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<h3>Fachkraft (m/w/d) sozialer Dienst</h3>
<p>Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert. Ein wertschät­zender Umgang mit­einander auf allen Ebenen. Eine Flexibi­lität für Ausgeglichen­heit zwischen Arbeit und Privat­leben. Eine Arbeits­umgebung, die sich Ihnen anpasst. Gibt es nicht? Gibt es doch! Und zwar bei uns!</p>
<p><strong>Wir sind die Stella Vitalis und Casa Mia Unternehmensgruppe</strong></p>
<p>Wir sind nicht nur ein anerkanntes Pflege­unternehmen in Deutschland. Wir wollen Pflege neu gestalten und leben. Wir streben jeden Tag nach Verbesse­rung um würdevolles Altern zu ermög­lichen. Das ist es, was uns alle vereint und antreibt. Mehr als 2.200 Mitarbei­tende enga­gieren sich täglich an unseren 24 Standorten, um unseren hohen Qualitäts­anspruch in der Pflege zu gewähr­leisten. Unser Motto: Anders sein – nicht besser machen!</p>
<p><strong>Fachkraft (m/w/d) sozialer Dienst</strong></p>
<p><strong>Umfang?</strong> Vollzeit / Teilzeit<br> <strong>Zu wann?</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br> <strong>Wo?</strong> Stella Vitalis Einrichtungen in Weil am Rhein, Swisttal, Friedrichstadt, Bottrop, Haan</p>
<h3>Wie Ihr Alltag als Fachkraft (m/w/d) sozialer Dienst bei uns aussieht:</h3>
<ul>
<li>Sie gewährleisten gute Rahmenbedingungen für eine wirksame Arbeit im Fachdienst, sodass Sie sich voll und ganz auf die Betreuung unserer Bewohner konzentrieren kann.</li>
<li>Sie arbeiten konzeptionell, entwickeln Ihr Arbeitsgebiet weiter und wirken beim Qualitätsmanagement mit.</li>
<li>Darüber hinaus nehmen Sie an Projektgruppen und regelmäßigen einrichtungsübergreifenden Austauschen teil.</li>
<li>Die Planung, Organisation und Durchführung von Events und Ausflügen runden Ihr Aufgabengebiet ab.</li>
</ul>
<h3>Wir suchen Menschen, die…</h3>
<ul>
<li>ein Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Gerontologie abgeschlossen oder eine Ausbildung im Gesundheitswesen oder sozialen Bereich absolviert haben und bereits über langjährige Berufserfahrung in sozialen Einrichtungen verfügen.</li>
<li>Freude am Umdenken und Mitgestalten haben. Die den sozialen Dienst innovativ, digital und neu gestalten wollen. Menschen die ihre Passion darin sehen, das Soziale Teilhabe nicht mit Einzug in ein Seniorenzentrum endet.</li>
<li>das Leben unserer Bewohner mit ganzheitlichen Therapiekonzepten bereichern wollen.</li>
<li>mit ihrem Organisationstalent zwischen Herausforderungen jonglieren und mit ihrer Hands-on-Mentalität die Mitarbeitenden positiv begeistern können.</li>
<li>über eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe verfügen.</li>
<li>Lust haben, mit uns gemeinsam Pflege zu einem besseren Ort zu machen.</li>
</ul>
<h3>Sie fragen sich, womit wir Sie überzeugen können?</h3>
<p>Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das sich von alten Strukturen löst, die Kreativität und die individuelle Entfaltung der Mitarbeiter fördert!</p>
<ul>
<li><strong>Sicherheit und Planbarkeit:</strong> Wir wollen, dass Sie lange und unbefristet an unserer Seite bleiben.</li>
<li><strong>Hilfe im Alter:</strong> Unterstützen wir selbstverständlich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine <strong>Krankenzusatz­versicherung</strong> mit einem jährlichen Budget von 600€ zu Ihrer Verfügung.</li>
<li><strong>Wertschätzung</strong> von der ersten Sekunde an! Sie sind wichtig als Teil unseres gemeinsamen Zieles.</li>
<li>Sie profitieren von tollen Unternehmensangeboten beim <strong>Urban Sports Club</strong>.</li>
<li>Zusätzlich profitieren Sie von zahlreichen kostenfreien online <strong>Gesundheitsmaßnahmen und Kursen</strong> durch unsere Zusammenarbeit mit der BIG (z.B. Pilates, Check-Ups, Ernährungsberatung).</li>
<li>Ihre berufliche Entfaltung, Ihre Ideen und Ihre Motivation sind der Antrieb, den wir brauchen um uns gemeinsam weiterzuentwickeln - flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen genau das möglich!</li>
</ul>
<p>Nicht das, was Sie sich vorgestellt haben? Dann erzählen Sie uns doch gerne in einem persönlichen Gespräch, was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein!</p>
<h3>Kontakt</h3>
Unser Bewerbungsprozess – so unkompliziert wie Ihre Bewerbung
Eine Bewerbung beinhaltet ganz viele Unterlagen: ein förmliches Anschreiben, einen – Stopp! Bei uns nicht. Wir möchten Sie als Menschen kennen­lernen und keinen Roman lesen. Schicken Sie uns im ersten Schritt ganz einfach Ihren Lebenslauf inklusive Ihrer Gehalts­vorstellung zu. Nach Sichtung Ihrer Bewerbungs­unterlagen melden wir uns schnellst­möglich bei Ihnen!

Stella Vitalis Seniorenzentrum Weil am Rhein (Vollzeit) Breslauer Straße 2 79576 Weil am Rhein
Stella Vitalis Seniorenzentrum Buschhoven (Teilzeit) Am Tannenwald 6 53913 Swisttal
Stella Vitalis Seniorenzentrum Friedrichstadt (Vollzeit)  Großer Garten 1  25840 Friedrichstadt
Pflege Plus + Seniorenzentrum am Ostring (Teilzeit) Ostring 100 46238 Bottrop
Stella Vitalis Seniorenzentrum Haan (Vollzeit) Bahnhofstraße 10 42781 Haan

E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@stellavitalis.de" target="_blank">bewerbungen@stellavitalis.de</a> Website: <a href="https://www.stellavitalis.de/" target="_blank">https://www.stellavitalis.de/</a>
* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Die Angaben gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Soziale Dienstleister*in (m/w/d) für kreative Ansätze

Sozialarbeiter*in (m/w/d) für ganzheitliche Betreuung

Fachkraft (m/w/d) sozialer Dienst

<p> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf</p><h1> Sicherheitskräfte / IHK-geprüfte Schutz- und Sicherheitskräfte (m/w/d)</h1><p> Düsseldorf / Krefeld</p><p> Feste Anstellung</p><p> Vollzeit / Teilzeit</p><h2>  Werde Teil unseres Teams: Sicherheitskräfte (m/w/d) für Düsseldorf und Krefeld gesucht! </h2> KÖTTER Security bietet dir als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister in Deutschland die Chance, in einem starken Team Verantwortung zu übernehmen. <br> <br> Wir suchen dich! Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) mit Sachkundeprüfung nach §34a GewO und IHK-geprüfte Schutz- und Sicherheitskräfte, die unsere Kunden in Düsseldorf und Krefeld professionell unterstützen. <br> <br> Starte deine Karriere bei KÖTTER Security – wir freuen uns auf dich!<h2> Deine möglichen Einsatzgebiete:</h2><ul> <li>  Sicherheitsdienste in Museen, Banken oder Einkaufscentern </li> <li>  Sicherheitsdienste für Messen und Events </li> <li>  Empfangsdienste auf gehobenem Niveau </li> <li>  Werk- und Objektschutz </li> <li>  Revier- und Interventionsdienst </li> <li>  Tätigkeiten in Sicherheitszentralen </li></ul><h2> Damit wirst du ein Teil von KÖTTER Security:</h2><ul> <li>  Sachkundeprüfung nach §34a GewO oder Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft </li> <li>  Ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis </li> <li>  Sichere mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau) </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>  Du bist zuverlässig, freundlich und kundenorientiert? Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt! </li></ul><h2> KÖTTER steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freu dich auf:</h2><ul> <li>  Pünktliche Vergütung nach dem Lohntarifvertrag Sicherheitsdienstleistungen NRW, je nach Tätigkeit auch übertariflich </li></ul><ul> <li>  Feste Ansprechpartner in der Einsatzleitung und planbare Einsatzzeiten durch Monatsvorplanung </li> <li>  Positions- und bedarfsabhängige Qualifizierungsangebote, u.a. in der KÖTTER Akademie </li> <li>  Mitarbeiterrabatte bei über 800 namhaften Anbietern durch Corporate Benefits </li> <li>  Ein respektvolles und herzliches Miteinander </li> <li>  Fairness, Chancengleichheit und Jobsicherheit </li> <li>  Kostenlose, wetterfeste und funktionale Dienstkleidung </li></ul><p> Übrigens: Die Stelle ist in Vollzeit ausgeschrieben, aber auch Teilzeit oder eine Tätigkeit als Aushilfe sind möglich.</p><h2> KÖTTER UNITED ist dein Team?</h2><p> Dann schick uns deine Bewerbung (Lebenslauf, Nachweis §34a GewO, optional: Anschreiben) unter Angabe der Kennziffer 12/09-SIMA an <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a>. <br> <br> Oder komm zu unserem offenen Bewerbertag! <br> Lerne uns persönlich kennen, erfahre mehr über deine Möglichkeiten bei KÖTTER Security und stelle alle Fragen, die dir wichtig sind. <br> <br> Wann? 09.01., 23.01. und 27.02. von 09:00 bis 16:00 Uhr <br> Wo? Opitzstraße 12, Düsseldorf <br> <br> Gestalte deine Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf dich! <br> <br> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf <br> Opitzstraße 12 <br> 40470 Düsseldorf <br> Tel.: 0211 90800-800 <br> <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a>, koetter.de</p><h2>  Standort </h2> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf <br> Opitzstraße 12 <br> 40470 Düsseldorf <br> <br> <br>

Sicherheitskraft / IHK-geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (m/w/d)

<h3> Die Zukunft gemeinsam gestalten <br> „Wir! für NRW!“</h3><p> Im Auftrag des Landes unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen in NRW. Als Förderbank sorgen wir dafür, dass gute Ideen die passende Finanzierung finden. Wir tragen dazu bei, dass bezahlbarer Wohnraum geschaffen, Mittelstand und Unternehmensgründungen gestärkt und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Dabei haben wir die Digitalisierung im Fokus und übernehmen Verantwortung für eine ökologische und soziale Nachhaltigkeit.</p><p> Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft für die Position als</p><h1> Sekretär in besonderer Vertrauensstellung (w/m/d)</h1><h2> in Düsseldorf für den Fachbereich Eigenkapitalfinanzierungen.</h2><h3> Ihre Mission:</h3><ul> <li>  Unterstützung des Bereichsleiters:  <ul>   <li>    Eigenverantwortliche Organisation und Führung des Bereichsleitungs-Sekretariats als Schnittstelle nach innen und außen   </li>   <li>    Terminmanagement für die Bereichsleitung, eigenverantwortliche Priorisierung und Organisation des Tagesablaufs sowie selbstständige Erledigung der Korrespondenz   </li>   <li>    Selbstständige Organisation des Investitionskomitee Venture inklusive Terminabstimmung, Unterlagenversand und Bearbeitung in den IT-Tools zur Steuerung des Investitionsprozesses   </li>   <li>    Selbstständige Organisation und Abrechnung von Dienstreisen und Seminaren und Geschäftsessen für den Bereichsleiter   </li>   <li>    Selbstständige Koordinierung von regelmäßigen Gesprächen mit Ministerien sowie fristgerechtem Unterlagenversand   </li>   <li>    Selbstständige Koordinierung der Sitzungen des Beirats für die Junge Digitale Wirtschaft in Abstimmung mit dem Wirtschaftsministerium   </li>   <li>    Selbstständige Koordinierung des NRW.BANK Venture Circle inklusive Terminabstimmung, Unterlagenversand und Abrechnung   </li>   <li>    Eigenverantwortliche und selbstständige Organisation von internen Veranstaltungen (Klausurtagung, Offsites)   </li>  </ul> </li> <li>  Grundsatzthemen – Bereich  <ul>   <li>    Eigenverantwortliche regelmäßige Überprüfung der Verzeichnisberechtigungen in Zusammenarbeit mit der Teamassistenz   </li>   <li>    Führen der Seminarliste der Mitarbeitenden des Bereichs   </li>   <li>    Führen der Liste „Umgang mit Zuwendungen“, regelmäßige Kontrolle und Nachverfolgung der Befüllung   </li>   <li>    Jährliche Organisation und Versand der Weihnachtskarten sowie Aufbereitung der Empfängerlisten in der Adressverwaltung für den Bereich in Abstimmung mit den Abteilungen   </li>   <li>    Personalverwaltung, Ablage der Zeiterfassungsunterlagen des Bereichs   </li>  </ul> </li> <li>  Grundsatzthemen – Bank  <ul>   <li>    Quartalsweise Erstellung des Risikoausschuss-Berichts und selbstständige Meldung an Risikocontrolling   </li>   <li>    Quartalsweise Erhebung der OP-Risk-Indikatoren und selbstständige Meldung an Compliance   </li>   <li>    Jährliche Abonnementüberwachung für den Bereich bzw. Organisation der Prüfung und Rückmeldung   </li>  </ul> </li></ul><h3> Diese Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie aus:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Sekretariats- oder kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Grundkenntnisse des Bankgeschäfts sind von Vorteil </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung in großen Teilen des beschriebenen Aufgabenfeldes </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hervorragende Selbstorganisation </li> <li>  Freundliches, verbindliches Auftreten und klare, zugewandte Kommunikation (telefonisch und persönlich) im Umgang mit internen und externen Kunden und Geschäftspartnern </li> <li>  Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, Konfliktsituationen professionell zu „managen“ </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit und sehr hohe Integrität </li> <li>  Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement </li> <li>  Fundierte PC-Kenntnisse (MS Office) </li> <li>  Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, möglichst gute Kenntnisse der englischen Sprache </li></ul><h3> Darauf können sich Mitarbeitende der NRW.BANK freuen:</h3><ul> <li>  Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Viel Teamgeist und gegenseitige Unterstützung in einem wertschätzenden und mitarbeiterfördernden Umfeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung – im Homeoffice oder Büro </li> <li>  Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwickelung </li> <li>  Ein Job-/Deutschland-Ticket oder ein Job-Rad </li> <li>  Eine an den Mitarbeitenden orientierte nachhaltige Unternehmenskultur – für uns als Förderbank selbstverständlich </li> <li>  Angebote, die das tägliche Leben bereichern, wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, hohe Familienorientierung, Gesundheitsmanagement, ein hervorragendes Betriebsrestaurant etc. </li></ul><p> Wir sind eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden und auch für 2025 wieder als Top Company bei kununu ausgezeichnet worden.</p><p> Die NRW.BANK verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Eine Teilzeitbeschäftigung ist daher grundsätzlich möglich.</p><p> Die NRW.BANK sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich geeignete Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.</p><p> Wenn auch Sie an dieser spannenden Tätigkeit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. über unser Bewerbermanagement.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Angela Schepers <br> Personalbetreuerin <br> Tel.: +49-211-91741-1820 <br></p>

Sekretär in besonderer Vertrauensstellung (w/m/d) für den Fachbereich Eigenkapitalfinanzierungen

Die EDEKA Rhein-Ruhr zählt zu einem der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieben in Nordrhein-Westfalen. Das genossenschaftlich organisierte Unternehmen garantiert die optimale Versorgung der selbstständigen Einzelhändler und der in Eigenregie betriebenen Märkte in NRW sowie angrenzenden Gebieten Niedersachsens und Rheinland Pfalz. Die Genossenschaft beschäftigt rund 50.000 Menschen und erwirtschaftete in 2021 einen Umsatz von 5,7 Milliarden Euro. Der Hauptsitz ist in Moers. <br> Mit leistungsfähigen Logistikzentren, einem eigenen Fleischwerk und einer Großbäckerei beliefert EDEKA Rhein-Ruhr täglich knapp 1.000 Märkte mit Frische und Qualität. Die Einzelhandelsmarken EDEKA, Marktkauf und trinkgut sichern damit die Nahversorgung in einer der bevölkerungsreichsten Regionen Deutschlands. <h1>  Verkäufer / Fachverkäufer / Quereinsteiger Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit </h1> Werden Sie Teil des großartigen Teams in unserem EDEKA Markt Windges in Erkrath in Vollzeit oder Teilzeit - wir freuen uns auf Sie! <br> <h3>  Ihre Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Kundenberatung : Mit Ihrer offenen Art beraten Sie unsere Kunden kompetent an unseren Frischetheken für Fleisch, Wurst und Käse  </li>  <li>   Kreative Mitgestaltung : Um das Einkaufen für alle Sinne erlebbar zu machen, gestalten Sie mit Kreativität und dem gewissen Extra die Frischetheken und Kostproben  </li>  <li>   HACCP : … und Das alles natürlich unter Beachtung der rechtlichen Hygienevorschriften und unseren internen Qualitätsstandards  </li>  <li>   Zukunftsorientiert : Sie leben unsere Unternehmensphilosophie und wollen mit uns die Zukunft erfolgreich gestalten  </li> </ul> <h3>  Ihr Profil </h3> <ul>  <li>   Ausbildung : Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, Fleischer, Frischespezialist oder Kaufmann im Einzelhandel mit, alternativ konnten Sie bereits Berufserfahrungen im oben genannten Bereich sammeln  </li>  <li>   Quereinsteiger :Sind bei uns herzlich willkommen. Wir bringen Ihnen das nötige Handwerkzeug bei!  </li>  <li>   Kundenorientiert : Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Teambegeistert : Sie genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt, sowie im Team  </li>  <li>   Qualitätsbewusst : Ihnen ist Qualität und Frische genauso wichtig wie uns  </li> </ul> <h3>  Unser Angebot </h3> <ul>  <li>   Eine intensive Einarbeitung in Ihrem Bereich, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen , in welchem viel Wert auf ein gutes Betriebsklima gelegt  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Bezahlung  </li>  <li>   Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz  </li>  <li>   Auf Sie wartet ein dynamisches Team und die Chance, Ihren Verantwortungsbereich kreativ und aktiv mit auszubauen  </li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung. <h3>  Interessiert? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Einstellungstermins. </p> <p>  Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! </p> <h3>  Kontakt </h3> <h3>  EDEKA Frische-Center Windges  <br>  z.Hd. Christoph Windges  <br>  Hochdahler Markt 17  <br>  40699 Erkrath  <br>  <a href="mailto:bewerbung@windges.de" target="_blank">bewerbung@windges.de</a> </h3>

Verkäufer / Fachverkäufer / Quereinsteiger Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

<br><p> Wir suchen für das Erzbischöfliche St.-Ursula-Berufskolleg in Düsseldorf zum 01.05.2025 eine/n</p><h1> Schulsekretär/in (m /w /d ) in Teilzeit.</h1><p> Das Sekretariat ist Anlaufstelle für alle von außen kommenden Kontakte. Der/Die Sekretär/in nimmt Anfragen und Informationen entgegen und leitet diese an die zuständigen Stellen weiter. Im Auftrag des/der Schulleiters/-in trägt er/sie Mitsorge für den ordnungsgemäßen Verwaltungs- und Kommunikationsablauf im Schulsekretariat.</p><h2> Aufgabenprofil:</h2><ul> <li>  allgemeine Sekretariatsaufgaben </li> <li>  schulspezifische Sekretariatsaufgaben, u.a. Aufnahmeverfahren </li> <li>  Bearbeitung und Sicherung von Daten mithilfe von EDV-Programmen </li></ul><h2> Personenprofil:</h2><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Bereitschaft, sich in neue Arbeitsinstrumente einzuarbeiten </li> <li>  offene, freundliche, serviceorientierte und belastbare Persönlichkeit </li> <li>  sehr gute Kenntnisse Microsoft-Office, insbesondere Word, Excel, Outlook. </li> <li>  überzeugendes Eintreten für das katholische Profil der Einrichtung </li></ul><p> Der Beschäftigungsumfang beträgt 75 %; die Stelle ist unbefristet. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 5 / 6 TV-L. Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgung.</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Für den Fall der Einladung zu einem Bewerbungsgespräch können Auslagen nicht erstattet werden.</p><p> Bewerber/innen senden bitte ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, kirchliche Referenzen oder ggfs. pfarramtliches Zeugnis) unter der Kennziffer P3.803 bis zum 15.01.2025 an die:</p><p> Schulleitung des Erzb. St.-Ursula-Berufskollegs <br> Eiskellerstraße 11, 40213 Düsseldorf <br> oder per Mail an: <br> <a href="mailto:michael.roth@st-ursula-berufskolleg.de" target="_blank">michael.roth@st-ursula-berufskolleg.de</a></p><p> Telefonische Auskünfte erhalten Sie unter der Rufnummer 0211 / 322394.</p><p> TELEFON <br> +49 (0)211 - 32 23 94</p><p> FAX <br> +49 (0)211 - 32 23 97</p><p> EMAIL <br> <a href="mailto:info@st-ursula-berufskolleg.de" target="_blank">info@st-ursula-berufskolleg.de</a></p><p> WEBSITE <br> <a href="http://www.st-ursula-berufskolleg.de" target="_blank">www.st-ursula-berufskolleg.de</a></p>

Schulsekretär/in (m/w/d) in Teilzeit

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Stammdatenprozesse (Vertrieb) - Teilzeit</h1><p> "Mitgestalten statt Mitschwimmen!</p><p> Bei uns sind Sie Macher*in Ihrer beruflichen Zukunft "</p><p> Einfach im Strom mitschwimmen war noch nie Ihr Ding. Sie möchten sich weiterentwickeln, Ihren Job, Ihre Aufgaben aktiv mitgestalten und mit Energie weitergehen! Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten auf ein neues Energielevel heben. Lieber mittendrin statt nur dabei? Als Teamplayer begeistern Sie sich für Dynamik, Austausch und das gute Gefühl, gemeinsam Lösungen zu finden. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Sachbearbeiter (m/w/d) Stammdatenprozesse (Vertrieb)</p><p> -Teilzeit-</p><p> So verstärken Sie unser Team:</p><ul> <li>  Gerätewechsel im Lieferantensystem bearbeiten und plausibilisieren </li> <li>  Neuanlagen (Strom, Gas, Wasser und Wärme) im Lieferantensystem anlegen </li> <li>  Zählerstilllegungen bearbeiten </li> <li>  Anlagenänderungen und Messkonzepte bearbeiten und im System anlegen </li> <li>  Bearbeitung von zugehörigen Klärfällen </li> <li>  Technischen Stammdatenaufbau vornehmen </li> <li>  eigenverantwortliches Monitoring von ein- und ausgehenden Prozessen </li> <li>  bilaterale Anfragen von Marktpartnern und Kollegen klären </li> <li>  stetige Weiterentwicklung effizienter Schnittstellen und Prozessabläufe </li> <li>  allgemeine Projektarbeit sowie die Zusammenarbeit mit unserem IT-Systemdienstleister </li></ul><p> Was uns überzeugt:</p><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  gerne (erste) Berufserfahrung in energiewirtschaftlichen Prozessen </li> <li>  hohe Motivation, Prozesse nicht nur fristgerecht zu bearbeiten, sondern die Abläufe und Schnittstellen stetig weiterzuentwickeln </li> <li>  Sie identifizieren sich mit „Zuerst kommt immer das Team“ </li> <li>  Spaß und Begeisterung Veränderungen aktiv mitzugestalten und sich in neue Themen einzuarbeiten </li> <li>  eigenständige Arbeitsweise mit dem steten Blick auf die Problemlösung </li></ul><p> Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Profitieren Sie von unseren flexiblen Arbeitszeiten sowie dem Angebot zum mobilen Arbeiten, um Beruf- und Privatleben besser zu verbinden. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.</p><p> Besuchen Sie uns auch auf <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a> , dort finden Sie weitere attraktive Arbeitgeberleistungen.</p><p> Diesen Job haben Sie gesucht? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332).</p><p> EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid, <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Stammdatenprozesse (Vertrieb) - Teilzeit

<h1> Abteilungsleitung Freiraumplanung</h1><p> EG 15 TVöD <br> Besetzbar ab sofort <br> für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt</p><p> Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf unterhält mit derzeit rund 600 Mitarbeiter*innen die städtischen Grün- und Freiflächen sowie Friedhofs- und Forstflächen. Die Abteilung „Untere Naturschutzbehörde, Grünplanung und Neubau“ ist für die Sicherung und den weiteren Ausbau des Grün- und Freiraumsystems auf verschiedenen planerischen Ebenen zuständig und als Untere Naturschutzbehörde für die Einhaltung und Entwicklung des Naturschutzes in Düsseldorf verantwortlich.</p><h2> Ihre Aufgaben unter anderem:</h2><ul> <li>  Leitung der Abteilung mit 32 Mitarbeiter*innen sowie deren strategische Positionierung und nachhaltige Weiterentwicklung </li> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung der Projektziele in der öffentlichen Grünplanung und im Naturschutz sowie Koordination der verschiedenen Maßnahmen und Projekte </li> <li>  strategische Planung, Koordinierung sowie Konzeptionierung und Umsetzung grundsätzlicher und besonderer Aufgabenstellungen der Abteilung </li> <li>  Steuerung der Arbeitsabläufe und -prozesse unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie Erstellung einer kontinuierlichen Jahresplanung sämtlicher Ressourcen (Aufgaben, Personal) einhergehend mit der Verantwortung über das Budget der Abteilung </li> <li>  Vorbereitung von Vorlagen sowie Vertretung des Aufgabenbereiches nach innen und außen einschließlich der Fachvertretung in Gremien und Projekten sowie Vermittlung von Beschlüssen und Ergebnissen </li> <li>  aktive Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten des Gartenamtes sowie Vertretung des Amtes in gesamtstädtischen Projekten mit herausgehobener Bedeutung. </li></ul><p> Diese Ausschreibung richtet sich an Beschäftigte mit einem abgeschlossenen Masterstudium in der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege oder vergleichbarem Studienabschluss.</p><p> Darüber hinaus richtet sie sich an</p><ul> <li>  Beschäftigte mit Bachelorabschluss Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege oder vergleichbarer Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung, mindestens in Entgeltgruppe EG 11 TVöD oder vergleichbar </li></ul><p> Diese Beschäftigten müssen bereit sein, ein Masterstudium oder eine modulare Qualifizierung als Voraussetzung für die Eingruppierung in EG 15 TVöD zu absolvieren.</p><p> Das Stellenbesetzungsverfahren stellt gleichzeitig das Zulassungsverfahren zur beruflichen Entwicklung dar.</p><h2> Ihr Profil über diese Qualifikation hinaus:</h2><ul> <li>  mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Grün- und Spielanlagen sowie im Naturschutz </li> <li>  langjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung sowie Verwaltungserfahrung einschließlich Gremienarbeit </li> <li>  Führungskompetenz/-fähigkeit, Sozialkompetenz verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft und Fähigkeit zu strategischem, konzeptionellem und vernetztem Denken und Handeln </li> <li>  sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit, auch im Umgang mit anderen Ämtern, Politiker*innen und Bürger*innen </li> <li>  Eigeninitiative, Ideenreichtum, Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit sowie repräsentatives Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  uneingeschränkte körperliche Eignung für die Aufgabenerledigung und Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B. </li></ul><p> Nach den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung ist persönliche Voraussetzung für die Eingruppierung ab EG 13 ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Mastergrad, Diplom einer Universität) oder eine vergleichbare Qualifikation. Gegebenenfalls ist daher in Einzelfällen bis zum erfolgreichen Abschluss des Masterstudiums oder der modularen Qualifizierung nur die Eingruppierung in die darunterliegende Entgeltgruppe möglich.</p><h2> Was Sie sonst noch wissen sollten:</h2><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p> Wir leben Vielfalt – <br> Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>. <br> Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2> Bewerbungsfrist und Kontakt:</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online bis zum 24. Januar 2025 über den Button „Stell dich vor!“</p><p> Einen Überblick über die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.duesseldorf.de/berufliche-entwicklung" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/berufliche-entwicklung</a> und Einzelheiten zu der modularen Qualifizierung auf der Seite unserer Personalakademie unter <a href="https://www.duesseldorf.de/modulare-qualifizierung" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/modulare-qualifizierung</a></p><p> Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Doris Törkel, Telefon 0211 89-94801, gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson <br> Christiane Lindhorst, <br> Telefon 0211 89-95840, <br> Moskauer Straße 25, <br> Zimmer 3.33.</p><p> Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/02/02/25/01.</p><p> Stell dich vor!</p>

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