field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir sind der Eigenbetrieb Kliniken des Landkreises Kassel an den Standorten Hofgeismar und Wolfhagen und stehen für eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung.   Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen      Medizincontroller/-in (m/w/d)     in Voll- oder Teilzeit.   Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:      Mitwirkung beim Ausbau und bei der Weiterentwicklung des Medizincontrollings der Kliniken      Beratung und Schulung der berufsgruppenübergreifenden Bereiche in Dokumentation und Kodierung      Erstellung von operativen Auswertungen und strategischen Analysen zur medizinischen Leistungssteuerung      Steuerung und Sicherstellung des MD-Managements (inklusive Klageverfahren und Widersprüche sowie Vorbereitung und Durchführung der Dissensgespräche und Verhandlungen/Einigungen mit den Kostenträgern)      Unterstützung und Sicherstellung der externen Qualitätssicherung      Verantwortlichkeit und Durchführung fristgerechter Datenmeldungen an die entsprechenden Stellen (nach §21 KHEntG, §26 KHG, §275d SGB V ...)     Ihr Profil:      Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich sowie idealerweise Erfahrung in der klinischen Dokumentation und Kodierung im Krankenhaus oder vergleichbaren Arbeitsbereichen      Eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich des Medizincontrollings und mindestens 2-jährige Berufspraxis in diesem Bereich      Erfahrung in der stationären Abrechnungssystematik sowie in der selbstständigen Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen      Erfahrung in der Qualitätssicherung wünschenswert      Interesse an der kontinuierlichen Analyse und Weiterentwicklung der Prozessabläufe zur medizinischen Leistungssteuerung     Unsere Benefits:      Eine transparente und sichere Vergütung nach dem TVöD-K      30 Tage Urlaub und eine Jahressonderzahlung      Individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote      Betriebliche Altersvorsorge      Vermögenswirksame Leistungen      Betriebliche Gesundheitsförderung (BEM, ergonomischer Arbeitsplatz, Kooperationen mit Fitnessstudios, Fahrradleasing, Getränke + Obst, Essenszuschuss in der Küche)      Kostenlose Parkplätze      Ein kollegiales und hochmotiviertes Team      Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf      Teamevents (Betriebsausflug und Parkplatzfeste)      Corporate Benefits     Kontakt:      Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber/-innen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.      Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Daniel Holtmann (Leiter Wirtschaft und Verwaltung) unter Telefon 05692 40-215 oder per E-Mail, <a href="mailto:daniel.holtmann@kreisklinikenkassel.de" target="_blank">daniel.holtmann@kreisklinikenkassel.de</a>      Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail (zusammengefasst in einer PDF-Datei – max. 5 MB) bis zum 23.05.2025 an: <a href="mailto:bewerbungen@kreisklinikenkassel.de" target="_blank">bewerbungen@kreisklinikenkassel.de</a>      oder schriftlich an die:     Kliniken des Landkreises Kassel   Personalverwaltung   Am Kleinen Ofenberg 1   34466 Wolfhagen

Medizincontroller/-in (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Senior Manager (w/m/d) Global Mobility   Unternehmen: B. Braun Service SE &amp; Co. KG   Stellenstandort: DE-Melsungen (Stadtwaldpark)   Funktionsbereich: Personalwesen   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 3327   Innerhalb Group Human Resources, Zentralbereich Personal &amp; Recht, suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Senior Manager (w/m/d) Global Mobility in Vollzeit. Die Stelle soll am Standort Melsungen besetzt werden.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Sie initiieren und implementieren konzernweite Entsendestandards und -prozesse unter Berücksichtigung von Markttrends, Benchmarks und der Unternehmensstrategie und -kultur und entwickeln diese kontinuierlich weiter      Sie erarbeiten strategische Konzepte zur stärkeren Verknüpfung internationaler Mitarbeitereinsätze mit anderen HR-Instrumenten, wie zum Beispiel dem Talent Management      Gemeinsam mit der Fachabteilung konzipieren Sie unternehmensinterne Kommunikationskonzepte, um den Bekanntheitsgrad und die Möglichkeiten internationaler Mitarbeitereinsätze zu fördern      Die Abwicklung von Short-, Mid- und Long-Term-Assignments inkl. der Erstellung von Entsendeverträgen und -vergütungspaketen sowie die Beratung und Betreuung der Entsandten in allen relevanten Fragestellungen gehört zu Ihren Kernaufgaben      Sie beraten Führungskräfte und HR-Abteilungen auf internationaler Ebene in allen Fragestellungen internationaler Entsendungen und sonstiger grenzüberschreitender Beschäftigungskonstrukte sowie zu deren Auswahl in Abhängigkeit der Anforderungen und der Kosten      Die Sicherstellung einer zeitgemäßen und den Unternehmensanforderungen entsprechenden Richtlinie zu internationalen Mitarbeitereinsätzen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben      Sie arbeiten eng mit nationalen und internationalen Dienstleistern und den zuständigen Kollegen aus Personal- und Fachabteilung zusammen      Auch die Durchführung des Melde- und Bescheinigungsmanagements mit Behörden gehört zu Ihren Aufgaben     Fachliche Kompetenzen      Abgeschlossenes Studium der (internationalen) Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal      Sie konnten bereits langjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere im Bereich Global Mobility, eines global agierenden Unternehmens mit Matrixorganisation sammeln      Sie verfügen über umfassende Kenntnisse zu internationalen Mitarbeitereinsätzen sowie zu grenzüberschreitenden Beschäftigungskonstrukte und kennen sich in der internationalen Personalarbeit aus      Sie sind mit den Regelungen des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts vertraut. Im Umgang mit SAP HCM / SuccessFactors sowie den gängigen MS-Office-Produkten sind Sie geübt      Sie haben Interesse an einem abwechslungsreichen und internationalem Aufgabengebiet und sind auch mit den grundlegenden HR-Prozessen (z. B. Talent &amp; Performance Management) vertraut      Ihre sehr guten Englischkenntnisse (mündlich sowie schriftlich) ermöglichen Ihnen die reibungslose Kommunikation mit internationalen Kolleg*innen und runden Ihr Profil ab     Persönliche Kompetenzen      Sie zeigen Leistungen und erzielen Ergebnisse, gleichzeitig handeln Sie kundenorientiert      Sie überzeugen positiv und arbeiten konstruktiv      Sie verfügen über eine gute Teamfähigkeit     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z.B. das B. Braun Jobticket oder Jobrad      Angebote rund um Beruf und Familie, z.B. Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Sozialleistungen für Arbeitnehmer      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z.B. Jobsharing/Teilzeit     B. Braun Service SE &amp; Co. KG | Hannah Bombosch | +49566 1714017

Senior Manager (w/m/d) Global Mobility

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Category Manager (w/m/d) IT   Unternehmen: B. Braun SE   Stellenstandort: DE-Melsungen (Carl-Braun 1)   Funktionsbereich: Corporate Procurement   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 2244   Für unseren Globalen Indirekten Einkauf an unserer Konzernzentrale am Standort Melsungen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Category Manager (w/m/d) für die Warenguppe IT.     Die Abteilung IT &amp; Services ist verantwortlich für das Management von externen strategischen Beschaffungen der Warengruppen IT / OT (Software, Hardware, Services) sowie Professional Services. Dabei verstehen wir uns als Partner der Fachbereiche, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen in den Dimensionen: Qualität, Verfügbarkeit, Risiko, Nachhaltigkeit, Innovation und Kosten. Der Schlüssel für den bestmöglichen Einkauf dieser Produkte und Leistungen liegt in einer funktions- und regionsübergreifenden Zusammenarbeit.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Entwicklung, Implementierung, Steuerung und Optimierung von Warengruppenstrategien, Methoden und Prozessen gemäß der vereinbarten Ziele und in Abstimmung mit den jeweiligen Stakeholdern      Erkennung von Optimierungspotentialen für Beschaffung und Prozesse      Strategische und taktische Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen      Abschluss und Monitoring von Verträgen in Abstimmung mit den Stakeholdern      Mitarbeit in cross-funktionalen Sourcing Teams (kfm. Leitung von Ausschreibungsprojekten, Teilprojektleitung in globalen Sonderprojekten)      Schaffung von Transparenz hinsichtlich des globalen Einkaufsvolumens der IT      Aktive Mitgestaltung von Standardisierungen      Stakeholdermanagement     Fachliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium in einem fachlich-relevanten Bereich (WiWi, BWL, WiIng, Jura etc.) oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation      Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im globalen Warengruppenmanagement von technischen Warengruppen oder Dienstleistungen      Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Sie besitzen idealerweise technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Vertragsrecht      Sicherer Umgang mit SAP, SAP Ariba, M365, Salesforce, Jira, MS Project runden Ihr Profil ab     Persönliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit      Sie haben gute analytische und strategische Fähigkeiten      Sie zeigen hohes Interesse an digitalen Tools, Prozessen und Medien      Ihre strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit     Kontakt: B. Braun SE | Nina Höhne | +495661711844

Category Manager (w/m/d) IT

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Referent (w/m/d) Group Accounting   Unternehmen: B. Braun Service SE &amp; Co. KG   Stellenstandort: DE-Melsungen (Stadtwaldpark)   Funktionsbereich: Finanz- und Rechnungswesen   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 3315   Innerhalb des Zentralbereiches Finanzen, Steuern und Controlling suchen wir für die Abteilung Corporate Accounting &amp; Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent (w/m/d) Group Accountant.   Im Team Group Accounting konsolidieren wir die IFRS Monats- und Jahresabschlussdaten von mehr als 300 B. Braun Gesellschaften aus 64 Ländern in einem sehr effizienten Prozess und berichten die Konzerndaten an das Management als Informations- und Steuerungsinstrument. Wir sind durch den Kontakt mit unseren Tochtergesellschaften weltweit vernetzt und beantworten kompetent sowohl deren Bilanzierungs- und Berichtsfragen als auch die Fragen unserer Wirtschaftsprüfer. Wir beherrschen unsere Konsolidierungs- und Berichtssoftware und reagieren flexibel und fokussiert auf neue Herausforderungen. Wir bedienen interne und externe Adressaten mit Daten und Berichten. Das Group Accounting Team setzt die hohen Anforderungen mit hohem Engagement um.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Mitwirkung bei der Erstellung, Analyse und Aufbereitung von monatlichen und Jahreskonzernabschlüssen      Selbstständige Erstellung von regionalen Teilkonzernabschlüssen      Technische Betreuung von Konzernreporting-Software      Ansprechpartner für in- und ausländische Konzerngesellschaften in Bilanzierungs- und Reportingfragen nach IFRS      Administrative Tätigkeiten im Rahmen der Beteiligungsverwaltung und des Konzernberichtswesens sowie Übernahme eigenverantwortlicher Aufgabenbereiche     Fachliche Kompetenzen      Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Accounting, Rechnungs-/Konzernrechnungswesen oder Controlling      Erste Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung / Steuerberatung      Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach IFRS      Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel      Softwarekenntnisse mit IBM Cognos Controller, IBM Planning Analystics (TM1) und SAP von Vorteil     Persönliche Kompetenzen      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Sie verfügen über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten      Sie verfügen über eine engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit     B. Braun Service SE &amp; Co. KG | Hannah Bombosch | +49 5661 714017

Referent (w/m/d) Group Accounting

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   (Junior) Production Security Solutions Engineer (w/m/d)   Unternehmen: B. Braun SE   Stellenstandort: DE-Melsungen (Stadtwaldpark)   Funktionsbereich: Informationstechnologie   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 3055   Wir suchen einen engagierten und sicherheitsbewussten (Junior) Product Security Solutions Engineer (w/m/d) für unser Group Product Security Office bei B. Braun. In dieser spannenden Rolle tragen Sie maßgeblich zur Entwicklung und Integration von Sicherheitslösungen bei, die speziell für unsere medizinischen Geräte und Systeme konzipiert sind.   Als Teil eines globalen Teams arbeiten Sie eng mit unseren Forschungs- und Entwicklungsabteilungen in den verschiedenen Organisationen der B. Braun Gruppe zusammen. Ihre analytischen und kommunikativen Fähigkeiten setzen Sie ein, um Anforderungen und Herausforderungen zu identifizieren und zu verstehen. Diese Erkenntnisse bilden die Grundlage für die kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung unserer Sicherheitslösungen.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung innovativer Sicherheitslösungen für unsere Produkte      Unterstützung bei der Verwaltung und Optimierung zentraler Sicherheitslösungen      Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Engineering-Teams zur Integration von Sicherheitsmaßnahmen und -lösungen in den gesamten Produktlebenszyklus      Entwicklung, Wartung und kontinuierliche Verbesserung von Sicherheitstools      Aktive Verfolgung der neuesten Sicherheitstrends, Schwachstellen und Technologien, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben     Fachliche Kompetenzen      Abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Software Engineering, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation      Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Software- oder Security Engineering      Fundierte Kenntnisse in Netzwerkprinzipien, Topologien und Sicherheitsprotokollen      Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker oder Kubernetes      Grundlegendes Verständnis der Kryptographie zur Sicherstellung von Vertraulichkeit, Integrität und Authentizität      Gute Kenntnisse in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (z. B. C/C++, Go, Python, Bash) zur Unterstützung von Integrationsbemühungen und Entwicklung von Lösungen      Sicherer Umgang mit Terminals und Entwicklung in einer IDE unter Windows, Linux oder macOS      Bevorzugt: CompTIA Security+, CompTIA Linux+, Azure AZ-900, Azure AZ-104 oder vergleichbare Zertifizierungen      Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau B2 oder höher)     Persönliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, sowie über selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise      Sie sind ein innovativer, unkonventioneller Denker und Teamplayer mit der Fähigkeit zur professionellen Zusammenarbeit     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit     B. Braun SE | Hannah Bombosch | +49 5661 714017

(Junior) Production Security Solutions Engineer (w/m/d)

Für unseren Unternehmensbereich "Kunden- und Produktmanagement" suchen wir mehrere Mitarbeitende in der     Kundenberatung (m/w/d) für den Bereich Kfz-Zulassungswesen   Der Einsatz kann an unseren Geschäftsstellen in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei diesen Positionen um Vollzeitstellen, welche prinzipiell teilbar sind. Ergänzend wird darauf verwiesen, dass es sich bei den ausgeschriebenen Stellen um befristete Positionen handelt. Die Befristung erfolgt im Rahmen von Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.   Die ekom21   Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.   Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Aufnahme, Analyse und Bearbeitung von Kundenanfragen via Telefon, Anfragenportal oder E-Mail zu den Themen im Bereich Kfz-Zulassungswesen      Direkte Beratung und Betreuung bei der Anwendung des Produktes am Telefon, via Fernwartung oder E-Mail inkl. Fehlerbehebung im 2nd Level Support      Dokumentation der Kundenanfragen und Lösungen in einem Ticketsystem      Erstellung und Pflege von Artikeln für die Wissensdatenbank (eWiki / confluence)      Pflege des Rechte- und Rollenkonzeptes im Fachverfahren      Erstellung und Anpassung von kundenspezifischen Konfigurationen im Kfz-Fachverfahren      Versendung von Newsletter, Releasenotes und Meldungen im Störfall an Kundinnen und Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen      Analyse einzelner Kundenprozesse, Ableiten von Optimierungspotenzialen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen      Mitwirkung bei Maßnahmen zur Qualitätssicherung (z.B. Tests)      Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Workshops     Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 9b TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.   Ihre Bewerbung   Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2519-34 bis zum 11.05.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 20.05.2025 und 22.05.2025 in Darmstadt stattfinden wird.   Arbeiten bei ekom21   Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Weiterbildungsmanagement ein.   Was Sie mitbringen      Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung möglichst in den Bereichen Kundenbetreuung, Qualitätssicherung oder Verfahrensentwicklung oder vergleichbare Kenntnisse      Grundkenntnisse im Verwaltungsrecht und Kommunalrecht; idealerweise im Zulassungsrecht      Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere in Bürgerämtern oder Zulassungsbehörden ist von Vorteil      Gute MS-Office-Kenntnisse      Ausgeprägte Kundenorientierung und teamorientiertes Arbeiten      Gutes Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungswege zu beschreiben und durchzuführen      Überzeugende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit      Deutsch in Wort und Schrift (mind. Level C 1)      Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen      Führerschein Klasse B     Das bieten wir Ihnen      Maßnahmen zur Gesundheitsförderung      Kostenfreies Jobticket      Fahrrad-Leasing über die ekom21      Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten      Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche      Strukturierte Einarbeitung      Eine offene Unternehmenskultur      Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre      Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten      Umfangreiche Sozialleistungen      Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK     Ihre Ansprechpartnerin   Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:   Frau Anna-Lena Diehl   ekom21 – KGRZ Hessen   Körperschaft des öffentlichen Rechts   Robert-Bosch-Straße 13   64293 Darmstadt   <a href="mailto:anna-lena.diehl@ekom21.de" target="_blank">anna-lena.diehl@ekom21.de</a>   +49 641 9830 1717   Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.   Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik   © 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.

Kundenberatung (m/w/d) für den Bereich Kfz-Zulassungswesen

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Project Manager (w/m/d) Operational Technology   Unternehmen: B. Braun Melsungen AG   Stellenstandort: DE-Melsungen (Schwarzenb. 21)   Funktionsbereich: Informationstechnologie   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 2807   Für unsere Sparte Hospital Care suchen wir im Team „Group Operational Technology“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Project Manager (w/m/d) Operational Technology am Standort Melsungen.     Das Team „Group Operational Technology“ verantwortet im Rahmen der Unternehmensstrategie „Next Decade“ und im Verbund der weltweiten Smart Manufacturing Organisation die Bereitstellung von systemtechnischen und prozessualen Lösungen für die Produktionsdigitalisierung für nicht-aktive Medizinprodukte. Dabei sind wir international tätig und unterstützen B. Braun Produktionswerke weltweit bei der Einführung und effizienten Nutzung dieser Lösungen.   Aufgaben      Sie arbeiten in der weltweiten Operational Technology (OT) / Smart Manufacturing Organisation mit Fokus auf Projektorganisation und Projektmanagement      Sie unterstützen bei der Definition und Umsetzung der Qualitätsmanagement-Prozesse im Team Group Operational Technology      Sie organisieren und managen Projekte der Produktionsdigitalisierung, inklusive der korrekten Umsetzung und Dokumentation in unseren Projektmanagementtools PEM / PEM-IT      Sie verfolgen den Fortschritt von Arbeitspaketen innerhalb des Smart Manufacturing im Center of Excellence Infusion &amp; Pain Therapy (CoE IPT)      Sie unterstützen die technischen Experten im Team Group Operational Technology bei administrativen Themen der Projektabwicklung      Sie fördern die Organisation des globalen Smart Manufacturing Center Netzwerks und des zugehörigen Corporate Knowledge Networks „Smart Manufacturing“      Weiterhin unterstützen Sie bei der Organisation der Anwenderschulungen der Standardlösungen für die Produktionsdigitalisierung     Fachliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation      Sie konnten erste Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement sammeln, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Management von Teilprojekten im Bereich der IT      Affinität zu Produktions- und Entwicklungsthemen sowie zu digitalen Technologien und Werkzeugen zeichnet Sie aus      Sie zeigen sich sicher im Umgang mit IT-Lösungen, idealerweise haben Sie bereits mit PEM-IT gearbeitet      Erfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement sind von Vorteil      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab     Persönliche Kompetenzen      Sie zeichnen sich aus durch ein sicheres Auftreten, Integrität und Belastbarkeit      Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und ergebnisorientiert      Sie hegen ein intrinsisches Interesse für Technik und technologische Zusammenhänge      Abschließend zeigen Sie sich sehr kommunikationsfähig und sind bereit gelegentlich für das Unternehmen zu reisen (ca. 10% der Arbeitszeit)     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit     B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +495661713363

Project Manager (w/m/d) Operational Technology

Finanzbuchhalter    (m/w/d)     Voll– oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt   für unser Shared-Service-Center, welches mit ca. 30 Mitarbeiter*innen mehrere nationale Firmen in unterschiedlichen Größen und Rechtsformen in unserer Firmengruppe betreut.   Ihre Aufgaben      Selbstständige Betreuung von laufenden Buchhaltungen inkl. Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung      Vorbereitung und Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB      Reporting und Statistiken      Abgabe der Umsatzsteuervoranmeldung      Bereitschaft zur Unterstützung von Projektarbeit     Ihr Profil      Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Buchhaltung      Abschluss zum Bilanzbuchhalter von Vorteil      Kenntnisse in SAP FI oder Datev wünschenswert      Sicherer Umgang mit MS-Office- Anwendungen      Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise      Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit     Was wir bieten   Gleitzeit   Vermögenswirksame Leistungen   Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld   Kantinenzuschuss   Homeoffice-Möglichkeiten   Jobticket /   JobRAD   kostenfreie   Parkplätze   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Jetzt informieren und mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bewerben an:   Verlag Dierichs GmbH &amp; Co. KG   Personalleitung Herrn Voss   Frankfurter Straße 168   34121 Kassel   <a href="mailto:stefan.voss@hna.de" target="_blank">stefan.voss@hna.de</a>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/n   Mitarbeiter/in für unsere Hausverwaltung   in Teilzeit (32 Std./Woche bzw. 4-Tage Woche)   in unserem Pressehaus in Kassel, Frankfurter Straße   Wünschenswert ist eine Ausbildung als Elektriker/in, Schlosser/in oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung.   Ihr Profil:      Berufserfahrung im Bereich Hausmeisterdienste wünschenswert      technisches Verständnis und handwerkliches Geschick      Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (mind. B/BE)      PC-Kenntnisse (MS-Office) sind von Vorteil     Das zeichnet sie aus:      Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationstalent und selbstständiges Arbeiten      hohe soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen      Service- und Dienstleistungsorientierung, Team- und Kommunikationsfähigkeit      Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung     Ihre Aufgaben:      Funktionskontrollen an technischen Anlagen      Instandhaltungs- und Kleinreparaturen an Gebäuden und haustechnischen Anlagen am Hauptstandort und in den Außenstellen      Durchführung von Kontrollgängen an den technischen Anlagen      Auf- und Abbau von Einrichtungsgegenständen, Vorbereiten von Räumen für Veranstaltungen      Betreuung von Veranstaltungen und Bedienung der Veranstaltungstechnik      Materialeinkäufe und Botendienste innerhalb des Verantwortungsbereichs      Rechnungsprüfung      Übernahme von Vertretungsleistungen im Hausmeisterteam      Reinigung und Pflege von Außenanlagen     wir bieten:   Vermögenswirksame Leistungen   Gleitzeit   Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld   Kantinenzuschuss   Jobticket /   JobRAD   kostenfreie   Parkplätze   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Jetzt informieren und mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bewerben an:   Verlag Dierichs GmbH &amp; Co. KG   Personalabteilung Herr Voss   Frankfurter Straße 168   34121 Kassel   <a href="mailto:stefan.voss@hna.de" target="_blank">stefan.voss@hna.de</a>

Mitarbeiter/in für unsere Hausverwaltung

Zusteller (m/w/d)   Volljährig und Frühaufsteher? Jetzt als   Zusteller (m/w/d) deiner Tageszeitung   vor Ort bewerben und Chef:in werden in:      Baunatal-Hertingshausen      Breuna      Breuna-Niederlistingen      Espenau      Frankenberg      Frankenberg-Haubern      Fuldabrück-Dennhausen      Fuldabrück-Dittershausen      Fuldatal-Ihringshausen      Gilserberg      Gilserberg-Sachsenhausen      Grebenstein      Großalmerode-Laudenbach      Großalmerode-Weißenbach      Hann. Münden      Hann. Münden-Laubach      Hess. Lichtenau      Hess. Lichtenau-Quentel      Immenhausen-Mariendorf      Liebenau      Lohfelden-Crumbach      Lohfelden-Vollmarshausen      Malsfeld      Melsungen      Morschen-Altmorschen      Morschen-Neumorschen      Reinhardshagen-Veckerhagen      Rotenburg      Spangenberg-Pfieffe      Staufenberg-Dahlheim      (Mindestalter 18 Jahre)        <a href="http://www.die-zusteller.de" target="_blank">www.die-zusteller.de</a>   HNA Vertrieb: Tel. 0561 203-1175 • WhatsApp 0151 61666277

26 Teilzeit Jobs in 34560 Fritzlar, Deutschland