alarmkalenders für die Bezirksregierung, </li> <li>  Betreuung der zivil-militärischen Zusammenarbeit, </li> <li>  Umsetzung der Konzeption zivile Verteidigung, </li> <li>  Bearbeitung der Zivilschutz-Konzepte des Bundes, </li> <li>  Teilnahme an der Rufbereitschaft „Meldekopf nichtpolizeiliche Gefahrenabwehr“ </li> <li>  Mitwirkung im Krisenstab der Bezirksregierung Arnsberg (aktiv und vorbereitend). </li></ul><p> Katastrophenschutz</p><ul> <li>  Katastrophenschutz-/Gefahrenabwehrplanung (Prüfung und Überwachung der Katastrophenschutzpläne und Gefahrenabwehrpläne der Kreise und kreisfreien Städte, Koordinierung überregionaler Belange), </li> <li>  Externe Notfallplanung (Prüfung und Überwachung von Sonderschutzplänen der Kreise und kreisfreien Städte), </li> <li>  Überprüfung der Leistungsfähigkeit der Einheiten und Einrichtungen des Brand- und Katastrophenschutzes im Regierungsbezirk. </li></ul><h3> Ihr fachliches Profil</h3><p> Bewerberinnen und Bewerber müssen über folgende Voraussetzung verfügen:</p><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss </li> <ul>  <li>   eines rechtswissenschaftlichen Studiums (Bachelor of Laws oder vgl.) oder  </li>  <li>   einer Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in bzw. Angestelltenlehrgang II oder  </li>  <li>   einer vergleichbaren Qualifikation  </li> </ul></ul><p> und</p><ul> <li>  jeweils ergänzt um eine erfolgreich absolvierte Ausbildung in der Gefahrenabwehr (mindestens F-III-Ausbildung (Gruppenführer) nach FwDV 2) oder vergleichbare Ausbildung bei einer anerkannten Hilfsorganisation, der Bundesanstalt THW, der Bundeswehr oder einer Polizei eines Bundeslandes oder des Bundes </li></ul><ul> <li>  oder erfolgreicher Abschluss eines Studiums im Bereich „Krisenmanagement und Sicherheitswesen“ (Bachelor of Engineering oder vgl.) </li></ul><p> Wünschenswert wären darüber hinaus:</p><ul> <li>  einschlägige Berufserfahrung, insbesondere bei Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben, </li> <li>  gute Kenntnisse über die nicht-polizeiliche Gefahrenabwehr und das Gefahrenabwehrrecht des Landes NRW, </li> <li>  Tätigkeit bei einer öffentlichen Feuerwehr oder anerkannten Hilfsorganisation oder dem THW – vorzugsweise in NRW – mit Bezug zu einsatzbezogenen, operativen Handlungsfeldern in der Gefahrenabwehr, </li></ul><p> Das Vorliegen folgender Voraussetzungen bzw. Bereitschaften ist im Fall einer Einstellung unerlässlich:</p><ul> <li>  Die Aufgabenstellung ist mit gelegentlichen Dienstreisen verbunden. Ein Führerschein der Klasse B bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX ist erforderlich. </li> <li>  EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) sind unabdingbar. </li> <li>  Eine Tätigkeit im Dezernat 22 kann Berührungspunkte zu sog. „sicherheitsempfindlichen Tätigkeiten“ haben. Die Einwilligung für eine ggfls. erforderliche Sicherheitsüberprüfung ist daher ebenfalls Voraussetzung. Die rechtliche Grundlage ist in diesem Falle das „Gesetz über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen in NRW“. </li> <li>  Soweit die Ausbildung „Verbandsführer/in“ und „Einführung in die Stabsarbeit“ nach FwDV 2 oder vgl. nicht bereits absolviert wurde, ist die Bereitschaft zu einer entsprechenden Nachqualifizierung inkl. aller geforderten Teilnahmevoraussetzungen wie z. B. Teilnahme an Gruppen- oder Zugführerlehrgängen erforderlich. </li> <li>  Die Aufgaben erfordern zudem die Bereitschaft, im Bedarfsfall auch außerhalb üblicher Büroarbeitszeiten tätig zu sein (auch i. S. d. § 14 ArbZG) und regelmäßige oder bedarfsweise Rufbereitschaften zu übernehmen. </li></ul><p> Hinweis: Für eine Tätigkeit im Bereich des Katastrophenschutzes muss für alle nach 1970 geborenen Personen ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern vorhanden sein. Ein Nachweis hierüber ist im Falle einer Einstellung vorzulegen. Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte noch keinen Nachweis bei.</p><h3> Ihr persönliches Profil</h3><ul> <li>  Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, </li> <li>  Team- und Kooperationsfähigkeit, </li> <li>  verantwortungsbewusstes, eigenständiges und lösungsorientiertes Handeln und Arbeiten, </li> <li>  sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Arbeitsergebnisse überzeugend darzustellen und zu vertreten, </li> <li>  gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, </li> <li>  Bereitschaft zu Tätigkeiten auch außerhalb der regulären Dienstzeiten, </li> <li>  Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Spannende Themen! <a href="https://bra.nrw.de/-475" target="_blank">https://bra.nrw.de/-475</a> </li> <li>  Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen. </li> <li>  Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert! </li> <li>  Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW. </li> <li>  Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. </li></ul><h3> Wollen Sie ein Teil unseres Teams werden?</h3><p> Dann reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte unter folgendem Link bis zum 06.04.2025 über unser online-Bewerbungsportal ein:</p><p> <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534274" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534274</a></p><p> Hinweis: Im Rahmen der online-Bewerbung werden Ihnen u. a. einige Fragen zu Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang gestellt. Bitte halten Sie außerdem Ihren Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ausbildungsnachweis(e) und ggf. Arbeitszeugnisse als PDF-Dokumente mit jeweils maximal 10 MB bereit.</p><p> Bei Fragen zu fachlichen Inhalten steht Ihnen Herr Hans-Peter Eser (Tel.: 02931 82 2143) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Frau Ann-Christin Otto (Tel.: 02931 82 3803) zur Verfügung.</p><p> Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens bei der Bezirksregierung Arnsberg automatisiert weiterverarbeiten, speichern und übermitteln.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p> Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher sind wir an der Bewerbung von entsprechend qualifizierten Frauen besonders interessiert. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen nach Maßgabe des SGB IX.</p><p> Kulturelle Vielfalt ist uns in der Landesverwaltung wichtig, daher freuen wir uns ebenfalls über Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> <a href="http://www.bra.nrw.de" target="_blank">www.bra.nrw.de</a></p>

Sachbearbeitung (m/w/d) für den Zivil- und Katastrophenschutz

<h2> Werden Sie jetzt Teil der GRAEF-Familie</h2><p> Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Arnsberg produzieren und handeln wir mit hochwertigen Elektrokleingeräten und fertigen gewerbliche Maschinen für Handel und Industrie. Zu unseren Kunden zählen alle namhaften Distributoren von Elektrogeräten in Deutschland und im europäischen Ausland, ebenso wie zahlreiche Metzgereien und Lebensmitteleinzelhandelsketten mit Frischetheke. GRAEF blickt auf eine über 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück und beschäftigt über 165 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwei Standorten.</p><p> Für den weiteren Ausbau des deutschen Marktes suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Key Account Manager (m/w/d) Elektrokleingeräte</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Professionelle Betreuung und strategischer Ausbau unserer Kundenbeziehungen vorwiegend in den Bereichen Buying Groups und Chains </li> <li>  Aktive Steuerung von Sortimentsplatzierungen und Distributionsausweitung durch zentrale und regionale Kundenbetreuung </li> <li>  Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die betreuten Key Accounts sowie entsprechende Waren- und Budgetplanung </li> <li>  Planung und Realisierung von nationalen und regionalen Marketingmaßnahmen </li> <li>  Erstellen von kundenindividuellen Angeboten </li> <li>  Flexibilität und Mobilität sind für Sie selbstverständlich– der Großteil Ihrer Tätigkeit findet vor Ort bei unseren Partnern statt. </li> <li>  Gewinnung von Neukunden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als Key Account Manager im Vertrieb </li> <li>  Fundierte Marktkenntnisse, bevorzugt im Bereich SDA </li> <li>  Netzwerk auf Entscheiderebene </li> <li>  Professioneller Auftritt und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Ziel- und kundenorientiertes Arbeiten </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit und Engagement für die Marke Graef </li> <li>  Belastbarkeit und hohes Maß an Flexibilität </li> <li>  Sicherer Umgang mit MSOffice und Reisebereitschaft </li> <li>  Teamgeist, Flexibilität, Belastbarkeit und Begeisterungsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Prämien </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Businessbike – kostengünstiges Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung </li> <li>  35 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  42,- EUR monatlicher Sachbezug als flexibel einsetzbare Mastercard </li> <li>  Teamorientiertes, positives Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  Die Tätigkeit kann vollständig remote (ortunabhängig) ausgeübt werden </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail, an untenstehende Adresse. Datenschutzhinweise zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten erhalten Sie hier.</p><p> Gebr. Graef GmbH &amp; Co. KG <br> Personalwesen | Gudrun Strotmeyer <br> Donnerfeld 6 | 59757 Arnsberg <br> +49 2932 970324 | <a href="mailto:bewerbung@graef.de" target="_blank">bewerbung@graef.de</a> | <a href="http://www.graef.de" target="_blank">www.graef.de</a></p>

Key Account Manager (m/w/d) Elektrokleingeräte

<p>  Du suchst einen Job, der sich wie selbstverständlich Deiner Lebensplanung und Deinem Alltag anpasst? Dann bist Du bei uns goldrichtig, denn wir machen Deine Wünsche wahr! Wir setzen auf Flexibilität – aber nicht von Dir, sondern von uns!  <br>  <br>  Für unseren Kunden Infineon Technologies Bipolar GmbH &amp; Co. KG suchen wir Dich als Operator (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.  <br> </p> <h1>  Maschinenbediener (m/w/d) </h1> <h2>  in Warstein-Belecke </h2> <h3>  18,00 - 20,00 € je Stunde </h3>   Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:  <br>  <ul>   <li>    Stundenlohn von 17,83 € zzgl. Zuschläge, ab 01.04.2025 bei 18,19 €   </li>   <li>    außerdem zusätzliche Leistungszulage nach 3 Monaten   </li>   <li>    realistische Übernahmeoption bei dem Kunden Infineon Technologies Bipolar GmbH &amp; Co. KG   </li>   <li>    sorgfältige Einarbeitung   </li>  </ul>  <br>  Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:  <ul>   <li>    50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.   </li>   <li>    Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld   </li>   <li>    kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- &amp; Nachhilfeplattform Ubimaster   </li>   <li>    zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm   </li>   <li>    exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche   </li>   <li>    vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten   </li>  </ul>  <p>  Was Deine Aufgaben sind:  <br>  </p><ul>   <li>    Du übernimmst die Bedienung von Produktionsanlagen und Maschinen   </li>   <li>    die Durchführung von Sichtprüfungen fällt in Deine Zuständigkeit   </li>   <li>    das Montieren von Bauteilen nach Vorgabe führst Du sorgfältig durch   </li>   <li>    das Einrichten und Vorbereiten von Arbeitsplätzen rundet Dein Tätigkeitsfeld ab   </li>  </ul>    Was wir uns von Dir wünschen:  <br>  <ul>   <li>    Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung jede Fachrichtung z. B. als Bäcker (m/w/d), Metzger (m/w/d), Verkäufer (m/w/d), Friseur (m/w/d) möglich oder Berufserfahrung z. B. als Maschinenbediener (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d)   </li>   <li>    auch als Quereinsteiger (m/w/d) bist Du herzlich willkommen   </li>   <li>    weiterhin besitzt Du PC-Kenntnisse   </li>   <li>    Du bringst die Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch am Wochenende) mit   </li>   <li>    Deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Dein Portfolio ab   </li>  </ul>  <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Mit bundesweiten Standorten und mehr als 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir haben viele Jobs und damit jede Menge Chancen und Entfaltungsspielraum.  <br>  <br>  "MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!"  <br>  <br>  Dieser Job ist doch nicht das Richtige? Mit unserem Job-Newsletter jetzt viele Stellenanzeigen bekommen: Gleich anmelden! </p> <p>  Termin jetzt buchen! </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Niederlassung: Meschede • Herr Daniel Paul  <br>  Ruhrplatz 2 • 59872 Meschede • Telefon: 0291 90875 55 • <a href="mailto:welcome-team@persona.de" target="_blank">welcome-team@persona.de</a> • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Privatsphäre-Einstellungen

Maschinenbediener (m/w/d)

<p> Das bbz ist eine der größten überbetrieblichen Bildungsstätten Südwestfalens. Gemeinsam mit der Kreishandwerkerschaft Märkischer Kreis, die als Arbeitgeberverband des Handwerks die Interessen ihrer 23 Innungen mit rund 1.300 Innungsfachbetrieben vertritt, kümmert es sich um den Fachkräftenachwuchs im regionalen Handwerk.</p><p> Zur Verstärkung unseres Mitarbeiterteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen</p><h1> IT-Systemadministrator (m/w/d)</h1><h2> Angebot</h2><ul> <li>  Krisensicherer und moderner Arbeitsplatz </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen </li> <li>  Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung in einem kurzweiligen Aufgabenbereich </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Urlaubsgewährung über dem gesetzlichen Mindestanspruch </li> <li>  Betriebskantine / Mensa </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und betriebseigene Parkplätze </li></ul><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Sicherstellung des Betriebs der IT-Infrastruktur </li> <li>  Wartung und Ausbau unserer IT-Infrastruktur </li> <li>  Planung, Installation &amp; anschließende Wartung von PC-Arbeitsplätzen </li> <li>  Bearbeiten von Servicetickets </li> <li>  Mitarbeiter-Support am Telefon, per Fernwartung und vor Ort </li> <li>  Zentrale Anlage und Pflege von Usern im MS Active-Directory </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Solide Kenntnisse in der Installation/Administration von Microsoft Server- und Desktop Produkten </li> <li>  Solide Kenntnisse im Bereich Netzwerkinfrastruktur und Troubleshooting </li> <li>  Grundkenntnisse im Bereich Firewall </li> <li>  Grundkenntnisse im Bereich Sicherungstechniken (Veeam) von Vorteil </li> <li>  Sicheres Auftreten, Eigeninitiative, Team- und Netzwerkfähigkeit </li> <li>  Kommunikations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse B/III </li></ul><p> Wenn wir Sie für diese Tätigkeit begeistern können, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühesten Einstellungstermins ausschließlich online an:</p><h2> Kontakt</h2><p> Herrn Dennis Pusch <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@bbz-mk.de" target="_blank">karriere@bbz-mk.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Iserlohn</p><p> Berufsbildungszentrum der Kreishandwerkerschaft Märkischer Kreis e. V., <br> Handwerkerstr. 2, 58638 Iserlohn</p>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<p> Das Berufsbildungszentrum der Kreishandwerkerschaft Märkischer Kreis e.V. (bbz) gehört zu den größten Aus- und Weiterbildungseinrichtungen Südwestfalens und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung seines Teams in Iserlohn eine/n</p><h1> Ausbilder Maler &amp; Lackierer (m/w/d)</h1><p> für die überbetriebliche Ausbildung. Sie haben Lust auf den Umgang mit Menschen? Sie können Ihre Zielgruppe begeistern? Dann sind Sie genau richtig in unserem Team!</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Lehrgängen der überbetrieblichen Ausbildung im Gewerk „Maler und Lackierer“ </li> <li>  Vermittlung relevanter Inhalte des Berufsbildes </li> <li>  Anleitung und Motivation der Teilnehmenden </li> <li>  Einsatz verschiedenster, der Zielgruppe angemessener, Methoden </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Krisensicheren und modernen Arbeitsplatz </li> <li>  Vertrauen und Wertschätzung in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich </li> <li>  Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterentwicklung </li> <li>  Urlaubsgewährung über dem gesetzlichen Mindestanspruch </li> <li>  Betriebskantine / Mensa </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Betriebseigene Parkplätze </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Meisterbrief oder Gesellenbrief mit AdA-Schein </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der Ausbildung </li> <li>  Sozialkompetenz und Kreativität </li> <li>  Kommunikations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Flexibilität, Engagement, Belastbarkeit, und Zuverlässigkeit </li></ul><p> Für weitere Details steht Ihnen Herr Dennis Pusch unter der Telefonnummer 02371 9581-16 gerne zur Verfügung. <br> Bei Interesse erbitten wir Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail an das:</p><h2> Kontakt</h2><p> Herrn Dennis Pusch <br> 02371 9581-16 <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@bbz-mk.de" target="_blank">karriere@bbz-mk.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Iserlohn</p><p> Berufsbildungszentrum der Kreishandwerkerschaft Märkischer Kreis e. V., <br> Handwerkerstr. 2, 58638 Iserlohn</p>

Ausbilder Maler & Lackierer (m/w/d)

<h1> Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d)</h1><p> Sie unternehmen Gutes: <br></p><ul><li>Begleitung; Unterstützung und Anleitung der leistungsberechtigten Person im Rahmen des Bezugsbetreuungssystems im häuslichen Umfeld sowie im Sozialraum.</li> <li>Unterstützung bei der Teilhabeplanung und -realisierung nach dem Bedarfsermittlungsinstrument BEI_NRW.</li> <li>Individuelle Förderung der Selbständigkeit und gemeinsame Erarbeitung realistischer Zukunftsperspektiven sowie Umsetzung der Ziele.</li> <li>Klientenzentrierte Gesprächsführung sowie angemessene Begleitung und Intervention bei Krisen- und Konfliktsituationen.</li> <li>Gestaltung und Begleitung von Freizeitangeboten sowie Motivation zur Teilnahme.</li> <li>Netzwerkarbeit mit anderen am Hilfeprozess beteiligten Personen und Institutionen.</li> <li>Organisation und Begleitung von Aufnahme- und Entlassprozessen.</li> <li>Fachliche Vorbereitung von Aufnahmen in die Werkstatt für behinderte Menschen.</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Fallbesprechungen.</li> <li>Beratung und Unterstützung der Angehörigen sowie der rechtlichen Vertretung.</li></ul><br><br>Sie können Gutes: <br><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtung Sozialarbeit oder Sozialpädagogik.</li> <li>Erfahrung in der professionellen Begleitung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung bzw. einer Abhängigkeitserkrankung.</li> <li>Sie haben Kenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder und deren Auswirkung auf die Lebensbewältigung der Betroffenen.</li> <li>Sie sind in der Lage, in Krisensituationen professionell zu handeln.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit; Eigeninitiative und Teamfähigkeit.</li> <li>Erfahrung in der Schnittstellenarbeit sowie eigenverantwortlicher Steuerung von Betreuungsprozessen.</li> <li>Belastungsfähigkeit und Bereitschaft zu eigenverantwortlichem, flexiblem und selbständigem Arbeiten.</li> <li>Soziale und persönliche Kompetenz, insbesondere in den Bereichen Teamarbeit, Konfliktlösung und Integration.</li> <li>Bereitschaft; die eigene Arbeit kritisch zu hinterfragen.</li> <li>Engagement bei der Weiterentwicklung des LWL-Wohnverbunds Warstein, z. B. in konzeptioneller Arbeit.</li> <li>Ausgezeichnete Kenntnisse des Sozialrechts.</li></ul><br><br>Sie verdienen Gutes: <br><ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD; einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen &amp; komfortablen Arbeitsweg</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!</li></ul><br><br>forms.stelle.zusatzinfo2<br>Der <b>LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen (LWL-PV)</b> mit seinen über 130 Einrichtungen ist durch seine Verbundstruktur ein großer und starker Grundpfeiler der psychiatrischen Versorgung der Bevölkerung in Westfalen-Lippe. <br> Der <b>LWL-Wohnverbund Warstein</b> bietet Assistenz in der besonderen Wohnform,108 Plätze am Standort Warstein und 24 Plätze am Standort Werl, Assistenz in eigener Häuslichkeit; Betreutes Wohnen in Gastfamilien sowie tagesstrukturierende Angeboten für Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen in Verbindung mit einer Abhängigkeitserkrankung an. <br> <br> Die ausgeschriebene Stelle ist im <b>LWL-Wohnverbund Warstein</b> zu besetzen und richtet sich an Fachkräfte der Sozialarbeit und Sozialpädagogik.<br><br>forms.stelle.zusatzinfo3<br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Onlineportal mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf inkl. Kontaktdaten und Zeugnissen). <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind; werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.<br><br>Kontakt<br>Frau Bianca Lindemann<br> 02902/82-3000<br><br>Einleitungssatz<br><br><br>

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d)

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Therapeut:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Musiktherapie</h1><p> Hemer | Teilzeit | | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. <br> <br> Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält. <br> <br> Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <br> <br> Die LWL-Klinik Hemer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie eine:n Musiktherapeut:in in Teilzeit.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  eigenständiges Erarbeiten und Durchführen von individuellen Behandlungszielen und Dokumentation von Verläufen </li> <li>  musiktherapeutische Diagnostik und Therapieplanung </li> <li>  selbstständige Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten </li> <li>  Mitarbeit im multiprofessionellen Team </li> <li>  Wahrnehmung von Praxisanleiterfunktionen für Praktikanten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  eine abgeschlossene musiktherapeutische Ausbildung (vorzugsweise nach DMtG zertifiziert) bzw. eine abgeschlossene Hochschulausbildung Master of Arts im Bereich Musiktherapie sowie Vorerfahrung im therapeutischen Bereich </li> <li>  wertschätzender Umgang mit psychisch kranken Menschen </li> <li>  eine fachlich kompetente und engagierte Mitarbeit im Team </li> <li>  die eigenverantwortliche Übernahme von Behandlungsaufgaben bei Erwachsenen im psychiatrischen und psychotherapeutischen Bereich </li> <li>  Interesse an und Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD </li> <li>  ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens </li> <li>  eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung </li> <li>  Möglichkeit zur Entgeltumwandlung </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Dienstrad </li> <li>  zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  attraktive Corporate Benefits </li></ul><p> Es handelt sich hierbei um eine im Rahmen einer Schwangerschaftsvertretung befristete Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Umfang von 23,00 Stunden. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2025. <br> <br> Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.</p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Es handelt sich hierbei um eine im Rahmen einer Schwangerschaftsvertretung befristete Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Umfang von 23,00 Stunden. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2025. <br> <br> Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.</p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL-Klinik Hemer <br> Frönsberger Str. 71 <br> 58675 Hemer <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Anna Hellmich <br> 02372 861-8193</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Frau Dr. Naciye Hantelmann-Geyhan <br> Chefärztin der Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie <br> 02372 861-4210</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

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